商丘市(全市)制造业、公共设施管理业、居民服务行业年末城镇单位就业人数3年数据解读报告2019版

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商丘市人民政府关于印发商丘市服务业“两区”考核评价办法的通知-商政〔2018〕15号

商丘市人民政府关于印发商丘市服务业“两区”考核评价办法的通知-商政〔2018〕15号

商丘市人民政府关于印发商丘市服务业“两区”考核评价办法的通知正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------商丘市人民政府关于印发商丘市服务业“两区”考核评价办法的通知商政〔2018〕15号各县(市、区)人民政府,市城乡一体化示范区管委会,市人民政府有关部门:《商丘市服务业“两区”考核评价办法》已经市政府同意,现印发给你们,请认真遵照执行。

商丘市人民政府2018年8月22日商丘市服务业“两区”考核评价办法为进一步完善服务业“两区”考核评价激励机制,推动服务业“两区”加快提质转型发展,根据《河南省产业集聚区考核评价办法》(豫办〔2017〕12号)和参照《2018年度商丘市产业集聚区考核评价办法》(商政〔2018〕12号),结合商丘实际,制定本办法。

一、考核评价对象全市省定服务业“两区”。

二、考核内容和方法(一)指标体系。

从经济总量、集群发展、质量效益等3方面设定9项考核评价指标。

(考核评价指标体系及指标解释详见附件)(二)综合排序。

对年度考核评价指标进行无量纲化处理,分别计算各服务业“两区”“绝对量指数”和“发展指数”。

其中,按照绝对量指数占50%权重和发展指数占50%权重,综合计算排序,作为年度服务业“两区”发展水平考核评价结果的基础得分。

三、加减分因素(一)全省评价结果。

对在全省年度综合考评中,获得全省服务业“两区”考核综合排序前20名的服务业“两区”加8分;对在全省服务业“两区”年度综合排序后10名的减2分。

(认定部门:市统计局、市发展改革委)(二)重大项目建设。

每引进1个3亿元、5亿元、10亿元以上带动能力强的重大标志性、生产性服务业项目分别加2分、4分、6分。

商丘市人民政府办公室关于明确全市下半年重点经济工作责任单位的通知-商政办〔2016〕83号

商丘市人民政府办公室关于明确全市下半年重点经济工作责任单位的通知-商政办〔2016〕83号

商丘市人民政府办公室关于明确全市下半年重点经济工作责任单位的通知正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------商丘市人民政府办公室关于明确全市下半年重点经济工作责任单位的通知商政办〔2016〕83号各县(区)人民政府,市城乡一体化示范区管委会,市人民政府各部门:7月20日,市委中心组举行集体学习研讨(扩大)会议,市长张建慧对我市下半年经济工作进行了部署,要求全市各级、各部门准确把握商丘当前的发展阶段性特征,清醒认识商丘基本市情,进一步坚定发展的信心,突出重点,强化措施,确保完成全年目标任务。

经市政府同意,现将会议提出的重点工作任务予以分解并明确到各责任单位。

请各责任单位认真组织落实,并将贯彻落实情况每月20日前报市政府督查室。

市政府办公室将对各责任单位的落实情况进行通报,并适时就有关工作组织开展专项督查。

一、持续聚焦产业集聚区,不断完善产业链条,壮大产业集群,实现产业高端化和产业价值链上突破1.抓好扩能项目建设。

根据优势产业和主导产业,确定每个产业集聚区抓好5个扩能项目建设,加大协调力度,加大破解瓶颈制约力度,加大服务扶持力度,推进5个扩能项目尽快建成投产,为完善产业链条、夯实产业基础、促进经济发展奠定基础,进一步增强抵御和抗击风险的能力,营造更广阔的招商空间、更好的招大引强的条件。

责任领导:江文玉责任单位:市发展改革委和各县(区)人民政府、市城乡一体化示范区管委会。

2.全面启动新开工项目。

对今年计划新开工项目、产业集聚区内项目要加快开工建设。

市政府重点项目三项清单已发至各县(区),要对照清单和去年招商引资、今年计划新开工项目仔细梳理,具备条件的尽快开工建设。

中国从业人员总体分布情况分析_从业人员产业分布

中国从业人员总体分布情况分析_从业人员产业分布

中国从业⼈员总体分布情况分析_从业⼈员产业分布中国从业⼈员总体分布情况分析_从业⼈员产业分布来源⽹络论⽂导读::本⽂通过对详尽的历史数据进⾏统计分析,深⼊研究了中国从业⼈员的总体分布情况,具体包括从业⼈员的总体变动趋势分析,产业分布情况、城乡分布情况、城镇从业⼈员的⾏业分布情况以及从业⼈员的地区分布情况等⽅⾯的分析。

