企业信息安全管理办法

企业信息安全管理办法

企业信息安全管理办法

一、安全策略制定

1.根据公司的业务需求和风险评估结果,制定相应的信息安全策略,包括但

不限于:网络安全策略、系统安全策略、应用程序安全策略、数据安全策略等。

2.定期对信息安全策略进行审查和更新,确保其适应公司业务发展和风险变

化。

二、安全管理组织架构

1.建立完善的信息安全管理体系,明确各级管理人员和员工的安全职责和义

务。

2.设立信息安全管理部门,负责制定和执行信息安全策略,以及监督和管理

信息安全工作。

3.建立信息安全事件报告和响应机制,及时处理和应对信息安全事件。

三、网络与系统安全

1.对公司网络进行合理规划和设计,确保网络的安全性和稳定性。

2.对公司系统进行定期的安全漏洞扫描和风险评估,及时发现和修复安全问

题。

3.实施网络监控和入侵检测系统,及时发现和应对网络攻击行为。

四、应用程序安全

1.对公司应用程序进行安全设计和开发,避免安全漏洞和恶意代码的入侵。

2.对应用程序进行定期的安全审计和漏洞扫描,确保其安全性。

3.对应用程序用户进行身份认证和权限管理,避免未经授权的访问和操作。

五、数据安全及隐私保护

1.制定严格的数据安全管理制度,确保数据的完整性和保密性。

2.对公司重要数据进行加密和备份,避免数据泄露和损坏。

3.尊重用户隐私,严格控制个人信息的收集、使用和共享。

六、物理环境安全

1.对公司办公场所进行定期的安全检查和维护,确保其安全性和稳定性。

2.对公司设备和资产进行安全管理,防止未经授权的访问和使用。

3.建立应急预案,应对自然灾害、突发事件等安全威胁。

七、信息安全事件管理与应急响应

1.建立完善的信息安全事件报告和处理流程,确保事件的及时处理和有效响

应。

2.对信息安全事件进行记录和分析,提取事件教训,完善信息安全策略和管

理制度。

3.对信息安全事件进行定期的演练和培训,提高员工的信息安全应急响应能

力。

八、安全培训与意识提升

1.对员工进行定期的信息安全培训和教育,提高员工的信息安全意识和技能

水平。

2.开展信息安全宣传活动,提高员工对信息安全的重视程度和参与度。

3.对员工进行信息安全意识测试,确保员工具备必要的信息安全意识和知识。

九、安全审计与合规

1.建立完善的信息安全审计制度,对公司信息系统进行定期的安全审计和合

规检查。

2.遵循国家和行业的信息安全法规和标准,确保公司信息系统的合规性和合

法性。

企业信息安全管理办法

企业信息安全管理办法 企业信息安全管理办法 一、安全策略制定 1.根据公司的业务需求和风险评估结果,制定相应的信息安全策略,包括但 不限于:网络安全策略、系统安全策略、应用程序安全策略、数据安全策略等。 2.定期对信息安全策略进行审查和更新,确保其适应公司业务发展和风险变 化。 二、安全管理组织架构 1.建立完善的信息安全管理体系,明确各级管理人员和员工的安全职责和义 务。 2.设立信息安全管理部门,负责制定和执行信息安全策略,以及监督和管理 信息安全工作。 3.建立信息安全事件报告和响应机制,及时处理和应对信息安全事件。 三、网络与系统安全 1.对公司网络进行合理规划和设计,确保网络的安全性和稳定性。 2.对公司系统进行定期的安全漏洞扫描和风险评估,及时发现和修复安全问 题。 3.实施网络监控和入侵检测系统,及时发现和应对网络攻击行为。 四、应用程序安全 1.对公司应用程序进行安全设计和开发,避免安全漏洞和恶意代码的入侵。 2.对应用程序进行定期的安全审计和漏洞扫描,确保其安全性。 3.对应用程序用户进行身份认证和权限管理,避免未经授权的访问和操作。 五、数据安全及隐私保护 1.制定严格的数据安全管理制度,确保数据的完整性和保密性。 2.对公司重要数据进行加密和备份,避免数据泄露和损坏。

3.尊重用户隐私,严格控制个人信息的收集、使用和共享。 六、物理环境安全 1.对公司办公场所进行定期的安全检查和维护,确保其安全性和稳定性。 2.对公司设备和资产进行安全管理,防止未经授权的访问和使用。 3.建立应急预案,应对自然灾害、突发事件等安全威胁。 七、信息安全事件管理与应急响应 1.建立完善的信息安全事件报告和处理流程,确保事件的及时处理和有效响 应。 2.对信息安全事件进行记录和分析,提取事件教训,完善信息安全策略和管 理制度。 3.对信息安全事件进行定期的演练和培训,提高员工的信息安全应急响应能 力。 八、安全培训与意识提升 1.对员工进行定期的信息安全培训和教育,提高员工的信息安全意识和技能 水平。 2.开展信息安全宣传活动,提高员工对信息安全的重视程度和参与度。 3.对员工进行信息安全意识测试,确保员工具备必要的信息安全意识和知识。 九、安全审计与合规 1.建立完善的信息安全审计制度,对公司信息系统进行定期的安全审计和合 规检查。 2.遵循国家和行业的信息安全法规和标准,确保公司信息系统的合规性和合 法性。

企业信息安全管理制度

企业信息安全管理制度 为维护公司信息安全,保证公司网络环境的稳定,特制定本制度。 第一条信息安全是指通过各种计算机、网络(内部信息平台)和密码技术,保护信息在传输、交换和存储过程中的机密性、完整性和真实性。具体包括以下几个方面: 1、信息处理和传输系统的安全。系统管理员应对处理信息的系统进行详细的安全检查和定期维护,避免因为系统崩溃和损坏而对系统内存储、处理和传输的信息造成破坏和损失。 2、信息内容的安全。侧重于保护信息的机密性、完整性和真实性。系统管理员应对所负责系统的安全性进行评测,采取技术措施对所发现的漏洞进行补救,防止窃取、冒充信息等。 3、信息传播安全。要加强对信息的审查,防止和控制非法、有害的信息通过本委的信息网络(内部信息平台)系统传播,避免对国家利益、公共利益以及个人利益造成损害。 第二条涉及国家秘密信息的安全工作实行领导负责制。 第三条信息的内部管理 1、各科室(下属单位)在向网络(内部信息平台)系统提交信息前要作好查毒、杀毒工作,确保信息文件无毒上载; 2、根据情况,采取网络(内部信息平台)病毒监测、查毒、杀毒等技术措施,提高网络(内部信息平台)的整体搞病毒能力; 3、各信息应用科室对本单位所负责的信息必须作好备份;

