xx同志勤廉兼优领导干部事迹材料

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勤政廉政事迹材料(精选多篇)

勤政廉政事迹材料(精选多篇)

勤政廉政事迹材料(精选多篇)***,男,1973年生,中共党员,本科,20**年参加公安工作,现任**大队教导员。

入警以来,工作上,他任劳任怨,廉洁自律;面对群众,他视如亲人、热心服务,是群众的“贴心人”;思想上,他信念坚定,服从组织;作风上,他脚踏实地,求真务实。

他正派的作风、扎实的工作、出色的成绩,赢得了单位领导的肯定和同志们的好评,曾多次受到市局表彰。

一、严于律己、廉洁从政***同志着重加强学习“八荣八耻”以及十七大精神,严格遵守廉洁从政的有关规定,做到不沾不贪:一是牢固树立宗旨意识,加强对党章的学习和领会,从思想上强化宗旨意识、党性意识,树立拒腐防变的思想防线;二是严格遵守各项规定,做好自律工作,从不向单位、群众伸手,从不以工作之便搞个人利益;三是狠抓廉政建设责任制工作,不断加强完善本部门的制度建设和作风建设。

二、勤奋学习、完善自我政治理论学习方面,***同志始终坚持学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,以完善自身的政治理论知识,提高自己的政治觉悟,树立与时俱进的理想信念;业务知识学习方面,***同志始终本着勤于学习、乐于学习的态度,全身心地投入学习中,用他自己的话说“作为七十年代的人,要想入时俱进,就必须付出更多的努力”。

三、立足岗位、默默奉献***同志始终立足本职岗位,以强烈的工作责任心和默默奉献的工作精神,投入到公安工作当中。

为了按时完成工作任务,他不计报酬,任劳任怨,牺牲自己大量的业余时间,自觉加班加点。

四、热情服务、秉公执法***同志从事公安工作已七年有余,从一名基层民警到教导员,他一步一个脚印,靠的不是冲锋陷阵,也不是破大案要案,而是对群众一颗热忱的心、对工作一颗执着的心。

民警的一言一行直接关系到整个队伍的形象,因此他要求单位每位同志都要树立形象,热情服务,他自己也是身体力行,率先垂范。

参警七年来,***同志始终兢兢业业、廉洁自律,以勤勤恳恳、任劳任怨的“老黄牛”形象,以视群众如亲人、视工作如生命的精神,深刻诠释着一名共产党员、一名人民警察的铮铮誓言。

乡镇基层干部勤廉榜样事迹材料

乡镇基层干部勤廉榜样事迹材料

乡镇基层干部勤廉榜样事迹材料第一篇:乡镇基层干部勤廉榜样事迹材料乡镇基层干部勤廉榜样事迹材料今年**岁的******同志,现任乡镇党委副书记,主要分管党建组织、信访稳定、纪检、群团等工作。

他***年参加工作,***年加入中国共产党,在基层任过多个职位,基层工作经验丰富,工作能力强,善于做群众工作,不管在什么位臵上,他都能以积极认真的态度和求真务实的精神干好工作。

***年来,在实际工作中,他始终保持积极进取、不计得失的良好精神状态,始终做到实干苦干、勤政廉政、先人后己、无私奉献。

******同志就是这样用奉献写人生以实干赢民心,用全心全意为人民服务实践了自己的入党誓词,以坚定的信念、高尚的人格、无私的情操实践了“为民务实清廉”的要求,充分展示了当代乡镇领导干部的崇高追求和良好形象。

******被评为优秀公务员,****、***年连续*年被推荐为优秀后备干部。

一、抓学习,不断提高领导能力理论学习是领导干部的立身之本,成事之基。

作为一名党的干部,******同志一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。

几年来,他积极参加省、市、县举办的各类知识培训、法律培训,并身体力行科学发展观,激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝新的目标奋进。

几年来,他利用业余时间先后做读书笔记**万余字。

持之以恒的勤奋学习和多年农村工作的锤炼,使******同志的理论水平和思想素质得到了很大提高,业务素质和领导水平也得到很大的增强,无论是召开科技示范现场会、解决农村纠纷还是陪同领导调研,他都能用生动详实的语言打动群众,和群众打成一片,为领导提供有价值的资料。

二、抓党建,为发展提供组织保障从******年开始,******一直分管镇里的党务工作,为了提升基层党组织执行政策的能力、求发展的能力,他一直致力于村级党组织“升级晋档、科学发展”创建工作。

