煤矿应急救援管理职责
煤矿应急救援队伍(兼职救护队)管理制度
煤矿应急救援队伍（兼职救护队）管理制度第一章总则第一条为规范煤矿应急救援队伍和兼职救护队的管理，提高抢险救灾效率，保障职工生命安全和财产安全，根据《中华人民共和国煤矿安全法》《煤矿安全规程》及其他有关法律法规，制定本管理制度。
第二条本制度适用于煤矿应急救援队伍和兼职救护队的管理工作。
第三条煤矿应急救援队伍是指由煤矿职工组成的专业应急救援队伍，主要承担煤矿事故应急救援任务。
兼职救护队是指由煤矿职工兼职担任的救护队，主要承担日常急救保障工作。
第二章组建和管理第四条煤矿应建立应急救援队伍和兼职救护队，并配备相应的装备和设施。
第五条煤矿应急救援队伍由煤矿职工组成，应急救援队长由煤矿领导任命，具有较强的组织协调和指挥能力，要求身体健康，具备相关救援知识和技能。
第六条煤矿应急救援队伍定期进行演练和培训，提高队员的应急救援能力。
第七条煤矿应急救援队伍的装备和设施应当定期检测和维护，确保其正常运转。
第八条煤矿应急救援队伍应当按照煤矿安全生产工作要求，配备足够的急救器材和药品，维护队员的身心健康。
第九条煤矿应急救援队伍应当建立健全应急预案和工作流程，确保在事故发生时，及时有效地做出动作。
第十条兼职救护队的组建和管理由煤矿职工自愿参加，兼职救护队长由煤矿任命，具有一定的急救知识和技能。
第十一条兼职救护队定期进行急救培训和演练，提高队员的急救技能。
第十二条兼职救护队的装备和设施应当得到煤矿的资助，确保队员在急救过程中能够正常运作。
第十三条兼职救护队应当建立健全急救档案和工作记录，及时总结和反馈急救工作中的问题和经验。
第十四条煤矿应急救援队伍和兼职救护队应当遵守煤矿安全生产和急救规定，服从指挥，做好日常的维护和管理工作。
第三章岗位职责第十五条煤矿应急救援队伍的主要岗位职责包括：（一）负责应急救援物资和设备的管理和维护工作；（二）负责应急救援队员培训和演练工作；（三）负责应急事故现场的指挥和协调工作；（四）负责应急救援工作中的数据统计和分析工作；（五）负责应急预案和工作流程的更新和完善工作。
煤矿应急管理制度(3篇)
煤矿应急管理制度一、设立事故应急救援工作领导小组企业应急救援工作领导小组由业主、矿长、副矿长、矿技术负责人、矿安全员、矿井负责人组成，业主、矿长任组长和副组长，其余人员为小组成员。
应急救援工作领导小组的主要职责:负责制定本矿井各类灾害事故预防措施和事故应急救援预案;负责组织事故抢险救灾;负责事故调查、上报和善后处理等工作;负责组织企业职工进行安全自救等方面安全知识的教育与培训。
二、设立矿井应急抢险救灾队为了及时处置矿井各类灾害事故，本企业在生产一线选拔5~10员具有相当安全知识和经验丰富的生产骨干组成应急抢险救灾队，一但发生突发事件，在矿统一领导和指挥下，有序进行抢险救灾工作。
三、本企业与就近的重庆市地方煤矿救护队签订矿井救护协议，一但发生重大灾害事故，立即召请投入抢险救灾工作。
四、备齐备足各类抢险救灾物资、设备、器材，并对其救护器具性能完好进行经常检查，确保应急时正常使用，此项工作落实专人负责。
五、针对本矿井主要灾害，分别制定灾害事故预防措施、年度矿井灾害事故预防与处置计划和事故应急救援预案。
一但矿井发生灾害事故，应急救援预案将自动启动，由矿长全权调度指挥组织企业抢险救灾，企业应急救援工作领导小组其他人员，按各自分工配合矿长迅速组织人力、物力投入抢险救灾工作。
六、事故的报告。
企业发生各类事故(伤亡事故)务必按有关规定和时限，及时统计上报，不得隐瞒不报。
