2017年度领导班子成员廉洁从业报告

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2017领导班子成员述廉报告3篇一

2017领导班子成员述廉报告3篇一

2017领导班子成员述廉报告3篇一:尊敬的各位领导、同志们大家好!一年来,在镇委、镇政府的领导下,在社区全体党员及全体同事的积极努力下,社区党总支认真学习“三个代表”重要思想、全面落实科学发展观,深入贯彻十八大精神,积极开展“创先争优”活动,充分发挥党的思想政治优势,团结和带领广大党员及社区全体同事,切实转变观念,积极投身于社区建设和改革实践,努力创建社会主义精神文明。

下面,把一年来学习、思想、工作,廉洁从政的情况简要汇报如下:一、加强学习,努力提高自身政策理论水平作为社区党总支书记,我深知自己责任重大。

在主观认识上,我并没有盲目乐观,而是抱着干点实事的积极心态去对待。

同时,我也意识到,要当好一把手,光有工作热情是不够的,更需要加强党性锻炼,提高思想道德修养,把思想作风建设放在首位。

同时,努力加强学习,提高政策理论业务水平。

一是加强理论学习。

学习党的十八大精神、科学发展观重要思想、《推进学习型党组织建设读本》和“双争双比”活动实施方案等国家政策法规。

二是加强文化技能学习,不断提高自己的文化水平。

三是加强业务学习。

为适应工作需要,平时加强阅读社区工作方面的书籍,提高自身的协调能力及水平,通过努力学习、文化素质和理论水平有了一定的提高。

二、改进作风,坚持勤政、廉政作为一名基层干部来说,既要干事,又要多干群众欢迎的实事、好事。

我是这样想也是努力这样去做的。

首先把群众的意愿和需求作为社区工作的出发点和落脚点。

我们工作和生活在城市的基层,党的政策需要我们去落实,党和政府温暖需要我们去传送,密切党群关系需要我们去努力。

因此,在工作决策上坚持一切从社区的实际出发,不提不切实际的高指标。

其次是具有良好的思想作风、工作作风、严谨的生活作风,工作求真务实,力求高效,通过自身努力,带动整体班子建设和队伍建设。

社区党总支在创先争优活动中,紧紧围绕推进“社区建设绩效工程”和“民生和社会事业发展绩效工程”,以“三创三优”为主要内容,积极开展“五关爱五帮助”活动,尽心竭力为居民服务,推进了社区“创先争优”活动的深入开展。

2017领导述职述廉报告领导述职述廉报告

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2017领导述职述廉报告领导述职述廉报告下面是由述职报告栏目小编整理的2017领导述职述廉报告,欢迎查看。

2017领导述职述廉报告【一】一、勤学善思、不断提高综合素质今年3月我走上领导岗位,我深知要想做好副职,协助好书记的工作,自身必须具备较高的政治素质和业务能力,才能完成上级下达的各项任务。

一年来,我始终把提高思想政治素质和党性修养,当作一种责任,当作提高自己工作能力、领导水平的需求。

除了按时参加单位组织的集体学习外,利用业余时间系统地学习中国特色社会主义理论、各项廉政规定等,深刻理解其精神实质,努力提高自身的政策理论水平,并结合思想工作实际,加强党性锻炼,不断提升思想境界,增强了政治鉴别力和政治敏锐性,做到在政治上思想上行动上与党中央和县局党组保持高度一致。

特别是在党的群众路线教育实践活动中,我通过认真学习各级领导讲话精神,深刻查摆自身在思想观念和工作作风方面存在的问题,进一步解放了思想、更新了观念,转变了作风,为做好各项分管工作奠定了良好的思想基础。

在业务学习我一直常抓不懈,做到不断更新知识,不断提高技能,努力在工作实践中思考、总结、提高,以适应税收科学化、精细化、信息化管理的需要。

总之,通过努力学习,使自身的政治理论水平和业务技能有了提高,做到了学以致用,提高了运用理论指导实际工作的水平。

二、尽心履职、协助“一把手”做好分管工作按照局党组分工,我分管办公室和财务工作,并于3月份按照领导班子工作衔接安排兼管人事监察科工作。

在工作中,我从实际出发,针对各部门工作任务,认真负责地做好分管部门的工作,注重在具体工作中听取部门领导的意见和建议,支持和协调部门领导的工作,使所分管部门,圆满完成了各项工作任务。