论⽂关键词:从业⼈员产业分布,从业⼈员⾏业分布,从业⼈员地区分布 1 中国从业⼈员的总体变动情况分析 1.1 中国从业⼈员的总体变动趋势 根据1990年⾄2006年中国从业⼈员的统计数据,绘制反映其总体变化趋势的直⽅图如下。

从图1我们可以很直观的看出,⾃1990年以来中国的从业⼈数始终保持稳步递增的趋势,数据点基本上分布在⼀条直线附近,因此本⽂对从业⼈数的时间序列数据进⾏回归分析,得到模型如下: 从业⼈员总数=-1427007+749.55*year(模型1) 模型的决定系数为R2=0.998766,F统计值为12142.26,显著性⽔平为0.01,所以回归模型有实际意义,单位为万⼈。

由模型可知,我国每年都⽐上年多增加⼤约七百五⼗万⼈的从业⼈员,这⼀⽅⾯体现出我国就业的总体形势较好,另⼀⽅⾯也反映出我国经济稳定运⾏的⼀⾯。

图1 1990—2006年中国从业⼈员总体变化趋势图 1.2 中国从业⼈员的产业分布情况分析 通过分析1990年⾄2006年中国从业⼈员按产业分布的数据(见图2),我们可以发现⾃1990年以来我国第⼀产业的从业⼈数在逐渐减少从业⼈员产业分布,⽽相⽐之下第⼆产业和第三产业的从业⼈数在逐渐增多,并且第三产业的从业⼈员增加的速度要快于第⼆产业,到1994年就超过了第⼆产业的从业⼈数,所以这在⼀定程度上也反映出第三产业发展⽐较迅速,并充分显⽰出吸纳就业⼈员、解决我国就业问题⽅⾯所具备的能⼒和优势。

另⼀⽅⾯,也使我们清楚地看到我国产业结构在不断调整和升级,由原来的以第⼀、⼆产业为主,逐渐向第⼆、三产业转移。

商丘市(全市)住宿和餐饮业、水利环境和公共设施管理业城镇单位就业人数3年数据解读报告2019版

商丘市(全市)住宿和餐饮业、水利环境和公共设施管理业城镇单位就业人数3年数据解读报告2019版

商丘市(全市)住宿和餐饮业、水利环境和公共设施管理业城镇单位就业人数3年数据解读报告2019版序言本报告以数据为基点对商丘市住宿和餐饮业、水利环境和公共设施管理业城镇单位就业人数的现状及发展脉络进行了全面立体的阐述和剖析,相信对商家、机构及个人具有重要参考借鉴价值。

商丘市住宿和餐饮业、水利环境和公共设施管理业城镇单位就业人数数据解读报告知识产权为发布方即我公司天津旷维所有,其他方引用我方报告均需注明出处。

商丘市住宿和餐饮业、水利环境和公共设施管理业城镇单位就业人数数据解读报告主要收集国家政府部门如中国国家统计局及其它权威机构数据,并经过专业统计分析处理及清洗。

数据严谨公正,通过整理及清洗,进行商丘市住宿和餐饮业、水利环境和公共设施管理业城镇单位就业人数的分析研究,整个报告覆盖住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数,水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数等重要维度。

目录第一节商丘市住宿和餐饮业、水利环境和公共设施管理业城镇单位就业人数现状 (1)第二节商丘市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数指标分析(均指全市) (3)一、商丘市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)二、全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)三、商丘市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数占全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数比重统计 (3)四、商丘市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数(2016-2018)统计分析 (4)五、商丘市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动分析 (4)六、全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数(2016-2018)统计分析 (5)七、全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动分析 (5)八、商丘市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数同全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动对比分析 (6)第三节商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数指标分析(均指全市) (7)一、商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数现状统计 (7)二、全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数现状统计分析 (7)三、商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数占全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数比重统计分析 (7)四、商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2016-2018)统计分析..8五、商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动分析..8六、全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2016-2018)统计分析 (9)七、全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动分析 (9)八、商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数同全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动对比分析 (10)图表目录表1:商丘市住宿和餐饮业、水利环境和公共设施管理业城镇单位就业人数现状统计表 (1)表2:商丘市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)表3:全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)表4:商丘市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数占全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数比重统计表 (3)表5:商丘市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数(2016-2018)统计表 (4)表6:商丘市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动统计表(比上年增长%) (4)表7:全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数(2016-2018)统计表 (5)表8:全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动统计表(比上年增长%)5 表9:商丘市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数同全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动对比统计表 (6)表10:商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数现状统计表 (7)表11:全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数现状统计表 (7)表12:商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数占全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数比重统计表 (7)表13:商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2016-2018)统计表 (8)表14:商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动统计表(比上年增长%) (8)表15:全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2016-2018)统计表 (9)表16:全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动统计表(比上年增长%) (9)表17:商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数同全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动对比统计表(比上年增长%) (10)。

