企业信用管理内部控制初论

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企业内部控制制度的实施

企业内部控制制度的实施

企业内部控制制度的实施摘要:为了适应全球经济一体化进程的加快,提升管理效率,有效保证企业经营效益和财务资料的可靠性,企业必须通过内部控制制度,对生产经营活动的全过程进行自我检查、自我制约和自我调节,规避企业经营风险,形成一整套内部控制体系。

健全的内部控制体系不仅是企业内部相互制衡、相互监督的治理机制问题,更是企业在激烈的竞争环境中赖以生存的必备要求。

本文就如何实施企业内部控制制度进行了深入的探讨。

关键词:内部控制稽核2002年,针对美国安然、世界通信等公司的财务欺诈事件和安达信会计师事务所的倒闭,美国国会出台《2002年公众公司会计改革和投资者保护法案》,又名萨班斯法案。

该法案除对美国旧证券法和交易法作了修订外,在加强公司内部控制、会计职业监管、公司治理、证券市场监管等方面做出了许多新的规定。

萨班斯法案出台后,对美国投资者恢复对证券交易市场的信任,改善公司治理,加强商业行为的道德约束,提高财务报表和信息披露的透明度和完整性方面起到了非常显著的作用。

2006年至2007年,中国上海证券交易所及深圳证券交易所相继发布了上市公司内部控制指引。

与此同时,经国务院批准,财政部牵头,证监会、国资委共同参与的“企业内部控制标准委员会”正式成立,这一切预示着中国上市公司在内部控制方面将迎来一部类似美国萨班斯法案的标准体系。

1 企业实施内部控制的主要内容企业内部控制一般分为内部会计控制和内部管理控制两部分,内部控制评审也相应地围绕这两部分内容进行。

内部会计制度评审是指对企业会计基础工作、会计核算工作进行的评审。

内部管理控制评审主要审查、测评经营决策的正确性、经济活动的合法性以及为实现经营目标所实施的内部管理的实效性。

以制造行业为例,内部控制的范畴应涵盖公司一切作业,除会计财务工作外,凡是公司在政策、计划、组织、协调、控制与预算等管理方面职能,以及有关市场调查、销售、生产、采购、仓储、工程、保险、广告、人事与研究发展等业务,所实行之程序和标准;此外内部控制还包括编制及分发报告与分析数据给予各管理阶层,使各管理阶层能随时掌握公司各项业务。

企业信用管理复习资料知识讲解

企业信用管理复习资料知识讲解

信用是在二元或多元主体之间,以某种经济生活需要为目的,建立在诚实守信基础上的心理承诺与约期实践相结合的意志和能力。

1.信用是一种建立在信任基础上的能力,不用立即付款就可以获取资金、物资、劳务。

2.信用反映为一种借贷活动,是以偿还为条件的价值运动的特殊形式。

3.信用以授信人对于受信人所做还款承诺和能力有没有信心为基础,决定是否同意产生授信人到受信人经济价值的转移,其中定义有明确的时间因素。

企业信用传统企业信用指企业间以赊销商品和预付货款等形式提供信用。

具体表现形式有赊销商品、委托代销、分期付款、预付定金、按工程进度预付工程款、延期付款等。

广义企业信用还包括企业之间以票据和担保形式提供的信用。

企业信用管理广义的企业信用管理是指企业为获得他人提供的信用和授予他人信用而进行的管理活动狭义的企业信用管理是指针对本企业给予其他企业的授信活动而进行的管理,其目的就是防范和控制交易方式下的信用风险给企业造成的损失企业信用部门的性质就其工作中心而言,企业围绕商业授信(受信)活动所设置的综合性信用风险管理职能部门。

实际工作角度讲,是指通过设置专门的机构,负责制定信用管理政策,协调企业内部各部门的业务活动,对客户资信、授信、债权保障、应收账款回收等环节进行全面监督,以保障货款安全和及时回收的职能部门信用部门的基本职责是发现和规避风险,增加销售的有效性。

具体职责体现在:开发和维护客户资信信息,建立有效的客户信息系统制定和执行企业信用政策,严格控制赊销风险对应收账款进行有效监控和及时回收,最大限度减少风险损失采取适当措施进行债权保障,最大限度保障债权安全保证性赊销风险转移企业征信是指企业在赊销管理中,对客户或准客户的信用记录、经营水平、财务状况、所处外部环境等各方面情况进行的信息收集、分析研判并据此对其信用能力(主要是偿债能力及其可偿债程度)所做综合评价的活动。

