珠宝店劳动合同
珠宝店员工劳动合同5篇
珠宝店员工劳动合同5篇珠宝店员工劳动合同篇1甲方(用人单位)名称：乙方(受聘人员)姓名：性别：民族：居民身份证号：身份证复印件一份。
甲乙双方自愿签订本合同。
一、本合同为有固定期限的聘用合同，合同期从年月年月年月年月二、工作性质和考核指标1、乙方同意按甲方工作需要在缝叶鸟专卖店岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。
员工聘用合同2、劳动报酬乙方在聘用期间的基本工资为元，全勤奖元，奖金见甲方的奖金发放制度(试用期为基本工资)。
三、甲方的权利和义务1、甲方的权利按甲方的规章制度对乙方行使管理权，考核权和奖惩权。
2、合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。
四、具有下列情形的，甲方随时通知乙方解除劳动合同1、在试用期内发现乙方不符合聘用条件的。
2、乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的。
3、乙方严重失职营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。
4、乙方被依法追究刑事责任的。
5、不胜任现职工作，又不接受安排的。
6、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的。
五、乙方受聘期间因违法、违犯或其它不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
六、乙方的义务1、自觉保护甲方形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的言行。
2、乙方在职期间，解除合同应支付甲方违约金和赔偿金。
七、合同到期应提前一个月续签，续签一年底薪另加100元，以此类推。
八、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方盖章或签字后生效。
甲方(盖章)：乙方(签名)：年月日珠宝店员工劳动合同篇2甲方(用人单位)名称：___________________法定代表人：_____________________________乙方(受聘人员)姓名：___________________性别：___________________________________ 出生年月日：_____________民族：___________________________________ 文化程度：_______________居民身份证号码：_________________________家庭住址：_______________________________邮政编码：_______________________________ 电话：___________________根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同：员工聘用合同一、聘用合同期限。
珠宝店的劳动合同7篇
珠宝店的劳动合同7篇篇1甲方（用人单位）：XXX珠宝店地址：XXXXXXXXXXXX乙方（员工）：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX鉴于甲乙双方同意遵循平等、自愿、互利的原则，为确立双方之间的劳动关系，明确双方的责任、权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法规，甲乙双方在充分理解和认同的基础上，签订本劳动合同。
一、合同期限1. 合同生效日期：XXXX年XX月XX日。
2. 合同结束日期：XXXX年XX月XX日。
3. 试用期：自合同生效日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方在甲方担任的职位为：珠宝销售员。
2. 乙方的主要工作内容包括：销售珠宝产品，完成店铺的营业目标等。
3. 工作地点：甲方店铺所在地。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，如因特殊原因需调整工作时间，应事先通知乙方。
2. 休息休假：按照甲方的相关规定执行。
四、薪资和福利待遇1. 薪资：基本工资+业绩奖金，具体数额按照甲方规定执行。
2. 福利待遇：包括社保、公积金等，按照甲方规定及国家相关政策执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方需为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全规定和操作规程。
3. 乙方有权拒绝执行甲方违法或危害乙方安全的指令。
六、劳动纪律和奖惩规定1. 乙方应遵守甲方的各项规定和制度，恪守职业道德。
2. 如乙方违反规定，甲方有权按照相关规定进行处理。
3. 如乙方表现优秀，甲方应给予相应奖励。
七、合同变更、解除和终止1. 合同变更：双方协商一致，可以变更合同内容。
2. 合同解除：双方均可提前解除合同，但应提前通知对方，并按照相关规定支付相应的补偿。
3. 合同终止：合同到期后，双方可以决定是否续签。
八、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
珠宝店劳务合同5篇
珠宝店劳务合同5篇篇1珠宝店劳务合同甲方（雇主）：________（以下简称甲方）乙方（雇员）：________（以下简称乙方）鉴于甲方拟聘请乙方从事珠宝店的销售工作，经双方友好协商，就乙方的入职、工作内容、薪酬、福利及其他事项达成如下协议，共同遵守并履行：一、合同期限本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日开始，至____年____月____日结束。
二、工作内容1. 乙方职责以在珠宝店从事销售工作为主，包括但不限于珠宝产品的展示、推销、客户接待、销售记录等工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，认真、勤勉地履行自己的工作职责，并主动配合其他部门的工作。
三、工作时间及休假1. 乙方每周工作时间为____小时，工作时间为____至____，中间午休____小时。
2. 乙方享有每周____天休息日，法定节假日及带薪年假等休假权利，具体休假安排由甲方负责调配。
四、薪酬及福利1. 甲方支付乙方的月工资为____元，工资支付方式为____，具体工资结算以月工资为准。
