并购中的法律尽职调查

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企业并购中的尽职调查律师操作指引

企业并购中的尽职调查律师操作指引

企业并购中旳尽职调查律师操作指导(一)引言(1)为充足发挥律师在企业并购中从法律上发现风险、判断风险、评估风险旳独特作用, 引导律师高效、高质地完毕企业并购旳尽职调查, 根据《中华人民共和国律师法》、《律师职业道德和执业纪律规范》和有关法律、法规、规范性文献旳规定及律师行业公认旳律师执业准则、通例制定本指导。

(2)本指导是为了规范律师事务所和律师从事企业并购之尽职调查法律业务旳执业行为, 保证尽职调查旳质量、效率, 并明确执业责任。

(二)基本规范(1)律师应当严格遵遵法律、法规及规范性文献旳规定, 遵守律师执业道德和执业规范, 诚实守信、勤免尽职、审慎严谨。

(2)律师应严守所知悉旳委托人、目旳企业及执业中所知悉旳其他有关方旳商业秘密, 并不得运用所知悉旳商业秘密为律师本人、律师事务所及其他人谋取利益。

(3)律师从事企业并购旳尽职调查法律业务应当具有对应服务旳专业能力, 包括必备旳法律专业素质及企业并购运作、财务会计、企业管理、劳感人事等方面旳基础知识。

(4)律师从事企业并购旳尽职调查法律业务应当在委托人授权范围内根据本指导旳规定, 不受其他单位或个人旳影响和干预, 独立工作, 维护委托人旳合法权益。

(5)律师事务所接受委托后应指派具有规定旳律师承接, 实习律师(含助理律师或律师助理或其他辅助人员)不得独立承接, 但可协助律师完毕有关旳工作。

(6)律师从事尽职调查法律业务, 不得有下列行为:①严禁提议或协助委托人或目旳企业从事违法活动或实行虚构事实旳行为, 只能对委托人规定处理旳法律问题进行法律分析和评估, 并提出合法旳处理方案。

②严禁亲自及协助或诱导委托人弄虚作假, 伪造、变造文献、资料、证明等。

③严禁向委托人及监管、审批机构等提供律师经合理谨慎判断怀疑是伪造或虚假旳文献、资料、证明等。

(7)对于委托人规定提供违反法律、法规、规范性文献及律师职业道德和执业纪律旳服务, 律师事务所及律师应当拒绝并向委托人阐明状况。

企业合并与收购的法律尽职调查与合规评估

企业合并与收购的法律尽职调查与合规评估

企业合并与收购的法律尽职调查与合规评估企业合并与收购是指一个企业通过购买另一个企业的股权或资产,以达到扩大规模、优化资源配置、增强市场竞争力等目的的行为。

在进行这一过程中,进行法律尽职调查与合规评估是非常重要的环节,它能够帮助企业了解目标企业的风险、潜在法律责任以及合规程度,为合并与收购决策提供必要的依据。

一、法律尽职调查法律尽职调查是指对目标企业的法律情况进行全面深入的调查与审核,旨在发现潜在的法律风险、合规问题和法律隐患。

这一过程需要根据具体情况构建相应的调查框架,包括但不限于以下几个方面:1. 公司治理结构:调查目标企业的执行层和董事会的构成、职权以及公司章程等方面的情况,以了解其决策的合法性和合规性;2. 股权结构与权益:调查目标企业的股权结构、是否存在股东纠纷以及是否有冻结、质押、担保等情况,以便评估合并与收购后的股东权益;3. 合同与债权:审核目标企业的合同、债权与担保等法律文件,发现是否存在潜在的违约风险以及合同的有效性;4. 劳动法与社保:审查目标企业的劳动合同、社会保险缴纳情况、劳动关系是否和谐等方面,以了解是否存在劳动纠纷风险;5. 知识产权:调查目标企业的专利、商标、著作权等知识产权状况,确保并购后合法享有这些权益;6. 税务与财务:对目标企业的财务报表、税务申报情况等进行审计与核查,以了解真实财务情况和纳税合规度。