(一)全力以赴,抓好人事监察室工作一年来,我从具体工作抓起,在人事教育方面指导开展了国税系统网络培训平台培训、所得税知识培训、举办税收违法违章案件处罚程序知识培训等培训工作,在老干部管理方面开展不定期走访,节假日探访,组织老干部座谈会,深入了解老干部生活,开展老干部参观等等活动,不断地丰富老干部的精神生活。

2017廉洁自律情况汇报

2017廉洁自律情况汇报

2017廉洁自律情况汇报
尊敬的领导、各位同事:
2017年,是我公司廉洁自律工作的关键一年。

在公司领导的正确领导下,全体员工积极响应,努力履行廉洁自律的职责,取得了一系列显著成效。

首先,我们加强了廉洁自律意识的培养和教育。

公司领导多次强调廉洁自律的重要性,通过开展廉洁自律知识培训、举办廉洁自律主题活动等形式,不断提高员工的廉洁自律意识,使其树立正确的思想观念和价值观念。

其次,我们加强了廉洁自律制度建设。

公司制定了一系列廉洁自律相关制度和规定,明确了廉洁自律的具体要求和标准,建立了健全的监督检查机制,确保廉洁自律制度的落实和执行。

再次,我们加大了廉洁自律监督检查力度。

公司成立了专门的廉洁自律监督检查组,定期开展廉洁自律检查和考核工作,对廉洁自律工作进行全面、深入的监督,及时发现问题、解决问题,确保廉洁自律工作的有效开展。

最后,我们加强了廉洁自律宣传和倡导。

通过多种形式、多种渠道,积极宣传廉洁自律的重要性和必要性,营造了风清气正的工作环境,增强了全体员工的廉洁自律意识。

在2017年的廉洁自律工作中,我们取得了较为显著的成效,但也存在一些问题和不足。

下一步,我们将继续加大廉洁自律工作力度,进一步加强廉洁自律制度的建设和执行,加强廉洁自律宣传和教育,推动公司廉洁自律工作再上新台阶。

让我们携起手来,共同努力,为公司的廉洁自律工作作出更大的贡献!
谢谢!。

2017年度领导班子述职述廉报告

2017年度领导班子述职述廉报告

2017年度领导班子述职述廉报告各位领导,同志们:今天,我代表领导班子做2**7年度廉政工作报告,在此,我谨代表全体员工向各位领导的到来表示热烈欢迎!过去的一年,是我县农商银行改革发展进程中极不平凡的一年,也是各项工作创历史新高的一年。

2**7年,在县委、县政府的直接领导和支持下,我总行上下信心坚定,目标明确,精诚团结,攻难克坚,出现了干劲十足、蒸蒸日上的新局面,取得了较好的经营成果。

截止**月末,全县农商银行各项存款余额达**.*5亿元,各项贷款余额达*4.4亿元,各项业务收入为9**4万元,各项支出为7*57万元,实现账面利润*757万元,经营利润245*万元。

回顾总结今年以来党委的工作,我们主要做到了“四个狠抓”:一、解放思想,抢抓机遇,狠抓经营发展大局今年是农商银行改革关键的一年,我们始终坚持以支农为本,立足“三农”的思想,倾情服务,为社会主义新农村建设的发展和信用社效益的提高创出了一条“双赢”之路。

一是我们认真贯彻执行上级文件精神,组织引导员工进支农方式,大力开展“信用村、信用户”评定工作,积极稳妥地推广农户小额信用贷款和联户联保贷款业务。

一年来,先后评定了等5个信用村,*995户信用户;二是继续实施“32*”信贷支农工程。

今年以来,全县农商银行累计投放信贷资金*.*亿元,重点支持了产业、烟叶生产、养殖业等,支持了公有制经济龙头企业,发展商户25**户,新增从业人员5***多人,使全县2*多家中小企业在县域经济发展中的龙头作用不断提升,为农村富余劳动力开辟了新的就业渠道,有力地促进了社会主义新农村建设和地方经济的快速发展;三是实施“阳光信贷”工程。

总行率先在营业部设立了阳光信贷服务大厅。

使经营管理从后台走向前台,从封闭走向市场,实现服务方式、服务功能的转变。

通过“贷款上柜台”,与农户零距离接触,拉近了信用社与农户的关系,破解了农户贷款难的问题。

今年来,全县农商银行除对常规农业资金支持外,对城区居民的生产、建房、助学、消费及个体工商户的合理资金需求全力给予支持,同时与劳动部门结合积极开办下岗再就业小额担保贷款业务,为失业人员铺平再就业之路。