4、各科室应对本部门的信息进行审查,网站各栏目信息的负责科室必须对发布信息制定审查制度,对信息来源的合法性,发布范围,信息栏目维护的负责人等作出明确的规定。信息发布后还要随时检查信息的完整性、合法性;如发现被删改,应及时向信息安全协调科报告; 5、涉及国家秘密的信息的存储、传输等应指定专人负责,并严格按照国家有关保密的法律、法规执行; 6、涉及国家秘密信息,未经信息安全分管领导批准不得在网络上发布和明码传输; 7、涉密文件不可放置个人计算机中,非涉密电子邮件的收发也要实行病毒查杀。 第四条信息加密 1、涉及国家秘密的信息,其电子文档资料应当在涉密介质中加密单独存储; 2、涉及国家和部门利益的敏感信息的电子文档资料应当在涉密介质中加密单独存储; 3、涉及社会安定的敏感信息的电子文档资料应当在涉密介质中加密单独存储;; 4、涉及国家秘密、国家与部门利益和社会安定的秘密信息和敏感信息在传输过程中视情况及国家的有关规定采用文件加密传输或链路传输加密。 第五条任何单位和个人不得从事以下活动: 1、利用信息网络系统制作、传播、复制有害信息; 2、入侵他人计算机;

企业信息安全管理规定

企业信息安全管理制度 编制: 校对: 审核: 企业信息安全管理制度 近年来,随着计算机技术和信息技术的飞速发展,社会的需求不断进步,企业传统的手工生产模式和管理模式迈入了一个全新的时代——信息化时代;随着信息化程度的日益推进,企业信息的脆弱性也日益暴露;如何规范日趋复杂的信息安全保障体系建设,如何进行信息风险评估保护企业的信息资产不受侵害,已成为当前行业实现信息化运作亟待解决的问题; 一、前言:企业的信息及其安全隐患; 在我公司,我部门对信息安全做出整体规划:通过从外到内、从广义到狭义、从总体到细化、从战术到战略,从公司的整体到局部的各个部门相结合一一剖析,并针对信息安全提出解决方案;涉及到企业安全的信息包括以下方面: A.技术图纸;主要存在于技术部、项目部、质管部; .B.商务信息;主要存在于采购部、客服部; C.财务信息;主要存在于财务部; D服务器信息;主要存在于信管部; E密码信息;存在于各部门所有员工; 针对以上涉及到安全的信息,在企业中存在如下风险: 1来自企业外的风险 ①病毒和木马风险;互联网上到处流窜着不同类型的病毒和木马,有些病毒在感染企业用户电脑后,会篡改电脑系统文件,使系统文件损坏,导致用户电脑最终彻底崩溃,严重影响员工的工作效率;有些木马在用户访问网络的时候,不小心被植入电脑中,轻则丢失工作文件,重则泄露机密信息; ②不法分子等黑客风险;计算机网络的飞速发展也导致一些不法分子利用网络行窃、行骗等,他们利用所学的计算机编程语言编译有特定功能的木马插件,经过层层加壳封装技术,用扫描工具找到互联网上某电脑存在的漏洞,绕过杀毒软件的追击和防火墙的阻挠,从漏洞进入电脑,然后在电脑中潜伏,依照不法分子设置的特定时间运行,开启远程终端等常用访问端口,那么这台就能被不法分子为所欲为而不被用户发觉,尤其是技术部、项目部和财务部电脑若被黑客植入后门,留下监视类木马查件,将有可能造成技术图纸被拷贝泄露、财务网银密码被窃取;还有些黑客纯粹为显示自己的能力以攻击为乐,他们在用以上方法在网络上绑架了成千上万的电脑,

公司信息安全管理制度(6篇)

公司信息安全管理制度 信息安全是指通过各种策略保证公司计算机设备、信息网络平台(内部网络系统及ERP、CRM、WMS、网站、企业邮箱等)、电子数据等的安全、稳定、正常,旨在规范与保护信息在传输、交换和存储、备份过程中的机密性、完整性和真实性。为加强公司信息安全的管理,预防信息安全事故的发生,特制定本管理制度。本制度适用于使用新合程计算机设备、信息系统、网络系统的所有人员。 1.计算机设备安全管理 1.1员工须使用公司提供的计算机设备(特殊情况的,经批准许可的方能使用自已的计算机),不得私自调换或拆卸并保持清洁、安全、良好的计算机设备工作环境,禁止在计算机使用环境中放置易燃、易爆、强腐蚀、强磁性等有害计算机设备安全的物品。 1.2严格遵守计算机设备使用、开机、关机等安全操作规程和正确的使用方法。任何人不允许私自拆卸计算机组件,当计算机出现硬件故障时应及时向信息技术部报告,不允许私自处理和维修。 1.3员工对所使用的计算机及相关设备的安全负责,如暂时离开座位时须锁定系统,移动介质自行安全保管。未经许可,不得私自使用他人计算机或相关设备,不得私自将计算机等设备带离公司。 1.4因工作需要借用公司公共笔记本的,实行“谁借用、谁管理”的原则,切实做到为工作所用,使用结束后应及时还回公司。 2.电子资料文件安全管理。 2.1文件存储 重要的文件和工作资料不允许保存在C盘(含桌面),同时定期做好相应备份,以防丢失;不进行与工作无关的下载、游戏等行为,定期查杀病毒与清理垃圾

