中建铁路工程总承包公司二季度安全技术考核标准(房建板块)
2024年建筑施工安全检查评分方法
2024年建筑施工安全检查评分方法导言建筑施工安全是保障工人安全和提高施工质量的重要环节。
为了有效评估建筑施工安全状况，制定合理的评分方法是必不可少的。
本文将介绍2024年建筑施工安全检查评分方法，以期提高建筑施工工地的安全水平和质量。
一、评分指标的设定1. 事故发生率事故发生率是评估建筑施工安全水平的重要指标之一。
事故发生率计算公式为：(事故数/施工时间)×10000。
评分标准设定为：事故发生率小于等于0.1为优秀，大于0.1小于等于0.5为良好，大于0.5小于等于1为合格，大于1为不合格。
2. 安全责任制度建立完善的安全责任制度是保障施工安全的基础。
评估安全责任制度的标准包括是否明确安全责任人、是否建立健全安全管理制度、是否制定了必要的安全操作规程等。
评分标准设定为：安全责任制度完善为优秀，存在一定问题为良好，缺乏安全责任制度为不合格。
3. 基础设施基础设施是保障施工安全的重要条件之一。
评估基础设施的标准包括工地临时供电、临时供水、消防设施等是否到位、设备设施是否合格等。
评分标准设定为：基础设施完善为优秀，存在一定问题为良好，基础设施缺乏或不合格为不合格。
4. 安全教育培训安全教育培训是提高施工人员安全意识和技能的重要手段。
评估安全教育培训的标准包括是否定期进行安全教育培训、培训内容是否丰富有效等。
评分标准设定为：安全教育培训完善为优秀，存在一定问题为良好，缺乏安全教育培训为不合格。
5. 安全措施落实安全措施的落实是保障施工安全的重要保证。
评估安全措施落实的标准包括是否建立安全管理体系、是否制定并落实安全操作规程、是否配备必要的安全防护设备等。
评分标准设定为：安全措施落实完善为优秀，存在一定问题为良好，安全措施缺乏或不合格为不合格。
6. 安全生产监督安全生产监督是保障施工安全的重要手段。
评估安全生产监督的标准包括监督部门是否积极主动、监督力度是否到位、是否对违规行为进行及时处理等。
建设工程季度评定和年度综合等级确认评判标准6
附件6 建设工程文明施工现场季度评定和年度综合等级确认标准一、季度评定标准：施工现场的动态文明施工情况在每个自然季度末（即3、6、9、12月份的25日-30日）由区专项推进工作组进行季度打分评定，等级分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。
季度优秀：（同时满足下列三个条件）A、文明施工检查评分在90分以上（含90分）；B、本季度取得“浦东新区建设工程文明施工达标工地”牌（摘牌的视无牌处理）；C、本季度受到不超过一次查证属实的社会投诉、举报、新闻媒体曝光的事件，且在规定时间进行改正，无再次负面影响。
季度良好：（同时满足下列三个条件）A、文明施工检查评分在80分以上（含80分）；B、本季度取得“浦东新区建设工程文明施工达标工地”牌（摘牌的视无牌处理）；C、本季度受到不超过二次查证属实的社会投诉、举报、新闻媒体曝光的事件，且在规定时间进行改正，无再次负面影响。
季度合格：（同时满足下列三个条件）A、本季度文明施工检查评分在70分以上；B、本季度取得“浦东新区建设工程文明施工达标工地”牌（摘牌的视无牌处理）；C、本季度受到不超过三次查证属实的社会投诉、举报或新闻媒体曝光的事件，且在规定时间进行改正，无再次负面影响。
季度不合格：同时不满足以上三个等级的，作不合格处理。
二、年度综合等级确认在每年的年底即12月下旬，区专项推进工作组对在当年度施工的所有报监工地进行一次工程文明施工年度综合等级确认。
年度综合等级确认也分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。
年度优秀：季度确认“优秀”的次数大于等于总次数的1/2，且合格次数小于等于总次数的1/4，且季度确认无不合格的施工现场，确认为“优秀”；年度良好：年度确认不满足“优秀”等级，但季度确认“良好”（包括优秀数）的次数大于等于总次数的1/2，且季度确认无不合格的施工现场，确认为“良好”；年度不合格：季度确认“不合格”次数大于等于2次或当年度只有一次季度评定且为不合格的施工现场，年度确认为“不合格”；年度合格：以上三种情形之外的都确认为“合格”。
建筑施工安全检查评分方法范本（2篇）
建筑施工安全检查评分方法范本建筑施工安全是一项非常重要的工作，对于保障工人的生命安全，确保施工顺利进行具有重要的意义。
为了评估建筑施工安全的情况，可以采用以下方法进行评分。
一、安全管理制度评分1. 安全管理制度完备性评分首先，评估建筑施工单位的安全管理制度是否完备，包括是否制定了符合国家标准的安全管理制度文件、事故应急预案、安全培训计划等。
