做个“六家”型班主任
班主任德育论文范文3篇

班主任德育论文范文3篇德育工作在育人过程中是最重要的一环,好的班主任在德育方面的贡献会伴随学生的终身。
本文是学习啦小编为大家整理的班主任德育论文的范文,仅供参考。
班主任德育论文范文篇一:做个“六家”型班主任班主任是一个班级工作的组织者,是班级工作的执行者,是学生学习生活的带领者。
一个班级的成功与否,与班主任工作有着密不可分的联系。
然而班主任工作:多、杂、繁、重,要想做好,那非得有一定的方法与技巧。
如何做好班主任工作?下面我就我的所做、所见、所闻,发表一下我的认识。
第一、班主任得是个释家要想将班主任工作当作是一份事业,而不是一份职业,这首先得充满对学生的爱,就像释家一样普渡众生,博爱仁德。
这样学生才会乐于接近你,真心地听从你的教导。
班主任的爱既有像伙伴般的友爱,又有慈母般的仁爱,更有严父般的关爱。
不要吝啬你的爱,赠人玫瑰,手有余香,付出终有回报,每逢节日,看着案前来自全国各地的贺卡,我深深沉浸在幸福的喜悦,浓烈地感受到来自学生对老师的那份敬爱。
爱,是班主任工作中的最关键、最重要、最核心的内容。
只因拥有对学生那份疼爱,你才会平静地面对学生所犯的错误,才不会认为他给你找麻烦;只因拥有对学生那份关爱,才不会认为班主任工作繁杂苦累,反而觉得有意思、有意义;只因拥有对学生的那份真执的爱,你才会想方设法创造性地开展工作,为学生的今天负责,为学生的今后谋造未来。
第二、班主任得是个法家一个班级没有良好的卫生环境,没有优良的秩序,在一个脏、乱、差的氛围中,还谈什么学习,讲什么育人。
一个良好的班级文化的确立,离不开严明的纪律制度、严格的执行力度。
木受绳则直,金就砺则利,不立规矩,不成方圆。
所以班主任还得是个法家。
现举一例说明:在新生入学报名的第一天,当我看到有的学生从后门或者没有敲门走进教室来到我面前报名时,我都坚定地对他说:“请你出去,重新再进来一次”。
在家长和同学的诧异中,我又会和蔼地对他说:“同学,欢迎你来到初一班,但请你从前门进入教室”。
优秀班主任的5种类型

优秀班主任的5种类型
优秀班主任的五种类型可以分为以下几种:
1. 爱心型:这种类型的班主任充满爱心和关怀,他们对学生充满耐心和理解,愿意倾听学生的困难和问题,给予学生积极的鼓励和帮助。
他们关注学生的全面发展,不仅关注学术成绩,还关注学生的品德和身心健康。
2. 严明型:这种类型的班主任要求严格,有明确的纪律要求和管理规范,对学生要求严格而公正,严肃认真地处理学生的违规行为,并且对学生的学习成绩有要求。
他们注重纪律教育和规范管理,促使学生形成良好的学习习惯和品德修养。
3. 耐心型:这种类型的班主任具有极大的耐心和耐力,他们愿意花时间跟踪学生的学习情况,耐心解答学生的问题,不断激发学生的学习兴趣和动力。
他们在学生遇到困难或阻碍时能够给予及时的帮助和支持,帮助学生不断成长。
4. 引导型:这种类型的班主任不仅关注学生的学业成绩,还注重培养学生的综合素养和能力。
他们会积极引导学生参加各种活动,培养学生的领导才能、团队合作能力和创新思维。
他们注重培养学生的自主学习能力和解决问题的能力,帮助学生树立正确的人生观和价值观。
5. 亲和型:这种类型的班主任与学生之间有着良好的亲和力,他们与学生之间建立了密切的关系和信任感。
他们能够与学生进行有效的沟通和交流,关注学生的需求和关心学生的成长。
他们善于疏导和调解学生之间的矛盾和冲突,并且给予学生温暖的陪伴。
这五种类型的优秀班主任各有特点,但都以学生为中心,关心学生的成长和发展,不仅注重学生的学习成绩,还注重学生的身心健康和全面素质培养。