文件;拷贝至公共计算机上使用的相关资料,使用完毕须注意删除;各部门自行负责对存放在公司文件服务器P盘的资料进行审核与安全管理;若因个人原因造成数据资料泄密、丢失的,将由其本人承担相关后果。 2.2文件加密 涉及公司机密或重要的信息文件,所有人员需进行必要加密并妥善保管;若因保管不善,导致公司信息资料的外泄及其他损失,将由其本人承担一切责任。 2.3文件移动 严禁任何人员以个人介质光盘、U盘、移动硬盘等外接设备将公司的文件资料带离公司。若因出差等原因需要拷贝文件资料到存储设备中,需要向上级请示批准,并以公司存储设备做文件拷贝。 2.4文件转移 若员工离职,在办完移交手续时,所在部门负责人将此员工工作资料拷贝至部门保存(可联系信息技术部进行技术支持),若没有执行此操作流程,离职员工损失的任何资料由该部门自行承担。 3.软件安全管理 3.1软(软件原始盘片)、硬件设备的原始资料(光盘、说明书、保修卡、许可证协议、合同正本等)应交总裁办保管,保管应做到防水、防磁、防火、防盗。 3.2服务器、PC机须安装杀毒软件,定期病毒库更新及病毒查杀;任何人不得安装危害公司计算机及网络的任何软件。 3.3信息技术部对各信息系统软件、数据库软件、常用办公软件等进行备份存储,做好版本控制及相关更新。 3.4员工须严格遵守公司《计算机使用管理规定》中软件管理的相关规范。 4.信息系统的安全管理

公司信息系统安全管理办法

公司信息系统安全管理办法 第一章总则 第一条为加强公司信息系统安全管理工作,提高信息系统建设运行质量,根据国家有关法律、法规,结合公司的实际,制定本办法。 第二条本办法适用于公司信息系统安全管理。 第三条本办法中的信息系统指为了实现企业管理信息化或业务管理信息化而购置和开发(含合作开发与自行开发)的计算机软件。 第四条公司信息管理部负责信息系统安全工作的组织与实施。 第五条公司信息管理部设系统管理员岗位,负责信息系统安全工作的日常落实,主要职责有: 1、负责信息系统开发、实施、变更、验收、上线、维护、升级等阶段的组织与协调工作; 2、负责信息系统后台的日常维护,包括服务器参数配置、访问控制策略的制定和服务器操作系统安全性维护等; 3、负责配合业务部门针对信息系统的培训推广和用户管理等工作; 4、负责配合安全管理员和网络管理员开展其他网络信息安全有关工作。 第六条公司各部门负责整理和确定本业务系统所辖业务的管理需求、信息系统使用与运维保障的安全需求等,并对本业务系统信息的安全性负责。 第二章系统开发管理 第七条系统开发之前应分析确定详细的业务管理需求、技术需求(如数据库选择与数据结构设计、技术平台的选择与搭建、开发语言与网络协议的选择等)以及信息安全使用需求等,为系统开发创造条件。 第八条系统开发阶段应完成代码设计、系统测试和安全评估工作。 第九条在信息系统的代码设计阶段,应根据安全需求设计实施安全技术,对信息系统技术实现过程进行质量管理,防止技术人员故意保留“后门”,保证系统最终产品的安全性质量。 第十条软件开发设计人员与操作人员必须实行岗位分离。软件设计方案、数据结构加密算法、源代码等技术资料严禁散失和外泄。 第十一条对开发完成的系统原型,必须经过局部功能测试、整体功能测试、

企业信息安全管理办法-5篇

企业信息安全管理办法 第一章总则 第一条为加强公司信息安全管理,推进信息安全体系建设,保障信息系统安全稳定运行,根据国家有关法律、法规和《公司信息化工作管理规定》,制定本办法。 第二条本办法所指的信息安全管理,是指计算机网络及信息系统(以下简称信息系统)的硬件、软件、数据及环境受到有效保护,信息系统的连续、稳定、安全运行得到可靠保障。 第三条公司信息安全管理坚持“谁主管谁负责、谁运行谁负责”的基本原则,各信息系统的主管部门、运营和使用单位各自履行相关的信息系统安全建设和管理的义务与责任。 第四条信息安全管理,包括管理组织与职责、信息安全目标与工作原则、信息安全工作基本要求、信息安全监控、信息安全风险评估、信息安全培训、信息安全检查与考核。 第五条本办法适用于公司总部、各企事业单位及其全体员工。 第二章信息安全管理组织与职责 第六条公司信息化工作领导小组是信息安全工作的最高决策机构,负责信息安全政策、制度和体系建设规划的审批,部署并协调信息安全体系建设,领导信息系统等级保护工作。

第七条公司建立和健全由总部、企事业单位以及信息技术支持单位三方面组成,协调一致、密切配合的信息安全组织和责任体系。各级信息安全组织均要明确主管领导,确定相关责任,设置相应岗位,配备必要人员。 第八条信息管理部是公司信息安全的归口管理部门,负责落实信息化工作领导小组的决策,实施公司信息安全建设与管理,确保重要信息系统的有效保护和安全运行。具体职责包括:组织制定和实施公司信息安全政策标准、管理制度和体系建设规划,组织实施信息安全项目和培训,组织信息安全工作的监督和检查。 第九条公司保密部门负责信息安全工作中有关保密工作的监督、检查和指导。 第十条企事业单位信息部门负责本单位信息安全的管理,具体职责包括:在本单位宣传和贯彻执行信息安全政策与标准,确保本单位信息系统的安全运行,实施本单位信息安全项目和培训,追踪和查处本单位信息安全违规行为,组织本单位信息安全工作检查,完成公司部署的信息安全工作。 第十一条技术支持单位在信息管理部的领导下,承担所负责的信息系统和所在区域的信息安全管理任务,主要包括:在所维护系统和本区域内宣传和贯彻信息安全政策与标准,确保所负责信息系统的安全运行。

