副职个人工作总结

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部门副职工作总结

部门副职工作总结

部门副职工作总结在过去的一段时间里,作为部门副职,我在领导的悉心指导和同事们的大力支持下,认真履行职责,积极参与部门的各项工作,努力为部门的发展和团队的协作贡献自己的力量。

现将这段时间的工作情况总结如下:一、工作概述在工作中,我始终秉持着积极主动、认真负责的态度,全力协助部门正职做好管理和决策工作。

我主要负责部门内部的日常管理、协调各小组之间的工作、跟进项目进度以及处理一些突发情况等。

在日常管理方面,我制定并完善了一系列的规章制度,确保部门工作的规范化和标准化。

同时,我还定期组织召开部门会议,及时传达上级的指示精神,总结工作经验和教训,部署下一阶段的工作任务。

在协调工作方面,我积极与各小组负责人沟通交流,了解他们的工作进展和遇到的问题,及时协调资源,帮助他们解决困难,确保各项工作能够顺利推进。

在项目跟进方面,我密切关注项目的进度和质量,定期向领导汇报项目的进展情况。

对于出现的问题,我及时组织相关人员进行分析和研究,提出解决方案,确保项目能够按时交付。

二、工作成果1、团队协作效率显著提高通过加强沟通和协调,各小组之间的协作更加紧密,工作效率得到了显著提高。

在过去的几个项目中,我们成功地提前完成了任务,并且质量得到了客户的高度认可。

2、管理制度更加完善在我的努力下,部门的管理制度得到了进一步的完善和优化。

新的制度更加符合实际工作需求,有效地规范了员工的行为,提高了工作的规范性和效率。

3、员工能力得到提升我积极组织员工参加各种培训和学习活动,鼓励他们不断提升自己的专业技能和综合素质。

通过这些活动,员工的业务水平有了明显的提高,为部门的发展提供了有力的人才支持。

三、工作中的不足1、决策能力有待提高在一些关键问题的决策上,我还存在犹豫不决的情况,需要进一步提高自己的决策能力和果断性。

2、创新意识不足在工作中,有时过于依赖传统的方法和经验,缺乏创新意识和开拓精神,需要更加积极地探索新的工作思路和方法。

3、沟通方式有待改进在与部分员工的沟通中,有时没有充分考虑到他们的感受和需求,导致沟通效果不理想,需要进一步改进沟通方式和技巧。

部门副职工作总结范文(2篇)

部门副职工作总结范文(2篇)

部门副职工作总结范文本年来,我协助某某主抓环境监察,三产业排污费征收,负责污染信访投诉处理,安全维稳工作。

在日常工作中,我以“勤政、谦洁、高效、为民”为执政信仰,把“团结、敬业、实干、奉献”当作行动标准,严格按照党组要求,服从组织安排,努力工作,较出色地完成了年初目标任务。

一、勤学善谋,思想观点新1、加强学习,参加培训,能通过实践不断总结新经验,提高自己的管理水平。

根据目前的环保工作新形势、新要多做分析和研究工作、坚持向书本学、向社会实践学、向领导和群众学,在经常性的党性教育、安全教育、环保执法和管理工作中,我始终牢记自己是一名____,要永远保持先进性,要代表先进生产力发展要求,力争在环保监察执法管理中掌握好运用好环保管理和服务技能。

2、当好助手,促进团结,服从服务于大局。

我能摆正位置,做到不越权、不失职;严格按照民主集中制原则办事,下级服从上级,少数服从多数,言行一致,表里如一,不利于团结的事不做,不利于团结的话不说,对集体决议的事坚决服从,带头做好,对于分管工作大胆处理,敢于负责,对重大问题从不擅自表态,自觉维护集体荣誉和利益。

3能立足当前,放眼长远,加强安全生产预防机制建立,促进了平安创建。

今年____月、____月,在我的督促和指导中,我们大队落实了对重大危险源的监控和预防机制的建立,成立了安全监控和事故应急救援指挥系统,安全工作实行了“六制”日标管理,切实做到了安全工作有制可循,群众信访有求必应。