根据制度的完备程度进行评分，制度完备得分较高，缺失严重得分较低。
2. 安全管理制度执行情况评分其次，评估建筑施工单位的安全管理制度是否得到有效执行。
可以通过检查施工现场是否存在违反安全管理制度的行为，以及检查相关记录和报表的完整性和准确性来评估执行情况的好坏。
执行情况良好得分较高，执行不到位得分较低。
二、施工现场安全评分1. 安全设施设置评分评估施工现场的安全设施设置情况，包括施工区域的围挡、标识、警示灯、安全警示线等的设置是否到位。
同时也要考察是否设置了必要的临时工地围墙、安全通道等。
设施设置到位得分较高，缺失严重得分较低。
2. 作业人员佩戴个人防护用品情况评分检查施工现场的工人是否佩戴了必要的个人防护用品，如安全帽、安全鞋、手套等。
佩戴情况良好得分较高，缺失严重得分较低。
3. 施工材料储存评分评估施工现场的材料储存情况，包括是否按规定对危险品、易燃易爆物品进行专门储存，是否存在杂乱无章的堆放情况等。
储存规范得分较高，存在严重混乱得分较低。
三、施工人员安全培训评分1. 安全培训计划落实评分评估建筑施工单位是否制定了全面的安全培训计划，并且能够按计划进行培训，培训的内容包括安全操作规程、紧急避险知识等。
计划落实得分较高，缺失严重得分较低。
2. 安全培训记录评分检查建筑施工单位是否对参加培训的工人进行了记录，并能够及时更新和保存相关记录。
记录完整得分较高，缺失严重得分较低。
通过以上方法对建筑施工安全进行评分，可以全面、客观地评估施工单位的安全情况。
通过评分结果，可以及时发现存在的问题，并采取相应的措施加以改进，从而确保建筑施工的安全性和质量。
铁路工程平安工地考核方案
铁路工程平安工地考核方案一、前言随着国家经济的快速发展，铁路工程建设也呈现出蓬勃的发展态势。
然而，随着铁路工程项目规模的日益扩大，工地安全问题也逐渐凸显出来。
为了保障铁路工程建设的平安、高效、顺利进行，特制定此铁路工程平安工地考核方案，以规范和促进铁路工程建设的安全生产。
二、考核目标1.保障铁路工程建设的平安、顺利进行；2.促进铁路工程建设的高效、良好运行；3.确保铁路工程项目的安全生产管理水平和工作环境的稳步提升。
三、考核内容1.安全生产管理1）安全管理责任制度2）安全生产教育培训3）安全生产现场管理4）安全事故隐患排查整治5）特种设备和危险品管理2.消防安全管理1）消防设施设备检查2）消防安全培训3）消防安全应急预案4）消防器材台账管理5）安全通道和疏散通道的畅通3.施工安全管理1）施工现场管理2）施工安全技术措施3）施工作业安全卡控4）施工现场安全交底5）施工作业现场标志标识4.环境保护和安全生产生产1）环境污染防治2）施工作业噪音、扬尘控制3）施工废弃物处理4）一键报警和应急预案5.其他相关考核内容1）交通运输管理2）建筑材料和机械设备的安全管理3）防护设施和标识管理4）人员行为管理四、考核方法1.定期督导检查随机抽查工地，对各项安全生产管理情况进行现场检查，对发现的问题及时指导整改。
2.专项督查根据具体问题设置专项检查组，对某一项或某几项问题进行深入检查和整改，以保障工地的安全。
3.定期考核每季度开展一次综合考核，对各项安全生产管理情况进行综合评定，并根据考核结果确定奖惩措施。
4.标准化评审结合国家相关标准和规范，对工地的各项安全生产管理进行评审，提出改进措施并指导工地整改。
五、考核结果处理1.`优秀`：工地各项安全生产管理达到国家相关标准和规范，并且无违规事件发生。
2.`合格`：工地各项安全生产管理基本达到国家相关标准和规范，但可能存在一些安全隐患。
3.`不合格`：工地存在严重违规情况或多次违规事件发生，需立即整改并提交整改报告。
施工现场第二季度安全生产工作计划内容
施工现场第二季度安全生产工作计划内容
一、总体安全目标
1. 本季度出现重大安全生产事故。
2. 本季度实现安全生产标准制度体系建设与实施。
二、主要安全工作
1. 组织现场人员进行安全生产知识培训和应急预案演练。
2. 检查和整改现场安全隐患,并制定整改措施。
3. 强化安全生产管理监督,定期检查生产作业是否符合安全规程。
4. 检修和维护安全设施,保证设施的正常使用。
5. 加强对操作人员的操作技能培训和考核。
三、关键工作
1. 提高电气作业的安全水平。
2. 加强吊装作业安全管理。
3. 增强基坑施工过程中的安全防护。
4. 加强地下工程作业的安全措施。
四、责任部门和人员
1. 安全生产管理部负责组织实施。
2. 各技术部门负责本部门安全工作。
3. 项目经理负责计划执行和督促。
五、计划执行和检查
1. 每月检查和评估计划执行情况,督促落实。
2. 记录安全隐患和事故,及时整改。
3. 本季度安全考核与年终安全情况总结。