(完整版)企业信息安全管理制度

公司信息安全管理制度 编制:关国健 校对: 审核: 企业信息安全管理制度 近年来,随着计算机技术和信息技术的飞速发展,社会的需求不断进步,企业传统的手工生产模式和管理模式迈入了一个全新的时代——信息化时代。随着信息化程度的日益推进,企业信息的脆弱性也日益暴露。如何规范日趋复杂的信息安全保障体系建设,如何进行信息风险评估保护企业的信息资产不受侵害,已成为当前行业实现信息化运作待解决的问题。 一、前言:企业的信息及其安全隐患。 在我公司,我部门对信息安全做出整体规划:通过从外到内、从广义到狭义、从总体到细化、从战术到战略,从公司的整体到局部的各个部门相结合一一剖析,并针对信息安全提出解决方案。涉及到企业安全的信息包括以下方面: A、技术图纸。 B、商务信息。 C、财务信息。 D、服务器信息。 E、密码信息。 针对以上涉及到安全的信息,在企业中存在如下风险: 1、来自企业外的风险 (1)病毒和木马风险:互联网上到处流窜着不同类型的病毒和木马,有些病毒在感染企业用户电脑后,会篡改电脑系统文件,使系统文件损坏,导致用户电脑最终彻底崩溃,严重影响员工的工作效率;有些木马在用户访问网络的时候,不小心被植入电脑中,轻则丢失工作文件,重则泄露机密信息。 (2)不法分子等黑客风险:计算机网络的飞速发展也导致一些不法分子利用网络行窃、行骗等,他们利用所学的计算机编程语言编译有特定功能的木马插件,经过层层加壳封装技术,用扫描工具找到互联网上某电脑存在的漏洞,绕过杀毒软件的追击和防火

墙的阻挠,从漏洞进入电脑,然后在电脑中潜伏,依照不法分子设置的特定时间运行,开启远程终端等常用访问端口,那么这台就能被不法分子为所欲为而不被用户发觉,尤其是技术部、项目部和财务部电脑若被黑客植入后门,留下监视类木马查件,将有可能造成技术图纸被拷贝泄露、财务网银密码被窃取。还有些黑客纯粹为显示自己的能力以攻击为乐,他们在用以上方法在网络上绑架了成千上万的电脑,让这些电脑成为自己傀儡,在网络上同时发布大量的数据包,前几年流行的洪水攻击及DDoS分布式拒绝服务攻击都由此而来,它会导致受攻击方服务器资源耗尽,最终彻底崩溃,同时整个网络彻底瘫痪。 2、来自企业内的风险 (1)文件的传输风险:若有员工将公司重要文件以QQ、MSN发送出去,将会造成企业信息资源的外泄,甚至被竞争对手掌握,危害到企业的生存发展。 (2)文件的打印风险:若员工将公司技术资料或商业信息打印到纸张带出公司,会使企业信息资料外泄。 (3)文件的传真风险:若员工将纸质重要资料或技术图纸传真出去,以及将其他单位传真给公司的技术文件和重要资料带走,会造成企业信息的外泄。 (4)存储设备的风险:若员工通过光盘或移动硬盘等存储介质将文件资料拷贝出公司,可能会泄露企业机密信息。若有动机不良的员工,私自拆开电脑机箱,将硬盘偷偷带出公司,将会造成企业信息的泄露。 (5)上网行为风险:员工可能会在电脑上访问不良网站,会将大量的病毒和顽固性插件带到企业网络中来,造成电脑及企业网络的破坏,更甚者,在电脑中运行一些破坏性的程序,导致电脑系统的崩溃。 (6)用户密码风险:主要包括用户密码和管理员密码。若用户的开机密码、业务系统登陆密码被他人掌握,可能会窃取此用户权限内的信息资料和业务数据;若管理员的密码被窃取,可能会被不法分子破坏应用系统的正常运行,甚至会被窃取整个服务器数据。 (7)机房设备风险:主要包括服务器、UPS电源、网络交换机、电话交换机、光端机等。这些风险来自防盗、防雷、防火、防水。若这些自然灾害发生,可能会损坏机房设施,造成业务中断。 (8)办公/区域风险:主要包括办公区域敏感信息的安全。有些员工缺乏安全意识,在办公区域随意堆放本部门的重要文件或是在办公区域毫不避嫌谈论工作内容,若不小心被其他人拿走或听到,可能会泄露部门工作机密,甚至是公司机密。

企业信息安全管理制度(试行)

XX 公司信息安全管理制度(试行) 第一章总则 第一条为保证信息系统安全可靠稳定运行,降低或者阻挠人为或者自然因素从物理层面对公司信息系统的保密性、完整性、可用性带来的安全威胁,结合公司实际,特制定本制度。 第二条本制度合用于 XX公司以及所属单位的信息系统安全管理。 第二章职责 第三条相关部门、单位职责: 一、信息中心 (一) 负责组织和协调 XX 公司的信息系统安全管理工作; (二) 负责建立 XX 公司信息系统网络成员单位间的网络访问规则;对公司本部信息系统网络终端的网络准入进行管理; (三) 负责对 XX 公司统一的两个互联网出口进行管理,配置防火墙等信息安全设备 ;会同保密处对公司本部互联网上网行为进行管理; (四) 对 XX 公司统一建设的信息系统制定专项运维管理办法,明确信息系统安全管理要求,界定两级单位信息安全管理责任; (五) 负责 XX 公司网络边界、网络拓扑等全局性的信息安 — 1 —

全管理。 二、人力资源部 (一) 负责人力资源安全相关管理工作。 (二) 负责将信息安全策略培训纳入年度职工培训计划,并组织实施. 三、各部门 (一) 负责本部门信息安全管理工作。 (二) 配合和协助业务主管部门完善相关制度建设,落实日常管理工作。 四、所属各单位 (一) 负责组织和协调本单位信息安全管理工作 . (二) 对本单位建设的信息系统制定专项运维管理办法,明确信息系统安全管理要求,报 XX 公司信息中心备案。 第三章信息安全策略的基本要求 第四条信息系统安全管理应遵循以下八个原则: 一、主要领导人负责原则; 二、规范定级原则; 三、依法行政原则; 四、以人为本原则; 五、注重效费比原则; 六、全面防范、突出重点原则; 七、系统、动态原则; — 2 —

信息安全管理办法

信息安全管理办法 一、概述 信息安全管理办法是一项重要的规章制度,旨在确保组织内部和外 部的信息安全并保护客户和企业的利益。本文将详细介绍信息安全管 理办法的制定和实施,以及相关方面的规定和要求。 二、信息安全政策 1. 信息安全目标 为确保信息系统和数据的安全性,管理层应制定明确的信息安全目标。这些目标需要包括但不限于保护信息的机密性、完整性和可用性,防止信息泄露、篡改和丢失。 2. 法律法规遵守 组织需严格遵守适用的法律法规,包括但不限于《中华人民共和国 网络安全法》等相关法规的要求。同时,还应遵守行业标准和最佳实践,以确保信息安全工作符合各项要求。 3. 内部控制措施 为保护信息安全,组织应建立和落实一套完善的内部控制措施,包 括但不限于访问控制、密码策略、审计机制等。员工需经过专业的培训,了解并遵守这些措施,确保信息安全管理的有效性。 三、信息分类和保护

