打工生涯
告别打工生涯感言

告别打工生涯感言我距离大学毕业已有三年时间,期间,我下定决心地开启了一段打工季程,从各种兼职到长期的全职,我尝试了各种工作。
在这里,我见到的人多种多样,是内向的还是外向的,聪明的还是笨拙的,性格开朗的还是冷漠的,总之,没有一个人和另一个人是一模一样的,而这些都改变了我的人生。
一开始,我的心态是消极的,因为有一份比较简单的兼职,但是,当我到达工作地点时,我发现我的同事们都是热情洋溢,对待工作充满了热情和激情,这让我觉得有一种新鲜感,以至于我也变得积极起来,乐于将自己所学到和认识到的东西融汇贯通,不断获得新的体验。
随着时间的推移,我感受到自己也在不断变化,工作中学到的东西不断地满足了我对于学习的愿望,不管是实习,工程师,或是市场,我都把它们完美地融合起来,从而我也获得了新的能力,比如沟通能力,管理能力,协调能力,学习能力,以及更多,甚至新的远程技能,也在这三年里累积了起来。
这三年里,我们经历了种种,加班,危机管理,意外事件,也经历了工作饱和度,成功,失败,甚至是在追求成果时一起欢乐痛快。
这样的经历,经历了几经挫折之后,我开始慢慢体会到,在这样的日子里,每一分钟都有用,不仅让我有机会去体验,进步,还有机会去做一点不同的事情,让我学习一点不同的技能,对我来说真的很有用,因为它丰富了我的人生。
即便如此,有时也会感到无力,因为经历了重重挫折,所以慢慢地也会感到乏味、消沉和焦虑,但我相信,这也是人之所以会成长,获悉新知,历经困难,磨砺耐力的过程,才能最终将成果呈现。
穿过这三年的打工生涯,对我的人生观有了极大的改变,也增加了面对任何问题的各种解决方案,同时,也给我带来很多新的财富,比如朋友,技能,思考,行动,以及更多。
说真的,我很享受自己的工作生涯,对我来说,这不仅仅是一个打工的经历,它也让我有机会看到自己的潜力,成为一个可以独立谋生的人。
是的,我将要结束打工生涯,我现在有了更多机会去追求自己的梦想,走出心中的路,去闯荡自己的未来。
打工仔工作的感言

时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,我已经在这座繁华的城市里打工多年。
从一个青涩的少年,逐渐成长为一名成熟的打工仔。
在这漫长的打工生涯中,我经历了无数的辛酸与快乐,感慨万分。
今天,我就借此机会,向大家分享一些我的打工感悟。
一、打工的艰辛打工生涯中最深刻的体验就是艰辛。
每天早出晚归,风吹雨打,我们这些打工仔为了生活,不得不忍受种种艰辛。
记得刚来这座城市的时候,我租住在破旧的小屋里,每天要走很远的路去上班。
那时候,我年轻气盛,总觉得自己能闯出一片天地。
然而,现实却给了我沉重的打击。
夏天,烈日炎炎,我汗流浃背地穿梭在拥挤的公交车上,只为省下几块钱的打车费。
冬天,寒风凛冽,我穿着单薄的衣物,冻得瑟瑟发抖。
每当夜幕降临,看着满天的繁星,我心中充满了无奈。
然而,生活总是要继续,我只能咬牙坚持。
二、打工的收获尽管打工生活艰辛,但在这个过程中,我也收获了许多。
1. 独立能力:打工让我学会了独立生活,自己解决生活中的种种问题。
从租房、做饭、洗衣到与人交往,我逐渐成长为一个能够独当一面的成年人。
2. 耐心和毅力:面对生活中的种种困境,我学会了耐心和毅力。
在打工的过程中,我遇到过很多挫折,但正是这些挫折让我变得更加坚强。
3. 人际关系:打工让我结识了许多朋友,他们来自五湖四海,有着不同的背景。
在与他们的交往中,我学会了如何与人相处,拓宽了人际圈子。
4. 专业技能:在打工的过程中,我逐渐掌握了所在行业的专业技能。
这些技能为我未来的职业发展奠定了基础。
