专升本《公共管理学》考试答案
公共事业管理学(专升本)
标准答案：C
解析：
无.
得分：2
4. (单选题) 韦伯认为,以古老的传统、神圣不可侵犯的信念,以及对其下属行使权力的人的地位的合法性为基础的权力属于( )(本题2.0分)
A、 合理--合法型权力
B、 传统型权力
C、 魅力型权力
D、 知识型权力
学生答案：B
标准答案：B
解析：
无.
得分：2
5. (单选题) 韦伯认为,以“法律”或者“升上掌权地位的那些人发布命令的权力”为基础的权力属于( )(本题2.0分)
A、 合理--合法型权力
B、 传统型权力
C、 魅力型权力
D、 知识型权力
学生答案：A
标准答案：A
解析：
无.
得分：2
6. (单选题) 私人参与公共产品生产和提供的必要条件不包括( ) 。(本题2.0分)
A、 “免费搭车”
B、 “政府失败”
C、 “寻租”现象普遍
D、 政府腐败
学生答案：A
标准答案：A
解析：
学生答案：ABCD
标准答案：ABCD
解析：
得分：4
17. (多选题) 公共事业的公共性主要表现为( )。(本题4.0分)
A、 公众性
B、 公用性
C、 公益性
D、 非营利性
学生答案：ABCD
标准答案：ABCD
解析：
得分：4
18. (多选题) 公共权力的特征包括( )。(本题4.0分)
A、 社会性
B、 政治性
学生答案：A
标准答案：A
解析：
无.
得分：2
11. (单选题) 公共行政范式赖以产生的学科基础之一官房学后来逐步演变为( )(本题2.0分)
专升本《公共管理学》考试答案
专升本《公共管理学》考试答案一、选择题1、公共管理的核心主体是（）A 政府B 企业C 非政府组织D 社会团体答案：A解析：政府在公共管理中处于核心地位，承担着制定政策、提供公共服务等重要职责。
2、公共管理的基本特征不包括（）A 公共性B 管理性C 私人性D 服务性答案：C解析：公共管理的基本特征包括公共性、管理性和服务性，私人性与之相悖。
3、以下哪项不是公共管理的研究方法（）A 实验法B 案例分析法C 想象法D 系统分析法答案：C解析：想象法不是公共管理的正规研究方法，其他选项如实验法、案例分析法、系统分析法等都是常见且有效的研究方法。
二、名词解释1、公共政策公共政策是指公共权力机关经由政治过程所选择和制定的为解决公共问题、达成公共目标、以实现公共利益的方案。
2、公共组织公共组织是指以实现公共利益为目的，以提供公共服务为基本职能的社会组织。
3、公共部门人力资源管理公共部门人力资源管理是指公共部门依照宪法、法律和法规的规定，对其所属的人力资源进行规划、录用、任用、使用、工资、保障等管理活动和过程。
三、简答题1、简述公共管理与私人管理的区别。
答：公共管理与私人管理存在以下几个方面的区别：（1）管理目标不同：公共管理的目标是实现公共利益，而私人管理的目标是追求利润最大化。
（2）管理权力来源不同：公共管理的权力来源于公众赋予和法律授权，私人管理的权力则来自于所有者的授权。
（3）管理对象不同：公共管理的对象是公共事务和公共资源，私人管理的对象是私人事务和私人资源。
（4）管理过程不同：公共管理过程受到公众监督和政治因素的影响较大，决策过程相对复杂；私人管理过程则更注重效率和效益，决策相对灵活。
（5）管理手段不同：公共管理更多地依靠法律、政策等手段，私人管理则更多地运用经济手段和市场机制。
2、简述公共部门战略管理的过程。
答：公共部门战略管理的过程通常包括以下几个步骤：（1）环境分析：对组织所处的内外环境进行全面的分析，包括政治、经济、社会、技术等方面，以识别机会和威胁。
专升本《公共管理学》 (2)
[试题分类]:专升本《公共管理学》_11002050[题型]:单选[分数]:21.现代意义上的公务员制度形成于19世纪的()。
A.英国B.德国C.美国D.法国答案:A2.()的特点是单一垂直领导，其结构简单，领导隶属关系明确，结构中每个层级的个人或组织只有一个直接领导，不与相邻个人或组织及其领导发生任何命令和服从关系。
A.矩形结构B.职能结构C.直线职能结构D.直线结构答案:D3.最早质疑下级绝对服从上级观点的是美国著名组织理论学家:()A.里格斯B.罗斯C.泰勒D.巴纳德答案:D4.新公共管理与新公共服务共同的理论基础是（）A.公平理论与市场经济理论B.科层制理论与民主主义理论C.自由民主主义理论与市场经济理论D.政治与行政分离理论与公共选择理论答案:C5.现代意义上的公务员制度形成于19世纪的()。
A.法国B.美国C.德国D.英国答案:D6.对非政府公共组织也可称作()。
A.第二部门B.第三部门C.公共组织D.第一部门答案:B7.x理论与y理论是由（）总结提出的:A.法约尔B.泰勒C.赫伯特·西蒙D.道格拉斯.麦格雷格答案:D8.政府失效理论对人的本质和行为的基本假设是()A.经济人B.社会人C.自动人D.复杂人答案:A9.（）是根据分权的程度，将政府间关系的类型分为三种:政治性分权，行政性分权，行政权转让A.赖特模式B.罗斯构想C.罗茨模式D.拉焦尔模式答案:D10.公共物品可以划分为纯公共物品和准公共物品，以下（）是准公共物品A.国防B.外交C.环境保护D.道路答案:D11.公共管理的主体是（）A.准公共组织和企业B.社会C.公共组织和私人组织D.公共组织和准公共组织答案:D12.对官僚制度进行了系统分析和论证，并促成公共行政学体系建立的是()。
A.泰勒B.马克斯·韦伯C.法约尔D.赫伯特·西蒙答案:B13.对非政府公共组织也可称作()。
A.第三部门B.第二部门C.公共组织D.第一部门答案:A14.我国公务员制度正式建立的时间是:（）A.1978年B.1993年C.1988年D.1992年答案:B15.行政组织的横向结构亦称()。
专升本公共管理学考试包括答案.docx
[ 试题分类 ]: 专升本《公共管理学》_11002050[ 题型 ]: 单选[ 分数 ]:21.() 是国家执政党及其他政治团体在特定时期内，为实现一定的社会政治、经济和文化目标所采取的整治行动或所规定的行为准则。
A.公共事务B.公共政策C.政策分析D.公共分析答案 :B2.公共管理的基本特征是（）。