二、真抓敢管不畏难,隐患整改见成效,排污收费有发展1、狠抓环保安全教育宣传。

本年度,出动监察和监测车千多次,发传单二万份,开展环保志愿服务进社区活动二十多起。

由于宣传广,措施得力,个个认识到了抓环保工作就是实现好、发展好人民的环境利益,是保护群众生命和财产安全的重要举措。

2、强力开展节能减排活动,坚决保护饮用水安全。

我带领监察大队定期和不定期监控南北两河,加大对全县水库水质监测,加大对超标企业排污进行管理。

副职年度考核工作总结(3篇)

副职年度考核工作总结(3篇)

第1篇一、前言在过去的一年里,我担任了公司的副职职务,负责协助总经理管理公司日常运营,并承担部分具体业务的管理工作。

为了更好地总结过去一年的工作,查找不足,提升自我,现将我的年度考核工作总结如下。

二、工作回顾1. 协助总经理制定公司发展战略在过去的一年里,我积极参与公司发展战略的制定,与总经理共同分析了行业趋势、市场竞争状况以及公司内部资源,为公司未来发展提供了有益的建议。

2. 负责公司业务板块的管理作为副职,我负责公司业务板块的管理,确保各项业务有序开展。

具体包括:(1)组织业务培训,提升员工业务能力;(2)制定业务流程,优化业务操作;(3)监督业务进度,确保项目按时完成;(4)协调部门间沟通,提高工作效率。

3. 参与公司重大决策在总经理的领导下,我积极参与公司重大决策,如项目投资、人事调整、财务预算等,为公司发展贡献了自己的力量。

4. 推进公司内部改革针对公司内部存在的问题,我提出了一系列改革措施,如优化组织架构、加强绩效考核、提升员工福利等,为公司创造了良好的发展环境。

5. 做好团队建设工作我注重团队建设,通过组织团队活动、加强沟通交流,提高团队凝聚力,使团队更加团结、高效。

三、工作亮点1. 提升了公司业务板块的运营效率,降低了成本;2. 优化了公司内部管理,提高了员工满意度;3. 带领团队完成了多个重点项目,为公司创造了显著的经济效益;4. 积极参与公司内部改革,为公司发展提供了有力支持。

四、不足与改进1. 在制定公司发展战略时,对行业趋势的判断不够准确,导致部分决策效果不佳。

今后,我将加强行业研究,提高判断能力。

2. 在业务板块管理中,对部分员工的业务能力提升关注不足,导致业务水平参差不齐。

今后,我将加强对员工的培训和指导,提高整体业务水平。

3. 在团队建设方面,对团队成员的个性特点了解不够深入,导致团队凝聚力有待提高。

今后,我将加强沟通交流,关注团队成员需求,提升团队凝聚力。

五、展望未来在新的一年里,我将继续发挥自己的优势,努力克服不足,为公司发展贡献更多力量。

事业副职年度个人总结(3篇)

事业副职年度个人总结(3篇)

第1篇尊敬的领导,亲爱的同事们:转眼间,一年又即将过去,回顾这一年的工作历程,我深感时光荏苒,收获颇丰。

在此,我谨以诚挚的心情,对自己过去一年的工作进行总结,以便更好地规划未来的工作方向。

一、工作回顾1. 思想政治方面过去的一年,我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,不断提高自己的政治觉悟和理论水平。

