保安主管工作职责
保安主管工作职责要求范文（4篇）
保安主管工作职责要求范文一、安全管理职责1. 负责制定和完善安全管理制度、规章制度，确保安全工作的有效实施。
2. 组织并制定对于保安人员的安全教育培训计划，提高保安队伍的安全意识和应急处置能力。
3. 负责安全巡查工作，定期对场所进行安全检查和隐患排查，及时整改存在的安全隐患。
4. 组织并参与应急演练活动，提高保安队伍应急处置的能力，并做好事故调查与分析工作。
5. 负责与相关部门合作，制定安全防范措施，确保安全设施的有效维护和使用。
二、团队管理职责1. 组织并管理保安队伍，确保队伍的正常运行和工作效率。
2. 拟定保安人员的工作任务和考核标准，进行人员调配和考勤管理。
3. 培养和引导保安队伍的团队合作精神和职业道德，提高队员的工作积极性和责任心。
4. 负责对保安队员的工作进行跟踪和评估，及时进行培训和提升工作能力。
三、安全技术职责1. 熟悉并掌握现代安全技术手段，可以使用安全监控设备、门禁系统、防盗报警设备等。
2. 熟悉应急救援知识和技能，能够灵活运用消防设备和急救设备。
3. 能够熟练使用安全检查工具，进行安全隐患排查和风险评估。
4. 能够组织保安队伍进行安全技术操作培训，提高技术水平和业务能力。
四、日常协调职责1. 能够与其他部门进行良好的沟通和协调，解决保安工作中出现的问题和矛盾。
2. 能够与业主或单位负责人保持密切联系，及时了解工作需求和安全问题，提供相应的安全解决方案。
3. 能够处理突发事件和危机管理，组织保安队伍进行有效的处置和应对。
五、档案管理职责1. 负责保安队伍相关档案的建立和管理工作，包括人员档案、岗位档案、培训档案等。
2. 维护和管理监控设备、安全设施的使用记录、维护记录等。
3. 定期进行档案整理和归档，确保档案的完整性和保密性。
六、其他职责1. 配合上级主管部门进行安全工作的督查和核查。
2. 参与组织保安队伍的业务竞赛和技能培训，不断提高自身的专业素质和能力。
3. 完成上级主管部门交办的其他临时性工作任务。
保安主管岗位职责(15篇)
保安主管岗位职责(15篇)保安主管岗位职责1负责做好对所有出入口进出的车辆、人员、物品出入进行询问、检查、登记等;负责密切注意监控室监控画面、设备信号显示情况及设备的`运行情况，发现问题立即上报，按操作程序处理并做好登记;负责楼宇大堂、天面、消防通道，地下室及各车库、重要机房，周界和规划经线范围内主要道路和康体休闲场地，外围商铺，服务中心、部门临时指定的各重点区域的巡逻;负责服务中心各岗亭临保车辆费用的收取和管理工作。
保安主管岗位职责2一、职责：1、协助经理做好保安员的业务培训，和制定培训计划，以及详尽的培训方案。
2、了解各岗位的工作情况，及时将重要情况汇报，做好上传下达的工作。
3、负责本部门的考勤，并制定各岗排班表。
4、负责处理保安部的日常事务，做好办公用品的发放及登记。
5、负责各种设备及消防器材的登记，建立详尽的消防档案。
6、对保卫部文件进行整理和归档。
7、负责保安的业务知识培训，并定期组织考核。
8、如遇紧急事情，能解决并处理各种问题。
9、在经理不在的情况下，可代理经理主持保安部的`工作。
10、完成经理交办的其它各项任务。
二、权限：1、对所分管的部门员工进行管理。
2、对部门员工的上岗值勤情况进行检查、督导。
3、对考核不合格的员工的处罚有建议权。
4、在工作中遇到一般问题有临时处理权。
保安主管岗位职责3直接上级:物业经理直接下级:各领班职责范围:1、制订部门工作计划,并组织实施,完成部门工作年度工作报告报上一级领导;2、负责提出部门和本广场管理所需的管理制度,并负责组织宣传和实施;3、负责对各领班及骨干的工作业务指导、监督、检查和考核;4、负责与上级主管公安部门的联系和衔接,协助处理本广场发生的.重大事件。
