搞好班级管理工作的点滴体会
小学管理工作的点滴体会
小学管理工作的点滴体会我从事学校管理工作多年，通过反思、实践、总结，深深地体会到要做好一个学校管理者，必须注重以下方面。
1.管理学校应该有先进的办学思想和教育理念。
用先进的办学思想和教育理念管理学校，是现代校长的责任。
校长要善于把党的方针政策渗入自己的办学思想，把千头万绪的工作有机地纳入自己的坚定不移的办学思路中。
1.1树立“以人为本”的办学思想，也就是以师生为本。
一是要有正确的教师观，注重教师教育，努力培育一个积极进取、团结协作、素质较高的教师队伍。
二是要树立“一切为了学生，为了学生的一切”的学生观，全面贯彻教育方针，培养学生学会做人，学会学习，学会思考，学会合作，学会生存，学会创新。
1.2树立“依靠全体教职工的集体智慧民展学校”的办学理念，确立“为社会提供一流的教育服务，让孩子享受到更优质教育”的办学目标。
1.3贯彻“学校无小事，事事皆教育”的原则，努力实践管理育人，活动育人，服务育人。
学校的一切工作都要与育人有机联系在一起。
制订计划，要针对师生的思想状况，有的放矢地安排专题活动。
1.4敢于创新，勇于创新，善于创新。
在深入调查研究、广泛听取意见的基础上，发扬创新精神。
做到发展要有新思路，工作要有新举措，学校要有新局面。
2.校长要有高尚的情操，丰厚的文化底蕴，执著的工作态度，娴熟的工作方法。
要有对教育全身心的投入和无私的奉献，对教育炽热的情怀和创新。
校长身上应集中体现以下两个重要特点：一是良好的个人素质，特别是良好的思想素养、人文素养和专业素养；二是民主、科学、创新的管理理念。
思想素养体现在尊重科学、热爱教育事业、没有官本位思想、勇于开拓的探索精神。
人文精神体现在以人为本、尊重人才、尊重知识、爱护师生等。
专业素养，要求校长是一个学科内行甚至专家，追求教育创新，立志成为教育家。
见识、意识、胆识是一个好校长的必备条件。
在当今教育发展与改革的大潮中，人们正呼唤学者型的校长。
校长只有不断提高个人的科学文化素养，养成终身学习的好习惯，孜孜不倦地追求教育教学业务水平的提高，做教师教学科研方面的先行者，才能办出充满生机与活力的学校，才能组建一支充满活力的高素质的教师队伍，才能培养出一批批具有创新精神与实践能力的高素质的学生。
班级管理经验总结范文(五篇)
班级管理经验总结范文班主任工作是艰巨的，也是非常重要的，在长期的班主任工作中，总结了以下一些经验供班主任参考：1、工作要有责任心只有有责任心的班主任，工作才会实抓实干，才能管理好班级。
2、工作要细心只有细心的班主任，才能及时发现学生的点滴进步，及时给予表扬，让学生的进步得到肯定，并能养成一种习惯;只有细心的班主任，才能及时发觉学生的不良行为，及时给予批评教育，把不良苗头消灭在萌芽状态之中;也只有细心的班主任，才能制定出细化的各种规章制度，让学生的行为每天每时每刻都有章可循，有“法”可依。
3、工作要有耐心班主任工作不是一朝一夕的工作，而是一项长期的工作。
这一点主要体现在后进生的转化教育工作上。
每个班级都有一些相对落后的学生，只要班主任把后进生教育好了，班级管理工作就有效了。
但是，要完成后进生思想的转变，行为习惯的转变，却并非易事。
因此，我们班主任也要学会打“持久战”。
4、重视家访家访是学校与家庭相互联系、沟通的重要手段。
通过家访，教师可以了解学生在家的学习表现;了解学生的家庭背景;了解学生的生活行为习惯。
通过家访，教师可以让学生家长了解学生在校的学习、工作、行为表现。
不管是班主任，还是学生家长，只有深入了解学生，才能因材施教，让教育效果最优化。
5、加强班干部管理班干部是班主任管理班级的有力助手。
班干部来源于学生的民主选举，在学生当中有一定的威信;班干部就来源于班级，来源于学生群体，方便班级管理工作的展开，可以让班级管理工作更深入、更细致。
班主任管理班干部的有效途径之一就是经常开班干部会议。
6、心态要端正在班级管理工作中，难免会遇到一些烦心事、棘手事，如：家中的烦恼事，学校里的不如意;学生的不听话，同事的小矛盾等等。