通过参加各类政治学习活动,我进一步坚定了“四个自信”,增强了“四个意识”,明确了“两个维护”的实际行动。

2. 业务能力方面(1)加强专业知识学习。

为了更好地胜任工作,我主动学习相关业务知识,积极参加各类培训,努力提高自己的业务能力。

通过不断学习,我对本职工作有了更深入的理解,为更好地服务单位打下了坚实基础。

(2)提高工作效率。

在过去的一年里,我注重提高工作效率,合理规划时间,确保各项工作任务按时完成。

针对工作中遇到的问题,我积极寻求解决方案,不断提高自己的执行力。

(3)团队协作。

我深知团队协作的重要性,在日常工作中,我注重与同事沟通交流,充分发挥团队协作精神,共同完成各项工作任务。

3. 工作成果方面(1)推动项目进展。

在过去的一年里,我积极参与单位重点项目,协助领导推动项目进展。

在项目实施过程中,我认真负责,确保项目质量,为单位的快速发展贡献力量。

(2)提升单位形象。

我积极参与各类社会活动,代表单位参加各类比赛和交流活动,为提升单位形象作出了积极贡献。

(3)提高员工满意度。

我关注员工需求,积极为员工排忧解难,努力提高员工满意度,为单位的和谐稳定发展创造良好氛围。

二、存在问题1. 业务知识不够全面。

虽然我在工作中不断学习,但与业务专家相比,我的业务知识仍存在一定差距。

2. 工作方法有待改进。

在实际工作中,我有时过于注重细节,导致工作效率受到影响。

3. 团队管理能力有待提高。

在团队管理方面,我缺乏一定的经验,需要进一步学习和提高。

三、下一步工作计划1. 深入学习业务知识。

单位副职工作总结3篇

单位副职工作总结3篇

单位副职工作总结3篇单位副职工作总结篇1眨眼一年竟然就过去了,这一年工作也到了尾声了。

对工作进行了回顾,我也发现本年度自己的工作做的还可以,中间所出的错误相对比较少,大部分的时候的工作还是做好了。

现对将结束的工作有总结如下:一、做事负责,工作努力作为公司职工,我对工作很负责人,从工作到我手上为止,我就已经当成自己的事情去做了,绝不会有拖延、乱做的现象。

不管工作难易,我都很努力的去达到领导要求的那样。

事事都是自己去做的,没有去把事情甩给别人帮忙,我能自己完成的就尽量自己做,毕竟工作的同时也是在帮自己在积累经验。

每天、每次的工作我都是自己努力去承担,如果是是自己做错了,那我们会承担起责任,努力去把错误改正,把问题解决了。

二、改正错误及时这一年,我工作的期间,也会因为自己或者其他原因而致使工作有漏洞和错误,我基本上都能及时的发现,不让问题遗留到后面,都是发现的那一刻就立马找出出错的原因,然后立马改正好,避免了问题随着时间变得越来越严重,以至于到后面无法解决的情形。

在解决问题的过程中,也努力的把出现过的问题记下来,以免下次出现一样的失误。

由于自己几乎每次都能及时的把问题发现了,然后又努力更正,因而我的工作上这一年并没有出现过大错,工作完成得也很好。

三、沟通协商能力加强因为以前的我不善于跟人交流,因此很多问题都不能得到解决,所以在今年,我就努力的把自己这个不足给改正了。

平时工作上只有有需要跟人商量沟通解决的,我一定是立马跟人进行沟通,努力的弄明白事情,做一件事我会把要求给弄清楚了,然后再去把事情给做了,所以沟通和协商的能力加强了,工作做的也就更好了。

我与大家的关系也因此更贴近了,与老师的交流也多了,那我在公司的存在感也就强了,如此我所做的事情也多了,这样我现在进步是真的好大,相比以前,变化也很大。

如今新旧正在进行交替,我有了本年度的一个工作的表现以及获得的成绩,让我对来年自己的工作很是期待,期待做出更好的一番成绩来,与各同事以前把公司真正的建设好。

单位副职领导个人工作总结

单位副职领导个人工作总结

单位副职领导个人工作总结本人作为单位副职领导,今年在工作中取得了一定的成绩,也存在一些不足之处。

现将个人工作总结如下:一、工作成绩1. 在组织和领导单位各项工作中,认真贯彻执行上级的决策部署,积极推动落实,确保各项工作目标的顺利完成;2. 组织协调单位内部各个部门之间的合作,促进工作协同,提高工作效率;3. 加强对下属的工作指导和管理,建立了较为稳定的工作团队,提高了工作效率;4. 积极参与各项会议和培训,不断提高自身的政策水平和管理能力。

二、存在不足1. 在部分工作中,个人能力与工作任务有所脱节,导致工作推进速度不够快;2. 在处理工作中,有时候会过于拘泥于细节,影响了工作的整体进展;3. 对于一些新的管理理念和方法,尚需不断学习和提高,以适应新的工作环境和要求;4. 在沟通协调中,有时候未能充分发挥自己的影响力,导致工作进展受到一定影响。

三、未来工作计划1. 加强对新管理理念和方法的学习和应用,提高自身的管理水平和领导能力;2. 注重工作的整体推进和效果,尽量避免在工作中陷入细节中;3. 加强沟通和协调能力,在工作中充分利用自身的影响力,推动工作的顺利进行;4. 不断提高贴近基层、接地气的工作能力,关注员工的实际需求和问题,促进单位工作的全面发展。