工作内容:1、计划排班,检查下属员工的出勤状况及员工的仪容仪表。
2、建立义务消防队,落实火灾发现、报警应急处理,疏散人员,抢救财产,保护现场的系列措施。
3、制作火灾报警和扑救线路方案,定期组织消防培训::。
保安主管岗位职责
保安主管岗位职责
保安主管是保安企业中的高级管理人员，他们负责整个保安团队的日常运营和管理。
以下是保安主管的主要职责：
1、安排和管理保安团队的工作任务。
保安主管负责制定保安部门的工作计划，
安排保安团队的巡逻和安全检查任务，确保保安人员遵守规章制度，提高保安工作的
效率和水平。
2、指导和培训保安人员。
保安主管负责向保安团队的新员工提供全面的培训，
让他们了解保安工作的规范和流程，从而提高他们的工作能力和素质。
3、监督保安巡逻和安全检查。
保安主管负责监督保安巡逻和安全检查工作，及
时发现和解决安全隐患，建议改善和优化保安工作方案，确保保安工作的质量和水平。
4、维护和提高保安团队的声誉。
保安主管负责维护保安团队的声誉，协调内部
关系，处理人员纠纷，建立良好的沟通渠道，提高员工的工作满意度。
5、协助领导进行资料编制和保安工作的管理。
保安主管负责协助领导进行资料
编制和保安工作的管理，维护实现公司战略目标和推动持续的业务增长。
6、处理保安事件和紧急情况。
保安主管负责处理各种保安事件和紧急情况，准
确评估危险和风险，并采取恰当的措施进行处理，防止事态扩大和引起不必要的损失
和影响。
7、确保保安工作的合规和安全性。
保安主管负责确保保安工作的合规和安全性，制定并实施安全预案，做好风险管理和应急处理措施，紧密监控、落实公司的安全制
度和规范。
总结以上，保安主管是一个具有大局观的管理人员，不仅要有过硬的管理才能，还要有极强的责任心和安全意识，确保保安工作的正常运转和公司的长期发展。
保安部主管岗位职责（5篇）
保安部主管岗位职责(一)职权：(1)根据部属员工的工作表现情况，有权进行表扬或奖励、批评或处罚；有权提升或建议总经理提升工作积极、认真负责、业务熟练、有管理潜质的员工。
(2)有权调动保安、服务人员及其它部门人员对危急事件，如刑事犯罪、火警等事件进行紧急处理，防止事态扩大。
(3)对饭店治安保卫、消防等不够严密和完善的方面，有权向总经理建议，使其逐步严密、完善。
(二)职责：(1)对总经理负责，负责保安部的全面工作。
(2)对饭店治安、安全保卫工作负有重要的责任。
(3)负责对部属的治安保卫部进行考勤。
负责对饭店治安安全保卫工作进行督导、检查和落实。
(4)对部属的素质、工作态度、业务能力、负有培训提高的责任。
负责对饭店员工进行治安宣传教育。
(三)业务要求：(1)熟悉和掌握饭店内部治安情况，了解和掌握社会治安情况及其对饭店的影响，对治安工作要有敏感性，积极主动地做好治安保卫工作，防患于未然。
(2)善于策划饭店的安全保卫工作。
在危急情况下能够沉着冷静，善于指挥，使危急事件能够得到迅速妥善的处理。
(四)工作内容：(1)协助各个部门制定安全岗位责任制，并代表总经理督其落实。
(2)对饭店员工进行法制教育、安全生产教育、遵纪守法教育。
(3)治安检查：①检查保安员履行岗位职责情况。
②检查饭店大门前及大堂的安全情况。
③检查饭店公共场所、娱乐场所、停车场的安全情况。
④检查饭店各楼层、环境的安全情况。
⑤检查要害、危险部门及部位的安全情况，尤其要注意深夜后的饭店安全检查。
(4)消防安全检查：①检查消防设施、消防器材，如灭火器、烟感器、消防栓等是否正常、灵敏。
②检查危险部门、要害部门的消防工作是否落实。