他们通过不同的方式和方法,为学生提供了全方位的关爱和指导,帮助他们取得了良好的学习效果和发展成果。
班主任工作之“六有”

班主任工作之“六有”班主任是一项需要具备多方面能力与素养的工作,他们需要具备“六有”的能力与素养,即“有责任心、有耐心、有智慧、有组织能力、有沟通能力、有管理能力”。
首先,班主任要有责任心。
作为班级的管理者和指导者,班主任要对学生的全面发展负责,关注学生学习、生活和身心健康的各个方面。
他们要时刻保持敏感的洞察力,发现学生的问题并及时解决,积极关注每个学生的进步与困难,给予他们必要的帮助和指导。
其次,班主任要有耐心。
学生是一个个有不同性格、不同生活经历和不同需求的个体,他们的发展过程充满了困惑、焦虑和挫折。
班主任需要有耐心倾听学生的困惑和烦恼,给予他们足够的关心和支持,引导他们渡过难关,帮助他们克服困难,最终实现自己的目标。
第三,班主任要有智慧。
在面对众多学生的琐碎问题与困扰时,班主任需要以开放的心态去接受和理解学生的不同需求,善于分析问题、解决问题,并根据学生的特点和发展实际制定一套科学合理的教育教学方法和指导方案。
第四,班主任要有组织能力。
作为班级的管理者,班主任需要有良好的组织能力,带领全班同学有效地开展各项工作活动。
他们需要制定周密的计划,合理安排学生的学习和生活,组织各种班级活动,使学生有序发展。
第五,班主任要有沟通能力。
班主任需要与学生、家长、其他教师以及学校管理层建立良好的沟通渠道,促进信息的流通和交流。
他们要善于倾听学生和家长的意见和建议,及时反馈学生的学习和生活情况,与其他教师共同探讨学生的问题与解决办法。
最后,班主任要具备一定的管理能力。
他们需要善于管理并激发学生的积极性,引导学生正确认识自己,培养学生的学习兴趣和能力,并建立良好的班级文化。
他们还需要制定明确的规章制度,引导学生养成良好的行为习惯和价值观念。
在实际工作中,班主任要能够做到“六有”,才能更好地发挥管理者和指导者的作用,促进班级的和谐发展和学生的全面发展。
只有具备了这些素养和能力,班主任才能成为学生心目中的良师益友,帮助他们走向成功的道路。
班主任培训:班主任的六种类型

班主任培训:班主任的六种类型班主任培训:班主任的六种范例迄今为止,我很少见到给班主任分类的。
行政职员、专家学者们在指示班主任工作的时间,差不多都是统而言之、总而言之,好象他们的指导语对统统班主任都合用。
这完整不符合"因材施教"的准绳,不符合"分类指示"的准绳,不符合"详细题目详细阐发"的准绳。
这也是咱们的班主任工作研讨长时间发展飞快的首要缘故原由。
众所周知,分类是科研的基础要领,不分类是很难深刻研讨的。
给班主任分类很艰苦,我大致上是按其工作的基础气概(班主任的脚色认识和影响门生的首要手法)来分类的。
1、"班妈"型这类班主任主要靠"爱心"来工作,他给本人定位的首要脚色是门生的"准妈妈"。
此中自然是女老师为多,但也有一些男先生宁愿做"班妈"的,这与传媒铺天盖地的"爱的梦话"无关,也与学校教员女性上风的影响无关。
这类班主任老是把"爱"的旗号举得高高的,把爱的氛围搞得浓浓的。
无论遇到甚么题目,他们都诉诸豪情,求助于"爱"。
他们活脱是一名"亲妈",眼巴巴地盯着一帮后代,喜怒哀乐搅成一团。
师生瓜葛近似亲情瓜葛。
这类班主任领导下的班级,其班风是情绪性的,一切都环抱师生瓜葛扭转,种种举止均靠"爱"来推进。
假如弄得好,班级会显得很联结,多半门生与先生的豪情坚持同等,听先生的话。
