经费预算方案
党建工作经费预算方案五篇
党建工作经费预算方案五篇【篇一】党建工作经费预算方案为加强和改进新形势下党的建设，认真落实“两学一做”常态化制度化建设要求，根据有关规定，结合市房产局机关党委的实际，特编制2023年度党建工作经费预算方案。
一、党建工作经费的预算使用1、召开党内会议，党的组织生活、主题活动等专项活动支出4万元。
2、开展入党积极分子，发展对象培训教育以及党员、常务干部学习培训等经费3万元。
3、党员活动阵地建设和党组织规范化建设经费3万元。
4、党建工作外出学习考察补助1万元。
5、开展党内关怀慰问活动等费用1万元。
以上五项合计：12万元二、经费来源预算方案所列经费包括5个支部经费总预算，除按规定提留可使用部分党费开支外，不足部分可根据工作实际需要向局里打报告下拨（按工资总额2%下拨）。
三、党建经费的管理使用1、党建工作经费的使用要从实际出发，实行专款专用，量入为出，确保合理有效使用。
2、党建工作经费的管理确定专人管理，书记审批，保证账目清楚，票据、手续完备。
3、机关党委定期召开会议，将经费使用情况纳入党务公开内容，接受上级党组织的检查和广大党员的监督。
4、党建工作经费实行专款专用，任何人不得以任何理由截留或挪用。
违规使用党建经费的，要依据《中国纪律处分条例》及有关规定严肃查处，触犯刑律的依法处理。
【篇二】党建工作经费预算方案为加强和改进新形势下党的建设，认真落实“两学一做”常态化制度化建设要求，根据有关规定，结合市房产局机关党委的实际，特编制20xx年度党建工作经费预算方案。
一、党建工作经费的预算使用1、召开党内会议，党的组织生活、主题活动等专项活动支出4万元。
2、开展入党积极分子，发展对象培训教育以及党员、常务干部学习培训等经费3万元。
3、党员活动阵地建设和党组织规范化建设经费3万元。
4、党建工作外出学习考察补助1万元。
5、开展党内关怀慰问活动等费用1万元。
以上五项合计：12万元二、经费来源预算方案所列经费包括5个支部经费总预算，除按规定提留可使用部分党费开支外，不足部分可根据工作实际需要向局里打报告下拨(按工资总额2%下拨)。
活动经费预算方案
活动经费预算方案活动经费预算方案活动经费预算是活动策划中的重要一环，它直接关系到活动的顺利进行与效果的达成。
在进行活动经费预算方案时，需要考虑到各个方面的费用，并保持合理且科学的预算分配。
下面是一个活动经费预算方案的例子：一、活动宣传费用1、印刷品费用：包括海报、传单等宣传材料的设计、印刷和发放费用；2、媒体广告费用：包括在电视、广播、报刊等媒体上投放的广告费用。
二、场地租赁费用1、活动场地租赁费用：包括活动场地的租赁费用，根据活动规模和活动时间的长短进行合理预算；2、场地布置费用：包括舞台、背景布置、灯光音响等方面的费用。
三、人员费用1、工作人员费用：包括活动策划人员、执行人员的酬金费用；2、志愿者费用：包括志愿者的补贴费用。
四、物料费用1、器材租赁费用：包括音响、投影仪等活动所需器材的租赁费用；2、道具、礼品费用：包括活动中所需要使用的道具和礼品的采购费用。
五、餐饮费用1、工作人员餐费：包括活动期间工作人员就餐费用；2、嘉宾餐费：包括招待嘉宾的饭菜费用。
六、交通费用1、宾客交通费用：包括接送来宾和嘉宾的交通费用；2、工作人员交通费用：包括工作人员执行活动任务过程中的交通费用。
七、活动保险费用包括活动期间发生的突发事故所需要支付的赔偿费用。
八、其他费用包括活动期间可能出现的其他费用，如礼仪费用、证书费用等。
以上是一个活动经费预算方案的例子，具体费用预算的大小需要根据活动规模和场景等因素进行合理调整。
在预算费用时，要充分考虑到各个方面的需求，并进行适当的压缩，以确保经费的合理性和可控性。
