某公司安全管理制度标准范本

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安全工作管理制度范本(三篇)

安全工作管理制度范本(三篇)

安全工作管理制度范本标题:安全工作管理制度一、目的本制度的目的是为了规范和管理单位的安全工作,确保员工的人身安全和财产安全,提高单位整体的安全保障能力。

二、适用范围本制度适用于所有本单位的员工和相关合作伙伴。

三、责任分工1. 单位领导:负责制定安全工作管理制度,监督安全工作的实施,组织开展安全培训和演练活动。

2. 安全主管:负责制定具体的安全管理细则,监督员工的安全行为,开展安全检查和隐患排查工作。

3. 所有员工:负责严格遵守本制度,参与安全培训,积极参与安全活动,及时报告安全事故和隐患。

四、安全培训1. 新员工入职培训:所有新员工入职后需参加安全培训,明确安全工作的基本要求和操作规程。

2. 定期培训:单位应定期组织员工进行安全知识培训,提高员工的安全意识和应急能力。

3. 特殊岗位培训:对于特殊工种或高危作业的员工,单位应组织专门培训,确保其具备相应的安全技能和知识。

五、安全生产措施1. 安全设施:单位应配备必要的安全设施和装备,保证员工的人身安全。

2. 安全防护用品:单位应提供符合国家标准的安全防护用品,并确保员工正确佩戴和使用。

3. 安全标识:单位内应张贴相关的安全标识和警示牌,提醒员工注意安全事项。

4. 公司制度:单位应建立完善的安全管理制度和操作规程,明确员工的安全责任和工作程序。

六、安全巡查和隐患排查1. 定期巡查:单位应定期组织安全巡查,发现安全隐患及时整改。

2. 不定期巡查:单位应不定期组织隐患排查,对潜在的安全隐患进行全面检查。

3. 隐患整改:对于发现的安全隐患,单位应制定整改计划,并确保按时整改到位,防止事故的发生。

七、安全应急预案1. 火灾预防:单位应制定火灾预防计划和应急预案,定期进行消防设施检查和演练。

2. 事故应急:单位应编制事故应急预案,明确员工在事故发生时应采取的应急措施和救援流程。

3. 逃生疏散:单位应制定逃生疏散预案,明确员工在紧急情况下的撤离路线和集合地点。

八、安全事故处理1. 应急措施:对于发生的安全事故,单位应立即采取应急措施,保护员工的生命安全。

企业安全管理制度范本(5篇)

企业安全管理制度范本(5篇)

企业安全管理制度范本第一章总则第一条为了保障员工的人身安全和财产安全,维护企业的正常运作,形成良好的安全管理体制,制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有员工,包括劳动合同员工和临时工。

第三条本制度建立企业安全管理委员会,负责监督和协调企业的安全管理工作。

第四条本制度涵盖企业内部的安全要求、流程和管理措施,员工必须严格遵守。

第五条违反本制度的行为,将依照企业相关规章制度进行处理,情节严重者将追究法律责任。

第二章安全责任第六条企业高层应当高度重视安全管理工作,建立企业安全管理委员会,并明确安全管理的责任部门和责任人。

第七条安全管理委员会的职责包括:制定和修订安全管理制度,组织安全培训,督促各部门、各员工落实安全管理责任。

第八条各部门的主管负责本部门的安全管理,包括制定安全工作计划、组织实施安全培训、监督员工遵守安全管理制度等。

第九条员工的安全职责包括:遵守安全管理制度,参加安全培训,如发现安全隐患应及时上报,配合进行安全检查和应急演练等。

第三章安全生产第十条安全生产是企业的首要任务,所有部门和所有员工都应当将安全生产放在首位。

第十一条各部门应当制定安全生产计划,并按照计划组织实施,确保生产活动符合安全要求。

生产设备的维护和保养应当定期进行。

第十二条 I型设备和II型设备必须按照规定进行定期的安全检查,并做好相应的记录。

如发现安全问题,应当立即停用,并进行修复或更换。

第十三条作业场所应当保持清洁整洁,不得存在杂物堆放,易燃易爆品保管应当分类存放。

第十四条操作人员必须穿戴相应的劳保用品,并按照操作规程进行操作。

禁止进行未经许可的操作。

第十五条紧急情况下,应当按照应急预案进行处置,并及时报告相关部门。

第四章劳动安全第十六条企业应当按照国家和地方的相关法律法规,制定职业危害防控措施,保障员工的身体健康。

第十七条企业应当定期进行职业危害风险评估,对于高风险部门和职业进行专项安全培训。

第十八条员工必须接受必要的劳动安全培训,并配戴相应的劳保用品。

企业安全生产管理制度范本(5篇)