但由于教员对门生的爱极难做到绝对均匀调配,此中弗成防止要同化教员个人好恶,以是如许的班级里,门生之间经常会产生争取班主任之爱的抵触,近似兄弟姐妹争宠。
若遇到一些对班主任的爱不承情的门生(本性云云),这个班就可能弄不转,班主任会很寒心,无法之下,他就有大概转而求助于"严峻治理",把手中首要的武器"爱"换成"权利",因而他就变成为了"官员"型的班主任了。
责任心、爱心、耐心、细心、信心、恒心

责任心、爱心、耐心、细心、信心、恒心责任心、爱心、耐心、细心、信心、恒心——班主任工作的“六心”级标准从事教育教学工作25年,班主任工作20年,感受颇深的是一个称职的班主任必须要有责任心、爱心,工作要耐心、细心,对学生要有信心、恒心。
一、责任心,班主任工作的首要条件责任心是社会对公民的规范和基本要求,是索取,也是付出,是主动进取的精神,更是对社会对事业的激情和热忱。
而责任心对教师而言十分重要,尤其是班主任。
因为责任心,班主任会热爱所担负的繁重的工作,无私的关心班集体、学生;因为责任心,班主任会依法执教、团结协作、尊重家长、廉洁从教、为人师表;因为责任心,班主任会积极工作,全力以赴,生发对于本职工作的自豪感、荣誉感和幸福感。
古代大教育家孔子从事教育工作四十余年,即使是周游列国,遇到生命危险也坚持讲学。
留学美国的陶行知,辞去教授、校长职务,到农村办学,同师生一起开荒生产、挑粪种地。
为什么?因为他们都有着传播思想文化的强烈的责任心。
初三是初中班主任工作最辛苦劳累的时期,不仅要关心学生的学习成绩,还要关心学生的衣食住行,更要关注学生的思想情感、身心健康。
每天早晨7点不到便来到学校、班上,清点学生人数,指导学生自习,检查学生作业,观察学生的情况;中午匆忙午饭后赶往又学校、班上,指导学生午自习,有时还陪着学生午眠;下午放学后留学生辅导,检查学生作业,要么找学生谈话,了解他们的情况。
晚自习,还要到校,及时处理突发事件,检查住宿生的住宿情况,常常半夜才到家。
如果学生翻墙出校,还要四处寻找。
星期六补课,班主任全天候值班。
班主任的无私奉献,无不源于班主任热爱教育事业、热爱学生的责任心和使命感。
二、爱心,班主任工作的前提关爱学生是教师的天职,是教师成功的基础,是激发学生奋发向上、努力成才的巨大力量。
教师之爱学生,甚于父母之爱子女农夫之爱土地。
因为爱,班主任会主动与学生交往,成为他们的朋友,感到和学生交流沟通的乐趣;关注每一个学生,了解他们的喜怒哀乐,认真对待他们的优缺点,认真面对他们的进步退后。
班主任的七种类型

班主任的七种类型,您是哪一型?精彩导读分类是科研的基本方法,不分类很难深入研究。
给班主任分类十分困难,这里总结了七个类型,大致上是按班主任工作的基本风格来分类的。
大家也不妨测试一下,您心目中的理想班主任是哪一型?“班妈”型——靠“爱心”工作的班主任他们给自己定位的主要角色是学生的“准妈妈”。
其中自然是女老师为多,但也有一些男老师情愿做“班妈”的。
“班妈”们总是把“爱”的旗帜举得高高的,把爱的气氛搞得浓浓的。
无论遇到什么问题,都诉诸感情,求助于“爱”,活脱是一位“亲妈”,眼巴巴地盯着一帮儿女,师生关系类似亲情关系。
优劣势:“班妈”型班主任领导下的班级,班风比较情绪性。
在师生关系中,各种活动均靠“爱”来推动。
如果弄得好,班级会很团结,多数学生与老师的感情保持一致,听老师的话。
但因为教师对学生的爱极难做到绝对平均分配,学生之间常常会发生争夺班主任之爱的矛盾,类似兄弟姐妹争宠。
若遇到一些对班主任的爱不领情的学生(个性如此),这个班就可能弄不转,班主任会很寒心,无奈之下,有可能转而求助于“严格管理”,把手中主要的武器“爱”换成“权力”,于是就变成了“官员”型班主任。