二、合规评估合规评估主要是对目标企业的经营活动中是否存在合规风险进行评估,以确保合并与收购后的企业能够依法经营并承担相应的责任。

合规评估主要包括以下几个方面:1. 法律法规遵守情况:评估目标企业是否按照相关法律法规的规定开展经营活动,是否存在违反法规的行为;2. 证照资质:了解目标企业的营业执照是否有效、是否取得必要的行业资质证书以及是否存在未履行相关手续的风险;3. 环境保护与安全生产:评估目标企业是否合规执行环境保护和安全生产的相关法规要求,是否存在环境污染、事故隐患等风险;4. 反垄断与竞争法:对目标企业是否存在垄断行为、不正当竞争行为进行评估,避免并购后面临反垄断执法部门的处罚;5. 数据隐私与网络安全:评估目标企业在数据处理、信息安全方面是否存在合规风险,是否存在数据泄露、黑客入侵等安全问题。

企业并购法律合规尽职调查方法

企业并购法律合规尽职调查方法

企业并购法律合规尽职调查方法企业并购是当今商业领域中普遍的战略手段之一,它能够帮助企业实现快速扩张、资源整合以及市场竞争优势的增强。

然而,在进行并购之前,企业必须进行法律合规尽职调查,以确保被并购公司不存在任何法律风险或不良负债等问题。

本文将深入探讨企业并购法律合规尽职调查的方法。

一、背景调查背景调查是法律合规尽职调查的第一步,它旨在了解并购公司的基本背景信息。

在进行背景调查时,需要关注以下几个方面:1. 公司概况:了解并购公司的注册资本、股东结构、经营范围等基本信息。

2. 资产负债表:审查并购公司的财务报表,确定其财务状况是否健康,并评估其负债风险。

3. 重要合同:审查并购公司与关键供应商、客户以及其他合作伙伴之间的合同,了解是否存在风险隐患。

二、法律风险调查法律风险调查是企业并购法律合规尽职调查的核心环节,它旨在确定并购公司是否存在与法律有关的风险问题。

在进行法律风险调查时,需要注意以下几个方面:1. 公司合规性:审查并购公司的营业执照、许可证以及其他相关证照,确保其经营合规。

2. 诉讼风险:了解并购公司是否存在未决诉讼、侵权纠纷以及其他可能导致法律责任的问题。

3. 合同审查:仔细审查并购公司与第三方签订的合同,确认是否存在违约或不当条款的情况。

4. 知识产权保护:对并购公司的知识产权进行审查,确保其合法性和完整性,防止产权纠纷。

三、人事与劳动法调查人事与劳动法调查旨在了解并购公司的人事管理情况以及是否存在劳动法方面的风险。

在进行人事与劳动法调查时,应关注以下几个方面:1. 雇佣关系:审查并购公司与员工之间的雇佣关系,确保合规性和稳定性。

2. 劳动合同:审查并购公司签订的劳动合同,确认是否符合法律规定,是否存在违约行为。

3. 劳动纠纷:了解并购公司是否存在劳动纠纷,包括工资支付争议、劳动关系纠纷等。

四、税务调查税务调查是并购尽职调查过程中至关重要的一环,它旨在确定并购公司是否存在税务方面的风险和遗漏。

企业并购中的尽职调查

企业并购中的尽职调查

企业并购中的尽职调查企业并购中的尽职调查尽职调查是企业并购过程中的一项非常重要的工作。

尽职调查的目的是通过对目标企业的各项方面进行全面深入的调查和研究,以便对其进行有效评估和定价。

本文将从尽职调查的概念及重要性、尽职调查的内容、尽职调查的方法和技巧等方面进行详细介绍。

一、尽职调查的概念及重要性尽职调查(Due Diligence)是指企业在并购过程中对目标企业的各项信息进行调查研究,以确定并购是否符合自身利益,降低风险,保护自身的权益。

尽职调查是一项非常重要的工作,对于企业并购来说至关重要。

在进行并购交易之前,需要对目标企业的各项经营状况、财务状况、法律风险等进行全面深入的了解和评估,以便做出正确的决策。

尽职调查的重要性主要体现在以下几个方面:1. 评估风险:通过尽职调查可以对目标企业的风险进行评估和预测,包括财务风险、法律风险、市场风险等。

企业在并购过程中面临的风险是不可忽视的,通过尽职调查可以降低风险,避免陷入不利或损失的境地。

2. 确定定价:尽职调查是确定并购价格的重要参考依据,通过对目标企业的财务状况、资产负债表、利润表等进行分析,可以确定其真实价值,避免被目标企业的虚假财务数据所欺骗。

