河北石家庄民进艺术生文化课辅导学校 班风班纪

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石家庄民进艺术生文化课辅导学校

石家庄民进艺术生文化课辅导学校

石家庄民进学艺术类文化课辅导学校是根据民进中央“为社会服务办学”精神,为满足考生实现升入理想大学的愿望而打造的平台,接受各级教育部门的统一管理、指导。

高水平、高品质是其办学思路;务实高效、厚德博学、追求卓越是其校训。

师强纾难自有招,冲刺文化速提高。

冲刺班的任课教师均多年带过体育、艺术生高考文化课的冲刺班,富有教学经验,针对体育、艺术生文化课基础薄弱和学习时间短暂的实际情况,研究制定了一套科学的、切实可行的教学方案,使用一套适合体育、艺术生的教材,能够让学生尽快的、最大程度地掌握文化知识,提高高考成绩。

我校2011年冲刺班文化成绩上线率100%,提前批占77.4%,相当多的学生进入中央美术学院、中央音乐学院等令人艳羡的高等学府,受到学生家长的赞许和社会的青睐。

学校优势:1、坚强的学校领导:校长郑光德,特级教师,65年毕业于北京师大,曾先后任石市十七中教学副校长和十八中校长兼书记。

教学副校长王国祥,资深高级教师,64年毕业于河北北京师院,曾先后任河北辛集中学和师大附中的教学副校长。

2、雄厚的师资队伍:我校教师均来自一中、二中、辛中等省市重点中学,具有多年带高三和复读班、冲刺班的丰富经验。

3、科学精确的教学:我校根据艺术生存在基础知识差、漏洞多、偏科、学习时间短等问题总结了一套科学的、切实可行的教学体系。

按学生的学习程度分班,合理安排课程,注重因材施教、培优补差、个别辅导,保证不同层次的学生都能提高自己的成绩。

主抓基础,抓本扣纲,实行小台阶稳步升的教学方略,踏踏实实向高考靠拢,做到水到渠成。

每天安排补课,学生可以根据自己的偏科弱科来有选择性的补习,在100天的时间内把自己相对较弱的科目、以前遗留下的问题查漏补缺、再一次系统的学习。

在提高学生应试能力和技巧的同时,我校特还别注意帮助艺术生调整应试心态,树立信心、增强决心,以积极乐观的心态面对高考,实现高水平发挥,达到满意成绩。

4、严格的管理制度:我校实行全日制、全封闭的教育教学管理,配备专职班主任和生活老师,全程为同学提供学习生活服务,使同学安心,让家长放心。

河北美术生文化课补习班 民进学校班主任工作职责

河北美术生文化课补习班  民进学校班主任工作职责

河北美术生文化课补习班民进学校班主任工作职责
(1)、各个班级班主任要帮助学生我维护正常的教学顺序,掌握学习方法,端正学习态度,完成布置的学习任务,让学生全面发展德智体。

(2)、带领学生参加各种学校的劳动。

坚持锻炼身体,教导学生要保持良好的生活学习习惯。

(3)、保证每周开一次班会,对这周的班级情况、学习情况等做出检查,要用多种方式去教育学生,要对学生关心生活,关心心理使学生养成良好学习习惯和会学的正确方法,来解决学生的心里生活上各种问题。

(4)、管好班级学生遵守执行《学生日常行为规范》分析和研究学生的思想学习等状况。

(5)、要严格管理好学生,主动和宿舍生活老师、各科任课老师和家长经常联系,及时了解学生的各种情况,并汇报给家长。

增强班级的凝聚力,树立良好班风。

(6)要在班会、非正课时间带领大家做课间操、眼保健操,和各种活动,负责好班级的设备、教室的卫生。

(7)要制定本学期的计划,班会要总结工作计划,让计划去按照目标去执行。

(8)实时向上级汇报班级状况,反映学生的要求建议,协调任课老师和学生的关系,要加强管理提高业务水平,按时完成协调学校分配的各种任务。

石家庄艺术生文化课培训学校 民进学校会议考核制度

石家庄艺术生文化课培训学校  民进学校会议考核制度

石家庄艺术生文化课培训学校民进学校会议考核制度一、会议考核制度的制定目的:为了加强与会各位成员的时间观念,保证会议按时进行,进一步加强凝聚力,提高会议的效率和质量,更好的分配工作和落实工作,特制定本制度。