村干部勤廉事迹

村干部勤廉事迹

以下是关于村干部勤廉事迹的材料:
某村干部自上任以来,始终秉持着勤政廉政的原则,全心
全意为村民服务。

他每天早出晚归,深入田间地头,与村民
们沟通交流,了解他们的生产生活情况,积极解决他们遇到
的问题。

他还经常组织村干部和村民代表召开会议,共同商
讨村里的发展大计,积极推动村里的基础设施建设、环境整
治和产业升级等工作。

在工作中,该干部始终坚持依法依规、公开透明,不以权
谋私、不优亲厚友,切实做到了公正无私、廉洁奉公。

他还
经常组织开展廉政教育和宣传活动,提高村民的廉政意识和
法律意识,营造了良好的廉政氛围。

在村干部的带领下,该村取得了显著的发展成果,村民生
活水平得到了极大的提高,村容村貌也焕然一新。

同时,该
村还被评为“全国文明村”和“全省廉政文化建设示范点”,成为了当地的一面旗帜。

综上所述,该村干部通过勤政廉政的工作态度和务实创新
的工作作风,为村里的发展做出了突出贡献,得到了广大村
民和社会各界的认可和赞誉。

勤廉优秀党干部材料

勤廉优秀党干部材料

卧薪尝胆、踏平荆棘路;勤廉苦干、倾力挽危局——记勤廉优秀党员干部***同志的先进事迹共产党员***同志,46岁,建筑工程师,现任**乡镇建筑管理站站长兼任**公司总经理,做为一名共产党员,多年来他勤勤恳恳,踏实工作,廉洁奉公,在工作中多有建树,长年受到上级领导和周围同志的好评,从一个普通机关干部成长成为建筑企业总经理。

特别是在就任建管站和**公司主要领导工作前后的时期,表现尤为突出,多次在企业经营困难和生存危机面前表现出了一个共产党员无私无畏和勤廉苦干的精神,体现出了一个共产党员对党的忠诚,对工作的热诚、对同志的真诚。

与他在一起工作的同志,均有目共睹,无不为他的无私奉献精神和锐意改革精神所感动。

一、临危受命,勇挑重担。

**公司原是集体联营企业,由乡镇建筑队联合组建,实行松散经营。

由于点多面广,多年来疏于管理,特别是上世纪90年代以来,许多个体建筑队以**分公司的形式加盟进来,在给公司拓展业务范围的同时,也带来诸多法律纠纷。

个别不法分公司经营者以**总公司名义到处拖欠材料款,长年不还。

到2006年以后,终于酿成大面积的诉讼案件,**公司连续被推上被告席,经济损失不断扩大,并严重影响了企业的业务发展,破坏了企业的声誉和形象。

特别是在2007年一个分公司所引起的诉讼金额就达1500万元以上,期间,河北青县法院、*法院、*法院、*法院纷纷向**公司发来诉讼传票,公司下属各项目部多处工地被停工被查封,多个分公司帐户被冻结,工程款被强制划走。

一时间**公司的经营管理工作陷入瘫痪状态,日常业务工作难以进行,企业的主管部门**工经委的领导为此深感不安,经研究,工经委领导决定成立以**同志为组长的**公司应诉工作小组,协助**公司处理来自各方的诉讼案件,最大限度地保护企业利益,为**公司的正常经营保驾护航。

