设备部工作总结及工作计划

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实验室设备部门工作总结

实验室设备部门工作总结

实验室设备部门工作总结
作为实验室设备部门的一名员工,我对这个部门的工作进行了总结。

实验室设
备部门是实验室运行的重要组成部分,其工作涉及到设备的采购、维护、保养和更新等方面。

在过去的一段时间里,我对实验室设备部门的工作进行了总结和反思,希望能够为未来的工作提供更好的方向和改进。

首先,实验室设备部门的工作需要高度的责任心和细心。

在设备的采购和维护
过程中,需要对设备的性能和质量进行严格的把关,确保实验室的设备能够正常运行和满足实验的需求。

同时,设备的保养和更新也需要及时进行,以确保设备的正常使用和延长设备的使用寿命。

其次,实验室设备部门的工作需要高效的组织和协调能力。

在设备的采购和维
护过程中,需要与供应商进行有效的沟通和协商,以获取最优质的设备和服务。

同时,需要与实验室的其他部门进行有效的协作,以确保设备的使用和维护能够顺利进行。

最后,实验室设备部门的工作需要不断的学习和更新。

随着科学技术的不断发
展和进步,实验室的设备也需要不断更新和升级。

因此,实验室设备部门的工作人员需要不断学习和了解最新的设备和技术,以确保设备的更新和升级能够顺利进行。

总的来说,实验室设备部门的工作需要高度的责任心、高效的组织和协调能力,以及不断的学习和更新。

通过总结和反思,我相信在未来的工作中,我们可以更好地发挥实验室设备部门的作用,为实验室的科研工作提供更好的支持和保障。

设备动力部年度工作总结及工作计划

设备动力部年度工作总结及工作计划

设备动力部年度工作总结及工作计划设备动力部是一个负责公司设备和机械维护的部门,该部门的主要职责是确保公司生产设备的正常运行以及设备的定期维护和保养。

在过去的一年里,设备动力部取得了一些重要的成就,并制定了新的工作计划来进一步提高维护工作的质量和效率。

在过去的一年里,设备动力部主要完成了以下工作:1. 设备维护:设备动力部负责对公司的生产设备进行定期维护和保养,确保设备的正常运行和延长设备的使用寿命。

通过制定维护计划,定期检查设备,并进行必要的维修和更换零部件,有效地减少了设备故障的发生率。

2. 故障处理:当设备出现故障时,设备动力部负责及时处理,减少生产停工时间。

在过去的一年里,我们建立了一个故障报修系统,员工可以通过该系统报修设备故障,我们的工作人员会及时响应并进行相应的维修工作。

3. 团队培训:为了提高员工的技术水平和维护能力,设备动力部组织了一系列的培训课程。

通过学习和实践,员工们的维护技术得到了提高,对设备的维护也更加熟练和有效。

4. 设备更新:为了适应公司业务的发展和需求的变化,设备动力部负责了一些设备的更新和升级工作。

我们定期评估设备的性能和使用情况,并提出相应的设备更新计划,以提高生产效率和质量。

对于未来的工作,设备动力部制定了以下计划:1. 维护流程优化:为了提高维护工作的质量和效率,我们计划优化维护流程,通过引入先进的维护技术和设备,减少维护时间和成本。