1. 信息分类 组织应根据信息的敏感程度和重要性,对其进行分类。常见的分类包括但不限于机密信息、内部信息和公开信息。不同类别的信息需要采取不同的保护措施和权限控制。 2. 信息存储和传输 组织在存储和传输信息时需要采取适当的安全措施,例如加密和安全通信。特别对于敏感信息,应确保其在存储和传输过程中不容易被非授权人员获取或篡改。 3. 信息备份和恢复 组织应建立健全的信息备份和恢复机制,以保障信息的可靠性和持续性。定期的备份活动和完整的备份记录是确保信息免受损失的重要手段。 四、网络和设备安全 1. 网络安全 组织应建立和维护网络安全设施,包括但不限于防火墙、入侵检测系统、安全网关等,以及及时更新和修补系统漏洞,避免网络受到恶意攻击。 2. 设备安全 组织应确保设备的安全性,包括但不限于安装和更新防病毒软件、设置强密码、限制物理访问等措施。

信息安全管理办法

信息安全管理办法 信息安全管理办法 第一章总则 第一条目的和基本原则 为了规范本单位信息安全管理活动,确保信息系统安全、可靠、稳定地运行,维护个人信息和重要信息的安全,特制定本办法。 本办法所涉及的信息包括但不限于本单位管理的各类电子数据 和所有其他信息载体中的信息内容。 本办法的基本原则是:安全优先、防范为主、合法合规、持续 改进。 第二条合用范围 合用于本单位及其下属机构内所有信息系统和网络设备的管理 和使用,包括硬件、软件、网络等所有方面。 第三条责任制 1. 信息安全管理是公司全员责任,公司信息技术部门主管负责 本办法实施的具体工作,各部门负责人应配合信息技术部门做好本 部门信息安全管理相关工作。

2. 全员参预、分工负责。具体员工应当按照工作岗位职责,认 真履行信息安全管理职责,确保在其工作范围内实现信息安全目标。 第二章信息安全管理制度 第四条信息安全政策 1. 公司应定期审查并完善本单位的信息安全政策,整合国家相 关法规、标准和规范等要求,制定符合公司情况的具体信息安全管 理政策。 2. 具体信息安全政策包括:信息安全目标、信息安全组织机构、信息安全机构、信息安全活动、信息安全投入费用等各方面内容。 第五条信息系统安全等级保护制度 1. 为了保证本单位信息资产安全,公司应实行信息系统安全等 级保护制度。制定信息系统安全等级保护制度的过程,应当遵循国 家相关法规、标准和规范要求,同时结合本单位实际情况,综合考 虑信息系统对重要信息资源的价值、影响和安全风险等因素加以评估,划定各信息系统的等级。 2. 制定信息系统安全等级保护制度后需经公司领导审批,实施 与维护由信息技术部门执行。 第六条信息资源分类及保护制度

信息安全管理办法

信息安全管理办法 信息安全日益成为企业管理中的重要组成部分,越来越多的企业重视信息安全管理工作。信息安全管理办法是企业的重要文献,对于企业要采取严谨的管理制度,确保信息的机密性、完整性、可用性。本文将论述信息安全管理办法的含义、制定方法、应用范围以及其重要性。 一、信息安全管理办法的含义 信息安全管理办法是规范企业信息安全管理行为、确保信息安全的一系列行为规定的集合。它规范了企业信息安全的各种要求,包括信息安全的目标、安全责任的明确、安全组织的设置、安全技术和安全管理措施等。信息安全管理办法的合理制定和执行,是企业保障自身信息安全的重要举措。 二、信息安全管理办法的制定方法 1.了解法律法规。信息安全管理办法的制定需要遵循国家有关的法律、法规和政策。 2.制定安全责任和管理制度。确定信息安全的责任主体和安全管理制度,明确安全管理责任的范围和层级。 3.制定安全技术和安全管理措施。根据企业信息系统的特点,制定相应的安全技术和安全管理措施。

4.建立安全管理档案。建立完善的信息安全管理档案,包括安全风险评估、安全事件管理、重要数据备份等重要信息。 三、信息安全管理办法的应用范围 信息安全管理办法是适用于所有涉及信息系统的企业,不论企业规模大小,都应该建立和完善信息安全管理机制。信息安全管理办法的应用范围主要包括以下方面: 1.信息技术系统:计算机网络及所有与之相关的设备、软件、数据和存储。 2.安全控制措施:涉及信息安全的所有控制、管理和审核措施。 3.用户管理:管理和审核用户对信息技术系统的访问。 4.物理和环境管理:建筑、配套设施和设备等的物理保护和环境控制。 四、信息安全管理办法的重要性 1.保护企业信息安全。信息是企业的重要财富,信息的泄漏、丢失和破坏将给企业带来严重的经济损失和商誉影响。 2.提高企业安全意识。完善的信息安全管理办法可以将信息安全的意识深入到企业的所有员工中,有效提高安全意识水平。 3.提高业务效率。信息安全管理可以保障企业信息的安全性、可靠性、完整性和可用性,从而提高业务效率,降低安全事件的风险。

信息安全管理办法

信息安全管理办法 第一章总则 第一条为加强公司信息安全管理,提升信息安全水平,确定信息安全方针、策略及目标,明确信息安全组织结构、管理框架、规章制度制定等方面的内容,特制定本办法。 第二条本办法适用于公司各部室、独立核算单位(以下统称“各部门”)、分\子公司,控股或合资公司可参照执行。 第二章信息安全管理框架 第三条信息安全管理框架包括管理体系、技术体系、运维体系等,应依据国家信息安全战略的方针政策、法律法规、制度,按照行业标准规范要求,结合公司自身安全环境,在信息安全各个体系方面对各种安全控制措施和机制的部署提出目标、原则和策略。 第四条在管理体系方面,应根据上述目标和原则形成具体的、可操作的信息安全管理规定,制订完善的信息安全策略体系文件,并予以落实实施。 第五条在组织体系方面,组建信息安全组织机构,加强对人员安全的管理,提高全公司的信息安全意识和人员的安全防护能力,形成一支过硬的信息安全人才队伍。 第六条在技术体系方面,通过全面提升信息安全防护、检测、响应和恢复能力,保证信息系统保密性、完整性和可用性等安全目标的实现。