2. 甲方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险，保险费用由甲方承担。
3. 乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体待遇根据甲方公司政策和规定执行。
五、奖惩措施1. 乙方工作中出现因个人原因导致的业绩下滑、工作失误等情况，甲方有权对乙方进行警告、罚款、暂停并调整工作岗位等处理措施。
2. 乙方工作表现突出、业绩突出等，甲方有权给予奖励，具体奖励方式由甲方单方面决定。
六、解除劳动合同1. 本合同期限届满，自动失效。
2. 甲方或乙方可在合同履行期间提前一个月书面通知对方解除合同，但需向对方支付相当于一个月工资的违约金。
3. 乙方违反合同约定，造成甲方经济损失的，甲方有权单方面解除合同并追究乙方的法律责任。
七、其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可协商并签订补充协议，构成本合同的部分。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
珠宝店的劳动合同3篇
珠宝店的劳动合同3篇篇1甲方（用人单位）：_______________珠宝店地址：_____________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：_____________________性别：_______________________________出生日期：___________________________身份证号码：_________________________联系方式：___________________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，遵循平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜，甲乙双方达成如下协议：一、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的珠宝店内履行工作职责，具体岗位及职责由甲方根据公司需要安排。
2. 乙方的工作地点为甲方的珠宝店，如因工作需要调整工作地点，应事先与乙方协商并达成一致意见。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间由甲方安排。
2. 甲方应保证乙方享有法定休息休假权利，具体休假制度按照国家和地方的规定执行。
三、劳动报酬和福利待遇1. 乙方的工资标准、支付方式及支付时间按照甲方的规定执行。
2. 甲方应按照约定及时向乙方支付工资，不得拖欠。
3. 乙方在甲方工作期间，应享受与甲方其他员工相同的福利待遇。
四、社会保险和住房公积金1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方有义务配合甲方办理社会保险相关手续。
3. 甲方应为乙方缴纳住房公积金，具体缴纳比例按照国家和地方的规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家和地方规定的劳动保护条件和劳动安全卫生条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照规范和操作流程进行工作。
3. 甲方应提供必要的职业危害防护，保障乙方的身体健康。
珠宝店劳动合同 珠宝店员工劳动合同(实用9篇)
珠宝店劳动合同珠宝店员工劳动合同(实用9篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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珠宝店员工聘用合同书8篇
珠宝店员工聘用合同书8篇篇1甲方（聘用单位）：XX珠宝店地址：XXXX乙方（受聘员工）：XXXX性别：XXXX出生年月：XXXX身份证号：XXXX住址：XXXX联系电话：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同。
一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任甲方珠宝店的XXXX岗位工作。
2. 乙方的工作范围及职责等详见甲方相关岗位工作说明书。
二、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期限为XX年。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX 年XX月XX日。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据珠宝店经营需要，对乙方实行以下工作时间安排：标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制等。
（根据实际需要选择）具体作息时间按照甲方制定的员工手册执行。
2. 甲方按照国家有关规定安排乙方休息休假。
四、工资待遇及福利1. 乙方在试用期间的工资为每月人民币XXXX元整（税前）。
试用期满后，根据乙方的岗位及表现，甲方给予乙方相应的薪酬。
具体薪资标准详见甲方薪酬管理制度。
2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方个人缴纳部分由乙方自行承担。
甲方定期为乙方办理社会保险相关手续。
3. 乙方享受国家法定假期、婚假、产假等休假及相关待遇。
五、劳动纪律和劳动保护1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守职业道德，服从甲方的管理。
2. 甲方应严格执行国家和地方的劳动保护法规，保障乙方在工作过程中的健康和安全。
3. 乙方有权拒绝甲方管理人员的违章指挥和强令冒险作业。
六、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2. 甲乙双方均可依法解除劳动合同。
解除合同的相关程序和条件按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
3. 合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。
珠宝店劳动合同范本5篇