尤其是在班主任尽心尽力地教育、管理下，有些学生却屡教不改，甚至是变本加厉地违反校规校纪，许多班主任可能会对学生失去信心，对自己的工作能力产生怀疑，或常常自责，自我压力过重，甚至可能“恨铁不成钢”，对学生进行体罚或变相体罚。
班级管理的心得体会（通用5篇）
班级管理的心得体会（通用5篇）班级管理的心得体会1一、习惯培养培养学生良好的习惯是我们一年级工作的重中之重。
本学期，以“使学生不良行为远离自身，让良好习惯成为自然”为目标，继续扎实开展“文明好习惯伴我成长”活动，培养学生良好的学习习惯，包括课前准备、课间纪律、认真听讲、积极发言、文明就餐等，从点滴抓起，周周有主目标题，逐步巩固效果。
采取各种激励措施，使常规要求逐步内化为学生的自觉行为，最终达到自我教育，自我管理，自我规范的效果。
二、班级文化建设1、制定富有特色的班规、班徽等，努力营造健康向上、富有成长气息的班级文化氛围。
落实到具体行动中，培养班级的凝聚力和集体荣誉感。
2、让每一堵墙都“说话”，张贴学生的优秀写字、绘画作品，展示阳光星的照片，发挥每一位学生的创造力和积极性，形成班级良好的物质文化环境。
3、定期组织丰富多彩的班级活动，在活动中培养学生的合作意识,增强班级凝聚力。
4、开展丰富多彩的读书活动，调动每一位学生的读书积极性，让全体学生“感激书籍，享受阅读”。
三、家校合作孩子的进步成长，离不开教师，也离不开家长。
注重家庭教育的力量，以学校评选第六届阳光家庭的契机，进一步指导规范家庭周记的记录，鼓励家长和孩子一起记录家庭周记，同时，鼓励各个家庭创新形式，记录家庭中的温馨画面，见证孩子成长的点滴。
抓好活动的过程管理，进一步丰富内涵，通过周记等形式让家长真正参与到学生的学习和生活中，使家长、学校拧成一根绳，合力对学生进行教育，促使学生良性成长。
借助博客这个平台，加强与家长的联系，交流学生的思想和学习情况，争取和家长配合，家校结合，促进学生德、智、体全面发展。
发挥家长的力量，邀请家长走进课堂，丰富学生的认知。
四、班级特色本学期我们班致力于日常常规的管理，细化管理细则，由学生互相监督，力求自主管理。
班干部继续实行轮流制，从日常考评中比较优秀的同学中产生。
设立专门针对班干部的评价激励手段，同时更重要的是要交给工作的方法，循序渐进，不断提高。
班主任班级管理方法的点滴体会
班主任班级管理方法的点滴体会要全面实现素质教育，这就要求教育工作者在教育、教学过程中，认真研究，善于观察，发现学生各方面的亮点，培养各方面的人才。
班主任在学生成长的道路上的职责就是给予正确的引导，必要的扶持、使他们在身心健康的过程中尽可能少走弯路，防止误入歧途。
作为班主任要从多方面观察，善于发现学生的优点，帮助、支持、赏识学生，使学生感到被接纳、被认同，让他感受到老师对他的爱护与宽容，让学生能在一个宽松和谐的环境中成长。
如果把一个班比作一个人，班主任应该是人的“大脑”，学生是一个个“器官”，“大脑”指挥着“人体”各部分“器官”协调工作；如果班主任是一个班级的“骨架”，学生则是附在上面的一块块“肌肉”，没有“骨架”的支撑，就没有“肌肉”的自由活动；如果把一个班级比作乐队，班主任是当之无愧的指挥家。
因此，班主任管理在班级健康发展中的作用显得尤为重要，我在几年的班主任管理中有了些许感悟，我认为班主任工作可以从以下几方面入手。
1 建立良好的师生关系随着时代的发展，现在的学生有自己的思想、有鲜明的个性，不再是对老师“惟命是从”的一代，所以现在班主任要认清新时代下的新型师生关系，一味的让学生死板、教条的学习是不能适应社会的发展。
在新的教育环境下，我认为当好班主任，要认清新时代师生关系的新特点，要建立良好的师生关系。
大教育家乌申斯基曾有过这样一段话：“教师个人的范例，对于学生的心灵是任何东西都不能代替的最有用的阳光。
”第一，师生之间应该是民主、平等的人际关系。
教师不能只把学生当作教育的对象，驯服的对象，而是要把学生视为具有一定社会价值的社会意义上的人。
长期以来，学校里都存在着等级制度，我国中小学中的师生关系大多属于比较典型的主仆型关系，唯师独从，唯师独尊，而学生人格却得不到尊重，个性得不到发展。