中等职业教育统计指标解释

中等职业教育统计指标解释

中等职业教育统计指标解释中等职业教育统计指标解释1 时间1.1 学年学年是指教育年度,即从本年的9月1日(学年初)至第二年的8月31日(学年末)。

1.2 统计时点统计时点是指统计数据的截止时间,即本学年初9月1日。

如在校生数、教职工数、占地面积、固定资产总值等指标为统计时点数。

1.3 统计时期统计时期是指统计数据的区间时间,即从上学年度的学年初9月1日至学年末8月31日时间区间。

如毕业生数、复学等指标为统计时期数。

2 学校(机构)2.1 学校(机构)学校(机构)是指经县级及以上人民政府按照国家规定设置标准和审批程序批准成立、备案的实施各级各类教育的单位。

2.11 学校(机构)名称学校(机构)名称是指在教育行政部门备案的学校(机构)全称。

2.12 学校(机构)标识码学校(机构)标识码是指由教育部按照国家标准及编码规则编制,赋予每一个学校(机构)在全国范围内唯一的、始终不变的识别标识码。

2.2 办学类型中等职业教育学校(机构)办学类型包括:调整后中等职业学校、中等技术学校、中等师范学校、成人中等专业学校、职业高中学校、其他机构。

2.21 调整后中等职业学校调整后中等职业学校是指将普通中等专业学校(中等技术学校、中等师范学校)、成人中等专业学校、职业高中学校等各种实施中等职业教育的办学类型,通过合并、共建、联办、划转等形式调整为统一的办学类型的学校。

2.22 其他机构其他机构是指承担中等职业教育不计校数的教育机构。

2.23 附设教学班附设教学班是指受当地条件、资源所限,各级各类学校经教育行政部门批准,利用现有学校资源(教职工、办学条件等),举办的其他层次(形式)的教学班,包括:附设幼儿班、附设小学班、附设普通初中班、附设职业初中班、附设普通高中班、附设特教班、附设中职班。

附设班类型为多选项。

2.3 学校举办者学校举办者是指学校(机构)的上级主管部门或为设置学校(机构)提供必要经费和基本办学条件者。

中等职业教育学校举办者包括:教育部门、其他部门、地方企业、民办。

商丘市人民政府办公室关于印发商丘市2016年信息化推进工作实施方案的通知-商政办〔2016〕39号

商丘市人民政府办公室关于印发商丘市2016年信息化推进工作实施方案的通知-商政办〔2016〕39号

商丘市人民政府办公室关于印发商丘市2016年信息化推进工作实施方案的通知正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------商丘市人民政府办公室关于印发商丘市2016年信息化推进工作实施方案的通知商政办〔2016〕39号各县(区)人民政府,市城乡一体化示范区管委会,市人民政府各部门:《商丘市2016年信息化推进工作实施方案》已经市政府同意,现印发给你们,请认真贯彻执行。

2016年5月6日商丘市2016年信息化推进工作实施方案为加快推进信息化建设,拓展网络经济空间,进一步提升信息化发展整体水平,根据《河南省人民政府办公厅关于印发河南省2016年信息化推进工作实施方案的通知》(豫政办〔2016〕20号)要求,结合我市实际,特制定本实施方案。

一、工作思路以创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念为指导,以建设电子商务示范市为目标,推动新一代信息技术与制造技术融合发展,加快重点行业智能化改造,培育发展新技术、新业态和新型生产方式,促进产业转型升级,提升公共服务水平。

二、重点任务(一)加强顶层设计,推进统筹协调。

加强对信息化发展趋势和规律的跟踪研究,依托国内优秀科研机构,对我市信息化“十二五”规划的执行情况进行全面评估,深入分析市场需求、产业基础、创新能力,编制发布《商丘市信息化发展“十三五”规划》,科学指导我市信息化发展工作,加快推进新技术、新产业、新业态、新模式发展。