同时，在实际执行过程中，要严格控制费用的使用，避免不必要的浪费，并及时进行费用核销和结算，以确保活动经费的有效利用。
部门活动经费方案
部门活动经费方案随着公司的发展和壮大，各部门间的协作变得越来越紧密，部门间的活动也日益频繁。
为确保活动的顺利进行，每个部门都需要有一个经费方案来支持所需的经费开支。
本文将提出一个部门活动经费方案，以满足各部门在开展活动时的资金需求。
一、经费预算经费预算是整个部门活动经费方案的核心。
在制定经费预算时，部门需考虑活动的规模、时间、地点和参与人数等因素。
根据经验，我们建议将经费预算分为三个部分：1. 活动支出：包括场地租赁费、设备租赁费、材料费、奖品费、餐费、交通费等开销，可根据活动的具体情况灵活调整。
2. 人员费用：包括活动策划人员、执行人员以及其他相关人员的工资、津贴、交通费等。
3. 管理费用：包括活动经费管理人员的工资、培训费用、办公用品费用等。
二、经费申请与审批为了规范各部门的经费使用，我们建议采取经费申请与审批的制度。
具体流程如下：1. 部门根据活动需求，在制定详细的经费预算后，向财务部门或公司的经费负责人递交经费申请。
2. 经费负责人对经费申请进行审核，核对预算的合理性与准确性，判断活动的必要性与价值。
3. 经费负责人将审核结果反馈给各部门，并告知申请是否获批以及获批金额。
三、经费使用与报销经费使用与报销是部门活动经费方案的重要环节。
为确保经费的正常使用和合理报销，建议采取以下措施：1. 活动经费由经费负责人或指定的财务人员进行管理，确保经费使用符合预算。
2. 活动经费支出需要附上相关凭证，并按照公司的报销流程进行报销。
3. 部门需要及时将经费使用情况以及报销材料提交给财务部门，以便财务部门进行核对与审批。
四、经费监管与评估为了确保活动经费的合理使用和监管，建议建立高效的经费监管与评估机制。
1. 定期对活动经费进行审查，确保经费使用的合规性与合理性。
2. 对活动经费使用情况进行评估与总结，为以后的活动经费预算提供参考与借鉴。
3. 鼓励各部门在活动经费使用方面提出改进建议，并及时反馈给经费负责人进行改进。
经费预算方案怎么写
经费预算方案怎么写一、项目简介本次经费预算方案是为了支持机构开展一项名为“XX计划”的项目，该项目旨在推广科学知识，提高公众科学素养。
本项目计划持续一年，预计共进行三期活动。
项目的经费主要来自以下渠道：1.机构自有资金：100,000元；2.慈善捐款：50,000元；3.企业赞助：30,000元；4.合作伙伴支持：20,000元。
三、经费支出预算1.活动策划与推广-人员费用：项目经理（1人）薪酬，总计60,000元；-广告宣传：活动推广海报、传单、广告投放费用，总计20,000元；-媒体合作：与多家媒体机构合作进行宣传报道，总计15,000元。
2.活动组织与实施-演讲嘉宾费用：邀请专业科学家进行讲座，总计40,000元；-活动场地租赁：租赁会议厅、展览场地等，总计30,000元；-设备器材租赁：投影仪、音响设备等，总计10,000元；-食品与饮料采购：为参与活动的嘉宾和观众提供餐食，总计25,000元；-差旅交通费用：嘉宾来回交通费用，总计15,000元。
3.软硬件支出-网站建设与维护：建设项目官方网站及日常维护，总计25,000元；- App开发与维护：开发手机应用程序，总计40,000元；-社交媒体运营费用：进行线上宣传和互动，总计15,000元。
4.其他项目支出-行政办公费：办公用品、水电费等，总计10,000元；-会务费：会议材料、礼品等，总计15,000元；-税金及其他费用：根据实际情况调整，总计10,000元。
四、经费使用可行性分析本经费预算方案按照现有资金以及前期的捐款和赞助进行预算，总计支出350,000元。
