临时劳务合同范本6篇
个人临时用工劳务合同6篇
个人临时用工劳务合同6篇篇1个人临时用工劳务合同甲方（雇主）：______________（以下简称甲方）乙方（劳务人员）：______________（以下简称乙方）鉴于：1. 甲方需要临时聘用劳务人员进行相关工作；2. 乙方愿意接受甲方的聘用并提供相关劳务，双方达成一致意见，遵循诚实守信的原则，依据相关法律法规签订本合同。
一、工作内容及要求1. 甲方聘用乙方为______________，工作内容包括______________，具体工作时间、地点为______________。
2. 乙方保证按照甲方的工作安排和要求，认真负责地完成工作任务，并且保守甲方的商业秘密，绝不泄露相关信息。
二、工作时间和报酬1. 工作时间为______________，根据工作量和工作时长支付报酬。
2. 报酬支付方式为______________，甲乙双方约定每（日/周/月）支付报酬。
具体金额为______________。
三、劳动保护1. 甲方应当向乙方提供必要的劳动保护设施和条件，确保乙方的人身安全和健康。
2. 乙方工作期间如因工作原因受伤或患病，甲方应负担相应的工伤医疗费用。
四、违约责任1. 甲、乙双方如有违反本合同约定的，应当承担相应的违约责任，并在扣除违约金后进行协商解决。
2. 若因不可抗拒的原因致使无法履行合同的，双方可协商解除合同，但需提前书面通知对方。
五、争议解决1. 本合同的履行和解释应当遵循中华人民共和国的法律法规。
如有任何争议，双方应当友好协商解决，协商不成的，应当提交至劳动争议仲裁委员会仲裁。
2. 甲、乙双方签字盖章后生效。
合同期限自______________年______________月______________日起至______________年______________月______________日止。
甲方（盖章）：______________ 乙方（签字）：______________日期：______________ 日期：______________本劳务合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自签订之日起生效。
临时劳务用工合同6篇
临时劳务用工合同6篇篇1临时劳务用工合同一、合同双方甲方：(公司名称)统一社会信用代码：地址：法定代表人：联系电话：乙方：(个人姓名)身份证号码：联系地址：联系电话：二、合同内容1. 乙方应按照甲方的用工需求，为甲方提供临时劳务服务。
具体工作内容包括但不限于：(详细描述工作内容)2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，按时上下班，完成工作任务，并服从甲方的管理和指导。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露给予第三方，不得利用甲方的资源进行违法活动。
4. 乙方应按照甲方的绩效考核标准，认真履行工作职责，如因乙方工作质量或态度问题导致工作不能正常进行，甲方有权解除合同。
5. 本合同自XX年XX月XX日起生效，至XX年XX月XX日终止。
双方如因各种原因需要解除合同，需提前XX天书面通知对方，否则应按照协商的违约金进行赔偿。
6. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等的法律效力。
甲方(盖章)：乙方(签字)：日期：日期：三、其他条款1. 本合同如有争议，双方应友好协商解决。
协商不成的，可以向有关部门申请调解或向人民法院提起诉讼。
2. 本合同内容如有变更，须经双方书面确认后生效。
3. 本合同未尽事宜，双方可另行协商约定，并签订书面补充协议。
以上为临时劳务用工合同的内容，双方在签署合同之前应仔细阅读并理解合同内容，确保双方权益得到保障。
祝合作愉快！篇2临时劳务用工合同一、甲方：（出租方）法定代表人：地址：联系电话：乙方：（承租方）姓名：身份证号码：联系地址：联系电话：二、合同项目甲方同意向乙方提供劳务用工服务，乙方同意雇佣甲方员工从事相关工作，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，达成如下协议：1. 合同期限：自（年月日）起至（年月日）止，共计（天/月）。
2. 工作内容：乙方聘用甲方员工从事（具体工作内容），具体工作地点为（具体位置）。
3. 工作时间及工资待遇：乙方应按照劳动法规定为甲方员工支付工资，并自行承担社保和公积金等相关费用。
2024年临时劳务合同范文6篇
2024年临时劳务合同范文6篇篇1临时劳务合同甲方（用工单位）：[公司名称]地址：[公司地址]乙方（劳务人员）：[劳务人员姓名]性别：[劳务人员性别]身份证号码：[劳务人员身份证号]住址：[劳务人员住址]联系电话：[劳务人员联系电话]根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方聘用乙方从事临时劳务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满，若甲方需要继续雇佣，经双方协商一致可续签合同。
二、工作内容与地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：[具体岗位名称]。