A.公共管理主体的多元化B.重视自身的改革、方式创新与制度创新C.与时俱进，不断为公民提供充足优质的公共服务和公共产品D.强调公平与效率、自主与责任的统一答案 :A3.1979 年， () 开展了著名的“雷纳评审”，目的是为了提高组织的经济和效率水平。
A.克林顿政府B.撒切尔政府C.里根政府D.梅杰政府答案 :B4.在公共管理中，政府管理职能的最终发展方向是() 。
A.社会管理职能B.经济管理职能C.伦理管理职能D.政治管理职能答案 :C5.() 的特点是单一垂直领导，其结构简单，领导隶属关系明确，结构中每个层级的个人或组织只有一个直接领导，不与相邻个人或组织及其领导发生任何命令和服从关系。
A.矩形结构B.直线职能结构C.直线结构D.职能结构答案 :C6.新公共管理与新公共服务共同的理论基础是（）。
A.科层制理论与民主主义理论B.公平理论与市场经济理论C.政治与行政分离理论与公共选择理论D.自由民主主义理论与市场经济理论答案 :D7.公共管理的主体是（）。
A.准公共组织和企业B.社会C.公共组织和私人组织D.公共组织和准公共组织答案 :D8.矩阵式组织结构是在（）的基础上发展起来的一种新型组织结构形式。
A.职能式结构B.扁平式结构C.直线式结构D.直线——职能式结构答案 :D9.1887 年，发表著名的《行政学研究》一文的作者是() 。
A.怀特B.W·威尔逊C.史坦因D.威洛比答案 :B10.公共政策的权威性来源于它的() 。
A.强制性B.合理性C.合法性D.操作性答案 :C11.1991 年（）开展的“公民宪章”和“质量竞争”运动等，推动了绩效评估的广泛应用和评估技术的成熟。
专升本《公共管理学》_试卷_答案
专升本《公共管理学》一、（共75题,共150分）1. x理论与y理论是由（）总结提出的: （2分）A.法约尔B.道格拉斯·麦格雷格C.赫伯特·西蒙D.泰勒.标准答案：B2. 公共政策的权威性来源于它的( )。
（2分）A.合理性B.操作性C.合法性D.强制性.标准答案：C3. 1887年，发表著名的《行政学研究》一文的作者是( )。
（2分）A.W·威尔逊B.史坦因C.怀特D.威洛比.标准答案：A4. 近代的主要资本主义国家在( )提出的“三权分立”的思想基础上，建立起立法、行政、司法三权分立的资本主义政府体制。
（2分）A.卢梭B.洛克C.孟德斯鸠D.林德布罗姆.标准答案：C5. 矩阵式组织结构是在（）的基础上发展起来的一种新型组织结构形式。
（2分）A.职能式结构B.直线式结构C.扁平式结构D.直线——职能式结构.标准答案：D6. ( )的特点是单一垂直领导，其结构简单，领导隶属关系明确，结构中每个层级的个人或组织只有一个直接领导，不与相邻个人或组织及其领导发生任何命令和服从关系。
（2分）A.职能结构B.直线结构C.直线职能结构D.矩形结构.标准答案：B7. 1991年（）开展的“公民宪章”和“质量竞争”运动等，推动了绩效评估的广泛应用和评估技术的成熟。
（2分）A.撒切尔政府B.克林顿政府C.梅杰政府D.里根政府.标准答案：C8. 下列( )不是货币政策工具。
（2分）A.税收 B.再贴现C.存款准备金D.公开市场操作.标准答案：A9. 1993年，（）上台后进行了一场声势浩大的“重塑政府”的行政改革运动，改革的一个基本内容就是文官制度方面。
（2分）A.撒切尔政府B.克林顿政府C.梅杰政府D.里根政府.标准答案：B10. 19世纪以政务官与事务官相分离和择优考试、录用为两大基石的现代文官制度，首先在（）形成。
（2分）A.英国B.加拿大C.美国D.德国.标准答案：A11. 公共部门绩效管理与评估全面推行于( )。
专升本《公共管理学》考试答案
专升本《公共管理学》考试答案一、单项选择题（每题 2 分，共 20 分）1、公共管理的核心主体是（）A 政府B 企业C 非政府组织D 社会团体答案：A解析：政府在公共管理中处于核心地位，承担着制定政策、提供公共服务、维护社会秩序等重要职责。
2、新公共管理运动兴起于（）A 20 世纪 70 年代B 20 世纪 80 年代C 20 世纪 90 年代D 21 世纪初答案：B解析：新公共管理运动于 20 世纪 80 年代在英美等国兴起，强调采用企业管理的方法和技术来提高公共部门的效率和服务质量。
3、公共政策的本质是（）A 公共性B 权威性C 利益分配D 合法性答案：C解析：公共政策是对社会价值的权威性分配，其本质是利益分配。
4、公共组织的纵向结构是指（）A 管理层次B 管理幅度C 职能结构D 职权结构答案：A解析：公共组织的纵向结构是指组织内部按照上下层级关系形成的结构，即管理层次。
5、以下不属于公共部门人力资源管理特性的是（）A 政治性B 绩效难以量化C 增值性D 复杂性答案：C解析：增值性一般不是公共部门人力资源管理的特性，公共部门人力资源管理具有政治性、绩效难以量化、复杂性等特性。
6、公共预算的首要功能是（）A 控制B 计划C 管理D 分配答案：B解析：公共预算的首要功能是计划，通过预算安排确定资源的分配和使用方向。
7、电子政务的核心是（）A 政务B 电子C 网络D 技术答案：A解析：电子政务的核心是政务，电子只是手段和工具。
8、公共危机管理的第一原则是（）A 时间性原则B 效率性原则C 协同性原则D 科学性原则答案：A解析：公共危机管理中，时间性原则是第一原则，要迅速采取行动应对危机。
9、绩效管理的核心环节是（）A 绩效计划B 绩效评估C 绩效反馈D 绩效改进答案：B解析：绩效评估是绩效管理的核心环节，通过评估来衡量绩效的达成情况。
10、公共管理伦理的最低要求是（）A 公正B 守法C 廉洁D 勤勉答案：B解析：守法是公共管理伦理的最低要求，公职人员必须遵守法律法规。
公共管理学试题及答案
公共管理学试题及答案一、选择题1.公共管理学的研究对象是：A.政府B.企事业单位C.社会组织D.以上皆是2.下列哪个不是公共管理学的基本理论？A.行政管理理论B.组织管理理论C.决策管理理论D.市场管理理论3.公共管理的核心任务是：A.资源配置B.目标实现C.决策制定D.服务公众4.公共管理中的绩效管理主要侧重于：A.个人绩效考核B.团队绩效考核C.组织绩效考核D.社会绩效考核5.公共管理中的规划管理主要包括以下哪个环节？A.目标制定B.实施方案制定C.监督评估D.以上皆是二、简答题1.请简述公共管理学的基本理论。