企业征信的目的是对客户履约能力及其可信程度所进行的一种综合分析的测定,它是企业信用管理的主要内容,是企业营销中选择和控制信用风险不可缺少的首要环节,是企业选择客户、制定信用政策的基础和依据。

内控经典案例题

内控经典案例题

内部控制必有一道案例分析题,应重点关注内部控制5要素、有关方面在内部控制中的职责作用和7项内部控制措施及其具体运用。

可以从“务虚"和“务实”二个方面来考:在务虚上,从理念上来考内部控制的5要素;在务实上,主要考内部控制措施的具体运用.下面举例说明。

【例1】考核内部控制(内控措施的运用和有关各方的职责)和平企业集团董事会决定,从2009年7月1日起执行《企业内部控制基本规范》,为此要求集团公司内部审计部门对集团公司所属的52家子公司对内部控制制度的健全性和有效性进行全面的检查。

集团公司内部审计部门在检查中发现了以下情况:(1)甲公司为一家物流企业,注册资本5000万元。

随着业务规模的扩大,日常事务非常繁忙.为提高工作效率和防范出现重大风险,公司管理层决定,公司重大对外投资事项由经办人员直接对董事长汇报,由董事长亲自审批。

(2)乙公司为一家物业管理公司,财务部共有二人,分为会计与出纳岗位。

出纳岗位负责货币资金的收付和现金、银行存款账簿以及应收、应付等债权债务账簿的登记工作;会计岗位负责其他会计事项.由于会计人员少,在一方有产假、休假或其他事务情况下,只能由另一方代替其工作.比如,在出纳休假时,为了保证公司的正常运转,由会计负责各种款项的收付,并负责登记账簿和编制财务报表。

(3)丙公司为一家生产电器产品的企业,注册资本2亿元。

由于电器产品的竞争非常激烈,丙公司被迫采取激进的销售政策,对大部分产品实行赊销,并且信用期很长,造成了应收账款大幅度增加,而且坏账率上升。

为了改变这种不利局面,丙公司最近作出决定,对每一销售商由专一业务员全面负责,即某一业务员一旦与某销售商签订了供货合同,应当由该业务员负责发货、收款、对账,出现问题,由专管业务员负完全责任。

(4)丁公司为生产汽车配件的一家公司,为了在短时间内取得更大的市场份额,总经理在未进行可行性研究和未经管理层批准的情况下,指示基建部门加快扩建SUV配件生产线.生产线经过3个月紧张施工后,未经竣工决算审计就由基建部门办理了验收手续,交付生产部门投入使用。

企业内部控制试题含答案

企业内部控制试题含答案

企业内部控制试题含答案一、单选题(共30题,每题1分,共30分)1.内部控制评价报告应当报经( )批准后对外披露或报送相关部门。

A、高级管理层B、董事会或类似权力机构C、股东大会D、内部审计部门正确答案:B2.企业应当根据()制定年度工作计划。

A、以前年度工作计划B、全面预算C、发展战略D、管理制度正确答案:C3.企业实施并购重组后,要进行跨文化的管理,其主要包括四个步骤,及识别文化差异、控制和利用文化差异、防范文化差异带来的冲突、进行文化整合,其中核心的步骤是哪步。