七、企业每年组织1~____次全矿职工进行安全知识教育培训和事故应急救援演练，提高职工安全意识，增强职工安全自救、技能操作的能力。
煤矿应急管理制度（2）是指针对煤矿行业特点，制定的一套应急预防、应急救援和应急处理的管理制度。
煤矿作为一种高风险行业，面临着矿井瓦斯爆炸、矿震、煤与瓦斯突出等灾害风险，因此必须建立健全的应急管理制度来提高事故防范和应急能力。
煤矿应急管理制度主要包括以下内容：1. 应急预防管理制度：包括煤矿的综合规划、建设设计、安全监测等，旨在通过科学规划和前期预防措施，降低矿井事故发生的概率。
煤矿企业应急救援管理制度
煤矿企业应急救援管理制度煤矿企业应急救援是保障矿井安全的重要环节。
为了有效应对各种突发情况，保证矿工生命安全和经济效益，煤矿企业应建立健全应急救援管理制度。
本文将从以下几个方面详细介绍煤矿企业应急救援管理制度的内容。
一、应急救援组织机构1. 领导小组：负责煤矿企业应急救援的决策、协调和监督工作；2. 指挥部：负责组织、指挥和协调应急救援工作，包括应急处置和救援工作；3. 专家组：由相关专家组成，提供技术指导和咨询，参与应急救援工作。
二、应急预案管理1. 制定应急预案：根据不同的情况和突发事件，制定相应的应急预案；2. 更新应急预案：定期对应急预案进行评估和修订，确保其及时、有效；3. 预案培训与演练：开展对矿工的应急预案培训，组织实地演练，提高应急处置能力。
三、应急救援设施建设1. 应急救援装备：配备必要的救援工器具和设备，如呼吸器、救生器材等；2. 应急通信设备：建立有效的通信网络体系，包括无线电台、手机、对讲机等；3. 应急救援车辆：配备足够数量的救援车辆，包括救护车、消防车等。
四、应急救援队伍建设1. 应急救援人员：招募专业的救援人员，包括医护人员、消防人员等；2. 人员培训与演练：定期进行培训，提高救援人员的应急处置能力；3. 救援队伍协调机制：在应急救援中建立有效的协调机制，确保各部门和个体间协同工作。
五、重大事故报告与调查1. 及时报告：发生重大事故后，必须及时向相关部门报告；2. 准确调查：组织专业人员对事故原因进行详细调查，找出教训和问题；3. 记录与总结：对事故调查结果进行记录和总结，形成经验教训，用于今后的应急救援工作。
六、应急演练管理1. 定期组织演练：每年至少组织一次应急演练，根据不同情景进行演练；2. 评估与改进：对每次演练进行评估，找出问题并提出改进措施；3. 总结与分享：将演练过程和经验总结分享给其他煤矿企业，提高整体应急救援水平。
七、安全生产和应急救援责任1. 落实责任制：明确煤矿企业各级管理人员的安全生产和应急救援责任；2. 奖惩机制：建立健全奖惩机制，对安全生产工作和应急救援工作进行激励和惩罚；3. 监督与检查：加强对煤矿企业安全生产和应急救援工作的监督和检查，确保其得到有效执行。
煤矿应急救援管理机构及职责
煤矿应急救援管理机构及职责
煤矿应急救援管理机构通常由几个职责明确的部门组成，包括：
1. 煤矿应急救援指挥部：负责煤矿事故应急救援的总体指挥和协调工作，制定救援方案、安排救援人员和资源等。
2. 煤矿救援队伍管理部门：负责煤矿救援队伍的组建、培训、配备及管理工作，确保队伍的素质和能力。
3. 煤矿应急救援设备部门：负责煤矿应急救援设备的采购、更新、维护和管理，确保设备的完好性和使用效能。
4. 煤矿应急救援培训部门：负责煤矿救援人员的培训与演练，提高其应急救援的技能和水平。
5. 煤矿事故预警与监测部门：负责煤矿事故的预警与监测工作，及时发现和掌握事故隐患和风险。