2. 设备预防性维护:除了定期维护和保养,我们计划引入预防性维护措施,通过定期检查设备,提前发现并处理潜在的故障,避免设备故障对生产的影响。

3. 更新设备技术:为了适应业务发展的需求,我们计划更新一些关键设备的技术和性能,以提高生产能力和质量。

4. 强化团队培训:我们将继续加强团队的培训和进修计划,提高员工的维护技术和知识水平,使其能够更好地应对日常维护工作中遇到的各种挑战。

综上所述,设备动力部在过去的一年里取得了一些重要的成就,并制定了新的工作计划来进一步提高维护工作的质量和效率。

设备管理部工作总结6篇

设备管理部工作总结6篇

设备管理部工作总结6篇第1篇示例:设备管理部工作总结一、工作概述设备管理部是公司重要的支撑部门,负责公司内各类设备的采购、维护和管理工作。

在过去的一年里,设备管理部全体员工团结协作,努力工作,圆满完成了各项任务,为公司的稳步发展做出了重要贡献。

二、工作亮点1. 设备采购优化:设备管理部在过去一年里对公司的设备采购制定了更为科学合理的规划,根据公司实际需求,精准定位采购目标,节约成本,提高了采购效率。

2. 设备维护提升:设备管理部加强了对设备的日常维护工作,建立了设备档案,制定了定期维护计划,及时发现问题,保障了设备的正常运转。

3. 设备管理规范化:设备管理部建立了全面的设备档案和台账,建立了完善的设备管理制度,明确了各类设备的责任人,确保设备的使用和管理规范化。

4. 设备信息化管理:设备管理部引入了设备管理软件,实现了设备信息的全面记录和查询,提高了设备管理的科学化和智能化水平。

三、存在问题1. 设备更新不及时:部分设备存在使用时间较长,性能不佳的问题,需要进一步更新更新换代。

2. 设备故障率偏高:部分设备存在故障率偏高的情况,需要进一步加强设备维护和保养工作。

3. 设备使用不规范:部分员工对设备的使用和管理存在不规范现象,需要加强员工的培训和管理。

四、未来工作计划1. 进一步完善设备管理制度,明确设备的负责人和管理责任。

2. 加强设备维护和保养工作,提高设备的使用寿命和性能。

3. 定期组织设备管理培训,提高员工的设备使用和管理水平。

4. 加强设备更新换代工作,保持设备的先进性和可靠性。

五、总结设备管理部在过去的一年里取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足。

我们将以更加饱满的热情和更高的标准,继续努力,为公司的发展贡献更大的力量,实现设备管理工作的优化和提升。

感谢公司领导和全体员工对设备管理部的支持和帮助,让我们携手共进,共同创造更加美好的明天!第2篇示例:设备管理部工作总结一、工作概况设备管理部作为公司的重要部门之一,负责公司所有设备的采购、维护、管理和报废工作。

设备部主管工作总结(通用5篇)

设备部主管工作总结(通用5篇)

设备部主管工作总结(通用5篇)设备部主管工作总结(通用5篇)一段时间的工作在不经意间已经告一段落了,回想起这段时间的工作,一定取得了很多的成绩,这也意味着,又要准备开始写工作总结了。

那么写工作总结真的很难吗?以下是小编为大家整理的设备部主管工作总结(通用5篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

设备部主管工作总结1xxx年xx车间在公司领导的正确指引和大力支持下,经车间全体员工的紧密团结和共同努力,取得了良好的业绩。

一、生产产值方面xxxx年全年完成xx90000多平方米、xx9000多平方米、xx100多吨的生产任务,产值是xxxx年的2倍多。

二、生产安全方面在与安全科的紧密配合下,利用班前会对员工进行了安全意识的加强,实现了xxxx年全年安全生产无事故。

三、生产工作方面1、实行生产责任制,明确责任分工。

按照公司的相关制度,明确班组长及员工的职责,切实把责任落实到每个员工身上,让员工体会到“公司强,则个人富”的.道理,把公司的前途与个人的发展结合起来,真正做到人人为公司,公司发展促个人的`目的。

