事业单位职称聘任情况人员统计表

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聘任人员名单样表

聘任人员名单样表
×××聘用人员名单

岗位(等级)
备注
管理岗位
1
原聘职务
××职务(职员五级)
兼教授四级
2
同上
3
4
5
6
专业技术岗位
1
副教授
副教授一级
2
原聘职务名称
现聘职务名称及等级
3
4
5
工勤技能岗位
1
×××
技术工等级
技术工等级
2
×××
普工
2006年7月1日后退休专业技术人员
1
×××
退休时专技职务名称
享受相应专技职务等级
2
3
4
说明:1.如有未聘人员请单独列表并说明未聘原因,计入现有人员数
2.管理岗位现任职务栏内,要注明承担领导职责的职员岗位要明确职务名称。比如:院长(职员五级)、办公室主任(职员七级)等。承担一般职责的职员岗位,仅注明职员几级
3.专技岗原聘任相应专业技术职务人员,单位岗位设置方案中,未设置相应的岗位,在现任职务栏中仅注明:正高四级、副高七级、中级十级、初级十二级、员级十三级。

事业单位职称聘任情况人员统计表

事业单位职称聘任情况人员统计表

十 十 十 合 三 四 合 五 六 七 合 八 九 十 合 一 二 三 计 级 级 计 级 级 级 计 级 级 级 计 级 级 级
副 中 初 高 级 级 级
已聘、未聘人员花名册
排序 姓名 性别 出生年月 学历 现从事专业 专业技术资格 取得时间 计算机合 继续教 首次聘任 格证 育学分 时间 聘任岗位等级 备注
荣成市××××聘任情况统计表
单位盖章: 单位盖章:
单位基本情况 专业 实有人 技术 编制 数 人员 总岗位数 正高 副高级 中级
年 月 日至二



聘任情况 未聘情况 中级 初级 正 高
初级
总 计
正高
副高级
十 十 十 三 四 合 五 六 七 合 八 九 十 合 一 二 三 级 级 计 级 级 级 计 级 级 级 计 级 级 级

表样)事业单位专业技术职务聘任情况核对表

表样)事业单位专业技术职务聘任情况核对表
事业单位专业技术职务聘任职数使用情况确认表
单位名称(盖章):
设岗批复文件号
合计
高级 一级 二级 三级 四级 五级 六级 七级
核定专业技术岗位职数
已聘任专业技术职务人员数 (占用职数聘任)
已聘任专业技术职务人员数 (占用过渡岗聘任)
拟聘专业技术职务人员数 (占用职数聘任)
拟聘专业技术职务人员数 (占用过渡岗续聘)
特殊人才
空余职数
填表时间: 年 月 日
中级
初级
八级
九级
十级
十一盖章)
主管部门负责人签字:
(盖章)
填表说明: 1、专业技术职务聘任工作涉及到每一位专业技术人员的切实利益,各单位填写表格时要严格把关,认真核实,确保填写内容的真实、 准确。 2、表格内容由专业技术人员所在单位填写,经主管部门审核确认后报盟委组织部。 3、填写内容实行单位负责制,因填写内容失真所造成的一切后果,由所在单位和主管部门负责并做解释。 4、专业技术人员所在单位经过竞争等办法确定人员聘任岗位后要进行公示,并附公示报告。

2018年度青岛市事业单位专业技术人员岗位聘用情况统计表

2018年度青岛市事业单位专业技术人员岗位聘用情况统计表
附件2
2018年度青岛市事业单位专业技术人员岗位聘用情况统计表
填报Байду номын сангаас位
填报时间
年月日
申报人员姓名(全部)
本次申报的兼岗人员
单位岗位设置总量
人员编制数
实有人数
申报系列
申报级别
主系列岗位
辅系列岗位
专业技术岗位
等级
主系列
辅系列
设岗数
聘用数
已获资格未聘数
本年度已申报人数
可申报数
设岗数
聘用数
已获资格未聘数
本年度已申报人数
可申报数
正高
副高
中级
合计
单位意见
(盖章)
年月日
主管部门意见
(盖章)
年月日
说明:1.申报人员姓名应包含申报本系列、本级别所有人员,如果申报人员中不存在兼岗人员,则本次申报的兼岗人员一栏填“无”;
2.主系列岗位/辅系列岗位一栏填写主系列/辅系列岗位名称,如工程、经济、会计等;
3.已获资格未聘人数仅计算专业技术岗位人员和兼岗人员,本年度已申报人数即本年度其他系列职称已经申报的人数。

