安全教育培训成绩
安全教育培训档案(模板)

保存部门:保存期限
概况
姓名
性别
身份证号码
文化程度
部门
岗位
入厂时间
离厂时间
联系电话
三级安全培训教育
一、厂级教育
(1)本单位安全生产情况及安全生产基本知识,包括风险隐患双重预防体系知识;(二)本单位安全生产规章制度和劳动纪律;(三)从业人员安全生产权利和义务;(四)有关事故案例等。
(七)预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项;
(八)有关事故案例;
(九)其他需要培训的内容。
考核成绩:
考核时间:
教育人:
三、班组级教育
(一)岗位安全操作规程;(二)岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项;(三)有关事故案例;(四)本岗位的风险点及管控措施、隐患排查治理;(五)其他需要培训的内容。
教育时间:年月日至月日,共学时,成绩:
教育负责人签字:
受教育个人安全承诺
本人已接受本岗位的三级安全教育培训和职业健康安全教育。
承诺如下:认真遵守国家安全生产法律法规及其他要求和企业安全管理制度、岗位操作规程,保证不发生因个人原因引起的安全生产责任制度。
本人(签字):年月日
教育主管部门意见
该员工已经过安全教育,教育内容符合公司《安全教育培训制度》,培训时间达到72学时,经考试成绩合格,准许上岗。
(六)本车间(工段)安全生产状况及规章制度;
(七)预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项;
(八)有关事故案例;(九)其他需要培训的内容。
教育时间:年月日至月日,共学时,成绩:
教育负责人签字:
班组级教育培训内容
(一)岗位安全操作规程;(二)岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项;(三)有关事故案例;(四)本岗位的风险点及管控措施、隐患排查治理;(五)其他需要培训的内容。
新员工入职安全培训记录表

成绩:
车间级
教育
学时:
8
教育内容:
1、工作环境及危险因素;
2、所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故;
3、所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准;
4、自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理;
5、安全设备设施、个人防护用品的使用和维护;
6、本车间(工段、区、队)安全生产状况及规章制度;
7、预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项;
新员工入职安全培训记录表
姓名
性别
年龄
文化程度
进厂
日期
部门
岗位
学时
24
身份证号码
手机号码
家庭住址综合考核是否合格厂级源自教育学时:8
教育内容:
1、本单位安全生产情况及安全生产基本知识;
2、本单位安全生产规章制度和劳动纪律;
3、从业人员安全生产权利和义务;
4、有关事故案例等。
教育者签字:受教育者签字:
年月日年月日
8、有关事故案例;
9、其他需要培训的内容。
教育者签字:受教育者签字:
年月日年月日
考核
成绩:
班组级
教育
学时:
8
教育内容:
1、岗位安全操作规程;
2、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项;
3、有关事故案例;
4、其他需要培训的内容。
教育者签字:受教育者签字:
年月日年月日
考核
成绩:
说明
新员工入职均须填写此卡,厂级、车间级、班组级考核成绩均为80分及以上认定为合格,培训考核合格后方可进入工作岗位。
1.安全教育培训一人一档

附件:
个人安全教育培训档案
姓名:
部门:
建档日期:
青岛崂山祥源旅游有限责任公司
目录
1基本情况登记表
2岗前安全教育登记表(附教育考核试题)
3转岗教育登记表(附教育考核试题)
4复工教育登记表(附教育考核试题)
5四新教育登记表(附教育考核试题)
6安全生产责任书
7经常性安全教育登记台账
8安全管理证件、特种作业证件复印件
1、基本情况登记表档案编号:
2、岗前安全教育登记表
(所有职工必须进行岗前安全教育后方可上岗,考卷附后)
3、转岗安全教育登记表
(所有职工转岗前必须经过转岗安全教育方可上岗,考卷附后)
4、复工安全教育登记表
(连续休假六个月以上需进行复工安全教育方可上岗,考卷附后)
5、四新安全教育登记表
(采用新工艺、新设备、使用新材料、生产新产品时应对相关职工进行新操作
方法和安全知识教育)
6安全生产责任书
(附该职工与本单位签订的安全生产责任书,定期增加)
7经常性安全教育登记台账(每年度一张表格,长期保存)
8安全管理证件、特种作业证件或其他证件复印。
最新员工三级安全教育档案模板(2020版)