三、打工的感悟1. 付出与回报:打工生涯让我深刻体会到“一分耕耘,一分收获”的道理。
只有付出努力,才能得到回报。
2. 适应能力:在打工过程中,我学会了适应各种环境和条件。
这使我能够在不同的工作岗位上迅速适应,提高工作效率。
3. 感恩之心:在打工生涯中,我要感谢那些关心和帮助过我的人。
正是因为有了他们的支持,我才能在这座城市立足。
4. 珍惜当下:打工生活让我更加珍惜现在的生活。
我深知,生活不易,我们要珍惜眼前的一切,努力追求更好的未来。
打工十年个人工作总结

打工十年个人工作总结时光荏苒,转眼间,我已经在打工的道路上走过了十个春秋。
回首这十年,我不禁感慨万千,有辛酸、有泪水、有欢笑、也有收获。
现将我的工作总结如下:一、工作态度和职业素养在过去十年的工作中,我始终保持着认真负责的工作态度,尊重领导,团结同事,严格遵守公司的各项规章制度。
我深知,作为一名员工,职业素养是衡量工作质量的重要标准。
因此,我时刻要求自己具备良好的职业道德,不断提高自己的综合素质。
二、技能和经验的积累这十年,我分别在多家公司工作过,涉及到多个行业,从基层员工做起,逐步晋升为管理层。
在这个过程中,我努力学习和掌握各种技能,包括专业技能和通用技能。
我积极参加各类培训,不断提升自己的业务能力和综合素质。
同时,我也积累了丰富的工作经验,为今后的工作打下了坚实的基础。
三、挫折和成长的磨砺在打工生涯中,我曾遇到过许多挫折,如工作压力大、人际关系复杂、竞争激烈等。
面对这些困难,我曾感到迷茫和无助,但从未想过放弃。
在逆境中,我学会了坚持,学会了自我调节,学会了如何应对各种挑战。
这些挫折和磨砺,让我更加成熟,更加坚强。
四、感恩和回馈在这十年中,我得到了许多同事和领导的帮助和支持,他们让我明白了团队合作的重要性。
同时,我也深知,作为一名社会公民,要有感恩之心,要有责任感和使命感。
因此,我积极参与公益活动,努力回馈社会,传播正能量。
五、展望未来展望未来,我将继续保持敬业精神,不断提升自己的能力,为实现个人价值和事业的发展而努力。
同时,我也将珍惜身边的人,关爱家人,友谊长存。
我相信,在不懈的努力下,我的人生会更加精彩。
总结,这十年对我来说,是成长和收获的十年,也是挫折和磨砺的十年。
在这十年中,我学会了坚持,学会了勇敢,也学会了感恩。
未来,我将继续努力,为实现自己的人生目标而奋斗。
结束打工生涯的经典语录

结束打工生涯的经典语录
1. “即使你仍然在打工,也要将每一份工作当做一份职业。
”- 巴里·马格尼尼
2. “不要以为打工只是一份暂时的工作,要以全力以赴的态度对待,因为你不知道它将带给你怎样的奇迹。
”- 奥普拉·温弗瑞
3. “打工可以是一个人成长和学习的机会,但只有通过不断地学习和努力拼搏,才能成为进步的主宰者。
”- 乔·戈登·利文斯顿
4. “当你对工作感到厌倦时,考虑一下你是否已经努力追求过你的梦想并跳出了舒适区。
”- 乔纳森·斯洛姆
5. “对于享受工作来说,工资和职位并不是唯一的标准。
重要的是你是否从工作中获得了成就感和满足感。
”- 比尔·赖特
6. “不要把打工看作是泡沫,而是把它当作推动你实现梦想的跳板。
”- 马克·加力克
7. “打工并不是在浪费时间,而是在为你未来的自由奠定基础。
”- 罗伯特·基奇尼克
8. “在打工的过程中,当你努力奋斗时会有很多艰辛,但不要忘记永远要笑对生活。
”- 杰夫·贝索斯
9. “打工可以教会我们坚韧、耐心和坚持。
努力工作,助你迎接成功的到来。
”- 卡尔文·克雷奇
10. “对待打工生涯,要坚信每份工作都有它的价值和目的,无论你现在的状况如何,都记得一切都会有结果。
”- 罗纳德·里根。
背井离乡打工10年总结

