大学学生会面试常问的问题必备
学生会常见面试问题及答案(仅供参考)
学生会常见面试问题及答案(50题）1. 你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法？“学生会是一个集体，我们学生会每一个成员都要时刻维护学生会的优良形象，做好模范带好头。
要时时以身作则，处处树立榜样，秉公办理各类事情,不能有丝毫的私心，要敢于批评与自我批评，善于听取不同意见,完善自己,促进工作。
不但在同学们中树立自己的良好形象，而且要让同学们充分信任学生会，这一切要求我们努力努力再努力。
当然，这一切都要首先从我自己做起，经得起检验与考验.2。
你为什么要加入学生会?回答这个问题时,一定要积极正面，说白了从两点说就行：一是为了锻炼自己多学东西让自己的大学生活丰富多彩；二是为大家服务，为系里做点什么。
个人觉得从这两点答就行。
如果你是要加入哪个部门，具体问到哪个部门了你就在多少就这个部门大一点.3. 你觉得你的优势是什么？会一些特长了更好，不会了，可以这样回答。
我有三颗心作为我的优势：细心、热心、耐心。
等。
4. 如果你竞选的部门人太多，你又很优秀，要把你调到其他部门，你愿意去么？这个根据你的意愿了，语言给完善下就行.很多时候也会就一些你竞选的部门提一些问题，你在这之前要多了解下这些部门回答也就没问题了。
祝福你朋友。
5. 谈谈你对自己的认识。
(以组织部为例）该问题主要考察新生是否有培养和发展的潜力,组织部不是一个组织活动的部门，它的职责主要是负责对各班团支部团费收缴，团员证的注册及团员档案管理工作。
督促支部过好组织生活,对各班团支部组织生活，团队活动的指导和评估。
负责完成院团总支交办的其它事务等等。
从以上介绍可以看出组织部的工作非常琐碎，需要塌实有能力和有一定头脑的学生担任!所以组织部招人更看重你是否稳重、有想法、有文笔，是否自信、能独立开展团会的能力等！回答这个问题就要拣自己在这些方面的特长，切不可有什么说什么，要说重点.6。
既然你想入组织部，那你对组织部有什么认识?这个问题考察的是新生对组织部的认识，可以这样回答：根据我对组织部短暂的了解，我发现组织部主要职责是负责对各班团支部团费收缴，团员证的注册及团员档案管理工作。
学生会面试常见问题84个
学生会面试常见问题84个学生会面试常见问题84个一、自我介绍类1. 请你自我介绍一下2. 简单介绍一下你的家庭背景3. 你的性格特点是什么4. 你最大的优点和缺点是什么5. 你为什么想加入学生会二、个人经历类6. 请谈谈你在校内外的主要经历和成就7. 请谈谈你对学生会工作的理解和认识8. 请谈谈你对团队合作的看法和体验三、组织管理类9. 如何看待学生会组织架构及其职能分配？10. 如何看待学生会的权力与责任？11. 如果成为学生会主席，你将如何领导团队？12. 如果遇到团队成员之间出现矛盾，你将如何处理？四、活动策划类13. 如果让你来策划一个大型活动，具体步骤是什么？14. 如何确定活动目标和宣传方式？15. 如何预算活动经费并进行资金管理？16. 如何协调各方面资源保障活动顺利进行？五、沟通能力类17. 如何与社团成员沟通协调？18. 如何与学生会成员沟通协调？19. 如何处理来自不同方面的意见和建议？20. 如何在沟通中保持良好的心态和态度？六、团队合作类21. 你认为团队合作的核心是什么？22. 如果你认为某个团队成员的工作不够出色，你将如何处理？23. 如果你和其他团队成员意见不一致，你将如何解决？七、领导能力类24. 请谈谈你对领导能力的理解和认识25. 请列举三个具体案例说明你的领导能力26. 请谈谈你对领导者应该具备哪些品质八、时间管理类27. 如何安排自己的时间，保证学习与工作之间的平衡？28. 如何处理多项任务并保证质量？29. 如果遇到紧急情况，如何及时应对？九、问题解决类30. 如果在活动策划中遇到问题，你将如何处理？31. 