企业安全生产管理制度范本(5篇)

企业安全生产管理制度范本企业须建立和健全安全生产检查制度。

____生产岗位检查、日常安全检查、专业性安全生产检查。

具体要求是:(一)生产岗位安全检查。

主要由职工每天操作前,对自己的岗位或者将要进行的工作进行自检,确认安全可靠后才进行操作。

内容包括:1.设备的安全状态是否完好,安全防护装置是否有效;2.规定的安全措施是否落实;3.所用的设备、工具是否符合安全规定;4.作业场地以及物品的堆放是否符合安全规范;____个人防护用品、用具是否准备齐全,是否可靠;6.操作要领、操作规程是否明确。

(二)日常安全生产检查。

主要由各部门负责人负责,其必须深入生产现场巡视和检查安全生产情况,主要内容是:1.是否有职工反映安全生产存在的问题;2.职工是否遵守劳动纪律,是否遵守安全生产操作规程;3.生产场所是否符合安全要求;4.安全通道及安全疏散门是否畅通。

(三)专业性安全生产检查。

主要由企业每年____对电梯、电气设备、机械设备、危险物品、消防设施、防尘防毒、防暑降温、厨房、____宿舍等,分别进行检查。

车间安全生产检查每月二次,班组安全生产检查每周一次。

二、安全生产事故隐患排查制度为加强安全生产事故隐患的排查和管理,确保企业安全生产,保护职工在生产过程中的安全与健康。

(1)对查出的不安全隐患,要确保隐患整改落实,并将整改落实情况报上级部门验收备案。

(2)对暂时不能整改的隐患,要采取强制性防护措施,并分别纳入技术措施安排和检查计划内,落实限期整改。

(4)对个别重大隐患,因多方原因暂时不能整改的,要及时上报,争取上级部门的帮助尽快解决。

(5)凡不按要求及规定标准落实隐患整改任务的人员,因此而酿成不良后果的,将依照有关法律法规进行处理,直至追究法律责任。

三、安全事故隐患整改制度1、企业管理人员及其它操作人员发现隐患,要认真对待,及时整改。

任何部门、任何人不能以任何借口推诿。

2、一般隐患必须在当日整改,重大隐患视情况在最短时间内整改到位。

集团公司安全管理制度范本(4篇)

集团公司安全管理制度范本(4篇)

集团公司安全管理制度范本一、引言本集团公司安全管理制度是为了确保员工和财产的安全,保障生产经营的顺利进行而制定的。

本制度适用于集团公司下属所有子公司和部门,所有员工必须严格遵守并执行。

本制度的制订旨在促进公司整体安全管理水平的提升,减少事故和损失的发生,保护员工的身心健康和财产安全。

二、安全意识和责任1.所有员工应具备安全意识,将安全工作放在首位,自觉遵守安全规章制度,积极参与安全培训,增强安全意识和安全能力。

2.领导干部应以身作则,树立良好的安全示范,积极推行安全文化,鼓励员工提出安全改进建议,提高团队的层层安全责任感。

三、安全生产管理1.建立健全生产安全管理制度,明确生产安全的主体责任和分工,明确生产过程中的安全风险点和防控措施,确保生产过程的安全。

2.定期进行安全隐患排查,做好事故隐患的整改工作,确保生产环境的安全。

3.建立完善安全培训制度,对员工进行定期培训和考核,提高员工的安全意识和紧急处理能力。

4.建立应急预案,制定应急演练计划,确保在突发事件发生时能够迅速响应和处理,最大限度减少损失。

四、人员管理1.严格落实员工准入制度,对新员工进行安全培训,确保新员工对自身工作中的安全隐患有清楚的认知。

2.定期组织职业健康体检,对工作环境中出现的健康安全问题及时发现和处理。

3.对涉及危险作业的员工,严格落实岗前培训和持证上岗制度,确保员工具备相应的安全操作技能与知识。

五、安全设施和装备1.按照国家安全标准和规范,对生产场所以及办公区域进行消防安全评估,配备相应的消防设施和设备。

2.按照相关安全规范,对员工个人防护设备进行配备和更新,确保员工在工作中的安全。

3.定期对安全设施和装备进行维护和检修,确保其正常运行和有效性。

六、安全技术措施1.建立健全安全管理系统,对各种安全风险因素进行评估和控制,并建立相应的管理措施。

2.落实作业安全技术措施,对可能引发事故的工艺、设备、工具等进行技术改进,确保生产作业的安全进行。

企业安全生产管理制度范本(通用5篇)

