部队安全自查自纠报告3篇

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部队个人自查自纠报告5篇部队个人自查怎样才能写的规范准确呢?下面就是小编给大家带来的部队个人自查自纠报告5篇,希望大家喜欢!部队个人自查自纠报告(一)在开展的安全隐患排查活动中,我按照部队的要求认真落实相关工作要求,结合自身实际,对自己工作、生活等方面进行认真分析,以便今后更好地保证好自身安全。

下面就自身存在的问题、产生的原因进行剖析。

一、存在的问题和不足1、思想高度上的隐患在于政治理论学习还不够平时除参加统一组织的理论学习外,平时自己很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的知识。

运用理论去指导工作上有差距,缺乏运用马列主义毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的立场、观点、方法去指导、分析、解决面临的实际工作问题的能力。

对理论知识的理解与实际应用脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。

所以表现出缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不善于从政治的角度来观察、分析问题,缺少一种时不我待的使命感和危机感。

认识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面,有时候认识事物带有盲目性。

2、业务精通上的隐患在于综合素质有待进一步加强在业务知识学习上有些实用主义的思想,急用才学,存在时紧时松的现象,造成学习的内容不系统,不全面,不广泛,不深刻。

总认为自己底子好,学起来快,所以学习不及时。

另外认为纪检知识,学来学去也就这么些内容,缺乏兴趣和钻研。

特别是对新时期工作的大环境变化的把握上欠火候,导致有时侯思想观念跟不上工作形势发展要求,造成业务上不够精,不够尖。

3、工作积极性上的隐患在于责任心虽然较高,但工作缺乏创新,主动性不足大多是承办领导交办事项,工作中经常是处于奉命行事,落实任务,不能做到想领导之未想,超前思考、提前预测、及时准备;谋领导之所谋,深入调研,提供资料、当好参谋。

尤其是在遇到工作多、时间紧、任务重时,往往是兵来将挡,水来土掩,疲于应付。

工作的全局性、前瞻性、创新性不够。

部队个人自查报告范文6篇_部队自查自报告及整改措施

部队个人自查报告范文6篇_部队自查自报告及整改措施

部队个人自查报告范文6篇此次自查自纠活动以中国人民解放军《内务条令》、《纪律条令》、《队列条令》、《警备条令》和中央军委管理教育《决定》为依据,采取自查自纠,重点解决队伍的思想作风、警容风纪、办公秩序,下文是店铺为大家整理的部队的自查报告范文,仅供参考。

部队自查报告范文一按照分局关于开展“作风纪律整顿月”活动的安排部署和我所《作风纪律活动实施方案》,通过深入的学习有关文件和法律法规等规章制度,结合自己近几年来的实际情况,个人对照活动要求,从思想作风、工作作风、领导作风和生活作风等方面进行了自查自纠,摆出问题,分析原因,以便更好的开展工作。

一、存在问题和不足1、党员的模范带头作用发挥的还不够,全心全意为人民服务的思想树立的还不够好,放松了对自己世界观的改造。

2、工作还有不够主动的问题。

总认为自己工作这么多年,有一种想休息一下的想法,对自己的要求有所下降,工作不能够主动和自觉。

3.工作方式方法还不够灵活。

工作中,思想不够解放,存在着因循守旧的观念,习惯于按旧框框、老规矩办事,不敢于破旧立新;在方法方式上还没有完全做到合理统筹兼顾;工作抓得不细,按照绩效考核的要求还有很大的差距,有待进一步提高。

4、艰苦奋斗的精神有待加强。

牺牲休息时间抓紧处理工作的紧迫感有所放松,工作上还有“蹲、守、靠”的思想。

因为工作繁忙,有时会放松了学习和自我深造的时间。

5.在生活作风方面,基本上能做到勤俭节约,反对铺张浪费,抵制拜金主义。

但也存在一些问题,例如有时贪图安逸、贪图享乐;节约计划性不强,总认为每月都有工资,花完还发,没有很好地发扬勤俭节约的优良传统。

二、存在问题的主要原因在思想上对政治学习认识不够,平时虽按时参加政治学习,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,理论与实践脱节,自己思想意识的更新不够。

