河南省新劳动合同范本
河南省新劳动合同格式范本
河南省新劳动合同格式范本一、合同背景本劳动合同（以下简称“合同”）由以下双方共同缔结，雇主为______________（以下简称“公司”），住所地为______________，注册地址为______________，法定代表人为______________，身份证号码为______________，职务为______________；受聘劳动者为______________，住址为______________，身份证号码为______________，现居住地为______________。
二、合同目的本合同旨在规范雇主与受聘劳动者之间的劳动关系，明确双方权利和义务，维护双方合法权益，保障劳动者的合法权益。
三、合同期限1.本合同的有效期从__年__月__日至__年__月__日，共计__年__月__日。
2.双方在本合同期满前30日内，如果有一方提出终止合同的意愿，应提前书面通知对方。
四、职务和薪酬1.受聘劳动者的职务为______________，具体职责为______________。
2.受聘劳动者的月工资为人民币______________元整，根据公司绩效考核情况，工资可适当调整。
3.工资发放时间为每月的__号。
工资支付方式为转账或现金支付。
五、工作时间、休假与节假日1.工作时间为每周工作__天，每天工作__小时。
2.根据公司的安排，劳动者需要根据实际情况进行加班，但加班时间不超过每月__小时。
3.劳动者享有带薪年假__天，具体休假时间由公司安排。
4.劳动者享有法定节假日休假，如需加班，公司将按照国家法律规定支付相应的加班工资或安排补休。
六、工作地点和劳动保护1.劳动者的工作地点为公司所在地或根据工作需要，公司指定的其他地点。
2.公司将提供符合国家标准的劳动保护用品和工作环境，确保劳动者的安全和健康。
七、合同解除1.倘若本合同期满或解除，双方应在15日内进行结算，结清未领取的工资、奖金、补偿金等。
河南省新劳动合同格式（精选3篇）
河南省新劳动合同格式（精选3篇）河南省新格式篇1甲方（用人单位）：名称：联系电话：法定代表人（主要负责人）：地址：乙方（劳动者）：姓名：性别身份证号码户籍所在地：编码：住址：编码：联系电话：甲乙双方为建立劳动关系，明确权利义务，依据《中华人民共和国_____》及有关法律、法规、规章，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。
第一条劳动合同期限经双方协商一致，本合同期限采取下列第种形式：（一）无固定期限：自年月日起。
其中（有，无）试用期，试用期自年月日至年月日。
（二）固定期限：自年月日至年月日止。
其中（有，无）试用期，试用期自年月日至年月日止。
（三）以完成一定工作任务为期限：自起至止。
第二条工作内容和工作地点1、甲方安排乙方的工作地点为：2、乙方工作内容（或工作任务）是甲方要为乙方提供必要的生产（工作）条件。
3、甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的或依法变更作为本合同的附件。
第三条工作时间和休息休假1、甲、乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间：(1)执行标准工时工作制，即每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时，每周至少休息一天。
甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
(2)综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行以（填“是”）：年、半年、季、月为周期的综合计算工时工作制。
(3)不定时工作制，即经劳动保障部门审批，甲方在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上，应采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式，确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。
2、甲方因生产（工作）需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。
除《劳动法》第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
河南省新劳动合同书范本
河南省新劳动合同书范本劳动合同书甲方：（公司名称）地址：法定代表人：统一社会信用代码：乙方：（劳动者姓名）身份证号码：住址：鉴于甲方有意雇佣乙方，并为乙方提供工作机会，双方经友好协商，达成以下合同：第一条合同期限本合同自_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。
本合同期满后，若双方继续合作，应另行签订新的劳动合同。
第二条工作内容1. 乙方按照甲方的要求，完成指定的工作任务，并保证工作质量；2. 乙方需要遵守甲方的工作纪律和相关规定；3. 乙方需服从甲方的管理，并接受甲方的工作安排；4. 乙方同意在工作期间为甲方保守商业秘密，并在合同期满后，无条件归还甲方的资料、文件等。
第三条工作地点乙方的工作地点设在甲方的办公地点，但如有需要，甲方可根据工作需要将乙方调配到其他工作地点。
第四条工作时间根据国家法律法规和甲方的工作要求，乙方的工作时间为每周5天，每天____小时。
乙方须按照甲方的工作安排，准时上下班，不得迟到早退。
第五条工资和福利1. 乙方的薪资由甲方根据乙方的工作贡献和市场行情确定，具体相关福利待遇另行规定；2. 乙方享有按国家法律规定的各项社会保险和福利待遇；3. 乙方需如实提供甲方所需资料，甲方为其正常享受社会保险和福利待遇提供必要协助。