乙方担任的职务为：[具体职务名称]。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的工作地点，根据工作需要，甲方有权调整乙方的具体工作点和岗位。
三、工作时间和休息休假鉴于乙方的工作性质为临时性劳务，工作时间按照甲方的规定执行。
乙方享有国家法定休息休假权利。
具体安排如下：四、劳务报酬1. 乙方提供劳务的报酬按照甲方确定的薪酬标准执行。
甲方根据工作需要及乙方岗位业绩变化调整薪酬。
2. 甲方按月以法定货币形式支付乙方劳务报酬，每月至少支付一次。
支付时间定为每月的XX日。
如遇节假日或休息日则提前支付。
乙方的劳务费独立核算，不含社保等其他费用。
如有其他奖金和福利补贴等，依甲方规定执行。
3. 乙方提供银行账号信息：[银行账号信息]，甲方将按照此账号信息进行支付。
若有变更，乙方应及时通知甲方。
五、社会保险和其他福利待遇甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险，并按照国家有关规定按时足额缴纳社会保险费用，乙方依法享受相应的社会保险待遇。
如因乙方未按时缴纳相关社保费用造成社保未享受待遇由乙方自行承担。
具体办理手续由甲方负责办理并缴纳相关费用。
其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。
篇2临时劳务合同甲方（用工单位）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]联系电话：[联系电话]乙方（劳务人员）：[劳务人员姓名]性别：[性别]身份证号码：[劳务人员身份证号]住址：[劳务人员住址]联系电话：[劳务人员联系电话]根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实、守信的原则，就乙方提供临时劳务服务达成以下协议，以明确双方的权利和义务。
简易临时用工合同（精选6篇）
简易临时用工合同简易临时用工合同（精选6篇）现今社会公众的法律意识不断增强，合同的用途越来越广泛，合同能够促使双方正确行使权力，严格履行义务。
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简易临时用工合同1用人单位（甲方）：_________________职工（乙方）：_________________本着平等自愿，协商一致的原则，甲乙双方经过共同商议，就有关事项达成以下协议：一、双方责任1、甲方责任⑴为聘用人员提供劳动用具与材料以及必备的劳动保护用品。
⑵对聘用人员的劳动进行安排与管理，对其在工作中出现的问题或困难进行及时的协调与解决。
⑶对聘用人员进行安全知识教育和操作技能培训。
⑷对聘用人员的工作进行考核评定，按双方的约定及时结算与支付劳务费。
⑸甲方只负责乙方的劳务费用，不包含各种保险等未约定的各种费用。
⑹乙方在校工作期间发生的一切事故（包括身体疾病、安全事故等）造成的损失都有乙方自己承担，甲方没有责任。
2、乙方责任⑴乙方人员在应遵守国家有关的法律法规，服从甲方管理人员管理。
⑵按时保质保量完成甲方下达的工作指令和任务。
⑶乙方人员对甲方提供的工具与材料必须爱护使用，若因丢失或使用不当而造成的工具材料损失，乙方应予以赔偿。
⑷严格遵守工地的安全规章制度及安全操作规程，如因违反以上制度而发生的安全事故，责任由乙方自行承担。
⑸乙方人员必须按时上下班，努力做好自己的本职工作。
上班时间要坚守岗位。
⑹乙方人员自身所发生经济和民事纠纷由其自行解决，因违法乱纪所造成的后果自己承担。
二、劳务费结算及支付办法1、劳务费：按照xx市工资标准：每月_______元。
不提供保险及其它任何费用。
2、乙方的劳务费每月结算_______次，结算起止时间为当月的_______日至_______日止，次月_______日前甲方向乙方支付上月的劳务费。
三、其他事项1、劳务协议期限未到，乙方人员提出终止合同，必须提前_______个月提出申请，待甲方找到替换人员后，才可结算工资离开学校。
临时工劳务合同参考模板(6篇)
临时工劳务合同参考模板用人单位：_____（简称甲方）劳动者：_____（简称乙方）鉴于乙方现在属于临时用工人员，因乙方自身原因，无法与甲方建立劳动（合同）关系。
甲、乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。
因此，本用工协议书属于劳务协议，不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内，而在《中华人民共和国民法典》及《民法典》的调整之中。
甲、乙双方在充分明确这一法律关系的基础上，根据《民法典》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。
根据《民法典》、《民法典》及有关规定，经甲、乙双方共同协商，达成以下协议：一、用工内容：甲方雇佣乙方为甲方的人员，乙方为甲方的提供劳务服务。
二、用工期限：甲方对乙方的雇佣为工作的临时性用工。
雇佣期限在周以内。
三、劳动报酬：乙方被甲方雇佣期间，工作地点由甲方指定，甲方有工作任务时乙方无条件参与工作，甲方支付乙方工资按乙方的实际工作日计算，工资为每天（_____）元整。