3. 确保合规性:尽职调查有助于确定目标企业是否符合法律法规的要求,是否存在违法违规行为。

并购过程中如果发现目标企业存在法律风险,可以及时调整并购方案,减少法律纠纷的发生。

4. 揭示隐藏问题:尽职调查可以揭示目标企业存在的各种问题,例如:员工潜在的法律纠纷、隐性负债、租约细则等。

这些问题如果事先没有揭示出来,后期可能会对企业产生很大的风险和影响。

二、尽职调查的内容尽职调查的内容十分广泛,涉及到目标企业的各个方面。

常见的尽职调查内容包括:1. 财务状况:包括资产负债表、利润表、现金流量表的分析,对企业财务状况的评估,了解其盈利能力和运营状况。

2. 市场状况:对目标企业所处行业的市场环境进行调查,包括市场竞争结构、市场份额、市场前景等,以便了解目标企业的市场地位和发展前景。

(试行)律师办理并购重组法律尽职调查业务操作指引(2024)

(试行)律师办理并购重组法律尽职调查业务操作指引(2024)

(试行)律师办理并购重组法律尽职调查业务操作指引(2024)文章属性•【制定机关】上海市律师协会•【公布日期】2024.03.27•【字号】•【施行日期】2024.03.27•【效力等级】地方工作文件•【时效性】现行有效•【主题分类】破产 ,律师正文(试行)律师办理并购重组法律尽职调查业务操作指引(2024)(本指引于2024年3月27日上海市律师协会业务研究指导委员会通讯表决通过,试行一年。

)第一章总则第一条为了给上海市律师办理资本市场并购重组法律业务中尽职调查提供基本操作规范,根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司重大资产重组管理办法》《律师事务所从事证券法律业务管理办法》及其他相关法律法规和规范性文件的要求,遵循上海市司法行政机关和上海市律师协会制定的律师执业规则,特制定本指引。

第二条尽职调查(以下简称“尽职调查”)是律师事务所及其指派的律师根据委托人委托事项和预期目的,按照行业认可的专业准则和执业规范,对委托项目、目标资产、标的公司或其他组织类型的经济体等调查对象开展审慎、全面、及时的调查与核实工作,依据法律、法规、规章及规范性文件、行业规范及惯例,进行法律问题分析并向委托人提供相应解决方案和风险防范措施。

勤勉、尽责、充分的尽职调查不仅是律师进行法律分析、提供法律服务的必要基础,更是确定律师尽职免责的合理抗辩依据。

第三条根据委托事项和调查内容的不同,律师开展尽职调查,适用于私募股权投资、公司首次公开发行股票并在境内外上市、上市公司公开发行证券、境内外收购与兼并、资产重组、银行贷款、公开发行和非公开发行债券及其他股权和债权类融资工具等各类经济活动。

上述各类经济活动中的尽职调查具体要求和目的虽各有不同,但其实质均为律师通过多种手段、形式,了解调查对象相关信息、事实的过程。

以此为基础,律师将进一步依据委托事项目的和相关法律法规规定,提示针对调查对象的相关法律问题或潜在法律风险、提供合规性意见和建议。

并购过程中如何进行尽职调查

并购过程中如何进行尽职调查

并购过程中如何进行尽职调查在商业世界中,并购是企业实现扩张、优化资源配置和提升竞争力的重要手段。

然而,并购并非简单的资产交易,其中蕴含着诸多风险和不确定性。

为了降低风险、保障并购的成功,进行全面、深入的尽职调查是至关重要的环节。

尽职调查,就像是给目标企业进行一次全面的“体检”,旨在了解其真实的财务状况、经营情况、法律风险等各个方面。

那么,在并购过程中,究竟应该如何进行有效的尽职调查呢?首先,明确尽职调查的目标和范围是关键的第一步。

要清楚地知道此次并购的战略意图是什么,是为了获取技术、拓展市场、整合产业链,还是其他目的。

根据目标来确定调查的重点领域和范围,比如,如果是为了获取技术,那么对目标企业的研发能力、专利情况等就要重点关注;如果是为了拓展市场,那么其市场份额、销售渠道等则是关键。