第六条劳动保护和职业健康1. 甲方将为乙方提供安全、健康的工作环境，并保障乙方的人身安全；2. 乙方在工作期间如有工伤或疾病，甲方将按照国家法律法规和公司相关规定予以相应处理和赔偿。
第七条合同解除1. 本合同期满，乙方愿意继续为甲方工作的，双方可另行签订新的劳动合同；2. 甲方经乙方书面申请，同意解除合同的，应提前通知乙方，并支付相应解除合同赔偿金；3. 出现以下情形之一，本合同自动解除：a) 乙方因病或意外原因无法履行工作职责，连续休假____日后仍不能恢复正常工作；b) 乙方严重违反甲方的工作纪律或相关规定；c) 乙方擅自离职或未经甲方同意擅自转岗。
河南省新劳动合同范本合同范本
河南省新劳动合同范本合同范本甲方（用人单位）： [单位全称]地址： [单位地址]法定代表人（或主要负责人）： [法定代表人姓名]乙方（劳动者）： [劳动者姓名]身份证号码： [身份证号码]住址： [劳动者住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及河南省相关劳动法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，共同遵守。
第一条合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同，自 [起始日期] 至 [终止日期]。
2. 试用期为 [试用期时长]，自 [试用期起始日期] 至 [试用期终止日期]。
第二条工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，在 [具体岗位名称] 岗位工作。
2. 工作地点为 [具体工作地点]。
第三条工作时间和休息休假1. 乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
2. 甲方保证乙方依法享有法定节假日、年休假、婚丧假等休息休假权利。
第四条劳动报酬1. 乙方的月工资为 [具体金额] 元，甲方于每月 [具体日期] 支付给乙方。
2. 甲方根据乙方的工作表现和公司的经营状况，适时调整乙方的工资。
第五条社会保险和福利1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方享有甲方提供的其他福利待遇。
第六条劳动保护和劳动条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
2. 乙方应遵守安全操作规程，防止事故的发生。
第七条劳动合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更劳动合同的相关内容。
2. 劳动合同的解除和终止应依照法律规定和本合同约定执行。
第八条违约责任1. 甲乙双方违反劳动合同约定的，应承担相应的违约责任。
2. 因违反劳动合同给对方造成损失的，应依法赔偿。
第九条争议处理甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应先协商解决；协商不成的，可以依法申请调解、仲裁或提起诉讼。
2024年河南省劳动合同电子版（3篇）
2024年河南省劳动合同电子版甲方性质地址乙方性别出生年月现住址身份证号码甲方甲方：_____ 乙方：_____为建立社会关系，明确权利义务，依据《中华。
人民共和国劳动法》及有关法律法规规章，在平等自愿、协商_____致的基础上，订立本合同。
第一条劳动合同期限本合同期限类型为期限，自____年____月____日起，至____年____月____日止，其中试用期为月，自年月日起至____年____月____日止。
第二条工作内容1、甲方根据生产(工作)需要，安排乙方在：生产(工作)岗位，并为乙方提供必要的生产(工作)条件2、乙方应服从甲方所安排的工种、岗位，按照甲方关于本岗位生产(工作)任务和责任制要求完成规定的数量、质量指标和生产(工作)任务。
3、乙方的生产(工作)任务为：4、甲方根据生产。
(工作)需要，经双方协商同意，可以调换乙方的工种成岗位。
第三条劳动保护和劳动条件1、甲方必须健立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，对乙方进行劳动安全卫生教育。
2024年河南省劳动合同电子版（2）劳动合同甲方：（雇主）地址：电话：乙方：（雇员）地址：电话：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规之规定，为明确甲乙双方的权利义务，确保劳动关系的稳定和良好发展，根据平等自愿、协商一致的原则，甲乙双方就雇佣乙方从事工作事宜，订立本劳动合同。
第一条合同目的甲方根据乙方的个人条件、专业知识和工作能力，雇佣乙方从事以下工作：工作内容：_____________________________________________________工作地点：_____________________________________________________工作时间：_____________________________________________________第二条合同期限本合同自____年__月__日起生效，合同期为____年，到期后自动终止。
2024年河南省劳动合同书范本的基本条款
2024年河南省劳动合同书范本的基本条款
一、甲方为（公司名称），乙方为（员工姓名），双方根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，友好协商，达成如下劳动合同：
二、劳动合同期限：本合同自（起始日期）起至（终止日期）止，共计（期限）。
三、劳动合同工作地点：工作地点为（公司地址）。
四、劳动合同工作内容及岗位：乙方应在甲方公司担任（岗位名称），主要工作内容包括但不限于（工作内容详细描述）。
五、劳动合同工时：乙方每周的工作时间为（工作时间），其中每日（休息时间）。