2018青岛事业单位专业技术人员岗位聘用情况统计表

2018青岛事业单位专业技术人员岗位聘用情况统计表




五至七级小计



合计



合计
十一
十二
十三
设岗数
主系列
设岗数
聘用数
空岗数
辅系列
设岗数
聘用数
空岗数
兼岗人数
本年度已申报其他系列人员
主系列
辅系列
单位人事部门意见
负责人签字:
年月日
单位意见
(盖章)
年月日Leabharlann 主管部门意见(盖章)年月日
附件1
2018年度青岛市事业单位专业技术人员岗位聘用情况统计表
填报单位:
单位规格:
填报时间:
年月日
申报人员姓名(全部):
申报人员系列:
单位性质
人员编制
实有人数
主系列岗位
辅系列岗位
单位岗位
设置总量
岗位类别
管理岗位
专业技术岗位
工勤技能岗位
主系列
辅系列
技术工
普通工
数量
专业技术岗位
等级
合计
高级
中级
初级
一至四级小计

事业单位工作人员岗位聘用(任)情况表

事业单位工作人员岗位聘用(任)情况表

附件6:
事业单位工作人员岗位聘用(任)情况表 单位(盖章): 填表人: 联系电话:
序号 姓名
原岗
位类

原聘任
职务
原聘
任时

现岗位
类别
现聘任
岗位等

现聘
任时



出生
年月
参加
工作
时间
连续工龄
计算起始
时间




专业技术资格名称/
技术等级资格名称
资格
取得
时间
现专业
技术/技
术工岗

实际
职务
其他
聘任
岗位
聘任
时间
备注
填表说明:(一)“原岗位类别”栏:是指管理、专业技术、工勤技能三类岗位,所填聘任岗位与本人岗位等级工资相对应。

(二)“原聘任职务”栏:填写内容与本人执行的岗位工资相对应。

(三)“其他聘任岗位”栏:仅限于“双肩挑”人员填写。

(四)“专业技术资格名称/技术等级资格名称”栏:所填内容必须与已
取得资格证上的名称相一致。

(五)填报顺序按管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位分别由高到低排列。

金昌市事业单位专业技术人员竞聘上岗情况统计表

金昌市事业单位专业技术人员竞聘上岗情况统计表

单位
术岗位工资)
金昌市事业单位专业技术人员竞聘上岗情况统计表
在 册 人 数 首次竞聘上岗核定临聘岗位数 (聘期2012.7.1-2016.6.30) 已取 2016.6. 设岗 得资 30前已 离法定 破格 数 格人 聘用在 退休年 获得省奖 晋升 …… 小计 数 岗人数 龄不足 励人数 人数 一个聘 期人数 高 中 高 中 高 中 高 中 高 中 高 中 高 中 高 中 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 第二轮竞聘上岗应核定临聘岗位数 (聘期2016.7.1-2020.6.30) 离法定 退休年 获得省 破格 高级 龄不足 奖励人 晋升 …… 小计 中 一个聘 数 人数 级 期人数 正副 高 中 高 中 高 中 高 中 高 中 高高 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 兼岗人数 需高 岗低 聘人 高级 中 数 级 正副 高高 高 中 级 级 兼岗人 数
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荣成市××××聘任情况统计表
单位盖章: 单位盖章:
单位基本情况 专业 实有人 技术 编制 数 人员 总数 合 计
聘期: 聘期:二
批准设置岗位数 正高 副高级 中级
年 月 日至二



聘任情况 未聘情况 中级 初级 正 高
初级
总 计
正高
副高级
十 十 十 三 四 合 五 六 七 合 八 九 十 合 一 二 三 级 级 计 级 级 级 计 级 级 级 计 级六 七 合 八 九 十 合 一 二 三 计 级 级 计 级 级 级 计 级 级 级 计 级 级 级
副 中 初 高 级 级 级
已聘、未聘人员花名册
排序 姓名 性别 出生年月 学历 现从事专业 专业技术资格 取得时间 计算机合 继续教 首次聘任 格证 育学分 时间 聘任岗位等级 备注
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