背井离乡打工10年总结引言背井离乡,远离家乡,背井离乡是很多人为了生活所选择的一种方式。
我作为一个背井离乡打工者,已经在外地打工10年了。
这10年来,我经历了无数的困难和挑战,也收获了许多宝贵的经验和教训。
在这篇文章中,我将总结过去10年的打工生涯,并分享一些我的体会和心得。
打工初期的困难刚开始背井离乡打工的时候,我面临了许多困难。
语言不通、陌生的环境、缺乏社交圈等都给我带来了很大的压力。
我常常感到孤独和无助,不知道如何融入这个新的环境。
同时,因为没有人脉和经验,找到一份合适的工作也非常困难。
努力学习与成长面对困难,我没有被打败,而是选择了努力学习和成长。
我报名参加了当地的职业培训课程,学习了一些与我打工相关的技能和知识。
同时,我也积极参与社交活动,扩大了自己的人脉。
通过这些努力,我逐渐找到了一份稳定的工作,并逐渐适应了新的生活。
工作经验与技能的积累在这10年的打工生涯中,我从一名普通的打工者逐渐成长为一名有经验的职业工人。
在每一份工作中,我都认真对待,努力学习和提升自己的技能。
通过与同事的交流和合作,我不仅学到了新的技能,还积累了丰富的工作经验。
这些经验和技能让我在工作中更加得心应手,并得到了同事和上级的认可。
财务管理的重要性背井离乡打工并不意味着可以无限制地花费金钱。
相反,我意识到财务管理的重要性。
通过认真管理自己的收入和支出,我逐渐建立了一个稳健的财务体系。
我开始积攒起紧急基金,并寻找投资机会。
这样,我不仅能够保障自己的生活,还为未来的发展做好了准备。
孤独与思乡背井离乡打工的过程中,我常常感到孤独和思乡。
无论在工作中还是生活中,我都缺少家人和朋友的陪伴。
我从来没有忘记自己的根,始终保持着对家乡的深深的思念。
这种思乡之情,让我更加珍惜与家人团聚的时刻,也更加努力地为了自己和家人创造更好的生活。
总结与展望这10年的背井离乡打工生涯,给了我很多宝贵的经验和教训。
我通过努力学习和工作,不断成长和提升自己。
告别打工生涯感言

告别打工生涯感言纵观一个普通平凡的打工生涯,从深深记忆中浮现出的,总有一种那么说不出的苦涩。
如今,我终于要离开这里,如此地简单却满满的苦涩,到底该说着什么呢?大学毕业后,我就开始了一段经历千帆的漂泊。
走遍了南北,绿水青山,也走访了一大堆公司,但却从未被青睐。
也许,我的经验太少,也太幼稚;也许,我技能太差,犹如淘气又低调的孩子。
也许,我不是他们想要的,这样的我,只能够在温暖的离家去另一个城市,来一场“折磨人”的面试,以牺牲时间与精力,但却终究无果。
于是,我就开始了一段漫长而又痛苦的打工生涯。
最初,我被派到一家老字号的小饭馆,厨师的工作,即使夏天的高温,也无法阻挡我的激情,更加激发我的勇气,一步步的踏上朝气蓬勃的成长之路。
在这里,我收获了满满的温暖,明亮的笑容,当我的对手偶尔会犯病毒时,大家一起努力,拼尽全力,延续着生活的节奏。
经历了一段时间,我也终于有了稳定的工作,以及丰厚的回报。
虽然无法与传统公司的薪酬相比,但在这里,工作变成了生活,变成一种习惯,它越来越贴近生活,也开始慢慢的融入自己的世界。
但是,所有的一切都会发生改变,我不再是一个纯粹游走的人,也转变成了一个坚定的追求者。
拥抱自己的梦想,不仅是为了重拾自信,更是为了能找到一条属于自己的新路。
今天,我终于结束了一段打工生涯,这段打工生涯,激情燃烧,也苦涩流泪;它带给了我惊喜,也给了我苦难;它让我调整心态,也让我重新拾起打拼的决心。
如今,我终于要踏上一条属于自己的新道路,去拥抱更好的未来,一路走来,感谢这些不易的时刻;一路走来,也让我学会了坚持,坚持生活,坚持梦想。