2、对车间的机械设备实行专人维护。

为降低无形资本的消耗、延长机械寿命,实行“定人、定机、定岗”制度,定期对机械设备进行检修、保养,确保了生产的顺利进行。

3、推行了废料的再利用制度。

在平时的生产过程中,将废料进行了分类,可利用的坚决不浪费,不可利用的及时入库,利用各种途径提高了废料的利用率,降低了成本。

4、实行了记件工资制。

为调动员工的工作积极性,坚持按劳分配、多劳多得的原则,实行记件工资制。

公开各工序的记件单价,让员工对自己所创造的产值和应得的报酬做到心中有数,充分调动了员工的工作积极性,形成了良好的竞争氛围。

5、严把产品质量关、提升产品的出厂合格率。

为加强员工对质量的认识,了解“质量是企业的生命之源”的真正含义,和质量技术部进行沟通,加强了对员工的质量意识灌输,并组织落实到具体的工作过程中。

加强质量管理,实施全员参与,健全相关检验机构,制定了相关的检验标准和奖罚制度,同时车间设立了专职质检员。

博物馆设备部工作总结范文

博物馆设备部工作总结范文

博物馆设备部工作总结范文博物馆设备部工作总结。

在博物馆中,设备部门起着至关重要的作用。

设备部门负责博物馆内各种设备的维护、保养和管理,确保博物馆内的设备设施能够正常运转,为观众提供良好的参观体验。

在过去的一年里,我们设备部门取得了许多成绩,也遇到了一些挑战。

在此,我将对我们设备部门的工作进行总结,展望未来的发展方向。

首先,我们设备部门在过去一年里,成功完成了博物馆内各种设备的日常维护和保养工作。

我们及时对设备进行检修和维护,确保设备的正常运转。

同时,我们还对设备进行了升级和改造,以适应博物馆不断增加的展品和观众数量。

这些工作的顺利完成,为博物馆的正常运转提供了有力的保障。

其次,我们设备部门在过去一年里,也遇到了一些挑战。

随着博物馆的不断发展壮大,设备的数量和种类也在不断增加,给我们的工作带来了一定的压力。

同时,一些老旧设备的维护和保养也需要更多的精力和资源。

面对这些挑战,我们设备部门积极应对,加强了设备管理和维护工作,确保了博物馆设备的正常运转。

展望未来,我们设备部门将继续努力,不断提高自身的管理水平和维护能力。

我们将加强设备的日常巡检和维护工作,确保设备的正常运转。

同时,我们还将加强设备的更新和改造工作,为博物馆的发展提供更好的支持。

我们相信,在全体员工的共同努力下,设备部门一定能够取得更大的成绩,为博物馆的发展贡献自己的力量。

总之,过去的一年里,我们设备部门取得了许多成绩,也遇到了一些挑战。

在未来的工作中,我们将继续努力,不断提高自身的管理水平和维护能力,为博物馆的发展贡献自己的力量。

相信在全体员工的共同努力下,设备部门一定能够取得更大的成绩,为博物馆的发展贡献自己的力量。

2024设备部工作总结

2024设备部工作总结

2024设备部工作总结
2024年设备部工作总结
在2024年,设备部致力于提高设备的可靠性、提升工作效率以及降低维护成本。

以下是设备部在2024年的主要工作总结:
1. 设备维护管理优化:
设备部对现有设备的维护管理工作进行了优化。

通过建立相应的设备维护计划,以及完善设备故障处理流程,设备部能够更加及时、有效地处理设备故障,缩短设备停机时间,提高生产效率。

2. 原材料优选:
在2024年,设备部积极与供应商合作,对原材料进行优选。

通过合理选择原材料,确保设备正常工作的同时降低维修和更换零部件的频率,减少设备故障对生产的影响,提高设备的可靠性。

3. 设备更新升级:
随着科技的不断发展,设备部在2024年积极推动设备的更新升级。

通过引入新的设备和技术,设备部能够大幅提升生产效率,降低能耗,提高设备的稳定性和可靠性。

4. 培训与知识共享:
设备部在2024年加强了员工培训和技术知识的共享。

通过定期组织培训课程,提升员工的技术水平和专业知识,使其能够更好地应对设备故障和维护工作。

5. 系统化管理:
设备部在2024年进一步加强了设备管理的系统化。