若甲方没有工作任务时，乙方不参与工作，甲方不支付乙方任何报酬。
乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中约定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。
现金支付银行转账。
五、用工要求：1、乙方的工作岗位由甲方根据工作需要进行安排和调整。
乙方必须按照甲方的工作要求，尽职尽责做好工作。
2、乙方应严格遵守国家各项法律规定。
遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。
3、如乙方违反甲方规章制度、安全工作规定等或不服从甲方管理造成安全事故，乙方应负全责。
4、爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益,服从甲方的领导、管理和教育。
5、对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。
六、协议的解除与终止1、在本协议期限内，任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。
解除本协议不需支付经济补偿金。
2、甲方因乙方违纪，可随时与乙方解除本协议。
兼职临时用工劳务合同范本6篇
兼职临时用工劳务合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人或负责人：_________________________乙方（劳动者）：_________________________性别：_________________________出生年月：_________________________身份证号码：_________________________户口所在地地址：_________________________常住地址：_________________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的有关规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致订立本劳务协议，共同遵守本协议的所列条款。
在签订之前，双方已明白涉入协议的权利和义务且清楚确认协议的相关内容和法律后果。
本协议一式二份，甲乙双方各执一份。
以下为协议条款：一、协议期限篇2甲方（用人单位）：___________________________乙方（劳务人员）：___________________________鉴于甲方需要雇佣兼职临时用工人员，乙方愿意在甲方指定的工作时间内提供劳务服务，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，就有关事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 兼职临时用工劳务期限为自合同签订之日起至工作任务完成或终止之日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下，承担以下工作任务：___________________________。
2. 工作地点为：___________________________。
三、工作时间及薪酬1. 乙方的工作时间根据甲方的实际需要进行安排，具体详见工作考勤制度。
劳务零工合同范本6篇
劳务零工合同范本6篇篇1甲方（用工单位）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系方式：____________________乙方（零工人员）：____________________住址：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________鉴于甲方需要雇佣零工人员从事临时性劳务工作，乙方愿意在甲方提供的条件下提供劳务服务，双方根据平等、自愿、公平的原则，达成如下协议：一、合同背景及目的本合同旨在明确甲、乙双方在零工劳务过程中的权利和义务关系，确保双方合法权益得到保障。
二、工作内容及地点1. 乙方在甲方的安排下从事临时性劳务工作。
具体工作内容包括但不限于搬运、装卸、清洁等。
2. 工作地点为甲方指定的地点。
3. 乙方应按时、保质完成甲方安排的工作任务。
三、工作时间及休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方的实际需要确定，具体安排由甲方提前通知乙方。
2. 乙方享有国家法定休息日及节假日的休息权利。
如遇特殊情况需加班，应按照国家规定支付加班工资或安排调休。
3. 甲方应确保乙方的工作安全与健康，避免过度劳累。
四、劳务报酬及支付方式1. 乙方提供劳务的报酬按照甲方的薪酬制度确定。
具体金额根据工作内容、工作时长等因素确定。
2. 甲方应按月支付乙方的劳务报酬，支付日期为每月的______日。
如遇节假日或特殊情况，支付时间可相应顺延。
3. 甲方应遵守国家税收法规，代扣代缴乙方的个人所得税。
