以队伍建设为载体 担当经济发展主力军
公务员考试公文写作比喻句排比式
公文写作比喻句排比式1.激活转型发展“动力源”。
争当绿色发展“先行者”。
办好民生福祉“头等事”。
打好安全稳定“攻坚战”。
奏响从严治党“最强音”。
2.提起党务公开的“领子”，拉好党务公开的“链子”，掀开党务公开的“底子”，摆开党务公开的“场子”。
3.督导检查组现场“健康筛查”，微信观察员进群“远程检测”，质量抽检员随机“抽样检查”。
4.开好分类施策“药方”，照好先进典型“镜子”，搭建以学促做“平台”。
5.驻村干部要当“四气”。
“正气”，就是有共产党员的本色；“帅气”，就是要注重形象；“底气”，就是要处事不惊沉着冷静；“灵气”，就是要开动脑筋灵活创新。
6.大力提高基层党支部书记队伍素质能力，解决好“选准”的问题，解决好“提高”的问题，解决好“稳定”的问题，解决好“尽心”的问题。
7.在因地制宜便于组织中突出“野味”，在营造氛围紧贴实际中催生“战味”，在丰富形式与时俱进中增强“趣味”，在积极探索推动发展中提升“品味”。
8.深入教育引导，让干部“用心”学；聚焦使命任务，让干部“融入”学；广泛开展活动，让干部“多样”学；建立长效机制，让干部“常态”学。
9.坚持在“系统化”领悟中把握精髓要义，坚持在“精准化”组学中增强落实效果，坚持在“通俗化”解读中抓好平台对接，坚持在“具体化”践行中促进深化转化。
10.开设“阳光”课堂，让教育灌输“活”起来；搭建“阳光”舞台，让主题活动“潮”起来；培育“阳光”心态，让健康心理“亮”起来；营造“阳光”氛围，让内部风气“纯”起来。
11.从战略高度过好网络“认知关”，以信息主导过好网络“建设关”，靠创新驱动过好网络“应用关”，靠管用举措过好网络“常态关”。
12.把“时不我待”的思想立起来，把“攻坚克难”的斗志鼓起来，把“冲拼硬上”的血性强起来，把“亮剑决胜”的士气提起来。
13.扭住“思想稳控”这个根本，聚焦“素质升级”这个关键，突出“选拔使用”这个导向，拧紧“管理监督”这个重点。
深化党支部队伍建设启示与思考【完整版】
深化党支部队伍建设启示与思考【完整版】农村党支部队伍建设是一个动态发展和管理的过程，回顾几年来的工作，我们有以下四点启示。
一是加强党支部队伍建设必须体现多元化的用人思路，不拘一格选拔人才。
我们坚持把村级党支部队伍建设作为巩固党在农村执政基础的首要任务来抓，一方面，旗帜鲜明树立正确的用人导向，落实好干部标准，在注重素质和能力的基础上，健全选拔机制，在脱贫攻坚最前沿、转型发展主战场，用市管干部的工作方法，加强农村两委主干的选拔管理，按照“重德才看民意、重素质看实绩、重能力看作为”的原则，把那些驾驭市场经济强的能人、有科技致富经验的能手、有富民强村本领的强人，选拔到农村党组织带头人岗位上来。
另一方面，扩大选人视野，拓宽用人途径，放眼各条战线、各个领域、各个行业，采取从复员退伍军人中“选”、从优秀返乡人员中“请”、从现任村干部中“挑”、从机关干部中“派”、从优秀企业经营管理人才中“育”、从大学生中“考”，实现更大范围、更宽领域、更多方式的选拔。
振兴街道仁智村党风不正、民心不顺，是全市有名的“上访专业”村。
__年村医__回村任党支部书记，他以“民心党建”为统领、息诉罢访为抓手、产业兴村为目标，深入推进新农村建设一年一个新台阶，带领党员干部群众走出了一条由“乱”到“治”、由“疲”转“兴”的新路子。
对一些组织建设薄弱又缺乏人才的地方，我们统筹城乡干部资源，开展市乡机关干部返乡进村任职行动，全面加快农村党支部建设提质、提速、提效。
目前，__名市乡机关干部全部到村履职，占全市行政村的__%，全面推进两委主干“一肩挑”，目前一肩挑的村庄占比__.x%。
二是加强党支部队伍建设必须高标定位，给基层党组织赋能。
为此，我们旗帜鲜明地提出了以结果论英雄的创业实践导向，努力营造“积极创业、敢为人先”的创先争优氛围，推动党支部建设争先进位。
封家峪村充分发挥基层党组织的政治优势、组织优势和密切联系群众优势，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，以落实党建责任为抓手，把抓好党建作为最大的政绩，始终保持干事创业、求真务实、风清气正的良好工作作风。