通过建立设备台账、设备维护记录等管理制度,实现对设备的全面监控和管理,及时发现和解决设备故障,提高设备的可靠性和稳定性。

通过这些工作的推动和落实,2024年设备部取得了显著的成绩。

设备的可靠性和稳定性得到了明显提升,生产效率得到了有效提高。

在未来,设备部将继续努力,不断推进设备管理的现代化和智能化,为企业的发展提供更强有力的支撑。

月度设备科工作总结及计划

月度设备科工作总结及计划

月度设备科工作总结及计划
随着科技的不断发展,设备科在现代工业生产中扮演着至关重要的角色。

设备科的工作涉及到设备的维护、保养、更新换代等方方面面,对于企业的生产效率和质量起着举足轻重的作用。

因此,每个月设备科都需要进行工作总结和计划,以确保设备的正常运转和生产的顺利进行。

在过去的一个月里,设备科全体成员认真履行职责,积极投入到设备的维护和保养工作中。

我们对生产线上的设备进行了定期的检查和维护,及时发现并解决了一些潜在的故障隐患,确保了生产的连续性和稳定性。

同时,我们还对一些老旧设备进行了更新换代,引进了一些先进的生产设备,提升了生产效率和产品质量。

在下一个月,设备科将继续努力,不断提升自身的工作水平和能力。

首先,我们将加强对设备的日常巡检工作,及时发现并解决设备的故障问题,确保生产的正常进行。

其次,我们将对一些老旧设备进行淘汰更新,引进更加智能和高效的生产设备,提升企业的竞争力。

同时,我们还将加强对设备操作人员的培训和指导,提升他们的操作技能和安全意识,降低设备故障的发生率。

总之,设备科将以更加饱满的热情和更加务实的态度,全力以赴做好设备的维护和保养工作,为企业的发展贡献自己的力量。

我们相信,在全体成员的共同努力下,设备科的工作一定会取得更加出色的成绩。

设备管理部年终工作总结与工作计划6篇

设备管理部年终工作总结与工作计划6篇

设备管理部年终工作总结与工作计划6篇篇1一、背景随着科技的飞速发展,设备管理在企业运营中的地位日益凸显。

过去一年中,设备管理部在公司的整体战略指导下,紧紧围绕部门目标开展工作,取得了显著成果。

本文将对设备管理部过去一年的工作进行全面总结,并基于当前形势,提出未来的工作计划。

二、工作总结1. 目标完成情况设备管理部在过去一年中,紧紧围绕公司整体目标,注重设备维护、保养和更新,确保了设备的稳定运行。

通过全体员工的共同努力,部门设定的各项指标均得到了圆满完成,设备运行效率显著提升。

2. 关键工作回顾(1)设备维护与保养:设备管理部制定了详细的设备维护和保养计划,并严格按照计划执行。

通过定期对设备进行维护和保养,有效降低了设备故障率,提高了设备使用寿命。

(2)设备更新与改造:为适应市场需求和技术发展,设备管理部积极推动设备更新和改造工作。

通过对设备的升级和优化,提高了生产效率和产品质量,为公司创造了可观的经济效益。

(3)团队协作与沟通:设备管理部注重团队协作与沟通,建立了良好的内部沟通机制和协作流程。

通过定期召开部门会议和开展团队活动,增强了团队凝聚力和执行力。

三、存在的问题和不足尽管设备管理部在过去一年中取得了显著成果,但仍存在一些问题和不足。

主要表现在以下几个方面:1. 设备管理信息化水平有待提高:目前,设备管理部在信息化管理方面仍存在短板,尚未实现设备的全面信息化管理。

下一步,需要加强设备管理信息化建设,提高设备管理效率和准确性。

2. 团队成员技能水平参差不齐:虽然团队成员在各自岗位上表现积极,但仍有个别成员存在技能水平不足的问题。

需要进一步加强团队成员的技能培训和提升,提高整体团队水平。

3. 与其他部门协同有待加强:设备管理部在与其他部门的协同合作中仍存在一些不畅之处。

需要进一步加强与其他部门的沟通和协作,形成工作合力,共同推动公司整体目标的实现。

四、工作计划针对存在的问题和不足,设备管理部制定了以下工作计划:1. 加强设备管理信息化建设:积极推进设备管理信息化建设,建立完善的设备信息管理系统,实现设备的全面信息化管理。

