2013春季学期工会工作总结
2013工会工作总结

2013工会工作总结
2013年工会工作总结
2013年,工会组织在各级领导的支持下,围绕服务职工、维护职工权益的宗旨,开展了一系列工作,取得了一定的成果。
以下是对2013年工会工作的总结:
一、组织建设
1. 组织架构调整:根据工会工作需要,对工会组织架构进行了调整,提高了工会组织的效率和执政能力。
2. 干部选举:按照工会章程的要求,进行了新一届工会干部的选举工作。
二、职工服务
1. 职工培训:举办了多次职工培训班,提高职工的专业知识和技能水平。
2. 健康促进活动:组织开展了健康体检、健身活动等,关注职工的身心健康。
3. 奖励激励:设立奖励机制,对在工作中表现突出的职工进行表彰和奖励,激发职工的积极性和创造力。
三、维权保障
1. 劳动合同管理:加强与企业管理层的沟通协调,推动劳动合同的签订和执行。
2. 薪资福利保障:积极参与和推动薪资、福利等问题的解决,维护职工的合法权益。
3. 动态调研:定期了解职工需求和问题,及时跟进解决。
四、文化建设
1. 开展文体活动:组织职工参与各种文体活动,增强职工间的沟通和交流。
2. 假期活动:组织开展节假日活动,为职工提供丰富多彩的休闲娱乐方式。
总的来说,2013年工会工作注重职工服务和维护权益,各项工作取得了一定的成绩。
然而,也存在一些问题,比如工会会员意识不强,职工参与度不高等,需要在今后的工作中加以改进和完善。
工会2013年工作总结

工会2013年工作总结
2013年工会工作总结
2013年,工会在推动职工权益保护、提升职工福利待遇、促进企业和谐发展等方面开展了一系列重要工作。
以下是2013年工会工作的总结:
1. 组织和开展职工活动:工会组织了一系列精彩纷呈的职工活动,如员工运动会、职工旅游、职工文艺晚会等。
这些活动增强了职工之间的交流和凝聚力,提高了职工的团结合作意识。
2. 维护职工合法权益:工会积极维护职工的合法权益,与企业方进行了多次协商,解决了职工工资待遇、工作环境等方面存在的问题。
工会还帮助职工解决与用人单位的纠纷,维护了职工的合法权益。
3. 提升职工福利待遇:工会不断推动提高职工的福利待遇,与企业方商讨并达成了一系列福利政策,如调整工资水平、提高休假制度、优化职工福利保障等。
这些政策的实施为职工带来了实实在在的福利改善。
4. 搭建职工沟通平台:工会不断搭建职工沟通平台,开展职工代表大会、职工座谈会等,倾听职工的意见和建议,解决职工关注的问题,为职工发声,促进了职工和企业的良好关系。
5. 关心困难职工:工会重视关心困难职工,组织了一系列帮扶活动,如帮助困难职工解决生活困难、提供金融援助、提供职
业培训等。
这些举措帮助了很多困难职工走出困境,改善了生活状况。
2013年,工会在以上方面取得了显著的成绩,为职工创造了
良好的工作和生活环境。
然而,还有一些工作需要进一步改进和完善,工会将继续发挥自身优势,不断提升服务职工的水平,为职工权益的保护和发展贡献力量。
工会工作总结2013

工会工作总结20132013年,我们工会的工作重点主要是为全体会员谋福利,维护员工权益,促进企业和谐稳定发展。
通过一年的努力和奋斗,我们取得了一定的成绩。
一、加强工会建设为了更好地为会员服务,我们加强了工会组织建设。
首先,我们加强了工会会员的宣传工作,鼓励员工积极参与工会活动,增强了对工会工作的认同感和归属感。
其次,我们加强了工资薪酬研讨会和培训工作,提升了会员的职业技能和素质,为会员提供更多的发展机会。
最后,我们开展了一系列的员工关怀活动,包括慰问送温暖活动和员工之家建设等,为会员提供更好的工作和生活环境。
二、维护员工权益工会作为员工的代表,我们始终维护员工的权益。
在今年的工作中,我们积极参与了与企业的薪资谈判,确保了员工的合法权益。
同时,我们举行了员工维权培训班,提高了员工的法律意识和维权能力,帮助他们维护自己的权益。
我们还定期与企业进行沟通,及时了解员工的意见和需求,为他们提供更好的工作环境。
三、促进企业和谐稳定发展为了保持企业的和谐稳定发展,我们提出了一系列的建议和措施。
首先,我们加强了与企业管理层的沟通与协调,及时解决了员工的问题和矛盾,为企业的发展提供了帮助。
其次,我们积极参与企业的决策和规划工作,为企业发展提供了良好的建议和方向。
最后,我们开展了企业文化建设和员工活动,增强了企业凝聚力和员工的归属感。
总的来说,今年我们工会的工作取得了一定的成绩。
我们加强了工会组织建设,为会员提供了更好的服务和发展机会;我们维护了员工的权益,保障了员工的合法权益;我们与企业共同努力,促进了企业的和谐稳定发展。
但同时,我们也发现了一些不足之处,比如人员配备不足、资金投入不够等。
针对这些问题,我们将进一步加强工会建设,提高组织效能,为会员提供更好的服务。
在新的一年里,我们将继续努力,不断完善工会工作机制,加强会员的教育培训,促进企业和员工共同发展。
希望通过我们的努力和奋斗,能够为全体会员谋福利,为企业发展做出更大的贡献。
2013学年第一学期学校工会工作总结