公共管理学的基本理论包括行政管理理论、组织管理理论、决策管理理论和市场管理理论等。
行政管理理论研究政府行政活动的规律和方法；组织管理理论研究组织内部的管理机制和效率提升；决策管理理论研究决策制定和实施的规律；市场管理理论研究市场机制在公共管理中的应用。
2.公共管理的核心任务是什么？公共管理的核心任务是服务公众，即通过资源的合理配置和目标的实现，为公众提供高效、便利、优质的服务。
公共管理需要确保政府和相关组织能够满足公众的基本需求，解决社会问题，提升社会福利，促进社会进步。
3.绩效管理在公共管理中的作用是什么？绩效管理在公共管理中起着重要的作用。
它通过设定明确的工作目标和绩效指标，对个人、团队或组织的工作绩效进行评估和监督，激励和引导工作行为的改进和提升，提高工作效率和质量。
绩效管理可以帮助公共管理机构提升服务水平，优化资源配置，实现管理目标。
4.规划管理在公共管理中的主要环节有哪些？规划管理在公共管理中包括以下几个主要环节：目标制定、实施方案制定、资源调配和监督评估。
目标制定是确定公共管理的发展目标和实现路径；实施方案制定是针对目标制定具体的工作计划和措施；资源调配是合理配置资源，保障方案的实施；监督评估是对规划过程和实施效果进行监督和评估，及时调整和改进。
三、论述题请论述政府在公共管理中的作用和职责。
公共管理学试题及参考答案
《公共管理学》试题参考答案一、单项选择题1、在私人部门中，组织的最终目标为（A）A.追求可持续经济利润的最大化B.追求可持续政治利益的最大化C.追求社会公平D.追求公众的满意度2、公共部门区别于私人部门的本质特征为（D）A.计划性B.单一性C.效率性D.公共性3、公共管理活动的合法性基础为（C）A.公共性和私人利益B.效率性和私人利益C.公共性和公共利益D.效率性和公共利益4、有效的政府组织应该认识到，公共性的起点是（A）A.公民B.政府C.企业D.政党5、公共行政范式产生于（C）A.17世纪末18世纪初B.18世纪末19世纪初C.19世纪末20世纪初D.20世纪末21世纪初6、新公共管理范式产生于（D）A.19世纪60年代末70年代初B.19世纪70年代末80年代初C.20世纪60年代末70年代初D.20世纪70年代末80年代初7、公共管理研究领域的第一个范式----公共行政范式诞生的标志为（A）A.《行政学之研究》的发表B.《经济与社会》的发表C.《行政学导论》的发表D.《就业、利息和货币通论》的发表8、公共行政范式得以产生的直接动因为（C）A.经济的发展B.政治的推动C.公共部门的改革D.私人部门的改革9、公共管理研究领域的第一个范式为（A）A.公共行政范式B.新公共管理范式C.公共服务范式D.公共责任范式10、被誉为“行政学之父”的是（A）A.威尔逊B.韦伯C.杰弗逊D.怀特11、公共行政范式赖以产生的学科基础之一官房学后来逐步演变为（D）A.会计学B.政治学C.行政学D.公共财政学12、“政治与行政二分”最早的提出者是（D）A.凯恩斯B.布坎南C.韦伯D.威尔逊13、威尔逊指出行政研究建立的基础为（A）A.管理B.法律C.经济D.政治14、被称为“组织理论之父”的是（B）A.威尔逊B.韦伯C.杰弗逊D.怀特15、韦伯认为科层制组织的基础为（C）A.传统型权力B.魅力型权力C.合理--合法型权力D.知识型权力16、韦伯认为，以“法律”或者“升上掌权地位的那些人发布命令的权力”为基础的权力属于（A）A.合理--合法型权力B.传统型权力C.魅力型权力D.知识型权力17、韦伯认为，以古老的传统、神圣不可侵犯的信念，以及对其下属行使权力的人的地位的合法性为基础的权力属于（B）A.合理--合法型权力B.传统型权力C.魅力型权力D.知识型权力18、韦伯认为，以“对个人的明确而特殊的尊严、英雄主义或典范的品格的信仰”为基础的权力属于（C）A.合理--合法型权力B.传统型权力C.魅力型权力D.知识型权力19、对科层制组织中的部门划分、职位设计及其相应的权力基础的基本要求是（A）A.知识性原则B.职业化原则C.非人格化原则D.法定管辖范围原则20、对科层制组织中的行政管理人员资格的一个基本要求是（B）A.知识性原则B.职业化原则C.非人格化原则D.法定管辖范围原则21、对公职人员在科层制组织中所从事的活动及其性质的一个基本要求是（C）A.知识性原则B.职业化原则C.非人格化原则D.法定管辖范围原则22、对科层制组织中岗位权力的限度以及岗位权力运用的一个重要规定是（D）A.知识性原则B.职业化原则C.非人格化原则D.法定管辖范围原则23、对科层制组织中各职位之间以及相应权力之间的关系规定的原则是（D）A.知识性原则B.职业化原则C.非人格化原则D、公职等级制和权力等级化原则24、对科层制组织所完成的任务的性质及其能力要求的规定原则是（D）A.知识性原则B.职业化原则C.非人格化原则D、执行能力原则25、美国著名行政学家古利克认为，在行政科学中，不管是公共还是私营，最基本的“善”就是（C）A.公平B.正义C.效率D.效益26、美国著名行政学家古利克认为，行政科学的大厦得以建立起来的价值基石为（C）A.公平B.正义C.效率D.效益27、美国著名行政学家古利克认为，公共行政的目标和标准是（C）A.公平B.正义C.效率D.效益28、“在等级制组织中，每位成员都将晋升到自己不能胜任的阶层”此现象称为（D）A.科斯定律B.墨菲法则C.阿罗不可能性定理D.彼德现象29、新公共管理运动肇始于（A）A.英国B.美国C.德国D.新西兰30、1988年英国出版的《提高政府管理：下一步》报告的核心思想是（D）A.政府职能私有化B.政府职能效率化C.政府职能扩充化D.政府职能代理化31、英国公共服务代理化阶段开始的标志是1988年出版的（C）A.《追求卓越》B.《公民宪章》C.《提高政府管理：下一步》D.