珠宝店劳动合同范本5篇珠宝店劳动合同范本1甲方：__有限公司乙方：甲方聘用乙方为公司员工，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。
一、甲方聘雇乙方担任职务。
试用时间自年月日起至年月日止。
试用期满自动转正。
如甲方认为乙方不合要求不必试用期满则按日发给试用期间待遇。
如乙方自行终止试用，甲方不付任何费用。
二、乙方工作职责由甲方依乙方之职务，并视乙方能力及甲方需要进行分派。
甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒之事外，乙方应予配合。
三、乙方上下班时间、休息、休假等，依公司规定办理。
四、甲方应按月支付乙方报酬，试用期工资为每月元，试用期满工资待遇每月元人民币。
继后考核、升迁、调职、奖金、休假等，均按甲方规定办理。
五、乙方每月工资由甲方次月10日发放，若工资发放日适逢周日或假日。
甲方提前或推后一日或数日发放。
六、甲方对乙方奖励，分为嘉奖、记功、晋级、评为先进工作者和劳动模范等。
甲方对乙方之惩处，分为警告、记过、降级、辞退、除名等。
七、乙方参加甲方公司工作，要遵守甲方一切规定，善尽职责，努力从公，如有违背，服从公司章则处理，如情节重大被甲方解聘亦无异议。
八、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时，甲方有权终止本合同。
乙方主动提出解除本合同时，须提前1个月通知甲方，离职时，乙方须按员工手册办理有关交接手续。
九、本合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同经双方签章起生效。
保持持续有效。
甲方：__有限公司乙方(签名)：盖章身份证号码：户口所在地年月日联络方式珠宝店劳动合同范本2甲方：法定代表人：乙方：身份证号码：根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用方法，甲方招乙方为试用员工，双方在平等自愿的基础上，经协商一致鉴定本试用合同，共同遵守本协议条款。
一、试用合同期限试用期为个月，自年月日至年月日止。
二、根据甲方的安排，乙方在工作岗位。
三、甲方聘用乙方的试用期为一月，月薪为600元，试用期满后，并经考核合格工资为850底薪+50元全勤+1%工资提成，双方根据平等协商原则，签订劳动合同。
珠宝劳动合同5篇
珠宝劳动合同5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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劳动合同
甲方(用人单位) 乙方(员工)
名称姓名
地址性别
法定代表人身份证
（主要负责人）号码
联系人住址
联系电话联系电话
一、合同期限
（一）甲乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限。
1、有固定期限:从年月日起至年
月日止。
2、无固定期限：从年月日起。
3、以完成一定工作为期限：从年月日起至
工作任务完成时止。
完成工作任务的标志是。
（二）试用期为（试用期包括在合同期内，如无试用期，则填写“无”）。
二、工作内容
乙方的工作内容(岗位或工种)为。
三、工作时间
（一）甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。
1、标准工时制，即每日工作小时（不超过8小时），每周工作小时（不超过49小时）。
2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。
（二）甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。
四、工资待遇
（一）甲方依法制定工资分配制度，并告知乙方。
甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。
（二）乙方每月工资元（其中，试用期每月工资元）或按
执行。
（三）甲方每月日发放工资。
甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。
（四）乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按《薪资制度规定》的规定执行。
（五）甲乙双方对工资的其它约定。
五、社会保险和福利待遇
详情依照《台购珠宝薪资制度》。
六、劳动纪律
（一）甲方依法制定的规章制度，应当公开，并告知乙方。
（二）乙方自觉遵守店铺制定的规章制度，遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。
（三）必须严格遵守店铺《劳动合同》规定内容及《保密协议》中的各项竟业条款
（四）详情请见《台购珠宝员工手册》
七、合同变更
甲乙双方经协商一致，可以变更合同。
变更合同应办理书面变更手续。
八、合同解除
（一）合同到期前，甲乙双方或任何一方提前解除劳动合同，应当符合法律法规的有关规定。
（二）符合发放经济补偿金条件的，甲方应依法向乙方发放经济补偿金。
（三）甲乙双方解除本合同，甲方应向乙方出具书面证明，并及时办理解除劳动合同的相关手续。
九、合同终止
（一）本合同期满或双方约定的劳动合同终止条件出现，本合同即行终止。
甲方应向乙方出具书面证明，并及时办理终止合同的相关手续。
（二）本合同期满，甲乙双方同意续订劳动合同的，应在合同期满前30日内办理续订手续。
十、违约责任
（一）甲方的违约责任：
（二）乙方的违约责任：
十一、争议处理
甲方双方发生劳动争议后，应先协商解决。
协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决无异议的，双方必须履行；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。
十二、双方认为需要约定的其他事项:
十三、其它
（一）本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的，按现行法律法规执行。
（二）甲方以下规章制度作为本合同的附件。
（三）本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。
（四）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方：（盖章）乙方：（签名）
法定代表人：
年月日年月日。