当代大学生就业方式和就业观念变化的调查问卷

合集下载

大学生就业价值观念调查问卷[共五篇]

大学生就业价值观念调查问卷[共五篇]

大学生就业价值观念调查问卷[共五篇]第一篇:大学生就业价值观念调查问卷附件1:大学生就业价值观调查问卷亲爱的同学,你好!当前大学生就业形势依然严峻,为深入了解大学生群体的就业价值观念和求职意向,本调查问卷共有25道题目,大约占用你3分钟时间,感谢你的参与!1.你的性别()A 男B 女2.你的家庭所在地是()A大城市B中小城市C城镇D农村3.你是否为独生子女()A是B否4.你的家庭经济状况在当地的水平()A很好B较好C一般D较差5.你就读学校所在省份(具体到省即可)6.你就读学校是()A “211”工程院校(包括“985”高校)B 省属院校C 高职院校7.你所学的学科类别()A理B工C农D医E文F史G哲H法I经J管K其它8.你当前的状态:()A应届本科毕业生B应届硕士毕业研究生C应届博士毕业研究生D应届高职毕业生9.你最希望的毕业去向是()A就业B升学C自主创业D出国E暂不就业F其它10.如果选择就业,你期望的起始月薪是()A1000元以下B1000-2000元C2000-3000元D3000-5000元E5000元以上F 没有绝对的预期,根据求职状况可以适当调整11.在校期间,你对个人的职业生涯有无规划()A很认真的规划B有一些简单规划C不知怎样规划D没做过E无所谓12.在以下能力中,你认为你的强项有()(多项选择)A社会活动能力B表达能力C团队协作能力D适应能力E创新能力F管理能力G创业能力H实践能力I综合分析能力J自学能力13.在以下能力中,你认为你的弱项有()(多项选择)A社会活动能力B表达能力C团队协作能力D适应能力E创新能力F管理能力G创业能力H实践能力I综合分析能力J自学能力14.你认为在择业中对就业影响最大的因素有()(最多可选三项)A专业知识B实践和工作经验C社会关系D沟通表达能力E外表及形象F学校知名度 G学科优势H计算机能力I外语能力15.你在择业时优先考虑的因素是()(最多可选三项)A社会地位B发展机会C工作地点 D薪酬待遇E专业对口F为社会发展做贡献G实现个人理想和价值16.你对自己的就业前景持何种态度()A乐观B一般C悲观D比较焦虑E不知道17.作为在校大学生,你目前最大的压力是()A就业B经济C学业D情感E说不清楚18.你认为大学毕业生群体属于()A精英分子,理应从事专业的体面工作B普通劳动者,只要适合的工作都可以19.在择业过程中,你首选就业地区是()A大城市或东部发达地区B中小城市C西部D基层单位E家乡F 不限地域20.你首选的就业方向是()A政府机关公务员B学校及科研院所C其他事业单位D国有企业E外资企业F民营或股份制企业G部队H参加基层服务项目I非政府社会组织J自主创业21.你认为解决当前大学生就业难最直接有效的方法是()(多项选择)A提高技能B调整择业期望值C提高职业素质职业培训D发展经济,广开就业渠道E提高自身求职技巧F丰富自身的实践经历 G加强政策引导,鼓励到基层、中西部、中小企业就业22.如果你在快毕业时暂时没有找到自己理想的工作,你会首选()A降低期望值到西部或基层就业,先自立再发展B继续求学深造,暂缓就业C大学生村官或“三支一扶”等就业项目D参加短期的职业技能培训然后再找E自主创业F应征入伍服义务兵役G待业一段时间再慢慢找H其他与23.你是否有过自己创业的打算?()A 完全没有B有,但是没试过C有,而且尝试过或正在进行24.如果有政府和学校对创业有相关政策的扶持,您会选择创业吗?()A会B不会C会考虑25.你认为你择业受谁的影响最大?()A 老师B 父母C 身边朋友D 其他第二篇:大学生就业调查问卷·大学生就业调查问卷随着经济的进一步发展,社会对高校毕业生的要求进一步扩大。

大学生就业观的调查问卷

大学生就业观的调查问卷

大学生就业观的调查问卷调查问卷标题:大学生就业观调查问卷尊敬的大学生们:为了了解当前大学生对就业观的理解和看法,以及就业观与其所接受的教育之间的关联,我们特编写此调查问卷。