以上就是根据您提供的标题内容“施工现场第二季度安全生产工作计划内容”所生成的工作计划条目,如果有需要或者需要修改的地方,请指出,我将进行相应修改完善。
安全考核办法
哈站项目部（房建队）对（房建队）各部门、相关人员进行安全生产责任考核1.考核范围和对象各部门、关键岗位人员与班组长。
2.考核内容、标准和程序考核标准：按照百分制达标，各部门、关键岗位人员和班组长的责任制为100分，按项分解分数。
考核程序：项目部每季度对各部门、关键岗位人员和班组考核一次，年底或工程竣工时进行综合考核。
3.考核评定等级评定等级分四个档次。
优秀：91—100分良好：81—90分合格：61—80分不合格：60分及60分以下4.奖励和处罚按安全生产文明施工目标分解责任状规定的标准执行。
（1）对违章作业、违犯劳动纪律的人员视情节应给予处罚，情节严重的应调离工作岗位。
（2）对违章指挥、冒险蛮干的责任人员应给予处罚。
（3）项目部对考核成绩优异、管理突出的部门、个人应进行奖励，对考核不合格的部门、个人应采取经济处罚、通报等处理- 1 -措施；对连续三次考核均为不合格的部门、个人除采取上述措施外，还应采取调换岗位、待岗学习等处理措施。
5.考核部门：由项目部安全领导小组组织考核。
附件：1、项目部安全责任目标分解表2、安全生产责任制考核评分表- 2 -项目经理部安全责任目标分解表安全生产控制目标以项目部发布的安全生产目标一致序号安全生产目标分解责任人职务备注1 安全生产第一责任人郭树彬项目经理2 安全生产直接责任人王东安全副经理3 安全思想教育责任人徐春鑫项目书记4 安全技术措施责任人李军项目总工5 安全技术交底责任人刘占同、王哲现场工程师6 安全检查\督促责任人高庆双7 消防责任人王松楠8 车辆运输安全责任人阮书影9 火攻物品管理安全责任人徐文斌- 3 -- 4 - 项目经理安全生产责任制考核评分表序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分1 贯彻安全生产法律法规，建立健全安全生产保证体系、“一网四格”管理办法,制订安全生产目标并分解，完善安全规章制度，落实安全隐患排查治理平台、安全日报对国家安全生产法律法规、地方政府规范性文件和上级文件电报，未传达的扣15分；未及时传达的扣10分；项目安全生产保证体系不健全的扣15分；未建立“一网四格”管理办法的扣10分，办法不完善的扣5～9分；未将项目安全生产目标分解的扣15分；未组织编制项目安全生产管理文件的扣15分,编制不完善的扣5～10分,公布不及时的扣5分；未组织编制施工现场生产安全事故应急救援预案以及保卫、消防等方案及措施，并监督落实的扣5～10分；未组织编制安全专项施工方案，并对施工过程中安全专项方案的实施进行监督的扣5～10分；未有效落实安全隐患排查治理平台或安全日报要求的扣10～15分15分2 加强安全生产领导,签订安全生产责任状未成立项目安全生产领导小组的扣5分；未与安全总监或安全副经理、副经理、总工程师以及职能部门签订安全生产责任状的扣5分；未建立安全考核、奖励制度扣10分，未实施考核和奖惩的，扣5-10分10分3 安全管理目标未能杜绝重伤、死亡、火灾和设备、管线损坏(毁)等事故的扣40分；轻伤率未能控制在指标以内的扣30分；发生业主、社会相关方投诉的20分；按哈建公司《工程施工安全检查标准》及相关现行标准规范进行检查不合格的扣40分；粉尘、污水、噪声控制未达到要求的扣10～15分；未能达到局集团安全质量标准工地要求的扣15分；项目符合争创市标化、市文明要求而未能达标的扣15分40分4 落实安全资金，加强安全教育培训未组织编制安全资金使用计划的扣5分，未落实安全资金的扣5～10分未组织全员安全教育，尤其是对特殊工种人员、农民工安全教育和新入场工人的安全教育培训的扣5～10分10分5 组织安全大检查未按定期组织安全大检查的扣10～15分未组织季节性、针对性的专项安全检查的扣10～15分未计划、布置、检查、总结评比安全工作的扣10～15分未及时整改安检部门提出问题的扣10分15分6安全隐患或安全事故的处理与整改发生事故未及时上报的扣10分，未保护好现场的扣10分对查出的安全隐患未按“三定”的原则进行整改的扣5～10分发生事故后，未及时提出整改措施，未对责任人提出处理意见的扣10分10分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期：年月日- 5 -项目书记（项目副书记）安全生产责任制考核评分表序号考核项目扣 分 标 准应得分扣减分实得分1 