三、整改措施通过开展作风纪律整顿活动,本人认真对照干部作风建设方面的要求,通过学习别人的长处,认真反思自己的不足,决心边学边改,立查立纠。

部队安全工作自查报告(通用3篇)

部队安全工作自查报告(通用3篇)

部队安全工作自查报告(通用3篇)部队安全工作篇1在支队党委的正确部署和各级领导的关怀下,在同志们的热心协助下,我圆满完成了20xx年的工作任务。

在这一年中,我的政治思想不断成熟,工作不断进步,较好地完成了上级交给的各项工作任务,同时在工作中也存在着不足。

现将自己一年来具体工作情况向领导和同志们做以汇报:一、加强政治理论学习,提高政治素质,增强业务能力。

20xx年,支队先后开展了学习“三句话”等专题教育。

这些教育学习,为了们每个人的道路指明了前进方向,也更奠定了我们理论基础,真正增强我们的服务意识。

在学习过程中,我能够严格要求自己,积极参加组织的各项学习和活动,并认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和科学发展观,深刻领会党中央精神实质,把握理论精髓,不断提高自己的政治觉悟,真正在头脑中树立牢固的理想信念和全心全意为人民服务的宗旨观念,服务基层官兵,坚决执行党的路线方针政策,行动上同党中央始终保持高度一致。

同时不断学习业务知识,认真钻研专业知识,把创新精神融到工作中去。

针对实际工作中存在的各种问题,能够认真分析、深入研究,运用所学的业务知识,寻找对策,采取科学有效的方法和途径去解决实际问题,使装备科营房工作更加规范化。

二、扎实工作,努力做好服务,认真完成本职工作。

给养装备科主要负责车辆、器材装备、备装、粮秣、营房建设等几项工作,在经济迅速发展的情况下,火灾情势日趋严峻,除了建设一支忠于党和人民的消防队伍,还要拥有与之相适应的现代化的营房、器材和装备,这样我们的队伍才能战无不胜。

优良的后勤保障则是消防工作的重中之重。

这更要求我们后勤保障人员要有过硬的业务素质和高度的敬业精神。

我负责的营房工作在整个后勤工作中占重要的地位,使全市消防官兵住的好、住的安心是我的工作准则,在工作中,我坚持高标准,严要求,始终以对支队官兵高度负责的精神完成本职工作、实实在在做人,勤勤恳恳做事。

三,做好营房装备建设和项目相关手续工作20xx年随着四平市社会经济的快速发展,城市建设步伐加快,年初支队党委研究决定在四平经济开发区四平东良谷物有限公司院内西侧建消防站,占地面积7800平方米,建筑面积7560平方米,其中消防站建筑面积3200平方米,体技能综合训练馆建筑面积1200平方米,消防科普教育展馆及官兵公寓楼建筑面积3260平方米,项目总投资950万元,该站建成后除完成厂区内火灾扑救任务外,同时全面负担起四平市经济技术开发区的抢险救援任务。

部队个人自查报告5篇

部队个人自查报告5篇

【导语】在⼈们素养不断提⾼的今天,报告与我们愈发关系密切,报告包含标题、正⽂、结尾等。

以下是整理的部队个⼈⾃查报告,欢迎阅读!【篇⼀】部队个⼈⾃查报告 时光飞逝,⽩驹过隙。

⼀年的时间已经过去,回顾历程,往事⼀幕幕,其中欢乐、悲伤、⾟酸苦辣,⽆不见证着我的成长。

在这⼀年来,在党委和*的领导下,在同志们的关怀、⽀持和帮助下,⾃⼰注重政治学习,加强世界观的改造,强化业务学习,不断提⾼业务能⼒,严格落实各项规章制度,基本上完成了部队的要求和个⼈的⽬标。