我们欢迎您参与此次调查,并请您按照您的实际情况诚实回答下列问题。

调查结果将用于研究和分析,保证您的回答将被保密且不会对您造成任何不便。

问题一:您认为大学生就业观的概念是什么?1. 对就业的态度2. 就业的目标和期望3. 就业过程中所拥有的能力和准备程度4. 对于职业发展的规划和选择5. 其他(请注明)___________________问题二:在您的大学教育中,您觉得是否得到了有关就业观念培养的帮助?1. 是的2. 有一些帮助3. 没有帮助4. 不确定问题三:在您的大学教育中,您觉得在哪些方面得到了有关就业观念培养的帮助?(多选)1. 职业规划和发展课程2. 实习和实践机会3. 职业指导和咨询服务4. 社会实践和社团活动5. 校企合作项目6. 专业技能培训7. 其他(请注明)___________________问题四:在您的大学教育中,您认为哪些方面需要加强就业观念培养?1. 职业规划和发展课程2. 实习和实践机会3. 职业指导和咨询服务4. 社会实践和社团活动5. 校企合作项目6. 专业技能培训7. 其他(请注明)___________________问题五:您认为当前大学生就业观存在哪些主要问题?(多选)1. 就业压力过大2. 就业观念不清晰3. 缺乏职业规划和发展意识4. 缺乏实习和实践机会5. 就业能力与市场需求不匹配6. 其他(请注明)___________________问题六:您在就业观方面有哪些自身的困惑和不确定性?(请详细描述)问题七:您认为大学教育是否应该更加重视就业观的培养?1. 是的,非常重视2. 是的,适度重视3. 不确定4. 不是很重视5. 不应该重视问题八:您对于就业观培养的建议是什么?(请简要描述您的建议)问题九:您在选择就业机会时,更看重以下哪些方面?(请排名)1. 薪资待遇2. 工作稳定性3. 发展空间4. 公司声誉5. 工作内容6. 公司文化7. 其他(请注明)___________________问题十:在大学期间,您是否参与过或打算参与创业?1. 是的,已经参与过2. 是的,打算参与3. 不确定4. 不打算参与5. 其他(请注明)___________________非常感谢您抽出时间参与此次调查。

大学生的就业观念与就业方式变化调查问卷(同名10907)

大学生的就业观念与就业方式变化调查问卷(同名10907)

大学生的就业观念与就业方式变化调查问卷亲爱的同学们:您们好!我是南昌大学级的学生。

我正在进行的是一项针对大学生为调查主体的关于就业观念与就业方式的问卷调查,为了更好的了解当前大学生的就业情况和就业心态,分析大学生的就业观念,以便我们大学生有更好的就业准备。

希望您能提供宝贵的信息与意见,您的回答是我们调查的依据,将直接影响本项调查的可信度和有效性。

请务必认真填写,感谢理解与支持!大学生就业观念的变化变化核心提示:面对时下的就业压力,多数大学生的就业观在逐步转化,从以前只注重主观的内心标准,变得更注重能否找到就业机会上来。

月日,内蒙古科技大学举办了届毕业生双选招聘会,在此次招聘会上,应聘大学生表现出了积极主动的就业心态,记者看到,面对时下的就业压力,多数大学生的就业观在逐步转化,从以前只注重主观的内心标准,变得更注重能否找到就业机会上来。

转变一:简历多方投递到重点投递在招聘会现场,近万名大学生到场参加招聘,在采访中,记者了解到,很多学生不再盲目地投递简历,而是从个人专业出发,选择对自身条件比较满意的单位留下简历。

级计算机专业的高磊拿着一个夹子正在专心选择单位,记者看到他的夹子里只有四五份简历,他对记者说:“今天打算着重选一两家用人单位投递简历,主要是考虑到投递的多了,就没有重点了。

”刚刚投递了一份简历的高乐兴奋地说:“刚才向一家企业投递了简历。

他们看过我的成绩以后非常满意,还说让我回去安心等电话通知吧。

前面还有一家我比较中意再去试试,这两家我觉得还是有把握的。

”转变二:注重薪金待遇到不问薪酬如果在几年前,凡是应聘的大学生几乎都会将薪金待遇放在优先位置考虑,可是面对时下的就业形势,大学生的就业观念有了显著的改变,他们不再把薪酬放在首要位置考虑。