牢记初心使命 敢于担当作为 为交通强国建设贡献力量
建设交通强国是以习近平同志为核心的党中央立足国情、着眼全局、面向未来作出的重大战略决策，是新时代做好交通工作的总抓手。
《交通强国建设纲要》（以下简称《纲要》）对交通强国建设进行了顶层设计和系统谋划，是新时代全面推进交通强国建设的纲领性文件和行动指南，不仅进一步明确了交通在全面建成社会主义现代化强国中“先行官”的历史新定位，而且对构建安全、便捷、高效、绿色、经济的现代化水上交通体系，打造一流设施、一流技术、一流管理、一流服务，建成人民满意、保障有力、世界前列的交通强国指明了前进方向、提供了根本遵循。
海事部门作为交通运输系统的重要组成部分，更要有先行意识，以“革命化、正规化、现代化”建设为统领，做交通强国建设的排头兵。
《纲要》的出台对推动海事事业高质量发展具有重大而深远的意义。
当前，福建海事局上下正将学习贯彻《纲要》作为当前政治学习的一项重要任务，通过党委（党组）中心组学习、专题学习研讨、主题党日、撰写学习体会文章等多种形式，组织干部职工深入学习领会习近平总书记关于交通运输工作的系列重要论述，准确把握《纲要》的重大意义以及明确的目标任务和工作要求，进一步凝聚共识、统一思想，提高贯彻落实《纲要》的思想自觉、行为自觉。
福建海事局还将在局内外网站、政务微信等宣传阵地开展宣传，积极推送《纲要》解读材料，展示干部职工学习成果，深入阐述交通强国建设的基本内涵、发展目标、价值取向、实现路径、任务部署和保障措施，共同营造加快建设交通强国的良好氛围。
交通强国建设的集结号已经吹响，全体福建海事人将继续不忘“保障水上交通安全、服务港航经济发展”的初心使命，以干在实处、走在前列、勇立潮头的使命担当，主动融入福建经济社会建设大局，全面履行海事监管服务职责，全力抓好《纲要》的贯彻落实，为交通强国建设贡献力量。
提升水上交通本质安全水平，服务交通强国建设。
安全是交通强国建设的基本前提。
在服务交通强国建设中，福建海事局将牢固树立安全发展理念，一方面盯牢“船企、船舶、船员”等水上交通安全关键要素，督促港航企业落实安全生产主体责任，提升内部安全管理运营水平；严格市场准入，强化船舶设计、建造、检验和运营Keep in mind originality and mission, dare to assumeresponsibility and take actions, make contributions to the development of transport Power牢记初心使命 敢于担当作为为交通强国建设贡献力量16第4期2020等各环节的安全监管，推动淘汰低标准船舶；严把船员考试评估发证关，提升辖区船员队伍整体素质和责任意识，同时积极寻求各方支持，推进辖区水上交通安全和船舶污染险情事故应急处置地方立法和工作机制建设，增强应急整体合力。
全国组织工作会议精神学习心得12篇
【篇一】贯彻新时代党的组织路线，关键在组织系统“唱主角”，寻找“对的他们”，建设一支高素质干部队伍。
何为“对”，忠诚干净担当，政治上站得稳、靠得住、信得过，品行上三观正、修养高、思想好，行为上有担当、敢履职、善作为。
为政之要，惟在得人。
寻找“对的他们”，培养高素质干部队伍，要善于打好“组合拳”，把好“用人关”，育好“爱才心”。
干部工作是一项系统工程，需要打好“组合拳”。
建立一套源头挖掘、跟踪培养、全程管控的干部管理体系。
系统工程，缺一不可。
正可谓“问渠那得清如许，为有源头活水来”，注重内部发掘、外部引进，内外结合，注入新鲜血液，壮实干部队伍。
注重干部成长细节，联系实际，查缺漏、补短板，动态跟踪培养干部队伍。
注重干部教育管理，将综合素质特别是干部政治教育，贯彻在干部教育管理全过程，教育抓住本质，松紧得当，全程管控干部队伍。
干部工作是一束风向标，需要把好“用人关”。
坚持“凡提四必”，坚决纠正“四唯”等取人偏向，严把选人用人政治关、品行关、廉洁关，树立正确导向。
选好人，是基础。
好钢用在刀刃上，岗位需要什么样的人就选什么样的人，把合适的人安排在合适的岗位，最大化发挥自身能力。
用好人，是关键。