财务尽职调查是重中之重。

这需要对目标企业的财务报表进行仔细审查,包括资产、负债、收入、利润等方面。

不仅要看表面的数据,更要深入分析财务数据的真实性、合理性和可持续性。

比如,审查应收账款的账龄和可回收性,存货的计价方法是否合理,固定资产的折旧政策是否符合行业标准等。

同时,还要关注财务报表之外的事项,如关联交易、或有负债、税务问题等。

通过财务尽职调查,能够对目标企业的财务健康状况有一个清晰的认识,为估值和决策提供重要依据。

法律尽职调查也不容忽视。

要对目标企业的法律合规情况进行全面排查,包括合同的合法性和完整性、知识产权的归属和保护情况、劳动用工是否合规、是否存在未决的诉讼和潜在的法律纠纷等。

特别是在知识产权方面,要确认其专利、商标、著作权等是否存在侵权风险,这对于一些技术型企业的并购尤为重要。

经营尽职调查能够帮助了解目标企业的业务模式、市场竞争力和发展前景。

需要考察其产品或服务的市场需求、竞争态势、客户群体、供应商关系等。

同时,对企业的管理团队、组织架构、内部控制制度等也要进行评估,一个优秀的管理团队和健全的内部控制往往是企业持续发展的重要保障。

公司并购案件中的法律尽职调查与风险评估

公司并购案件中的法律尽职调查与风险评估

公司并购案件中的法律尽职调查与风险评估在公司并购案件中,法律尽职调查及风险评估是不可或缺的重要步骤。

通过对目标公司的全面了解与评估,可以帮助购买方确定交易价值、识别潜在风险,并采取相应的措施来降低风险。

一、背景介绍在公司并购案件中,买方通常会委托专业律师团队进行法律尽职调查和风险评估。

这些律师会对目标公司的法律、金融、商业及运营等多个方面进行全面的调查,以确保交易的安全性和合规性。

法律尽职调查旨在帮助买方全面了解目标公司的财务状况、经营方式、社会声誉以及法律义务和风险等重要信息。

二、法律尽职调查的内容法律尽职调查主要包括以下几个方面的内容:1. 公司治理结构和章程:调查目标公司的组织结构、董事会的成员资格、权力范围和决策程序等,以确保其经营活动合法合规。