⼀:注重学习政治,不断提⾼⾃⾝素质 认清形势,与时俱进,在思想上、⾏动上努⼒与党中央保持⾼度⼀致。

不断加强政治理论学习,提⾼政治敏感性。

积极参加组织各种学习,做到不缺课、不早退,认真学、认真记,写体会、谈感受、说想法,从思想深处认识到学习的重要性,理想信念得到了进⼀步加强。

在遥感所这个⼤家庭中再好⾃⼰的本职⼯作。

不给领导添⿇烦,做好⾃⼰的后勤保障。

⼆:围绕本职任务,明确⽅向,⽴⾜本职,提⾼⼯作能⼒ ⾃⼰深深感到,学习问题是⼀个⼲到⽼学到⽼的问题,学习永⽆⽌境,只有不断学习,适应形势变化,勇于⾯对问题,勇于探索,才能使⾃⼰不落伍。

我能够加强学习,坚定政治信念,努⼒提⾼业务素质。

积极参加各类学习活动,认真学习马列主义、⽑泽东思想,学习邓⼩平建设有中国特⾊的社会主义理论,提⾼三个代表”政治思想,以胡主席提出的科学发展观,以及我所重点学习的“⼗⼀五”为标准,树⽴正确的⼈⽣观、世界观,时刻保持清醒头脑,提⾼政治鉴别⼒,坚决同拜⾦主义、享乐主义作⽃争,确保在政治上合格,永远忠诚于党、忠诚于⼈民军队。

不断加强世界观的改造,做到了在任何情况下都能听党的话,跟党⾛,政治坚定,旗帜鲜明。

在业务上,我不断努⼒提⾼⾃⾝业务素质。

注重向书本学习、向战友们请教。

在⼯作中学习。

坚持在实践中锻炼,努⼒将知识转化为能⼒,提⾼发现问题、分析问题、解决问题的能⼒⼊⼿,提⾼思维的敏锐性。

三:存在不⾜ 1、思想上有放松现象,在⼤项任务⾯前,有畏缩情绪,(主要表现在⼯作多,任务重的情况下)。

部队安全自查自纠报告一

部队安全自查自纠报告一

部队安全自查自纠报告一为进一步加强我们部队的安全工作,提高战斗力和生活质量,经过全体干部和官兵全面自查自纠,现将自查情况向上级报告如下:一、综述我们将安全作为部队建设的重要核心内容,坚持从严管理和从严要求,不断加强安全教育和培训,完善安全保障措施,并积极推行应急预案,保障战备状态时刻保持高度警惕。

通过此次自查,我们发现了一些存在的问题,并采取了相应措施进行自纠。

二、设备安全自查自纠1. 武器装备:在此次自查中,我们发现部分武器装备存在未按规定进行检修和保养的问题。

针对这一情况,我们立即对装备的检修和保养制度进行了加强,并组织专业人员进行维修和保养工作,确保武器装备的良好状态。

2. 军事设施:在自查过程中,发现部分军事设施存在安全隐患,如围墙破损、排水系统不畅等。

我们立即进行了修缮和整改工作,确保军事设施的完好与功能性。

三、人员安全自查自纠1. 安全意识:在此次自查中,我们认识到个别官兵的安全意识有待提高,存在纪律性不强、防护措施不到位等问题。

为此,我们加强了安全教育和培训,增强官兵的安全意识,并加强对违反安全规定的惩处力度,提高整体安全素质。

2. 应急预案:通过自查,我们发现应急预案在一些岗位上的操作指引不够清晰。

我们立即修订了应急预案,明确了岗位职责和操作流程,并对官兵进行了培训和演练,提高了应急处置能力。

四、信息安全自查自纠1. 网络安全:自查过程中,我们发现个别官兵在处理机密信息时存在疏忽和泄露的情况。

针对这一问题,我们加强了网络安全培训和宣传,严格规范信息处理流程,并加强了信息安全监控和管理。

2. 数据保护:在此次自查中,我们发现一些设备上存储的数据保护措施不足,存在数据泄露的风险。

为此,我们加强了设备的数据加密和备份措施,提高了数据保护能力。

五、结语通过自查自纠,我们及时发现了存在的安全隐患和问题,并及时采取了相应的措施进行整改和加强。

我们将继续强化部队安全教育和管理,提高全体官兵的安全意识和能力,确保我部队的安全稳定和有效战斗力的提升。

部队个人自查自纠报告【通用3篇】

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部队个人自查自纠报告【通用3篇】(实用版)编制人:______审核人:______审批人:______编制单位:______编制时间:__年__月__日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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部队安全自查自纠报告3篇