多在平时下功夫，加强日常监管，全方位、多角度、近视角了解干部，抓住关键人、关键事、关键点，抓早抓小，防微杜渐，鲜明旗帜地为忠诚干净担当的干部撑腰，将“两面人”坚决挡在大门外。
干部工作是一场关爱运动，需要育好“爱才心”。
倾入感情，注入温度，开好良方，让小幼苗在温暖和压力中成长为苍天大树。
党政人才，作为当前人才抢夺运动的“重头戏”，干部工作，实则是一场关爱运动，需要打好“关爱牌”。
组织系统，在为干部提供获得感、家园感、幸福感的同时，外部提供展现手脚的环境，鼓励干部在重要岗位、关键任务上实现人生价值；内部注重关爱与敲打并重，建立健全容错机制，正向激励强化干部干事导向。
“众里寻他千百度，蓦然回首，那人却在灯火阑珊处”。
组织系统在新时代党的组织系统，要唱好主角，选好、用好、管好、爱好“对的他们”，让忠诚干净担当成为干部队伍的“标配”。
公文各类大标题小标题大全（2）
公文各类大标题小标题大全（2）深化教育，政治定力增动力，解决想干真为的问题。
实化职能，下方权力给动力，解决敢干愿为的问题。
优化环境，发展实力变动力，解决促干助为的问题。
严化督导，传导压力驱动力，解决实干有为的问题。
建章立制，让核心价值观落地。
构建载体，让核心价值观入心。
融入实践，让核心价值观生根。
开拓创新谋发展锐意进取谱新篇一、走改革创新之路，以“五化管理”促进服务保障上水平一是围绕集约化下功夫；二是围绕制度化下功夫；三是围绕品牌化下功夫；四是围绕社会化下功夫；五是围绕民主化下功夫。
二是兴厉行节约之风，以“五项措施”谋求公共机构节能新突破一是抓体制构建；二是抓资金支撑；三是抓监督管理；四是抓项目带动；五是抓宣传引导。
三、夯立局固本之基，以“五种风气”凝聚干事创业正能量。
一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。
二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。
四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。
五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。
科学管理优化服务推进机关事务工作再上新台阶抓学习重提升打造高素质职工队伍新形象抓宣传重实效推进公共机构节能工作有序开展抓制度重管理促进党风廉政建设再上新台阶全力打造美丽后勤全面助力美丽镇海一、打造文化后勤，塑造美丽后勤的文化之美；一是抓学习提水平；二是抓素养提素质；三是抓培训提技能；二、打造品质后勤，塑造美丽后勤的品质之美一是推动开门办后勤；二是推动制度管后勤；三是加强监管提品质捐款捐物献爱心；连心解忧聚民心；微信服务暖人心适应新常态把握新要求不断开创机关事务工作新局面抢抓机遇攻坚克难推进机关事务工作创新发展一、围绕目标真抓实干 2014年机关事务工作成绩喜人提倡绿色行动，避免指尖上的浪费；提倡实在行动，避免接待上的浪费；提倡简会行动，避免会务上的浪费；提倡健身运动，避免车轮上的浪费，提倡防损行动，避免水电上的浪费。
国有企业纪检监察干部队伍建设思考
国有企业纪检监察干部队伍建设思考摘要：建设一支高素质的纪检监察干部队伍，是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的重要组织保证。
本文作者立足于国有企业纪检监察工作的一线，对纪检监察干部队伍建设提出了思考。
关键词：国有企业；纪检监察；干部队伍建设在全面从严治党中，纪律检查机关担负着监督执纪问责的重要职责，建设一支忠诚干净担当的纪检监察干部队伍，是推动国有企业全面从严治党落地做实的重要组织保证。
本文作者立足于国有企业纪检监察工作的一线，对纪检监察干部队伍建设提出了思考。
国有企业纪检监察干部队伍建设，应该以学习教育为主线、以内控制度为保障、以区域化建设为依托、以工作创新为动力，不断提升纪检监察干部履职尽责能力，践行忠诚干净担当，为国有企业改革发展稳定提供了坚强的纪律保障。
1强化思想引领，坚定政治立场“打铁必须自身硬”，纪检监察干部更要自觉加强学习，保持清醒头脑，坚定政治立场，提高政治站位，坚决做到自重、自省、自警、自励，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
