宁波大学研究生应聘三助岗位情况汇总表
宁波大学第三轮教学科研教辅岗位设置及聘任办法
宁波大学第三轮教学科研教辅岗位设置及聘任办法宁波大学第三轮教学科研教辅岗位设置及聘任办法（征求意见稿）为进一步完善我校全员聘用制，在认真总结我校前两轮人员聘任工作经验的基础上，特制定第三轮教学科研教辅岗位设置及聘任办法。
一、指导思想1、育人为本，德育为先。
强化对教书育人的要求，促进形成“全员育人，全过程育人，全方位育人”的育人格局。
2.强化目标，服务地方。
围绕建设国内一流地方综合性大学的目标，充分调动教师的积极性和创造性，促进教学质量的提高，推动教学科研人员主动为地方经济服务。
3.按需设岗，按岗聘任。
按教学、科研、服务地方等工作需要设置岗位，按照设置的岗位数量进行竞聘，进一步形成“能上能下，能进能出”的竞争机制。
4.和谐发展，凝聚团队。
有效稳定学科带头人与学术骨干，吸引高层次人才，使各类人员都能够获得发展，促进团队建设。
二、教学科研教辅岗位的类别、层次和级别1.根据学校事业发展的需要，结合师资队伍的现状和发展规划，教学科研教辅岗位分为教学科研、公共基础课教学、教辅等三类。
2.岗位分一级到九级，其中一级到四级为校聘岗位，五级到九级为院聘岗位。
教学科研类一、二级岗位按设定岗位和非设定岗位进行设置，其中的非设定岗位主要面向各学院中的骨干教师，其他级别的教学科研岗位均为设定岗位。
公共基础课教学和教辅岗位均为非设定岗位。
3.根据学校现阶段实际工作的需要设置特级岗位、资深岗位，由学校聘任。
特级岗位为共享院士或省、市、校特聘教授，聘任办法按相关文件执行；资深岗位是教学督导、学科和专业建设指导等重要工作的承担人岗位，均为非设定岗位。
4.公共基础课教学类岗位最高为二级，教辅类岗位最高为三级。
三、岗位的设置（一）校聘岗位的设置1、校聘岗位的设置数量本轮校聘岗位控制数为342个。
其中，一级18个，二级88个，三级116个，四级岗位120个。
（1）教学科研类岗位中，一级18个，二级86个，三级106个；其中非设定岗位一级4个，二级26个。
法学院 2012-2013 年秋季学期三助设岗一览表
郝剑爽 1 杨宁（博） 邹欣睿 1 靳昊 李伶 1 1 梁珊 1（2012 级） 谢日曦 姚佳麾 赵兰学
经济法总论 会计法 中国公司法和破产法 刑事诉讼法学 影像中的司法 刑法研讨与案例分析 刑法总论 国际法 外国民事诉讼法学 民事诉讼法学 民事诉讼案例分析（b） 法律与文学 比较法导论（b） 普通法精要（2） 劳动法学 劳动法学专题研究 刑法各论(2) 刑法总论专题研究 公司法（b） 经济法基础理论 公司法研究 图书馆
69 00660232 70 80661373 71 72 73 74 75 90660233 90660083 80660113 80669062 40661563
法理学 中国法律思想史研究 刑法总论（深圳） 英美刑法 刑法总论（b） 模拟刑事审判 知识产权法研讨与案例 分析 国际法 宪法学（深圳） 世界贸易组织法（英） 贸易救济理论与实践 中国法制史学 物权法（b） 物权法专题研究 商法总论 商法学 法律思想史专题研究 比较公司法治理 （英） （ b） 商法专题研究(II) 行政法与行政诉讼法学 （b） 中国行政法学 法学绪论 法哲学导论 法律写作、编辑和出版 （1） 公共卫生法 中国法律与社会 侵权行为法 民事诉讼法学 民事诉讼法专题研究 全球化下的知识产权战 略 著作权专题研究 网络环境中的知识产权 法 法理学专题研究(1) 刑事诉讼法学 中国刑法与刑事诉讼法 行政法案例研讨 部门行政法 宪法行政法（b） 行政法专题
4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39