6. 煤矿事故调查与分析部门：负责对煤矿事故进行调查和分析，找出事故原因并提出改进措施。
这些部门之间相互协调和配合，形成一个完整的煤矿应急救援管理机构。
其主要职责包括：领导和组织煤矿事故应急救援工作、制定应急救援计划和预案、组建和培训煤矿救援队伍、采购和维护应急救援设备、预警和监测煤矿事故风险、调查和分析煤矿事故原因等。
最终目的是保障煤矿职工的生命安全和财产安全。
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煤矿应急救援管理机构及职责
煤矿应急救援管理机构及职责一、煤矿应急救援管理机构煤矿应急救援是为了保障煤矿安全生产，当发生突发事故时能够迅速、有序地进行应急救援工作。
在煤矿中，应急救援工作由相应的管理机构负责组织和实施。
煤矿应急救援管理机构通常包括以下部门：1. 煤矿安全生产领导小组：由煤矿主要负责人担任组长，安全生产部门、技术部门、救援部门等相关职能部门负责人担任副组长。
领导小组负责煤矿应急救援工作的整体协调和决策，制定应急救援预案和计划，组织进行应急演练，定期评估应急救援工作的效果。
2. 安全生产监督管理部门：负责煤矿应急救援工作的监督和管理。
该部门通过检查、审查和评估煤矿的应急救援预案和计划，监督煤矿的应急救援工作是否符合法规要求，并进行整改和督促工作。
3. 技术支持部门：负责煤矿应急救援工作中的技术支持和指导。
这包括煤矿的应急通信系统、应急装备设备的研发和维护，应急救援技术培训和指导等。
4. 煤矿救援队伍：煤矿应急救援队伍是保障应急救援工作能够迅速响应和有效展开的重要组成部分。
救援队伍由经过专门培训的救援人员组成，他们具备一定的救援技能和装备操作能力。
救援队伍的人员数量和装备设备要根据煤矿的规模和井下人数来确定。
煤矿应急救援管理机构及职责（二）煤矿应急救援管理机构各部门在应急救援工作中有不同的职责，具体如下：1. 煤矿安全生产领导小组的职责：- 制定煤矿的应急救援预案和计划，确保其符合法规要求；- 组织煤矿应急演练，检查演练效果，并对演练中发现的问题进行改进和完善；- 定期评估煤矿的应急救援工作；- 协调应急救援工作中的各相关部门，保证工作的有序进行；- 对重要决策事项进行批准和决策。
2. 安全生产监督管理部门的职责：- 监督和检查煤矿的应急救援预案和计划的合规性；- 对煤矿进行应急救援工作的检查和评估；- 在发生煤矿事故时，及时组织调查和处理；- 对煤矿的应急救援工作做出整改和督促。
3. 技术支持部门的职责：- 研发和维护煤矿应急救援中所需的通信系统、装备设备等；- 提供应急救援技术培训和指导；- 对煤矿的应急救援设备进行日常检测和维护。
煤矿应急救援管理机构及职责
煤矿应急救援管理机构及职责煤矿是一种重要的能源资源，但由于煤矿存在着一定的危险性，一旦发生事故，往往会造成严重的人员伤亡和财产损失。
为了及时、有效地应对煤矿事故，并最大限度地减少人员伤亡和财产损失，煤矿应急救援管理机构起到了举足轻重的作用。
本文将围绕煤矿应急救援管理机构及其职责展开讨论。
煤矿应急救援管理机构分为两个层面：中央和地方。
中央煤矿应急救援管理机构由国家能源局负责，其职责主要包括制定煤矿应急救援管理规定和政策、组织煤矿事故应急救援演练、指导和监督地方煤矿应急救援工作等。
地方煤矿应急救援管理机构一般由当地政府主管矿山安全的职能部门负责，其职责包括具体的煤矿应急救援工作组织、事故调查和处理、应急救援队伍建设等。