A、识别文化差异B、文化整合C、控制和利用文化差异D、防范文化差异带来的冲突正确答案:B4.担保业务不相容岗位不包括()。

A、担保业务的审批与执行B、担保业务的执行和审核C、担保业务的审批与核对D、担保业务的评估与审批正确答案:C5.重大担保业务,应当报批准的机构是()。

A、董事会或类似权力机构B、股东会C、审计委员会D、战略委员会正确答案:A6.下列各项中,不适合外包业务的是()。

A、IT服务B、资信调查C、核心业务D、物业管理正确答案:C7.企业的筹资方案一般由()提出。

A、筹资部门B、生产部门C、需求部门D、财务部门正确答案:D8.企业的工程项目一般应当采用( )的方式,择优选择具有相应资质的承包单位和监理单位。

A、熟人介绍B、转包C、公开招标D、分包正确答案:C9.以下不是信息系统开发的方式有()。

A、自行开发B、外购调试C、联合开发D、业务外包正确答案:C10.内部控制为财务报告的编制( )。

A、不提供任何保证B、提供绝对保证C、提供有限保证D、提供合理保证正确答案:D11.在实施审计工作的基础上对内部控制的有效性发表审计意见的责任主体是()。

A、注册会计师B、监事会C、股东大会D、董事会正确答案:A12.信息系统发挥作用的阶段()。

A、开发建设阶段B、运行阶段C、规划阶段D、维护阶段正确答案:B13.()负责资金活动的日常管理,参与投融资方案等可行性研究。

全方位构建企业内部控制体系

全方位构建企业内部控制体系

但是 企业在制定和执行 内部控制制度的过 程中, 也会遇
到一些 问题 , 阻碍企业 内部控制体 系的顺利实施 , 具体表现
为:
1 企业的一些经营部门和业务人员在认识上存在误区。 . 认 为内部会计控制仅仅是对企业财务工作 控制,日常的经营 活动无需 内部控制制度的参 与, 内部控制的各种手续只会降 低办事效率。因此在具体 的经营活动 中, 分业 务人员无视 部 内部控制 制度的存在 , 对之有抵触情 绪, 或 给企业 的发展带
立从事前 、 事中到事后的全程控制 机制 , 将风 险控制和 企业 信用管理 置于重要地 位。 在 业务的 初始阶 段, 应当通过 内部控制体 系对该 业务 进行风险评估, 在风险评 估的基础 上分析业务的可行性 。 如
在 出 口业务 初 期 , 当通 过 银 行 和 信 用保 险公 司 对 客户 进 行 应
额度 。
果此时内部控 制不能及 时改进、 配套和完善, 势必制约企 业 的业务拓展, 更谈不上为企业发展保驾护航 。 鉴于上述 问题, 笔者 通过 总结在 本企业 实践所 得到 的
经验 和 教 训 , 为 企 业 只 有 建 立 全 方位 、 态 的 内部 控 制 体 认 动
在业 务的具体执行阶段, 应当通 过内部控制体系对业务
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论 剑
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全方位构建企业 内部控制体 系
李玉萍 / 文
内部控制在 企业经 营过程 中起 着预防 、 保证 和跟 踪监 督等 作用 , 对企 业的持续稳 定发展至关重要。 尤其是我 国加 人世 贸组 织 后, 企业 要参与 国内与国际两个市场 的激 烈竞 争, 生存压 力、 经营风 险和财务风险加 大, 这在客观 上对企 业强化内部控制、 重视风险管理提 出了迫切 的要求。 体体现在 以下几个方面: 首先, 全方位的企业内部控制体系应体现在与公司治理

内部控制试题

内部控制试题

内部控制试题一、单选题(共30题,每题1分,共30分)1、下列( )职务属于不相容职务。

A、保管员和车间主任B、经理和董事长C、记录日记账和记录总账D、采购员和供销科长正确答案:C2、在投资评估分析流程中,财会部门一般( )。

A、负责考查被投资企业资信情况B、负责编制投资项目可行性报告C、负责进行可行性分析D、不参与正确答案:A3、“由独立机构负责股票发行和过户等交易事宜,可使发行公司职责分离的内部控制延伸到公司外部”,与此相符的筹资风险管理制度是( )。

A、证券发行制度B、筹资凭证的记录与保管控制制度C、决策过程审批制度D、对外发行证券的签发制度正确答案:A4、内部控制制度的控制环境不包括( )。

A、管理控制方法B、组织机构C、交易授权D、内部审计正确答案:D5、( )是内部控制的一种重要方法,其内容可以涵盖单位经营活动的全过程,包括筹资、融资、采购、生产、销售、投资、管理等诸多方面。

A、授权审批控制B、预算控制C、内部报告控制D、会计系统控制正确答案:B6、( )不得兼任债权债务账目的登记工作。

A、会计主管B、出纳人员C、单位负责人D、会计人员正确答案:B7、在采购招标业务流程中供应商需要( )。

A、填报资格审查文件B、准备招标文件C、提供相关材料D、发布招标信息正确答案:A8、可以及时发现企业或银行记账差错,防止银行存款非法行为发生,保证银行存款真实和货款结算及时的控制措施为( )。