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设备部工作总结及工作计划xx年是“十三五”时期承前启后的重要一年,更是我公司乘势而上、借势而进的突破之年,设备部紧紧围绕公司“三个115”年度目标,从建立完善设备管理体系、夯实设备基础管理、推进设备管理精细化、积极开展增收节支等方面着手,对各项设备管理工作细化分解,逐项落实,在公司各级领导支持以及各部门的配合下,圆满地完成了各项管理目标。

现将设备部xx年工作总结及2018年工作计划总结如下:一、全年指标完成情况xx年,设备部各项目标工作均按时完成,各项设备管理指标均达预期目标。

主要内容有:主要设备完好率均达98.55%以上;按照节点建立起了设备监护运行、维护保养五位一体管理体系并有效运行;无因设备维修任务或因维修质量影响装置减负或跳车情况发生,5月份、10月份圆满完成了两次DCC装置的抢修任务;9月份建立并完善了设备专业管理体系;10月份完成了特种设备设备人员取证换证工作;特种设备年检工作按计划节点全部完成;费用支出均在全面预算控制指标之内,增收节支效果显著;长周期设备技术谈判工作顺利开展,无滞后现象;全年无一般以上生产安全质量事故发生。

二、设备基础性管理工作1、设备基础管理xx年,设备部从夯实设备基础管理,持续加强设备基础资料、运行、维护、成本管理等基础性管理工作着手,不断提高管理水平,深化专业管理能力,主要工作如下:一是持续巩固xx年“无泄漏工厂”工作成果,减少物料损失,节能降耗,17年全厂动密封泄漏率为1.07‰,静密封泄漏率为0.11‰,远优于目标值。

二是编制完成了全厂设备的大、中、小修检修操作规程以及设备“一机一档”存档管理工作,逐渐形成设备选型、设计、制造、安装、调试、使用、维修、改造更新的设备全寿命管理,规范了设备管理的基础性工作;三是继续强化设备周检及专项检查,设备部全年已累计发布“周检通报”36期、“周检整改通知单”36次;发布“专项检查通报”6期、“专项检查整改通知单”6次,检查问题整改率达100%,及时消除了设备日常运行过程中各类隐患;四是定期召开设备管理月度例会及设备管理专题会议,及时总结本月设备管理工作情况,积极协调解决各装置设备管理过程中存在的问题。

并建立了设备管理月报体系,从设备运行维修管理、维修及大修费用管理总结、设备事故总结分析、月度重点工作完成情况、次月重点工作计划等方面对当月设备管理进行全方位无死角的分析,不断指导、总结各中心设备管理工作,逐步提升设备管理水平。

2、设备管理体系建设工作为提升生产装置设备可靠度,提高管理工作效率,突出设备专业化管理职能,保障各生产装置安、稳、长、满、优运行,设备部对设备管理开展了全方位的自查,进一步完善了设备管理体系建设,全面开展设备专业化管理模式。

首先,成立设备管理制度、工作流程评估小组,参照管理纲要,全面梳理设备部现有制度及核心业务流程。

设备部原有各项设备管理相关制度进行梳理总结,查缺补漏,对原管理制度进行拆分、优化,最终形成28项设备专业化管理体系文件。

对原有7项核心业务流程进行了重新修订,经过评审对其中2项进行合并,2项进行修订,3项废止,新增4项核心业务流程,最终形成了设备购置计划审批流程、日常检维修工作流程、装置大检修工作流程等7项核心业务流程。

其次,建立设备专业化管理组织机构,编制设备专业化管理手册。

为突出设备专业管理职能,xx年设备部打破过去“区域管理”模式,搭起专业化管理新框架,在部门内成立动设备管理组、静设备管理组组、专业施工管理组组、电仪管理组组和综合管理组五个专业。

编制设备专业化管理手册,细分专业组的管理职责,推动专业管理向标准化转变。

系统梳理,推动工作程序向精细化转变。

通过对管理模式的转变,组织架构的搭建,制度文件的梳理,最终形成了以“一本管理手册统领,一套制度文件支撑,一种运行模式保障”的设备专业化管理体系,全面有效开展设备全寿命周期管理。