在今后的工作中,我将继续努力,加强学习提高,努力做好自己的本职工作,为单位的发展和进步贡献自己的力量。

作为单位副职领导,我深感自己肩上的责任重大,同时也意识到自己在工作中存在着不足之处。

在未来的工作中,我将努力改进不足,不断提升自己的工作水平和领导能力。

首先,我将继续加强对新管理理念和方法的学习和应用。

随着时代的变迁和工作环境的不断变化,管理理念和方法也在不断更新。

作为领导者,我应该及时了解并掌握新的管理理念和方法,将其应用到实际工作中去。

因此,我计划通过阅读书籍、参加相关培训等方式,不断提升自身的管理水平和领导能力,以适应单位工作发展的需要。

其次,我将注重工作的整体推进和效果。

2024年副职个人工作总结(2篇)

2024年副职个人工作总结(2篇)

2024年副职个人工作总结____年是我担任副职的一年,在这一年中,我在工作中取得了一定的成绩,并且也遇到了一些困难和挑战。

在过去的一年里,我始终坚持以客户需求为导向,努力提高自己的工作能力和专业知识,不断完善自我,以更好地完成工作任务。

一、工作内容作为副职,我的主要工作内容包括协助上级领导完成各项管理任务,负责部门日常运行的协调与推进,参与决策和制定发展策略,协调各部门间的工作关系,解决日常工作中的问题以及处理突发事件等。