1.制定煤矿应急救援管理规定和政策：煤矿应急救援管理机构应根据国家法律法规和煤矿安全要求，制定相应的煤矿应急救援管理规定和政策，明确各级救援组织和个人的职责和权利，确保煤矿应急救援工作的有序进行。
2.组织煤矿事故应急救援演练：煤矿应急救援演练是提高煤矿事故应急救援能力的有效方式。
煤矿应急救援管理机构应组织和指导煤矿开展应急救援演练，使各级救援人员熟悉应急救援流程和操作技能，提高应急救援效率和准确性。
3.指导和监督地方煤矿应急救援工作：煤矿应急救援管理机构对地方煤矿应急救援工作进行指导和监督，包括救援队伍建设、应急装备配备、应急预案制定和应急培训等。
通过检查和评估，及时发现和纠正不足之处，提升地方煤矿应急救援能力。
4.煤矿事故调查和处理：煤矿应急救援管理机构负责对发生的煤矿事故进行调查和处理。
通过调查事故原因和责任，追究事故责任人的法律责任，以有效预防以后类似的事故的发生。
5.应急救援队伍建设：煤矿应急救援管理机构负责组织和指导煤矿应急救援队伍的建设。
包括制定队伍建设规划、培训队伍人员、提供必要的应急装备和器材，确保队伍在煤矿事故发生时能够迅速投入救援工作。
总之，煤矿应急救援管理机构在保障煤矿生产安全、减少事故损失方面起到了至关重要的作用。
煤矿应急救援指挥机构、管理机构、组织机构及管理职责
煤矿应急救援指挥机构、管理机构、组织机构及管理职责随着工业化经济的快速发展，煤炭作为国民能源的主要来源，其重要性不可忽视。
但与此同时，煤矿安全事故也时有发生，给人们的生产生活带来了巨大的安全隐患。
在这种情况下，煤矿应急救援机构的建立显得尤为重要。
本文将从煤矿应急救援指挥机构、管理机构、组织机构及管理职责等方面进行阐述。
煤矿应急救援指挥机构煤矿应急救援指挥机构是煤矿开展应急救援工作的核心机构，其职责是协调、指挥煤矿应急救援工作，保证应急救援工作的顺利进行。
煤矿应急救援指挥机构应设立三级指挥机构，即总指挥部、现场指挥部和后勤保障中心。
总指挥部是负责协调、统一指挥全矿应急救援工作的机构，主要职责包括：•制定煤矿应急救援预案。
•统筹、协调、指挥全矿应急救援工作。
•调度应急救援队伍和物资。
•搜救被困人员。
•做好家属安抚和信息发布工作。
现场指挥部是负责应急救援现场指挥工作的机构，主要职责包括：•对事件现场进行评估。
•制定救援方案。
•指挥救援行动。
•安全保障。
后勤保障中心是负责应急救援后勤保障工作的机构，主要职责包括：•提供后勤保障支持。
•提供紧急救助和医疗救护。
•进行应急物资的储备和调配。
煤矿应急救援管理机构煤矿应急救援管理机构是指对煤矿应急救援工作进行管理的机构，其职责是建立健全煤矿应急救援体系，提高应急救援能力，并对煤矿应急救援工作进行监督、检查和评估。
煤矿应急救援管理机构主要包括两个部门：安全生产部门和应急管理部门。
安全生产部门是煤矿安全生产的主管部门，负责制定有关煤矿应急救援方面的法律、法规和标准，对煤矿应急救援工作进行监督和指导。
应急管理部门是指专门负责煤矿应急救援体系建设和管理工作的部门，其职责包括：•制定煤矿应急救援体系建设和管理规定。
•审核煤矿应急救援预案和演练方案。
•组织煤矿应急救援演练。
•开展应急救援技能培训。
煤矿应急救援组织机构煤矿应急救援组织机构是指对煤矿应急救援工作进行组织和管理的机构，其职责是建立煤矿应急救援队伍和煤矿应急救援物资体系，并负责应急救援队伍和物资的管理和调配。
煤矿应急救援机构、管理机构及管理职责
应急救援机构、管理机构及管理职责一、应急领导小组为有效实施应急救援，矿成立荣泰煤矿应急救领导小组，负责领导应急救援工作.应急领导小组的组成及成员单位: 组长:矿长副组长:总工程师成员：各副总工程师、安监科、调度室、技术科、通风科、机电科、综合办、供应科、救护队、保卫科、武装部、医院、劳资科、财务科、工会、团委主要负责人。