如果在组织管理中遇到问题，你将如何处理？32. 如果在人际关系中遇到问题，你将如何处理？十、创新能力类33. 请列举三个你认为自己具有创新能力的案例34. 如果你认为现有方案不够好，你将如何提出新的方案？35. 如何在活动策划中发挥创新能力？十一、责任心类36. 你认为责任心的核心是什么？37. 如何保证自己对学生会工作的责任心？38. 如果发现其他团队成员没有尽到责任，你将如何处理？十二、团队建设类39. 如何建设一个高效的团队？40. 如何培养团队成员之间的相互信任和合作精神？41. 如果遇到团队成员之间出现矛盾，你将如何处理？十三、口头表达类42. 请谈谈你对口头表达能力的看法和认识43. 请列举三个具体案例说明你的口头表达能力44. 如何提高自己的口头表达能力？十四、写作能力类45. 请谈谈你对写作能力的看法和认识46. 请列举三个具体案例说明你的写作能力47. 如何提高自己的写作能力？十五、语言技巧类48. 请列举三个常用语言技巧并加以说明49. 如何在与别人交流时更加流畅和自如？50. 如何在语言表达中更加准确和简洁？十六、心理素质类51. 如何保持良好的心态？52. 如果遇到挫折和困难，你将如何应对？53. 如何处理来自别人的批评和指责？十七、学习能力类54. 请谈谈你对学习能力的看法和认识55. 请列举三个具体案例说明你的学习能力56. 如何提高自己的学习能力？十八、组织协调类57. 如何协调各方面资源保障活动顺利进行？58. 如果遇到各种困难，如何协调解决？59. 如何在组织管理中做到有效地协调各方面资源？十九、团队激励类60. 如何激励团队成员积极参与工作？61. 如果发现有成员工作不够出色，你将如何激励他？62. 如何提高团队整体的工作效率？二十、公众形象类63. 请谈谈你对公众形象的看法和认识64. 如果代表学生会出席活动，你将如何展现良好的公众形象？65. 如何在活动策划和组织管理中做到公众形象的塑造？二十一、社会责任类66. 请谈谈你对社会责任的看法和认识67. 如果学生会要开展一项社会公益活动，你将如何组织策划？68. 如何在学生会工作中体现社会责任？二十二、自我认知类69. 请谈谈你对自我认知的看法和认识70. 请列举三个具体案例说明你的自我认知能力71. 如何提高自己的自我认知能力？二十三、目标管理类72. 如何制定明确的目标并实现它？73. 如何衡量目标达成的效果？74. 如何在学生会工作中做到目标管理？二十四、团队建设类75. 如何建设一个高效的团队？76. 如何培养团队成员之间的相互信任和合作精神？77. 如果遇到团队成员之间出现矛盾，你将如何处理？二十五、问题解决类78. 如果在活动策划中遇到问题，你将如何处理？79. 如果在组织管理中遇到问题，你将如何处理？80. 如果在人际关系中遇到问题，你将如何处理？二十六、领导能力类81. 请谈谈你对领导能力的理解和认识82. 请列举三个具体案例说明你的领导能力83. 请谈谈你对领导者应该具备哪些品质二十七、团队合作类84. 你认为团队合作的核心是什么？。
大学学生会面试常见问题和回答技巧
大学学生会面试常见问题和回答技巧大学要想进入学生会需要经过面试这关，提前知道面试题可以帮助自己的顺利进入学生会。
下面是小编整理的学生会面试问题，大家一起来看看吧。
学生会面试问题篇11、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?学生会是联系学校和同学的纽带，是一个为同学服务的机构，也是一个锻炼自我展现自我的平台。
进入学生会可以更好的发挥我的特长，为同学服务，并在工作中发现我的不足，提高自己充实自己。