在过去的一年里,我主要围绕以下几个方面进行工作:1. 提高工作效率:我运用现代信息技术手段,优化流程,提高工作效率。

通过推行电子化办公,减少了很多繁琐的手工操作,大大提高了工作效率。

此外,我还积极主动地与他人沟通合作,协调各部门间的工作,提高整体协作效率。

2. 发展人员培训:作为副职,我注重团队的发展与培训。

在过去的一年中,我不断完善人员培训体系,组织了多次培训活动,提升了团队成员的工作能力和专业知识。

通过培训,我希望提升整个团队的综合能力,为公司的发展和壮大做出贡献。

3. 解决问题与危机处理:在过去的一年中,我处理了多个突发事件和紧急情况,积极应对危机,保持了团队的稳定和正常运行。

通过及时决策和协调,我成功地避免了潜在的影响和损失,并得到了公司领导的肯定和赞赏。

4. 制定发展策略:作为副职,我参与了公司的发展战略制定,根据公司的实际情况和市场趋势,提出了一系列可行的发展方案,并推动了相关措施的落实。

通过分析市场需求和竞争状况,我提出了一些创新性的发展思路,并取得了一定的成果。

二、遇到的困难和挑战在过去的一年里,我也遇到了一些困难和挑战。

主要表现在以下几个方面:1. 工作压力:作为副职,我需要承担更多的工作压力和责任。

在繁忙的工作中,有时会感到力不从心和压力山大。

然而,我通过调整心态,保持积极向上的态度,克服了困难和压力,保持了良好的工作状态。

2. 资源分配:在工作过程中,我经常需要进行资源的合理分配。

部门副职工作总结7篇

部门副职工作总结7篇

部门副职工作总结7篇第1篇示例:部门副职工作总结作为部门副职,我在过去一段时间里积极履行自己的职责,努力为部门的发展贡献自己的力量。

在这个过程中,我深刻地体会到了作为管理者的责任和使命,也逐渐提升了自己的管理能力和领导水平。

下面是我个人对这段时间工作的总结和回顾:一、团队建设作为部门副职,我深知一个团队的成功离不开团结合作和互相配合。

在日常工作中,我努力营造一个和谐的工作氛围,鼓励团队成员之间相互支持和尊重。

通过定期开展团队建设活动和培训,增强团队凝聚力和战斗力。

在团队建设方面,我将继续努力,带领团队不断向前发展。

二、目标管理作为部门副职,我要时刻关注部门的整体发展目标,并与部门主管一起制定并落实相应的工作计划和目标。

在过去的工作中,我积极参与目标的设定和管理,与团队成员共同努力实现目标。

通过不断地调整和优化工作计划,我们成功完成了部门的工作目标,取得了一定的成绩。

三、沟通协调作为部门副职,我要保持与部门主管和团队成员之间的良好沟通和协调。

在过去的工作中,我注重与团队成员之间的沟通交流,及时解决工作中出现的问题和困难,确保工作的顺利进行。

我也与部门主管保持密切的联系,及时向其汇报工作进展和问题反馈,确保部门工作的高效运转。

四、自我提升作为部门副职,我要不断提升自己的管理能力和领导水平,以更好地履行自己的职责。

在过去的工作中,我积极参加相关的培训和学习,提升自己的专业知识和管理技能。

通过学习和实践,我逐渐成长为一名合格的部门副职,能够有效地管理团队,并协助部门主管完成工作任务。

五、展望未来作为部门副职,我将继续努力,不断提升自己的管理能力和领导水平,努力为部门的发展做出更大的贡献。

我将继续关注团队建设、目标管理、沟通协调等方面,不断完善自己的工作方式和方法,带领团队取得更好的成绩。

我相信在部门主管和团队成员的支持下,我们一定能够共同创造更美好的明天。

作为部门副职,我会继续努力,不断提升自己的综合素质和管理能力,为部门的发展和壮大贡献自己的力量。

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副职个人工作总结副职个人工作篇一:副职年终总结(述职报告)述职报告正式担任XX部副经理之职已满一年,回首这一年,岁月如逝,在各位领导和同事们的关心、支持和帮助下,我取得了长足的进步,在这一年里,我始终抱着“认真做事、踏实做人”的态度,兢兢业业工作,积极配合经理做好信贷部的各项工作。

在学习上自我加压,在工作上积极进取,在生活上严以律已。

现将情况汇报如下:一、个人思想方面—严以律已一是重视政治素质和工作能力提高。

积极学习党课、认真摘录笔记,不断提升政治水平。

二是严以律已,坚守“八不准,十严禁”信贷条例。

坚持秉公执法,严格审批每一笔贷款,确保所批贷款质量。

三是统一思想,加强团队建设。

作为信贷部副经理,我深知自己承上启下的桥梁纽带作用,认真摆正位置,积极配合领导安排,认真做好部门工作,维护好部门的团结。

在工作中,加强与部门人员的交流和沟通,维护好彼此间相互信任、相互支持、相互谅解、团结合作的工作关系。

做好分管工作,做好自己分工的职权范围内的工作。

二、部门管理方面—团结有序,工作严谨从一名普通的管理人员到一名副职,身份的转变,意味着责任的不同,双肩的责任让我意识到有效发挥团队作用,上下协调、律好已、管好人是部门管理的关键所在。

因此我重点关注部门经理与员工上下协调工作、严格要求自己,不断加强员工管理。

截止目前部门各中心均较好的完成了全年的管理目标。

1、贷后管理中心:一是按期完成省、市行的各项检查工作,并及时上报省行;检查质量、频次均达到上级部门要求,并得到了省行领导的好评;二是档案管理有序,基本全部实现图书化管理。

连续三个季度全省档案会审工作中,我行档案排名前两名以内。

2、审查审批中心:按时完成各项审查、审批工作。

严格执行审贷分离,做到坚持原则、严格审批,为全行的业务发展保驾护航。

3、经营管理中心:一是按期按质完成各类业务文件的转发、培训工作。

二是根据需要加强业务督导,深入支行帮扶发展、指导逾期催收、开展现场审贷会。

三是认真开展各月经营分析工作,根据每月业务发展特点及时总结、认真分析、发现问题、及时调整发展思路,为全行业务发展做出了积极指导作用。

四是强化分析,深入开展市场调研。

今年以来先后完成了XX贷款项目、XX贷款项目、XX贷款市场调研、XX 市场调研、XX调研等。

经过一年的历练,无论从报告内容还是从市场调研能力上都取得了较大的进步。

纵观一年来部门人员表现:团结协作,密切合作。

一方面做好个人的本职工作及领导安排的其它工作,另一方面也积极配合部门人员作好了相关的工作,在一年的“信贷能力提升年活动”中,能力得到了一定提高,为我行信贷条线轧轧实实管理做出积极贡献。