部队安全自查自纠报告3篇

部队安全自查自纠报告3篇自查报告是一个单位或部门在一定的时间段内对执行某项工作中存在的问题的一种自我检查方式的报告文体。

下面就是小编给大家带来的部队安全自查自纠报告3篇,希望大家喜欢!部队安全自查自纠报告一20XX年我营管理工作将以集团军和团《二五年管理教育工作指示》为依据,贯彻依法从严治军的原则,突出抓好“五个规范”的落实,紧紧围绕“强化意识,树好形象,卡住关口,抓住重点”的管理工作思路,在正规四个秩序和提高干部骨干管教能力让下功夫,重点解决管理层次不高的问题,实现营连“十五”,争创管理先进营的年度目标。

具体自查情况及措施如下:一、强化教育,不断打牢官兵思想基础教育是管理工作的基础,也是管理工作的一个重要组成部分,随着国家和军队一系列重大改革问题明显增多。

各种新情况新问题的解决和处理,只有坚持思想为先的原则,才能取得管理工作的主动权,为此在吸取去年我营管理工作成功的基础上,重点在“四个教育”上下功夫,加大条令条例、法纪教育、安全常识教育和经常性教育,扎实打牢官兵讲安全、讲服从的思想基础。

一是严格落实教育时间,确保教育的经常性。

坚持每月落实法纪教育,增强官兵法纪意识;落实每周星期六上午第一个小时进行条令条例和安全常识的学习教育,强化官兵条令观念;结合官兵思想实际,适时进行随机教育,确保官兵思想不滑坡,安全树的牢。

二是严格教育制度,增强教育的有效性。

教育前都要认真进行备课示教,并由营领导严格把关,坚持备课质量不过关的不上台,教案不熟悉不上台,确保教育效果的落实。

三是严格规范教育内容,增强教育的针对性。

采取“日记一条,周学一节,月考一次”的办法,本着“牢记本职的,掌握共同的,熟悉基本的,了解相关的”的原则,搞好条令条例和安全规定的学习。

通过教育学习达到营队按条令运行,干部按条例带兵,战士按条令办事的良好氛围。

二、落实制度,严格执纪,在从严治军上狠下工夫教育是根本,制度是保证,执纪是前提,加强营队的管理教育,其核心是依法从严治军,严格执行纪律和各项规章制度。

部队自查自纠个人总结

部队自查自纠个人总结

部队自查自纠个人总结1.部队自查自纠个人总结篇一时间转视即逝,晃眼间___年的上半年的工作已经接近尾声,半年以来在中队党支部的正确领导、教育和同志们的大力支持帮助下,我进一步强化了党性观念、党纪党规意识和遵纪守法意识。

同时通过认真学习领会党的基本理论知识,我的思想觉悟也有了明显的提高,为了不断的提高自身的思想素质和能力水平,对自身提出更高的要求,努力适应现实工作的整体需要。

现我根据自身实际情况分析如下:一、取得的成绩:首先,我认识到了作为一名党员,必须认真学习贯彻科学发展和“”重要思想,认清科学发展和“”重要思想所揭示的新时期先进内涵,努力使自己的素质与先进性要求相适应,行动与先进性相合拍,才能真正把先进性的要求体现在行动上,落实到工作中。

半年以来,通过“增强事业心责任感、有效履行职能使命”等专题教育和每周党日、党课理论学习,我不断强化了自我党性观念,丰富思想内涵,锤炼意志品质,找准了差距,增强了提高自身能力素质的紧迫感和危机感。

我进一步加强了学习,踏实干好工作,不断提高思想理论水平,始终用党的先进理论武装自己的头脑,不断提高工作能力,感到自身各方面素质得到了较大的提高。

其次,我牢固树立了严于律己,拼搏奉献的进取精神,进一步加强对党章的学习和理解,加强自身思想道德修养,严格自我教育管理,在任何时候、任何情况下,都时刻绷紧了拒腐防变这根弦,坚决抵制腐朽思想文化侵蚀,头脑清醒、意志坚定。

始终把工作看作是一种责任,看作是一种奉献,时时处处严格要求自己,管好自己,发扬拼搏奉献精神,从我做起,从一点一滴做起,始终保持士官党员高尚的道德情操和良好的品格形象。