五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方购买意外伤害保险，确保乙方在工作过程中发生意外时得到相应的保障。
2. 乙方享有与甲方正式员工同等的福利待遇，如工作餐、防暑降温费等。
具体福利待遇按照甲方的政策执行。
3. 甲方鼓励乙方参加职业技能培训，提高劳务技能水平。
临时劳务合同格式范本（6篇）
临时劳务合同格式范本甲方（用人单位）名称：_____地址：_____单位所有制性质：_____法定代表人（委托代理人）姓名：_____乙方（劳动者）姓名：_____性别：_____年龄：_____民族：_____文化程度：_____籍贯：____省____市____县（区）____乡（镇）____村（街）____号现住址：_____属于：农业人口_____非农业人口_____身份证号码：_____根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定，经甲、乙双方平等协商同意，自愿签订本合同。
一、合同期限本合同期限自____年____月____日起，至____年____月____日止。
其中试用期____年____月____日至____年____月____日。
二、生产（工作）任务根据甲方企业生产（工作）需要，乙方同意甲方安排，从事_____岗位，为_____工种，承担_____生产（工作）任务。
其中应达到的数量（班产）质量指标为：_____.三、劳动保护和劳动条件根据工作岗位需要，按照国家有关政策规定，甲方应配备必要的劳动安全保护和防护设施。
四、劳动报酬（一）甲方依据有关政策规定和单位的实际，支付乙方在试用期内的工资为____元。
试用期满，根据乙方的岗位，技能水平，承担的任务等情况，定为每月____元。
（乙方从事的工种为全额计件工资制，经甲、乙双方协商月工资按计件单价结算，具体办法双方约定为：_____）.（二）加班工资为每小时____元。
法定节假日每小时____元。
（三）乙方从事夜班工作的，甲方应按规定支付乙方夜餐费。
（四）按照国家及企业的有关规定，乙方应享受____等，每月计____元，津贴____元，奖金____元。
五、劳动保险福利待遇以及社会养老保险均按现行有关政策执行六、权利和义务（一）甲方权利1.依据国家的_____有关规定，结合本企业的实际情况，有权制定厂规厂纪。
2.根据《企业职工奖惩条例》及有关法规、政策，甲方有权对职工实施奖励、处分、经济处罚。
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临时劳务合同范本6篇临时劳务合同范本 (1) 甲方：乙方:以上甲、乙双方经平等、自愿、充分协商一致，特订立本合同，供双方共同遵守：一、劳务合同期限甲方承建工地，有劳务项目需要对外发包，乙方经过考察，认为其自身技术、设备、人力可以胜任本项劳务工作，双方约定劳动合同期限自年月日至年月日止，发包项目提前完工的，劳务合同期限自然终止。
二、劳务合同内容乙方自主组织人员、设备，合理安排工作时间，但乙方必须按照甲方主管对本劳务项目的经营工作任务和质量责任要求完成规定数量、质量的劳务工作任务。
三、劳务报酬双方商定，本次劳务报酬为元，具体根据劳务工作数量、质量予以增减报酬，报酬以货币形式支付，在劳务验收合格时一次性付清。
乙方中途如有需要，可以提前预支部分报酬。
四、安全事故和劳务纪律乙方必须严格遵守国家法律、法规、规章的有关规定，严守操作规程，严格按章操作，杜绝各类事故的发生，如发生各种安全事故，概由乙方处理和承担。
同时，乙方应当严格劳务纪律，不准有违反国家法律法规和甲方规章制度的行为和现象发生，上述行为乙方如有发生，甲方有权解除本合同。
五、违约责任由于当事人一方的过错，造成合同不能完全履行，由有过错的一方承担违约责任，如属双方的过错，根据实际情况，由双方分别承担各自的违约责任;六、合同生效本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，双方签字盖章生效。
甲方：乙方：年月日年月日临时劳务合同范本 (2) （一）乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前30天以书面形式通知：1.履行合同差、完不成工作任务、考核不合格；2.甲方撤并或减缩编制需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的；3.患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，或医疗期满尚未痊愈的；4.订立合同的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
（二）乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除合同：1.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的；2.连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的；3.无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的；4.贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的；5.违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严重经济损失的；6.伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的；7.被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的；8.其它违反国家、学校、甲方规定的。