时任**乡镇建筑管理站副站长的**同志,面对困难临危不惧,勇挑重担,慷慨应承这一人见人怕、谁遇谁躲的艰巨工作。

做勤政廉洁的好干部先进事迹

做勤政廉洁的好干部先进事迹

做勤政廉洁的好干部先进事迹
某地某县的李明(化名)是一位勤政廉洁的好干部,他的先进事迹引起了广泛关注。

一、担任务实的领导职务
李明一直以来都是一位兢兢业业、尽职尽责的干部。

在担任该县农村发展工作的领导职务期间,他从不推诿责任,勇于担当,全身心地投入工作。

无论是农田复垦、农业科技的推广、农民合作社的建设等,李明总能积极参与、主动担责,亲力亲为地指导群众做好农业生产工作。

二、清廉的政治立场
李明一直保持着一颗清廉的心态,并以正直、公正的行为赢得了大家的信任。

他始终坚守廉洁自律的底线,严格遵守党纪国法,在工作中始终坚持以人民利益为出发点,绝不利用职务之便谋取私利。

他对权力的感知和掌握始终保持高度警觉,对可能涉及腐败问题的事情都保持高度警惕,严防不正之风。

三、勇于担责,深入基层
李明具有良好的基层工作经验,深知一切工作的基础在于基层,因此他经常深入农村,了解农民的实际需求,与农民面对面交流。

他积极参与决策制定,因地制宜地为农村发展提供可行的解决方案,并亲自带领团队抓好相关工作的落实。

他经常主动找到一线工作岗位,倾听群众的声音,积极解决问题,努力改善农民的生活状况。

李明以其一贯的勤政廉洁形象赢得了广大群众的好评和赞许。

他的先进事迹激励着更多的干部以李明为榜样,努力做到守廉如水、干事创业、勤政廉洁,为人民群众的利益而奋斗。

镇党委书记勤政廉政先进事迹材料_事迹材料_

镇党委书记勤政廉政先进事迹材料_事迹材料_

镇党委书记勤政廉政先进事迹材料张光耀同志,男,汉族,1969年8月出生,1992年5月加入中国共产党,1990年7月参加工作,历任中学教师、校团委书记、原宿迁市教育局办事员、原宿城镇团委副书记、团区委部长、宿城区委办公室秘书、副科长、副科级秘书、部长,古城街道党委副书记、幸福街道副书记、副主任,XX年4月明确正科级,XX年任仓集镇副书记、副镇长(主持政府工作),XX年2任仓集镇副书记、镇长(主持党委、政府全面工作),XX年11月任郑楼镇党委书记。

张光耀同志一贯认真贯彻落实中央、省、市有关党风廉政建设的文件精神,始终坚持把党风廉政建设作为党建工作的重要组成部分,放在突出的位置常抓不懈。

努力做到了按照《党章》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》严格要求自己,牢固树立起了廉洁从政的意识,严格遵守党员干部廉洁自律各项规定,正确行使手中的权利,做到了清正廉洁,两袖清风,一身正气,做到了堂堂正正做人,踏踏实实做事,清清白白从政,并自觉与各种腐败现象作坚决斗争。

一、认真贯彻落实党风廉政建设责任制重点抓好责任分解、责任落实、责任报告、责任考核、责任追究和廉洁承诺六个环节。

对党风廉政建设和反腐败工作负总责,对职责范围内的领导干部廉洁自律和廉洁从政情况进行管理和监督,对应当追究责任的按规定实施追究。

在贯彻落实党风廉政建设责任制方面,能够尽职尽责,始终坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为反腐倡廉的重要举措和有效途径,放在突出的位置去抓,主要做了以下几方面工作:一是及时召开党委会、党政联席会及机关全体干部大会,准确地把上级的有关党风廉政建设会议及文件精神传达贯彻到基层;二是能按照市纪委监察部门的部署要求,结合实际,起草了《镇落实党风廉政建设责任制规定实施方案》,制定了镇机关的一系列廉政制度,并采取了许多措施抓好制度的落实;三是建立了领导机构,调整充实了落实党风廉政建设责任制领导小组,形成了一级抓一级、一级向一级负责的责任网络;四是着重采取定期检查、适时指导、经常听取汇报、每季度进行一次讲评、及时总结推广典型、把落实党风廉政建设责任制情况直接与干部考核、评先选优挂钩等措施,狠抓党风廉政建设责任制的落实。