《为质量而竞争》32、被视为自1979年开始的英国新公共管理运动中有关公共部门产出和绩效测量与评估工作高峰的是（A）A.《追求卓越》B.《公民宪章》C.《提高政府管理：下一步》D.《为质量而竞争》33、新公共管理范式建立的学科基础为（C）A.政治学B.行政学C.经济学D.行政法学34、传统的公共行政范式建立的学科基础为（A）A.政治学B.行政学C.经济学D.社会学35、公共选择理论的创始人为（C）A.詹森B.麦克林C.布坎南D.林德布罗姆36、公务员在特定制度下的行为分析理论为（C）A.投票规则理论B.代表和选举竞争理论C.官僚政治理论D.社会治理理论37、关于政治官员在特定制度下的行为分析理论为（D）A.官僚政治理论和社会治理理论B.官僚政治理论和投票规则理论C.社会治理理论和选举竞争理论D.投票规则理论和选举竞争理论38、公共选择理论实际上提出的是一种（B）A.政府万能理论B.政府失败理论C.市场万能理论D.市场失败理论39、委托--代理理论早期的代表人物为（C）A.布坎南和詹森B.布坎南和特纳C.詹森和麦克林D.特纳和麦克林40、对同一个管理者来说，当他对企业拥有部分所有权和他对企业拥有全部所有权时相比企业所实现的价值之间的差额，称为（B）A.选择成本B.代理成本C.机会成本D.损耗成本41、詹森和麦克林认为企业所有权结构的决定因素为（B）A.选择成本B.代理成本C.机会成本D.损耗成本42、交易费用理论的基本行为假定为（A）A.有限理性和机会主义B.无限理性和机会主义C.有限理性和决定成本D.无限理性和决定成本43、根据威廉姆森的观点，分工合作的市场经济活动和组织管理活动的基本分析单位为（B）A.服务B.交易C.治理D.管理44、根据威廉姆森的观点，市场或组织运行过程中发生的费用称为（C）A.服务费用B.治理费用C.交易费用D.管理费用45、假定人的动机是“意欲合理，但只能有限地做到”这是指（A）A.“有限理性”假定B.“无限理性”假定C.“非理性”假定D.“超理性”假定46、有些投资一旦形成某种资产就很难再重新配置使用，因为它们的转换成本很高，在重新配置中将遭受重大的经济价值损失，这被称为（B）A.成本固定性B.资产专用性C.不确定性D.交易重复出现的频率47、在交易费用、产权契约安排和资源配置效率之间建立起内在的联系，从而成为沟通交易费用理论与产权理论桥梁的是（B）A.彼德原理B.科斯定理C.阿罗不可能性定理D.墨菲法则48、“科斯定理”最早的表述者为诺贝尔经济学奖获得者（D）A.布坎南B.詹森C.威廉姆森D.斯蒂格勒49、“在完全竞争条件下，私人成本将等于社会成本”这是（B）A.彼德原理B.科斯定理C.阿罗不可能性定理D.墨菲法则50、科斯定理成立的前提条件是（A）A.交易费用为零的完全竞争市场B.交易费用为零的非完全竞争市场C.交易费用大于零的非完全竞争市场D.交易费用小于零的非完全竞争市场51、新公共管理中的3E标准是指（D）A.节约、公平和效率B.节约、公平和效益C.公平、效率和效益D.节约、效率和效益52、“行政国家”作为一个学术概念的提出者为（C）A.威尔逊B.韦伯C.沃尔多D.杰弗逊53、政府赖以成立的基础为（D）A.经济控制和社会网络B.经济控制和政治权力C.公民意见和社会网络D.公民意见和政治权力54、政府在政治上应保障所有人享有广泛的平等和自由，这是指政府的（A）A.政治职能B.经济社会职能C.法律职能D.服务职能55、政府应当维护和促进经济社会的可持续发展，这是指政府的（B）A.政治职能B.经济社会职能C.法律职能D.行政职能56、在新公共管理运动中，关于政府职能争论的焦点主要集中于政府的（B）A.政治职能B.经济社会职能C.法律职能D.行政职能57、政府运用供应这个手段，所针对的对象是（A）A.公共产品B.私人产品C.半公共产品D.半私人产品58、与私人产品相比较，公共产品的基本特征为（D）A.竞争性和排他性B.竞争性和非排他性C.排他性和非竞争性D.非竞争性和非排他性59、某人对公共产品的消费不排斥和不妨碍他人同时享用，也不会因此减少他人消费该种公共产品的数量和质量，这是指公共产品的（C）A.竞争性B.排他性C.非竞争性D.非排他性60、政府运用供应这个手段，所针对的是（A）A.公共产品B.私人产品C.主观产品D.客观产品61、在技术上无法将那些不愿意为消费行为付款的人排除在某种公共产品的受益范围之外，或者在技术上虽然可以排除，但排除的成本很高，以至于在经济上不可行，这是指公共产品的（D）A.竞争性B.排他性C.非竞争性D.非排他性62、下列产品中，最为典型的公共产品为（B）A.教育B.国防C.社会基础设施D.社会福利计划63、为了获取某些具有重要的公共利益或战略价值的产品和服务，以实现政府特定的政策目标，或由于正外部性的存在，政府运用财政收入来资助私人部门进行生产，此种方法称为（B）A.供应B.补贴C.生产D.管制64、政府运用生产这个手段，所针对的是（B）A.公共产品B.私人产品C.主观产品D.客观产品65、一个人的行为对旁观者福利的影响，称为（A）A.外部性B.内部性C.排他性D.非排他性66、政府运用法律或政策手段来影响私人部门和市场的运行，此种方法称为（D）A.供应B.补贴C.生产D.管制67、旨在鼓励企业和其他经济生活参与者采取某种行为或促使其避免某种行为的管制方式称为（A）A.经济管制B.社会管制C.政治管理D.行政管制68、政府管制可以区分为（D）A.政治管制和经济管制B.政治管制和行政管制C.行政管制和社会管制D.经济管制和社会管制69、确立起自由放任时期的经济原则的是（A）A.亚当•斯密B.杰斐逊C.韦伯D.凯恩斯70、确立起自由放任时期的政治原则的是（B）A.亚当•斯密B.杰斐逊C.韦伯D.凯恩斯71、自由放任时期政府与经济社会关系的理论基础为（A）A.《国富论》和《独立宣言》B.《国富论》和《经济与社会》C.《经济与社会》和《政府与市场》D.《独立宣言》和《政府与市场》72、最早的福利国家为（D）A.英国B.美国C.法国D.德国73、凯恩斯主义的理论奠基之作为1936年出版的（B）A.《政府与市场》B.《就业、利息和货币通论》C.《国富论》D.