现场多家单位均表示,目前多数应聘者都不会提及薪酬的问题。

包头市一家知名商业单位的负责人介绍说:“今天来应聘的学生当中,人中问及薪酬待遇的只有一两人。

”级食品与科学工程专业的王璐说:“我们了解到,我们所学的专业就业选择余地不是很大,因此如果企业提供就业机会,我可能首先考虑的是否能从事专业对口的岗位,其次再考虑待遇和工作环境。

大学生就业观念调查问卷

大学生就业观念调查问卷

大学生就业观念调查问卷2 题,单项选择题,必答:您的学历是?中专专科本科研究生第3 题,多项选择题,必答:选择就业时,您将考虑的因素是薪酬和福利个人发展机会专业对口工作单位性质及规模工作环境自己的性格和兴趣父母的建议第4 题,单项选择题,必答:您认为就业的主要目的是?为了实现人生的目标为社会发展做贡献为了生存的需要为建设自己的家庭奠定基础第5 题,单项选择题,必答:您对目前就业环境和就业政策是否关心和了解?不太了解了解一点不了解非常了解第6 题,单项选择题,必答:您对自己的专业就业方向及将来就业情况是否了解?一点不了解了解较少基本了解非常了解第7 题,多项选择题,必答:您认为影响成功就业的主要因素是?专业技能学习成绩实习经历学历能力考试证书、技能证书第8 题,单项选择题,必答:你是否将围绕你的专业选择职业?一定会视情况而定无所谓一定不会第9 题,单项选择题,必答:您期望的月薪,以及月薪的最低要求是?1000以下1000-2000 2000-3000 3000-4000 4000以上第10 题,单项选择题,必答:您希望到那种类型的企业工作?国企民营外资自主创业1.您的性别:*男女2.您的年级或工作职位*大一大二大三大四其他3.您所攻读的专业*4.如何看待专业是否对口的问题?*专业不对口则不予考虑先找份工作,以后待机向专业方向发展所学专业并非自己喜欢,将会寻求新的专业发展方向无所谓,行行出状元5.您在上大学期间是否规划过您的就业目标?*是否想过,但不是很明确6.您的就业态度是什么?*一步到位,有固定收入先就业,再择业不就业,继续深造(考研,出国)自主创业7.对于毕业以后工作的薪酬,您的目标是*1000以下1000~30003000~50005000以上8.您现在进行着怎样的就业准备?* [多选题]完成学业,多方寻求实习机会,积累经验想自己创业,并进行了相应的准备向一些师兄学姐了解更多进行职业生涯规划考取尽量多的证书很焦虑,很茫然,处于困惑和无奈之中没有特别的准备,相信“车到山前必有路”,顺其自然9.您认为要找到理想的工作,除了大学文凭,还需要什么证?* [多选题] 奖学金证书驾驶证注册会计师证英语四六级证“优干”“三好学生”证书计算机等级证体育文艺类获奖证书报关、报检员证其他10.您认为最能在找工作时给你帮助的是?* [多选题]高学历,拥有名牌学院的文凭专业成绩掌握具有使用价值的一门专业技术具有丰富的社会经验和工作经验具有良好的人际关系慧眼独具,能够抓住好的机遇吃苦耐劳的品质个人综合能力思想品德发展潜能其他11.对于就业地点,您会选择*学校所在城市家乡竞争激烈经济发达的大城市竞争压力较大的中小城市中西部城镇国外无所谓,只要能找到工作做12.您选择职业时考虑到哪些关键因素?* [多选题]工作稳定性工作待遇福利单位的前景专业对口深造机会具有挑战性个人兴趣工作氛围自我价值的实现社会需要地域因素13.您最想从事的职业部门是?*金融保险业教育业制造业房地产信息产业服务行业政府部门科研部门其他14.您认为近几年大学毕业生对就业的选择发生了怎样的变化?* [多选题]选择考研的人数增多选择出国的人数增多选择自主创业的人数增多选择考公务员的人数增多15.公务员考试现今大热,你对此的看法是?* [多选题]可以获得“灰色收入”通过国考(国家公务员考试),就等于进了‘保险箱’,以后什么都不用愁了国企工资低,外企不稳定,创业有风险,考公务员最好更多的毕业生只是盲目更从只要是“公平”“公正”“公开”,考一考也无所谓其他16.您以后会选择怎样的就业途径?* [多选题]父母亲戚介绍学校推荐朋友帮忙人才招聘市场校园招聘会报纸广播媒体报道其他17.对于近年兴起的网上求职,您的态度是*求职方便,会选择求职骗术多,不敢选择会选择,但不敢尽信不踏实,坚决不选择18.您对未来5年内毕业生的就业形势的态度是?* 现在就业困难很大对就业形势很担忧通过努力应该可以找到工作无所谓其他19.您认为大学生就业难的原因是?* [多选题]专业不对口不具备企业要求的职业能力高校扩张,竞争激烈社会岗位趋于饱和就业单位不愿意培育新人个人原因其他20.您认为当今大学生的就业观念存在什么问题?* [多选题]自卑,对择业缺乏自信心自负,自我估计偏高,好高骛远虚荣,追求“高人一等”的职业依赖,把找工作的寄希望于父母与亲人身上从众,没有主见,人云亦云其他21.您认为解决就业问题的有效方法有哪些?* [多选题]调整个人心态,降低择业标准学校与社会提供更好的就业指导和服务在大学期间重视自身能力的全面培养政府相关政策的支持改革教学内容为了最真实的掌握当前大学生就业现状以及国家对大学生创业和就业政策,领悟“两会”精神,深入学习实践科学发展观,了解未来几年大学生的就业趋势,最真实的掌握企业招聘大学生现状,了解企业用人标准,我们展开了此次“大学生就业方式、就业观念变化调查报告”实践活动,从而为大学生、为高校、为企业提供相关有价值的信息,促进学生就业起到积极地作用。