企业安全生产管理制度范本(通用5篇)

企业安全生产管理制度范本(通用5篇)企业安全生产管理制度11、认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针及国家有关的安全生产法律法规,制定适合本单位的安全管理制度和各工种、各机电设备的安全操作规程,并定期检查制度的落实情况。

2、按照《安全生产法》的要求设置安全生产管理领导机构,生产部门和班组应配备专(兼)职安全生产管理人员,负责督促、教育和检查职工执行安全操作规程。

3、定期进行安全生产教育和安全知识培训,教育职工严格执行各工种工艺流程,工艺规范和安全操作规程,不得违章作业。

4、各工种必须经过一定时间的专业技术培训学习和掌握安全生产知识,并经交通管理部门考核合格后方可独立操作。

5、企业实行总经理安全生产责任制,生产安全由安全小组负责,必须设立专职安全员,负责检查监督安全规章制度执行情况。

6、严禁将危险物品带入维修现场,要害设备、由穿戴防护用品的专人保养和管理,并经常进行检查和维修。

7、维修人员不得穿拖鞋进入车间,不得酒后操作、打闹和聊天。

8、维修车辆前,应将车辆停、架牢固后方可作业。

举升设备应由专人操作,非工作人员不准进入车下,举车时不准检修举升设备。

9、路试车辆必须由具有驾驶证及技术熟练的试车员进行,并在规定的路段上进行。

10、有毒、易燃、易爆物品和化学物品,粉尘、腐蚀剂、污染物、压力容器等应有安全防护措施和设施,压力容器及仪表等应严格按有关部门要求定期校验。

11、根据季节变换切实做好防火、防涝、防冻、防腐及防盗工作,并制定相关措施,配备消防器材。

配电设施线路确保完好,性能可靠,使用移动电具应有安全防护措施。

12、发生事故要及时向上级主管部门汇报,保护好现场,查明原因妥善处理。

13、坚持安全检查和自查。

安全检查内容:检查安全负责人员安全工作实施情况;检查员工安全执行情况;安全制度落实情况;安全隐患整改情况;安全教育情况。

企业安全生产管理制度2为了认真贯彻执行“安全第一,预防为主”的安全生产方针。

逐步推行现代安全管理,特制订本制度:一、公司在编制各种计划和年度计划时,把安全工作列入头等议事日程。

企业安全生产管理制度范本

企业安全生产管理制度范本

企业安全生产管理制度范本企业安全生产管理制度(精选篇1)一、安全生产和岗位责任制1、认真学习贯彻国家及行业主管部门关道路运输、安全生产的法律法规及相关规定,全面负责安全生产工作。