2、你为什么要加入XX部门?(判断沟通能力和口才) 你对XX部了解有多少?回答这个问题时，一定要积极正面，如想要使自己能有更好的发展空间，希望能在相关领域中有所发展，希望能在XX部门多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下XX部，但切记一定要诚恳，不然可是会画蛇添足，得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机，不过用语还是要思考一下。
3、你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?a. 很多学生在面试的时候都说自己是班干，这是一个很好的验证问题b. 看是不是撒谎，有没有实在有用的认识，测定其工作能力这个主要看应聘者有没有经验，如果有当然好，没有就回答没有，要不会问你担任的感受，对你的影响等等。
如果被看出是撒谎，对你的印象肯定不好!4、谈谈你加入XX部门的优势?这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力，更看重你是否稳重，有头脑，自信，能独立开展和组织活动的能力!回答这个问题一定要说自己自己在这些方面的特长，切不可以想到说什么，没有重点。
5、如果你进了学生会，怎么处理好学习和工作，干部和学生的关系?大学里的学习是多方面的，学生会就是一个值得我去学习的优秀集体，相信在学生会里我能更快的提高，也能更好的学习。
这个问题很尖锐，可以不正面回答。
是我的部长把我带入这个优秀的集体，首先我会很尊敬他，我相信学生会的干部都有我值得学习的地方，我会很虚心的向他们学习，并尽我的努力去完成学生会的工作。
大学学生会面试常问的问题
1. 你对学生会是怎么看的这个集体的?“学生会是一个集体,我们学生会每一个成员都要时刻维护学生会的优良形象,做好模范带好头.要时时以身作则,处处树立榜样,秉公办理各类事情,不能有丝毫的私心,要敢于批评与自我批评,善于听取不同意见,完善自己,促进工作.不但在同学们中树立自己的良好形象,而且要让同学们充分信任学生会,这一切要求我们努力努力再努力.当然,这一切都要首先从我自己做起,经得起检验与考验.2. 如果你这次没有进入学生会**部门呢?如果这次未能当选,我会一如既往地努力做好本职工作,同时积极支持学生会的各项工作.我也会一如既往地加紧学习,充实自己,提高自己,下一次我依然会来竞选.那时,再接受老师和同学们的检阅.我一定会交一份满意的答卷!“ 记得最后结束要说”谢谢!“ 总之问的问题一般不是是非问题没有标准答案,你往高标准上回答,说点好听的,一般就OK3. 你为什么要加入学生会?回答这个问题时,一定要积极正面，说白了从两点说就行：一是为了锻炼自己多学东西让自己的大学生活丰富多彩；二是为大家服务，为系里做点什么。
个人觉得从这两点答就行。
如果你是要加入哪个部门，具体问到哪个部门了你就在多少就这个部门大一点。
4. 你怎么处理学习与工作的关系?如果学习与工作发生冲突你会怎么处理?(应变能力)这个问题我会好好利用课堂时间学习，课下多复习。
工作我会抽出课下和业余时间来做。
如果有冲突尽量会和会里的同学协商做一下简单的调整。
他要是死缠着问，你就说一定会尽量和别人调下，先做学习上的，毕竟学生的本职工作就是学习。
5. 你怎么协调各个部之间的关系?(处事能力)这你最后把各部门的工作简单了解一下，回答就轻松点。
主要就平时多沟通协调这方面回答。
6. 你进入学生会后有什么设想?一开始你肯定有个意向的部门，你要之前熟悉打听下这个部门的工作情况，然后自己简单的有个设想就成，也别多伟大，简单的就行。
7、你哪方面比较擅长?音乐、体育、舞蹈、组织协调能力、沟通表达能力、口才、写作等看你个人了。
学生会常见面试问题及答案(50题)
学生会常见面试问题及答案（50题）1. 你对学生会是怎么看的？对于学生会你有什么想法？学生会是一个集体，我们学生会每一个成员都要时刻维护学生会的优良形象，做好模范带好头。
要时时以身作则，处处树立榜样，秉公办理各类事情，不能有丝毫的私心，要敢于批评与自我批评，善于听取不同意见，完善自己，促进工作。