“官员”型班主任与“班妈”型的班主任,常常互相转换的,常常是混合型的。
“班妈”型班主任,小学为多。
这种工作姿态,学生年龄越大越不灵,因为教育学生的过程并不等于爱学生的过程,教育的含义要比“爱”宽阔得多,深厚得多。
“班官”型——靠“监督检查评比”等管理方式来工作“班官”型班主任定位的主要角色是学生的“上级”,学生的管理者。
他们虽然也讲求“爱心”,但心里真正相信的却是严格的管理。
往往热衷于制定各种条条框框,热爱指标,喜欢板上钉钉的要求。
“班官”早来晚走,十分辛苦,不错眼珠地盯着孩子们,使用赏罚手段的密度较高。
“班官”又可以细分。
比较公正的是“清官”,偏袒“好学生”、偏袒家长有势力的学生则是“昏官”;恩威并施、表扬批评兼用的是“好官”,一味批评惩罚请家长的是“酷吏”。
班主任应具备的六种能力

班主任应具备的六种能力一、强烈的事业心和责任感要有强烈的事业心和责任感,是班主任工作必须具备的第一要素。
有了强烈的事业心和责任感,才会热爱自己所从事的事业,热爱自己的学生,做到一切为了学生,为一切学生,为学生的一切。
在工作中善于思考,总结教育教学工作得失,探索新的教育方法和新的教育模式,做言传身教创造创新的榜样,把学生培养成四有新人。
二、独创性的教育思维方法创新教育代表着一种先进的学校教育文化。
要培养具有创新精神的学生,首先必须有创新型的教师。
特别是班主任的教学与管理,更要解放思想,用历史的、联系的、辨证的、发展的、科学的世界观和方法论指导班主任工作。
因此,班主任除了有、具备扎实的专业知识外,还应爱好广泛,涉猎邻近学科知识,掌握最新最前沿的信息,善于运用求异思维、发散思维、形象思维、逆向思维等创造性思维方法对事物进行深入观察与思考、分析与研究、推理与判断,以求得解决难题的最佳方法。
三、勇于探索、与时俱进的品格班主任要保持旺盛的求知欲,对新颖、反常现象有强烈的好奇心和探索精神。
这是班主任进行创新性教育的原动力。
这种原动力会支持班主任从自己的教育对象的言谈举止和行为表情中发现学生的思想倾向、对待事物的态度、心理活动特点,探索解决问题伍的新方法与新途径,推陈出新,使班主任工作始终处在与时俱进的状态中。
四、妥善处理问题的能力由于社会现象的复杂性、教育对象的多样性和人才竞争的激烈性,决定了班主任工作的复杂性和艰巨性,它要求教师要有灵活多变的处理问题特别是处理突发事件的工作能力,把管理的艺术性、坚持原则的坚定性与灵活性、把握工作的策略性高度完美地统一起来,运用到处理班级实际问题的工作实践中去,使班主任工作常做常新。
五、推进创新教育的阻力是不言而喻的,他主要来自于社会和教育内部两方面。
封建文化、封建迷信、封建道德等封建残余的影响,资产阶级拜金主义金钱万能价值观的侵蚀,改革开放中暴露的腐败落后等恶劣现象等等是开展教育创新和创新教育的社会阻力主要是应试教育、灌输式教育和实用主义教育等落后的传统教育思想、教育方式影响到学校教育的运作模式、目的、课程教学过程等方面。
班主任工作的“六常”教育模式

班主任工作的“六常”教育模式班主任工作的“六常”教育模式是指班主任在日常工作中应该具备的六种常态,即常照顾、常教育、常问询、常安抚、常关心和常帮助。
下面将对这六种常态逐一进行说明。
常照顾:班主任在学生的日常生活中应常常关注学生的生活情况,负责学生的起居管理。
关注学生的饮食、作息、仪容仪表等情况。
班主任需要关心学生的健康状况,及时了解到学生的身体不适,为学生提供必要的照顾和协助。