2、负责和协助有关部门对安全生产事故的上报、调查、责任认定及处理决定等事宜。

3、负责对单位安全生产情况的监督检查。

4、认真学习贯彻《道路交通安全法》、《道路运输条例》等国家及行业主管部门关于道路运输安全生产的法律法规,文明驾驶,安全行车。

5、协助安检员管理所驾车辆的证照,按时参加车辆年检、综合性能检测、二级维护、年度审验及投保业务。

二、安全生产操作规程1、驾驶员不带情绪开车,保证行车安全。

2、驾驶员对车辆的日常维护应做到:(1)保持“四清”,即保持机油、空气、燃油滤清器和蓄电池的清洁。

(2)保持车容整洁。

3、驾驶人员连续驾驶时间不得超过4小时。

驾驶员一次连续驾驶4小时应休息20分钟以上,24小时内实际驾驶车辆时间累计不得超过8小时。

三、安全生产监督检查制度1、做好出车前、停车后的准备、检查工作,确保行车安全,发现隐患要及时修复后方可出车。

2、严格按规定进行装货,并做好途中检查工作。

3、检查驾驶员是否带病或疲劳开车,是否违反安全生产操作规程。

4、检查消防设施是否安全有效。

5、建立安全生产奖惩制度。

四、从业人员安全管理制度1、从业人员的资格及聘用。

(1)驾驶员应有与驾驶车型相适应的驾驶证、相应类别的从业资格证。

(2)从业务人员须经相应培训考试合格持有有效合格证件方可上岗。

(3)单位与聘用人员签订聘用合同前须向道路运输管理机构和部门查询拟聘用从业人员相关情况,签订聘用合同后应在从业人员资格证上加盖单位公章。

(4)不与没有固定住所或住所、患有严重疾病、休息时间得不到保证的从业人员签订聘用合同。

2、本单位从业人员应参加单位组织的例会和教育培训活动,不断提高安全生产思想认识和安全操作水平。

五、安全例会制度1、单位负责人每月召开一次安全例会。

公司安全管理规定范本(三篇)

公司安全管理规定范本(三篇)

公司安全管理规定范本一、安全生产人人有责,生产必须安全,安全促进生产。

二、各级领导在所属职责范围内,是安全第一责任人。

三、定期进行安全大检查,要求做到群管、群防、群查、群治的安全工作方针,确保无安全事故。

四、新工人进厂必须坚持进行安全知识教育,考核合格者方可上岗。

五、酒库、酒成品仓库、包装材料仓库,严禁使用明火烧焊,要有严格的防火安全措施,要有明显的禁火标志,室内要保持良好的通风,降低空气中的酒精浓度。

六、发现机、电设备运转声音异常或有异味,必须立即关闭电源、挂牌、停机检查、维修,不得带病运转操作,设备运转部位都必须要安装防护罩。

七、车间内不准带小孩、洗衣服。

八、车间、仓库内严禁吸烟、烤火、烧饭,非仓库人员不得擅自入内。

九、公司生产区域及仓库各处要配备必要的消防器材,并妥善保管。

十、公司的所有电器保险丝要适当,不准任意调大或调小,更不能用铜丝代替,不准用湿手湿布去擦电器设备。

十一、特殊工种必须持有特殊工种上岗证方可上岗。

十二、事故发生后“三不放过”1、事故原因不清不放过;2、事故者及广大职工不受教育不放过;3、没有防范措施不放过。

质量事故处理报告制度产品质量是企业的生命,好的产品是生产出来的,在生产过程中发现产品质量问题必须立即停产整顿,找出发生质量问题的原因,提出解决办法,将不合格产品消灭在萌芽状态。

一、发生下列情况之一者为质量事故:1、产品理化指标不合格;2、产品外观不合格(酒量有沉淀、酒质混浊、酒中有异物);3、外包装不合格,或者装错包装、贴错标签;4、未执行工艺操作规程,出现的不合格产品。

二、当发生产品质量事故时,应立即停止生产,维护好现场(已发出产品应立即退回,全部返工,重新生产)。

三、立即由分管质量的经理,组织质检、车间等有关部门到现场调查处理。

四、做好质量事故分析处理,找出产品质量事故的原因,提出改进措施,并纳入工艺文件中去,以防再次出现质量故障。

安全和产管理制度1、厂部成立安全生产领导小组,厂长任组长,对全公司安全生产负责。

安全生产管理制度范本(5篇)

安全生产管理制度范本(5篇)

安全生产管理制度范本1目的贯彻“安全第一预防为主”的方针,增强员工的安全意识和安全防护能力,减少伤亡事故的发生,确保生产顺利进行。

2适用范围本规定适用于公司下属生产单位。

3安全生产教育3.1每年由生产单位自行组织对员工专门进行一次安全知识培训。

3.2特种作业人员必须通过专业技术培训,并取得岗位操作证后,方可上岗。

3.3新进公司的员工必须接受安全培训教育,经考核合格后方能上岗。

3.4安全教育培训主要内容是:国家和地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准和公司安全规章制度、规范、操作规程等。

3.5生产单位必须建立员工的安全教育培训档案。

没有接受安全教育培训的员工,不得在生产现场从事作业或管理活动。

____公司办公室对生产单位安全教育培训情况进行监督检查。

发现没有履行安全教育培训规定的,将追究单位负责人的责任。

4安全管理小组4.1生产单位必须成立安全管理小组,单位负责人任小组组长。

4.2安全管理小组职责:4.2.1对各本单位的安全工作进行检查、评价。

4.2.2落实公司有关安全管理的各项制度、措施。

4.2.3有权对有关安全措施及有关安全管理的制度进行审定。

____组织召开安全工作会议,对违反安全规定的行为进行采取处理措施。

5安全生产检查5.1按国家和地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准和公司安全规章制度、规范、操作规程进行。