国有企业纪检监察干部应该认真学习贯彻党的十九大以及历次中央纪委全会精神，突出《党章》、新《准则》和《条例》等学习内容，坚持以集中领学、交流互学、实践促学的“三学模式”，全面拓展纪检监察干部学习的深度和广度。
组织开展专题党课。
安排纪检监察干部参加廉洁党课，进一步强化党性党风党纪教育，使纪检监察干部守住本源，拿正纪尺，砥砺党性。
积极探索运用学习新载体。
紧跟党风建设和反腐倡廉新形势，立足企业实际，借助网络办公系统的快捷便利，建立内部资源共享和交流平台，及时对新出台的党纪条规进行解读，实现了资源共享和互动。
创新实施月度总结分析制度，每月底纪检监察干部要对自己本月在思想、工作、学习、作风、精神状态方面的工作进行全面总结分析，并明确下个月重点工作、主要措施及努力方向，由部门领导进行审阅、提出意见建议，使纪检监察干部在分析中总结经验，找出不足，明确方向，提升水平。
2完善内控制度，打造纪检监察铁军信任不能代替监督，各级纪委要自觉接受组织监督和群众监督，强化自我监督，健全完善内控制度，把权力关进制度笼子，实现纪律的手电筒既照别人更要照自己，坚决防止“灯下黑”。
公司企业“强化使命担当,推动国有经济高质量发展”学习研讨发言交流材料2篇
某公司“强化使命担当，推动国有经济高质量发展”研讨发言交流材料尊敬的各位领导、同事们：大家上午好！今天，我们齐聚一堂，共同探讨如何“强化使命担当，推动国有经济高质量发展”这一重要议题。
在这个新的历史起点上，我们每一位国有企业的员工都肩负着特殊的责任和使命，我们需要以更加坚定的信念和更加务实的作风，推动国有经济实现高质量发展。
一、国企担当：以人民福祉为己任，共筑发展大局强化使命担当是我们国有企业的根本要求。
作为国有企业的一员，我们必须深刻认识到，我们的使命不仅仅是追求经济效益，更是要担当起社会责任，为国家的发展大局贡献力量。
我们要始终坚持以人民为中心的发展思想，将国有企业的发展与人民的福祉紧密结合起来，努力在推动经济发展、改善民生、保护环境等方面作出更大的贡献。
国企担当，是我们永恒的责任和使命。
我们要始终坚持以人民为中心的发展思想，把人民福祉放在首位，不断满足人民群众对美好生活的向往。
我们要紧紧依靠广大员工，发挥集体智慧和力量，不断创新发展，为国家的繁荣富强和人民的幸福安康贡献力量。
共筑发展大局，是我们国企的使命所在。
我们要积极响应国家号召，深入实施创新驱动发展战略，加快转型升级,提高核心竞争力。
我们要深化改革，完善体制机制，优化资源配置，提升国有企业的整体实力和竞争力。
同时，我们还要积极参与国际竞争与合作，推动共建“一带一路”，促进世界经济的繁荣与发展。
在新的历史时期，我们要坚定信念，迎难而上。
面对复杂多变的国内外环境，我们要保持战略定力，坚持稳中求进的工作总基调，确保国企改革发展行稳致远。
我们要加强党的建设，提高政治站位，确保党的路线方针政策在国企得到全面贯彻执行。
我们还要加强企业文化建设，激发员工的归属感和荣誉感，形成团结奋进、共谋发展的良好氛围。
二、国企蝶变：供给侧改革驱动下的质量、效率与动力三重变革其次，推动国有经济高质量发展是我们的核心任务。
高质量发展是新时代我国经济发展的根本要求，也是国有企业转型升级的必由之路。
落实“四个抓手”推动党建工作再提升
国土资源LAND&RESOURCES9DANGJIANYUANDI党建园地青田县自然资源和规划局坚持以党建带团建、带群建、带队伍，紧紧围绕自然资源和规划工作重点，以党建统领自然资源各项工作，把党建工作与“481050”行动深度融合，党建工作与业务工作同频共振，充分发挥党委集体领导和支部战斗堡垒作用，有力地保障了全县重点项目用地需求，促进了经济建设和社会事业发展，获得了“县先进党组织”“市集体劳动模范”“疫情防控一线表现突出基层党组织”等多项荣誉。
一、抓三大阵地建设，全面营造党建工作好环境一是抓文化阵地建设强融合。
以创建党建示范点单位为契机，将塔山大楼所属走廊、楼梯作为党建文化建设平台，主楼梯建成中共一大到十九大党建史、副楼梯建成廉政文化阵地、4个走廊建成党建统领业务文化走廊，把党的建设、群团工作、廉政反腐工作和自然资源业务有机结合，建成党建与业务工作高度融合的特色党建展示窗口。