大学生就业形式和就业观念调查问卷问卷

大学生就业形式和就业观念调查问卷问卷

大学生的就业观念与就业方式变化调查问卷亲爱的同学们:您们好!我们是广东外语艺术职业学院09级的学生。

我正在进行的是一项针对大学生为调查主体的关于就业观念与就业方式的问卷调查,为了更好的了解当前大学生的就业情况和就业心态,分析大学生的就业观念,以便我们大学生有更好的就业准备。

希望您能提供宝贵的信息与意见,您的回答是我们调查的依据,将直接影响本项调查的可信度和有效性。

请务必认真填写,感谢理解与支持!1.您是大几的学生○A 大一○B 大二○C 大三○D 大四○E 已毕业2.请问您从什么时候开始关注就业信息的?○A 大一○B 大二○C 大三○D 大四○E 其它3.如果你是应届毕业生,你会○A考研○B就业○C出国留学○D其它4.您会选择哪些途径就业:*[多选题]∙现场招聘会上网∙亲友介绍∙报刊∙上门推销∙其他5.你认为用人单位最关心毕业生的哪些条件?(多选题)○A专业知识○B专业技能○C综合能力○D学校名气○E社会经验○F发展潜力○G思想品德6.请问您认为要找到理想的工作,除了大学文凭外,哪些证书比较重要(选1-3项)○A英语四、六级证○B计算机等级证○C奖学金证书○D体育文艺类获奖证书○E报关、报检员证○F注册会计师○G“优干”“三好学生”证书○H驾驶证7.您选择职业的首要因素是:∙稳定性∙月薪和福利∙单位的背景∙深造机会∙具有挑战性∙社会需要和贡献8.你欲选择什么样的单位就业(选1-3项)○A国有企业○B民营企业○C外资企业○D合资企业○E政府部门○F自主创业○G其它9.您就业会优先选择的城市是○A出生本地○B东部发达城市○C西部发展地区○D其它10.您更倾向于哪种工作环境?*∙工资高但是工作量大∙工资不高但是福利好且稳定∙工资待遇一般,但是更具发展前景∙工作繁重但自己更感兴趣11.如何看待专业是否对口问题:*∙专业不对口则不予考虑∙无所谓对口不对口,干哪行那行就是自己的专业∙先找份工作后待机向专业方面发展∙现在专业非己所爱,会寻求新的专业12.您对未来的薪酬要求○1000--3000○3000--5000○5000--8000○10000或以上13.你认为解决当前就业难的方法是(选1-2项)○A提高技能○B调整择业期望值○C提高职业素质○D职业培训○E调整心态○F就业渠道○G提高自身求职技巧谢谢亲们的支持与配合!我们会努力的!。