应急领导小组办公室应急领导小组下设办公室，办公室设在调度室，调度室主任任办公室主任。
办公室在应急领导小组的直接领导下，全面负责日常业务、组织协调工作，完成应急领导小组交办的各项任务。
应急领导小组职责:应急领导小组全面负责矿生产安全事故应急救援工作。
（1）负责修订、编制矿应急预案。
（2）组建应急救援队伍,配备救援器材和装备。
(3）组织应急预案的培训、演练和演习.（4）接受公司、政府的指令和调动，指挥、调度矿应急救援力量参加社会支援.（5）负责生产安全事故和突发事件的上报和应急救援实施情况的通报。
二、应急指挥部矿设立应急救援指挥部，负责组织指挥应急救援工作。
总指挥:矿长副总指挥：生产副矿长(第一副总指挥，总指挥因故不能行使职责时,由第一副总指挥行使总指挥职责）、党委书记、总工程师、分管副矿长、安监站长、纪委书记、工会主席、总会计师.事故现场副总指挥:分管副总工程师指挥部职责：(1）全面负责应急救援工作，包括人员、资源配置、应急队伍的调动。
（2）组建现场指挥部,确定指挥人员、救援队伍，配备救援器材和装备.（3）指挥、调度应急队伍和资源配置,包括抢险救灾、医疗救护、保卫和救援物资、善后处理等。
指挥机构人员职责：总指挥职责（1）根据现场的危险等级、潜在后果等，决定本预案的启动.(2）负责应急行动期间各单位的运作协调，部署应急策略,保证应急救援工作的顺利完成。
(3）指挥、协调应急程序行动及对外消息发布。
（4)事故或突发事件超出矿处置能力时,向公司、政府应急救援机构提出救援申请。
副总指挥职责(1）协助总指挥组织或根据总指挥授权，指挥完成应急行动.(2）向总指挥提出应采取的减轻事故后果的应急程序和行动建议。
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应急日常管理专职人员职责
1、贯彻执行上级部门有关应急救援政策法规，熟悉本职工作，提高业务水平。
2、负责对全部各类资料的收集、整理、归档，使准确率达到要求。
3、负责编制事故应急预案和组织演练，负责事故抢救工作，制订各类管理制度，并检查落实情况。
4、对归档的资料，登账编录，排架装柜。
5、管理好日常资料，保存修补资料，确保资料的完整无损。
6、做好资料的统计管理工作，时刻准备好接受领导和上级其他部门的检查指导工作。
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应急救援应急状态管理职责
应急救援机构职责：
应急救援机构全面负责矿生产安全事故应急救援工作。
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（1）接受公司、政府的指令和调动，指挥、调度矿应急救援力量参加社会支援。
（2）负责生产安全事故和突发事件的上报和应急救援实施情况的通报。
（3）全面负责应急救援工作，包括人员、资源配置、应急队伍的调动。
（4）组建现场指挥部，确定指挥人员、救援队伍，配备救援器材和装备。
（5）指挥、调度应急队伍和资源配置，包括抢险救灾、医疗救护、保卫和救援物资、善后处理等。
总指挥、副总指挥和成员职责
1、总指挥职责:
（1）根据现场的危险等级、潜在后果等，决定本预案的启动。
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（2）负责应急行动期间各单位的运作协调，部署应急策略，保证应急救援工作的顺利完成。