适时对党员活动室、党员文化长廊进行调整，保持党建工作与业务工作的一致性。
二是抓活动阵地建设强定力。
建成全体党员会议室、支部活动室、党小组活动室，对活动室增加党旗、党徽的装饰布置。
开展年度好党员、勤政廉政先进个人和干部职工贤内助评选，为全局干部树立标杆。
经常性开展廉政征文、廉政文化书画摄影比赛、重温“我的入党初衷”等一些主题鲜明的活动，营造良好的生态环境。
组织党员学习参观刘基廉政文化教育基地、浙西南革命根据地纪念馆，做到心中有敬畏、行动有尺度。
开展党委书记包村走村活动，与温溪新垟村结对共建。
青田县自然资源和规划局局长邹春宾为新垟村全体党员上了一堂《不忘初心 重温党史》的党课，并围绕如何统筹推进疫情防控和社会经济发展、村社组织换届、发展壮大村集体经济等工作进行交流指导。
青田县自然资源和规划局党员干部走村入户宣传地质灾害防治知识，走访慰问困难党员2户，帮助实现5个微心愿。
三是抓制度阵地建设强管理。
对理论武装、党建责任、支部生活、两学一做、主题党日活动和民主生活会等六项内容的党建任务实行项目化管理，先后建立党委中心组学习制度、党委议事规则等7项工作制度，使自然资源基层党建工作“有章可循、有据可依”。
市委组织部关于在部机关开展“建五型机关、做担当表率”活动的实施方案
市委组织部关于在部机关开展“建五型机关、做担当表率”活动的实施方案--年是新中国成立74周年，是决胜全面建成小康社会第一个百年奋斗目标的关键之年，也是推动国家《--生态经济带发展规划》和省委一芯两带三区战略部署落地落实的奋斗之年。
根据《中共--市委、--市人民政府关于开展担当年活动的实施意见》（襄发〔--〕3号），为巩固深化落实年活动成果，从严从实加强组织部门自身建设，引导组工干部实干走前列、担当作表率，经研究决定，在部机关开展建五型机关、做担当表率活动。
现制定如下实施方案。
一指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，树牢四个意识、坚定四个自信、坚决做到两个维护，紧紧围绕--市一极两中心建设目标，深入贯彻新时代党的建设总要求，扎实践行新时代党的组织路线，按照讲政治、重公道、业务精、作风好的要求，全面加强机关党的建设，持续改进工作作风，着力打造政治机关、专业机关、实干机关、公道机关、活力机关，切实解决和防范部机关干部不愿担当、不能担当、不会担当、不敢担当、不勤担当的问题，激励干部争做担当有为的表率，进而推动全市组织工作高质量发展，努力为打造名副其实的一芯之心、两带之极、三区之柱提供坚强组织保证。
二目标任务1.增强干部主动担当的政治意识。
坚持以政治建设为统领，学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决贯彻落实党中央、省委和市委重大决策部署，在不断提升组工干部政治站位、政治能力、政治素养过程中，强化坚定不移的信念担当、胸怀大局的政治担当、啃硬骨头的改革担当、敬业奉献的岗位担当。
2.提高干部竞相担当的专业水平。
聚焦新时代组织部门主责主业，大力弘扬安专迷精神，持续探索建立提高业务水平的长效机制，加强组工干部系统培训，加快知识更新，补齐能力短板，克服本领恐慌，推动干部争当选干部配班子、抓基层打基础、建队伍聚人才的行家里手。
3.强化干部善于担当的落实能力。
中共中央办公厅印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》
中共中央办公厅印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，紧紧围绕统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局，教育引导广大干部为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗，现就建立激励机制和容错纠错机制，进一步激励广大干部新时代新担当新作为，提出如下意见。
一、大力教育引导干部担当作为、干事创业。
坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装干部头脑，增强干部信心，增进干部自觉，鼓舞干部斗志。
坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，教育引导广大干部不忘初心、牢记使命，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，以对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当，满怀激情地投入新时代中国特色社会主义伟大实践。
教育引导广大干部深刻领会新时代、新思想、新矛盾、新目标提出的新要求，以时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当，努力改革创新、攻坚克难，不断锐意进取、担当作为。
教育引导广大干部不负党和人民重托，以守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当，在其位、谋其政、干其事、求其效，努力作出无愧于时代、无愧于人民、无愧于历史的业绩。
各级领导干部要切实发挥示范表率作用，带头履职尽责，带头担当作为，带头承担责任，一级带着一级干，一级做给一级看，以担当带动担当，以作为促进作为。
二、鲜明树立重实干重实绩的用人导向。
坚持好干部标准，突出信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬，大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。
坚持从对党忠诚的高度看待干部是否担当作为，注重从精神状态、作风状况考察政治素质，既看日常工作中的担当，又看大事要事难事中的表现。
坚持有为才有位，突出实践实干实效，让那些想干事、能干事、干成事的干部有机会有舞台。
坚持全面历史辩证地看待干部，公平公正对待干部，对个性鲜明、坚持原则、敢抓敢管、不怕得罪人的干部，符合条件的要大胆使用。
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以队 设为 伍建 载体 担、 当 经济发 展主力军
市 工 商 局 静 海 分 局 局 长 王 华 忠
法加 强市 场 监 管 ．工 商行 政
管 理 才能 树 立公 平 公 正 的执 法权 威 ：只有 全力 服 务科 学 发 展 ．工商 行政 管 理 才有 充 分发 挥职 能 作 用 的地 位 ：只 有 切 实 维 护 消 费合 法权 益 ，
敦业 奉 献 ，不辱 使 命 。要 牢牢 冶终 坚持 “ 四个 只 有 ” ：只 有依
部 门 职能 扩 大 消 费 需 求 、促 进 经 济 增
场主体 做 活 ：促 进企 业兼 并 、集 团化 、
济昧 望 ２ １ ００年第 ９ 期
综合信息／ 社会事业
连 续 经 营 ，鼓 励 各 类 市 场 主 体 做 大 。
决 策 部 署 ，按 照 “ 结 构 、促 转 变 、 调 增 实力 、上 水 平 ” 的 目标 任 务 和 “ 增 加总 量 、扩 大规 模 、鼓 励 先 进 、淘 汰
落后 ” 方针 的要 求 ．采取 有 力措 施 大
然 不 足 ．结 构 性 矛 盾 仍 很 突
业 基 础 仍 不 稳 固 ．就 业 形 势
力促进 各类 市场 主体 发 展 。
支 持 大 项 目建 设和 企 业 升 级 。对
峻 。 这 是 中 央 对 经 济 形 势 作
学判断 。 聿市 工商 局 静 海 分 局 系统 全体 部．一 定要 把 思 想 认 识切 实统
大项 目做 到跟 踪 服 务 ．坚 持 “ 入 门 准 槛要 降 低 ．经 营 范 围 要 放 宽 ．一 般 行
工 商行政 管 理 才有 群 众 支持
只 有坚 持 服 务 科 学 发 展 大 局 ，把
工商 行政 管理 工作 融入 到经 济发 展 中 ，
的根 基 ：只 有建 设 高 素质 的
干 部 队伍 ．工商 行政 管 理 改 革 发 展 才 有 坚 强 的 组 织 保 障。
局长 王 华 忠