与项目预期目标和实施过程相比，经费支出具有合理性和可操作性。
经过合理的分配和控制，项目可以按时、按量地完成，并达到预期的效果。
五、经费监督与管理本项目的经费使用将建立一个严格的监督与管理机制，确保经费的使用符合相关规定，并将定期向捐款方及合作伙伴提交经费使用情况报告，以确保透明度和合规性。
活动经费预算方案
2.实事求是：根据活动实际需求，合理预算各项费用。
3.经济效益：合理控制成本，提高资金使用效益。
4.公开透明：经费使用情况接受监督，确保公开透明。
四、经费预算内容
1.人员费用
-组织者：负责活动策划、筹备、执行等工作，按实际工作量支付酬劳。
-嘉宾：邀请相关领域专家、嘉宾参与活动，按相关规定支付酬劳。
-工作人员：负责现场布置、协调、服务等工作，按实际工作量支付酬劳。
4.交通费用
-嘉宾接送：负责邀请的嘉宾从机场、火车站等地接送至活动地点。
-工作人员交通：负责活动期间工作人员的交通费用。
5.活动宣传费用
-线上宣传：利用社交媒体、官方网站等渠道进行活动宣传。
-线下宣传：制作海报、宣传册等，并在相关场所张贴、发放。
6.其他费用
-活动保险：为参与者购买意外伤害保险，确保活动安全。
-嘉宾交通：负责邀请嘉宾的接送和返程安排。
-工作人员交通：活动期间工作人员的出行费用。
-住宿费用：为远道而来的嘉动餐饮：为参与者提供茶歇、工作餐等。
-宴会费用：如活动包含晚宴或庆功宴，需计算相应费用。
7.其他费用
-活动保险：为参与者购买必要的保险，以防意外事故。
六、预算执行与监督
1.活动组织者按照预算方案执行费用支出，并记录详细账目。
2.定期向预算管理小组汇报预算执行情况，接受监督和指导。
3.对外公开预算执行情况，接受公众监督。
4.活动结束后，进行财务审计，总结经验教训，为后续活动提供参考。
七、结语
本活动经费预算方案旨在为活动提供全面、细致的财务规划，确保活动顺利进行。通过严格的预算管理和监督机制，我们将致力于实现活动目标，同时确保资金使用的效率和合规性。我们期待在全体团队成员的共同努力下，活动能够取得圆满成功。
教研活动经费预算方案(3篇)
第1篇一、前言为了提升教师教育教学水平，促进学校教育教学质量的提高，我校计划开展一系列教研活动。
为确保活动的顺利进行，特制定本经费预算方案。
本方案将详细列出各项活动的经费预算，包括活动内容、预算金额、资金来源等。
二、活动概述1. 活动主题：聚焦核心素养，提升教师专业素养2. 活动时间：2023年1月至2023年12月3. 活动对象：全校教师4. 活动地点：校内各功能室及会议室三、经费预算1. 活动策划与组织费用- 活动策划：聘请专业策划团队，预算金额：5,000元- 组织协调：校内相关人员费用，预算金额：3,000元- 活动资料印刷：活动手册、邀请函等，预算金额：2,000元- 合计：10,000元2. 专家讲座费用- 邀请教育专家进行专题讲座，预算金额：10,000元- 交通、住宿费用：预算金额：5,000元- 合计：15,000元3. 教师培训费用- 外出培训：教师参加校外培训，预算金额：20,000元- 培训资料费：教材、讲义等，预算金额：5,000元- 合计：25,000元4. 教研活动费用- 教研组活动：开展校内教研活动，预算金额：10,000元- 外请专家参与教研，预算金额：5,000元- 合计：15,000元5. 教学研讨费用- 教学研讨会：组织校内教师开展教学研讨，预算金额：10,000元- 教学成果展示：制作教学成果展示材料，预算金额：5,000元- 合计：15,000元6. 其他费用- 奖励优秀教研成果：对在活动中表现突出的教师给予奖励，预算金额：5,000元- 活动期间茶歇、午餐等，预算金额：3,000元- 合计：8,000元四、资金来源1. 学校自筹资金：15,000元2. 教育部门专项资金：30,000元3. 社会捐赠：5,000元五、经费使用与管理1. 本方案所列预算为最高限额，实际支出根据实际情况进行调整。