《独立宣言》74、被称为“战后繁荣之父”的是（D）A.威尔逊B.杰弗逊C.韦伯D.凯恩斯75、福利国家时期西方政府公共管理和公共政策的理论基础为（B）A.布坎南经济理论B.凯恩斯经济理论C.詹森经济理论D.韦伯官僚制理论76、凯恩斯否定传统经济学所认为的“私人利益与社会利益存在一致性”这一基本观点始于1926年他发表的（A）A.《自由放任主义的终结》B.《就业、利息和货币通论》C.《政府与市场》D.《国富论》77、新公共管理阶段的理念基础为（D）A.“大而弱的政府是好的政府”B.“大而强的政府是好的政府”C.“小而弱的政府是好的政府”D.“小而强的政府是好的政府”78、世界银行的“确定法律基础”和“保持一个未被破坏的政策环境”的职能属于（A）A.维护和保卫性职能B.服务和公平性职能C.维护和服务性职能D.保卫性和公平性职能79、通常情况下人们习惯于将公共组织的环境分为（A）A.组织间网络和一般环境B.组织间网络和主观环境C.主观环境和客观环境D.一般环境和客观环境80、与某个特定公共组织有着密切相互作用关系的其他各类组织所构成的、对该公共组织具有直接影响的小环境，称为（A）A.组织间网络B.一般环境C.主观环境D.客观环境81、泛指一切对某个特定公共组织的结构和行为可能产生直接或间接影响的因素或力量，被称为（B）A.组织间网络B.一般环境C.主观环境D.客观环境82、对于组织活动依法拥有控制权的外在机构，称为（A）A.管制机构B.供应者C.特殊利益集团D.工会83、税收机构、许可和认证机构、海关检查机构等属于（A）A.管制机构B.供应者C.特殊利益集团D.工会84、环境保护组织、消费者权益保护组织等属于（C）A.管制机构B.供应者C.特殊利益集团D.工会85、作为投入与产出转换器的组织的投入来源是（B）A.管制机构B.供应者C.特殊利益集团D.工会86、组织的产出去向，也是组织获得收益并取得新的投入的基础是（D）A.管制机构B.供应者C.特殊利益集团D.顾客87、组织资源和利益的争夺者是（B）A.管制机构B.竞争者C.特殊利益集团D.伙伴88、组织价值的共同创造者是（D）A.管制机构B.竞争者C.特殊利益集团D.伙伴89、任何组织中普通成员利益的代表是（D）A.管制机构B.供应者C.特殊利益集团D.工会90、国家和政府组织合法性的最终来源永远是（A）A.公民及其团体B.政党及其团体C.利益团体D.政策团体91、人们分析环境不确定性的维度为（D）A.功能程度和分化程度B.功能程度和变化程度C.分化程度和复杂程度D.变化程度和复杂程度92、如果组织环境因素大幅度改度，这样的环境通常被称为（A）A.动态环境B.稳态环境C.复杂环境D.单纯环境93、如果组织环境因素变化很小，这样的环境通常被称为（B）A.动态环境B.稳态环境C.复杂环境D.单纯环境94、组织环境中的要素数量及组织所拥有的与这些要素相关的知识广度，称为（A）A.环境复杂性程度B.环境客观性程度C.环境主观性程度D.环境的变化程度95、在公共组织所处的环境里，政治过程的主角是（B）A.公民和利益集团B.利益集团和政策团体C.政党和政策团体D.公民和政党96、在私人部门里，战略思想演变阶段中的基本财务规划阶段的特征为（A）A.通过努力做到与预算相符，寻求更好的运营控制B.通过预测下一年度以后的情况，寻求更有效的成长规划C.通过战略性思考，寻求对市场和竞争能力作出更快反应D.管理所有资源，寻求竞争优势，取得未来的成功97、在私人部门里，战略思想演变阶段中的长期规划阶段的特征为（B）A.通过努力做到与预算相符，寻求更好的运营控制B.通过预测下一年度以后的情况，寻求更有效的成长规划C.通过战略性思考，寻求对市场和竞争能力作出更快反应D.管理所有资源，寻求竞争优势，取得未来的成功98、在私人部门里，战略思想演变阶段中的战略规划阶段的特征为（C）A.通过努力做到与预算相符，寻求更好的运营控制B.通过预测下一年度以后的情况，寻求更有效的成长规划C.通过战略性思考，寻求对市场和竞争能力作出更快反应D.管理所有资源，寻求竞争优势，取得未来的成功99、在私人部门里，战略思想演变阶段中的战略管理阶段的特征为（D）A.通过努力做到与预算相符，寻求更好的运营控制B.通过预测下一年度以后的情况，寻求更有效的成长规划C.通过战略性思考，寻求对市场和竞争能力作出更快反应D.管理所有资源，寻求竞争优势，取得未来的成功100、在私人部门里，战略思想演变中长期规划阶段的基础为（A）A.预测B.分析C.沟通D.反馈101、波特曾经指出，企业要保持长久的竞争优势，必须回到（B）A.战术定位上B.战略定位上C.管理定位上D.规划定位上102、描述企业总的方向，主要体现企业高层管理者在增长、多种业务和产品种类的管理等方面的态度，称为（A）A.公司战略B.规划战略C.经营战略D.职能战略103、通常发生在事业部或产品层次上，重点强调企业产品或服务在某个产业或事业部所处的细分市场中竞争地位的提高，称为（C）A.公司战略B.规划战略C.经营战略D.职能战略104、战略制定与选择乃至实施、评估与控制的基础为（A）A.战略分析B.战略规划C.战略定位D.战略循次105、SWOT分析法的提出者为（D）A.布坎南B.凯恩斯C.波特D.安德鲁斯106、SWOT分析法中的S是指（A）A.组织内部的优势B.组织内部的劣势C.组织外部的机会D.组织外部的威胁107、SWOT分析法中的W是指（B）A.组织内部的优势B.组织内部的劣势C.组织外部的机会D.组织外部的威胁108、SWOT分析法中的O是指（C）A.组织内部的优势B.组织内部的劣势C.组织外部的机会D.组织外部的威胁109、SWOT分析方法中的T是指（D）A.组织内部的优势B.组织内部的劣势C.组织外部的机会D.组织外部的威胁110、产业结构分析框架的提出者为（C）A.布坎南B.凯恩斯C.波特D.安德鲁斯111、波特刻画出产业中的五种竞争力量，其中产业内部现存的竞争者、潜在的进入者和替代品生产者等来源于（A）A.“水平”竞争B.垂直竞争C.网状竞争D.塔状竞争112、波特刻画出产业中的五种竞争力量，其中供应商的讨价还价能力和购买者的讨价还价能力等来源于（B）A.