（三）乙方有下列情况之一，甲方不得与乙方解除合同：1.患病或非因工负伤，在国家规定的医疗期内的；2.因工负伤，并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失工作能力的；3.实行计划生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的；4.符合国家规定其它条件的。
对上述人员，可根据业务发展需要调整适当的岗位，待遇随岗而定。
（四）合同期内，乙方要求违约解除合同的，应提前3 0天以书面形式向甲方提出申请。
解除合同时间从甲方同意之日计算。
（五）有下列情况之一的，乙方可以随时通知甲方解除合同：1.甲方未按规定支付劳动报酬的；2.甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。
（六）有下列情况之一，本合同自行终止：1.合同期限届满；2.合同期内乙方死亡；3.乙方按国家规定应征入伍的；4.法律、法规规定的其它情况。
临时劳务合同范本 (3) 用人单位: (简称甲方)职工姓名: (简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》、《合同法》和乡镇企业法等法律,法规的规定,按照平等自愿,协商一致的原则,订立合同,共同遵守。
一、合同期限: 合同期限既从20xx年月日起至单项工程完工之日止。
二、工作内容: 乙方同意按甲方生产工作需要,在工作。
因生产经营变化和工作需要,甲方可以调整乙方的工作岗位和工作内容.乙方认为不适应甲方的工作可以申请另行调整或提出解除合同。
三、甲方为乙方提供生产,工作条件:1、甲方负责对乙方进行思想、道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。
2、甲方根据本企业规定发给乙方劳动保护用品已在劳动报酬总额内。
四、劳动报酬及福利:甲方按乙方工作内容(单项工程完工)完成后，甲方支付乙方劳务费，总计人民币小写：大写：。
五、劳动纪律:在合同期间乙方由甲方负责管理,乙方必须遵守国家政策法规,遵守甲方的规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和教育,如乙方不遵纪守法,甲方有权根据企业规定和国家的有关政策和规定进行处理。
六、合同的变更、解除、终止:本合同在履行过程中,如遇新的情况发生或出现,经双方协商同意，可以变更合同内容。
合同期内,双方不得无故解除合同。
若因特殊原因需要解除合同,必须提前2天通知对方,经同意后方可以办理解除劳动合同手续。
合同期满终止执行,如因生产工作需要经双方同意,可续订合同。
七、甲乙双方履行本合同发生争议,由双方协商解决,解决不成可在自解决发生之日起30日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
八、本合同一式贰份,甲、乙双方各执一分,经双方签字生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：__________________年____月____日_________年____月____日临时劳务合同范本 (4)1.甲方因停产、调整生产任务，或者由于情况变化，经甲乙双方协商同意，可以变更合同的相关内容。
2.在下列情况下，甲方可以解除合同：（1）乙方在试用期内，经发现不符合用工条件的；（2）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；（3）甲方歇业，宣告破产，或者濒临破产处于法定整顿期间的；（4）双方约定的其他事项：_________.3.下列情况下，乙方可以解除合同：（1）甲方违反国家规定，无安全防护设施，劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的；（2）甲方无力或不按照合同规定支付乙方劳动报酬的；（3）甲方不履行本合同或者违反国家政策、法规，侵害乙方合法权益的；（4）乙方本人有正当理由要求辞职的。
4.乙方被劳动教养，以及受刑事处分的，合同自行解除。
5.甲乙双方任何一方解除合同，应当提前30天通知对方，并办理解除合同的手续。
试用期内应解除合同的，不需要提前通知对方。
6.在下列情况下，甲方不得解除乙方合同：（1）合同期未满，又不符合本第2款规定的；（2）乙方患有职业病或因工负伤并经劳动鉴定委员会确认的；（3）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；（4）乙方在孕期、产假和哺乳期间的。
7.合同期限届满，应即终止执行。
由于生产、工作需要，经甲乙双方协商同意，可以续订合同。