A、审批B、核对C、复核D、对账正确答案:D9、企业应当建立工程项目决策及实施的责任制度,明确()。

A、相关部门及人员的分工,定期或不定期地进行检查B、相关部门及人员的责任,定期或不定期地进行检查C、相关部门及人员的岗位,定期按季度进行检查D、相关部门及人员的权限,定期按月进行检查正确答案:B10、下列不属于不相容职务的有( )A、出纳与现金保管B、财物保管与记账C、业务经办与财物保管D、出纳与记账正确答案:A11、审批人应在授权范围内审批,不得越权。

第九章 销售业务内部控制 《企业内部控制》

第九章  销售业务内部控制  《企业内部控制》
仓库根据信用部门核准的销售通知单发货,并编制发货 凭证,如出库单,提货单等,发货凭证也是登记存货账 簿、开具发票的依据。装运部门的职员在装运货物之前, 还必须独立验证,以确定从仓库提取的商品都附有经过 批准的销售单,并且所装运的商品与销售单上的一致。
装运凭证是指一式多联、连续编号的提货单。按序归档 的装运凭证通常由装运部门保管。装运凭证提供了商品 确实已装运的证据。
(3)由不同职员根据汇总的记账凭证和各种原始凭证、 记账凭证分别登记应收账款总账和明细账;并由其他 职员定期检查核对总账和明细账户的余额;
(4)由信用部门定期编制应收账款的账龄分析表,并 指定专人对应收账款账龄较长的客户进行催收和索取 货款;
(5)应收账款的各种贷项调整(包括坏账冲销、折扣 或折让等)必须经财务经理授权批准。
任何折扣和折让的批准文件应记录在事先连续编号的 折扣、折让事项备忘录上,并由专人进行定期的检查。
❖ 4.发货控制
即将每个客户的购货定单登记在企业内部统一格式的发货通知单 上,使用发货通知单控制整个销售业务的执行程序。在编制发货 通知单前,销售部门应事先向发货部门询问所订购的货物是否有 库存。若无库存应写暂无供应单并通知顾客。若有库存应及时编 制发货通知单。
发货通知单必须在事先进行连续的编号,在执行后应归档管理, 并由专人对其进行定期的检查。此外,在正式执行发货通知单之 前,企业应根据需要将发货通知单同客户进行证实,避免执行发 货通知单后,由于客户改变或取消定单而发生损失。
❖ 5.销售控制
销货控制的方法与程序为:仓库部门在取得发货通知单后,按照 发货通知单要求发货。同时,填制相应的发货及有关货物的包装 记录。运输部门根据仓库部门转来的发货通知单及销售部门填制 的装运单后,按照要求运出货物,并做好相应的记录,以便日后 检查。

内部控制与风险管理期末复习资料

内部控制与风险管理期末复习资料

内部控制P2 1.1内部控制与风险管理的最初形态:内部牵制内部控制是在内部牵制的基础上发展起来的,内部牵制是内部控制与风险管理的最初形态。

P5 1.2.1内部控制制度阶段二分论:内部会计控制和内部管理控制P5 1.2.2内部控制结构阶段三分论:1.控制环境,2.会计系统,3.控制程序P7 1.2.3COSO19921992年9月,COSO发布了著名的《内部控制——整合框架》P8 1.2.4风险管理整合框架阶段COSO2004/ERM框架P34 2.1.11992年版《内部控制——整合框架》认为,内部控制是由企业的董事会、管理层和其他员工实施的,为经营的效率和效果、财务报告的可靠性以及遵循适用的P41 2.1.3 (了解)内部控制整合框架的局限性P50 2.3.3 引入了两个新的概念——风险偏好和风险容忍度【要求:从内部控制理论和方法角度,指出A公司经理层提交的基本规范实施方案各要点中的不当之处,并简要说明理由。

】实施方案要点1中,A公司实施内部控制的且标定位不当(或将确保获得标准无保留审计意见作为内控且标不当)。

理由:建立健全内部控制的且标是合理保证企业经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整、提高经营效率和效果、促进企业实现发展战略(或企业内部控制且标包括战略目标、经营目标、报告目标、资产且标、合规目标)。