如遇特殊情况需要延长工作时间，应按照相关规定支付加班费。
六、劳动合同薪酬：乙方的工资构成为基本工资及绩效工资。
工资支付时间为（支付时间），支付方式为（支付方式）。
七、劳动合同社会保险及福利：甲方应为乙方缴纳社会保险，并按照国家规定提供职工福利。
八、劳动合同保密条款：乙方不得泄露公司机密及客户信息，保护公司利益，并遵守相关保密协议。
九、劳动合同违约责任：若乙方违反劳动合同规定，甲方有权终止合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
十、其他约定：双方在签署本劳动合同时已经了解并同意以上各项条款，如有争议，应友好协商解决。
十一、本劳动合同自双方签字生效。
甲方（公司名称）：______________ 乙方（员工姓名）：______________
日期：______________ 日期：______________。
劳动合同 河南省最新劳动合同范本
劳动合同范本甲方（用人单位）：____________地址：____________________联系人：__________________联系电话：_______________乙方（劳动者）：____________身份证号码：______________住址：____________________联系电话：_______________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成如下劳动合同：一、劳动合同期限1. 本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 甲方根据生产经营需要，可以与乙方协商一致，提前解除或终止本劳动合同。
二、工作内容1. 乙方同意在甲方从事____________工作，具体职责和要求按甲方的规章制度和实际工作需要执行。
2. 乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。
三、工作时间和休息休假1. 乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方制定的工作时间表执行。
2. 乙方享有国家法定节假日休息的权利，按国家规定享受年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。
四、劳动报酬1. 乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。
2. 甲方按时足额支付乙方工资，不低于当地最低工资标准。
3. 乙方加班工资按照甲方制定的加班工资规定支付。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。
2. 乙方享有甲方规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、节假日福利、健康体检等。
六、劳动保护和职业健康1. 甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件。
2. 乙方应遵守甲方制定的安全生产规章制度，注意劳动安全，保护自身和他人的生命财产安全。
七、保密协议1. 乙方同意在合同期限内和解除合同后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。
河南省新劳动合同范本合同范本
河南省新劳动合同范本合同范本甲方（用人单位）名称：_____________________地址：_____________________________________法定代表人（或主要负责人）：_______________联系电话：_________________________________乙方（劳动者）姓名：______________________性别：_______ 出生年月：_____________________身份证号码：______________________________住址：_____________________________________联系电话：_________________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，共同遵守。
第一条合同期限1.1 本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位（工种）工作。
2.2 乙方的工作地点为__________。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
3.2 乙方享有国家规定的节假日及年休假等休息休假权利。
第四条劳动报酬4.1 甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资，不得无故拖欠。
4.2 乙方试用期工资为__________元/月，转正后工资为__________元/月。
第五条社会保险和福利5.1 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。
5.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
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河南省新劳动合同范本
河南省新劳动合同范本
甲方（用人单位）：
名称：联系电话：
法定代表人（主要负责人）：
地址：
乙方（劳动者）：
姓名：性别身份证号码
户籍所在地：邮政编码：
住址：邮政编码：
联系电话：