临时劳务合同范本 (5) 用工方(甲方)单位名称：住所：劳务方(乙方)姓名：性别：身份证号码：家庭住址：户籍所在地：联系方式：_______________(固定电话) (移动电话)紧急联系人：_______________联系电话：___________________甲乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。
本服务协议属于劳务协议，不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内，而在《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》的调整之中。
甲乙双方在充分明确这一法律关系的基础上，根据《民法通则》、《合同法》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。
一、协议期限本协议期限自起，至为止，历时。
二、劳务内容乙方承担的劳务内容为：三、劳务要求1.乙方按照甲方的要求，尽职尽责做好工作。
2.乙方应严格遵守国家各项法律规定，遵守甲方的工作规范和各项规章制度。
3.爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益, 服从甲方的管理。
4.对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。
四、劳务时间、劳务报酬及福利1.根据乙方劳务工作性质，实行不定时工作制，具体可参考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度，甲方在劳务关系建立的同时告知乙方应遵守的各项规章制度。
2.甲乙双方约定，乙方的劳务报酬为_______元/月，甲方于每月_______日前支付。
乙方在正常出勤并付出正常劳务后，有权获得相应劳务报酬。
3.乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。
4.乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中约定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。
五、协议的解除与终止1.在本协议期限内，任何一方均有权提前1个月通知对方解除本协议。
解除本协议不需支付经济补偿金。
2.甲方因乙方不能胜任工作或违纪，可随时与乙方解除本协议。
此时，不需按上款规定提前通知乙方。
3.在没有特殊情况的前提下，若甲方未能按照本协议的约定提供必要的劳务报酬，且经乙方书面催告后10日内仍未支付的，乙方可以随时解除本协议，不受提前通知的限制。
4.本协议到期或过期，如双方未续签，自行终止本协议，不需提前通知。
5.甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议，乙方均应立即办理工作交接、归还甲方六、其他1.乙方的人事档案仍由原单位管理，甲方不负责处理与乙方人事档案有关的任何事宜。
乙方承诺：乙方与甲方建立劳务关系完全是真实、自由的意思表示且不会违反原单位的规章制度，也不会造成任何第三方就甲乙双方的劳务关系对甲方进行法律追诉。
2.因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动(合同)关系，因此甲方不承担任何社会保险缴纳义务。
3.乙方承诺：在用工期限内及解除劳务合同后2年内，乙方不得向任何第三方透露因履行本劳务合同而知悉的甲方及甲方客户的保密信息，包括但不仅限于经营管理信息、项目内容及各项数据信息，等。
否则，乙方应赔偿甲方因此而造成的全部损失。
4.双方如因履行协议发生争议，应首先友好协商解决。
协商不成，任何一方都有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
5.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：__________________年____月____日_________年____月____日临时劳务合同范本 (6) 用工方(甲方)劳务方(乙方)甲乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。
本服务协议属于劳务协议，不在《中一、协议期限本协议期限自起，至为止，历时。
二、劳务内容乙方承担的劳务内容为：三、劳务要求1.乙方按照甲方的要求，尽职尽责做好工作。
2.乙方应严格遵守国家各项法律规定，遵守甲方的工作规范和各项规章制度。
3.爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益, 服从甲方的管理。
4.对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。
四、劳务时间、劳务报酬及福利1.根据乙方劳务工作性质，实行不定时工作制，具体可参考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度，甲方在劳务关系建立的同时告知乙方应遵守的各项规章制度。