.实施方案要点2中,(1) 由总会计师担任审计委员会主任不当。

理由:审计委员会负责人应县备相应的独立性(或审计委员会负责人应当由独立董事担任)。

(2)由总会计师兼任内部控制领导小组组长,全权负责本公司内部控制的建立健全和有效实施不当。

理由:董事会负责内部控制的建立健全和有效实施(或单位负责人对内部控制的建立健全和有效实施负责)。

(3) 将业务能力作为选人、用人的决定性标准不当。

理由:企业选拔、任用员工,既应当看重业务能力。

也应当重视职业道德修养(或企业选拔.任用员工,应当德才兼备)。

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2009年10月第12卷第19期中国管理信息化

ChinaManagementInformationizationOct.,2009

V01.12.No.19

企业信用管理内部控制初论钱俊菲(重庆工商大学会计学院,重庆400067)[摘要]在市场经济条件下,在信用交易给企业带来无限商机的同时,大量的债务拖欠和坏账也给企业造成了巨大的损失。信用风险管理控制已经成为我国企业亟待解决的问题之一。笔者认为,企业应该建立闭环的信用管理内部控制体系。[关键词]信用;信用管理;内部控制doi:10.3969/j.issn。.1673-0194.2009.19.010[中图分类号]1"233[文献标识码]A[文章编号]1673—0194(2009)19—0029—03

[收稿日期】2009—02—06一、信用管理内部控制刻不容缓1.国外信用管理内部控制现状欧美国家信用管理体系比较健全,有信誉且公正的

给其他单位或个体经营者”。在这里,我们是否可以把“个体经营者”等同于“个人”来看待呢?实际是不行的。我们不妨从国家统计局、国家工商行政管理局联合下发的规定中先了解一下“个体经营”的概念,以便我们更好地理解个体经营者与个人的关系。根据国家统计局、工商行政管理总局于1980年12月17日发布的《关于统计上划分经济类型的暂行规定》第九条,“个体经营:是指个人参加生产劳动,生产资料和产品或收入归个人所有的一种经济形式。包括城镇闲散劳动力、待业青年等自筹资金开业兴办,经工商行政管理部门批准并领取‘营业执照’的工业、手工业、客货运输、商业、饮食、服务(包括修理)和房屋修缮等个体经营者。还包括农村的个体农户以及在农村的非农业个体经营”之规定,个体经营是一种经济形式,而个体经营者则是领取营业执照后,从事经营活动的自然人;而且根据工商管理方面法律、法规的规定,个人从事生产、经营活动均应当经工商管理部门登记核准,如果个人从事生产、经营活动,但未经工商部门登记核准,则属非法经营,其所取得的经营所得将被视为违法所得而予以没收,并予以相应处罚。因此,个体经营者必须是从事个体经营并领取营业执照的自然人。从税务部门税收征管来看,根据《中华人民共和国税收征收管理法》第三十七条“对未按照规定办理税务登记的从事生产、经营的纳税人以及临时从事经营的纳税人,由税务机关核定其应纳税额,责令缴纳”之规定,个人虽未办理工商臀记及(或)税务登记,却实际从事生产、经营活动的,按其实质认定为“个体经营者”而非“其他个人”并据以征收相关税款。即只要从事生产经营活动,就必须缴纳相关税费,就属于个体经营者。因此,我们认为,个人以(拥有所有权的机器设备、办公设施等)实物对外出资是否视同销售征收税款,不能简单地从形式上判定“个人”与“个体经营者”之间的界限,而应当从实质上来判断,即无论是否经工商登记,关键在于其是否以其对外投资实物资产从事生产经营活动判定其是否为“个体经营者”。

值得注意的是,若未从事生产、经营活动的个人,以其自有财产对外投资,根据《中华人民共和国增值税暂行条例》第十六条“下列项目免征增值税:销售的自己使用过的物品”,以及《中华人民共和国增值税暂行条例实施细则》第三十一条“条例第十六条所列部分免税项目的范围,限定如下:自己使用过的物品,是指本细则第八条所称其他个人自己使用过的物品”等相关规定,不能视同销售予以征收增值税;若个人从事生产、经营活动,并且以其所经营的货物、物品对外投资的,则应当适用增值税暂行条例的相关规定,视同销售予以征收增值税。当然,若个人虽从事生产、经营活动,但未以其所经营的货物、物品对外投资,而是以自己的其他未参与经营的财产对外投资的,则不能视同销售,也不能征收增值税。综上所述,个人以货物出资是否交纳增值税要看其是否实质上以其从事经营活动的货物出资。对于没有进行经营性活动的个人就属于增值税法中规定的“其他个人”,其承担的增值税应税义务仅限于销售自己使用过的游艇、摩托车、应征消费税的汽车,按照财税[2002]29号的规定,没有超出原值的不征收增值税,超出原值者按照4%的征收率减半征收。