(二)突出示范带动,推进“两化”深度融合。

一是实施“机器换人”智能制造示范工程。

充分利用高新技术、互联网技术对生产流程、工艺和产品进行改造提升,促进自动化成套(集成)装备、工业机器人、人机智能交互、智慧车间、智能化功能部件等现代制造集成系统和核心智能测控装置的广泛应用,推动优势产业向价值链高端发展。

商丘市人民政府办公室关于印发商丘市2019年综合治税工作实施方案的通知-商政办〔2019〕6号

商丘市人民政府办公室关于印发商丘市2019年综合治税工作实施方案的通知-商政办〔2019〕6号

商丘市人民政府办公室关于印发商丘市2019年综合治税工作实施方案的通知正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------商丘市人民政府办公室关于印发商丘市2019年综合治税工作实施方案的通知商政办〔2019〕6号各县(市、区)人民政府,市城乡一体化示范区管委会,市人民政府有关部门:《商丘市2019年综合治税工作实施方案》已经市政府同意,现印发给你们,请结合实际,认真贯彻执行。

商丘市人民政府办公室2019年1月22日商丘市2019年综合治税工作实施方案为进一步完善税收征管手段,提高税收征管质量与效率,大力营造依法治税、协税护税工作环境,促进财政收入持续稳定增长,根据《商丘市人民政府关于进一步加强综合治税工作的通知》(商政〔2016〕40号)精神,结合我市实际,提出如下意见:一、工作目标按照“政府组织、财税主办、部门共管、社会参与、司法保障、信息支撑”的总体规划,通过创新征管方式、征管技术和征管机制,运用互联网、大数据和云计算等现代信息技术,及时收集有关部门涉税信息,科学分析和管控税源,充分调动社会各界力量,着力构建立体化协税护税网络体系,减少税收流失,实现应收尽收,形成税务部门依法征税、相关职能部门协税护税、纳税人依法缴税、社会各界支持治税的良好局面,开创我市综合治税工作新局面。

二、基本原则(一)依法治税原则。

有关部门和单位在社会综合治税活动中依法实施监督和协助管理,依法向税务部门提供涉税信息,不得超越有关法律法规规定行使权力。

(二)客观公正原则。

综合治税工作要在客观公正的前提下,增强执法管理的透明度,维护纳税人合法权益,优化税收环境,保证税收征收管理的正常运行。

商丘市人民政府关于进一步加强计划财政管理工作的通知-商政〔2016〕27号

商丘市人民政府关于进一步加强计划财政管理工作的通知-商政〔2016〕27号

商丘市人民政府关于进一步加强计划财政管理工作的通知正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------商丘市人民政府关于进一步加强计划财政管理工作的通知商政〔2016〕27号各县(区)人民政府,市城乡一体化示范区管委会,市人民政府各部门:为全面贯彻落实《中华人民共和国预算法》要求,切实维护预算的严肃性和权威性,加快建立全面规范、公开透明的预算制度,现就进一步加强市级财政管理的有关事项通知如下:一、科学预测,积极组织财政收入在充分分析税源和收入政策变动的基础上,实事求是预测预算年度收入规模,做到收入预算安排积极稳妥。

切实加大税收和非税收入征收力度,要严格按照批准的收入预算做好收入征缴工作,依法征收,应收尽收。

坚持抓大不放小,在紧紧盯住重点骨干财源的同时,做好零星收入的征管。

适时组织税收征管专题月活动,确保圆满完成年度预算收入任务。

二、提前谋划,合理编制年度支出预算(一)为提高年度预算的合理性、准确性,当年10月份各分管市长、各有关部门应提出下一年度本系统、本部门项目及预算安排意见,征求专家、相关部门、社会等方面的意见,并与财政部门充分沟通衔接,报分管市长审核后,提交市政府研究。

(二)当年12月31日前,市发展改革委应下达下一年度第一批(80%以上)项目投资计划,次年3月底前完成(100%)项目投资计划下达。

(三)市规划部门应在当年12月31日前,完成下一年度建设项目80%以上的规划方案编制和审批,次年3月底前完成(100%)所有项目的规划方案审批;市国土部门应将列入年度投资计划的项目建设用地纳入年度供地计划,并在3月底前完成80%以上项目的供地工作。

(四)对于PPP项目,由分管市长牵头,组织财政等有关部门,依法按规定完成PPP项目的招标、谈判和合同签定等工作。

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商丘市(全市)制造业、公共设施管理业、居民服务行业年末城镇单位就业人数3年数据解读
报告2019版
前言
本报告主要收集权威机构数据如中国国家统计局,行业年报等,通过整理及清洗,从数据出发解读商丘市制造业、公共设施管理业、居民服务行业年末城镇单位就业人数现状及趋势。