2013学年第一学期学校工会工作总结本学年,我校工会在上级教育工会的正确领导下,按照“组织起来,切实维权”的工会工作方针积极开展工作,切实维护教职工的权益,在构建和谐校园中发挥着积极作用。
以学校工作大局为重,服从服务于学校的中心工作,按照科学发展观的要求搞好工会工作,依照工会章程依法依规维护好教职工的合法权益。
在学校党支部和校行政的关心支持下,全体工会委员团结协作,热心为教职工服务,全体教工积极参与工会组织的活动,积极主动开展工作努力使工会组织成为有吸引力的“教职工之家”。
1、加强民主管理和推进校务公开工作组织召开教工大会,民主测评干部,测评情况统计汇总,并予以公示;评优评先都是先组成有教职工代表参加的评审小组进行评比,学校重大事情交由工会委员、教研组长和工会小组长联席会议讨论通过;全面审核了上年度学校财务情况,并在教工大会上予以通报公示。
2、关心女教职工的工作“三八”节组织了女职工召开庆祝会并开展女工文娱活动和慰问女教职工工作,很好的保障女教职工的特殊权益。
3、丰富教职工文化体育生活,积极组织开展活动(1)教职工健身活动;(2)“关爱生命安全我做主”的主题座谈活动;(3)教职工教育技术应用技能比赛。
4、参与上级工会组织的各项活动5、关心教职工生活,营造和谐氛围(1)继续开展教职工教师节慰问活动,通过这一活动,增进了友谊,促进了校内和谐;(2)引导教职工参与身体锻炼;(3)教职工有困难时,准确上报情况,争取困难补助;6、关心离退休教师,支持退教协的工作。
(1)退休教职工因病住院组织校领导前去慰问;(2)非生产性待遇与在职教职工同样对待。
7、按时完成任务,扎实推进各项工作。
保质保量地按时完成上级教育工会布置的工作任务,及时上交各种表册。
总之,我校工会本学期来的工作按照科学发展观的要求,切实履行工会维护、参与、建设、督促等的职能,在构建和谐校园的进程中发挥积极作用。
中学工会2013工作总结

中学工会2013工作总结
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我校工会在上级工会和学校党支部的领导下,一方面认真学习、贯彻党的xx大精神,另一方面紧紧围绕学校的中心工作,切实行使工会建设、参与、教育和维护四大职能,团结广大教工努力进取,开拓创新,圆满完成了各项工作任务。
现把本期学校工会工作简要总结如下:
一、主要工作内容小结
1、春节期间组织老教师过春节,这已成为我校的一个传统。
每年春节前都把离退休的老教师组织到一起,吃了一个便饭,在慰问声中共同庆祝新年的到来,让老教师们充分感受到学校的关怀。
工会工作总结2013