研究生三助岗位情况一览表
1.责任心强，吃苦耐劳
2.熟练使用电脑办公软件
3.有一定的文字能力和活动策划能力
4.能连续工作一年以上
1
教图楼1021
37
纪监审办公室助理
助管
配合纪监审办公室做好材料、数据整理、组织、档案归档、会务等工作
熟练掌握办公软件、有一定的协调能力、较强的学习兴趣、有强烈的责任心
1.思维敏捷、善于表达、活泼热情
2.计算机使用熟练
3.细致认真，态度积极
1
7
学校办公室档案中心
协助做档案编研工作
1、中共党员；
2、具有较强的纪律作风和保密意识；作风正派、踏实肯干、勤勉敬业、工作严谨、责任心强、认真细致；
3、较强的文字表达和逻辑思维能力
4、熟练使用计算机。
1
教图楼913
8
组织部
办公室助理
协助完成MSW教育中心日常工作，协助中心老师与专业领域相关的工作内容。
有一定的研究能力，认真、负责、踏实、努力。
工作量：120小时
工作起止时间：
2018.10-2019.01
工作量：120小时
1
主楼235
18
培养科助理
辅助研究生处培养科完成日常教学档案材料的整理、检查与归档；收集整理教学质量监控与审核评估的相关资料，协助完成处内其他日常工作。
工作起止时间：
2018.10-2019.01
工作量：120小时
1
27
助管
协助法学院办公室开展教学、学生工作
认真、负责
1
28
助管
协助法学院办公室开展教学、学生工作
认真、负责
1
29
助管
研究生“三助”岗位申请表-9.12
姓名
性别
民族
出生日期
政治面貌
入学时间
学号
手机号码
专业
申请岗位
申请聘任时间
2015-2016-1学期
申请理由
本学期我申请三助岗位，首先要感谢学校提供给我这样的一个锻炼的机会，我会不遗余力的做好本职工作，为同学和老师服务。我做事认真负责，注重效率，能够熟练掌握基本办公操作软件，有一定的应用写作能力，基本符合工作需求。参加助管工作，不仅能锻炼自己的实践能力，也能为以后走上工作岗位积累一定的经验，所以我定会认真对待，尽职尽责！
本人签字：年月日
导意见
导师签字：年月日
岗位负责人意见
负责人签字：年月日
学院意见
学院（盖章）
学院分管领导签字：年月日
2007-2008学年第一学期宁波大学研究生学院,党委研究生工作部勤工助学岗位招聘通知
2007-2008学年第一学期宁波大学研究生学院、党委研究生工作部勤工助学岗位招聘通知
为给广大在校学生提供勤工助学和工作实践机会，结合我院工作需要，我院决定在相关管理岗位公开招聘学生助理。
1、岗位设置、工作内容与基本要求见下表：
2、工作时间及报酬：
（1）根据应聘学生的课余时间，并结合我院实际工作需要确定具体工作时间。
（2）每个岗位的每月工作量一般不超过40小时，部分岗位不超过20小时。
（3）工作报酬根据学校规定标准（8元/小时）执行。
4、应聘方式：
应聘人需于10月10日下午14:00—16:00持本人学生证（新生可持身份证和录取通知书等身份证明）、本学期周课表，到黄陈月莉楼305室参加面试（如果有临时变动，详见网站另行通知）。
5、我院将在招聘结束后3个工作日内确定聘任名单，并通知相关应聘人。
6、联系人：章凯栋，87609137。
宁波大学研究生学院
党委研究生工作部 2007年9月30日。
理学院研究生“三助”岗位审批表
填表日期：200 年 月 日
姓 院
名 系
性 专 宿
别 业 舍
学 班Biblioteka 号 级 照片政治面貌 手 导 机 师 银行帐号
宿舍电话
电子邮箱 导师电话
申请聘任时间 设 岗 单 位 工 作 时 间 工作量（每周） 导师意见： 岗 位 名 称 工 作 地 点 协定酬金标准
4.
