新员工试岗报道通知单
新员工入职报到通知单
新员工入职报到通知单
入职员工姓名性别年龄
所属部门学历专业
岗位试用期毕业学校
报到日期合同期入职导师
行政人事部年月日
新员工入职报到通知单
入职员工姓名性别年龄
所属部门学历专业
岗位试用期毕业学校
报到日期合同期入职导师
行政人事部年月日
新员工入职报到通知单
入职员工姓名性别年龄
所属部门学历专业
岗位试用期毕业学校
报到日期合同期入职导师
行政人事部年月日
新员工入职报到通知单
入职员工姓名性别年龄
所属部门学历专业
岗位试用期毕业学校
报到日期合同期入职导师
行政人事部年月日。
入职报到通知书
入职报到通知书当符合公司的用人需求时，就会收到入职报到。
下面小编给大家带来入职报到通知书，供大家参考!入职报到通知书范文一各位新同事：你们好，欢迎你们成为###医院的一员。
在此，预祝大家工作顺利、生活愉快。
为了使报到手续顺利完成，现将有关报到事宜通知如下。
一、报到时间：20xx年7月4日至5日(上午8:00开始，下午3:00开始)二、报到地点：院人事科(行政办公楼4层)三、需提交的材料：1、身份证复印件;2、毕业证、学位证复印件;3、工资账户(海南省开户的农业银行储蓄卡复印件);4、有执业资格及职称的，请提供职相关证件复印件(具有医师或护士资格的，到岗后须尽快办理注册或变更手续);5、到岗前有参加工作的，请提供原单位工作证明及解除证明(有职称的须提供原单位出具的相应专业技术职称);6、到岗前有参加社会保险的，须提交原缴费地点社保局盖章后的社保缴费清单(社保转移手续在我院参保三个月后自行办理，三亚缴费的无需办理转移手续);7、有效的婚育证明;8、一寸相片1张;9、提供有效的联系电话。
四、其他注意事项：1、医疗IC卡请在到岗三个月后到人事科出具证明，自行办理;2、到岗后，请提供蓝底电子版相片到人事科办理工作卡(医疗及护理岗位的，请提供穿制服的相片)。
###医院人事科201*年6月20日入职报到通知书范文二各位新员工：为使大家提前做好相关准备以及行程安排，现将20xx年新员工入职报到通知发给你们，请准时前来报到。
一、报到时间1.20xx年7月13日(周日)7:00—16:00。
2.请大家准时报到，以便公司统一接待，超过规定时间报到将会影响入职手续办理以及团队队列编排。
二、报到地点1.局总部接收新员工(即与“中国建筑第六工程局有限公司”签约毕业生)全部前往天津科技大学泰达校区西院(原天津开发区职业技术学院)13号楼图文信息楼1层大厅报到，局总部统一安排食宿。
2.天津科技大学泰达校区西院地址：天津开发区第十三大街九号，洞庭路与十三大街交口北行500米。
员工入职报到通知书
xxxx有限公司
员工入职报到通知书
先生/女士：
您好！
（一）您应聘本公司一职，经过本公司人力资源考核与相关负责人的评估，认为您是适合该岗位的，现决定予以录用，请于年月日上午时前来我公司行政人事部报到，报到时请带上以下相关材料：
1、个人身份证原件
2、学历证明
3、一寸相片两张（白底彩照）
（二）按照公司规定，该岗位试用期为个月，试用期工资为元/月。
（三）如需安排住宿，请携带好您的行李，到公司统一由行政人事部安排入住。
（四）如果您认为报到时间不合适，请致电xxxxx-xxxxxx说明。
xxxxxxxxxx有限公司
行政人事部
年月日。
员工报到通知书_0
员工报到通知书篇一：新员工报到通知单新员工入职报到通知单致：兹有新入职员工生/小姐，出生于年月，专业，岗位，已办理完毕入职手续。
将于年月日到你部门报到，请给予接洽安排。
综合部：总经理：年月日新员工入职报到通知单致：兹有新入职员工生/小姐，出生于月，专业，岗位理完毕入职手续。
