2020年工作六年老员工辞职报告范文
退休离职演讲稿优选篇

退休离职演讲稿优选篇退休离职演讲稿 1尊敬的公司领导,亲爱的同事们:时间过得真快,一转眼,我在公司上班了6年,对公司的一草一木都那么地熟悉,对公司有着深厚的感情,在退休之际真的是不舍,舍不得这么多朝夕相处的同事们。
6年来,伴随着公司的发展一步步走过来,我见证了公司一步步发展壮大,到目前发展成为温州阀门行业的龙头企业,公司__来的发展势头令人欣慰。
我只是一名普普通通的员工,所做的都是一些微不足道的工作,但是这些年,公司和党组织给了我很多也很高的荣誉,让我感到很知足。
尤其是公司领导们对员工的人性化关怀,看到我身体不如以前,特意给我换了轻松一点的岗位,让我管管油品和绿化等工作,让我对公司的细心、周到安排感到很感动。
很遗憾,年龄不饶人,今年我己经年满60周岁了,因为身体和年龄原因,不能再为伯特利的进一步发展继续工作了。
现在,公司领导批准了我退休归养的请求,在此,我想说声感谢。
感谢这么多年来公司领导对我的关心,感谢党组织对我的帮助,感谢同事们对我的关照。
千言万语汇成一句:谢谢你们!我会记住你们对我的好。
最后,希望伯特利公司越办越好!希望各位领导和同事们工作顺利,身体健康!谢谢!篇二:在欢送老干部离职退休座谈会上的发言为老处长离职退休举行热烈庄重的座谈会,我非常高兴,大家也应该一样高兴!为什么我们要一反常态呢?第一、他四十年的革命工作生涯很辛苦,在身体尚强壮、生理功能尚健全的五十六岁之际,能卸下肩头的责任、拥有一定的自由、相对远离同事们监督的视线,往返于同江与大连之间,有时间享受天伦之乐和游览祖国河山美景。
这是人生一大幸事。
第二、他四十年在政治思想上、工作权力上、生活处世上实现离职退休__软着陆,而且获得级别的晋升、待遇的提高。
这是人生第二大幸事。
第三、他今天的离职退休是在政策的引导下自主自愿的,非被动的硬性的一刀切掉。
我们很欣喜的看到他心情从容,心态平和。
他经常吟诵富有哲理的“早退晚退早晚都得退,早死晚死早晚都得死——早退晚死” 对联式的格言,也深悟《三国演义》中“是非成败转头空”、“古今多少事都付笑谈中” 两句主题歌词的含义,没有失落感。
2024年员工离职报告例文(六篇)

2024年员工离职报告例文尊敬的店长:您好!首先,我想对您在繁忙的日程中抽出时间阅读我的辞职申请表示诚挚的感谢。
我带着复杂的情绪撰写了这封信。
自从我加入公司以来,得益于您的关心、指导和信任,我得以获得诸多机会和挑战。
在企业工作的这段时间,我学到了大量知识,积累了宝贵的经验,对此我深感谢意。
自____个多月前进入公司以来,我认识到我所学的可能并不完全适用于当前的工作应用。
因此,我进行了深入的自我反思,发现公司的当前工作安排与我原先的职业规划存在一定的偏差。
尽管我的专业背景与职位相符,但我个人的人生目标与之并不完全一致。
我认为年轻人应追求个人的目标和价值观,我不想仅仅成为一名按部就班的上班族,以微薄的薪水度过人生中最宝贵的时光。
为了避免因个人原因对店面的日常运营产生影响,我经过深思熟虑,决定辞去当前的店面店员职务。
我理解这一决定可能会给您带来一定的困扰,对此我深感歉意。
我已经做好准备在____月初离开公司,并在此期间完成工作交接,以尽量减少离职带来的影响。
我非常感谢您和公司其他领导在这段时间内的悉心指导和关怀。
在公司的这段经历对我来说无比珍贵。
无论未来何时,我都会为自己曾是企业团队的一员而感到自豪。
我确信这段在企业的工作经历将对我的职业生涯发展产生重要影响。
在此,我再次对我离职给服装店带来的不便表示歉意。
祝愿您和所有同事身体健康,工作顺利!再次表示感谢。
此致敬礼!2024年员工离职报告例文(二)尊敬的领导:您好!自某年某月加入公司以来,至今已度过了一年半的时光,我深感荣幸能有此机会在贵公司工作和学习。
在此期间,我得到了诸多的锻炼和成长,同时也得到了您们无微不至的关怀和指导,对此我表示由衷的感谢。
近期,由于公司战略调整,我被调至一线部门。
经过一段时间的适应,我发现自己在新岗位上存在能力局限,对某些工作环节感到困惑,担忧无法充分胜任,可能无法达到为公司创造更大价值的期望。
若因此对公司的整体运营产生影响,我内心将深感愧疚。
老员工辞职申请书理由怎么写(精选26篇)