廉洁奉公好干部事迹材料

廉洁奉公好干部事迹材料

廉洁奉公好干部事迹材料廉洁奉公好干部事迹:杨明的无私奉献在某个小城镇,有一位名叫杨明的公务员,他以无私奉献、勤政廉洁而闻名于地方。

杨明本是一家大型企业的高级经理,但出于对家乡的热爱和对公共事务的责任感,他毅然决定回乡担任公务员,为地方的发展贡献自己的一份力量。

1.拒绝贿赂的坚持:杨明上任后,立即面临了来自一家当地企业的大额贿赂。

然而,他毫不犹豫地拒绝了这一贿赂,并积极向纪检部门报告了此事。

这个坚决的态度让人们看到了他对廉洁自律的坚守,也让那些企图通过不正当手段获取利益的人望而生畏。

2.基层服务的真情实感:作为一名公务员,杨明深知基层的实际情况。

他不满足于简单的工作职责,而是常常深入社区、村庄,与居民面对面沟通。

他了解到许多居民面临的实际问题,于是努力推动解决社区的基础设施问题,提高了村庄的生活水平。

3.自费免费医疗服务:杨明的妻子是一名医生,夫妻俩共同决定免费提供医疗服务。

每周,他们在村里设立义诊点,为居民提供免费的医疗咨询和治疗。

这一行为不仅改善了当地居民的医疗条件,也展现了他们对人民生活的真挚关爱。

4.整顿腐败,提高政府效能:杨明担任政府部门负责人后,他发现部门内存在一些腐败现象,严重影响了工作效率。

他果断采取行动,清理整顿腐败问题,建立了更为透明和高效的工作机制。

政府的服务质量得到了明显提升,居民对政府的信任也明显增加。

5.社会责任的担当:除了在工作中的表现,杨明还积极参与社会公益活动。

他组织了环保清理行动、扶贫助学项目等社区服务活动,让更多的人参与到社会责任中来。

他的社会责任担当也得到了社会的广泛认可。

这个例子展示了一个廉洁奉公好干部的全面形象,他不仅在工作中保持廉洁,还通过实际行动履行社会责任,真正为人民谋福祉。

这样的事迹不仅激励着身边的同事,也在社会上树立了良好的榜样。

这种精神,正是推动社会向更加公正、廉洁、和谐方向发展的力量。

勤廉先进事迹(共8篇)

勤廉先进事迹(共8篇)

勤廉先进事迹(共8篇)勤廉先进事迹(共8篇)第1篇勤廉先进典型事迹材料勤廉先进典型事迹材料同志自年9月任工商局局长以来,以扎实.勤恳的工作态度,奋发有为的工作热情,严于律己的工作作风,带出了一支勤廉.务实.和谐.积极向上的领导班子,从而打造出一支过硬的工商干部队伍。

该局连续3年在通化市工商系统工作综合考核中,各项指标均排在第一名;政行风测评由年的第9名跃升到第一名。

一.作风扎实,勤恳工作,把人生价值取向锁定在为事业尽责上年局新班子组建后,就听到干部职工反映工资不按时发放.取暖费不能及时核销.分局经费不能及时支付,并且负债80多万元,干部职工不满情绪很大,工作积极性不高。

面对困难,他认为,领导班子要是说话不算数,在职工面前扎实的工作作风就树立不起来。

于是,新班子上任不久,借钱兑现了承诺给分局的经费.及时核销了干部职工的取暖费,并确定每月10日必须发放工资,稳定了干部职工的情绪。

随后,他从规范化.制度化的工作思路出发,带领大家制定出台了工作规范.工作考核.着装.学_等多项制度,全力规范职工的行为。

车辆分局的局长是一位很有威信的老同志,工作干得很好。

年底,全局只有他没能完成年初签订的工作目标责任制。

“签字画押的事情都不算数,扎实的工作作风怎么树”在党组会上表明了态度。

当局党组宣布撤销这位分局长职务的时候,全局震动。

如今,这个局各项工作都有布置.有检查.有评比,扎实的工作作风已蔚然成风。

1在日常工作中,勤恳的工作态度更是让职工们折服。

为了搞好调查研究,他多次到最边远的分局同干部职工吃住在一起,切实体验同志们的辛苦。

有的分局同志说“我在这工作这么多年县局局长还是头一次来”。

他制定了局领导定期.不定期走访检查制度,每年都坚持到各分局管辖区走访商户,把走访了解的情况作为年末各分局评优的基础材料。

4年中,他几乎走遍了全县重点商户。

为了抓好涉及民生的食品安全监管工作,带领分管局长和业务科长到基层分局开展调查研究,派人到外地学_,多次召开会议分析研究食品安全监管工作现状,制定了食品安全巡查办法,形成了一套以网格化监管为基本思路的食品安全监管模式,这一经验在全省食品安全监管经验交流会上进行了交流,受到了广泛好评。

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xx同志勤廉兼优领导干部事迹材料
xx,现任xxx副处长兼xx项目部经理,负责xx片区项目的协调工作及xx项目部的全面运行。