商丘市制造业、公共设施管理业、居民服务行业年末城镇单位就业人数数据解读报告知识产权为发布方即我公司天津旷维所有,其他方引用我方报告均需注明出处。

本报告深度解读商丘市制造业、公共设施管理业、居民服务行业年末城镇单位就业人数核心指标从制造业年末城镇单位就业人数,水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数,居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量等不同角度分析并对商丘市制造业、公共设施管理业、居民服务行业年末城镇单位就业人数现状及发展态势梳理,相信能为你全面、客观的呈现商丘市制造业、公共设施管理业、居民服务行业年末城镇单位就业人数价值信息,帮助需求者提供重要决策参考及借鉴。

目录
第一节商丘市制造业、公共设施管理业、居民服务行业年末城镇单位就业人数现状 (1)
第二节商丘市制造业年末城镇单位就业人数指标分析(均指全市) (3)
一、商丘市制造业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)
二、全国制造业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)
三、商丘市制造业年末城镇单位就业人数占全国制造业年末城镇单位就业人数比重统计.3
四、商丘市制造业年末城镇单位就业人数(2016-2018)统计分析 (4)
五、商丘市制造业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动分析 (4)
六、全国制造业年末城镇单位就业人数(2016-2018)统计分析 (5)
七、全国制造业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动分析 (5)
八、商丘市制造业年末城镇单位就业人数同全国制造业年末城镇单位就业人数
(2017-2018)变动对比分析 (6)
第三节商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数指标分析(均指全市) (7)
一、商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数现状统计 (7)
二、全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数现状统计分析 (7)
三、商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数占全国水利环境和公共设施
管理业年末城镇单位就业人数比重统计分析 (7)
四、商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2016-2018)统计分析..8
五、商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动分析..8
六、全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2016-2018)统计分析 (9)
七、全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动分析 (9)
八、商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数同全国水利环境和公共设施
管理业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动对比分析 (10)
第四节商丘市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量指标分析(均指全市) (11)
一、商丘市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量现状统计 (11)
二、全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量现状统计分析 (11)
三、商丘市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量占全国居民服务、修
理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量比重统计分析 (11)
四、商丘市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量(2016-2018)统计分
析 (12)
五、商丘市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量(2017-2018)变动分
析 (12)
六、全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量(2016-2018)统计分析
(13)
七、全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量(2017-2018)变动分析
13七、全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量(2017-2018)变动分析 (13)
八、商丘市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量同全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量(2017-2018)变动对比分析 (14)
图表目录
表1:商丘市制造业、公共设施管理业、居民服务行业年末城镇单位就业人数现状统计表..1 表2:商丘市制造业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)
表3:全国制造业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)
表4:商丘市制造业年末城镇单位就业人数占全国制造业年末城镇单位就业人数比重统计表3 表5:商丘市制造业年末城镇单位就业人数(2016-2018)统计表 (4)
表6:商丘市制造业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动统计表(比上年增长%) (4)
表7:全国制造业年末城镇单位就业人数(2016-2018)统计表 (5)
表8:全国制造业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动统计表(比上年增长%) (5)
表9:商丘市制造业年末城镇单位就业人数同全国制造业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动对比统计表 (6)
表10:商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数现状统计表 (7)
表11:全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数现状统计表 (7)
表12:商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数占全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数比重统计表 (7)
表13:商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2016-2018)统计表 (8)
表14:商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动统计表(比上年增长%) (8)
表15:全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2016-2018)统计表 (9)
表16:全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动统计表(比上年增长%) (9)
表17:商丘市水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数同全国水利环境和公共设施管理业年末城镇单位就业人数(2017-2018)变动对比统计表(比上年增长%) (10)
表18:商丘市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量现状统计表 (11)
表19:全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量现状统计分析表 (11)
表20:商丘市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量占全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量比重统计表 (11)
表21:商丘市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量(2016-2018)统计表 (12)
表22:商丘市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量(2017-2018)变动分析表(比上年增长%) (12)
表23:全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量(2016-2018)统计表13 表24:全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量(2017-2018)变动分析表(比上年增长%) (13)
表25:商丘市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量同全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量(2017-2018)变动对比统计表(比上年增长%)14表25:商丘市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量同全国
居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人员数量(2017-2018)变动对比统计表(比上年增长%) (14)。

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