不但在同学们中树立自己的良好形象，而且要让同学们充分信任学生会，这一切要求我们努力努力再努力。
当然，这一切都要首先从我自己做起，经得起检验与考验。
2. 你为什么要加入学生会？回答这个问题时，一定要积极正面，说白了从两点说就行：一是为了锻炼自己多学东西让自己的大学生活丰富多彩；二是为大家服务，为系里做点什么。
个人觉得从这两点答就行。
如果你是要加入哪个部门，具体问到哪个部门了你就在多少就这个部门大一点。
3. 你觉得你的优势是什么？会一些特长了更好，不会了，可以这样回答。
我有三颗心作为我的优势：细心、热心、耐心。
等。
4. 如果你竞选的部门人太多，你又很优秀，要把你调到其他部门，你愿意去么？这个根据你的意愿了，语言给完善下就行。
很多时候也会就一些你竞选的部门提一些问题，你在这之前要多了解下这些部门回答也就没问题了。
祝福你朋友。
5. 谈谈你对自己的认识。
(以组织部为例)该问题主要考察新生是否有培养和发展的潜力，组织部不是一个组织活动的部门，它的职责主要是负责对各班团支部团费收缴，团员证的注册及团员档案管理工作。
督促支部过好组织生活，对各班团支部组织生活，团队活动的指导和评估。
负责完成院团总支交办的其它事务等等。
从以上介绍可以看出组织部的工作非常琐碎，需要塌实有能力和有一定头脑的学生担任！所以组织部招人更看重你是否稳重、有想法、有文笔，是否自信、能独立开展团会的能力等！回答这个问题就要拣自己在这些方面的特长，切不可有什么说什么，要说重点。
6. 既然你想入组织部，那你对组织部有什么认识？这个问题考察的是新生对组织部的认识，可以这样回答：根据我对组织部短暂的了解，我发现组织部主要职责是负责对各班团支部团费收缴，团员证的注册及团员档案管理工作。
学生会面试问题大全及答案大全
1.请问为什么你想加入学生会2.你为什么想要加入我部门,你对我部门有什么了解吗3.你凭什么让我们通过你的面试(你有什么优势?)4.打比方有时会无聊问你为什么不选生活部而选我们宣传部6.最重要的!一见面就要求你自我介绍下自己。
大概1-2分钟的样子。
最好多说一点。
一、谈自己来自哪里。
说说自己在大学的理想/二、谈自己对加入学生会的渴望三、说说自己来大学后最早遇到的就是接待自己的学长学姐`他们很热情。
肯定有学生会的吧!我很感谢他们!也希望以后自己可以去接接新生呀。
夸夸他们!四、自己的爱好特长```最好与你所报的部门有所挂钩。
延伸出一些谈话最好``因为可以消磨时间。
五、闲聊。
问问面试者是大几的呀。
哪的呀`一般会陪你说说。
1 你对学生会有什么了解?2 你为什么要进学生会?3 你进了学生会会有哪些作为(具体的)4 你的爱好,现在的职务等5 还可能问你遇到什么问题该怎么解决(1)上大学已经一个多月了,总结以下你对大学的认识,你对大学的印象。
(考察学生的语言表达能力,和对事情的总结能力。
)(2)大学的丰富多彩的校园活动中,例如:协会、学生会、艺术团、团工委,你都加入了那些?如果没有为什么不加入?如果加入了一些,谈谈你对这些活动的认识。
(考察学生对集体活动的兴趣程度,如果什么都没有参加的学生要好好考虑了。
)(3)谈谈大学你有什么目标,什么计划?(考察学生做事的目标感)(4)认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!(考察学生的应变能力,对待领导的态度)(5)简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的,做了一些有意义的、想做的事吗?(考察学生的语言组织能力,可以看出学生的活泼程度)(6)进入社践部你觉得你有那些优势?(很经典的学生会面试问题)(7)当过班干吗?团支书或班长?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?