老员工辞职申请书理由怎么写(精选26篇)老员工辞职理由怎么写篇1尊敬的主管:本人---,于20--年3月29日入职贵公司,在您的关心、支持和同事们的帮助下,收获很大,增长了见识,开阔了视野,积累了经验,令我终生受益。
但由于私人原因,本人认真考虑后,还是决定辞去现职位,离开贵公司,具体原因如下:一、经验不足,水平有限。
本人所学的园林专业,主攻园林绿化,但园林建筑在工程中所占的比例很重,我经验不足,错漏百出,难以专业胜任有关技术和管理工作,施工过程证明我不是一个合格的工程师,更不是一个合格的项目经理,还有很多东西需重新学习。
因此应由更专业、更有水平、更优秀的人来任此职位。
二、精力不足,健康欠佳。
最近,本人食欲不振,常感冒头昏,总感到精力明显不足,即使睡眠充足,也常常在上班时间打瞌睡,萎靡不振,精神状态不佳,影响工作。
经医生检查,本人肝功能不正常,可能有肝炎传染病,建议多休息。
本人觉得有道理,故决定还是养好身子要紧。
三、家有急事,无法脱身。
我一个人在广州打工,但家中尚有妻儿老小需要我照顾。
最近更是发生了一些麻烦事,应抽出1—2个月时间才能处理好。
为不影响到公司工作的开展,本人决定还是应放弃现有工作,处理好有关家事,才能安心工作。
因为本人的离职而给公司造成的不便,本人深表歉意和遗憾。
同时感谢贵公司和经理给予我的宝贵学习机会,我会好好铭记。
祝事事顺利、生意兴隆!如果可以,本人申请最后工作至20--年-月-日,并希望能在离职时领取到本人应得的工资、补贴和提成。
请批准我的申请!不胜感谢!此致敬礼!申请人:__年__月__日老员工辞职申请书理由怎么写篇2尊敬的公司辅导:我是--,抱歉这次是来跟您请辞的,在这向您递上我个人的辞职申请书,还望您对我此次提出的辞职予以您的谅解。
我实在是没有办法了,工作再也不能像原来那样努力了。
现在的我在工作上找不到自己的价值在哪,我不知道坚持下去的意义。
所以我觉得当前我这份工作大概是不适合我了,那我辞职可能会好点。
2024年公司老员工辞职报告样本(四篇)

2024年公司老员工辞职报告样本尊敬的领导:您好!首先想对您说声谢谢,在工作上您多年来给予的信任和关照,让我在任何时候内心都洋溢着感激之情。
首先感谢公司近段时间来对我的信任和关照,给予了我一个发展的平台,使我有了长足的进步。
如今由于个人原因,无法继续为公司服务,现我正式向公司提出辞职申请,将于xx年xx月xx日离职,请公司做好相应安排,在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。
对此为公司带来的不便,我深感歉意。
我更为自己在寒假中的表现表示不满,虽然有客观原因,可老实说我在思想上是消极怠工的。
未能给大家分忧解愁,感觉自己好像无事人一样,尸位素餐。
能力平平的我恐将继续拖大家后腿所以请辞。
回顾这几年的工作情况,我深深觉得能得到您的赏识进入xx工作是我莫大的幸运。
我一直非常珍惜这份工作。
在生活和工作中,公司领导对我的关心和教导,同事们对我的关怀和帮助,一直是我自信而积极的源泉和动力。
在公司工作几年里,我受益良多:无论是从财会专业技能还是人际关系处理上都有了很大的提高。
感谢公司提供的发展平台和锻炼机会。
我很希望自己能够发挥最大的努力,全身心地投入工作,这才是对公司对您以及对我自己的负责。
但我发现自己对于从事xx行业工作的兴趣已经减退,目前的状况下要圆满完成公司的托付我已经开始有心无力。
基于上述原因,我决定申请辞职,离开公司。
在正式离职之前,我将做好工作,尽力让工作平衡过渡,以减轻领导负担。
一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我难忘的回忆。
是同事也是朋友,是领导也是亲人,这是我的肺腑之言。
对于我此刻的离职我表示诚挚的歉意,请您谅解我做出的决定。
衷心希望还能获得与您共事的机会。
我会在递交辞职报告后一到两周内配合公司安排的工作交接再离开公司,把因为自己离职带来的影响控制在最小范围内。
希望我的离开不会给公司带来任何的损失和不快,毕竟我在公司的作用也不是很大。
在我走上别的工作岗位时,我不会向他们透漏任何关于我们公司的机密的,这是我做人的基本原则,希望领导相信。
2024年公司老员工辞职报告新版(3篇)