CHINAMANAGEMENTINFORMATIONIZATION/20

万方数据会计研究征信服务在全国比较普及,能够保证以信用交易为主要交易手段的成熟市场经济的健康发展;而印度、墨西哥等国家信用管理体系还处于初建阶段。从世界发达国家的情况来看,企业信用交易的比例已占全部交易量的90%以上,他们有许多专门从事征信、信用评级、商账催收、信用管理等业务的信用中介服务机构。其中,在信用报告方面,美国的邓白氏集团是世界上历史最久且规模最大的企业资信调查类信用管理公司,它的企业数据库可以及时向所需者提供企业资信调查报告。而在资信评级方面,美国的穆迪、标准普尔和菲奇是世界著名的信用评级公司。信用管理完善的国家认为信用管理是一门综合性的专业技能,信用管理部门应该保持完全的独立性,不能是销售部门或者财务部门的内设部门。2.国内信用管理内部控制现状据统计,我国企业间相互拖欠货款金额居高不下、逐年攀升,企业坏账率约为5%,是发达国家平均坏账率(O.25%~0.5%)的10—20倍。企业应收账款的结构明显不合理,有关部门对我国57469户国有及国有控股工业企业的调查显示,企业7887亿元应收账款中,拖欠的应收账款约有55004L元,占70%,而账龄在3年以上,事实上难以收回的约占24%。从销售企业方面分析拖欠的原因,多数的拖欠是由于管理不善造成的,尤其是忽视了信用管理的重要性。据调查,目前我国大多数企业没有专门设立内部信用管理部门、机构或人员。在这种情况下,许多企业应收账款无人管理,并把信用管理等同于清欠,当出现大量拖欠货款时就临时成立一个“清欠小组”,负责拖欠账款的催收。这样不仅增加了成本,还导致了“前清后欠”的恶性循环。二、建立闭环的信用管理内部控制体系闭环图1信用管理内部控制闭环体系1.信用管理事前控制(1)多渠道收集客户信用信息,建立客户档案数据库。企业获得客户信息的途径多种多样,信用信息数据的来源分为内部来源和外部来源。内部来源主要包括企业在自己的经营活动中、在与客户进行交易的过程中收集的各种信息;外部来源主要包括企业从独立于本企业及客户之外的第三方机构或组织处收集的各种信息。企业应该将所有客户零散的各种财务的和非财务的信息进行集中统一收集、记录整理,并对每个客户的资信状况进行定期的分析、评估,从而为企业的各级管理人员提供客户资信背景的记录。这就需要企业建立客户档案数据库。(2)制定统一的信用政策并在企业内部严格执行。企业应从信用额度、信用期限、信用标准、现金折扣、收账政策等5个方面制定企业的信用政策。在制定时,应根据自身情况,考虑成本收益原则和客户信用状况,制定出统一、规范的信用政策。在信用政策执行过程中,一方面要严格按信用等级对客户执行不同的信用标准,同时要根据客户信用状况的变动随时调整对客户的信用额度,从动态上保持信用政策执行的一贯性。另外,在制定信用政策时,还要区分对待不同产品,不能采取“一刀切”的信用政策。2.信用管理事中控制(1)应收账款日常管理。应收账款的日常管理是应收账款管理的第一个阶段,即从债权开始成立到应收账款到期日这段时间的管理。此阶段最关键的环节是应收账款的及时回收,以尽量减少坏账损失。企业应该维持良好的客户关系,保护客户的声誉,加强与客户沟通。与客户的沟通应该及时有效,如发票未及时送达,使企业不能与客户正常沟通,客户不能及时付款。另外,分析有关比率,看企业的应收账款水平是否处于正常状态。这些比率包括应收账款周转率、平均收款期、坏账损失率等,看企业流动资金是否处于正常水平。通过对比(与同行业、企业过去同期、企业计划),了解企业应收账款管理中的成绩与不足,并修正信用政策。(2)单个客户管理。企业应及时了解单个客户付款的及时程度,是否履行信用条件,是否突破信用额度;掌握客户已过信用期的债务及成为坏账的可能性;并将这些信息加以整理,及时采取措施或修改信用政策,更新客户档案数据库,对客户进行动态管理。同时,企业应建立拥有良好运行机制的管理部门,制定科学完善的信用政策,对每一个客户和每一笔交易都严格审查和跟踪管理。