在这里,向这段打工生涯告别,这一切,已不再是走投无路,也不再是一种拼了命的无奈,而是一种勇气,一种看得更远的果断。
愿一切都与想象中的更美好,未来,一定不负众望!。
打工成长总结报告范文(3篇)

第1篇一、前言时光荏苒,转眼间我在外打工的日子已过去三年。
这三年来,我在工作中不断学习、成长,收获颇丰。
为了总结过去的经验,展望未来的发展,现将我的打工成长经历进行如下总结。
二、工作经历概述1. 初入职场2019年,我毕业于一所普通本科院校,带着对未来的憧憬,我来到了这座城市。
起初,我在一家小型企业担任行政助理,主要负责日常办公事务、文件处理和同事间的沟通协调。
这段经历让我对职场有了初步的认识,也让我明白了团队合作的重要性。
2. 转岗挑战在行政助理岗位工作了一年多后,我意识到自己需要更广阔的发展空间。
于是,我向公司提出转岗申请,成功调到了销售部门。
面对全新的工作环境,我深感压力,但同时也充满了挑战和机遇。
3. 销售实战在销售部门,我主要负责新客户的开发和维护。
起初,我遇到了很多困难,如客户沟通不畅、产品知识不足等。
为了克服这些问题,我利用业余时间学习产品知识,提高自己的沟通技巧。
经过一段时间的努力,我的销售业绩逐渐提升,得到了领导和同事的认可。
三、成长与收获1. 专业技能的提升在外打工的三年里,我不仅在销售技能上取得了显著进步,还掌握了其他方面的专业技能。
例如,我学会了使用办公软件、制作PPT、撰写文案等,这些技能让我在工作中更加得心应手。
2. 沟通能力的增强在与人交往的过程中,我逐渐明白了沟通的重要性。
无论是与同事、客户还是上级,我都学会了如何有效地表达自己的观点,倾听他人的意见,从而建立起良好的人际关系。
3. 团队协作精神的培养在工作中,我深刻体会到团队协作的重要性。
为了完成团队目标,我学会了与他人合作,发挥各自的优势,共同解决问题。
这种精神让我在团队中更加受欢迎,也为我的成长提供了有力保障。
4. 抗压能力的提高面对工作中的压力和挑战,我学会了调整心态,保持积极向上的态度。
在克服困难的过程中,我的抗压能力得到了显著提高。
5. 自我管理能力的加强为了更好地适应工作节奏,我学会了自我管理,合理安排时间,提高工作效率。
打工十年简短走心文案

---《岁月如歌,打工十年》时光荏苒,岁月如歌。
回首往事,我已在这片土地上打工十年。
十年,足以改变一个人,足以塑造一个人的性格,足以让人学会坚韧与担当。
一、初入职场,梦想起航十年前,我怀揣着对未来的憧憬,踏入了社会的大熔炉。
那时的我,稚嫩而又充满激情,对未来充满了无限幻想。
初入职场,我感受到了职场的残酷与竞争的激烈,但也正是这些经历,让我逐渐成长。
二、风雨兼程,磨砺意志打工的这些年,我经历了不少风雨。
有时,为了完成工作任务,我加班加点,疲惫不堪;有时,为了生活,我四处奔波,四处求职。
这些经历,让我学会了坚持,学会了在困境中寻找希望。
在工作中,我遇到过许多挫折,但每一次挫折都让我更加成熟。
我明白了,人生就像一场马拉松,只有不断努力,才能跑得更远。
三、收获成长,感恩同行十年间,我在工作中结识了许多朋友,他们陪伴我度过了许多难忘的时刻。
我们一起笑过、哭过、奋斗过,这些回忆成为了我人生中最宝贵的财富。
在这十年里,我也收获了许多成长。
我学会了如何与人沟通、如何处理人际关系、如何面对压力。
这些技能,让我在工作中游刃有余,也让我在人生道路上更加坚定。
四、感恩父母,回馈社会打工的这些年,我深知父母的辛苦。
他们含辛茹苦把我养大,让我有机会走出农村,走进城市。
为了回报父母的养育之恩,我努力工作,争取早日让他们过上好日子。
同时,我也想通过自己的努力,回馈社会。