(很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题)(8)以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?(经典的学生会面试问题)(9)喜欢做想做生意,做保险这类的工作吗?如果有一样东西买价是10块,而老板要12,你是愿意直接买这家的12的还是去其他的店看看买10块的,还是明知道10块老板不买还是愿意和老板坎价试试?(这是面试学生会外联部或社践部的问题,可以考察面试者的耐心,谈判的能力) (10)现在有一个赞助商和你谈合作,你们的底线是他们至少出1000给你们做活动。
学生会常用面试题目及答案
学生会常用面试题目及答案1. 请简单介绍一下你自己。
答案：您好，我叫张三，目前是XX大学XX专业的一名大二学生。
我热爱团队合作，也喜欢挑战自我，希望能够通过加入学生会来服务同学，同时提升自己的组织和沟通能力。
2. 你为什么想要加入学生会？答案：我加入学生会的原因有两个：一是我认为学生会是一个很好的平台，可以让我更好地服务同学，帮助解决他们的问题；二是我想通过参与学生会的活动，提高自己的领导能力和团队协作能力。
3. 你认为自己最大的优点是什么？答案：我认为我最大的优点是责任心强，无论是学习还是工作中，我都会全力以赴，确保任务的顺利完成。
4. 你认为自己最大的缺点是什么？答案：我的缺点是有时候会过于追求完美，这可能会导致在时间管理上出现问题。
为了改进这一点，我正在学习如何更有效地分配时间和资源。
5. 请描述一次你解决困难的经历。
答案：在一次团队项目中，我们遇到了一个技术难题，导致项目进度受阻。
我主动承担起责任，与团队成员一起分析问题，查阅资料，并最终找到了解决方案，使得项目能够顺利进行。
6. 你如何看待团队合作？答案：我认为团队合作是实现目标的关键。
每个人都应该发挥自己的长处，同时尊重和支持团队中的其他成员。
有效的沟通和协作能够使团队更加高效。
7. 如果你被分配到一个你不喜欢的部门，你会怎么做？答案：即使被分配到不喜欢的部门，我也会保持积极的态度。
我会努力了解这个部门的工作内容和要求，寻找自己可以发挥作用的地方，并尝试从中学习和成长。
8. 你如何处理学习和学生会工作之间的冲突？答案：我会合理安排时间，确保学习和学生会工作都能得到充分的关注。
如果遇到冲突，我会优先处理紧急和重要的任务，同时寻求团队成员的帮助和支持。
9. 请谈谈你对学生会的理解。
答案：学生会是一个代表学生利益的组织，旨在为学生提供服务和支持，同时也组织各种活动来丰富学生的校园生活。
学生会成员应该具备良好的服务意识和团队精神。
10. 如果你成为学生会的一员，你有什么计划？答案：如果我有幸成为学生会的一员，我计划首先了解学生会的运作机制和各部门的职责。
学生会面试问题汇总(100题)
学生会面试问题汇总（100题）史上最全的大学学生会面试问题及答案（100题问题指导）1. 你对学生会是怎么看的？对于学生会你有什么想法？学生会是一个集体，我们学生会每一个成员都要时刻维护学生会的优良形象，做好模范带好头。
要时时以身作则，处处树立榜样，秉公办理各类事情，不能有丝毫的私心，要敢于批评与自我批评，善于听取不同意见，完善自己，促进工作。
不但在同学们中树立自己的良好形象，而且要让同学们充分信任学生会，这一切要求我们努力努力再努力。
当然，这一切都要首先从我自己做起，经得起检验与考验。
2. 你为什么要加入学生会？回答这个问题时,一定要积极正面，说白了从两点说就行：一是为了锻炼自己多学东西让自己的大学生活丰富多彩；二是为大家服务，为系里做点什么。
个人觉得从这两点答就行。
如果你是要加入哪个部门，具体问到哪个部门了你就在多少就这个部门大一点。
3. 你觉得你的优势是什么？会一些特长了更好，不会了，可以这样回答。
我有三颗心作为我的优势：细心、热心、耐心。
等。
4. 如果你竞选的部门人太多，你又很优秀，要把你调到其他部门，你愿意去么？这个根据你的意愿了，语言给完善下就行。