3、润滑精细化管理设备润滑精细化管理是我部门重点工作之一,为此设备部建立了详细的设备润滑精细化管理方案,积极组织开展润滑管理各项活动,通过努力,各生产装置的设备润滑管理逐步提高,各生产装置润滑管理经评比后,全部达标,详细如下:4、特护设备“五位一体”管理为了保障我公司各生产装置长周期平稳运行,确保设备运行隐患及时发现处理,减少设备运行故障。

设备部组织全面开展特护设备“五位一体”管理提升活动,制定了详尽的管理提升活动方案,积极组织各中心建立以设备部经理为组长的特护设备监护运行管理组织机构,对全厂70台关键设备进行五位一体特护管理。

根据机、电、仪、修、操,各专业特点,设备部制定了“五位一体”巡检记录表,全方位对各关键设备进行定人、定点、定时、定数据、定周期巡检并填写关键数据,及时发现运行隐患并消除完成,严格执行检查考核机制。

自执行以来,各专业人员均能各尽其责,维护保养、巡检操作等各项工作有序进行,未发生一起因巡检不到位、故障处理不及时等管理不到位而导致的关键设备停车情况。

5、预防性维修xx年,设备部全面实行预防性维修管理,要求各中心严格按照管理制度开展设备预防性维修各项工作,目的为了最大限度的减少设备故障,延长设备的使用时间,对设备故障由事后抢修逐步转向事前预防转变,确保各生产装置的稳定运行。

设备部全年共组织了8起关键设备的事前故障处理,保障了装置的安全稳定运行。

主要如下:组织专业检修单位,提前处理完成空分装置氮压机高速轴轴承温度高的设备隐患;对DCC装置丙烯压缩机主油泵小透平驱动端轴承箱温度进行重点监测,当温度报警后当机立断组织抢修,成功避免因压缩机油压波动导致的连锁停车;邀请烟机厂家针对DCC装置烟气轮机运行振动波动较大的情况进行状态分析,并紧急进行解体检查,成功避免烟机转子叶片的磨损隐患;及时对4号锅炉给煤机、送风机进行预防性维修,确保热动力系统设备稳定运行。

6、固定资产管理设备部是负责固定资产实物和运行效能的管理部门。

xx年初,设备部对公司固定资产进行了一次全面盘点清查。

我公司账面资产总计9291件,现场实物清点固定资产9140件,盘亏资产151件,盘点出闲置资产91件。

5月份,设备部根据《固定资产管理制度》内容对盘亏资产责任部门提出处理意见并上报企管部进行考核,对闲置物资拟定处置方案,并于5月底完成闲置调剂利用。

9月份,设备部组织各中心对一期项目待转固资产进行实物实地盘点,清点出各类问题385项,并提交至审计部。

另外,设备部针对资产转固时间较使用时间滞后的问题,与物资采供部、财务部和用友公司共同研讨,制定出资产出库前即转固的新流程,彻底解决公司前期资产转固滞后的问题。

10月份设备部对《固定资产管理制度》进行了大范围修订,并在公司范围内进行了的培训和宣贯,全面加强固定资产管理工作。

7、特种设备管理为了保证特种设备安全管理工作,杜绝生产事故发生,设备部xx 年重新修订了特种设备管理规定,防止出现管理漏洞及缺陷;并积极开展特种设备注册登记、定期检验工作,并按照计划节点及时完成了特种设备的校验、年检工作;对特种设备操作人员组织全面培训取证工作,确保人员持证上岗。

详细工作如下:设备部按时完成1196台安全阀的校验工作(其中离线校验安全阀1125台,在线校验71台),21部电梯、63台叉车的年检工作;完成了27台球罐的首次定期检验工作,80台压力容器的注册登记;完成9台起重机械的定期检验工作以及全部移动式压力容器充装许可年审工作;10月底顺利完成了榆炼至榆能化七条长输管线的定检工作。