甲乙双方为建立劳动关系，明确权利义务，依据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规、规章，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。
第一条劳动合同期限
经双方协商一致，本合同期限采取下列第种形式：
（一）无固定期限：自年月日起。
其中（有，无）试用期，试用期自年月日至年月日。
（二）固定期限：自年月日至年月日止。
其中（有，无）试用期，试用期自年月日至年月日止。
（三）以完成一定工作任务为期限：自
起至止。
第二条工作内容和工作地点
1、甲方安排乙方的工作地点为：
2、乙方工作内容（或工作任务）是
甲方要为乙方提供必要的生产（工作）条件。
3、甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。
第三条工作时间和休息休假
1、甲、乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间：
(1)执行标准工时工作制，即每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时，每周至少休息一天。
甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
共3页，当前第1页123 (2)综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行以（填“是”）：年（）、半年（）、季（）、月（）为周期的综合计算工时工作制。
(3)不定时工作制，即经劳动保障部门审批，甲方在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上，应采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式，确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。
2、甲方因生产（工作）需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。
除《劳动法》第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
甲方依法保证乙方的休息权利。
乙方依法享受法定节假日以及探亲、婚丧、计划生育、带薪年休假等休假权利，乙方享受以下节假日：
假天，假天，假天，假天
假天，假天，假天，假天。
第四条劳动报酬
1、乙方按甲方规定完成生产(工作)任务的，甲方必须依法定货币形式按时足额支付乙方的工资报酬，每月至少支付一次。
其支付周期和时间为：。
2、乙方正常工作时间的工资标准（计算加班工资基数），按下列第（）种形式执行，并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。
（1）计时工资。
乙方工资标准为元／月（元／周）。
（2）计件工资。
乙方的劳动定额为，计件单价为。
（3）其他形式：。
3、乙方试用期工资为元／月（不得低于第一款约定工资的80％或单位同一岗位最低档工资，并不得低于本地最低工资标准）。
4、甲方依法安排乙方加班的，应按《劳动法》第四十四条的规定支付加班工资。
5、甲方应当在经济效益提高的基础上逐步提高乙方的工资水平。
6、非乙方原因造成乙方停工的，甲方必须按当地政府规定支付乙方停工津贴或生活费。
第五条社会保险及有关福利待遇
1、双方必须依照国家和地方有关社会保险的规定，参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。
双方解除、终止本合同后，甲方必须按国家或地方规定为乙方办理有关社会保险的转移手续。
2、乙方在合同期内因工负伤或患职业病，患病或非因工负伤和因工、非因工死亡及医疗期的待遇按国家和地方有关规定执行。
3、女职工在孕期、产期、哺乳期的待遇，按国家和地方有关规定执行。
4、甲方为乙方提供的补充保险和福利待遇为：
第六条劳动保护和劳动条件
1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，对乙方进行必要的培训。
2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
3、甲方必须按国家有关规定对从事有职业危害的乙方进行健康检查。
4、甲方安排乙方从事特种作业的，必须按照国家规定对乙方进行专门培训并取得特种作业资格或者乙方已经过专门培训取得特种作业资格。
5、甲方必须根据国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊保护。
6、乙方在生产（工作）过程中，必须严格遵守安全操作规程，对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业时有权拒绝执行。
第七条双方约定的其它事项
(不得违反国家有关法律、法规)
第八条劳动争议处理
双方因履行本合同发生争议，任何一方可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以自劳动争议发生之日起六十日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
第九条劳动合同的订立、履行、变更、解除、终止及经济补偿按《中华人民共和国劳动合同法》相关规定执行。
本合同未尽事宜，按国家有关法律、法规规定执行。
第十条本合同甲乙双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。
甲方(盖章)乙方(签字)
法定代表人或委托
代理人(签章)
签章时间：年月日签字时间：年月日
劳动合同变更书
经双方协商同意,对年月日签订的劳动合同书作如下变更:
甲方(盖章)乙方(签字)
法定代表人或委托
代理人(签章)
签章时间：年月日签字时间：年月日。