将于年月日到你部门报到，请给予接洽安排。
综合部：总经理：年月日篇二：员工报到通知书5员工报到通知书先生/女士：您已通过我们公司的录用考核，请你于20XX年6月4日8:30准时到公司报到。
请您于报到当日提供以下材料，由公司资源管理部收齐验证后给予办理相关入职手续，（如无法交齐材料，将不予办理入职手续）。
需需提供以下材料：1近期1寸免冠彩色照片（5张）2本人身份证原件及复印件五份（新版身份证需复印正反面）3其实相关证件的原件和复印件三份4最近三个月二级以上医院入职体验证明一份，体检内容包括血常规肝功能三项胸部放射线检查心电图检查五官科常规检查外科常规检查内科常规体检，体检单不全者不予报到（医院地点不限省市）5水笔和笔记本，用于报到当天的入职培训和考试6其他注意事项：（1）报到地点：新世界地产有限责任公司资源管理部人力资源科（2）对于不能按时报到的入职新员工公司将不予录用，如有特殊情况请提前三天与资源管理部联系。
（3）就业协议：在报到入职前，公司将对提交证件及相关资料进行必要的检验，在确认提供资料真实体检合格后，公司将签订就业协议。
（4）应聘者与用人单位签订劳动合同和确定转正级别根据政府相关政策办理保险。
7薪资福利每月工资总额=基本工资（5000）+绩效奖金+销售提成+加班加点工资每年有年终奖+年终分红订劳动合同后公司将按照国家规定缴纳五险一金。
同时按照国家法律规定实行带薪年假制度。
联系方式如下：联系部门：沈阳新世界地产公司资源管理部人力资源科联系人：佟晓婉联系电话：024—2374886篇三：录用员工报到通知书录用员工报到通知书_______先生（女士）：您应聘本公司职，经复审，决定录用，请于年月日（星期）上午时，携带下列物品文件及详填函附之表格，向本公司人事部报到。
员工报到通知书格式模板.docx
员工报到通知书格式模板新员工到公司入职时，公司事先给员工发报到通知书，告知相关的事项。
下面第一范文网小编给大家带来员工报到通知书，供大家参考!员工的报到通知书范文篇一_________先生(女士)(一)××应行征本公司之职，经复审结果，决定录用，请于年月日(星期)上午时，携带下列物品文件及详填函附的表格，向本公司报到。
? 1.身份证复印件。
? 2.个人履历表。
? 3.体检表。
? 4.学历证。
? 5.保证书及服务志愿书。
? 6.2寸半身照片张。
?(二)按本公司规定新进员工必须先行试用个月，试用期间暂支月薪元人民币。
? (三)报到后，本公司在很愉快的气氛中，为您做到职前介绍，包括让您知道本公司一切人事制度、福利、服务守则及其他注意事项，使您在本公司工作期间满足愉快，如果您有疑虑或困难，请与本部门联络。
×××股份有限公司部启员工的报到通知书范文篇二先生/女士：您已通过我公司的录用考核，请您于20xx年03月01日8：00时到公司报到。
请您于报到当日提供下列材料，由公司资源管理部收齐验证后给予办理相关入职手续，(如无法交齐材料，将不予办理入职手续)。
需提供材料如下：【1】近期1寸免冠彩色照片(上海户籍2张，非上海户籍5张);【2】本人身份证原件及复印件五份(新版身份证需复印正反面);【3】学校已盖章的就业协议原件一式三份(需在12月20日前邮寄至公司);【4】其他相关证件的原件和复印件三份;【5】学校盖章的报到证原件一份;【6】最近三个月内二级及以上医院入职体检证明一份，体检内容包括血常规、肝功能三项、胸部放射线检查、心电图检查、五官科常规体检、外科常规体检、内科常规体检，体检单不齐全者不予报到(医院地点不限省市);【7】上海户籍请提供《劳动手册》原件，非上海户籍不需提供;【8】现金若干，主要包括住宿押金100元、餐卡工本费12元、暂住证办理押金25元。