第七条在运维体系方面,应制订和完善各种流程规范,制订阶段性工作计划,开展信息安全风险评估,规范产品与服务采购流程,同时坚持做好日常维护管理、应急计划和事件响应等方面的工作,以保证安全管理措施和安全技术措施的有效执行。 第三章信息安全管理方针 第八条公司信息安全管理方针为“以人为本、责任明确、主动防御、持续改进”。 第九条“以人为本”指信息安全建设要坚持以人为本的原则,对人员的信息安全意识培养是建立信息安全保障体系的基础。要加强信息安全知识的普及和教育,提高全体员工的信息安全意识,形成人人关心信息安全、人人维护信息安全的良好氛围。 第十条“责任明确”指将信息安全责任明确和落实到个人。信息安全工作不是某个或者若干部门的专门职责。每个人,包括公司高级管理层、中间管理层、公司员工、服务和产品供应商、外包服务人员等,都是信息安全工作的参与、执行和监督者。信息安全工作的支持离不开公司高层领导的决心与决策,采用“从上至下”的决策、管理、执行、监督、优化的推进方式,做到人人有责,人人负责。 第十一条“主动防御”指坚持预防为主的信息安全主动防御的原则,同时对所发生的信息安全事件进行快速、有序地响应,有利于降低事故发生频率,控制系统风险,降低总体信息安全管理成本。

信息安全的管理办法

信息安全是保护组织的敏感信息和数据不受未经授权的访问、使用、披露、破坏或篡改的过程。以下是一些常用的信息安全的管理办法,可帮助组织确保信息资产的安全性和保密性。 1. 制定信息安全政策:建立明确的信息安全政策,包括对敏感信息的分类和保护级别、用户权限和访问控制规则等。确保所有员工了解并遵守信息安全政策,并进行定期的政策宣贯和培训。 2. 风险评估和管理:识别和评估可能对信息资产造成风险的威胁和漏洞。采用风险管理方法,制定相应的风险应对措施,以减轻潜在风险的影响。 3. 访问控制和身份认证:建立适当的访问控制机制,限制对敏感信息的访问和使用。使用强密码策略,采用多因素身份认证方法,确保只有授权人员可以获得合法访问权限。 4. 加密和数据保护:对敏感信息和数据进行加密处理,确保其在传输和存储过程中的安全性。采用数据备份和恢复机制,以防止意外丢失或损坏。 5. 安全培训和意识:为员工提供信息安全培训和教育,提高其对信息安全的意识和责任感。强调社会工程学和网络钓鱼等安全威胁,并教授应对这些威胁的最佳实践。 6. 网络安全和防护:建立网络安全控制措施,包括防火墙、入侵检测和防御系统、反病毒软件等。定期进行网络漏洞扫描和安全测试,及时修复和弥补潜在漏洞。 7. 物理安全措施:确保物理环境的安全性,包括安全门禁、视频监控、机房防护等。限制敏感信息的物理访问和可见性,防止物理威胁和窃听。 8. 应急响应计划:制定应急响应计划,以处理信息安全事件和突发情况。明确责任分工和沟通流程,及时响应并控制安全事件的影响。 9. 第三方风险管理:与供应商和合作伙伴建立合规性和安全要求的合同,确保他们也采取适当的信息安全措施。定期审查和监督第三方的安全性能和合规性。 10. 审计和持续改进:定期进行信息安全审计和评估,以确认信息安全控制的有效性和合规性。根据审计结果,采取相应的改进措施,持续提升信息安全管理的水平。 通过采取这些信息安全的管理办法,组织可以降低信息安全风险和威胁,保护敏感信息和数据的机密性和完整性。这将有助于增强组织的声誉和信任,避免潜在的法律责任,并提升组织在市场竞争中的优势和可持续发展能力。

信息安全管理办法_百度

XX金融公司信息安全管理办法 第一章总则 第一条根据《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》等有关法律法规,制定本管理办法. 第二条信息安全是指通过各种计算机、网络(内部信息平台)和密码技术,保护信息在传输、交换和存储过程中的机密性、完整性和真实性。具体包括以下几个方面。 (一)信息处理和传输系统的安全。系统管理员应对处理信息的系统进行详细的安全检查和定期维护,避免因为系统崩溃和损坏而对系统内存储、处理和传输的信息造成破坏和损失. (二)信息内容的安全。侧重于保护信息的机密性、完整性和真实性。系统管理员应对所负责系统的安全性进行评测,采取技术措施对所发现的漏洞进行补救,防止窃取、冒充信息等。 (三)信息传播安全。要加强对信息的审查,防止和控制非法、有害的信息通过本公司的信息网络(内部信息平台)系统传播,避免对国家利益、公司利益以及个人利益造成损害。 第二章职责权限 第三条信息安全管理实施工作责任制和责任追究制,由XX 金融公司(以下简称“公司”)成立信息安全领导小组,由CIO担任领导小组组长,负责本公司信息安全工作的策略,重点,制度和措施,对本单位的信息安全工作负领导责任;由信息技术部负责人担任信息安全实施小组组长,成员包括部门信息安全管理员,

负责信息安全保护工作的具体实施,对本单位的信息安全负直接管理责任。 第四条信息安全实施小组对本公司的服务器,网络,信息系统具有审核和管理权,负责本公司信息系统的规划,建设,应用开发,运行维护与用户管理. 第三章主要风险 第五条公司存在如下风险: (一)来自公司外的风险 1。病毒和木马风险。互联网上不同类型的病毒和木马,在感染公司用户电脑后,会篡改电脑系统文件,使系统文件损坏,导致用户电脑最终彻底崩溃,严重影响员工的工作效率;有些木马在用户访问网络的时候,不小心被植入电脑中,轻则丢失工作文件,重则泄露机密信息. 2.不法分子等黑客风险。计算机网络的飞速发展也导致一些不法分子利用网络行窃、行骗等,如果是信息技术部、结算部和财务部电脑若被黑客植入后门,留下监视类木马查件,将有可能造成重要数据被拷贝泄露、财务网银密码被窃取。还可能使服务器资源耗尽,最终彻底崩溃,同时整个网络彻底瘫痪。 (二)来自公司内的风险 1.文件的传输风险。员工将公司重要文件以QQ、MSN发送出去,造成公司信息资源的外泄,危害公司生存发展. 2。文件的打印风险。员工将公司技术资料或商业信息打印到