我希望用自己的力量,帮助那些需要帮助的人,让这个世界变得更加美好。
五、展望未来,砥砺前行十年的打工生涯,让我明白了生活的真谛。
未来,我将继续努力,砥砺前行。
我相信,只要心中有梦想,脚下有力量,就没有什么困难可以阻挡我。
在新的征程中,我会珍惜每一个机会,不断学习,不断提升自己。
我相信,在不远的将来,我能够实现自己的人生价值,为社会贡献自己的一份力量。
结语十年,弹指一挥间。
在这十年的打工生涯中,我学会了坚韧、学会了担当、学会了感恩。
未来,我将继续前行,用我的双手创造美好的未来。
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打工生涯我总想以厂为家,安居乐业。
然而总是事与愿违,因为打工生涯没有保障,于是没有安全感,并且工作压力大(比如产量要求高)。
从而总是频繁跳槽,乌呼唉哉!我的无奈,也是广大农民工的无奈(同是天涯沦落人)。
我将我这几年的打工生涯汇聚于此,谨以献给农民工兄弟姐妹们。
(1)应聘过程严格,还挑三拣四。
绝大多数农民工文化低、技能低,自然没有选择的余地。
(2)简单的机械式工作节凑,每天重复同样的动作数千次,不仅容易得颈椎病和腰椎病,而且工作环境既枯燥又无味,时间一长会得精神病(郁闷自闭症)(3)工厂中的普通农民工在签订劳动合同时,普遍没有“五险一金”的条款。
当然,工厂中的白领阶层是有“五险一金”的,而且上下班是厂车接送(特权)。
随着中国改革开放三十年来,工厂企业数量一年比一年增多,而走上正规化道路的企业却是寥寥无几,真正不折不扣地完全按《劳动法》、《劳动合同法》去实行的企业更是屈指可数。
绝大多数企业没有善待农民工(待遇低、劳动强度大、劳动时间长、管理苛刻),极少部分企业也只是接近《劳动法》、《劳动合同法》而已。
就连在中国企业行业榜上有名的富士康也没有完全按国家规定的《劳动法》、《劳动合同法》实行。
更何况是那些不起眼的垃圾厂、黑作坊呢?当然,一切工厂企业对于管理层的白领们还是实行了《劳动法》、《劳动合同法》。
而普通农民工就没有惠及到了。
对于普通农民工,很多工厂企业还是老观念:走了乌龟,来了王八;走了张三,来了李四。
于是在对待普通农民工的态度上就自然有一定的偏差了。
目前,一些媒体报道“民工荒”,这只是危言耸听。
真正地是“招工难”,其实质上是“留人难”。
因为作为新生代的普通农民工是以80后、90后为主体的。
他们是不会“忍辱负重”的,对自己的权益是积极维护的,自我意识十分强。
这就对工厂企业传统的一贯用人方式构成了挑战。
【从某种意义上讲,这是时代的进步。
】这些“农二代”(请允许我这样子称呼)他们对于不太满意的工厂,干上几天就走人。
宁愿不要那几天工资,也不愿在那里多待一分钟。
于是形成员工流失现象特别严重。
(有些工厂为了留住人,押一个月工资。
)普通员工的大量流失使工厂企业提出了“招工难”现象,当然,并不是所有的工厂都出现这种情况。
一些好的企业还是门庭若市哟!比如位于佛山市顺德区的丰田汽配厂一年四季不对外招工,一般都是内部招。
(一是通关系靠熟人介绍,二是直接去职业介绍所报名。
)而一般天天招工、月月招工、年年招工的厂一定是留不住员工的工厂。
这种工厂基本上都是只想一味地从农民工身上榨取劳动剩余价值,而不去提高农民工的待遇。
普通农民工的工资完全是靠“熬”出来的,大多数工厂都是搞持久战,靠长时间上班,大量的加班来提高工资。
这就是为什么大学生挤着(过独木桥)考公务员【公务员上班时间是6.5个钟】,而不愿沦陷为农民工的原因之一。
据了解从2013年7月1日起,富士康率先将全面按《劳动法》、《劳动合同法》执行,这样普通的农民工才真正地与白领们(企业管理阶层)享受到同等的公平的合理待遇。