新员工入职报到通知单
NO: 存根 日前往 部入职报到，职位为： 姓 名： 性 别：
,于
年
月
入职时间：
职
务：
人力资源部 月
日
NO: 存根 姓 名： 性 别：
入职时间：Байду номын сангаас
职
务：
NO: 存根 姓 名： 性 别：
入职时间：
职
务：
NO: 新员工入职报到通知单 兹有 请予以办理相关手续。 南京大汇新材料有限责任公司 年
NO: 新员工入职报到通知单 兹有 请予以办理相关手续。 南京大汇新材料有限责任公司 年 NO: 新员工入职报到通知单 兹有 请予以办理相关手续。 南京大汇新材料有限责任公司 年 人力资源部 月 日 ,于 年 月 日前往 部入职报到，职位为： 人力资源部 月 日 ,于 年 月 日前往 部入职报到，职位为：
录用员工报到通知书
录用员工报到通知书
×××先生〔小姐〕：
您应聘本公司职，经复审，决定录用，请于年月日〔星期〕上午时，携带以下物品文件及详填函附之表格，向本公司人事部报到。
居民身份证；个人资料卡；体检表；保证书；二寸半身照片张
留神事项：
1.按本公司之规定新进员工务必先行试用个月，试用期间暂支月薪；
2.报到后，本公司将在很欣喜的气氛中，为您做职前介绍，包括让您知
道本公司人事制度、福利、服务守那么及其他留神事项，使您在本公
司工作期间，得志、欣喜，假设您有疑虑或困难，请与本部联系。
此致
人力资源部启
年月日。
新员工入职报到通知单-模板
QRGL-HR.05.07.06-04XXX股份有限公司XX入职报到通知单尊敬的先生/女士:您好！恭喜您通过层层选拔，加入XX大家庭。
关于您的入职报到事宜，安排如下：一、入职报到时间：每周一、周三上午9：00（以具体通知时间为准）；二、入职报到地点：XXX中心六楼人力资源部(607室)；三、入职报到联系人：XXXX；增加地图信息及说明四、入职报到所需携带资料（一）解除（终止）劳动关系证明材料：1、青岛市城镇户籍的人员（1）与原公司解除劳动合同不满1个月，请提供《解除劳动合同报告书》原件，个人人事档案；（2）与原公司解除劳动合同已满1个月，请提供《青岛市就业失业登记证》。
2、返聘外单位内部退养的协议人员需提供单位缴纳社保证明（具体模板公司提供）2、青岛市农村户籍或非青岛市户籍的人员请提供解除劳动合同报告书（原在青岛市内工作）或离职证明（原在非青岛市工作）。
3、如是毕业二年内且有在青岛落户需求的人员需携带与原单位的《解约函》及《报到证》。
4、如是在校的实习生，不需要提供此类资料。
（二）身份证明：身份证原件、复印件3份（正反面复印在一张A4纸上）。
（三）学历证明：毕业证、学位证的原件、复印件各1份（在校的实习生不交此类资料）。
（四）职称及职业资格证明（如有可提供，不作要求）：职称、职业资格证的原件、复印件各1份。
（五）银行卡：青岛本地的中国建设银行银行卡原件、复印件1份，其中复印件上需写上姓名。
（六）照片：一寸近期彩照2张。
（七）体检报告：1、请入职时，携带体检报告原件。
（八）特殊人员：如您是以下类人员，还需要携带以下各资料：1、如是已退休人员，请提供退休证原件、复印件1份；2、如是在校学生且录用岗位为实习生，请提供学生证原件、复印件1份；QGL/ HR.05.07.06(2015)(S)3、如是外国专家，提供专家证原件、复印件1份；4、是青岛市协保人员，提供协保证原件、复印件1份。
五、入职报到流程（一）办理入职手续报到当天，请务必携带齐全资料，如有缺少将影响入职；人力资源部相关人员将对您的个人资料进行审查；审查通过后，将由您填写入职的各类入职资料。