大学生就业观的调查问卷

大学生就业观的调查问卷

大学生就业观的调查问卷
一、个人信息
1、您的性别:
A、男
B、女
2、您的年龄:
A、17岁以下
B、18-22岁
C、23-30岁
D、31-45岁
E、46岁及以上
3、您就读大学类型:
A、公立大学
B、私立大学
C、民办大学
二、就业意向问卷
1、您未来期望就业的岗位是:
A、政府机关
B、事业单位
C、企业
D、其他
2、您期望的工作状态:
A、全职
B、兼职
3、您对薪资的实际要求:
A、3000元以下
B、3000-5000元
C、5000-8000元
D、8000-10000元
E、10000元以上
三、就业选择问卷
1、就业选择的首要考虑因素有:
A、发展空间
B、工资水平
C、发展潜力
D、工作环境
E、其他
2、您最看重的职业是:
A、创业
B、政府任职
C、专业技术
D、企业管理
E、其他
3、您就业时会考虑:
A、上班时间
B、能否自主发展
C、有没有尊重
D、工作环境其他
五、就业观念调查问卷
1、您认为就业的重要性是:
A、不重要
B、普通
C、重要
D、非常重要
2、您认为就业是什么:
A、满足生活必需
B、生活质量的提升
C、自由职业者乐趣
D、财富的积累
3、您认为未来就业的发展趋势是:
A、机械替代人类
B、人类有了更多的就业选择
C、职场竞争日益激烈
D、技术先行一步。

关于当代大学生就业观念的调查问卷

关于当代大学生就业观念的调查问卷

关于当代大学生就业观念的调查问卷1.请问您现在所在的学校名称是?2.请问您的专业是?3.请问你现在就读几年级?大一大二大三大四其他4.请问您现在对自己专业了解多少?非常了解有点了解一点也不了解5.您希望你未来的工作是做什么的?6.您认为目前求职过程中最具吸引力的方面是?学习成绩专业技能实习经历证书/技能认证人脉关系7.如果你遇见自己非常喜欢的工作但能力方面有所欠缺,你会怎么做?先提升自己的能力再去工作先上班一边工作一边提升8.您对就业的理解是?是以赚钱为目的的工作是为了兴趣展现的平台为了证明自己其他9.如果您的专业与您就业的工作相差极大,你会如何选择?继续工作,学专业就是为了找工作放弃工作寻找自己专业相符的工作考虑一段时间再决定其他10.您觉得以下哪种工作对你的意义更大?钱多,工作累工作轻松,钱少工作累,钱少,但经验很宝贵以上三个之中有两个11.请对您选择工作标准的重要程度排序钱多工作氛围好工作经验提升很快公司排面(可以炫耀的那种)空闲时间多工作轻松工作稳定12.您认为用人单位最注重毕业生那些条件?专业成绩专业技能综合能力毕业院校社会经验思想道德素质13.毕业后的择业方向是?政府机关国有企业外资企业私营企业事业单位自主创业14.您对就业地区的选择是?北京上海广州、深圳东部沿海发达城市西部大中城市中部大中城市家乡附近城市15.您认为影响就业的最大因素有哪些学校知名度专业知识实践和工作经验社会关系沟通表达能力外表形象学科优势外语能力。

当今大学生就业方式和就业观念变化的调查

当今大学生就业方式和就业观念变化的调查
当今大学生就业方式和就业观念变化的调查问卷
调查人数:
1您是否应聘一次成功?
A是B不是
2您应聘次数是多少?
A3次以内B6次以内C9次以内D10次以上
3您应聘的第一份工作的每月工资是多少?
(人民币元)
4您每月的支出大约在什么范围内?
(人民币元)
5求职成功后,您对您的工作持怎样的态度?
A满意B比较满意C不满意D有跳槽的打算
14您认为影响就业的因素有哪些?A个人力B社会实践C专业D学校E家庭背景
15您认为现在求职最缺的是什么?
A社会经验不足B自己能力不足C对企业岗位专业知识了解不足
16您对学校就业准备课程满意程度?
A满意B不满意
17您认为学校对就业指导应该从哪方面下功夫?
A经验分享B互动沟通C案例分析D专题讲座E个体辅导
A外资企业B公务员C国有大企业D自主创业
11您对就业地域如何看待?
A沿海城市(包括海南)B大城市C中小城市D西部城市C随便
12您对月薪资期望值
A1000-2000元B1000元以下C2000-4000元D4000-6000元E6000元以上
13您会选择什么样的职业?
A工资不高但有发展前途的B工资不高但比较稳定的C工资很高但工作不稳定的D其它
6您求职成功花费了大约多长的时间?
A1个月之内B1到2个月C2-3个月D半年甚至更长时间
7您对当今就业的形势如何看待?
A形势严峻,就业难B形势正常C形势较好,就业容易D对就业形势不了解
8您对就业程序方面的认知程度
A了解B知道一点C不了解
9您对专业的认同性分析
A很有前途B较有前途C无前途D不是很清楚
10您期望选择的就业单位
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