5.2定期检查:每月组织一次安全大检查,由安全管理小组组长主持,安全管理小组成员参加。

5.3经常性检查5.3.1班组进行班前、班后岗位安全检查。

5.3.2安全员及各班组兼职安全人员进行巡回检查。

5.3.3各级管理人员在检查生产的同时检查安全。

5.4自检、互检、交接检5.4.1自检:班组作业前、后对自身的作业环境和工作程序进行进行安全检查,及时消除不安全隐患。

5.4.2互检:交叉作业时,班组之间相互检查监督,共同遵章守纪。

5.4.3交接检:上道工序完成的设施移交下道工序前,由上道工序班组进行自检明确人无误时方能移交下道工序班组;下道工序班组在使用前,应同上道工序班组共同进行安全检查验收,确认无误后,下道工序班组方可使用。

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管理制度编号:LX-FS-A10830 某公司安全管理制度标准范本
In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior
Can Reach The Specified Standards
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某公司安全管理制度标准范本
使用说明:本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束,并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。

资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。

公司安全管理制度
1.0 目的
为加强公司的安全生产管理,明确各级人员的安全管理职现责,特制定本制度。

2.0 安全管理组织
2.1 安全领导小组
2.1.1 组成
组长:公司总经理
副组长:总经理助理、安全主任
成员:公司相关领导、相关部门经理、主任、安全管理专业小组组长
2.1.2 职责:
协调开展安全管理工作;对本单位重大安全管理问题进行审议;对公司的安全工作进行监督。

组长或安全主任主持每月举行一次例会。

时间为月末的最后一个周四的下午(遇节假日则顺延)
2.2 安全管理专业小组
2.2.1 机电设备组
组长:机电管理部机电工程师
组员:由强电、空调、给排水、电梯等专业各一名业务骨干组成。

.2.2.2 消防组
组长:管理处消防主任
组员:由消防中心、消防队、弱电、给排水、空调、电梯各一名业务骨干组成。

2.2.3 专业小组职责
协助健全本专业的安全操作规程;制定本专业设备(设施)的安全检查程安全
检查表;按检查程序和检查表进行例行检查;检查结果报安全主任备案;
协助组织、实施安全整改;平时工作中发现隐患及时报告。

2.2.4 专业小组每周由组长召集一次碰头会。

3.0 安全管理职责
3.1 公司法定代表人(总经理)
3.1.1 公司法定代表人是安全管理的第一责任人,对公司的劳动保护和安全管理负全面领导责任。

3.1.2 坚决执行国家“安全第一,预防为主”的安全生产方针和各项安全生产法律、法规,接受国家劳动安全监督机构和行业管理。

3.1.3 提出本公司安全管理目标,审定、颁发本
企业各项安全管理责任制和安全运行管理制度,并组织实施。

3.1.4 贯彻系统管理思想,在计划、组织、检查、协调、总结和评比生产、经营工作的同时,应始终把“安全第一”贯穿于公司生产、经营、服务工作的全过程之中。

3.1.5 负责对公司安全管理中的重大隐患的整改、监督。

一时难于彻底解决的,要组织制定相应的强化管理办法并采取有效措施,确保过渡期的安全,并向上级部门提出书面报告。

3.1.6 审批安全技术措施计划,负责安全技术措施经费的落实。

3.1.7 认真贯彻执行安全主任制度,按规定配备并聘任具有较高技术素质、责任心强的安全主任授予行使安全督导的权利,并支持其对本公司安全生产进
行有效管理和监督。

3.1.8 每月召开公司安全管理例会,分析本公司安全管理工作情况,认真听取意见和建议,接受群众(用户和员工)监督。

3.2 安全主任
3.2.1 安全主任作为公司安全运行第一责任人的助手,履行公司安全运行监督检查责任,行使监督权利,负责对公司贯彻国家劳动安全法规、法令和各项技术安全操作规程的情况,对公司安全运行的规章制度执行情况进行经常性的监督检查,对公司各岗位、设备的安全操作和安全运行进行督导。