二、会议召开的时间和地点:每周五上午例会,下午培训。

三、会议考核制度的考核对象:民进一中全体员工。

四、会议考核制度的相关内容:1、本制度实行计分制,每个部门、分会等成员的总分都为100分。

2、与会全体成员在接到办公室会议通知时,必须准时出席,特殊情况除外。

并由办公室成员负责签到。

3、办公室成员应按规定严格进行会议签到,办公室专人负责签到,并做好会议筹备。

15分钟仍不到者视为缺席,没有相应请假者也视为缺席。

4、各领导如需请假,必须在会前2小时向会议组织负责人提出口头请假,并把书面请假条交给办公室的成员。

各成员请假应在会议前1小时向负责人提出书面请假,特经批准后才生效,并由办公室成员做好记录。

如有特殊情况,应在会后一天内补假,否则视为缺席。

5、办公室成员要根据请假的实际情况,做好记录。

召开校全体会议时,每个部门的会议出席率不能低于80%,低于80%者扣除该部门每人5分。

(特殊情况除外)6、请假者一次扣除3分,缺席者一次扣除6分,请假2次折合一次缺席。

7、召开分会时每个部门必须有一位以上部门负责人出席。

8、在与会现场,参与会议全体成员必须有秩序就做,出现混乱的情况,扣除混乱者相应分数,轻者扣3分,严重者扣5分。

9、会议过程中如无特殊情况,不得随便进进出出,不得开小差,不得随便打断发言人的讲话,如有违反者情况较轻的扣3分,情况严重的扣5分,会后违反者两天之内上交一份200字以上的检讨书到办公室。

10、在会议过程中积极发言,为学校提出宝贵意见或建议的加5分。

多次踊跃发言的成员,可作为“每月之星”或“优秀职工”的考察对象。

11、办公室成员负责统计每个部门每位员工的考核分数,作为月或年终奖惩标准。

石家庄民进艺术生文化课辅导学校。

河北艺术生文化课补习学校 民进学校伙房管理制度

河北艺术生文化课补习学校  民进学校伙房管理制度

河北艺术生文化课补习学校民进学校伙房管理制度
1、做好食堂餐厅人员的思想工作、要提高食堂人员的思维、树立一心一意为师生效劳的高度责任感,确保老师学生吃得好吃得饱、吃得实惠、卫生。

2、要建立伙食委员会:由老师、各班班长构成,增强民主管理,搞好本钱核算制作每周食谱,做到饭菜量足,价钱合理,树立和执行食堂物品的验收,保管和按期发布帐目等准则,做到老师们同学们满意。

3、严格管理食堂,伙房食物入库有单子、设定专职保管人员,要心中有数,月底伙食房物品要清盘。

必需做到收入支出数目相符。

4、伙食人员要保持自己的卫生。

每天饭后必需对食堂各种用具做到清洗石家庄民进艺术生文化课冲刺班。

5、要按时上班下班,保证按时间开饭,准时供给开水。

6、禁止非食堂人员随意进入食堂,或吃拿饭菜食物。

艺考班教师规章制度内容

艺考班教师规章制度内容

艺考班教师规章制度内容第一章总则第一条为规范教师行为,提高教学质量,保障学生权益,特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于艺考班所有教师。