常教育:班主任是学生在学校的第二个家长,应该对学生进行常规的教育和引导,帮助学生树立正确的人生观、价值观,培养健康的生活习惯和良好的学习态度。
班主任要通过各种教育活动和班会,教育学生自律、自强、自信,激发学生的学习动力和创造力。
常问询:班主任应常常与学生进行交流,了解学生的思想动态和学习情况。
班主任要耐心倾听学生的心声,及时解答学生的疑问,帮助学生解决问题。
通过与学生的交流,班主任还可以发现学生的潜在问题和困惑,及时采取措施帮助学生解决。
常安抚:学生在成长过程中难免会遇到各种困难和挫折,班主任要通过亲切的语言和行动,给予学生安慰和鼓励。
无论是学习上的困难还是生活上的烦恼,班主任都应积极关心和关注,为学生提供必要的心理慰藉和支持。
常关心:班主任要关心学生的课外活动和个人发展,了解学生的特长和兴趣爱好,鼓励学生积极参加社团组织、参加各类比赛和活动。
班主任还应关注学生的家庭情况和成长环境,为学生提供必要的关心和帮助。
常帮助:班主任是学生的引路人和指导者,在学生求助时要给予及时的帮助和支持。
无论学生遇到什么问题,班主任都应尽力帮助学生解决。
一些学习上的问题可以通过补课和辅导来解决,一些生活上的困难可以通过与家长和其他同学的沟通来解决。
班主任工作的“六常”教育模式,要求班主任常常与学生进行交流和互动,关心学生的学习和生活,给予学生必要的帮助和支持。
通过这种模式,班主任能够更好地发挥自己的作用,促进学生的全面发展和健康成长。
这种模式也能够增强班主任与学生之间的亲近感和信任感,营造良好的班级氛围。
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做个“六家”型班主任
班主任是一个班级工作的组织者,是班级工作的执行者,是学生学习生活的带领者。
一个班级的成功与否,与班主任工作有着密不可分的联系。
然而班主任工作:多、杂、繁、重,要想做好,那非得有一定的方法与技巧。
如何做好班主任工作?下面我就我的所做、所见、所闻,发表一下我的认识。
第一、班主任得是个释家要想将班主任工作当作是一份事业,而不是一份职业,这首先得充满对学生的爱,就像释家一样普渡众生,博爱仁德。
这样学生才会乐于接近你,真心地听从你的教导。
班主任的爱既有像伙伴般的友爱,又有慈母般的仁爱,更有严父般的关爱。
不要吝啬你的爱,赠人玫瑰,手有余香,付出终有回报,每逢节日,看着案前来自全国各地的贺卡,我深深沉浸在幸福的喜悦,浓烈地感受到来自学生对老师的那份敬爱。
爱,是班主任工作中的最关键、最重要、最核心的内容。
只因拥有对学生那份疼爱,你才会平静地面对学生所犯的错误,才不会认为他(学生)给你找麻烦;只因拥有对学生那份关爱,才不会认为班主任工作繁杂苦累,反而觉得有意思、有意义;只因拥有对学生的那份真执的爱,你才会想方设法创造性地开展工作,为学生的今天负责,为学生的今后谋造未来。
第二、班主任得是个法家一个班级没有良好的卫生环境,没有优良的秩序,在一个脏、乱、差的氛围中,还谈什么学习,讲什么育人。
一个良好的班级文化的确立,离不开严明的纪律制度、严格的执行力度。
木受绳则直,金就砺则利,不立规矩,不成方圆。
所以班主任还
得是个法家。
现举一例说明:在新生入学报名的第一天,当我看到有的学生从后门或者没有敲门走进教室来到我面前报名时,我都坚定地对他说:“请你出去,重新再进来一次”。
在家长和同学的诧异中,我又会和蔼地对他说:“同学,欢迎你来到五年级(2)班,但请你从前门进入教室”。
于是,从后门进的同学纷纷退了出去,郑重地从前门轻轻地敲门三下,请示老师,得到准许后才进入教室。