然而，学生渴望独立与自主，学生主动发展的心愿是强烈的，学生具备自我意识，具有自身的判断能力，有自己的主观能动性，学生内心的真实声音，学生心理的需求，这些才是教师真正该去倾听和挖掘的。
班级管理课程心得体会5篇
班级管理课程心得体会5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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浅谈班级管理中的点滴体会
浅谈班级管理中的点滴体会【摘要】班级作为学校教学活动的基础单位，其管理水平的高低，对学生健康全面的发展，对完成教育和教学的各项任务起着举足轻重的作用。
班主任工作是管理人的工作，是全面贯彻党的教育方针，按照德、智、体全面发展的要求，来实施对学生的教育和班级管理工作，使每一位学生都得到健康全面发展。
【关键词】班主任班级管理班级是学校教育教学的基本单位。
班级管理如何，直接关系到学校教育教学质量的提高，教育教学目标的实现，学生思想、道德等各种素质的养成。
要把班级管理搞好，就需要做大量深入细致的工作。
1．要建设良好的班风班风是一个班级特有的风貌，或整个班级的风气，它是班级绝大多数学生的言论，行动和精神状态的共同倾向或表现。
优良的班风是一种无形的教育力量，可以潜移默化地影响全班同学的思想和行为。
对巩固和发展班级体起着重要作用，良好的班风将为班级学生的成长、发展提供一种有效的动力。
使班级里具有亲切、和睦和互助的关系；勤奋进取、文明礼貌的氛围；遵守班集体行为规范和维护班集体荣誉的精神状态。
因此，班主任特别是新生班的班主任，一定要重视班风的培养，形成良好的班风。
2．用爱心经营班级我国着名的教育家陶行知先生说过：“真的教育是心心相映的活动，唯独从心里发出来的，才能打到心的深处。
”这句话始终铭记在我心，因为我深知爱心对于班主任来说的重要性，这爱心包括对工作的热爱和对学生的热爱。
对自己的工作有了爱才能产牛工作的动力，才能在工作中倾注满腔热情，发挥积极性和创造性，班主任工作需要花费大量时间和精力，有了爱你才会舍得付出。
对待孩子，他们更需要爱。
作为班级管理的主要成员——班主任，千万不能因为差生学习不好或表现不好而放弃对他们的培养与转化。
在班集体，精心营造一种平等、和谐、友爱的气氛，让这些孩子能够感受到集体温暖，感受到自己在班上有一席之地。
3．激励能增强学生的自信心对教师而言要抓住适当的契机适当的地点对学生进行关心、爱护，更要激励。
班主任班级管理心得体会
班主任班级管理心得体会班主任班级管理心得体会(15篇)当我们心中积累了不少感想和见解时，心得体会是很好的记录方式，这样我们就可以提高对思维的训练。
那么如何写心得体会才能更有感染力呢？以下是店铺为大家收集的班主任班级管理心得体会，希望能够帮助到大家。
班主任班级管理心得体会1最近认真翻看了《班级管理》这本书，但我认为有三点尤为重要：一、多学习，多反思“学习是一门学问，要多学习，多反思。
”，只有学会学习、反思，才能有所提高，否则永远不会进步，只能是井底之蛙。
是呀，在听讲座时，每次听到他们张嘴就可以说出著名教育家的名言名句，自己就在想，自己读过几本教育专著呢?能说出几句教育名家的名句?不学习，怎么能用知识来武装自己的头脑，开阔自己的眼界，提升自己的管理理念，提高自己的管理水平呢?谈到反思，我想到了“每日三省吾身”这句话，但是自己又真正做到了几次呢? 这几位老师谈到了自己以前发现孩子犯了错误爱绷着脸批评，但是经过反思，觉得这种方法不好，孩子虽然纪律好了，但是师生之间的距离远了，心远了，应该变换一种教育方式，于是当她们第一次见孩子的时候，总是面带微笑给孩子打招呼;当孩子犯了错误之后，先表扬，再批评。
时间久了，孩子和老师的关系越来越亲密。
这不就说明了反思的重要性吗?因为否定昨天的错才可以进步!在今后的班级管理中，我也要向这几位老师学习，多反思自己的不足，从而改进自己的管理方法，让孩子喜欢自己，真正成为孩子的知心朋友。
二、关爱每一个孩子。
人们常说，教育是爱的事业，没有爱就没有教育。
这几位老师也都不约而同谈到了对孩子的爱。