贯彻安全生产法律法规，建立健全安全生产保证体系、“一网四格”管理办法,制订安全生产目标并分解，完善安全规章制度，落实安全隐患排查治理平台、安全日报对国家安全生产法律法规、地方政府规范性文件和上级文件电报，未传达的扣15分；未及时传达的扣10分；项目安全生产保证体系不健全的扣15分；未建立“一网四格”管理办法的扣10分，办法不完善的扣5～9分；未将项目安全生产目标分解的扣10分；未组织编制项目安全生产管理文件的扣15分,编制不完善的扣5～10分,公布不及时的扣5分；未有效落实安全隐患排查治理平台或安全日报要求的扣10～15分 15分2 安全管理目标 未能杜绝重伤、死亡、火灾和设备、管线损坏(毁)等事故的扣40分；轻伤率未能控制在指标以内的扣30分；发生业主、社会相关方投诉的20分；按哈建公司《工程施工安全检查标准》及相关现行标准规范进行检查不合格的扣40分；粉尘、污水、噪声控制未达到要求的扣10～15分；未能达到局集团安全质量标准工地要求的扣15分；项目符合争创市标化、市文明要求而未能达标的扣15分40分3 加强安全教育培训未组织全员安全教育，尤其是对特殊工种、农民工安全教育和新入场工人安全教育培训的扣5～10分；未动员和组织党员、团员积极参加安全生产活动，发挥模范带头作用扣5～10分10分4组织安全大检查 未按定期组织安全大检查的扣10～20分；未组织季节性、针对性的专项安全检查的扣10～15分；未计划、布置、检查、总结评比安全工作的扣10～15分20分5 安全事故的处理与整改发生事故未及时上报的扣15分，未保护好现场的扣10分；发生事故后，未及时提出整改措施，未对责任人提出处理意见的扣15分 15分 考核项目合计100分考核结果 处理意见 被考核人 签字考核人 签字考核日期： 年 月 日- 6 -项目安全总监（安全副经理）安全生产责任制考核评分表序号考核项目扣 分 标 准应得分扣减分实得分1 贯彻安全生产法律法规，协助项目经理建立健全安全生产保证体系、“一网四格”管理办法,制订安全生产目标并分解，完善安全规章制度，落实安全隐患排查治理平台、安全日报 对国家安全生产法律法规、地方政府规范性文件和上级文件电报，未传达的扣10分；未及时传达的扣5分；项目安全生产保证体系不健全的扣10分；未建立“一网四格”管理办法的扣10分，办法不完善的扣5～9分；未将项目安全生产目标分解的扣10分；未组织编制项目安全生产管理文件的扣10分,编制不完善的扣5～10分,公布不及时的扣5分；未组织编制施工现场生产安全事故应急救援预案以及保卫、消防等方案及措施，并监督落实的扣5～10分；未组织编制安全专项施工方案，并对施工过程中安全专项方案的实施进行监督的扣5～10分；未有效落实安全隐患排查治理平台或安全日报要求的扣10～15分10分2 落实安全生产岗位责任未对项目实施安全生产日常管理的扣5～10分 未将安全生产责任制落实到具体岗位的扣5～10分 未将安全操作规程落实到具体岗位的扣5～10分 10分3 年度安全生产管理目标未能杜绝重伤、死亡、火灾和设备、管线损坏(毁)等事故的扣40分轻伤率未能控制在指标以内的扣30分 发生业主、社会相关方投诉的20分按哈建公司《工程施工安全检查标准》及相关现行标准规范进行检查不合格的扣40分粉尘、污水、噪声控制未达到要求的扣10～15分 未能达到局集团安全质量标准工地要求的扣15分 项目符合争创市标化、市文明要求而未能达标的扣15分40分4 组织安全生产检查加强现场安全监控未定期组织安全检查的扣5～10分 未组织季节性、针对性的专项安全检查的扣5～10分 未能形成安全管理网络，对现场实施有效监控的扣5～10分未计划、布置、检查、总结评比安全工作的扣5～10分未组织协调项目有关人员对施工现场起重设备、临时用电、安全防护设施、机具设备等进行检查验收，并做好验收记录的扣5～10分未及时整改安检部门提出问题的扣10分10分5 安全隐患或安全事故的处理与整改发生事故未及时上报扣10分，未保护好现场的扣10分 对查出的安全隐患未按“三定”的原则进行整改的扣5～10分 发生事故后，未及时提出整改措施，未对责任人提出处理意见的扣10分10分6 安全教育培训 未组织全员安全教育，尤其是对特殊工种人员、农民工安全教育和新入场工人的安全教育培训的扣5～10分10分 7安全措施费未监督安全生产措施费的投入和使用的扣1～5分5分 8 安全资料的管理 安全资料不完善的扣1～5分5分 考核项目合计 100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期： 年 月 日序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分1 贯彻安全生产规程、规范、制度未配备与施工内容相适应的现行有关安全生产方面的法律、法规、标准、规范和规程的，扣10分，配备不齐全，扣3～10分；未组织学习和贯彻实施安全生产方面的法律、法规、标准、规范和规程，扣3～5分对国家安全生产法律法规、地方政府规范性文件、上级文件电报和安全规章制度未落实的扣10分10分2 