工会工作总结20132013年,我在一个工会担任工作,这是一个充满挑战和机遇的一年。
在这一年里,我取得了一定的成绩,并在工作中得到了一些宝贵的经验。
首先,我在2013年的工作中注重团队合作。
我与团队成员一起制定了明确的目标并分工合作。
我们共同努力,取得了一些重要的成果。
通过与团队成员密切合作,我更好地了解到团队协作的重要性以及团队合作的力量。
其次,我在工会工作中注重与会员的沟通与联系。
在2013年,我积极参加各种会员活动,并且与会员保持紧密的联系。
在这个过程中,我了解到了会员们普遍面临的问题与困难,并将这些问题反映给工会的领导层,帮助他们更好地制定出有针对性的政策和措施。
第三,我在2013年的工作中加强了自己的专业知识和技能。
通过参加各种培训和学习,我提高了自己的业务水平,并熟悉了相关行业的最新发展动态。
这让我能够更好地为会员提供服务,并在工作中更加高效地解决问题。
此外,我在2013年的工作中注重了自我评估与改进。
我每隔一段时间就会对自己的工作进行总结和反思,发现问题并及时改进。
这让我能够不断成长并提高自己的工作效率和绩效。
同时,我也会向领导和同事征求意见,从他们的反馈中汲取经验和教训。
最后,我在2013年的工会工作中还取得了一些具体的成绩。
我成功组织了一次会员大会,这是一次盛大的活动。
通过这次大会,我让会员们更好地了解了工会的工作,并收集了他们的意见和建议。
另外,我还成功筹划了一次培训班,提供了一些实用的知识和技能,让会员们受益匪浅。
总的来说,2013年对我来说是一个充实而又有意义的一年。
通过工会工作,我学到了很多东西,并取得了一些成绩。
然而,我也认识到了自己的不足之处,需要继续努力和改进。
我相信,在未来的工会工作中,我会继续发挥自己的优势,不断进步,为会员们提供更好的服务。
2013工会工作总结

2013工会工作总结
提高工会工作水平,完善工会组织架构。
2013年9月,我公司工会认真依照《工会法》、《工会章程》及《基层组织选举条例》等有关政策规定及流程,有序的组织召开了工会会员会,以无记名投票产生了第六届工会委员会,完善了我公司工会组织架构。
通过工会与行政积极沟通,公司为职工购买用于劳动保护用具,并为一线现场购置了大功率空调数台,通过这些改善有效的降低了高温岗位温度,职工的劳动保护及作业环境都得到了较明显的改善
年初我们为每位职工购买了商业保险(人身意外险和医疗险),已有职工享受了赔付。
公司一职工7月11日下班途中遇车祸身亡,其父母已取得了我公司为其投保的,保险赔偿金9万元整。
另工会对其家庭进行了慰问。
又向镇江市劳动保障局申请工伤。
公司工会干部以关心员工生活,为群众办好事实事为已任,努力为员工排忧解难。
“六一”儿童节、“三八”妇女节的节日慰问工作,降温费的及时发放,将组织的温暖送到职工心坎。
这些工作既维护企业的整体利益,又维护了员工的具体利益。
春季工会工作总结7篇