2017年度领导干部述职述廉报告

2017年度领导干部述职述廉报告

2017年度领导干部述职述廉报告篇一各位领导、同志们:2017年我在领导班子的配合下,在全体干部职工的支持下,认真履行职责,全力做好各项工作,圆满完成了各项工作任务。

现将一年来思想政治状况、履职尽责、廉洁从政主要情况向各位领导和同志们作简要汇报,敬请评议。

一、讲研究,勤思考,提高自身政治素养一年来,我积极参加市局、县委和县局党组组织的党组中心组研究,能够自觉地将自己的思想和行动统一到上级精神部署上来。

特别是通过“三严三实”、“守纪律·讲规矩”等专题研究,自己对重大理论问题有了新的认识,政治仰更加坚定,思想观念进一步解放,政治敏锐性和执行水平得到了提升。

能够自觉树立和维护事件和关键时刻始终做到认识不含混、态度不暧昧,行动不动摇,立场坚定,能确保政令畅通,使上级的各项决策决议都能在我局得到很好地贯彻落实。

二、讲义务,明方针,确保工作顺利开展。

作为单位的主要领导,工作中我能适应经济形势新常态的要求,以习“树立正确的世界观、权力观、事业观”为根本,以“创新、务实”为理念,把握全局,开展工作。

在工作中能统筹兼顾,促进各项工作开展,把促进单元发展与提高干部职工自律意识、业务水平结合起来;把组织税收工作任务与征管工作结合起来。

明确工作要求,能正视经济发展面临的新配景,立足本局实际,提出在消费领域税收征管、队伍扶植上出成效。

篇二1、加强研究,不断提高本人的理论素养和写作能力。

由于岗位的特殊性,分管办公室文字综合工作,客观对政治理论和业务素质要求相对比较严格,客观上要求本人要不断加强研究,夯实理论基础、熟练掌握领会上级院的决策部署和政策文件精神,工作中能与同道们团结一致,打成一片,做到了吃透“上情”,摸清“下情”。

因此,一年来,我能够自觉养成勤于研究的习气,除坚持参加院里的正常工作外,抽时间、挤时间,每天坚持看书读报,浏览xx网页、关注新闻动态,利用业余时间加班加点研究理论知识和法律知识,不断丰富本人、提高本人,在头脑上、行动上与党组保持高度一致,同时,主动撰写宣传息调研,先后在《x日报》、《x风云》、《x 网》、市x网、x周报、电视台上揭晓息调研20余篇。

2017年领导班子述职述廉报告范文

2017年领导班子述职述廉报告范文

2017年领导班子述职述廉报告范文【XX年领导班子述职述廉报告范文】根据廉责办6号文件精神,现将一年来信访局领导班子履行职责及廉政建设责任制情况汇报职下:一、履行职责情况1、推行了信访四项制度建设。

一是推行了县级领导信访接待日制度。

制定了《县级领导信访接待日实施方案》,将每周四定为县级领导信访接待日。

二是推行了县级领导包查信访案件制度。

对排查的重大疑难信访案件和重大信访苗头确定县级领导包抓,督促信访案件的查处和矛盾的及时化解。

三是推行了信访矛盾定期排查制度。

按照分级负责、归口办理的原则,对本辖区本部门的不稳定因素和信访苗头定期进行排查,做好矛盾化解工作。

四是推行了信访听证会制度。

对一些缠访户按政策答复仍不服的,召开信访听证会。

2、加大了案件查办力度。

一是在信访案件查办中坚持了定包案领导、定责单位、定办案责任人、定办结时限、定办案质量五定原则。

二是对转办信访案件不是一转了之,而是实行了跟踪督办,对久拖不办的单位发书面督办通知,保证了信访案件的及时查办。

由于领导重视,乡镇部门密切配合,今年,市以上要结果案件18件,已全部按时报结,自立案件98件,已查结87件,有效地化解了社会矛盾,切实为群众解决了一些实际问题。

3、有效化解集体访。

随着改革的进一步深化,引发的各种矛盾和热点难点问题日益增多,造成集体上访大幅度增长。

对集体上访各级各部门都能高度重视,统一认识,多方协调。

采取有效措施,及时化解矛盾、解决问题,确保大局稳定。

去年12月份以来,我局共接待集体访54批 958人次,每次集体来访局领导都亲自出面接待,涉访单位及时到场积极配合,向群众做耐心细致的思想工作,稳定群众情绪,下茬解决一些实际问题,使大多数集体访得到及时化解。