③检查消防通道是否畅通。
④检查消防培训、消防考试的情况，消防安全检查要注意排除一切不安全的隐患，特别要注意深夜的消防安全工作。
(5)亲自策划重大节日、重要接待任务的安全保卫工作，届时一定要在饭店内值班、进行督导。
(6)积极配合公安部门调查和侦破酒店内发生的各类案件。
保安主管工作职责
保安主管工作职责
保安主管是负责保障企业、商场、学校等单位及其员工、设施安全的主管人员。
以下是保安主管的工作职责。
1. 拟定安全保卫制度：根据企业的特殊情况，拟定保安制度，明确各项安全工作的责任划分、工作流程和操作规范。
经过讨论、修改后，报经领导批准后制定实施。
2. 指导保安队员工作：主管应对保安队员的安全技能、素质进行综合考核，对队员进行安全教育和技术培训，提出意见和建议，使队员掌握安全保卫知识和技能，更好地保障企业安全。
3. 负责调查案件：当有紧急情况发生时，保安主管应立即组织指挥保安队员进行抢救和处理，当发生案件时，保安主管负责指挥或参与相关调查、排查等工作。
4. 负责信息的汇报：保安主管应制定安全信息汇报制度。
汇报内容主要包含巡检情况、异常状况、重点区域的安全状况等，及时向领导报告。
5. 负责物资管理：保安主管应对保安器材和防卫设备的维护工作进行日常管理和保养，确保器材和设备的完好和使用寿命，避免意外因素对安全工作的影响。
6. 管理保安现场：保安主管应对安全现场进行监督管理，确保现场安全稳定；对员工进行管理，包括工作质量、工作进度、人员轮换、值班表制定等。
同时监督保安巡逻、值班制度的执行。
7. 指导疏导人群：当突发情况发生时，保安主管应带头组织施救行动，并指挥队员引导疏散人员，保障现场秩序，确保事件得到有效处理。
8. 制定应急预案：保安主管应制定应急预案，保障企业紧急情况的处理和员工的安全。
同时对应急预案进行定期演练，以提升应急处置能力。
以上是保安主管的职责，他们应该积极组织管理，提高保安队员的安全素质和技能，确保企业、商场等单位安全稳定。
保安主管岗位职责内容(优秀范文16篇)
保安主管岗位职责内容（优秀范文16篇）保安主管岗位职责内容篇1一、每天上班时间下午17：30-次日上午9：30不得迟到或早退，上下班都必须到办公室签到，否则视为迟到或早退。
二、做好清场工作1、任何在18：00后带出商场的商品，均须递交出门条，出门条要求填写完整，内容清晰，并须有商家签章或负责人签字。
2、提醒商家切断各自铺位电源，如确有商家未断电的须做好记录。
并在次日上班后递交给管理办公室。
3、17：45—17：50分关闭商场路灯电源，并锁好二楼消防门和一楼后门。
4、每层楼商家全部离场后，要立即关闭本楼层商家电源，并巡视一遍确定无异常情况。
5、商家全部离场后，须将全部商场巡视一遍，如商家有易于带走的个人用品或商品未收拣，应立即电话通知办公室管理人员，并按指示处理，同时做好记录。
同时巡视厕所，确认电灯水阀全部关闭。
6、如有商家加班，须查验加班条，并对加班事由、人数、离场时间、作详细记录，如没有加班条，须由加班商家负责人在巡查记录上签字。
三、做好夜间巡查工作1、商家清场完毕，并截断所有水电后进入夜间巡查工作阶段。
2、夜间巡查实行坐班制，二人一组在门口值班，并至少每20分钟巡视一遍商场，不得离岗或睡觉。
3、夜间巡查须二人一起，巡视范围包括一、二楼所有电源、水、通道、门、外墙、厕所及其他可能存在安全隐患的地方。
4、作好巡查日记，如发现问题，立即处理并立即问保安队长和办公室管理人员报告，并按指示开展下一步处理工作。
四、配合保洁工作1、每天早晨7：30左右，保洁进场工作，保安须配合监督保洁工作，确保商家商品安全。