审核施工组织设计、专项方案和安全技术交底未对施工组织设计和专项方案进行审核的扣15分，施工组织设计中未明确安全技术措施的扣10分专项施工方案（措施）未实施或按程序审核、批准的，每起扣3分；未按规定明确本项目需进行专家论证的危险性较大的分部、分项工程名录（清单）的，每起扣3分未有效落实各级安全技术交底，扣5～10分；交底无书面记录，未履行签字手续，每起扣1～3分；未组织并参与各类安全技术管理文件、安全技术方案编制的扣10分未参与安全保证体系计划编制与审核的扣10分15分3 签订安全生产责任状，加强安全督导未实现项目安全生产目标分解指标的扣10分未与项目经理签订安全生产责任状的扣10分对项目安全技术工作督导不力的扣5～10分10分4 安全管理目标未能杜绝重伤、死亡、火灾和设备、管线损坏(毁)等事故的扣40分轻伤率未能控制在指标以内的扣30分发生业主、社会相关方的投诉20分按哈建公司《工程施工安全检查标准》及相关现行标准规范进行检查不合格的扣40分粉尘、污水、噪声控制未达到要求的扣10～15分未能把好施工组织设计（专项方案）审批关，未能督促与检查方案的实施扣15分未指导项目部推进安全生产达标创优活动，努力实现年度创优目标扣10分40分5 参与安全生产检查解决安全技术问题未能参与各类安全检查的扣15分不能解决安全检查中发现的问题的扣15分未能定期分析研究和总结安全技术工作经验的扣10分未及时整改安检部门提出问题的扣10分15分6参与事故调查处理，提出技术改进措施，消除事故隐患未能参与事故调查分析的扣10分未能从安全技术上提出改进措施，消除事故隐患的扣10分未对事故提出技术处理意见的扣10分10分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期：年月日- 7 -序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分1 贯彻安全生产规程、规范、制度未配备与施工内容相适应的现行有关安全生产方面的法律、法规、标准、规范和规程的，扣10分，配备不齐全，扣3～10分；未组织学习和贯彻实施安全生产方面的法律、法规、标准、规范和规程，扣3～5分对国家安全生产法律法规、地方政府规范性文件、上级文件电报和安全规章制度未落实的扣10分10分2 审核施工组织设计、专项方案和安全技术交底未对施工组织设计和专项方案进行审核的扣15分，施工组织设计中未明确安全技术措施的扣10分专项施工方案（措施）未实施或按程序审核、批准的，每起扣3分；未按规定明确本项目需进行专家论证的危险性较大的分部、分项工程名录（清单）的，每起扣3分未有效落实各级安全技术交底，扣5～10分；交底无书面记录，未履行签字手续，每起扣1～3分；未组织并参与各类安全技术管理文件、安全技术方案编制的扣10分未参与安全保证体系计划编制与审核的扣10分15分3 签订安全生产责任状，加强安全督导未实现项目安全生产目标分解指标的扣10分未与项目经理签订安全生产责任状的扣10分对项目安全技术工作督导不力的扣5～10分10分4 安全管理目标未能杜绝重伤、死亡、火灾和设备、管线损坏(毁)等事故的扣40分轻伤率未能控制在指标以内的扣30分发生业主、社会相关方的投诉20分按哈建公司《工程施工安全检查标准》及相关现行标准规范进行检查不合格的扣40分粉尘、污水、噪声控制未达到要求的扣10～15分未能把好施工组织设计（专项方案）审批关，未能督促与检查方案的实施扣15分未指导项目部推进安全生产达标创优活动，努力实现年度创优目标扣10分40分5 参与安全生产检查解决安全技术问题未能参与各类安全检查的扣15分不能解决安全检查中发现的问题的扣15分未能定期分析研究和总结安全技术工作经验的扣10分未及时整改安检部门提出问题的扣10分15分6参与事故调查处理，提出技术改进措施，消除事故隐患未能参与事故调查分析的扣10分未能从安全技术上提出改进措施，消除事故隐患的扣10分未对事故提出技术处理意见的扣10分10分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期：年月日- 8 -序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分1 贯彻安全生产规程、规定和制度对国家安全生产法律法规、地方政府规范性文件、上级文件电报和安全规章制度未落实的扣10分10分2 专项方案和安全措施的审查和贯彻落实专项方案和安全措施未参加审查扣5分未经呈报批准扣5分未贯彻落实扣10分10分3 安全生产检查及隐患整改未能参加综合安全检查的每次扣5分未能参加专业性或季节性专项安全检查的每次扣10分未及时整改安检部门提出问题的扣10分10分4 