“水平”竞争B.垂直竞争C.网状竞争D.塔状竞争113、当企业专有的资源被以超越个人和小组的方式运用或操作时，这种操作的正式和非正式规则就是（A）A.组织惯例B.组织结构C.组织战略D.组织战术114、联结企业资源和能力的桥梁是（A）A.组织惯例B.组织结构C.组织战略D.组织战术115、公共组织与私人组织的差异及其对公共组织战略形成的影响，可以通过以下方面体现，即（D）A.交易、程序和沟通B.环境、程序和沟通C.交易、沟通和环境D.环境、交易和程序116、正式的有意形成的职务结构或职位结构，称为（B）A.组织惯例B.组织结构C.组织战略D.组织战术117、组织分化程度的维度为（A）A.复杂性B.正规化C.集权化D.分权化118、决策制定权力分布的维度为（C）A.复杂性B.正规化C.集权化D.分权化119、一个组织中，如果决策权高度集中，问题自下而上传递向高级管理人员，由他们选择合适的行动方案，这个组织的结构就倾向于（C）A.复杂性B.正规化C.集权化D.分权化120、一个组织中，若决策权下授于基层人员，该组织的结构则倾向于（D）A.复杂性 B.正规化 C.集权化 D.分权化121、一名直线主管直接管理的下属或下级部门的数量及范围，称为（A）A.管理幅度B.管理层次C.管理职能D.管理结构122、组织中最高直线主管到最基层成员之间的管理等级或层级数目，称为（B）A.管理幅度 B.管理层次 C.管理职能 D.管理结构123、在组织人员规模一定的情况下，管理幅度和管理层次成（B）A.正比关系B.反比关系C.网状关系D.线性关系124、随着信息技术的迅猛发展和组织知识化水平的提高，无论是私人组织还是公共组织的结构设计越倾向于（B）A.锥形结构B.扁平结构C.塔形结构D.柱形结构125、在新公共管理运动中，公共组织变革的方向为打破科层制结构的刚性，引进更具灵活性的（B）A.锥形结构B.扁平结构C.塔形结构D.柱形结构126管理职位所固有的发布命令和希望命令得到执行的权力，称为（C）A.职能B.职责C.职权D.职等127纵向管理分工的结果是（D）A.组织的网络化B.组织的基层化C.组织的部门化D.形成组织的管理层级与决策权的配置128横向管理分工的结果是（C）A.组织的网络化B.组织的基层化C.组织的部门化D.形成组织的管理层级与决策权的配置129、根据知识和工作的相似性原则来设置部门的一种结构设计方法，称为（A）A.职能部门化 B.产品部门化 C.顾客部门化 D.混合部门化130、以特定的产品或综合性任务为基础来划分部门的方法，称为（B）A.职能部门化B.产品部门化C.顾客部门化D.混合部门化131、以组织服务的顾客类型为基础来划分部门的方法，称为（C）A.职能部门化B.产品部门化C.顾客部门化D.混合部门化132、据罗宾斯的观点，比较适用于多元化生产企业的组织部门化为（B）A.职能部门化B.产品部门化C.顾客部门化D.混合部门化133、特别适用于在高度不确定性的环境中生存和发展的知识密集型组织部门化为（D）A.职能部门化B.产品部门化C.顾客部门化D.混合部门化134、组织为确保在适当时间，为适当的职位配备适当数量和类型的工作人员，并使他们能够有效地完成促进组织实现总体目标的任务的过程，称为（A）A.人力资源规划 B.人力资源招募 C.人力资源培训D.人力资源考核135、根据岗位设计和职务分析的信息，安置、确定和吸引有能力的人员的活动，称为（B）A.规划B.招聘C.培训D.考核136、依据人力资源规划中表明的超员领域，减少组织的劳动力供给的活动，称为（C）A.培训B.定向C.解聘D.甄选137、组织信息管理的核心为（B）A.信息管理的来源B.信息管理的方式或手段C.信息管理的规划D.信息管理的反馈138、确定不同的决策究竟需要哪些确切信息的环节为（B）A.决策分析B.信息需求分析C.决策集成D.决策反馈139、对每位管理者的需求和职能范围进行识别后，将需求相互重叠的部分实施集成和共享，以便剔除多余信息，减少重复信息，提高决策和控制的有效性的环节为（C）A.决策分析B.信息需求分析C.决策集成D.决策反馈140、在组织绩效管理中，核心环节是（C）A.绩效设计B.绩效改进C.绩效评估D.绩效反馈1．威尔逊在1887年发表的哪本著作，标志着公共行政学成为一门独立的学科【C】A．《驾驭变革的浪潮B．《公共行政的原则》C．《行政之研究》D．《社会与经济组织》2．现实中，下列哪种物品属于公共产品【A】:A，国防B，空调C，冰D，电视机3．政府预算起源于哪国国王对国会的财政需求文书【B】:A．美国B英国C澳大利亚D日本4．管理者十大角色的观点是谁提出来的【D】：A．韦伯B奎恩C威尔逊D明茨伯格5．目标管理是下列哪位学者，在其名著《管理实践》中提出来的【B】:A韦里奇B杜拉克C戴维.奥斯本D韦伯6．下列哪两位学者提出了政府再造的“5C”策略【A】:A．奥斯本和普兰斯特克B奥斯本和盖普勒C盖普勒和韦伯D孔茨和韦伯7．绩效评估最困难者莫过于确立衡量的什么体系【C】:A要素B目标C指标D管理8．人力资本理论的创始人是加里·贝克尔和:【D】A波特·劳勒B戴维·奥斯本C明茨伯格D西奥多·舒尔茨9．典型的公共组织是【C】:A企业B．个人C政府D非盈利组织10．政府采购的方式：联合采购、分散采购和【B】:A网络采购B分散采购C单个采购D 定点采购11．影响政策执行的资源因素是信息、人员、权威和【C】:A顾客群体B执行总裁C设备D法律12．公共管理者的技能主要包括技术性技能、人际关系技能、诊断技能、沟通技能和[ B】:A 能力技能B概念化技能C了解技能D问题技能13．费德勒的最具代表性的理论是【B】:A途径目标理论B权变领导理论C交易领导理论D情景因素说14．公共管理是以什么为核心的公共部门来整合社会的各种力量【A】:A政府B非盈利部门C企业D个人15．SWOT 分析是通过了解自己组织的什么，掌握外部机会，规避威胁，从而制定良好战略的方法【C】:A德尔菲法B外推法C优势与弱势D头脑风暴法16．政府失灵是指由于存在什么的本质上的缺失，而无法使资源配置效率达到最佳的情形【D】:A绩效机制B经济机制C社会机制D政府机制17．瑞士的最高行政机关实行的是【C】:A内阁制B总统制C委员会制D委员会制和内阁制18．美国发动“新政府运动”，1993年3月，成立了“全国绩效检评委员会”（NPR ），由哪位副总统主持该委员会【C】:A里根B克林顿C戈尔D小布什。