二、存在的问题:1、党的理论知识学习不经常,不能紧密联系实际。

平时自身不能以“”重要思想和精神为指导,指导自己的实践工作,工作中存在盲目性。

自身对党的理论知识了解不深、理解不透,很大程度上只停留在学了、记了然后忘了的形式主义上。

不能清醒的认识到用运党的先进思想武装自己的头脑。

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部队安全自查自纠报告3篇自查报告是一个单位或部门在一定的时间段内对执行某项工作中存在的问题的一种自我检查方式的报告文体。

下面就是我给大家带来的部队安全自查自纠报告3篇,希望大家喜欢!部队安全自查自纠报告一20XX年我营管理工作将以集团军和团《二五年管理教育工作指示》为依据,贯彻依法从严治军的原则,突出抓好“五个规范”的落实,紧紧围绕“强化意识,树好形象,卡住关口,抓住重点”的管理工作思路,在正规四个秩序和提高干部骨干管教能力让下功夫,重点解决管理层次不高的问题,实现营连“十五”,争创管理先进营的年度目标。

具体自查情况及措施如下:一、强化教育,不断打牢官兵思想基础教育是管理工作的基础,也是管理工作的一个重要组成部分,随着国家和军队一系列重大改革问题明显增多。

各种新情况新问题的解决和处理,只有坚持思想为先的原则,才能取得管理工作的主动权,为此在吸取去年我营管理工作成功的基础上,重点在“四个教育”上下功夫,加大条令条例、法纪教育、安全常识教育和经常性教育,扎实打牢官兵讲安全、讲服从的思想基础。

一是严格落实教育时间,确保教育的经常性。

坚持每月落实法纪教育,增强官兵法纪意识;落实每周星期六上午第一个小时进行条令条例和安全常识的学习教育,强化官兵条令观念;结合官兵思想实际,适时进行随机教育,确保官兵思想不滑坡,安全树的牢。

二是严格教育制度,增强教育的有效性。

教育前都要认真进行备课示教,并由营领导严格把关,坚持备课质量不过关的不上台,教案不熟悉不上台,确保教育效果的落实。

三是严格规范教育内容,增强教育的针对性。

采取“日记一条,周学一节,月考一次”的办法,本着“牢记本职的,掌握共同的,熟悉基本的,了解相关的”的原则,搞好条令条例和安全规定的学习。

通过教育学习达到营队按条令运行,干部按条例带兵,战士按条令办事的良好氛围。

二、落实制度,严格执纪,在从严治军上狠下工夫教育是根本,制度是保证,执纪是前提,加强营队的管理教育,其核心是依法从严治军,严格执行纪律和各项规章制度。

一是加大人员的管理,尤其是在八小时以外人员的管理上,实行“三控一管”;对临时外出人员严格实行“两证一条”管理;在重大节日和节假日派出纠察,实施全程监管;对重点人员实行分负责,责任承包,谁出问题,板子打在谁身上。

二是严格纪律规定,决不迁就照顾。

连每周,营每月召开《安全形势分析会》和《两个经常工作分析会》大力表彰在管理教育中敢管,会管的先进个人,对不服从管理的个人亮黄牌,对屡教不改的和管理方法简单粗暴的骨干实施必要的纪律处分,不留面子,不纵容。

三是坚持营门值班和营区巡逻制度。

坚持营门值班和营区巡逻,能够堵塞管理漏洞,确保人人都在组织中,人人都在纪律中,人人都在管理中。

四是深入开展“学职责,尽职责,查职责”活动。

坚持制度重在落实,我们将严格从落实目标责任制入手,把责任明确到人,坚持按级负责,充分发挥各级各职人员的作用,对官兵执行规定的情况,坚持每天一小查,每周一大查,每月一考核讲评。