很多时候也会就一些你竞选的部门提一些问题，你在这之前要多了解下这些部门回答也就没问题了。
祝福你朋友。
5. 谈谈你对自己的认识。
(以组织部为例)该问题主要考察新生是否有培养和发展的潜力，组织部不是一个组织活动的部门，它的职责主要是负责对各班团支部团费收缴，团员证的注册及团员档案管理工作。
督促支部过好组织生活，对各班团支部组织生活，团队活动的指导和评估。
负责完成院团总支交办的其它事务等等。
从以上介绍可以看出组织部的工作非常琐碎，需要塌实有能力和有一定头脑的学生担任！所以组织部招人更看重你是否稳重、有想法、有文笔，是否自信、能独立开展团会的能力等！回答这个问题就要拣自己在这些方面的特长，切不可有什么说什么，要说重点。
6. 既然你想入组织部，那你对组织部有什么认识？这个问题考察的是新生对组织部的认识，可以这样回答：根据我对组织部短暂的了解，我发现组织部主要职责是负责对各班团支部团费收缴，团员证的注册及团员档案管理工作。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
１.请问为什么你想加入学生会我想在我的大学生活里添加上精彩的一笔.加入学生会能锻炼我的能力．能发挥我的长处并且我希望能为更多的人服务让同学们生活更加精彩. 而且学生会是我一直以来很向往的一个地方。
(接下来可能问你的特长:吹!使劲吹)2．你为什么想要加入我部门,你对我部门有什么了解吗（可以的话因部门而异去诠释，实在不懂就编,再说了因为我很喜欢这个部门,我相信自己在这个部门能够很好的工作。
）这问题很常问，所以要针对你所选的部门去做些了解。
最好知道有哪些分部和主要负责的工作。
3.你凭什么让我们通过你的面试(你有什么优势?）能吹就吹啦!特别要说上｀｀一、因为我有足够的时间去安排学生会的工作二、我喜欢学生会，所以我会很好的为学生会努力三、我责任心强、一定会努力完成领导要求的任务四、吹吹自己的特长啊4.打比方有时会无聊问你为什么不选生活部而选我们宣传部回答也就是因为我喜欢!我喜欢才能热情去做好工作。
我对宣传部有更多的了解，至于他要是问有什么了解就靠你编了。
5.面试者通常会看看你的自我介绍，接着问有关你所填的资料的问题。
比如你说自己擅长领导，就会问你领导过哪些活动。
你要是写会唱歌跳舞,就会问你有参加过什么比赛或舞台经验。
特别是文体部,时常要求你现场表演。
要面试这里的还是好好准备下节目以应备。
6．最重要的！一见面就要求你自我介绍下自己。
大概1－2分钟的样子。
最好多说一点。
一—谈自己来自哪里。
说说自己在大学的理想／二、谈自己对加入学生会的渴望三、说说自己来大学后最早遇到的就是接待自己的学长学姐`他们很热情。
肯定有学生会的吧!我很感谢他们!也希望以后自己可以去接接新生呀。
夸夸他们! 四、自己的爱好特长`｀`最好与你所报的部门有所挂钩。
延伸出一些谈话最好`｀因为可以消磨时间。
五、闲聊。
问问面试者是大几的呀。
哪的呀`一般会陪你说说。
7．主要问题解决了要侧重些各部门不同的问题。
因为不同的学生会部门可能会问不同的。
所以有针对性的去比较好。
例如宣传部可能需要有绘画或者是文笔功底。
文体部更喜欢多才多艺的！组织部需要有领导能力以及工作责任心的。
外联部需要口才好，相貌出众优先！!8.针对外联部。
会问你知道外联部做些什么吗？回答是:比方学生会要办个活动!活动所需要的器材或经费有时需要通过拉赞助来完成！这就是外联部需要去解决的。
去找商家拉赞助`比如气球啊`饮料啊这些。
还有整个活动的承办权!当要办活动时需要写份策划书，策划活动经费预算和人员安排。
再把策划书交给商家体现自己的好处和可以给他们带来的利益!９.要能说会道｀`要不面试就失败了!能吹牛也是才华呀！女生可以装可爱装纯真！男生要装很有热情！异常兴奋和专注!体现精神焕发!微笑是第一印象！交流是进一步的成功。