为实现公司特种设备操作人员持证上岗,设备部积极组织公司一线员工进行特种设备培训、取证工作,17年共计培训487人,取证487人(其中压力容器操作191人、锅炉及水处理73人、压力管道16人、起重及叉车司机134人、特种设备管理73人),累计取证1684人,保证了100%的操作人员持证上岗。

8、承包商管理设备部共负责43家包括机组检修、防腐保温、高压水清洗、阀门维修、脚手架搭设、人工清理等承包商的各项日常管理工作,设备部着重从承包商保障、加强应急处理能力并严格按规范施工服务方面进行管理。

与各承包单位签订了《安全管理协议书》,并积极组织参与安环部组织的人员进厂安全培训,定期对各承包商进行安全检查,经过努力,设备部管辖各承包单位全年无一起一般以上安全事故发生;另外,设备部组织各承包商不计成本、及时处理了裂解重油罐人工清理、空分氮压机检修等紧急抢修工作,为我公司的安全高效生产做出了极大贡献。

三、快速响应、精心组织,圆满完成DCC抢修工作xx年5月份、10月份,烯烃中心DCC装置分馏单元运行出现故障,导致被迫停车抢修两次,设备部快速响应,精心组织,根据公司单套装置年度检修工作安排,统筹协调检修人员及机具及时到位,日夜奋战,历时9天和7天,圆满完成两次抢修任务,对装置消除设备隐患和运行瓶颈做出了重大贡献。

两次抢修累计完成检修项目共计370项,其中包含设备(管道)维修项目180项、电仪检修项目145项、检查项目22项、清理项目14项、检验项目8项、技改项目1项。

重点解决了DCC装置反再单元两器及分馏塔结焦;分馏塔塔盘技术改造;再生器二级旋风分离器翼阀护罩、阀板及一级料腿脱落;提升管进料喷嘴更换;反应器二级旋分料腿、提升管结焦;热分离单元除杂系统催化剂过期;反再系统脱气罐脱气蒸汽环磨损等重大问题。

四、严格管控,多措并举节约费用支出为切实降低修理费、大修费、维保费用支出,为公司增收节支做出贡献,xx年,设备部结合专业实际情况,制定了详细的设备管理增收节支实施方案,在严格审核备件计划的基础上,重点开展备件国产化、修旧利废以及关键设备国产化测绘制造工作,最大限度的降低了生产成本:1、设备部联合合肥华生泵阀有限公司及合肥大学、江苏大学多名教授,针对DCC装置P-4207A/B/C/D循环油浆泵设计缺陷及运行隐患,开展了《大型高温高杨程两级全衬里油浆泵的研制》科技项目的研发,该项目于xx年4月底得到集团公司批复,5月16日正式启动,7月底完成完成了详细设计;如该泵改造成功,不仅保障了DCC装置的正常运行,而且极大的提高了我公司设备管理人员的技术水平,更解决了该核心设备进口配件价格昂贵、供货周期长等弊端,极大节约了生产成本。

2、积极开展进口备件国产化工作。

针对两套PP装置挤压造粒机切刀,PP2装置反应器驱动轴、沉降器过滤器滤芯、急冷液泵泵轴,HDPE装置挤压机换网器支撑板等高价进口备件进行国产化测绘;对甲醇装置高压氮气压缩机段间冷却器国产化测绘,空分螺杆压缩机国产化保养等、脱盐水站大流量过滤器滤芯国产化等,xx年仅备件国产化共节约费用约1123.37万元。

备件国产化不仅降低了维修费用,而且大大缩短了采购周期。

3、设备部持续推进修旧利废工作,包括压缩机气阀修复、气化炉激冷环组件修复、DCC裂解气压缩机干气密封修复、PP1轴流泵机械密封修复、搅拌器机封修复、各类电气仪表元件修复、阀门维修等,节约费用约为825.47万元,备件国产化和修旧利废工作为公司经济效益的提高做出了不小的贡献。

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