安全管理目标未能杜绝重伤、死亡、火灾和设备、管线损坏(毁)等事故的扣40分轻伤率未能控制在指标以内的扣30分发生业主、社会相关方的投诉20分按哈建公司《工程施工安全检查标准》及相关现行标准规范进行检查不合格的扣40分粉尘、污水、噪声控制未达到要求的扣10～15分未能达到局集团安全质量标准工地要求的扣15分项目符合争创市标化、市文明要求而未能达标的扣15分40分5 安全设施装置的验收脚手架、排架、挂蓝、移动模架、安全网、临时用电、临边洞口等未进行验收每项扣10分以上有一项不合格每项扣10分10分6 人员持证上岗未做好人员持证上岗检查每人次扣5分无证上岗的发现一人扣5分新进工人和转岗人员等未经安全教育每人次扣5分10分7参加事故的调查和处理发生事故未及时上报扣10分,未保护好现场的扣10分未对责任人提出处理意见的扣10分10分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期：年月日- 9 -- 10 -项目副经理（分管生产）安全生产责任制考核评分表序号考核项目扣 分 标 准应得分 扣减分 实得分 1 贯彻安全生产规程、规定和制度 对国家安全生产法律法规、地方政府规范性文件、上级文件电报和安全规章制度未落实的扣10分 10分2 专项方案和安全措施的审查和贯彻落实 专项方案和安全措施未参加审查扣5分 未经呈报批准扣5分未贯彻落实扣10分10分3安全生产检查及隐患整改未能参加综合安全检查的每次扣5分未能参加专业性或季节性专项安全检查的每次扣10分 未及时整改安检部门提出问题的扣10分 10分4 安全管理目标 未能杜绝重伤、死亡、火灾和设备、管线损坏(毁)等事故的扣40分轻伤率未能控制在指标以内的扣30分 发生业主、社会相关方的投诉20分按哈建公司《工程施工安全检查标准》及相关现行标准规范进行检查不合格的扣40分粉尘、污水、噪声控制未达到要求的扣10～15分 未能达到局集团安全质量标准工地要求的扣15分 项目符合争创市标化、市文明要求而未能达标的扣15分40分5安全设施装置的验收脚手架、排架、挂蓝、移动模架、安全网、临时用电、临边洞口等未进行验收每项扣10分 以上有一项不合格每项扣10分10分6 人员持证上岗 未做好人员持证上岗检查每人次扣5分 无证上岗的发现一人扣5分新进工人和转岗人员等未经安全教育每人次扣5分10分7参加事故的调查和处理发生事故未及时上报扣10分,未保护好现场的扣10分 未对责任人提出处理意见的扣10分 10分 考核项目合计100分考核结果处理意见 被考核人签字考核人签字考核日期： 年 月 日序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分1 贯彻安全生产规程、规定和制度对国家安全生产法律法规、地方政府规范性文件、上级文件电报和安全规章制度未落实的扣10分10分2 专项方案和安全措施的审查和贯彻落实专项方案和安全措施未参加审查扣5分未经呈报批准扣5分未贯彻落实扣10分10分3 安全生产检查及隐患整改未能参加综合安全检查的每次扣5分未能参加专业性或季节性专项安全检查的每次扣10分未及时整改安检部门提出问题的扣10分10分4 安全管理目标未能杜绝重伤、死亡、火灾和设备、管线损坏(毁)等事故的扣40分轻伤率未能控制在指标以内的扣30分发生业主、社会相关方的投诉20分按哈建公司《工程施工安全检查标准》及相关现行标准规范进行检查不合格的扣40分粉尘、污水、噪声控制未达到要求的扣10～15分未能达到局集团安全质量标准工地要求的扣15分项目符合争创市标化、市文明要求而未能达标的扣15分40分5 安全设施装置的验收脚手架、排架、挂蓝、移动模架、安全网、临时用电、临边洞口等未进行验收每项扣10分以上有一项不合格每项扣10分10分6 人员持证上岗未做好人员持证上岗检查每人次扣5分无证上岗的发现一人扣5分新进工人和转岗人员等未经安全教育每人次扣5分10分7参加事故的调查和处理发生事故未及时上报扣10分,未保护好现场的扣10分未对责任人提出处理意见的扣10分10分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期：年月日序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分1 贯彻安全生产规程、规定和制度对国家安全生产法律法规、地方政府规范性文件、上级文件电报和安全规章制度未落实的扣10分10分2 专项方案和安全措施的审查和贯彻落实专项方案和安全措施未参加审查扣5分未经呈报批准扣5分未贯彻落实扣10分10分3 安全生产检查及隐患整改未能参加综合安全检查的每次扣5分未能参加专业性或季节性专项安全检查的每次扣10分未及时整改安检部门提出问题的扣10分10分4 