当代大学生就业方式和就业观念变化的调查
亲爱的同学:您好!我们是河南科技大学的大四学生,我们正在进行一项关于当代大学生就业方式和就业观念变化的调查,希望从您这得到关于大学生就业方式和就业观念变化的信息,希望您能够协助我们做好这次调查。

该问卷无记名,回答无对错之分,务请您照实回答。

下面是我们列出的20个问题。

请您点击符合您的选项,谢谢您的配合
Q1:您的性别()
○男○女
Q2:您是大几的学生()
○大一○大二○大三○大四
Q3:您的学校是(学校名称)
____________
Q4:您来自什么地方
○农村○中小城市○大中城市
Q5:您的毕业意向是
○直接就业○继续深造○自主创业○出国○其他
Q6:您觉得毕业生应具备哪些素质及能力(多选)()
□专业水平
□心理素质
□沟通能力
□组织能力
□适应能力
□品德
Q7:您如何看待专业不对口问题
○不考虑
○无所谓,干哪行就是自己的专业
○先找到工作后待机发展
○现所学并非所爱专业,会寻求新机会
Q8:您认为:对于专业化强,就业方向单一的学生来说学校该做怎样的调整才能增加就业率()
○增加相关专业的学习科目
○多开设实践课程提高动手能力
○提供更多职业技能培训
○创造多样化的实习机会
Q9:您认为在大学中哪些情况对就业帮助很大(多选)()
□学习成绩单□取得的证件□招聘表现□综合技能□人脉网际
□其他(并写出):_____________________
Q10:在求职过程中,最令您困扰的因素是什么(多选)()
□学校就业指导不可靠
□对企业岗位专业知识了解不够
□信息量少
□求职方法技巧欠缺
□对社会缺乏了解
Q11:您比较倾向于那种就业方式()
○等待学校的安排
○家人的社会关系协助
○靠自己的能力寻找
○等待机遇的出现
Q12:您将通过何种方式向用人单位介绍自己()
○亲自前往用人单位
○招聘会现场
○寄发自荐材料
○通过熟人介绍
○其它___________
Q13:在就业过程中,您优先考虑的因素是什么(多选)()
□工资待遇□个人发展机会□个人兴趣
□家庭期望□工作时间,压力
Q14:您最希望到什么企业就业()
○国企○外企○私营企业○合资企业○自主创业
Q15:在毕业后,你愿意去基层工作吗()
○愿意○不愿意○无所谓
Q16:您最希望就业的地区()
○一线城市(如北京,上海等)
○二线城市
○家乡
○中西部人才急需地区
○学校所在地
Q17:您预计自己毕业时第一份工作的起薪是多少()
○2000以下
○2000-4000
○4000-6000
○6000以上
Q18:您最想从事的职业部门是()
○金融保险业○教育业○制造业○房地产○信息产业○服务行业
○政府部门○科研部门○其他———————
Q19:您最期望通过哪些方法提高就业概率()
○提高技能(如考证)
○调整期望
○提升专业素质
○学习求职技巧,发展人脉
Q20:您认为造成当前大学生就业难的最大的问题在哪里?
○大学生综合素质不强,不能适应经济社会的发展
○招聘单位与媒体发布的信息不对称,造成就业市场信息不明朗
○国家没有足够强大的政策支持,缺乏大学生就业保护与竞争的明确规定
○选项1高校不能根据国家与社会发展的最新需要及长远需求来适当的调整专业设置与教学资源分配,造成人才稀缺,低素质大学生泛滥的现象。

相关文档
最新文档