第三条本规章制度由学校教务处负责执行,各班级班主任负责监督落实。

第四条教师应当遵守学校规章制度,严格执行教学计划,确保教学质量。

第五条教师应当树立正确的教育观念,尊重学生,耐心指导,关心学生身心健康。

第六条教师应当保守学生资料和个人隐私,不得随意向外泄露。

第七条教师对学生实行严格管理,不得有体罚或者其他侮辱学生行为。

第八条教师应当严格要求自己,按时完成教学任务,不得私自调整教学内容及时间。

第九条教师应当积极参加学校组织的各项教学培训和讲座,提升教学水平。

第十条教师应当积极配合学校教务处的工作安排,不得擅自请假或者迟到早退。

第二章教师日常行为规范第十一条教师应当穿着整洁、干净,不得穿着暴露或不雅服装在学校出现。

第十二条教师应当保持礼貌,对学生热情耐心,不得发脾气或者无礼行为。

第十三条教师应当遵守学校作息时间,不得在正常教学时间内私自离开教室。

第十四条教师应当严格控制手机使用,不得在教学过程中使用手机或者其他电子产品。

第十五条教师应当遵守学校的各项规章制度,不得擅自开除学生或者私自调整班级。

第十六条教师应当尊重学生,不得在公开场合批评或者羞辱学生。

第十七条教师应当保持良好的精神状态,积极向学生表现出乐观、积极的教学态度。

第十八条教师应当尊重学生家长,积极配合学生家庭教育工作。

第十九条教师应当保守学生隐私,不得向外随意透露学生信息。

第二十条教师应当积极协助学校开展各项活动,提升学校声誉。

第三章教师教学规范第二十一条教师要精心备课,授课内容恰当,不得铺张浪费学生时间。

第二十二条教师应当结合学生实际情况,采用多种教学手段,提高教学效果。

第二十三条教师应当注重学生学习兴趣,激发学生学习动力,培养学生综合能力。

第二十四条教师应当及时批改作业,回复学生问题,做好学生评价工作。

石家庄艺术生文化课 河北艺术生文化课

石家庄艺术生文化课 河北艺术生文化课

●100天挑战提分极限,艺术生进名校不是梦●考美院,来阳光,感受名师风采,见证成绩提升●我们用行动说话,用成绩证明——专业、专注、专为艺术生文化课辅导●艺考进名校,来阳光●百日何止提百分,阳光艺考进行时●阳光艺考文化课,圆你播音主持梦●名校音乐梦,来阳光●艺术生补习文化课,来阳光●高考美术生文化课补习,来阳光◆提分快成绩高●编导文化课培训,到阳光百分百提分训练营●艺术生文化课补习,阳光帮你圆名校●阳光学校艺考“非常100训练营”百日何止提百分,专为艺术生最后三个月文化课冲刺而开设的冲刺班,面向全省招生,已培养了5000余名学生,取得了社会、家长及学生的广泛认可。

以“让艺术生100天挑战提分极限”为宗旨,以“名师严教,小班授课,衡中式管理,短期内出成绩”为培养模式,针对高考艺术生文化课学习“底子薄、漏洞多、时间紧、任务重”的特点,量身定制辅导计划全方位帮助艺考生在有限时间内获得最大提升。

●阳光学校:河北省教育协会唯一一家指定的一所艺术生文化课辅导,兼顾文化生文化课补习的教育机构,学校系省级名师联合创办,现共建有7所辅导类学校,一所学而思小学部,两所全日制艺考校区,针对高考艺术生文化课学习“底子薄、漏洞多、时间紧、任务重”的特点,量身定制辅导计划。

专为艺术生创建“非常100”训练营。

学校聘请特、高级教师组成艺术生文化课高考命题研究组,深入分析总结高考试题,透析高考命题规律,精心研制科学有效的教学方案,独创高考辅助提分系统。

●阳光学校成立于2006年,是河北省教育学会唯一指定的一所艺术生文化课辅导,兼顾文化生文化课补习的教育机构。

办学6年来,成绩斐然:单只2012年阳光学校·“非常100”训练营收获的一年,音乐类考生40余人考入中央音乐学院、中国音乐学院等名校;表演类30余人考入北京电影学院、中央戏剧学院;舞蹈类考生有近200人考入本科院校;任茂(衡水中学)和史杨(石家庄第六中学)考入中央美院,吕哲(石家庄六中)考入中央戏剧学院,王伟超(石家庄美术职业实验中学)考入北京印刷学院,所有学生成绩真实可查,绝无其他培训机构虚构业绩欺骗家长与考生的做法。

石家庄艺术生文化课辅导补习百日百分冲刺辅导班!

石家庄艺术生文化课辅导补习百日百分冲刺辅导班!