从此富士康将成为适合新生代农民工安心就业、快乐工作的楷模工厂,它将引领中国企业界走向正规化迈进了一大步。
在用工短缺的今天,企业完全地不折不扣地实行国家规定的《劳动法》、《劳动合同法》也是大势所趋。
也是80后、90后这些新生代农民工的迫切愿望。
下列是一些关于2011年度非正规化工厂企业的所作所为:(一)个案分析。
“一个月休息两天,每天12个小时工作制,两班轮流倒,半个月转一次班的保安员,工资是2050元,且无“五险一金”,无法定休息日,无上夜班的岗位津贴。
而上三班倒的工资为1600元,同样无“五险一金”,无法定休息日,无上夜班的岗位津贴。
”现对两班倒的保安员根据《劳动法》、《劳动合同法》进行以下解析:(1)国家法定工作日是每月21.75个,双休日是8.25个。
(2)法定加班工资标准:周一至周五为1.5倍,双休日为2倍,法定节假日为3倍。
(3)法定标准工作时间:8个钟。
(4)公休日正常加班(8小时)后的延长工时工资是3倍。
【根据当地最低工资标准(1160元),则有平日工时工资为(6.666元)〖1160÷21.75÷8〗,则有平日加点工时工资为(9.999元)〖6.666元×1.5倍〗,※则有双休日加班工时工资为(13.332元)〖6.666元×2倍〗,则有公休日正常加班(8小时)后的延长工时工资为(19.998元)〖6.666元×3倍】细则:基本工资是1160元平日加点总工资是869.913元〖(12小时-8小时)×21.75天×9.999元〗双休日加班总工资是666.5元〖(8.25天-2天休)×8小时×13.33元〗公休日正常加班(8个钟)后的延长工时总工资是499.95元〖(8.25天—2天休)×(12小时-8小时)×19.998元〗总计:3195.913(若算上夜班津贴,起码也得3300元以上。
)结论:按法律规定应支付3300元左右,而实际支付是2050元。
可见最基本的、法定的工资待遇都达不到,农民工何来幸福感?在物价暴涨的今天,每月扣除房租费、水电费、电话费、网费、生活费等等后,基本上是所剩无几。
有时遇到生病时,还会出现赤字。
(农民工最怕生病,因为用人单位都不会给普通农民工缴纳医疗保险费,生病住院得自己掏钱,且生病不能上班,没工资。
真是陪了夫人,又折兵。
)(二)违法企业及其行为(1)地处佛山市顺德区大良镇五沙村的翔泰精密机械有限公司,地处番禺区榄核镇良地埠的威万事五金厂保安队。
这种用人单位一直没跟农民工签订《劳动合同》。
此行为违反了《劳动合同法》第四条第一款之规定:“建立劳动合同关系,应当订立书面劳动合同。
”也严重违反了《劳动合同法》第十条第二款之规定:“已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
”同时还违反了第八十二条第一款之规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
”(2)地处番禺区榄核镇良地埠的三雄极光股份有限公司。
管理人员不与劳动者协商,常常用命令的语气和方式,强迫劳动者加班,且加班时间较长。
严重违反了《劳动合同法》第三十一条之规定:“用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。
”同时违反了《劳动法》第四十一条之规定:“用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36个钟”。
(3)地处佛山市顺德区的恒翔物业有限公司。
于劳动者签订劳动合同后,将两份劳动合同同时留存在用人单位。