2024年公司老员工辞职报告新版尊敬的领导:____年____月____日,我正式踏入____的门槛,成为这个大家庭中的一员。
对于这一机缘,我深感荣幸并心存感激。
至今,四年多的时光已悄然流逝。
在此期间,我有幸与众多杰出之士共事,他们的优秀品质与专业素养对我产生了深远的影响,使我在工作中不断成长与进步。
我衷心感谢每一位同事的陪伴与支持,是你们让我的职业生涯更加丰富多彩。
我始终秉持着诚实、谦逊的态度,力求在工作中接近事实真相,以保持判断的客观性。
回顾过去的四年,我虽付出了辛勤的努力,但所获回报远超出我的预期。
这得益于____及全体同事的慷慨与包容,我对此深感铭记。
在此,我真诚地表达我的感激之情,无丝毫虚夸与逢迎之意。
由于个人能力及性格上的局限,我时常感到难以完全胜任领导赋予的任务,特别是在销售任务的完成上,我未能达到预期的成果,这让我感到十分惭愧并辜负了大家的期望。
经过深思熟虑,我决定提出辞职申请,以便为团队留出空间,让更适合的人选来承担这一角色。
对于目前手头的工作,我将全力以赴,确保在最短的时间内完成处理与交接工作。
特别是关于____月份发出的一批货物,目前尚未收到货款的问题,我将积极与客户沟通,争取早日解决。
这些客户一直以来的良好合作与诚信付款记录,让我深感敬佩与感激。
我想特别提到新招聘的四位同事,他们中的谢____表现尤为突出,我相信他们将为团队带来新的活力与贡献。
我的推荐完全基于公正、客观的判断,无任何私心杂念。
虽然当前社会的法制环境尚待完善,但我始终坚守着做一名守法公民的信念。
根据我与公司签订的合同条款,我以书面形式正式提出辞职申请,恳请领导能够理解并尽快批准我的请求。
在此,我再次表示最诚挚的感谢与敬意!此致敬礼!申请人:________年____月____日2024年公司老员工辞职报告新版(二)尊敬的领导:您好!我深感荣幸能有机会为公司贡献自己的力量,并对您当初给予我的入职机会表示衷心的感谢。
老员工辞职信范文10篇

老员工辞职信范文10篇老员工辞职信范文1尊敬的经理:今天很遗憾的向您提出我的辞职申请,请相信作出这个决定不是我的冲动之举,经过您五年的指导,使我迅速的成长,在此对您的辛勤栽培表示衷心的感谢。
快要进入20xx年,由于我的工作业绩不佳,远远没有完成股东会提出的年度任务,并且疏于对金州分公司员工的管理,为了不给公司造成更大的损失,所以经过我自己的再三考虑,向您和股东会提出辞职,望批准!最后,我希望能以一个在公司工作五年的员工身份向您提出几点建议:一、公司制度要提前作出来,给员工作标准的,而不是事后发现问题才制定制度,这样才能起到效果。
如果员工的做法一直不对,您应该逐步进行规范,而不是单纯的依赖制度,因为员工很容易对它产生抵触情或者不能够引起重视,这就是通常所说的未雨绸缪,而不是亡羊补牢。
还有就是制度不要朝令夕改,长此以往,制度自然失去它的威信。
二、充分考虑客户的感受,客户是我们的上帝,如果你赞成这个说法的话,前提就是你要把客户的真实想法考虑进工作当中,并且在客户面前树立公司的形象,我已经经历过多次,我们公司在查帐第一天去5个人,第二天就剩2个人,第三天就只有1个人,如果您是客户你会怎么想,这个答案很明显,在此前提下,公司提交给客户的任何报告会有多大的参考价值。
我们做的是实际的东西,而不是花拳绣腿。
三、一定要加强公司员工的职业培训和业务考试,我们的员工是要面对客户和政府机关的,他们素质的高低直接影响公司的形象,千万不要因为工作压力大,而撒手让新手或者说没有经过公司考察的新人接手老客户的业务,这在我看来是最危险的做法。
之所以这么说,是因为我们公司根本就没有建立起最基本的二级复核制度,所以凭什么来规避风险。
四、这个建议可能有点不合适,但是我想我还是提出来,因为这是我最真切的感受,我觉得一个大团队是否团结,是否具有进取精神和领导的风格有直接的关系。
如果领导不能够做到奖罚分明和充分的注意语言艺术,那么这个团队迟早要瓦解。
老员工辞职报告(15篇)