4、加强了信访信息传送。

一是以《信访信息》为载体,及时对全县信访动态进行了分析,通报了来访情况,为各级领导提供参考。

今年以来,已印发《信访信息》7期。

二是及时向领导和涉访单位反馈信访信息,时刻掌握信访动态,使问题解决在基层。

领导干部2017年述廉报告-廉洁自律情况报告

领导干部2017年述廉报告-廉洁自律情况报告

领导干部2017年述廉报告-廉洁自律情况报告20xx年,在公司党委正确领导下,自觉践行“三个代表”重要思想,牢记“两个务必”,认真贯彻落实党的十八大精神和中央八项规定,突出重点,标本兼治,以负责的态度、务实的作风,团结和带领分厂广大干部员工认真抓好党风廉政建设和反腐倡廉工作,提高党员干部的思想政治素质,自觉抵制腐败现象,促进分厂各项工作不断向前发展。

现结合工作实际,将自己一年以来贯彻落实民主集中制、执行党风廉政责任制以及遵守廉洁自律规定等情况汇告如下:一、积极务实,率先垂范,树立加强作风建设的信念党的十八大明确指出,加强领导干部的作风建设,改进工作作风,才能保持党的先进性和纯洁性。

20xx年公司把贯彻落实中央八项规定精神、集团公司二十条规定和公司《关于改进工作作风、密切联系群众的实施细则》作为切入点,进一步突出作风建设,不断深化作风转变,强化领导干部执行力。

积极参加党的群众路线教育实践活动,深入一线落实“五个一”活动,听取意见,为员工解决突出问题;开展批评与自我批评,对照党章,对照廉政准则,对照改进作风要求,对照群众期盼,对照先进典型,查找宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面的差距,敢于揭短亮丑,正视缺点和不足,敢于触及思想,正视矛盾和问题,对症下药,清洗思想和行为上的灰尘,从自己做起,从现在改起,端正行为,树立良好的形象,为广大党员员工起到表率。

二、恪尽职守,加强学习,增强党风廉政建设的责任作为分厂厂长、党支部副书记,既是班子成员,也是书记的参谋助手,我始终把维护班子的团结、当好参谋、做好服务作为履职的基本要求,贯穿于分厂全年工作的全过程,突出重点,抓好落实。

(一)坚决落实党风廉政建设责任制完善领导体制和责任机制。

坚持廉政建设与生产工作“两手抓,两手都要硬”的方针,确保制定的工作计划执行到位,并将管理人员党风廉政情况纳入年终考核目标,激发广大党员干部参与廉政工作的热情,使反腐倡廉工作不断深入开展。

领导个人廉洁从业情况汇报

领导个人廉洁从业情况汇报

领导个人廉洁从业情况汇报
尊敬的领导:
我是某某某单位的一名职工,现就我的个人廉洁从业情况向领
导做一次汇报。

作为一名党员干部,我始终牢记党的宗旨,严格遵守党纪国法,自觉接受党风廉政教育,努力做到廉洁自律。

在工作中,我严格按
照相关法律法规和单位规章制度办事,不利用职权谋取私利,不接
受或索取他人财物,不以权谋私。

在日常工作中,我严格按照程序
办事,不违规操作,不擅自决定或调整与工作任务无关的事项,不
擅自决定或调整与工作任务有关的事项。

我积极履行职责,认真对
待每一项工作,不推诿扯皮,不拖延工作进度,不徇私舞弊。

在处
理工作中的各项事务时,我严格按照规定进行公示和公开,不擅自
隐瞒、隐匿有关事项。

在日常生活中,我自觉遵守社会公德,不违法乱纪,不以任何
方式从事损害国家利益、社会公共利益和他人合法权益的活动。


人际交往中,我坚持廉洁自律,不收受他人礼品、礼金,不违规接
受宴请,不滥用职权,不以权谋私。

在家庭生活中,我注重家风家
教,教育子女树立正确的价值观和人生观,不纵容子女违法乱纪,
不利用家庭关系谋取不正当利益。

在今后的工作和生活中,我将继续严格要求自己,不断提高廉
洁自律意识,自觉接受监督,不断加强自律能力,做到言行一致,
以实际行动诠释廉洁从业的内涵,不辜负党组织和人民群众的期望。