2、保洁进场后，保安打开通道路灯，以便保洁打扫商场，为节约用电，保洁每清扫一个区域便打开保安主管岗位职责内容篇21、负责本项目保安的日常管理，按公司保安部的要求组织安排训练学习和其他任务，认真做好安全保卫工作。
2、负责本项目保安人员的考勤，监督和评议，上报保安人员奖罚情况，组织保安工作会议及总结工作。
保安主管工作职责【7篇】
保安主管工作职责【7篇】保安主管需要有良好的组织协调能力和现场经验，良好的解决实际问题能力，工作积极主动;以下是小编精心收集整理的保安主管工作职责，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。
保安主管工作职责11、负责编制安管部的月、周工作计划(包括训练、学习安排);2、对安管部各区域的工作进行管理、协调、督促、检查、考核;3、遇有突发事件应于时间进行指挥，事后分析整理事件报告，了解处理进度，及时向领导汇报;4、做好岗位培训、军事训练及日常考核工作，带领安管部配合其它管理服务。
保安主管工作职责21、具有高度的岗位责任心和良好的服务意识;2、负责出入口管理，注意来往人员动态，负责商场的安全保卫;3、负责人员及车辆管理;;4、负责出入物品的控制，对搬迁物品进行准出核验，严格控制违禁品和违反装修管理规定的工具、物料进入;5、负责商场区域内治安、消防、监控情况，按规定路线及时间进行巡逻。
保安主管工作职责31、全面负责区域内的消防、保安工作，对消防设施、监控设施定期维护;2、建立完备的保安制度，严格执行，确保正常安全的办公秩序;3、建立健全队员值班、考勤和请销假制度，并负责对本队队员岗位考评工作，每月定期向经理汇报;4、负责组织本队队员学习政治和业务知识，及时贯彻落实项目的各项指示精神，认真研究落实各项工作要求，带领队员积极做好项目的安全防范工作;5、和地方消防安全部门建立良好的合作关系。
保安主管工作职责41、协助保安经理对下属日常工作管理、管理技能培训，考核与激励等;2、及时、有效的处理客户投诉，提高客户满意度;3、负责员工考勤、排班及档案管理等工作。
保安主管工作职责51、全面负责区域内消防、安保工作;对消防设施、监控设施定期维护;2、建立完善的安保制度，严格执行，确保正常安全的办公秩序;3、负责对安全员岗位的考评工作，每月定期向项目经理汇报;4、负责组织安全员学习业务知识，及时贯彻落实项目的各项指示精神，认真研究落实各项工作要求，带领下属积极做好项目的安全防范工作;5、完成上级领导交办的其他工作。
保安主管工作职责范围范文（三篇）
保安主管工作职责范围范文一、制定并执行安全管理制度保安主管负责制定并执行各项安全管理制度，确保企业的人员、财产和资料得到全面的保护。
其工作职责包括但不限于：1. 制定并修订保安工作相关制度和规章，确保其符合法律法规和企业的实际情况；2. 组织开展安全管理培训，提高保安人员的业务素质和安全意识；3. 定期检查保安工作的执行情况，发现问题并及时解决；4. 建立健全的安全管理档案，定期进行安全隐患排查和评估。
二、组织安全巡查和监控工作保安主管负责组织安全巡查和监控工作，确保企业的各项安全防范措施得到有效执行。
其工作职责包括但不限于：1. 制定巡查计划和巡查路线，对企业各个区域进行定期巡查；2. 发现安全隐患和违规行为，及时制止并上报相关部门；3. 监控安全设备的运行状态，确保设备正常可用；4. 对巡查和监控结果进行统计分析，提出改进建议并督促执行。
三、应急事件处置和安全保护保安主管负责组织应急事件处置和安全保护工作，确保企业在突发事件发生时能够迅速应对和处置。