教师的职业要求我们去爱每一个孩子，无论是聪明的还是迟钝的，是漂亮的还是难看的，是听话的还是淘气的，也无论他来自什么样的家庭。
爱那些聪明的、漂亮的、听话的孩子很容易，但那些迟钝的、难看的、调皮的孩子更需要我们的爱。
教师的爱是孩子的希望，因而我们的教师要多对孩子笑一笑，老师的微笑是阳光，孩子就是小花，花儿的生长离不开阳光的哺育。
班级管理工作中点滴体会论文
班级管理工作中的点滴体会班主任工作很繁杂，一直想在如今的繁杂工作中，如何使自己变得更轻松。
作为一名班主任，我一直想成为学生的朋友，走进他们的心灵，聆听他们的天真故事。
说说容易，做做难，班级管理是一项复杂的工作。
这需要我们付出很多的心血，去时常关注孩子们的细节，让他们感受到班主任对他们的关爱。
而班干部正是我们收集班级学生信息，走进学生心灵的有效渠道。
班主任必须培养一个得心应手的班干部集体，使班干部成为班级内部的骨干，成为班主任做好工作的得力助手。
这样可以促进班集体的巩固和发展，很好地完成班级的各项工作任务，创建文明和谐的班集体。
实践证明，良好的班集体始终激励着学生不断进取，主动、健康地成长，能使得学生心情愉快，更加积极、轻松，充满激情地投入学习、生活与工作当中去，班主任的工作往往也会事半功倍。
以下就是我在班级管理中的点滴体会：一、必须建立起强有力的班委领导班子。
一个成功的班集体，除了要有一名优秀的班主任外，还必须有一支能干的班干队伍。
班干部作为联系班主任与学生的桥梁，作为班主任的助手，他们工作能力的高低，工作方法的对错，在同学中威信的高低，往往能够决定一个班级的精神面貌与风气。
所以，开学伊始，就要了解学生的入学材料，进行仔细地研读。
初步掌握了哪些学生学习比较好，哪些学生工作能力比较强，哪些学生比较活泼，哪些学生比较腼腆。
对学生的情况有一个大致的了解。
当然这进行都是侧面的了解。
让学生进行自我介绍则是对他们的全面了解。
通过听他们的自我介绍，对学生有了个更进一步的了解。
最后根据自己所掌握的情况从中选用出学习较好，工作能力比较强的学生作为临时班委。
并明确给他们交代任务，提出希望。
只要准备充分，了解深入，所选出的临时班委在开学这段时间定会起到不可估量的作用。
班级的各项工作必将逐渐走上了正轨，井然有序，而他们也必会成为班级的中坚力量。
二、多设置班干部职位，多选拔、多培养。
我为了减轻每名干部的负担。
我常常在班级内多设置干部岗位，多给孩子们一些锻炼机会。
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搞好班级管理工作的点滴体会
班级是学校教育教学工作的基层组织，班级管理的好坏，直接关系到学校工作的成败。
“班不好带，管理学生难”已成为许多教师的普遍心声，那么在当前形势下，如何有效地搞好班级管理工作，做到“管而不死，活而不乱”，如何增进师生感情的亲融性等问题，是每个教师应研究和探讨的，在几年的班主任工作实践中，笔者有一些体会和认识。
一、转变观念，实行民主化。
在我校的工作计划中，校长指出：“喀左县羊角沟乡九年一贯制学校教师要牢固树立起四个意识，即尊重学生，树立平等意识；帮助学生，树立服务意识；影响学生，树立师表意识；相信学生，树立民主意识。
”对照这些教育理念，我曾深刻地反思了自己以往的班主任工作，发现自己也曾做过“保姆式”的班主任，那时大至国事家事天下事，小至吃饭扫地关窗户，事无巨细，样样躬亲，真可谓“万事劳其形，百忧感其心”，可却经常落得个“归来倚杖自叹息”，结果工作效率不高，学生也没有充分发展的自由。
通过反思，我发现自己过去“保姆式”传统的治理观念已不适合当今形势的需要，必须适时地转变观念，落实我校“以学生发展为本”的教育理念，开始班级管理工作。
转变已有观念并非易事，我首先认真学习了学校关于班主任工作的有关要求，特别是校长在学年工作思路中指出的“情感教育”
的思路，为班级管理工作指明了方向。
记得叶圣陶说过：“教育是农业而不是工业。
”他把教育比做农业，就是说学生是有血有肉有灵魂的人，像种子一样有自己生命发展的规律，有自己的个性，而不是没有生命的零件，可以任意摆弄，“加工”变成“合格产品”。