2. 股权和公司财务状况:调查目标公司的股权结构、出资情况、资产负债表、利润表以及现金流量表等财务信息,以了解其财务状况和盈利能力。

3. 合同和协议:审查目标公司与第三方订立的重要合同和协议,例如销售合同、供应合同、劳动合同等,以确定其是否存在违约风险。

4. 知识产权:调查目标公司的知识产权情况,包括商标、专利、版权等,以确保其合法拥有并能有效保护相关权益。

5. 诉讼和仲裁:了解目标公司的未决诉讼和仲裁事项,包括已提起的诉讼或仲裁以及潜在的法律纠纷,以评估其可能带来的法律风险和财务影响。

三、风险评估与应对措施基于对目标公司进行的法律尽职调查,买方律师团队会对发现的风险进行评估,并提出相应的应对措施。

这些措施旨在降低并购交易过程中的法律和商业风险,从而确保交易的成功进行。

1. 风险识别和分类:将尽职调查中发现的潜在风险进行分类,并评估其对交易的影响程度。

常见的风险包括财务风险、法律合规风险、商业风险等。

2. 风险防控策略:针对不同类型的风险,买方律师团队会提出相应的防控策略。

例如,对于财务风险,可以要求目标公司进行财务重组或提供担保措施;对于法律合规风险,可以要求目标公司履行相关的法律义务或补充相关合规文件等。

公司并购中的法律尽职调查

公司并购中的法律尽职调查

公司并购中的法律尽职调查公司并购是一项复杂而细致的交易,它涉及到许多法律和商业风险。

为了确保交易的顺利进行和双方的合法权益,法律尽职调查变得至关重要。

本文将探讨公司并购中的法律尽职调查的重要性以及具体的执行步骤和注意事项。

一、法律尽职调查的重要性法律尽职调查是并购过程中的一项关键活动,它旨在评估目标公司的法律和商业风险,为买方提供充分的信息和保障。

通过法律尽职调查,买方能够更好地了解目标公司的法律情况,包括合规性、所有权、财务状况等方面的信息,从而避免未来的法律纠纷和商业风险。

首先,法律尽职调查可以帮助买方评估目标公司的财务风险。

通过审查目标公司的财务报表、合同和其他相关文件,买方可以了解目标公司的债务状况、财务稳定性以及与供应商和客户之间的合同条款等情况。

这将对买方是否继续进行并购决策产生重要影响,避免可能面临的潜在财务风险。

其次,法律尽职调查能够揭示目标公司的合规性问题。

买方需要评估目标公司是否遵守相关法律法规,是否存在违法行为或合规漏洞。

这一点尤其重要,因为买方接管目标公司后将继承其合规风险。

通过尽职调查,买方可以及时掌握目标公司的合规情况,以避免未来可能面临的法律风险和罚款。

最后,法律尽职调查有助于买方评估目标公司的知识产权情况。

知识产权对于许多公司而言是核心资产,包括专利、商标、著作权等。

通过尽职调查,买方可以确认目标公司的知识产权是否合法和有效,避免被侵权诉讼或知识产权纠纷所困扰。

二、法律尽职调查的执行步骤法律尽职调查通常可以分为以下几个步骤:1. 制定调查计划:在开始调查之前,买方应制定详细的调查计划,明确需要调查的方面和目标。

2. 收集资料:买方需要向目标公司索取相关的文件和资料,包括财务报表、合同、知识产权证书等。

3. 进行调查:在收集到足够的资料后,买方可以通过审阅文件、与目标公司的管理层和律师沟通以及实地调查等方式进行尽职调查。

4. 分析风险:通过对收集到的信息进行分析,买方可以评估目标公司的法律和商业风险,并确定是否继续推进交易。

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并购中的法律尽职调查随着近年来中国企业并购,特别是外资并购大幕的拉开,并购作为企业投资的一种重要形式也越来越多地成为中国经济生活中备受瞩目的一道亮丽的彩虹。

但是,在并购过程中,由于购并方的疏忽,往往会导致这样那样的纠纷,并给购并方带来损失。

为了尽量减小和避免并购风险,在并购开始前对目标公司进行尽职调查(due diligence)是十分重要的。

尽职调查是一个非常广泛的概念,但有两种类型的尽职调查是非常重要的,一种是证券公开发行上市中的尽职调查;另一种是公司并购中的尽职调查。

前一种尽职调查行为比较容易受到重视,这主要是因为我国法律法规对证券公开发行上市过程中各中介机构应承担的勤勉尽责义务有着严格的规定,为了保证自己出具的文件的真实性和可靠性,各中介机构会自觉地去进行尽职调查。

但在公司并购中,特别是在善意收购中,尽职调查往往不能受到应有的重视。

但是,作为能够核实目标公司资产状况的一个重要途径和有利机会,尽职调查应当为买方公司所重视并由各中介机构采取积极的态度和措施加以落实,以便在并购开始前尽可能地了解更多的事实情况,同时避免对买方公司的利益造成损害。

一、为什么要进行尽职调查尽职调查的目的是使买方尽可能地发现有关他们要购买的股份或资产的全部情况,也就是那些能够帮他们决定是否继续进行并购程序的重要事实。

买方需要有一种安全感,他们需要知晓所得到的重要信息能否准确地反映目标公司的资产和债务情况。

从买方的角度来说,尽职调查也就是风险管理。

对买方和他们的融资者来说,购并本身存在着各种各样的风险,诸如,目标公司所在国可能出现的政治风险;目标公司过去财务帐册的准确性;购并以后目标公司的主要员工、供应商和顾客是否会继续留下来;相关资产是否具有目标公司赋予的相应价值;是否存在任何可能导致目标公司运营或财务运作分崩离析的任何义务。