安全管理目标未能杜绝重伤、死亡、火灾和设备、管线损坏(毁)等事故的扣40分轻伤率未能控制在指标以内的扣30分发生业主、社会相关方的投诉20分按哈建公司《工程施工安全检查标准》及相关现行标准规范进行检查不合格的扣40分粉尘、污水、噪声控制未达到要求的扣10～15分未能达到局集团安全质量标准工地要求的扣15分项目符合争创市标化、市文明要求而未能达标的扣15分40分5 安全设施装置的验收脚手架、排架、挂蓝、移动模架、安全网、临时用电、临边洞口等未进行验收每项扣10分以上有一项不合格每项扣10分10分6 人员持证上岗未做好人员持证上岗检查每人次扣5分无证上岗的发现一人扣5分新进工人和转岗人员等未经安全教育每人次扣5分10分7参加事故的调查和处理发生事故未及时上报扣10分,未保护好现场的扣10分未对责任人提出处理意见的扣10分10分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期：年月日项目安全员安全生产责任制考核评分表序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分1 贯彻安全生产规程、规定、制度对有关安全生产规程、规范、公司安全规章制度，落实不到位的扣5～10分10分2 落实安全技术交底、安全技术措施未监督检查安全技术交底、安全措施落实情况的扣5分未落实实施监控的扣5分5分3 安全设施装置的验收脚手架、排架、挂篮、模板、安全网、临时用电、临边洞口等，以及机械安全装置未进行验收每项扣10分；以上有一项不合格每项扣10分10分4 安全管理目标未能杜绝重伤、死亡、火灾和设备、管线损坏(毁)等事故的扣40分轻伤率未能控制在指标以内的扣30分发生业主、社会相关方的投诉20分按哈建公司《工程施工安全检查标准》及相关现行标准规范进行检查不合格的扣40分未能达到局集团安全质量标准工地要求的扣15分项目符合争创市标化、市文明要求而未能达标的扣15分40分5 人员持证上岗未做好人员持证上岗检查每人次扣1分无证上岗的发现一人扣1分5分6 安全教育培训新进工人和转岗人员等未经安全教育每人次扣2分未组织全员安全教育，尤其是对特殊工种和农民工安全教育培训的扣5～10分10分7 安全检查日常检查（记录）、危险源的监控检查（记录）每天少于一次扣2分，对查出的隐患未按“三定”原则进行整改的扣2～5分10分8 工伤事故处理工伤事故未及时上报的扣10分事故发生未能保护好现场的扣5分未能提出改进措施的扣10分未对责任人提出处理意见的扣10分10分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字考核日期：年月日。
第二季度建筑施工安全生产大检查情况汇报
第二季度建筑施工安全生产大检查情况汇报一、背景为了确保建筑施工安全生产，维护劳动者的合法权益，我公司于第二季度开展了一次全面的建筑施工安全生产大检查。
本次检查的主要内容为：对建筑施工现场环境、设备安全、人员管理、安全培训等方面进行检查，并根据检查结果制定整改措施，确保建筑施工安全生产达到标准要求。
二、检查内容本次大检查主要包含以下方面：1.建筑施工环境检查：检查施工场地是否符合标准要求，施工现场有无明显危险物品、隐患设施等；2.设备安全检查：对施工场地的机械设备进行检查，确保其符合安全要求，并经过专业技术人员验收；3.人员管理检查：检查施工现场的工人是否有培训证书、证件齐备；是否按规定配备、使用安全防护用品；4.安全培训检查：检查施工单位是否按时对员工进行安全培训，让员工能够更好地了解安全生产常识，掌握逃生技能。
三、检查结果经过数天的检查，我们发现，尽管建筑施工安全生产在制度上已经健全，规定已经明确，但在实施过程中还是存在一些不规范、不安全的现象：1.施工场地卫生不及时清理，存在易燃物质长时间放置的情况；2.部分机械设备没有按照安全规定维护，在使用过程中存在一定的危险；3.工人的安全防护用品配备不全、使用不当；4.有部分工人的安全培训还未及时跟进完善。
四、整改措施为了消除安全生产中的不合规现象，我公司制定了以下整改措施：1.规范建筑施工现场乱放物品，确保场地卫生清理；2.对机械设备进行全面维护、检查，确保其符合安全要求，检查记录要保存档案；3.规范全员着装，对工人的安全防护用品进行全面检查更换，确保使用效果；4.开展全员安全培训，让工人更好地了解安全生产常识，掌握逃生技能。
五、结论通过本次建筑施工安全生产大检查，我们认为加强建筑施工安全管理，是保障劳动者的身体健康和工作安全必须要重视的问题。
我们的公司会进一步完善安全管理制度和措施，为劳动者提供一个更加安全、更加健康、更有尊严的工作环境。
中国建筑工程总公司安全技术标准