三、条线业务管理方面—管理到位、发展较好业务支撑到位,确保全行信贷业务的圆满完成。

积极协调组织各审查审批人员按时按质开展审查审批工作;深入支行开展业务指导;针对资产质量差的重点支行、重点人员开展座谈,分析原因、寻找方法。

业务推介会到位。

今年以来共参加全市各类业务推介会X次,行内组织XX推介会和XX推介会共两次,组织信贷员业务发展竞赛活动四次。

通过业务推介、竞赛活动的开展,有效的保证了业务的宣传。

业务培训到位。

截止目前,共计培训45次,参加人数达到1134人次,培训内容涉及XX、XX、XX等新制度,培训人员涉及XX、XX、XX等人员。

并针对XX、XX人员开展了两次专项培训,以确保全省XX、XX人员考试取得好成绩。

组织考试40次,学员合格率达到97.93%。

学员在全省培训通过率排名全省前例。

风险防控到位。

今年以来XX部积极组织开展现场与非现场检查,加大责任追究力度。

累计检查业务档案700多份,进行系统抽查1547户,电话回访976户,现场走访客户133户,全年共下发现场检查报告近200份,责任追究29笔,涉及人员15人次,处罚金额33182元,处罚人员74人次。

市场开发基本到位。

今年以来,全行上下共计开发项目个,其中XX已报总行审批,XX支行XX贷款放款近100万元、XX县支大棚种植支农贷款放款近500万元、XX县药材农户批量开发约100万元、XX县XX房产抵押贷款项目放款约200万元。

截止目前,我行各类贷款净增达到XX亿,实现了一个XX目标。

其中XX贷款结余净增达到XX亿元,完成省行的XX%,全省排名第7;XX贷款圆满完成全年计划。

累计实现利息收入5000余万元,较上年增幅达到86.17%,收入占比最高到达40%以上,始终名列全省首位。

三、存在的不足在一年的工作中,也暴露了自身存在的很多问题,主要有:一是业务管理水平不能适应业务发展需要;二是经营管理水平有待进一步提高;三是风险识别能力差,风险控制能力较弱;四是市场分析、开拓能力较差,不能有效指导支行市场开发。

四、下步计划2012年即将到来,新的一年意味着新的起点、新的机遇和新的挑战。

我将再接再厉,发扬长处,积极创新进取,打开一个新的工作局面。

主要做法是:1. 加强自身业务学习,提升业务管理水平;加强经营管理方面学习,逐步提升经营管理能力,做一名合格的中层干部。

2. 加强沟通,团结协作,提高部门凝聚力。

通过部门同事间的沟通交流、开展集体活动,将部门人员紧紧团结在一起,凝聚成一个和诣、务实的整体,更高效的开展信贷业务经营管理工作。

3.继续深入市场,认真研究分析市场需求。

为我行的业务发展寻求更大的利润增长点。

4.不断加强组织能力提升,通过组织业务推介会、内部交流会等活动,不断增强信贷员组织的团结,推进业务发展、激励业务发展。

5.进一步严以律已,做足部门人员表率。

“以上述职报告妥否,请予审议。

谢谢大家!”副职个人工作总结篇二:副职个人思想工作总结副职个人思想工作总结一、思想方面参加工作以来,特别是担任副站长、走上领导岗位后,我更加努力学习党的重要理论,自觉参加党小组学习活动,严以律己,率先垂范,在不断的学习中,我始终以一个优秀党员的标准要求自己,恪守一个优秀党员所应具备的原则和立场,以党的各项理论方针来丰富自己的思维,提升个人精神境界,坚定了共产主义信念,也更加坚定了我为这个伟大理想和事业奋斗的志向。

我热爱伟大的祖国,对国家的强盛,中华民族的伟大复兴之路充满信心,并为此目标贡献自己的一切。

现在正以一个良好的心态和求实的态度,坚持科学发展观为自己所热爱的水利事业扎实工作。

二、工作方面我始终立足本职工作岗位,服从领导,服务大局,团结同志,爱岗敬业,廉洁奉公,全力协助领导,组织协调全体干部职工,开拓进取,锐意改革,认真完成各项工作任务,钻研业务知识,在自己分管的水保监督工作中,严格依法行政,秉公办事。

在工作和生活中,我事事高标准严要求,处处起到共产党员,领导干部的模范带头作用,以单位大局为重,以水利事业的发展为原则和出发点,身体力行,为职工排忧解难,倾听职工的心声,使我单位的工作始终走在健康的发展轨道。