接受三级安全教育培训情况
厂或公司级安全教育培训
教育内容:(1)本单位安全生产情况及安全生产基本知识;(2)本单位安全生产规章制度和劳动纪律;(3)从业人员安全生产权利和义务;(4)有关事故案例等。
培训时间:学时:
考核标准:
考核成绩:
培训人(签名):
受培训人(签名):
车间工段或站级安全教育培训
教育内容:(1)工作环境及危险因素;(2)所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故;(3)所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准;(4)自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理;(5)安全设备设施、个人防护用品的使用和维护;(6)本车间(工段、区、队)安全生产状况及规章制度;(7)预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项;(8)有关事故案例;(9)其他需要培训的内容。
培训时间:学时:
考核标准:
考核成绩:
培训人(签名):
受培训人(签名):
班组或岗位级安全教育培训
教育内容:(1)岗位安全操作规程;(2)岗位之间工作衔接配合的
安全与职业卫生事项;(3)有关事故案例;(4)其他需要培训的内容。
培训时间:学时:
考核标准:
考核成绩:
培训人(签名):
受培训人(签名):
接受全员安全教育培训情况
序
号
培训时间培训内容
考核签字
合格
标准
成
绩
培训人考核人受培训人。
三级安全教育培训记录表

10、安全生产事故的防范和应急处置方案
11、岗位安全检查与隐患治理
执教者: 受教育者: 考核成绩:
56
学
时
评价
该员工经过班组级安全教育,掌握安全教育内容,熟练掌握岗位设备安全操作规程、操作规范,达到独立上岗要求并考核合格。
评价人: 年 月 日
2、设备设施作业工艺过程的操作方法、安全操作规程和安全注意事项。
3、岗位员工交接班制度、工作中巡回检查制度、作业现场巡回检查路线。
4、岗位风险因素识别、防范措施和突发事件应急处置程序。
5、岗位安全检查内容及要点。
6、本岗位相关事故案例、事故教训、应急处置方案
7、本岗位生产任务、工艺流程及参数
8、主要设备结构原理、操作注意事项
确认
班组负责人:
年 月 日
安全
环保部
确认
该员工经过公司三级安全教育,掌握各级安全教育内容,考核合格。同意上岗。
确认人: 年 月 日
13、本行业典型事故案例、事故教训、应急处理措施。
14、岗位风险分析、控制措施
15、安全检查与隐患排查治理相关技能
执教者: 受教育者: 考核成绩:
8
学
时
评价
该员工经过分厂级安全教育,掌握安全教育内容,考核合格。
评价人: 年 月 日
确认
分厂主要负责人:
年 月 日
班
组
级
教
育
教育内容摘要:
1、班组安全规章制度及相关要求。
10、环境保护知识
11、双重预防机制知识与技能
12、公司应急基本常识和防范知识。
13、职业卫生和职业病防护知识
安全教育培训成绩评估和改进记录

安全教育培训成绩评估和改进记录
评估目标
本文档旨在记录对安全教育培训成绩的评估,并提供改进建议。
评估方法
1. 分析学员评估结果:根据学员在课程结束时的评估问卷结果,统计满意度和理解程度。
2. 观察培训效果:通过观察学员在课堂上的参与情况和研究表现,判断培训的实际效果。
3. 考核测试成绩评估:进行考核测试,评估学员对培训内容的
掌握程度。
评估结果
根据以上评估方法,得出以下结论:
1. 学员评估结果:学员对安全教育培训的满意度和理解程度普
遍较高,大部分学员对培训内容表示满意,并能够正确理解和应用
所学知识。
2. 观察培训效果:学员在课堂上积极参与互动,表现出浓厚的研究兴趣和深入的思考,培训效果良好。
3. 考核测试成绩评估:大部分学员在考核测试中表现出较高的得分,证明他们对培训课程的掌握程度较好。
改进建议
尽管本次培训成绩评估结果良好,但仍有一些改进方面需要注意:
1. 提高培训内容的深度和广度:进一步拓展培训内容,覆盖更多相关知识点,并加强培训课程的实际案例和应用训练。
2. 增加互动环节:培训过程中增加更多的互动环节,例如小组讨论、角色扮演等,以增强学员的参与度和实际操作能力。
3. 定期培训效果评估:定期进行培训效果评估,以获取学员的反馈和建议,及时调整和改进培训内容。
结论
通过对安全教育培训成绩的评估和改进记录,我们可以看出培训效果良好,学员满意度较高,并提供了一些改进建议,以进一步
提升培训质量和效果。
我们将持续关注培训内容,不断改进和优化,以满足学员的需求和提高安全意识。
企业职工安全教育培训档案