企业信息安全管理制度

企业信息安全管理制度 一、总则为了保护企业的信息安全,特订立本制度,望全体员工遵照执行。 二、计算机管理要求 1、管理员负责公司内所有计算机的管理,各部门应将计算机负责人名单报给管理员,管理员(填写《计算机地址分配表》)进行备案管理。如有变更,应在变更计算机负责人一周内向管理员申请备案。 2、公司内所有的计算机应由各部门指定专人使用,每台计算机的使用人员均定为计算机的负责人,如果其他人要求上机(不包括管理员),应取得计算机负责人的同意,严禁让外来人员使用工作计算机,出现问题所带来的一切责任应由计算机负责人承担。 3、计算机设备未经管理员批准同意,任何人不得随意拆卸更换;如果计算机出现故障,计算机负责人应及时向管理员报告,管理员查明故障原因,提出整改措施,如属个人原因,对计算机负责人做出处罚。 4、日常保养内容 A、计算机表面保持清洁。 B、应经常对计算机硬盘进行整理,保持硬盘整洁性、完整性。 C、下班不用时,应关闭主机电源。 5、计算机地址和密码由管理员指定发给各部门,不能擅自更换。计算机系统专用资料(软件盘、系统盘、驱动盘)应由专人进行保管,不得随意带出公司或个人存放。 6、禁止将公司配发的计算机非工作原因私自带走或转借给他人,造成丢失或损坏的要做相应赔偿,禁止计算机使用人员对硬盘格式化操作。 7、计算机的内部调用 A、管理员根据需要负责计算机在公司内的调用,并按要求组织计算机的迁移或调换。 B、计算机在公司内调用,管理员应做好调用记录,《调用记录单》经副总经理签字认可后交管理员存档。 8、计算机报废

A、计算机报废,由使用部门提出,管理员根据计算机的使用、升级情况,组织鉴定,同意报废处理的,报部门经理批准后按《固定资产管理规定》到财务部办理报废手续。 B、报废的计算机残件由管理员回收,组织人员一次性处理。 C、计算机报废的条件: (1)主要部件严重损坏,无升级和维修价值。 (2)修理或改装费用超过或接近同等效能价值的设备。 三、环境管理 1、计算机的使用环境应做到防尘、防潮、防干扰及安全接地。 2、应尽量保持计算机周围环境的整洁,不要将影响使用或清洁的用品放在计算机周围。 3、服务器机房内应做到干净、整洁、物品摆放整齐;非主管维护人员不得擅自进入。 四、软件管理和防护 1、职责: A、管理员负责软件的开发购买保管、安装、维护、删除及管理。 B、计算机负责人负责软件的使用及日常维护。 2、使用管理: A、计算机系统软件:要求管理员统一配装正版d专业版,办公常用办公软件安装正版ffce专业版套装、正版E管理系统,制图软件安装正版CAD专业版,杀毒软件安装安全杀毒套装,邮件软件安装闪电邮,及自主开发等各种正版及绿色软件。 B、禁止私自或安装软件、游戏、电影等,如工作需要安装或删除软件时,向管理员提出申请,经检查符合要求的软件由管理部员或在管理员的监督下进行安装或删除。 C、计算机负责人应管理好计算机的操作系统或软件的用户名、工号、密码。若调整工作岗位,应及时通知管理部员更改相关权限。不得盗用他人用户名和密码登录计算机,或更改、破坏他人的文件资料,做好局域网上共享文件夹的密码保护工作。 D、计算机负责人应及时做好业务相关软件的应用程序数据备份(刻录光盘),

企业信息安全综合管理办法

企业信息安全综合管理办法 企业信息安全管理办法 ,讨论稿, 一、总则 保障信息安全~切实推行安全管理~积极预防风险~完善控制措施。本办法适用于公司所有在职员工。 二、定义 信息化设备:通指公司配发给每一位员工的~用于从事信息化工作的硬件设备~以及支撑公司正常运作的网络和服务器设备等~主要包括:台式计算机、笔记本电脑、服务器、网络交换机、防火墙、路由器以及各类软件应用平台和软件开发环境等。 信息化主管部门:由公司委托对公司所有信息化系统、安全、人力实施管理的部门。 三、信息化设备管理 3.1严禁将公司配发给员工用于办公的计算机转借给非公司员工使用~严禁将公司配发的笔记本电脑带回家使用~严禁利用公司信息化设备资源为第三方从事兼职工作。 3.2公司所有硬件服务器统一放臵在机房内~由公司指定的信息主管部门承担管理职责~由专人负责服务器杀毒、升级、备份。 3。3非本单位技术人员对我单位的设备、系统等进行维修、维护时~必须由本单位相关技术人员现场全程监督.计算机设备送外维修~必须经过部门负责人批准~并登记备案。 3。4严格遵守计算机设备使用及安全操作规程和正确的使用方