回顾这十几年的工作历程,我有决心,有信心,也有能力完成组织交办的任务,在今后的工作中,我将更加努力学习,勤奋工作,严格要求自己,做一个让组织放心,职工拥护的领导干部。

二0一0年四月二十日副职个人工作总结篇三:2015年个人工作总结2015年度个人年终总结一年以来,在领导的悉心关怀下,在同事们的帮助下,通过自身的努力,各方面都取得了一定的进步,较好地完成了自己的本职工作。

现将思想、工作情况作简要总结。

一、不断加强学习,素质进一步提高。

具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。

一年来,始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。

一是重点学习了邓小平理论、“xxxx”重要思想和xx大报告、xx届六中全会决定等篇章。

二是学习了与业务部门相关的农业政策、法规和条例等;三是随领导下基层调研时注意联系实际学习。

在下基层前,注意从网上或其他渠道收集信息,争取对调研的问题事前有所了解,也有利于调研中对问题认识更深入;对领导调研中的讲话总是认真聆听,汲取养分,收获颇丰。

四是尽可能地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习,努力丰富自己、充实自己、提高自己。

我也积极参加单位组织的各种政治学习活动,通过实践有效地提高了理论水平和思想政治素质。

二、尽心尽力,较好地履行了自己的工作职责。

一是根据机关的统一安排和领导的指示衔接好、安排好领导的活动。

领导参加的每次公务活动都作好记录,一年来基本未出差错。

二是较好的完成了呈送领导阅示的文件资料的接收、清退工作和处理好领导对人民来信的批示。

对每次批示文件的来向、去向都作好登记,一年来,未出任何差错。

三是尽可能根据领导关注的“三农”问题的热、难点问题收集相关信息、资料供领导参阅;四是自觉服从?办公室的领导,主动衔接工作,较好的完成了所交给的任务。

三、自觉遵守各项规定,自觉抵制不良风气的侵蚀。

认真学习市委办关于《加强市级领导同志秘书管理的意见》并在工作中按此要求自己,增强服务意识,做到了政治坚定、谦虚谨慎、把握原则、谨慎交友、遵纪守法、廉洁自律。

严格遵守单位的各项规章制度,平时生活中团结同志,一年来没违纪发生,没为领导形象抹黑。

虽然在一年的工作中取得了一定的成绩,但还存在一定的问题和不足。

一是工作当中主动向领导请示的多,为领导出注意想办法的少。

二是调研不够,有些情况了解得不够细,不够实,不够多,掌握不够充分,使工作被动。

三是处理一些工作关系时还不能得心应手。

在新的一年里,要进一步增强责任感和使命感,切实加强自身建设,努力提高自身素质,更好地适应工作需要。

年终总结经典套话受追捧如何才能写出一份“漂亮得体”的年终总结成为不少职场新人“心中的痛”。

张涛(化名)刚参加工作不久,一直表现优异,几天前第一次参与起草单位年终总结,却挨了不少批评。

他向一名老同事请教才知道,自己的年终总结太实在,少了“套话”不符合“模板”。

“虽然总结后来被老同事改得面目全非,但看起来‘高大上’了许多。

”张涛说。

有网友在网上晒出年终总结的“写作技巧”,称套话必不可少,此外,篇幅要够长、数据要直观,还要用好序列号,获得不少点赞。

记者采访发现,一些总结套话如“万金油”般可在多个单位、类型的年终总结中使用,可使本来刻板无趣的总结变得引人入胜,受到“偷懒派”和“拖延症患者”的广泛追捧。

记者盘点发现,“在领导的指导、关心下,在同事们的帮助支持、密切配合下,通过自身的不懈努力??”可称为传统套话当中的经典之句,虽然一眼望去都是废话,却适用于任何工作类型,属于万能型套话。

“总之,用在哪里都不会错,百用不厌。

”一名网友说。

谈及年终总结的经典开头,“回首一年,感慨良多”和“回顾一年来的工作,既有收获也有不足之处”堪称经典中的经典。

一些网友认为,很多年终总结都喜欢在时间上做文章,既显文采,又不离主题,如时光飞逝,光阴似箭,岁月如梭,转眼间一年又过去了,时光如白驹过隙??”等,绝对是文艺小清新范的“最爱”。

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