三、用心培养,加强士官队伍建设加强士官队伍建设,全面提高士官素质,是管理教育工作的一项新课题。

把士官“按干部培养,当战士管理”是我营加强士官队伍建设的有效做法,在实际运行中效果较好,今年我营将进一步研究完善。

一是加强教育,提高认识。

使之明确自己不再是普通一兵,要认清自己的特殊地位和作用。

引导他们做履行职责的模范,做遵规守纪的标兵,做钻研本职业务的尖子,做尊重领导、服从管理的榜样。

二是抓好学习培训,提高能力素质。

结合旅团士官培训计划安排,从士官成长进步和能力素质的提高出发,鼓励士官自学,函授,积极参加培训。

在平时工作中,注意给他们交任务,压担子,从实践中长知识,长才干;对上级培训的士官,要求他们必须带着成绩回来;把每月的第一周定为士官培训周,针对工作中遇到的矛盾和难题,组织干部授课辅导,或集体进行难题会诊。

三是严格管理,不迁就照顾。

我们制定《士官量化管理细则》采取营连考,群众评,履行职责,完成任务等全过程对士官的日常表现进行量化,每季度公布一次,结合每月对士官的德、能、勤、绩民主评议的结果进行讲评,与士官的成长进步挂钩,以促进士官认真履行职责。

四是充分信任,大胆使用。

士官一般政治素质好,有熟练的专业技术,在兵中有一定威信,因此我们注重发挥他们的特长,敢于把艰巨的任务交给他们,让他们在专业训练中传知识,当参谋,在经常性管理教育中当助手,当干部缺编时,让他们代理职务,负责工作,充分调动其积极性,发挥其特长。

四、正规秩序,注重养成,提高官兵的文明素质建立正规的战备、训练、工作、生活秩序既是管理教育的核心内容,又是完成各项任务的重要保证,同时也是规范化管理的关键。

我们将严格以旅(团)《管理教育工作指示》为依据,规范连队“四个秩序”,从干部到战士,从硬件到软件,每个环节,每个部位,逐一规范统一。

在内容上,重点规范生活秩序,在时间上以八小时以外为重点在对象上,重点加强“三部一班”秩序的正规。

在官兵中牢固树立“我是标兵,全连正规”的思想,积极开展评比竞赛活动。

每月树立一批秩序正规的班、排、个人,每季度评出一个“四个秩序”正规的连队。

管理教育贵在养成,也难在养成,为此我们将从以下四个方面入手,在规范养成上狠下工夫。

一是抓“十五个三”的养成训练。

营成立“十五个三”养成动作示范班,让官兵示范观摩,以点带面,带动全连;每周安排两个早操时间进行养成动作训练和会操,打牢养成基础,提高养成标准。

二是从抓干部、士官入手,带动养成。

干部、士官形象的好差,说服力,为此我们将开展“周赛月评”活动,每月评出名养成好的干部和名养成好的士官,并对养成较差的干官、士官进行曝光,以此推动营队养成水平的提高。

三是从检查督导入手,推动养成。

严格的养成,必须加强检查和督导,否则就会时断时续,就会失去真正的意义。

我们将采取“三纠”方法,即官兵互纠,连队自纠,门卫随纠的方法,来促进官兵日常养成的自觉性。

充分利用板报、橱窗、标语、小广播等手段进行宣传,并积极开展“文明带兵、文明服务、文明值勤”和“读好书、唱好歌、做好事”等活动,大力营造文明养成的良好氛围。

五、加强事故案件的预防工作安全工作不是中心,影响中心;不是乾坤,左右乾坤;不是全局,牵涉全局。

做好安全工作,同时可以带动和促进全面建设。

我营将从以下入手抓好安全防事故工作:一是健全安全组织。

营连成立了安全工作领导小组,各排有思想骨干,班有安全员。

班每天对安全工作进行小讲评,连每周对安全形势分析,查问题,找原因,寻对策,制定行之有效的措施,牢牢把握安全防事故工作的主动权。

二是强化官兵的安全意识。

组织官兵认真学习各级有关安全工作的指示规定,针对季节特点抓好预防事故常识的教育,严格落实每周六上午的安全常识教育,提高官兵安全防范意识,在全营叫响“我不出事,连队安全,营队安全”的口号。