其实面试的技巧是没有的,更重要的是你表现出来的真诚，对这个组织的理解，是否和这个组织有着共同的目标，是否愿与奉献，并表现出自己最本真的一面就对了,是不需要去参杂一些不属于自己的东西,因为原本的自己才是最优秀的,相信自己本来就是一种很大的魅力. 如果要我说在学生会得到的是什么，我想不是简单的锻炼自己,更多的是开阔你的眼界，更去真诚的去做自己,去展现独特的自己，并在各项活动中贡献力量,这本身就是生活。
学生会的工作是奉献不是索取，这个和社会的属性是一样的,也只有你奉献了,你才会得到，得到的可能是认可,也可能是一种品质,我所以参加完学生会,并一直坚持下去的人,都知道，最后收益不仅是别人，更是自己，在这个过程中我们付出了艰辛，但是我们收获了幸福和喜悦。
我得到的远远比我们付出的多。
最后在说说班里干部和学生会的关系吧。
其实这都是一样的道理，只是你的服务的人群不一样了。
在班级,你是奉献了给你亲爱的班集体,而在学生会你是为了整个学院的学生，乃至整个学校的学生,他们的性质都是一样的,都是无尽的付出，当你为班级取得荣誉，或者你在学生会完成一项活动，当你的成绩被大家所肯定的时候，你得到的都是很欣慰的感觉，因为你都是用心在做事情。
1 你对学生会有什么了解？ﻫ２你为什么要进学生会？ﻫ3你进了学生会会有哪些作为(具体的）ﻫ４你的爱好，现在的职务等５还可能问你遇到什么问题该怎么解决(1)上大学已经一个多月了,总结以下你对大学的认识，你对大学的印象。
(考察学生的语言表达能力,和对事情的总结能力。
）ﻫ（2)大学的丰富多彩的校园活动中,例如:协会、学生会、艺术团、团工委，你都加入了那些？如果没有为什么不加入?如果加入了一些，谈谈你对这些活动的认识。
（考察学生对集体活动的兴趣程度，如果什么都没有参加的学生要好好考虑了。
)（3）谈谈大学你有什么目标,什么计划?(考察学生做事的目标感）ﻫ(４）认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!(考察学生的应变能力,对待领导的态度) ﻫ(5）简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的,做了一些有意义的、想做的事吗?(考察学生的语言组织能力,可以看出学生的活泼程度) ﻫﻫ（6)进入社践部你觉得你有那些优势？(很经典的学生会面试问题）ﻫﻫ(7)当过班干吗?团支书或班长？你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么？（很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题) ﻫ（８)以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?（经典的学生会面试问题）(9）喜欢做想做生意，做保险这类的工作吗?如果有一样东西买价是10块,而老板要1２,你是愿意直接买这家的1２的还是去其他的店看看买1０块的,还是明知道１0块老板不买还是愿意和老板坎价试试?（这是面试学生会外联部或社践部的问题，可以考察面试者的耐心,谈判的能力）（1０)现在有一个赞助商和你谈合作，你们的底线是他们至少出100０给你们做活动。
你是愿意开始就说出你们的底价,对方不合作就再找另外一家,还是愿意先出１２0０和他商议办?为什么?（这是面试学生会外联部或社践部的问题，可以考察面试者的耐心，谈判的能力) ﻫ(1１）现在有两份工作,一份是很保险的固定工资的工作,另外一份是风险很大的工作但如果做好了对自己很有发展前途,你会选择哪一个?为什么？(考察学生的创新精神)ﻫ(１2)迎新晚会你看了吗?当时你们走的时候地面很脏，有很多新生主动留下来打扫卫生，你留了吗？如果没有你想过留吗?为什么没留下来？(考察学生的诚实态度,很少有新生会想到)１2."你进入学生会后的第一件事情会做什么?对于学生会你有什么想法?"