春季工会工作总结7篇第1篇示例:春季工会工作总结随着春风拂面,又一个春季工会工作也即将告一段落。
回顾这一季度,我们工会成员在工作中取得了许多成绩,也遇到了一些挑战。
现在,让我们一起来总结一下这段时间内工会工作的亮点和不足,为今后的工作提供借鉴。
让我们回顾一下工会在这个春季所取得的成绩。
在这段时间内,工会积极开展了各项活动,提升了员工的参与度和满意度。
在劳动节前夕,工会组织了一场丰富多彩的庆祝活动,包括文艺表演、篮球赛等,让员工在工作之余能够得到放松和愉悦。
工会还关注员工的健康问题,定期组织健康体检和健身活动,鼓励员工树立健康的生活方式。
工会在维护员工权益方面也做出了不少努力。
工会为员工提供了法律咨询服务,解答员工在工作和生活中遇到的问题,保障了员工的合法权益。
工会还积极参与劳资纠纷的调解工作,促进了企业和员工之间的和谐关系,为企业的稳定发展做出了贡献。
在取得这些成绩的我们也面临一些困难和挑战。
员工群体的多样性给工会工作带来了一定的压力。
不同年龄、性别、文化背景的员工有着不同的需求和利益诉求,如何做好对不同员工群体的沟通和服务,是我们所需要努力解决的问题。
由于工会成员队伍中的人员流动较大,部分工会工作缺乏连续性和稳定性,影响了工会工作的效果和持续性发展。
我们需要通过加强培训和交流,提高工会成员的专业素养和承担责任的能力,确保工会工作的稳定性和持续性。
针对以上问题和挑战,我们制定了下一步的工作计划和措施。
我们将进一步加强工会成员的培训和学习,提升他们的组织、沟通和协调能力,为工会工作提供更加专业的支持。
我们将注重工会工作的制度建设和规范化管理,建立健全的工会工作机制,加强与企业管理层的沟通和合作,确保工会工作的有效开展和顺利进行。
在未来的工作中,我们将继续秉承“以人为本、团结进取”的工会宗旨,为员工的权益和利益发声,为企业的发展和稳定贡献力量。
相信在大家的共同努力下,工会工作一定会取得更大的成就,为员工和企业创造更加美好的明天。
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崇远小学2013年春季学期工会工作总结
在校党政的正确领导和支持下,在全体会员的共同努力下,以石柱教育工会的总体要求,紧密结合我校的实际情况,围绕学校教育教学这个中心全面开展工会工作,取得了一定的成绩,现总结
一、围绕党的领导,狠抓政治教育
在学校的各项工作中,对全体教职工的思想政治教育工作始终占据主导地位。
1、积极配合上级主管局开展了各项政治活动,继保先教育之后,我们配合学校党支部积极开展了创佳评差活动。
2、坚持正常的政治学习制度。
在我校政治学习风气浓,开展了讲政治,不做政治的文盲,讲规范不做无原则之事,讲奉献,不做利己主义者,讲大局,不做个人英雄;讲团结,不做和谐校园的不和谐音符的“五讲五不做”的活动,这一活动的开展,使得我校全体会员思想政治面貌焕然一新。
3、配合支部保先教育,顺利进行了红色旅游外出学习,开阔了会员的眼界,增强了政治信念,净化了思想。
4、在全体会员中全面进行了新的工会法和工会章程的学习。
会员个个明白了工会的职能作用。
二、转变工会职能,维护合法权益
工会组织原来在人们的心目中只是为职工搞搞福利而已,进
校也不例外。
但在本期我校能全面履行工会职能,改变了以往的那种不全面的认识,更得要的是全面的维护了职工的合法权益。
使职工的权益得到了有力的保障。
从制定学校的规章制度到规章制度的执行,方案都是透明的,经会员表决同意方可执行,如评优选先,晋级、提拨干部等都是反复公示,认真听取全体员工的意见和建议。
使得我校的民主进程向前推进了一步。
三、注重教育质量,强化业务素质
1、教育教学质量在教师,教师的业务水平高低在于业务素质,本年度工会全面调动职工工作积极性,一如继往地配合学校坚持试讲制,质量跟踪反馈制和教育教学论文交流。
2、广泛开展个人业务进修,撰写适合继续教育的有关专题,既推动了继续教育工作,又强化了个人的业务素质。
四、深入真实地开展校务公开,提高学校工作的透明度
职工是学校的主人,一切源于职工,校务公开又还于职工,学校一本帐,职工共知晓,本学期我校校务公开,根据区局校务公开的要求,在学校校务公开领导小组的指导下,校务公开工作做到事无具细,改变了以往只公开大事大帐。
这样职工看了不明了,疑虑重重,今年公开首先从各个部门做起,层层把关,每月公开一次,已形成了制度化。
还给领导一个清白,还给员工一个明白。
大家拍手叫好。
我们是进校真正的主人。
五、重视工会自身的组织建设
开学初通过县教育工会对工会主席的业务培训,使得工会工
作能够顺利开展,但我们认为这还不够,应让工会委员会一班人齐心协力的开展工会工作,还得加强对这班人的培训,为此我们工会委员也经常组织学习,由外行变成内行,讲内行话,做内行事,已受到学校的好评。
其次,对新调入的同志,我们及时吸纳其加入工会组织,让他们很快感受到大家庭的温暖,同时也及时完备了工会组织。
六、独立开展文体活动,增强职工向心力
1、活动是一个单位或团体和谐的重要举措。
2013年春季工会自行开展了老少男女皆宜的职工运动会,包括乒乓、蓝球、硬笔字等比赛项目,并进行了硬笔书法展,活跃了职工文化娱乐生活,增强了全体教职工的向心力和集体荣誉感。
2、开展与外校的联谊活动,2013年4月工会为了锻炼我们的篮球队,与凤凰全体师生进行了篮球联谊友谊赛,使得两校关系更加融洽。
七、工会2013年秋季学期的工作思路
1、继续以教学为中心,教研教改为主题,思想政治教育为核心,进一步加强工会的制衡性,完成桥梁纽带,维护法制的支柱作用。
2、进一步协助学校做好人事改举工作,充分调动教职工的劳动积极性。
3、继续开展丰富多彩的校园文化娱乐活动,,把关心职工生活放在首位。
4、继续深入开展对新的工会法和章程的学习。
5、进一步加强校际间的联谊活动。
二0一三年春季。