最后,我将继续以更加饱满的热情和更加严谨的态度,为党和
人民的事业不懈奋斗!
谨此汇报。

此致。

敬礼!。

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2017年度领导班子成员廉洁从业报告
一、报告的主要事项
(一)履行“一岗双责”情况。

按照集团公司落实从严治党主体责任“886”工作要求的通知,积极履行领导干部党风廉政建设工作职责,严明政治纪律,加强作风建设,规范权力运行,落实“一岗双责”,做到表率引领,推进惩治和预防腐败体系建设。

一是建立健全考评激励机制,做到履行责任有规范、检查考核有标准、责任追究有依据。

二是扎实开展反腐倡廉教育,筑牢拒腐防变的思想防线。

三是始终把党性党风党纪教育贯穿于工作生活的全过程,认真遵守《廉政准则》。

四是加强反腐倡廉制度建设,认真贯彻落实中央“八项”规定和省委“双十条”规定,从源头上杜绝腐败发生。

五是加强监督制约,廉洁从政、干净做事。

2017年,公司主要领导上党课10次,开展廉政谈话7次,领导干部无违纪违规问题发生。

(二)执行党内监督制度和接受监督情况。

今年以来,公司以开展“两学一做”“三会一课”实践活动为切入点,围绕工作职能转变、提升工作效能、治理散漫问题、优化发展环境等方面,广泛征求意见建议,认真查摆党风廉政建设、作风建设等方面存在的问题,制定整改方案,以效能建设各项工作任务的落实,推进了党风廉政建设工作,单位各项制度进一步完善,重大事项民主决策、议事规则进一步规范。

组织开展领导班子专题民主生活
会、党员组织生活会各1次,完成述职述廉报告5份,班子成员无违规收受礼金等情况,年度内班子成员无重大个人报告事项。

(三)执行廉洁自律各项规定情况。

公司领导班子成员未从事和参与经营性活动及兼职情况,单位公务用车、公务接待严格执行有关规定执行,无违纪违规问题发生。

二、存在的问题
一是对抓党风廉政建设的思想认识还不够到位。

作为班子成员,对抓好党风廉政建设的认识不到位,贯彻责任制的积极性不高,学习的主动性不强,深度广度不够。

对责任范围内干部身上存在的问题不愿指出、不愿批评。

甚至错误地认为基层党风廉政建设工作抓得太紧会束缚手脚,会影响基层干部工作积极性,影响经济建设和社会事业发展,以致把抓经济建设和抓廉政建设对立起来。

二是制度制定了不少,执行落实的却不够,工作开展监督不力。

要紧紧抓住正确行使权力、落实是关键,平常疏于制度的落实,干部缺少约束和监督。

片面强调社会大环境的客观影响,而没有认真按照党风廉政建设的有关规定,查找存在的问题,落实制度有待进一步加强。

三、下一步工作重点
(一)加强思想政治教育,提高党员领导干部廉洁从政能力。

以学习贯彻“十九大”精神为契机,强化对党风廉政建设、厉行勤俭节约等规章制度的学习教育,积极构筑拒腐防变的思想防线,
引导党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,坚持全心全意为人民服务的宗旨,廉洁从政、勤政为民,切实提高领导干部自身修养和拒腐防变的能力。

(二)加强党员干部队伍的监督管理,建立保持共产党员先进性的长效机制。

强化党的纪律监督、组织监督,和党员干部落实制度的监督,全面贯彻党风廉政建设责任制,认真贯彻中纪委提出的“四大纪律、八项要求”,把强化监督与廉洁自律结合起来,时刻要求党员自重、自省、自警、自励,防微杜渐,经得起考验。

同时,认真贯彻从严治党的方针,严格政策、严格程序、严格标准、严格把关,保持党员队伍的先进性和纯洁性。

(三)深化制度建设,提高落实制度的能力。

全面落实单位财务制度、重大事项集体决定等工作制度。

进一步完善单位内部管理制度,有令则行、有禁必止,充分维护制度的权威性;同时做到责、权、利相结合,实行严格的目标管理;加大责任追究力度,对顶风违纪行为给予严厉惩处。

(四)强化监督检查,提高教育和预防的能力。

严格落实党组织抓党风廉政建设的主体责任,主要负责同志的第一责任和领导干部“一岗双责”,把党风廉政工作重点放在教育和预防上面,主动防范,以思想政治教育推进党风廉政建设,以风清气正的单位形象推动公司工作上水平、上台阶。

同时,安排专人补充完善党风廉政建设和反腐败工作相关资料,确保各项工作任务落实有据可查。

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