（3）指挥、协调应急程序行动及对外消息发布。
（4）事故或突发事件超出矿处置能力时，向公司、政府应急救
援机构提出救援申请。
2、副总指挥职责:
（1）协助总指挥组织或根据总指挥授权，指挥完成应急行动。
（2）向总指挥提出应采取的减轻事故后果的应急程序和行动建议。
（3）协调、组织应急行动所需人员、队伍和物资、设备调运等。
3、成员单位职责:
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在指挥部统一指挥下，各成员单位职责：
（1）安监站：参与现场救援方案研究制定，组织、指导救护队伍开展应急救援工作；负责或参与事故调查处理工作。
（2）技术科：参与矿顶板事故、辅助运输现场救援方案研究制定，矿井水害事故现场救援方案研究制定，参与分管业务事故调查处理工作。
（3）执行科：参与矿“一通三防”事故现场救援方案研究制定，参与分管业务事故调查处理率工作。
按照指挥部命令，负责调整矿井通风系统、监视主要通风机的运行情况和组织完成必需的通风工程。
（4）机运科：参与矿停电、提升事故现场救援方案研究制定，参与分管业务事故调查处理工作。
（5）调度室：负责应急预案的综合协调管理工作；负责应急值守，接收、处置各单位上报的突发事件信息，及时报告矿领导，并根据领导指示上报公司、政府有关主管部门，调度有关救援力量参加救援工作，下达各项救援命令，跟踪、续报事故救援进展情况；
（6）综合办：根据矿领导指示，正确引导媒体和公众舆论；参与事故后勤保障和事故报告起草工作。
（7）劳资科、财务科：参与赔偿、工伤保险等善后处理工作。
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（8）工会：参与事故调查和赔偿等善后处理工作，协助做好职工稳定工作。
（9）财务科：负责应急救援各项费用计划和及时拨付，确保救援资金及时到位。
（11）保卫科：负责人员疏散、戒严和维持秩序、交通等工作；参与地面火灾现场救援方案研究制定和实施抢险救灾工作。
（12）医院：负责医疗救护和卫生防疫工作，派遣医疗救护人员赶赴现场进行救治，并做好药物及医疗器材储备。
（13）供应科：负责应急物资储备和调运工作。
（14）监控室：负责保障应急过程的通讯畅通。
（15）救护队：参与事故应急预案研究制定，根据事故应急救援方案，完成应急救援工作。
（16）车队、综合办：负责抢险人员的食宿及抢险救灾车辆调度、食宿接待等生活事宜。
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（17）运输队：负责及时运送人员和救灾物资，满足抢险需要。
（18）采、掘及辅助工区：负责核实本单位施工范围内的人数，及时采取措施，组织安全撤离，并如实详细地向矿调度室汇报事故基本情况（事故发生的单位、时间、地点、人员情况、事故性质、影响
范围及发生原因等），随时接受指挥部命令，完成有关抢险任务。
4、应急救援各专业组职责:
根据事故类型和应急工作需要，指挥部下设10个应急救援小组。
1）技术专家组
及时对事故危害程度和范围、发展趋势作出预测，制定抢险救灾方案和安全技术措施；指导应急救援队伍进行应急处理与处置；提出事故防范措施建议；为恢复生产提供技术支持。
2）抢险救援组
负责侦察、探明灾区情况，实施制定的抢险救灾方案和安全技术措施，实施对遇险人员的抢救，及时处理突发灾变。
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3）医疗救护组