后来听家长说,就是开学的第一件事,让我们觉得你挺严格的,连门都不能走错。
交给你这样的老师,我们就放心了。
在开学后不久,我随之与学生共同讨论建立了一套班级中有关学习、卫生等多方面的纪律制度及规范,并由学生自主进行管理。
在执行过程中,并没有遇到太多的阻力,这一切的可能都与我开学精心地给他们上的那一课有关吧。
同时,在平时处理学生的问题时,我也多时向学生阐明:老师对事不对人,我处理你只对你所犯的错误作出处理,并不是针对你个人。
处理只意味着对过去的终结,并不是对今后下了定论,处理问题的关键是在于让你明白你为什么错,是为了让我今后不再犯同类的错误,前事不忘,后事之师,今后还得你自己努力。
让学生既感受到老师对问题处理的坚决,又让学生感觉到教师处理问题的良苦用心。
第三、班主任得是个儒家。
面对学生所犯的错误及存在的心理等诸方面的问题,不妨学学儒家的中庸之道,执法应严,处理应宽,本着对学生负责的态度,不妨变通执行,达到既使其认识到错误,又能改正错误,更可以进一步提高学生的认识,起到意想不到的效果。
再举一例说明:有一年,我班有个学生头脑比较聪明,但性格比较孤僻,
平时与其它同学不合群,而且行为习惯比较差,大错没有,小错不断,经常迟到早退,虽多次教导效果不大,也难以走进其心灵,为此,我一直苦于无良策应对。
后来渐渐地他的迟到次数累记达到学校公开通报批评的处罚,为此,我找他谈话,告诉他我要将他的有关情况向学校汇报,并告知他将受到的处罚。
他当时,对我说,“我有这么多次了吗?我记得还差2次呀”我一听知道其中有戏,我就将学生每日的情况记载表逐个与他一起统计,面对结果,他先是哑言,然后嘴里小声叽咕:“通报就通报,有什么大不了的”这时我知道他被触动了,我就趁热打铁,对其讲述其中的利害,以及对今后的影响。
他听着听着对我说,老师你能再给我一个机会吗?我保证以后改。
这时,我对他讲,我一个人做不了主,我必须征得同学们的同意。
随后,我在班级中事先做了一些工作,请求同学们给他一次机会。
然后,让他在班级中公开阐述自己对问题的认识并提出要求同学们给他一次机会。
在同学们渐渐举起手臂中,他流泪了。
后来他告诉在那一刻,他感受到了同学们对他的关心和爱护,他后悔平时和同学们没有很好相处。
在征得同学们的同意,我向同学宣布给他留班察看一个月,保留对他的问题上报进行处理的权利。
同时要求他在这一个月中不仅不能再犯同类的错误,而且得有重大立功表现。
至于什么是重大立功表现,得由大家评判。
在随后的一个月内,他不仅没有犯迟到等同类的错误,而且为了有重大的立功表现,更多的关心集体,抢着帮别人值日,主动帮别人解决问题,在此过程中,竟渐渐赢得同学的喜爱,他自己也体会到与人和睦相处的快乐。
后来,他在日记中诚挚地提及那次处罚,
他说那次处罚是他一生中最有意义的处罚,让他学会了做人,学会了与人相处。
他现在深深地体会当时我对他的良苦用心。
第四、班主任得是个道家。
道家思想的核心是无为,主张顺自然、因物性,无为并不是什么也不为,而是主张为而不恃,是要以退为进、以曲求全、以柔胜刚。
而从其积极精神方面讲,道家的无为是为了达到更好的有为,乃至于无不为。
在我们处理班级工作中,也应做做道家,无为而治。
又例如早恋问题,是困扰班级管理中的一个头痛的问题。
对此问题,谁都不想绕过去,可就是苦于无良策,不知如何更好地正确地解决这个问题。
以前,我遇到我所教的学生有早恋的倾向,都是耐心和他(或她)私下谈心,都是说些青苹果不能早摘呀,现在你们思想上还不成熟考虑问题不全面,现在你们主要的任务是学习,现在因早恋而影响学习是影响你今后的一辈子等等的说教,在说教的同时,我都觉得自己累而无助,感到空洞无力。