自2010年任职以来,他不断加强自身修养,内强素质,外树形象,以其高尚的道德品质,求真务实的工作态度,在项目建设发展以及工程处在新疆的发展做出了突出贡献。

同时在项目党风廉政建设中起到模范带头作用,赢得了广大职工的拥护。

一、抓学习、促成长,提高自身防腐拒变能力
xx同志始终坚持与时俱进,通过自主学习,确立了强烈的岗位责任感和正确的人生价值观,进一步提高了自身的防腐拒变能力。

始终把理论学习作为一项重要任务常抓不懈,对党的十八大会议精神进行了全面细致的学习,认真领会了关于科学发展观的重要论述,并结合实际吗,撰写了大量读书笔记,理论联系实际,指导实践的能力得到了提升。

坚持政策法规学习。

认真学习了纪检监察工作会议精神和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、集团公司《党风廉政建设细则》等党风廉政法规,通过学习,提高了法律意识。

注重案例警醒教育。

带头参加并组织项目部人员参加集团公司及处来疆举办的反腐倡廉、预防职务犯罪视频讲座。

真正深刻意识到预防职务犯罪的重要性和紧迫性,通过对关
于矿建系统工程建设中出现的腐败现象和腐败细节了解,对于预防职务犯罪有了清醒的认识,增强了自身防腐拒变的能力。

二、讲方法、重团结,积极打造和谐项目部
作为项目部经理,在工作中,他十分注意方法,讲究实效,强调团队工作精神,充分调动了管理人员的工作积极性,项目部奏出了团结和谐、共同进步的最强音。

一是强调集体力量。

想项目管理中,他始终坚持如一,在重大事项的处理上,提倡会议争论,反对“一言堂”一个人说了算的家长式作风,讲究群策群力,发挥集体的智慧,从而达到决策最优,为项目部的长远发展指向。

二是注重工作分工。

在施工生产中,根据实际,采取项目部统一管理,联队包片制度,提升了联队的竞争意识和施工能力。

他善于管理,抓大放小,让他们独挡一面开展工作,给予他们一定的自由空间,使真正达到各司其职、各尽其责、各展其才的良好局面,很好的调动了他们的工作积极性,从而在严峻的形势下施工生产得以顺利推进。

三是勇于担当责任。

他从不逃避责任,遇到问题,敢于面对,敢于承担,责任不推。

困难不让,充分调动方方面面的积极性,使各分管负责人、各部门敢于争先,勇于创新,各部门联队之间得到了很好的磨合,项目部的管理水平得到了整体提升。

三、重制度、抓落实,努力营造良好工作氛围
xx同志能够坚持贯彻“三重一大”制度,在重大事项决策、重要干部任免、重要项目工作安排,大额资金使用方面,均能严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,自觉服从组织研究决定,自觉地接受职工群众的监督。

做好民主评议工作。

他总是说,群众评价是加强廉政建设的一个重要方法,要积极参加评议,不搞形式,要严格按照党风廉政建设的要求,对项目部班子成员,各部门负责人进行评议,并将评议结果及时给予公布,不谋私、不遮掩。

通过民主评议的方式,真正将民主监督工作落实到实处。

重点做好职工议案征集工作,积极推行企务公开,推进企业管理的民主化、科学化,加强财务监管力度,通过广泛听取批评、意见和建议,对于好的合理化建议及时进行采纳,有效促进了各项管理工作的规范化、科学化、民主化。

四、勤反思、树正气、充分发挥模范带头作用
他始终坚持解放思想,实事求是的工作作风,勤于反思,乐于开展批评与自我批评,严格要求自己,要求别人做到的,他自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做。

一言一行都给大家带个好头,塑造良好的个人形象,用自身的人格力量来带动影响身边的人,当好带头人。

古语有云,上有所好,下必甚焉!他始终严格遵守上级有关廉洁从政的规定,认真履行党风廉政建设的岗位职责,从各个方面,不断加强自身修养,提高自身素质。

在项目公共设施和资金使用上,
他充分发挥了勤俭节约的好习惯,从不私占项目利益。

在各种费用报批上,严格按照制度,不分亲疏,对事不对人,不批的坚决不批,能少批的尽量少批,能从简的尽量从简。

在生活上,始终严格要求自己,与职工同吃一锅饭,不搞特殊化,能不参加的宴请尽量不去。

对于接待工作,也严格按照上级下达的文件标准执行。

在实际工作中的很多细节上,他都能严于律己,让大家认知了这位为企业发展付出努力做出很多贡献的好领导。

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