承诺日期:年月日
生产经营单位核查意见:
核查人员(签字):
检查日期:年月日
本单位岗前(三级)安全培训教育
一、厂(矿)级岗前安全教育培训
教育内容:安全生产情况及安全生产基本知识;安全生产规章制度和劳动纪律;从业人员安全生产权利和义务;事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施有关事故案例。
本单位职工安全教育培训记录卡
序号
培训时间
培训类别
培 训 内 容
学时
考核情况
备注
本单位安全生产处罚情况
序号
日期
处罚类型
违反公司安全规定情况
被处罚人签字
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
本单位安全生产奖励情况
序号
日期
奖励类型
安全生产先进事迹
被奖人签字
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
序号
职称或技术等级
晋升时间
备注
身份证复印件
学历、职称证书复印件
入职前接受培训、考核情况
序号
工作
部门
培训地点
培训前安全生产违规违章行为记录及处罚
序号
时间
原因
性质
被追究责任、受到处分、处理的情况
入职统计表相关信息核定情况
入职人承诺:以上信息几经本人核实,信息真实、有效、完整,如有虚假或欺骗等行为,自愿承担相应的法律责任。
教育时间:教育成绩:
教 育 人:受教育人(签名):
三、班组级岗前安全培训安全教育培训
教育内容:本岗位的生产特点、作业环境、危险危害区域(因素);岗位安全操作规程;岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项;个人劳动防护用品(用具)的正确佩带和使用方法;安全措施有关事故案例;
优秀安全生产工作总结(四篇)

优秀安全生产工作总结在过去的一年里,我所参与的安全生产工作取得了一系列的优秀成绩,得到了领导的充分肯定和认可。
在此,我将对所取得的成绩进行总结,并提出下一步的工作思路和目标,以进一步强化安全生产工作,确保员工的生命财产安全。
首先,我们在安全教育培训方面取得了显著进展。
过去一年,我主持组织了一系列的安全教育培训,从员工到管理层,从操作人员到技术人员,都得到了系统的培训。
我们利用各种形式的培训,包括讲座、实地考察、模拟演练等,提高员工的安全意识和技能。
同时,我们还开设了安全生产知识竞赛,激发了员工的学习热情。
通过这些努力,我们取得了较好的教育培训效果,大大提高了员工的安全操作水平。
其次,在隐患排查和整改方面,我们也取得了明显的成果。
我组织了每月一次的安全自查,要求各部门自主检查隐患,并及时整改。
同时,我也组织了定期的专项检查,包括机械设备、电气设备、消防设施等方面的检查,确保设备和设施的正常运行。
在排查过程中,我们发现了一些存在较大安全风险的问题,并及时采取了措施进行整改,有效消除了潜在隐患。
另外,我们还注重事故案例分析和学习。
每次发生事故之后,我立即组织了事故调查小组,进行详细的事故分析,找出事故的原因和责任,并提出相应的改进措施。
同时,我还将事故案例进行分类整理,制作成安全警示板,张贴在各个岗位上,提醒员工警惕类似事故的发生。
这些举措有效提高了员工的安全意识,减少了事故的发生。
通过以上工作,我们的安全生产工作取得了显著的成绩。
但是,我们也要清醒地认识到,安全生产工作仍面临着一系列的挑战和问题。
下一步,我们将进一步加强安全教育培训,提高员工的安全意识和技能。
同时,我们也要加强安全设施建设,提升设备和设施的安全性能。
此外,我们要加强监督检查,对存在的安全隐患进行全面排查,确保整改到位。
最后,我们还要加强与相关部门的合作,共同推进安全生产工作。
总之,过去一年,我们在安全生产工作方面取得了优秀的成绩,得到了领导和员工的认可。