负责现场医疗救护、受伤人员转送和卫生防疫工作。
4）治安保卫组
负责人员疏散、戒严、救援队伍引导和维持秩序、交通等工作；必要时请指挥部批准，向公司保卫处或地方公安部门提出支援申请。
5）物资装备
负责保证抢险救灾中物资和设备的及时调度和供应。
6）善后处理组
负责伤亡人员家属安抚、工伤保险、理赔和生产恢复等善后工作。
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7）通信信息组
负责信息发布工作，根据矿领导指示，及时与新闻媒体联系，协
助做好事故现场新闻发布工作，正确引导媒体和公众舆论；负责事故报告起草工作。
5、其他人员职责
1）调度值班人员职责
（1）值班期间发生安全生产事故时，在矿长及其他矿领导未到达之前，担负起事故的临时指挥工作。
（2）掌握清楚事故动态，指示值班调度员组织有关部门进行处理，必要时亲临现场指挥。
（3）将事故详细情况汇报给矿应急指挥部领导，并在应急预案启动后，协助救援工作。
（4）参加事故的处理分析。
：
2）值班调度员职责
接到事故报告后，必须立即报告矿值班领导，并根据事故性质、大小立即报告矿长、矿分管领导和有关科室负责人。
（涉及十项应急处置权内的直接下达停产撤人命令）。
在矿长和矿其他有关领导的领导下，及时向下传达作战指挥命令，召集有关人员十分钟内到调度室集合待命，随时统计和掌握事故现场情况及人员伤亡情况。
（根据领导安排汇报公司及救护大队）主要记录：事故类型、发生时间、地点、人员伤亡情况、事故简要经过及潜在危险等。
6、上级应急救援指挥（超出矿应急处置能力的事件）
较大以上事故或重大突发事件超出矿处置能力时，由指挥部向公司或政府有关部门请求支援，在上级主管部门应急救援指挥部成立、
人员到位后，指挥部和下属各抢险救援小组按照“归口”原则，立即归属上级各应急救援指挥部领导，服从其调配。
应急救援日常管理职责
￥
1、应急救援机构职责：
应急救援机构全面负责矿生产安全事故应急救援工作。
（1）负责修订、编制矿应急预案。
（2）组建应急救援队伍，配备救援器材和装备。
（3）组织应急预案的培训、演练和演习。
2、应急救援各专业组职责：
为保证出现突发性安全事故应急救援队伍能第一时间赶赴现场，处置事故，特制应急救援专业组日常性管理职责。
1）抢险救援组职责
[
（1）抓好日常训练，保证出现紧急情况下能迅速出动。
（2）做好日常装备的维修保养工作，保证出现紧急情况下装备能准确、可靠的发挥作用。
2）医疗救护组职责
（1）学习救护知识，不断提高业务素质。
（2）定期组织救护演练训练。
（3）做好医疗抢救设备、器材、药品的采购、保管工作。
3）技术专家组职责
（1）组织相关专业人员定期对矿区周边、井下环境进行灾害评估、分析。
（
（2）做好日常性技术指导工作。
4）通信信息组职责
（1）对通信线路、设备进行日常维护、保养。
（2）对相关人员进行培训，提高业务水平。
5）物资装备组职责
（1）负责采购应急救援物资。
（2）建立应急物资和装备管理制度，由专人负责日常管理。
（3）大型、特殊应急物资和装备，由物资供应科设立专门存放处，并建立应急物资和装备管理和发放制度，由专人负责日常管理6）治安保卫组职责
（1）保卫部门应急建立突发事件确保局各办公、生产及生活区域治安安全的应急处置方案。
（2）保卫部门应建立突发事件治安安全网络，并通过该网络与相关地区当地公安部门建立良好的互助协作关系。
7）善后处置组职责
做好事故发生时的善后处置工作。