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[试题分类]:专升本《公共管理学》_[题型]:单选[分数]:21.()是国家执政党及其他政治团体在特定时期内，为实现一定的社会政治、经济和文化目标所采取的整治行动或所规定的行为准则。
A.公共事务B.公共政策C.政策分析D.公共分析答案:B2.公共管理的基本特征是（）。
A.公共管理主体的多元化B.重视自身的改革、方式创新与制度创新C.与时俱进，不断为公民提供充足优质的公共服务和公共产品D.强调公平与效率、自主与责任的统一答案:A3.1979年，()开展了著名的“雷纳评审”，目的是为了提高组织的经济和效率水平。
A.克林顿政府B.撒切尔政府C.xx政府D.xx政府答案:B4.在公共管理中，政府管理职能的最终发展方向是()。
A.社会管理职能B.经济管理职能C.xx管理职能D.政治管理职能答案:C5.()的特点是单一垂直领导，其结构简单，领导隶属关系明确，结构中每个层级的个人或组织只有一个直接领导，不与相邻个人或组织及其领导发生任何命令和服从关系。
A.矩形结构B.直线职能结构C.直线结构D.职能结构答案:C6.新公共管理与新公共服务共同的理论基础是（）。
A.科层制理论与民主主义理论B.公平理论与市场经济理论C.政治与行政分离理论与公共选择理论D.自由民主主义理论与市场经济理论答案:D7.公共管理的主体是（）。
A.准公共组织和企业B.社会C.公共组织和私人组织D.公共组织和准公共组织答案:D8.矩阵式组织结构是在（）的基础上发展起来的一种新型组织结构形式。
A.职能式结构B.扁平式结构C.直线式结构D.直线——职能式结构答案:D9.1887年，发表著名的《行政学研究》一文的作者是()。
A.xxB.W·威尔逊C.xx因D.威洛比答案:B10.公共政策的权威性来源于它的()。
A.强制性B.合理性C.合法性D.操作性答案:C11.1991年（）开展的“公民宪章”和“质量竞争”运动等，推动了绩效评估的广泛应用和评估技术的成熟。
A.xx政府B.撒切尔政府C.克林顿政府D.xx政府答案:D12.19世纪以政务官与事务官相分离和择优考试、录用为两大基石的现代文官制度，首先在（）形成。
A.xxB.xxC.xxD.xx答案:C13.1993年，（）上台后进行了一场声势浩大的“重塑政府”的行政改革运动，改革的一个基本内容就是文官制度方面。
A.梅杰政府B.克林顿政府C.撒切尔政府D.里根政府答案:B14.我国公务员制度正式建立的时间是:（）。
A.1988年B.1992年C.1978年D.1993年答案:D15.我国在计划经济体制下,政府对社会和经济实施全面的干预,是一个()。
A.全能的政府B.间接的政府C.小政府D.恰当的政府答案:A16.财政补贴属于（）。
A.转移性支出B.贴息支出C.购买性支出D.税收支出答案:A17.公共部门绩效管理与评估全面推行于()。
A.20世纪50年代初期B.20世纪70年代初期C.第二次世界大战以前D.第二次世界大战以后答案:B18.下列()不是货币政策工具。
A.公开市场操作B.存款准备金C.再贴现D.税收答案:D19.x理论与y理论是由（）总结提出的:A.泰勒B.赫伯特·西蒙C.法约尔D.道格拉斯·麦格雷格答案:D20.近代的主要资本主义国家在()提出的“三权分立”的思想基础上，建立起立法、行政、司法三权分立的资本主义政府体制。
A.孟德斯鸠B.林德布罗姆C.洛克D.卢梭答案:A[试题分类]:专升本《公共管理学》_[题型]:单选[分数]:21.()根据分权的程度将政府间关系的类型分为三种:政治性分权、行政性分权、行政权转让。
A.罗斯B.罗茨C.拉焦尔D.赖特答案:C2.1991年()开展的"公民宪章"和"质量竞争"运动等,推动了绩效评估的广泛应用和评估技术的成熟。
A.克林顿政府B.撒切尔政府C.里根政府D.梅杰政府答案:D3.()对行政生态学进行研究，首次区分了三种主要行政生态模型: 农业社会型、过渡社会型、工业社会型。
A.马克斯·韦伯B.法约尔C.里格斯D.赫伯特·西蒙答案:C4.政府失效理论对人的本质和行为的基本假设是()A.经济人B.自动人C.复杂人D.社会人答案:A5.对非政府公共组织也可称作()。
A.第三部门B.第二部门C.第一部门D.公共组织答案:A6.最早提出政策科学，并成为现代政策科学发展的奠基人的是（）A.古德B.拉斯韦尔C.拉焦耳D.斯密答案:B7.新公共管理与新公共服务共同的理论基础是（）A.自由民主主义理论与市场经济理论B.科层制理论与民主主义理论C.政治与行政分离理论与公共选择理论D.公平理论与市场经济理论答案:A8.将职能部门和项目小组进行组合，以完成某项工作为核心的新型组织结构被称为()。
A.矩阵式结构B.扁平式结构C.直线式结构D.职能式结构答案:A9.传统的人事管理理论开始于19世纪末20世纪初的科学管理时代，创立了科学管理原理和模式，并被称为“科学管理理论之父”的是:（）A.梅奥B.西蒙C.法约尔D.泰罗答案:D10.1887年，发表著名的《行政学研究》一文的作者是（）A.W·威尔逊B.史坦因C.怀特D.威洛比答案:A11.对非政府公共组织也可称作()。
A.第三部门B.第一部门C.公共组织D.第二部门答案:A12.政府失效理论对人的本质和行为的基本假设是()。
A.自动人B.经济人C.社会人D.复杂人答案:B13.对非政府公共组织也可称作()。
A.第二部门B.公共组织C.第三部门D.第一部门答案:C14.最早是美国通用电气公司总裁（）在著作《全面质量管理》中提到全面质量管理这一概念。