2. 经费使用需严格按照预算执行，不得超支。
3. 所有经费支出需提供正规发票，并由财务部门审核。
策划活动经费预算方案
策划活动经费预算方案一、活动概述本次活动计划是为了庆祝公司成立周年，提升员工团队合作能力和活动参与度，加强员工间的沟通和交流。
活动时间为一个工作日的下午，地点为公司办公区域和附近的一个户外公园。
活动内容包括团队建设游戏、户外运动、午餐、颁奖典礼等。
二、活动经费预算1. 活动人员费用活动人员包括组织者、指导者、工作人员等，总共需要20人。
按照每人300元/天计算，活动人员费用预计为6000元。
2. 活动场地费用活动分为室内和户外两个环节，室内场地为公司办公区域，无需额外费用。
户外场地为一个附近的公园，按照每小时50元的价格计算，活动场地费用预计为500元。
3. 活动装备费用活动需要购买一些游戏器材和运动装备，包括绳子、负重背心、木板等。
根据初步估计，活动装备费用预计为500元。
4. 活动餐饮费用活动期间需要为参与活动的员工提供午餐。
预计每人15元，共计300元。
5. 活动奖品费用活动结束后将进行颁奖典礼，为优秀团队和个人准备奖品。
根据预计的参与人数和奖品数量，活动奖品费用预计为2000元。
6. 活动宣传费用为了让更多员工参与活动，需要进行一定的宣传推广。
预计活动宣传费用为500元。
7. 其他费用除了上述费用外，还需预留一部分金额作为其他费用，如活动纪念品、活动保险等。
预计其他费用为200元。
三、经费总结根据以上的预算方案，本次活动的经费总计为9250元。
四、经费筹集和使用注意事项1. 经费筹集为了筹集活动经费，可以采取以下措施：- 向公司高层申请拨款，以公司庆祝活动的形式进行资助；- 向公司员工征求捐款，鼓励员工共同参与活动，并了解活动经费的重要性。
2. 经费使用为确保经费使用合理有效，需要注意以下事项：- 在购买装备和餐饮时，选择性价比较高的产品；- 在选择活动场地时，尽量寻找价格适中且符合活动需求的场地，避免浪费经费；- 在活动宣传和奖品选择时，根据实际需要合理安排经费使用，避免过度支出。
五、经费审查和监督为确保经费使用的透明和公正，建议设立一个经费审查和监督机构，由多个人员组成，对经费收支进行审查和监督。
基层工会经费预算方案
基层工会经费预算方案为了更好地发挥工会组织在基层的作用，合理安排经费预算是至关重要的。
本文将就基层工会经费预算方案进行详细论述，以确保经费使用的合理性和有效性。
一、背景介绍工会作为职工利益代表和维护者，拥有一定的资金来源，用于开展各项活动和服务，推动职工福利和权益的实现。
因此，合理制定经费预算方案是保证工会工作正常开展的前提。
二、经费来源基层工会经费主要包括两个来源：会员费和其他捐款。
为了确保经费的可持续性，可以设置会员费按月缴纳，并确保每个会员都及时交纳会费。
此外，可以积极寻求企业或其他团体的捐款支持，以增加经费筹集渠道。
三、经费预算方案1. 工资福利支出工资福利是维护职工权益的重要部分。
根据不同企业情况，可以根据公司平均工资水平确定工资福利支出的比例，如提供一定比例的年度奖金、节日福利等。
在确定工资福利支出时，需要充分考虑经济实力和职工需求，确保公平合理。
2. 活动开支工会应定期组织各类活动，如职工庆典、文体比赛、学习培训等。
在制定活动预算时，要充分考虑活动规模和内容，制定详细的活动计划和费用预估。
此外，可以积极争取企业的活动赞助或其他支持，以降低活动成本。
3. 组织建设支出工会组织建设是持续发展的重要保障。