长 、维 护 健康 和 谐 的消 费 环 境 ；进 一 步扩 大 市 场 主体 总 量 ．千方 百计 落 实 扩 大就 业 的政 策措 施 ，为 缓 解 当前 严 峻就 业 形 势 做 出积 极 贡 献 。 全 力服 务 科学 发 展 ．在促 进 县 域 社 会 经 济 发 展 中凸 显部 门 生力 军作 用 。
紧 紧 围绕 国家总 局 “ 四个 只有 ” ．紧 紧 围绕 布局 “ 服务 、大 监管 、大消 保 、 大 大 执法 、大保 障 ”五 大 体 系 建 设 ，营 造 良好发 展环 境 ：进 一 步加 强 对 家 电 下 乡等 市场 的监 管 ．为 党 的 各 项 惠 民 政 策 的落 实 提 供 强 有力 保 障 ：进 一 步
拓宽 绿 色 通 道 ．降 低 门槛 ，做 到 特事
理 无 照 网吧 等 监 管 情 况 的 分 析 报 告 ．
拓 宽 农民 出资 渠道 ．拓 宽涉 农 业 务 范 围 ，鼓励 农村 企业做 大做 强 。 继续 发 挥 政 策 宣 传 团 的作 用 ．深
提 交 县 委县政 府 ．为政 府 决 策 提 供 信
服 务农 村 改 革 发 展 ：进 一 步 加 强消 费
维 权 和食 品安 全 监 管 工 作 ．充 分 发 挥
可” “ 禁即放 ”原 则 ，降 低 市场 准 、 非 入门 槛 ，引导 各 类 市 场 主体 做 多 ；放
开经 营 范 围 和 名称 限 制 ．促进 各 类市
本要 求 上来 ．认 清 形 势 ．胸 怀
息服 务 。为投 资者 了解 静 海 县 发 展 形 势 提供 信 息 指 导 。各 工商 所 也 要 完 成 相 应 的地 方 经 济主 体 发 展 报告 ．提 交 乡镇 党委政 府
（ ）积 极 支持 服 务 各 类 经 济 功 能 二 区 的 招 商 工 作 ．做 好 与 重 大 项 目的 对 接 。结 合 全 县 “ 城 、三 区 、六 园 ” 两
特办 ，急 需急 办 ；ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ 分 支机 构 多 ，产
业 上规 模 。企 业 要 升 级 的 ，进 行 有针 对性 的集 团 化政 策 宣讲 活动 。增 强服 务主 动 性 ．变 “ 我服 务 ”为 “ 要 我要
始终 围绕 县域 社 会 经 济 科学 发 展开 展
工 作 ．工 商 行政 管 理 才 有 充 分 发挥 职 能作 用 的地 位 。 （ ）积 极 支持 各类 市场 主体 健 康 一
发 展 ．大 力促 进 县 域 经 济 总 量 增 加 。
根 据 天 津 市 工 商 局 部
署 ．按 照 静海 县 委 县政 府 要
牢 固 保 持 经 济 平 稳 较 快 发
动 经 济 发 展 方 式 转 变 和 经 济 整 难 度 增 大 。 经 济 回 升 内 在
重要 思 想 为 指 导 ．全面 落 实科 学 发 展 观 ．紧 紧 围绕 保 持 经 济平 稳 较 快 发 展 和加快经 济发展方式转 变主要任 务 ．
年是 我 国 社 会 经 济 发 展 最 为
一
求 ．今 年 工商 行政 管 理 工 作 的 总 体 思 路 是 ：以 邓 小平 理 论 和 “ 个 代 表 ” 三
要认 真 落 实 我 市保 持 经 济平 稳 较 快 发 展与 加 快 经济 发 展 方 式转 变 有 机 统 一
年 。 当 前 ，经 济 回 升 的 基
业要 放 开 ．先 进 领 域 要 试 验 ” 的改 革 方 向 ．按 照 “ 禁 即 入 ”、 “ 禁 即 非 非
弪济 形 势 的科 学 判 断 上来 ．把
一
加 强在 促 进 农 业 增产 、农 民 增 收 工作
到 党 和 人民 对现 时期 工 商 工
中 的调 研 创 新 和职 能 扶 持 力 度 。全 力
年内要按照市局的统一部署结合我县实际研究出台有关促进餐饮店食杂店居民服务业等发展的具体措施意见支持自主创业自谋职业降低准人成本创业成本与创业风险为农民工大学困难群众等营造良好的就业环境六积极实施商标战略
综 合 信 息 ／ 会事 业 社
Ｅ ＣＯＮ ＯＭＩ Ｔ Ｏ ＫＴ ＯＨ Ｅ Ｃ ＯＵ Ｌ Ｏ ＨＥ Ｂ ＡＩ Ａ Ｓ