A.凯恩斯B.斯密C.费根鲍姆D.胡德答案:C15.在公共管理中，政府管理职能的最终发展方向是()A.社会管理职能B.伦理管理职能C.经济管理职能D.政治管理职能答案:B16.（）是根据分权的程度，将政府间关系的类型分为三种: 政治性分权，行政性分权，行政权转让A.赖特模式B.罗斯构想C.罗茨模式D.拉焦尔模式答案:D17.全球化的市场经济时期的政府形态是（）A.法治政府B.公共服务型政府C.核心公共服务型政府D.守夜型政府答案:C18.行政组织的横向结构亦称()。
A.行政组织的层级化B.管理层次C.管理幅度D.行政组织的部门化答案:D19.行政组织的横向结构亦称()。
A.管理幅度B.行政组织的部门化C.管理层次D.行政组织的层级化答案:B20.现代意义上的公务员制度形成于19世纪的()。
A.美国B.德国C.法国D.英国答案:D21.政府公共服务的类型有（）A.建设性、维持性和社会性公共服务B.维持性、经济性和社会性公共服务C.维持性、政治性和社会性公共服务D.建设性、经济性和社会性公共服务答案:B22.对官僚制度进行了系统分析和论证，并促成公共行政学体系建立的是()。
A.赫伯特·西蒙B.马克斯·韦伯C.泰勒答案:B23.行政内部监督中最有效、最具权威、最有保障的监督是（）A.上级对下级的监督B.审计监督C.同级之间的监督D.行政监察答案:A24.19世纪以政务官和事务官相分离和择优考试、录用为两大基石的现代文官制度，首先在()形成。
A.德国B.美国C.法国D.英国答案:D25.西方公共部门绩效评估的理论和实践，尤其在英美，得到较全面发的时期是()A.20世纪90年代B.20世纪70年代C.20世纪60年代D.20世纪80年代26.()他的《人的模型》一书中提到三种个体行为模型:心理学人、理性人、行政人。
A.赫伯特·西蒙B.法约尔C.马克斯·韦伯D.泰勒答案:A27.()着重于中央与地方的依存，认为不是一个中央与一个地方的关系，而是复数中央和多数地方之间的关系，而且地方上也有自律性。
A.罗斯构想B.赖特模式C.罗茨模式D.拉焦尔模式答案:A28.现代意义上的公务员制度形成于19世纪的()。
A.德国B.英国C.法国D.美国答案:B29.公共管理的主体是（）B.公共组织和准公共组织C.准公共组织和企业D.公共组织和私人组织答案:B30.()的特点是单一垂直领导，其结构简单，领导隶属关系明确，结构中每个层级的个人或组织只有一个直接领导，不与相邻个人或组织及其领导发生任何命令和服从关系。
A.矩形结构B.直线职能结构C.直线结构D.职能结构答案:C31.最早质疑下级绝对服从上级观点的是美国著名组织理论学家:()A.罗斯B.里格斯C.巴纳德D.泰勒答案:C32.1887年，发表著名的《行政学研究》一文的作者是（）。
A.W·威尔逊C.威洛比D.怀特答案:A33.1993年，（）上台后进行了一场声势浩大的“重塑政府”的行政改革运动，改革的一个基本内容就是文官制度方面。
A.克林顿政府B.里根政府C.撒切尔政府D.梅杰政府答案:A34.公共物品可以划分为纯公共物品和准公共物品，以下（）是准公共物品A.环境保护B.道路C.外交D.国防答案:B35.财政补贴属于（）A.税收支出B.贴息支出C.转移性支出D.购买性支出答案:C36.矩阵式组织结构是在（）的基础上发展起来的一种新型组织结构形式。
A.直线式结构B.职能式结构C.扁平式结构D.直线——职能式结构答案:D37.公共政策的权威性来源于它的()。
A.操作性B.合理性C.合法性D.强制性答案:C38.我国开始全面推行国家公务员制度的时间是()。
A.1992年B.1988年C.1993年D.1978年答案:C39.x理论与y理论是由（）总结提出的:A.法约尔B.道格拉斯.麦格雷格C.泰勒D.赫伯特·西蒙答案:B40.我国公务员制度正式建立的时间是: （）A.1988年B.1978年C.1993年D.1992年答案:C[试题分类]:专升本《公共管理学》_[题型]:多选[分数]:21.按照强制性大小，公共组织可分为: ()A.非强制性公共组织B.半强制性公共组织C.权威组织D.强制性公共组织答案:A, B, D2.当代公共管理改革中，相继出现的公共组织模式是（）A.以部门为中心的公共组织模式B.扁平组织结构模式C.以制度为中心的公共组织模式D.民主机构模式E.代理机构模式答案:A, E3.我国财政补贴的方式有:()A.价格补贴B.企业亏损补贴C.税式支出D.财政贴息答案:A, B, C, D4.公共财政管理的三大目标有:（）A.效率目标B.稳定目标C.保障目标D.公平目标答案:A, B, D5.公共预算的过程可以分为()三个阶段A.预算执行B.决算C.税收管理D.预算编制答案:A, B, D[试题分类]:专升本《公共管理学》_[题型]:多选[分数]:21.公共组织按权威与等级结构标准分类，可分为: （）A.官僚模型B.第三部门行政模型C.前执行模型D.古典模型答案:A, B, D2.下列关于公共产品的提供论述正确的有（）A.公共产品的提供主体只能是政府B.公共产品的提供主体有:政府部门、非政府组织、私人部门C.公共产品可以由市场和私人部门提供D.公共产品的提供主体即公共管理的主体答案:B, C3.从评估对象上，可将公共部门绩效评估分为: （）A.内部评估B.组织绩效评估C.个人绩效评估D.外部评估答案:B, C4.从评估机构的地位看，绩效评估可分为:()A.内部评估B.组织绩效评估C.外部评估D.个人绩效评估答案:A, C5.公共管理伦理的三种类型是:()A.体制伦理B.后伦理层次C.职业伦理D.政策伦理答案:A, C, D6.公共管理的环境中，影响公共管理的决定性因索包括()A.政治家的偏好B.社会结构与社会变迁的性质与特点C.民主政治体制的性质与特点.D.市场经济体制的性质与特点答案:B, C, D7.公共管理伦理的构成要素有:()A.实践形态B.时间形态C.准则评估形态D.观念形态答案:A, C, D8.根据物品的哪两种特征，可将物品划分为公共物品和私人物品: （）A.收费性B.竞争性C.排他性D.占有性答案:B, C9.公共管理伦理的功能有:（）A.选择功能B.规范功能C.维系功能D.引导功能答案:A, B, C, D10.公共组织生命周期的发展阶段有: （）A.集体化阶段B.规范化阶段C.精细阶段D.产生阶段答案:A, B, D。