这包括设立工会办公室、购买必要的设备和办公用品等。
在预算中，需要合理安排组织建设支出，确保工会组织的正常运转和高效工作。
4. 社会服务支出工会可以积极开展社会服务活动，为职工提供诸如医疗、教育、就业等方面的服务。
在制定社会服务支出方案时，需要综合考虑职工需求和社会资源，确保服务的覆盖面和质量。
5. 专项活动支出为了更好地服务职工，工会可以组织一些专项活动，如职工培训、心理咨询等。
在编制专项活动支出预算时，需要明确活动目标和工作计划，并预估所需经费，确保活动的顺利进行。
四、经费使用监督为确保经费使用的透明和公正，对经费使用情况进行监督是必要的。
可以建立监督机构或组织监督小组，定期对经费使用情况进行审查和公示。
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苏村小学评估年度预算文件
为了保证农村义务教育经费保障，我校通过分析学校经济状况完善财务制度，缓解学校经费困难，为实施素质教育铺平了道路。
一、指导思想
以县教育局《2013年教育工作要点》和我校《学校工作计划》为指导，认真落实县教育工作会议精神，坚持科学发展观，以教育内涵发展为主题，规范管理，均衡发展，强化后勤保障，做好学校硬件建设，提升服务育人意识。
突出创建节约型学校，资源节流，勤俭办学。
严格收费及财务管理，科学理财，努力为推进我校科学和谐发展再上新台阶提供后勤保障。
二、具体工作
1、加大建设节约型学校力度，加强学校财产管理。
（1）增强办学绩效意识，牢固树立勤俭办学理念，创设节约光荣、浪费可耻的良好氛围。
首先，加强全校用水、用电管理、在全校进行“节约一滴水、一度电、一张纸”的教育。
学校办公室、会议室、教室等场所在自然光照足够的情况下，不使用照明灯具，杜绝“白昼灯”、“长明灯”。
下班时要关闭各类电器设备的电源，防止电资源无效流失。
其次，严格控制公务接待，完善公务接待制度，竭力控制降低接待费支出。
公务接待坚持热情、周到、节俭的原则，实行对口接待
严限就餐陪同人数。
严格控制接待标准，不搞超规格接待，不讲排场、摆阔气。
再次，严格购物审批制度，本学期继续加强对学校物资购入、
使用、管理、存储、更新、报废等环节。
建立固定资产帐目，做到配置合理、高效使用、确保安全完整。
并对期初、期中、期末三检查。
实行保管赔偿制度，健全手续，责任到人，做到物尽其用。
对学校财产尽量发挥效用，确保学校财产的安全管理。
推行精细化管理，严格按照“收支平衡、量入为出”的原则使用办学经费。
继续采取有效措施引导师生增强节约意识，培养良好的节约习惯，推进节约型校园建设。
切实降低学校运转成本，提高资源利用率。
（2）合理编制资金预算，规范安排经费使用。
按照“精打细算、量入支出、保证重点、兼顾一般”的原则，在确保重点维持性和教学业务性支出的前提下，尽量压缩学校日常开支
合理安排资金使用计划。
最后，在资金充足的情况下，做好校园环境及绿化美化等工作。
整修学校空地，使校园绿化美化面积逐步扩大，校园处处有生机与活力，达到一年四季有绿色，提升绿色学校与绿化先进单位的水平，充分利用校园环境对学生进行教育。
二加强学校财务制度管理，坚决制止乱收费。
我们要继续完善学校各种规章，加强财产管理，充分利用好现有的教学设备，发挥更大的效益。
严格按照上级文件规定收费，严格杜绝中途收费，严禁有偿带生、办班、补课等现象，并继续与班主任签订《严禁乱收费责任书》，杜绝各种理由的收费项目。
在过去的一学年，我校经费基本满足了办公支出我们将在各级领导的关怀和社会各界的支持下，把有限的资金用于最需要的地方
全力做好学校工作，以安全做保障，以全面提高教育教学质量为目标
促进学校各方面工作又好又快地发展，为精心打造教育品牌作出更大的贡献。
三、2010学年度经费预算表。