卖方通常会对这些风险和义务有很清楚的了解,而买方则没有。

因而,买方有必要通过实施尽职调查来补救买卖双方在信息获知上的不平衡。

一旦通过尽职调查明确了存在哪些风险和法律问题,买卖双方便可以就相关风险和义务应由哪方承担进行谈判,同时买方可以决定在何种条件下继续进行收购活动。

二、如何进行尽职调查尽职调查的范围很广,调查对象的规模亦千差万别,从仅有一间房屋的私营企业到办公地点遍及世界各地的跨国企业。

每一个尽职调查项目均是独一无二的。

但是,对于一项大型的涉及多家潜在买方的并购活动来说,尽职调查通常需经历以下程序:1.由卖方指定一家投资银行负责整个并购过程的协调和谈判工作。

2.由潜在买方指定一个由专家组成的尽职调查小组(通常包括律师、会计师和财务分析师)。

3.由潜在买方和其聘请的专家顾问与卖方签署“保密协议”。

4.由卖方或由目标公司在卖方的指导下把所有相关资料收集在一起并准备资料索引。

5.由潜在买方准备一份尽职调查清单。

6.指定一间用来放置相关资料的房间(又称为“数据室”或“尽职调查室”)。

7.建立一套程序,让潜在买方能够有机会提出有关目标公司的其他问题并能获得数据室中可以披露之文件的复印件。

8.由潜在买方聘请的顾问(包括律师、会计师、财务分析师)作出报告,简要介绍对决定目标公司价值有重要意义的事项。

尽职调查报告应反映尽职调查中发现的实质性的法律事项,通常包括根据调查中获得的信息对交易框架提出建议及对影响购买价格的诸项因素进行的分析。

9.由买方提供并购合同的草稿以供谈判和修改。

对于规模较小的交易而言,上述程序可以简化。

通常,卖方(或者目标公司自身)会自行协助买方获得和审查相关文件资料,而不用聘请投资银行来进行协调工作。

卖方可能不会将所有资料放在数据室中,而根据实际情况按照买方的要求提供资料。

在这种情况下,买方可准备一份详细的清单索要有关资料,直到尽职调查完成以后并且各方已就交易的基本条件达成一致,方可进行并购合同的草拟阶段。

三、尽职调查过程中遵循的原则在尽职调查开始之前,买方的顾问应考虑以下几点:1.尽职调查的着重点当开始一项尽职调查时,买方必须明确其尽职调查的目标是什么,并向其专家顾问清楚地解释尽职调查中的关键点。

2.重要性买方和卖方的律师要明确在进行尽职调查的过程中什么层次的资料和消息是重要的,并确定尽职调查的过程着重于买方所要达到的目标及从中发现有关法律事项。

这一过程将明确可能影响交易价格的各种因素。

3.保密性在买方开始接触任何资料之前,卖方通常需要涉及尽职调查的人承诺对其获得的资料和信息保密,特别是那些接触秘密信息的人员。

但是,保密协议应当允许买方和其顾问就保密信息进行全方位的讨论并提出建议。

4.支撑性在一个大型的尽职调查活动中,买方通常应促使其自己的雇员和顾问及其他专家一起实施调查,更为重要的是,要维持一个有序的系统以确保整个尽职调查过程协调一致并始终专注于买方订立的目标。

四、法律尽职调查的内容和法律尽职调查报告的撰写1.法律尽职调查的主要内容通常情况下,法律尽职调查应囊括以下几个方面:1)相关资产是否具有卖方赋予的价值;2)卖方对相关资产是否享有完整的权利;3)相关资产有无价值降低的风险,特别是其中是否有法律纠纷;4)有无对交易标的产生负面影响的义务,如税收义务;5)隐藏或不可预见的义务(如环境、诉讼);6)企业/资产控制关系的改变是否影响重要协议的签订或履行;7)有无不竞争条款或对目标公司运营能力的其他限制;8)主要协议中有无反对转让的条款;9)有无其他法律障碍。

下述因素亦应引起足够重视:1)相关交易行为是否需要取得任何政府部门的批准或第三方同意;2)目标公司或资产的商业运营是否有法律限制;以及3)由于购并是否会导致目标公司对员工的任何义务(如养老金/退休金以及技术上的补偿)。

同时,由于资产并购和股权并购之间的差异,尽职调查的重点亦会有所不同,通常情况下,资产并购和股权并购的区别如下:2.尽职调查报告的撰写在完成资料和信息的审查后,买方聘请的法律顾问将为买方提供一份尽职调查报告。

法律尽职调查报告一般包括如下内容:1)买方对尽职调查的要求;2)律师审查过的文件清单,以及要求卖方提供但未提供的文件清单;3)进行尽职调查所做的各种假设;4)出具尽职调查报告的责任限制或声明;5)对审查过的资料进行总结,对所涉及的法律事项以及所有审查过的信息所隐含的法律问题的评价和建议。

法律尽职调查报告应准确和完整地反映其所依据的信息。

法律尽职调查有助于交易合约的准备和谈判,对买方来说,在起草任何协议,特别是作出任何保证之前完成尽职调查更为有利。

在调查中发现的风险和法律事项可能影响交易的框架,通过事先察觉风险和法律问题的存在,相关问题可以在协议中得到妥当处理,以免使其在交易完成后成为争议的标的。

并购中的律师尽职调查随着我国《证券法》、《关于企业兼并的暂行办法》、《关于出售国有小型企业产权的暂行办法》等法规的出台,企业间的并购风潮方兴未艾,但由于我国处于市场经济的初级阶段,旧体制依然留下许多残余,而我国又没有一套与国际上接轨的、可以通行的法规制度,从许多现行企业并购的案例来看,其中存在的法律缺陷较多,究其原因之一,是缺乏律师参与其中的尽职调查。