因此，在班级管理工作中，把学生当作有思想、有意志、有情感的主动发展的个体，成功管理的前提是尊重他们的意愿，尊重他们的人格。
二、规方矩圆，进行养成教育。
开学初的养成教育尤其重要，我首先带领学生认真学习了校长制定的《学生管理制度》、《教学楼规范管理制度》等一系列规章制度，让他们在校就懂规矩，明方圆。
毕校长说过：“管要力度，理要高度，管理靠制度。
”这些制度章法的学习，使学生的自律、自强的能力得到了培养和提高。
再根据我校“教为先、管从严、持有恒、自管理”的养成教育的原则，不断的进行制度强化教育，初步形成了班级的良好风气。
在此基础上，根据我班学生实际情况，制定班训、班规。
我们的班训是：做一个诚实的人，绝不欺骗；做一个高尚的人，决不自私。
虽然只有两句话，但这里不谈名次，不谈分数，只要求同学们求真求实，使他们明白做到这些才是一个真正的大写的人。
我们班的班规是：尊敬师长，友爱同学，能够尊重他人是成熟的开始；认真读书，潜心思考，能够追求探索是成功的开始；遵守纪律，严于律己，能够自觉自制是成长的开始；爱护公物，
保护环境，能够举止文明规范是成人的开始。
这里没有硬性的规定，没有一连串的“不许”，有的只是激励，使他们明白做好了这些日常小事，便可一步步走向成熟，走向成功，健康地成长。
通过学校各项规章制度的约束，通过班规班训的正面教育，开学初的养成教育初步取得了一定成效。
三、实施班级群体管理模式
现在的学生，自尊心较强，都想给老师留个好印象，都想亲近老师，鉴于此，我建立了班级群体管理模式。
在全面准确地把握整个班级学生要素信息的基础上，把全班所有学生全面调动起来，而实现的一种集体共管网，每位同学都身兼一职或数职，他们既是管理者，又是被管理者，既是管理体制的制定者，又是执行者，人人有岗位，人人有责任，相互牵制、相互交融、相互督促、相互取长补短，它是在班主任指导下和启发下的群体参与的一种自觉、自愿、自律的管理体系。
我把班级管理的各项工作分成两条线，一条线为班级主管，下设学习组、体育组、考勤组、卫生值日组、公物保管组；一条线为共青团组，下设宣传组、纪律常规组。
然后再将上述管理体系进行项目分解，如学习组由学习委员和各科的课代表组成，纪律常规组包括早读、课堂、晚自习、纪律督察员组成，宣传组有文娱委员、板报主编、责编、美工等组成。
之后，要求全班学生根据自己的特长认领管理内容，上至班长，下至宿舍长、值日生组长甚至粉笔管理员等职务都被认领，经过我的协调后都落实到
人，这些人中在过去有许多人都未与班干部的职务有缘，一开始表现的很兴奋，后来我又参照他们给自己制定的工作目标和实施途径，分别进行了培训，充分利用其爱班级、爱集体的心理，将分管工作逐步展开。
四、带着感情做好学生工作
现代的学生，正处于心灵断乳期的关键时期，他们渴望自立，但起码的生活自理能力还很欠缺，过上集体住宿生活后，暴露出种种不适应高中生活的问题，面对这些情况，我没有一味地批评埋怨，而是给予了更多的理解，并尽我所能，给他们送去一些温暖，如经常关照学生的生活起居，天冷了，提醒多加些衣服；下雨了，为他们找来雨具；晚上，到宿舍看看等。
提醒板报主编，为同学们留出一小块版面，有同学的生日到来时，送上我们真诚的祝福，让教室这一学习的静园也充满温馨的感觉。
这些看起来的小事，可在同学们眼中不一定是小事，因为赞科夫说过，教育一旦触及学生精神的需要，就能发挥有效的作用。
这些小事，不仅可以实现班主任与学生之间的默契和沟通，而且会让学生产生一种被重视、被关心的良好心理效应。
通过以上几个环节的努力，也加上学校领导大力支持，又有科任老师的通力配合，几年下来，我的班级管理工作取得了一些成绩，学校的500分量化评比我班总是榜上有名，我班也多次获得“优秀班集体”称号，我被喀左县政府授予“优秀班主任”的称号。
面对
成绩，我知道，路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。
教育局局长曾说：我们的教育要为学生的终身发展负责，我会一直朝这个方向努力，近为高考，远为终身，既做经师，也做人师，这就是班主任工作的定位，今后，我还会继续提高自身素养，努力再创班级管理工作的新局面！。