中国建筑工程总公司安全技术标准目录0 总则1 基础施工安全防护1.1 土方施工1.2 基坑支护1.3 桩基施工1.4 基坑防护2 结构施工安全防护2.1 临边作业2.2 洞口作业2.3 攀登作业2.4 悬空作业2.5 交叉作业3 脚手架3.1 落地式脚手架3.2 满堂红脚手架3.3 悬挑式挑架3.4 外挂脚手架3.5 附着升降脚手架3.6 龙门架（井字架）3.7 其他施工架子4 承载平台4.1 卸料平台4.2 移动平台5 现场防护设施5.1 电闸箱、箱式变压器防护 5.2 木工房5.3 钢筋棚5.4 搅拌机棚5.5 地泵棚5.6 外电防护架6 装修安全防护6.1 吊篮附录：术语符号安全防护用品种类0 总则0.1 主题内容与适用范围0.1.1 本标准规定了工程项目基础施工、脚手架工程、洞口临边作业、高处作业、料具存放及化学危险品存放的安全防护要求。
0.1.2 本标准适用于中国建筑工程总公司范围内房建工程项目。
0.2 引用标准《建筑施工安全检查评分标准》JGJ59-99《建筑基坑支护技术规程》JGJ120-99《高处作业分级》GB3608-83《建筑施工高处作业安全技术规范》JGJ80-91《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》JGJ130-2001《建筑施工门式钢管脚手架安全技术规范》JGJ128-2000《建筑机械使用安全技术规程》JGJ33-2001《高处作业吊篮安全规则》JGJ5027-1992《安全带》GB6095-1985《安全色》GB2893-2001《安全帽》GB2811-89《安全网》GB5725-1997《安全标志》GB2894-96《建筑施工附着升降脚手架管理暂行规定》建建[2000]230号《北京市建设工程施工现场安全防护标准》京建施（2003）1号《危险化学品登记管理办法》国家经济贸易委员会令第35号《有毒作业分级》GB12331-90《易燃易爆化学物品消防安全监督管理办法》公安部令第18号1 基础施工安全防护1.1 土方施工1.1.1 土方挖掘方法、挖掘顺序应根据支护方案和降排水要求进行，当采用局部或全部放坡开挖时，放坡坡度应满足其稳定性要求。
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房屋建筑工程安全检查评分表
安全检查评分说明
1.检查内容分两部分，即通用部分和专业部分。
通用部分为安全管理、文明施工、施工消防、施工机具、施工用电五个部分；专业部分为脚手架工程、基坑工程、模板工程、高空作业工程、塔吊与起重吊装五个部分；
2.计分原则：
2.1分项检查表中，每一栏扣减分值总和不得超过该栏应得分值。
2.2分项检查表实得分低于65分，该分项检查表不得分。
2.3项目总得分=各分项检查得分之和
（1）专业部分如施工现场缺项，则该项不扣分，按满分计算；
（2）分项得分A=B/C
B-该检查项目在汇总表中的满分分值；
C-该项检查项目在分项检查表中的实际得分。
3.总分90分及其以上项目为优良；75分及其以上项目为合格；低于75分项目为不合格。
4.附表：基础设施安全检查评分汇总表
通用部分检查表（A）：表A01 安全管理检查评分表
表A02 文明施工检查评分表
表A03 施工消防检查评分表
表A04 施工用电检查评分表
表A05 施工机具检查评分表
专业部分检查表（B）：表B01 脚手架工程安全检查评分表
表B02 基坑工程安全检查评分表
表B03 模板工程安全检查评分表
表B04 高空作业工程安全检查评分表表B05 塔吊与起重设备安全检查评分表
施工现场安全检查评分汇总表
企业名称：资质等级：年月日
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通用部分评分表（A）：
表A01 安全管理检查评分表
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表A02 文明施工检查评分表
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A03 施工消防检查评分表
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A04 施工用电检查评分表
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A05 施工机具检查评分表
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专业部分评分表（B）：
B01脚手架检查评分表
B02基坑工程检查评分表
B03模板工程检查评分表
B04高处作业检查评分表
B05塔式起重机检查评分表
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