老员工辞职报告(15篇)老员工辞职报告1尊敬的领导:非常谢谢领导赐与在事变的机遇以及在这两年里对我的资助和眷注!由于某些缘故起因,本日我在这里提出正式的辞职申请。
在两年的事变时间里,公司赐与我多次参加巨细项目标实行机遇,使我在这个事变岗亭上积聚了肯定的技能技能和工程履历,同时也学到了很多事变以外的处世为人等做人的原理。
全部的这些我很爱惜也很谢谢公司,由于这些都为我在将来的事变和生存中带来资助和方便。
别的,在和部列位同事的旦夕相处的两年时间里,也使我对这个部分,对已往的、如今的同事创建了由浅到深的交情,我从心田盼望这份交情,这份感情能继承并永世保持下去。
我的生长和建立在进一步的范例和美满中,至心祝愿在以后的生长旅途中步步为赢、如日方升!此致敬礼!申请人:年某某月某某日老员工辞职报告2尊敬的某某:您好!我在单位已经工作了十多年了,年纪大了,也到了该退休的年纪了,我也没有少年时旺盛的精力,没有了以前的干劲,现在有的也之后老迈的身体。
不能工作了就应该急流勇退,而不是当住年轻人的路,年轻人更有朝气,更有活力,也只有他们能够在工作中做出更好的成绩。
虽然年轻人没有我们这样丰富的经验但是他们年轻,有时间去接受挫折与失败,我也是这样一步步过来的,也年轻过,没有人能够一直都健康长寿,没有人能够一直都长盛不衰。
我老了,也累了,也到了回家养老的时刻,这是我的归宿也是我的选择。
我为公司奉献了十多年的青春,为公司努力过,与公司一起打拼过,现在也到了我自己退崔的时候,曾经看到很多人,从我们公司离开,虽然感慨但是并没有什么波澜因为我一直都没有在意但是当我自己要离开公司的时候回想起来以前的离去者,可能也如同我一般对我们公司充满了眷恋,也一直都非常想要公司在继续奉献,但是精力有限,年纪到了也要走了。
虽然我热爱工作,但是我也知道工作需要换新鲜的血液激活我们公司的活力需要更多的年轻人来支撑起公司的未来,作为公司的老人以前我们扛起公司的责任,与公司一起辉煌成长,现在到了我们离开的时候,交出手中的责任然年轻的肩膀把我们公司带上更高的巅峰。
老员工个人辞职报告15篇

老员工个人辞职报告15篇老员工个人辞职报告1尊敬的某某:您好!首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职报告,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能再和公司的一起发展!其实我已经很幸福,很幸运能在某某工作了近某某年多的时间,在这近某某年中我们一起工作,一起成长,一起为某某的发展添砖加瓦。
特别在这某某年中,领导给予了我人生中最重要的机会--做部长,并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。
能够得到大家的帮助和认同深感幸福。
在这年某某年中,一起进步,一起成长,一起把我们的工作做好,汗水终得到回报,我们的某某越来越壮大,和市场客户的实际越来越紧密的结合,我很高兴某某年来时间的付出和努力得到了历史印证。
在这年某某年中虽然有这样问题、那样的困难,但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的幸福的'经历,我为曾经有过这样的open的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲,我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。
感谢领导在这某某年中对我的培养和宠爱,感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助,无言以表,再次感谢!因个人的原因和身体健康原因,向公司提出辞职,请批复!离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是出于个人的原因我还是要作出这个最痛苦的决定,我恳请领导原谅我,批准我的辞职。
此致敬礼!申请人:某某20某某年x月x日老员工个人辞职报告2尊敬的领导:非常感谢领导给予在某某工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!由于某些原因,今天我在这里提出辞职申请。
在某某两年的时间里,公司给予我多次参加大小项目的实施机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验,同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。
所有的这些我很珍惜也很感谢公司,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。
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2020年工作六年老员工辞职报告范文尊敬的领导:
首先,非常感谢这六年来对我的信任和关照。
这段时间,我认真回顾了这六年来的工作情况,觉得来此工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这六年多来领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。
在工作的六年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。
非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。
由于一些个人原因的影响,无法继续在为公司服务,实在是深感歉意。
希望能得到公司领导的准许!
此致
敬礼!
辞职申请人:
2020年2月26日
---来源网络整理,仅供参考
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