三是加强检查督导。

连每日、每周对安全部位进行一次彻底检查,营利用干部、士官早交班时间进行讲评,及时纠正,把安全工作想在前、做在平时,防患于未然。

部队安全自查自纠报告二通过开展四个阶段的安全稳定教育整顿工作,为确保BD安全稳定,坚持以学习实践科学发展观为指导思想,认真学习贯彻总队和部局首长加强队伍建设知安全、工作等一系列重要指示精神,学习这次安全稳定教育整顿,使我意识到了安全稳定的重要性,首先要从思想上得到进一步的提高,结合当前自身存在的问题如下:一日生活制度落实不够好;个人作风懒散,个人意识不强,内务方面不严格自己,训练练方面积极性不强,违背条令条例原则。

没有落实好“五条禁令”和“四个严禁”:个人自身思想意识不够,不知会导致什么后果。

专业理论和实际操作水平不扎实:个人文化素质水平较低,学习不认真刻苦,学习态度不明确。

BM意识和DQ观念不强,淡薄:自身要求不严,责任心心不强,意识还不够到位。

自身查摆出的问题整改如下:一,做到雷厉风行的作风;做到做到严格训练,严格要求自己二,应认真学习“五条禁令”和“四个严禁”;应组织一些考试有关的内容,来巩固复习。

应宣传“五条禁令”和“四个严禁”的危害带来的不良后果,提高自身认识。

三,要认真学习理论知识,深入学习,拓展实际操作训练效果;做到理论知识和实际操作相结合,做到相辅相成的作用;端正学习的态度。

四,增进对BM意识和对DQ的观令;开展一系统关于提高BM意识和对DQ的观念的活动来更好发挥认知作用,提高自身意识!部队安全自查自纠报告三XX年我营管理工作将以集团军和团《二五年管理教育工作指示》为依据,贯彻依法从严治军的原则,突出抓好“五个规范”的落实,紧紧围绕“强化意识,树好形象,卡住关口,抓住重点”的管理工作思路,在正规四个秩序和提高干部骨干管教能力让下功夫,重点解决管理层次不高的问题,实现营连“十五”,争创管理先进营的年度目标。

具体措施报告如下:一、强化教育,不断打牢官兵思想基础。

教育是管理工作的基础,也是管理工作的一个重要组成部分,随着国家和军队一系列重大改革问题明显增多。

各种新情况新问题的解决和处理,只有坚持思想为先的原则,才能取得管理工作的主动权,为此在吸取去年我营管理工作成功的基础上,重点在“四个教育”上下功夫,加大条令条例、法纪教育、安全常识教育和经常性教育,扎实打牢官兵讲安全、讲服从的思想基础。

一是严格落实教育时间,确保教育的经常性。

坚持每月落实法纪教育,增强官兵法纪意识;落实每周星期六上午第一个小时进行条令条例和安全常识的学习教育,强化官兵条令观念;结合官兵思想实际,适时进行随机教育,确保官兵思想不滑坡,安全树的牢。

二是严格教育制度,增强教育的有效性。

教育前都要认真进行备课示教,并由营领导严格把关,坚持备课质量不过关的不上台,教案不熟悉不上台,确保教育效果的落实。

三是严格规范教育内容,增强教育的针对性。

采取“日记一条,周学一节,月考一次”的办法,本着“牢记本职的,掌握共同的,熟悉基本的,了解相关的”的原则,搞好条令条例和安全规定的学习。

通过教育学习达到营队按条令运行,干部按条例带兵,战士按条令办事的良好氛围。

二、落实制度,严格执纪,在从严治军上狠下工夫。

教育是根本,制度是保证,执纪是前提,加强营队的管理教育,其核心是依法从严治军,严格执行纪律和各项规章制度。

一是加大人员的管理,尤其是在八小时以外人员的管理上,实行“三控一管”;对临时外出人员严格实行“两证一条”管理;在重大节日和节假日派出纠察,实施全程监管;对重点人员实行分负责,责任承包,谁出问题,板子打在谁身上。

二是严格纪律规定,决不迁就照顾。

连每周,营每月召开《安全形势分析会》和《两个经常工作分析会》大力表彰在管理教育中敢管,会管的先进个人,对不服从管理的个人亮黄牌,对屡教不改的和管理方法简单粗暴的骨干实施必要的纪律处分,不留面子,不纵容。

三是坚持营门值班和营区巡逻制度。

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