万方数据会计研究3.信用管理事后控制(1)以账龄管理为核心控制货款回收业务。企业应将货款回收管理的重点前移至货款到期日之前,建立以账龄管理为核心的货款回收业务流程管理体系。据专业机构统计分析,在发达市场经济中,企业逾期应收账款总额一般不高于10%,而在我国,这一比率高达60%以上,应收账款的账龄以及超过信用期的逾期天数将直接影响追账的成功率。表1是国内企业应收账款账龄及超过信用期对追账成功率的影响统计。

表l账龄与追账成功率的关系信用期内逾期逾期逾期逾期逾期逾期账龄(天)l~3030—6060—9090.180180一360超过360成功率93%73%69%63%60%56%50%

对于尚在信用期内的应收账款,由于其有可能成为坏账,所以要加以监督。对于超过信用期限的应收账款,应按超过期限长短进行不同处理。超过期限不太长的应收账款,比如30天内,这部分应收账款仍有可能收回,只需采取一般收款措施即可,如寄催款信;对于超期时间较长的可加发催款信并加重语气;对于期限很长的应收账款则应考虑采取法律手段,如仍收不回则应确认坏账损失。(2)不断完善收账政策。当企业应收账款遭到客户拖欠或拒付时,企业应首先分析现行的信用政策及信用审批制度是否存在纰漏,然后对违约客户的资信等级重新调查摸底,进行再认识。对于恶意拖欠、信用品质恶劣的客户应当从信用清单中除名,不再对其赊销,并加紧催收欠款,态度要强硬。催收没有结果时,可与其他经常被该客户拖欠或拒付账款的同类企业联合向法院起诉,提供其信用不佳的有力证据。另外,企业在制定收账政策时,要在增加收账费用与减少坏账损失、减少应收账款机会成本之间进行比较、权衡,以前者小于后者为基本目标,掌握好宽严界限,拟定可取的收账政策。三、信用管理内部控制体系的配套措施1.设立专门的信用管理部门或岗位信用管理职能部门是以化解企业信用销售风险为目标,在销售、财务、市场及产品等职能部门起协调作用的重要部门。发达国家的很多企业一般都设立了信用管理职能部门,而我国企业目前则较少设立,只有大约2%的国有企业设有专门的信用管理部门,而在外资企业,这个比例在10%以上。笔者建议企业设立专门的信用管理部门或岗位,从组织结构上保证信用管理职能的履行。信用管理部门的建立,既控制了销售部门只追求数量、不考虑风险的轻率和盲目,防止坏账的产生,又可以推动企业使用更灵活的贸易方式寻找商机,扩大业务。可以说,设立信用管理部门完全是出于企业管理的现实需要。2.运用网络集成集团销售发货信息与授信情况企业可以运用计算机信息网络技术集成企业分公司、子公司业务分布的销售发货信息与授信信息,防止向未经信用授权客户发货,并且可以防止客户以较低的信用条件同时与企业两个或两个以上的分公司、子公司进行交易而损害企业利益。3.利用信用保险的支持企业信用销售利用信用保险,可降低信用市场交易成本,扩大市场规模。作为第三方,保险公司的介入可以更加有效地克服企业与客户之间的信息不对称问题,防范并化解信息不对称造成的信用风险。信用保险还可以提高企业信用风险管理水平,促进出口和消费,降低银行呆账、坏账比例,对房地产、汽车等市场的发展以及企业融资效率的提高具有十分重要的作用。对企业而言,保险公司的介入,一方面可以使企业与其共同承担违约风险,另一方面又可以保障企业按期收回款项。从整体而言,信用保险可以通过降低企业信用风险促进市场效率提高。

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