法。任何人不允许私自处理或找非本单位技术人员对信息化设备进行维修及操作~不得擅自拆卸、更换或破坏信息化设备及其部件。 3。5计算机的使用部门和个人要保持清洁、安全、良好的计算机设备工作环境~禁止在计算机应用环境中放臵易燃易爆、强腐蚀、强磁性等有害计算机设备安全的物品。 3。6原则上公司所有终端电脑、服务器都必须设定开机登录密码和屏幕保护密码~对于交换机、防火墙、路由器等网络设备也必须设臵管理密码。 3。7公司所有终端电脑、服务器都必须安装正版杀病毒软件~系统管理员必须对服务器进行定期杀毒、病毒库升级、补丁修复。四、系统管理员安全管理4。1公司所有服务器~由公司指定的信息化主管部门实施统一、集中管理。 4。2系统管理员管理权限必须经过公司管理层授权取得。 4。3各部门拥有各类服务器的使用权~核心业务部门还拥有相应服务器的管理权~核心业务部门拥有服务器的管理权由公司批准后授予。 4.4系统管理员负责各服务器的操作系统环境生成、维护~负责常规用户的运维和管理。 4.5系统管理员对业务系统进行数据整理、备份、故障恢复等操作~必须有其上级授权~在完成备份后交由公司指定的备份管理部门保存,并做好备份管理登记。 4.6系统管理员调离岗位~上级管理者或负责人应及时注销其管理密码并生成新的管理密码。 五、密码与权限管理 5.1密码设臵应具有安全性、保密性~不能使用简单的代码和标记.密码是保护系统和数据安全的控制代码~也是保护用户自身权益的控制代码.密码设臵不应是名字、生日、重复、顺序、规律数字等容易猜测的数字和字符串,

企业信息安全管理办法

企业信息安全管理办法 1 基本要求 1.1 为规范和加强公司信息安全工作,切实提高信息安全管理水平和技术防护能力,有效控制信息安全风险,保障信息化基础设施和信息系统安全、可靠、稳定运行,依据《公司信息安全管理条例》制定本办法。 1.2 内容界定 信息安全是指在信息化项目建设和信息系统运行过程中对信息系统的物理环境、硬件、软件、数据等进行保护,保护信息系统不因偶然的或者恶意的原因而遭到破坏、更改、泄露,保障系统连续可靠运行。 1.3 管理原则 信息安全管理遵循“全员参与、综合防范、持续改进、控制风险”的指导方针,信息安全防护与系统建设坚持“同步规划、同步建设、同步运行”,的“三同步”原则和适度保护原则,执行信息系统安全等级保护制度,实施信息系统安全风险管理。在信息化项目全生命周期中对信息安全实行闭环管理,杜绝系统带病运行。本管理规定适用于公司范围内的所有联网的计算机设备。 1.3 总体目标 建立健全信息系统安全管理和技术体系,落实国家信息系统安全要求,控制信息系统安全风险,保障信息化及两化融合建设和应用,支撑公司业务可持续发展。 1.4 管控方式 信息系统安全管理实行归口管理、分级负责,由公司信息

化领导小组统一领导,分机关、单位两级进行管理。按照“谁主管谁负责、谁建设谁负责、谁运维谁负责、谁使用谁负责”的原则,各信息系统的主管部门、应用和运维单位各自承担相关的安全责任。 2 职责 2.1 信息化领导小组 公司信息化领导小组主要负责人是公司信息系统安全工作第一责任人,负责建立健全公司信息系统安全管理组织机构,落实公司信息系统安全工作责任制。研究决定本单位安全工作重大事项,决定年度信息安全工作部署,审查审批信息安全管理有关事项;负责建立健全本单位信息系统安全管理组织机构,落实本单位信息系统安全工作责任制。检查年度信息安全工作部署完成情况,监督和检查本单位信息安全规章制度的落实情况。负责落实每年在信息化运行维护费用中安排信息安全保障专项资金预算,用于日常安全检查、等保测评、风险评估、安全事件应急处置和隐患整改等工作。 2.2 科技开发处 2.2.1在公司信息化领导小组领导下,根据公司信息安全整体部署,具体负责公司信息系统安全的统一管理工作,按照公司信息安全管理办法中“信息系统生命周期安全管理“要求,负责落实公司信息系统安全相关规章制度和技术标准,建立健全公司信息系统安全制度和标准规范。 2.2.2设立信息系统安全管理员,对公司信息系统安全实施管理。依据不相容原则,信息系统设置安全管理员,负责落实信息系统安全管理制度的有关要求,检查信息系统安全管理日常工作,

企业信息安全管理制度(5篇)

企业信息安全管理制度(5篇) 企业信息安全管理制度1 一、总则 为了保护企业的信息安全,特订立本制度,望全体员工遵照执行。 二、计算机管理要求 1、IT管理员负责公司内所有计算机的管理,各部门应将计算机负责人名单报给IT管理员,IT管理员(填写《计算机IP地址分配表》)进行备案管理。如有变更,应在变更计算机负责人一周内向IT管理员申请备案。 2、公司内所有的计算机应由各部门指定专人使用,每台计算机的使用人员均定为计算机的负责人,如果其他人要求上机(不包括IT管理员),应取得计算机负责人的同意,严禁让外来人员使用工作计算机,出现问题所带来的一切责任应由计算机负责人承担。 3、计算机设备未经IT管理员批准同意,任何人不得随意拆卸更换;如果计算机出现故障,计算机负责人应及时向IT管理员报告,IT管理员查明故障原因,提出整改措施,如属个人原因,对计算机负责人做出处罚。 4、日常保养内容 A、计算机表面保持清洁。 B、应经常对计算机硬盘进行整理,保持硬盘整洁性、完整性。 C、下班不用时,应关闭主机电源。

5、计算机IP地址和密码由IT管理员指定发给各部门,不能擅自更换。计算机系统专用资料(软件盘、系统盘、驱动盘)应由专人进行保管,不得随意带出公司或个人存放。 6、禁止将公司配发的计算机非工作原因私自带走或转借给他人,造成丢失或损坏的要做相应赔偿,禁止计算机使用人员对硬盘格式化操作。 7、计算机的内部调用 A、IT管理员根据需要负责计算机在公司内的调用,并按要求组织计算机的迁移或调换。 B、计算机在公司内调用,IT管理员应做好调用记录,《调用记录单》经副总经理签字认可后交IT管理员存档。 8、计算机报废 A、计算机报废,由使用部门提出,IT管理员根据计算机的.使用、升级情况,组织鉴定,同意报废处理的,报部门经理批准后按《固定资产管理规定》到财务部办理报废手续。 B、报废的计算机残件由IT管理员回收,组织人员一次性处理。 C、计算机报废的条件: (1)主要部件严重损坏,无升级和维修价值。 (2)修理或改装费用超过或接*同等效能价值的设备。 三、环境管理 1、计算机的使用环境应做到防尘、防潮、防干扰及安全接地。 2、应尽量保持计算机周围环境的整洁,不要将影响使用或清洁的用品放在计算机周围。

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