“把学生当成自己的孩子,完全信任他”数学张老师 “我相信我的孩子”,这是孩子们除父母之外听过最温暖的话语。

张冬梅是名美术生,在联考后就来金泽了,初来金泽她高中的课程几乎忘光,基础很差,尤其是数学20多分,特别自卑,记得第一堂数学课,赵老师见她低着头,大概知道了些什么,下课后老师找她谈话,最后坚定地说了一句:孩子,老师相信你!凭着老师给予学习方法和的结合,最后以393分的成绩考进天津美院。

“高兴学习的东西永远不会忘记” 英语赵老师“幽默,机智诙谐,动人心弦”的讲课方式让学生突破传统的教学模式,感受到教育的魅力所在,学生可以在活跃的课堂气氛中,积极地参与教学,课堂上的笑声能制造出活跃的气氛,使‘教’与‘学’变得轻松而有效,而良好的教学幽默具有情绪感染力,恰能让学生有发自内心的笑声,真诚的学习。

杨丽是名编导学生,入学开始时压力特别大,学习没有兴趣,课堂表现紧张,晚上用跑步的方式去舒缓压力,但无效果,中途还因为参加校考缺课1个月,经过任课老师和班主任老师的一番鼓励与支持,最后以436分的成绩考入昆明医科大学。

“适合自己的方法才是最好的”历史魏老师“是鱼儿就不要想蓝天,是鸟儿就不要想海洋,找到适合的目标,自己的学习方法,会让你起到事半功倍的效果,魏老师在授课过程中会针对学生自身优势,针对性定制学习方法,通过“浓缩法,归类记忆法,联想比较法,图示记忆法,数轴记忆法等等,让学生克服此学科知识容量过大,记不住等问题。

张新晨是名体育生,4月初入学,一模文综156分,历史部分34分,平时死记硬背,考试紧张记不住,魏老师发现他方法不得当,及时做了调整,最后文综以212分的成绩突击高考,进入北京体育大学选择金泽的八大理由1、正规的办学单位。

办学许可证资质编号【教民:13010570000014】。

艺考生文化课辅导专业机构,有证可查,有障可保,为孩子和自己的未来的负责是您不得不选的理由。

2、完善的教学设施与成熟的管理制度是你成功的保障,浓厚的学术氛围与优雅的教学环境是你渴望成功的外围动力。

声乐培训班级管理制度

声乐培训班级管理制度

一、班级目标1. 培养学员具有良好的音乐素养和声乐技能,提高学员的舞台表现力和音乐表达能力。

2. 培养学员团结协作、积极向上的精神风貌,树立良好的班级形象。

3. 提升学员的综合素质,为学员今后在音乐领域的发展奠定坚实基础。

二、班级纪律1. 严格遵守国家法律法规,遵守学校规章制度,维护学校形象。

2. 服从班级管理,尊重老师,团结同学,互帮互助。

3. 课堂纪律严明,不迟到、不早退、不旷课,保持教室整洁,保持良好的学习氛围。

4. 严禁吸烟、饮酒、赌博等不良行为,维护班级荣誉。

三、课程安排1. 严格按照课程表上课,如有特殊情况需请假,须提前向老师说明,并办理请假手续。

2. 课堂期间,认真听讲,积极参与课堂活动,做好笔记。

3. 按时完成老师布置的作业,主动复习巩固所学知识。

四、考核评价1. 期末考试:根据学员在课程中的表现,进行期末考试,成绩合格者颁发结业证书。

2. 平时考核:包括课堂表现、作业完成情况、课堂活动参与度等方面,综合评定学员的学习成果。

3. 老师对学员进行定期评价,及时了解学员的学习进度和存在问题,给予针对性的指导。

五、班级活动1. 定期举办班级音乐会,为学员提供展示才华的平台。

2. 组织学员参加各类声乐比赛、艺术节等活动,提高学员的实践能力。

3. 邀请业内知名声乐专家进行讲座、交流,拓宽学员的视野。

六、班级管理职责1. 班级辅导员:负责班级日常管理,组织班级活动,协调师生关系。

2. 班级委员:协助辅导员进行班级管理,负责班级纪律、卫生、活动等方面的具体工作。

3. 学员:自觉遵守班级规章制度,积极参与班级活动,为班级荣誉贡献力量。

七、奖惩制度1. 对表现优秀、成绩突出的学员给予表彰和奖励。

2. 对违反班级纪律、不遵守课堂秩序的学员进行批评教育,情节严重者给予相应处罚。

八、结语声乐培训班级管理制度旨在为学员提供一个良好的学习环境,培养学员的声乐技能和综合素质。

希望全体学员严格遵守制度,共同努力,共创美好未来。

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