ﻫ(1３）如果你加入了学生会，当你和你的部长的意见不统一的时候你怎么办? ﻫ“你觉得你在这个部门，可以负责哪方面的工作?”：“在学生会里，有时因工作协调,会让你去做非相关技术类的苦力工作，你如何看待？”ﻫ: “对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作？”ﻫ: “如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理？”学生会干事面试的问和答：学校学生会的面试者一般很多，所以每个人的时间都很有限。
自我介绍千万不能冗长而耽误你的面试进程和效果。
同时要想办法在众人里出彩,不要完全雷同要突出自己的个性又不能太标新。
１．首先自我介绍,因为大家真的不了解就需要面试者在最短的时间表达最有效和最有利的信息。
一般要包括姓名，性格特征,相关的经验。
2．你的自我介绍很短，你认为它能突出你的优点吗？或者说你的介绍很长，你不觉得没有必要吗?不能全部，但至少说明我的态度:简单、明快、不做作。
我做自我介绍可以不具备太多的辞藻，但是我认为我要有端正的态度。
3.为什么选择来学生会，为什么选择来这个部室?答:因为我喜欢和我能够胜任这里的工作。
总之是为了发展,为了自己和这个集体,希望在这里得到想要的锻炼，也相信我自己能够为这个集体作出贡献。
4.有什么爱好、特长如实回答。
在可能的情况下会让你进行才艺展示，所以千万不要无中生有。
可以突出一在相关工作上的特长,比如写作和计算机5.觉得自己有什么缺点?不能因为不愿意表现自己的缺点就不说,因为那代表你对自己没有总结.连你自己都不了解,缺乏观察力。
或者让人认为你很自负、不好相处。
因此尽量回答“我正在克服……”之类,这些缺点最好是在某种程度上也是有益的。
在初试的时候一般就问这样的问题，主要作到诚实,语言表达流利,态度端正。
还要注意穿着最好不要太暴露，或者是香水之类不要太浓，不要化浓妆。
6.你觉得自己可以胜任哪方面的工作?如果是很外向,善于交际的话，应该是说部室之间的交流和联谊问题。
如果性格比较内向严谨的话，就适合内部的事务，相关的组织和管理问题。
7.你是不是担当过相应的职务,有相关的经验?有的话,当然比较好,可以说出自己的经验还要教训总结。
如果没有，就照实回答，觉得不利的话，可以说自己接受过相关的指导。
8.假如集体中有你不喜欢的人，你怎么办？这考验人的交际能力和团体协作能力，应该是尽量和别人合作，化解误解9.指着旁边的师兄或者师姐对你说“你觉得这位师姐（兄)是什么样的人?”能在那里给你面试的在能力方面和学习方面相信都不会弱。
根据你的印象,谈谈你的个人感受,别如看起来很认真，很严格，很亲和之类你知不知道学生会有哪些部门,他们各自主要负责什么。
学生会的宗旨是什么？这就要提前和相关的师兄、师姐探讨,或者查找相关的资料。
1０．加入在报名表上填写了自己的籍贯，最好是对那里的代表性东西，特产很了解?比如我的同学在面试的时候介绍了泸州老窖。
在谈论历史人物的时候尽量用两分法,要有自己的观点。
11.你怎么处理你的工作和学习的时间?其实大家都知道完美的处理是几乎不可能的，但是我会尽力。
在平时的时间就要少浪费了，用来巩固学习。
12.假如某部的部长失恋了,你怎么安慰他?当然要现实回答了。
我认为有两个不错的答案:要不就是“天涯何处无芳草”要不就是不安慰，一般朋友的话，你安慰他,会给人压力。
而好朋友的话，只要一直在他的身边，让他知道他这是丢了一个不爱他的人而剩下的都没有改变。
问题十一:“与上级意见不一是，你将怎么办?”思路：１、一般可以这样回答“我会给上级以必要的解释和提醒,在这种情况下,我会服从上级的意见。
”2、如果面试你的是总经理,而你所应聘的职位另有一位经理，且这位经理当时不在场，可以这样回答:“对于非原则性问题,我会服从上级的意见，对于涉及公司利益的重大问题,我希望能向更高层领导反映。
”。