那么,律师在企业并购中,应进行那些并购尽职调查呢?根据我们对现有法律的了解和实务经验,我们认为,律师参与企业的并购尽职调查,至少应包括以下内容。

一、对目标公司的组织和产权结构进行调查所谓目标公司是指拟被并购的企业,包括所有制类型、公司的性质,如:有限责任公司、合伙企业、合资企业或其它直接或间接拥有某种利益的组织机构。

对目标公司及其附属机构的组织结构和产权结构的调查,应包括以下范围的信息资料:目标公司及其附属机构的组织文件及补充条款、规章制度和补充文件。

历次董事会和股东会的会议记录、股东名单和已签发的股票数量、未售出的股票数量、股票转让记录、相关的股东、或第三人签署的有关选举、股票的处置或收购的协议、所有的与股东沟通的季度、年度或其它定期的报告、从事经营业务的范围、经营范围内经营声誉及纳税证明、有关包括所有股东权益的反收购措施的所有文件。

有关业务合并、资产处置或收购(不管是否完成)的所有协议、有关目标公司被卖方出售的所有文件,包括但不限于收购协议、与收购协议有关的协议和有关收购、证券方面的所有文件。

二、对附属法律文件的调查所谓附属法律文件是指目标公司及其附属机构,在并购前夕与有关公司、人员所订立的各项契约。

调查清这些文件,对于了解目标公司的或有事务十分有益。

这些附属法律文件主要有:目标公司所有附属机构(包括不上市的股票持有人、目标公司和附属机构中持有超过5%资本金股票的人员)以及所有公司和其附属机构、合作公司的董事和经营管理者名单、所有公司与上述所列单位和人员签署的书面协议、备忘录(不管这些文件现在是否生效)、有关分担税务责任的协议、保障协议、租赁协议、保证书、咨询、管理和其他服务协议、关于设施和功能共享协议、购买和销售合同、许可证协议。

三、对目标公司债务和或有义务的调查所谓债务和或有义务主要是指目标公司及其附属结构在并购前对外所发生的债务以及可能发生的义务。

这些调查的内容应包括但不限于以下范围:1、目标公司和附属机构所欠债务清单。

2、证明借钱、借物等的债务性文件以及与债权人协商的补充性文件或放弃债权文件。

3、所有的证券交易文件、信用凭单、抵押文件、信托书、保证书、分期付款购货合同、资金拆借协议、信用证、有条件的赔偿义务文件和其他涉及到目标公司和附属机构收购问题、其他目标公司和附属机构有全部或部分责任等的有关文件。

4、涉及由目标公司、附属机构以及它们的经营管理者、董事、主要股东进行贷款的文件。

5、由目标公司或附属机构签发的企业债券和信用证文件。

6、与借款者沟通或给予借款者的报告文件,包括所有的由目标公司或其附属机构或独立的会计师递交给借款者的相关文件。

四、对地方政府规定的调查由于我国地域辽阔,各地情况差异较大,加之我国法律规定相对的原则性,因此各地结合本行政区域的实际情况往往制定了较多的地方行政规章,这些规章对于并购企业而言往往难于了解,为此需要进行调查,这对于并购后的企业的发展具有重要意义。

对地方政府规定的调查主要包括二类内容,第一是地方政府、部门对本行政区域内企业的普遍规定如:反不正当竞争法、贸易政策、环境保护、安全卫生等规定。

第二是地方政府、部门对企业的特殊政策如:签发给目标公司和其附属机构的各类许可证明的复印件。

所有递交给政府管理机构沟通的报告和文件的复印件。

有关目标公司和其附属机构违反政府法规而收到的报告、通知、函等有关文件。

五、对税务政策的调查这类调查应包括:1、由目标公司制作的或关于目标公司及其附属机构有关税收返还的文件,最新的税务当局的审计报告和税务代理机构的审查报告和其他相关的函件。

2、有关涉及税务事项与税务当局的争议情况的最终结论或相关材料。

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