其工作职责包括但不限于：1. 组织制定应急预案，明确各岗位的应急职责和措施；2. 对突发事件进行快速反应和处理，确保人员的生命安全和财产的保护；3. 联系相关部门和机构，协调应急资源的调配和支援；4. 定期组织应急演练，提高应急处置的水平和效率。
四、管理保安队伍和培训保安主管负责管理保安队伍，确保保安人员的工作素质和职业道德。
其工作职责包括但不限于：1. 组织招聘和培训保安人员，确保队伍的正常运转；2. 定期进行保安人员的业务考核和培训，提高其工作能力；3. 组织队伍的轮班和交接工作，确保安保工作的连续性；4. 处理保安人员的管理问题和纠纷，维护队伍的稳定和团结。
五、协助开展安全风险评估和调查保安主管负责协助开展安全风险评估和调查工作，为企业提供安全保障。
其工作职责包括但不限于：1. 参与企业的安全风险评估工作，分析和评估安全风险，提出防范建议；2. 协助开展安全事件调查，收集证据和资料，分析事件原因和责任；3. 提供安全保障方案和措施，确保企业的安全防范工作得到有效执行；4. 跟踪安全数据和趋势，提出预警和预防措施。
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保安主管工作职责
一、职务概述：
全权负责本部的日常管理，维护商场的正常经营秩序，确保商场治安、消防安全，与外界各职能部门保持密切联系，为商场创造良好的经营环境。
二、职责范围：
1. 在商场经理领导下，全面负责保安部的各项管理工作。
2. 了解和掌握保安队的情况，根据领导的批示和意图，结合实际，建立和健全各项工作细则和奖罚办法，制定保安部的工作计划和培训工作，并抓好实施的组织和监督工作。
3. 编制保安部轮值表和考勤表，每月组织领班进行保安部奖罚考评，考评
要做到公开化,公平化
4. 主持各类行政、业务会议。
督促、检查各项规章制度的落实，重点是岗位职责的落实情况，认真抓好保安队思想建设、作风培养和业务训练。
5. 拟定执勤方案和应急方案，经常定期和不定期地检查保安队员的工作情
况，按有关要求做好执行监督、检查和考评工作，落实岗位责任制和奖
罚办法。
6. 掌握队员思想动态，认真做好思想工作。
帮助下属正确处理工作中出现
的各种问题，为部门下属解决实际问题。
7. 负责处理有关保安方面的事务，重大的治安问题和事故要亲自处理，并
及时向领导报告；要加强与警方联系。
8. 教育培养所属领班，不断提高他们的组织指挥能力和管理水平。
9. 督促保安经常检查保安设施设备，确保所有保安设备处于正常状态。
10.熟悉和掌握商场内部的治安情况，了解和掌握社会治安情况及其对商场
的影响，积极主动地做好治安、消防安全保卫工作，防患于未然。
11.策划重大节日、重要接待任务的安全保卫工作。
12.积极配合公安部门调查和侦破商场内的各类案件。
13.督促保安部保安负责维护大堂门前的正常经营秩序、保持车道的畅通。
14.巡视商场范围，确保商场处于安全状态。
15.检阅保安值班日志，解决或指示处理问题。
16.督促保安部保安负责检查各部门的安全管理制度的落实情况，检查商场
各要害部位的安全情况，确保商场各要害部位的安全。
17.督导保安部保安经常检查各部门的安全防火措施。
18.保持与各部门的紧密合作，主持与其他部门主管的联系及合作，以便使保安部工作的顺利开展。
19.检查保安员的个人仪容仪表及个人卫生、礼节礼貌和工作表现，确保保
安部所有员工的仪容、品行。
20.与政府各职能部门维持良好的关系。
21.了解市内其他商场的保安策略及状况。
22.要有法律知识和法律观念，熟悉治安保卫业务，掌握商场的治安保卫工
作的规律。
23.熟悉商场紧急措施，执行及完成管理当局所安排的任务。
24.引进最新的保安管理理论与实践方法。
25.执行商场指定的政策、程序及其他与工作有关的指令。