是公司安全生产检查、督导的直接责任人,对公司安全运行负有直接的管理和督导责任。

3.2.2 确切了解、掌握公司危险点、危险源以及危险设备、特种设备的安全状况及变化情况,密切注
视对有毒、有害、易爆等危险品和危险环境管理状况和变化状况。

定期向公司安全运行第一责任人和直接责任人提交安全生产书面工作报告,主要包括:针对本公司的安全状况提出防范措施,隐患整改方案,安全技术措施和经费开支计划。

3.2.3 参与制订防止伤亡、火灾事故和职业危害的措施及公司危险岗位危险设备的安全操作规程,并负责督促实施。

3.2.4 经常进行现场安全检查,及时发现处理事故隐患,重大问题,应以书面形式及时逐级通报;一旦发生事故,负责组织拯救现场,参与伤亡事故的调查、处理和统计工作。

3.2.5 确保在新、改、扩建、引进和技术改造工程项目中其相应的安全设施与主体同时审批、同时施工和同时竣工验收。

3.2.6 协助有关部门对员工进行安全生产的宣传、培训、教育工作。

3.2.7 就本公司安全情况,有权向上级部门报告,有权按隶属关系向当地的劳动安全检查部门作出汇报。

对本公司各级、各部门违反安全规程行为,只要认为有必要,有权立即予以制止或当场下达停工令、停止运行令。

3.3 管理处主任
3.3.1 管理处主任是安全管理的直接责任人,对安全管理负有直接的领导责任。

3.3.2 协助公司安全管理第一责任人,贯彻国家劳动安全法规、法令和行业规章、规范及技术标准,确保公司生产和管理的各个环节符合国家、行业安全规程和安全技术标准的要求。

确保公司运行安全。

3.3.3 准确了解、掌握其管理范围内的危险点、
危险源以及危险设备的安全状况及变化情况,加强对有毒、有害、易燃、易爆等危险品和特种设备的管理。

3.3.4 确保所使用的设备(设施)符合国家的安全标准规范。

3.3.5 根据安全运行特点,指导制订事故应急程序和应变措施;定期组织安全检查,对发现的事故隐患,要认真落实整改;对重大安全隐患要采取切实措施予以处理或采取有效过渡办法。

同时要及时、逐级以书面形式上报。

一旦发生事故应及时组织抢救,并按规定立即上报,同时应认真组织调查处理工作。

3.3.6 负责组织开展安全运行的宣传和培训教育,确保所有员工经安全生产知识教育、特种作业人员经安全技术的培训考核持证上岗。

3.4 部门经理
3.4.1 认真执行公司各项安全管理制度和公司领导在安全运行方面的指示和决定,对本部门的员工在运行工作中的安全健康负全面责任。

是本部门和本部门职责范围工作安全管理的第一责任人。

3.4.2 部门计划、布置、检查、总结和评比生产管理工作的同时,应计划、布置、检查、总结和评比安全生产工作。

3.4.3 经常检查管理现场和建筑物、设备(设施)及其安全装置等是否符合安全生产和安全管理的要求。

3.4.4 及时提出本部门安全技术措施计划项目,经上级的批准后负责对措施项目的实施。

3.4.5 制订和修订本部门的安全管理制度,经公司领导审查批准后负责执行。

3.4.6 经常对本部门员工进行安全管理思想的技
术教育,对新调入的员工进行安全运行现成教育;对特种作业的员工必须严格训练,经考试合格,并持有操作合格证。

方可独立操作。

3.4.7 发生事故时,应及时向主管领导和安全运行部门报告,并协助公司领导和安全运行部门进行事故调查,登记和分析处理工作。

3.5 员工
3.5.1 遵守劳动纪律,执行安全规章和安全操作规程,听从指挥,杜绝与自觉抵制一切违章作业现象。

3.5.2 保证本岗位工作地点和设备、设施、工具的安全整洁,不得随便拆除安全防护装置,不使用自己不该使用的机械和设备,正确使用防护用品。

3.5.3 学习安全知识,提高操作水平,积极开展技术革新,提合理化建议,改善作业环境和劳动条
件。

3.5.4 及时反映、处理不安全问题,积极参加事故抢救工作。

3.5.5 有权拒绝接受违章指挥,并对上级单位和领导人忽视员工安全、健康的错误决定和行为提出批评及意见。

4.0 相关表格
4.1 《安全管理专业小组会议纪要》
请在该处输入组织/单位名称
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