签字： 200 年 聘用单位意见：
月
日
签章： 200 年 研究生院党委意见：
月
日
签章： 200 年 备注：
1. 2. 3. 此表格为研究生通过用人单位考核后，上岗前填写；
月
日
研究生从事“三助”工作必须认真履行职责，试用期均为一个月，上岗最长时间为一学年； 研究生从事“三助”工作的前提是学有余力，需经导师同意，不得兼岗； 本表一式三份，学校、用人单位、研究生各一份； 研究生院党委制
宁波大学研究生三助岗位考核表
附件4：宁波大学助教、助研、助管岗位考核表
学号1211081058姓名王路
所在
学院
机械工程
与力学学
院
岗位
种类
助研
专业机械工程
岗位聘用起
止年月
2013年9月至2014年1月
岗位主要工作内容：
积极配合协助完成导师课题和研究内容，并进行理论学习和实验操作。
一、综合评价（工作量、工作态度、工作能力、实际效果等）：
二、评价结论
1、评价等级（优、良、中、差四等选其一）：
2、是否胜任助教（或助研，或助管）岗位：
3、其他建议：
岗位设置人签字：
年月日
备
注
注：
1、岗位聘用期满前一周内，由岗位设置人填写本表。
在岗位聘用期间，若岗位设置人认为应聘学生不能胜任岗位要求，可提前填报该表，并要求解除聘用关系。
2、岗位种类填：助教，或助研，或助管。
新闻学院2009年研究生三助人员岗位条件和岗位职责.
新闻学院2009年研究生三助人员岗位条件和岗位职责助理岗、助管岗 44个岗位，500元/月：本科生教学助管4人：协助本科教务员做好日常教学管理工作；整理本科教学相关材料；能坚持日常教务值班，准备本科教学评估的各项工作。
系助管4人：新闻系、广电系、传播系、广告系各1名，有较强的与他人沟通能力及丰富的与人交往经验；有较强的应用写作与电脑操作能力；有高度的工作热情与细致求精的工作态度。
作为各系教学、科研、管理的辅助人员，参加系里的有关活动。
根据学院安排，协助系主任通知联系各位老师参加各种活动，收集和转达老师的意见和建议。
学工组助管1人：主要负责毕业生跟踪调查，要求工作扎实细致，责任心强，对学院情况较为熟悉，熟悉文档、表格整理等工作。
实验室助管3人：热爱实验室工作制度，责任心强；要求固定时间坐班制，保证每周10小时工作时间；不能因上课冲击工作，不能按时到岗者随时解聘。
熟悉广播、电视、摄影、摄像设备的使用，具有摄影的拍摄能力，具有摄影与广播节目的制作能力；能使用本专业的相关计算机软件，如电视非线性编辑软件，音频编辑制作软件，平面图像编辑软件；能指导本专业的学生实验；熟悉计算机操作系统及网络相关知识；熟悉如下计算机软件：北大方正“飞腾”报编软件、FrontPage、CoreDraw、Photoshop、Flash、Authorware；能指导本专业的学生实验；文科综合实验中心助管1人：网络操作能力强，需要能安要求按时值班，熟悉网站操作工作，对网络工作充满激情，细致负责的工作态度并能保证工作时间。
网站助管3人：对学院网站进行改版、维护，要求熟练掌握网页设计与网络操作能力；能恪守网络传播中心值班制度；高度的工作热情与细致求精的工作态度。
学院资料室助管3人：要求有较好的计算机检索、文件处理能力，能适应图书、资料的管理、编录等工作；要在工作中参与图书验收、登帐、分类、打号等工作；要参与图书、报刊的借览等工作；要进行资料研究；要协助办好资料室的展窗。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
宁波大学研究生应聘助教、助研、助管岗位情况汇总表
（2012 -2013 学年第 1 学期） 聘用 截止年月 岗位设置人 李有明 聂秋华 岗位种类 助教 助教 上一聘期 考核结果 聘用 起始年月
序号 1 2
现学专业 信息与通信工程 信息与通信工程
学号 1201082010 1201082003
姓名 李倩 邹杰
2012.10 2012.10
2013.01 2013.01
注：（1）本表由应聘学生所在学院负责汇总；（2）“聘用年月”格式，如：2010.07；（3）由部门设置助管岗位的，“岗位设置人”填部门名称；（4）岗位种类填“ 教”、“助研”或“助管”；（5）“上一聘期考核结果”填写“优、良、中、差”。
经办人签字：
学院主管领导签字： （加盖公章）
0.
第 1 页，共 2 页
助教、助研、助管岗位情况汇总表
学年第 1 学期） 备注
2 -2013
”格式，如：2010.07；（3）由部门设置助管岗位的，“岗位设置人”填部门名称；（4）岗位种类填“助 优、良、中、差”。
年
月
日
第 2 页，共 2 页