后来我看到一些先进教师的做法给我启发很大,对这类问题我们应先疏,而不是发生后的堵、补。
于是我就做了这样的一个尝试,开了一个有关早恋教育的主题班会:首先是音乐欣赏,欣赏三首歌:“我一见你就笑,你那翩翩风采太美妙。
跟你在一起,永远没烦恼。
究竟为了什么,我一见你就笑。
因为我已爱上了你呀,出乎你的预料。
”(——《我一见你就笑》);“我心里埋藏着小秘密,我想要告诉你,那不是一般的情和意,那是我内心衷曲。
我心里埋藏着小秘密,从没有再提起,这秘密写在我心里,永远变成回忆。
在一个偶然的机会里,匆匆地与你相遇,对你有无限依恋,那正是我的秘密。
”(——《小秘密》);“你到我身边,
带着微笑,带来了我的烦恼。
我的心中早已有了她,噢,她比你先到。
她,温柔又可爱;她,美丽又大方。
直到有一天,心中有个他,你会了解我的感觉。
爱要真诚,不能分享。
噢,对你说声抱歉。
”(——《迟到》)。
我就对学生们说:第一首歌中的小姑娘天真烂漫,固然可爱,但心地单纯、毫无设防,爱得清纯,但也爱得幼稚。
只重外表,贸然露爱,不宜效法。
第二首歌中的主人公,有着成熟理智的爱,值得学习。
爱不是什么时候、什么地方都可以轻易流露的,因为除了爱情,还有许多值得我们、需要我们去关注、去投入的事。
该克制的时候懂得克制,这才是强者。
第三首歌中的主人公的爱情观值得大力提倡,当同学们到了真正可以拥有爱情、组建家庭的时候,应该像第三首歌中的主人公一样,乱花不能迷人眼,坚守爱情的专一,并提高其纯度。
这样的班会课,这样的爱情观教育,我发现效果出奇的好,学生听得津津有味,入耳动心,心服口服。
而且那届所代的班级中学生早恋的现象竟出奇的少,男女同学也能兄弟姐妹情相处,感情融洽。
第五、班主任得是个墨家。
面对新教材、新课改,如何培养学生的创新能力及创新意识,是摆在每个教者面前切切实实的课题。
创新能力及创新意识能不能教?创新能力只能培养,不能教!创新能力就像种子一样,它需要一定的环境:包括土壤、气候,科学的灌溉、施肥、培养,才能发芽、生根、开花、结果。
这样的环境就必须得由班主任去创设。
我说班主任得个墨家,并不是说要学墨子的思想,以兼爱为核心,以节用、尚贤为基本点。
而是要学墨子博学多才,擅长工巧和制作。
传说他曾制成“木鸢”,据说三天三夜飞在天空没有掉下来。
学墨子那种勇于创新,善于创造的能力,多开创性开展工作,让学生多思,多动手,亲身操作,让学生在活动中,在班级事务中逐步培养创新的能力及意识。
同时,身教大于言教,班主任创新性地开展工作,对学生也是最好教育和培养。
第六、班主任得是个杂家。
班主任不仅要管理好班级的事务,而且还要协调好各课的学习。
现在的新课改、新教材,使得学生要同时学习语、数、英、生、政、史、地七门文化课及音乐、美术、体育、计算机、劳技、研究学习共13门功课,如何协调、合理地安排,直接关系到学生素质能否真正地提高,能否取得理想的成绩的关键。
要想做好协调工作,那就得要求班主任有着多方面的知识。
上知天文,下知地理,有点言过其实,不过至少知道上述各课的基础知识及基本学习的技巧,这样才能合理的安排,协调的调度。
这就要班主任就要像杂家一样,博采众家之长,多同课任老师交流,学习其他学课的基础知识及基本技巧。
总之,有着释家博爱众生的胸怀,法家铁面无私地执行,儒家中庸温和地变通,道家无为而治、因势利导、以柔克刚的手段,墨家创造、求新的意识,杂家博学多识的能力,应用手中十八般武艺,定能做好班主任工作,为学生的发展,创设一个优良的班级环境。