并要求应聘者交200元人民币作为保安制服的押金。
在那里做保安的员工都没得节假日,而节假日当天的劳动报酬按平时算。
严重违反了《劳动合同法》第十六条第二款之规定:“劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
”同时违反了《劳动合同法》第九条之规定:“用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
”也违反了《劳动法》第四十四条第三项之规定:“法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的3倍的劳动报酬。
”(4)地处番禺区榄核镇良地埠的威万事五金厂保安队,要求做保安的员工将身份证押在用人单位,且不开任何手续证明。
严重违反了《劳动合同法》第九条之规定:“用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。
”(5)地处佛山市顺德区大良镇五沙村的翔泰精密机械有限公司,在去年由于受西方欧债危机的影响,生产经营萎缩,于是炒掉一部分员工。
(当日结算工资,即时走人。
)严重违反了《劳动合同法》第四十一条第一款第二项之规定:“当生产经营发生严重困难,需要裁减人员20人以上或者裁减不足20人但占企业职工总人数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员。
”虽然翔泰的裁员原因符合劳动法的规定,即经济性裁员,但严重违反了法定程序,首先应提前30日,并向工会或全职工说明情况,其次裁员方案要向劳动部门报告,且依据《劳动合同法》第四十六条第四项的规定,用人单位应向劳动者支付经济补偿。
对于翔泰的裁减人员作法,还严重违反了《劳动合同法》第四十八条之规定:“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,用人单位应当依照本法第八十七条之规定支付赔偿金。
”以及第八十五条第四项之规定:“解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的,由劳动行政部门责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
”(6)目前地处番禺区榄核镇良地埠的三雄极光照明股份有限公司,周末加班按1.5倍计算。
严重违反了《劳动法》第四十四条第二项之规定:“休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的2倍的劳动报酬。
”对于三雄极光自作主张,单方面实行的劳动报酬制度。
还违反了《劳动合同法》第四条第二款之规定:“用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。
”(7)地处番禺区榄核镇良地埠的镇泰(中国)工业有限公司,没有给普通农民工购买社保(养老保、医疗保、失业保、、、、),只是给后勤人员购买社保。
违反了《劳动法》第七十二条之规定:“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
”【这是镇泰唯一的缺点,除此之外基本上都是符合法律程序的。
它算是榄核镇上最正规的一家企业。
】备注:因时间关系,我这里不可一一诉说。
针对番禺地区其它违法企业行为,广大农民工朋友可以参照以上例子自我分析(无非就是以上几种情况,天下乌鸦一般黑呀)。
或上网咨询番禺刘律师,Q Q:1922480589.或拨打今日一线:020118114.进行投诉。
不平氏2012年5月5日。