如何发挥法律顾问的作用
法律顾问在合规与风险管理中的职责
法律顾问在合规与风险管理中的职责在现代商业环境中，法律顾问发挥着关键的作用，帮助企业合规并管理风险。
他们担负着许多重要职责，旨在保护和维护企业的利益。
本文将探讨法律顾问在合规与风险管理中的职责，以及他们的作用。
一、法律顾问的角色法律顾问是企业中极其重要的角色，他们是企业决策过程中不可或缺的一部分。
他们不仅具备深厚的法律知识，还需要了解企业的业务运作和市场环境。
他们可以为企业提供全面的法律咨询，指导企业在法律框架内开展业务。
二、合规管理在法律顾问的职责范围内，合规管理是其中之一。
合规是指企业按照法律法规和行业规定履行义务的过程。
法律顾问负责确保企业遵循相关法律法规的要求，从而保护企业免受法律风险的侵害。
1. 监测法律法规法律顾问需要密切关注国内外法律法规的变化，并及时向企业提供相关信息和建议。
他们应该了解企业所处的行业和市场环境，预测潜在的合规风险，并采取相应的措施来确保企业合规。
2. 建立合规制度法律顾问应该协助企业建立并完善合规制度，确保企业的运作符合法律要求。
他们可以制定合规政策与流程，指导员工的行为，防范潜在的法律风险。
3. 培训与教育法律顾问可以负责为企业员工开展合规培训与教育。
他们可以组织各类培训活动，向员工普及法律知识和合规要求，增强员工的法律意识和合规意识。
三、风险管理除了合规管理，法律顾问还承担着风险管理的职责。
风险管理是指为预防、减轻和应对潜在风险所采取的措施。
法律顾问通过识别和评估可能的风险，并提供相应的法律建议和解决方案，帮助企业管理风险。
1. 风险评估与预防法律顾问负责对企业的潜在风险进行评估，并制定相应的预防措施。
他们需要了解企业的运营和业务模式，分析可能出现的风险，并通过合理的合同和条款来降低风险。
2. 合同管理法律顾问在合同管理方面也担当着重要的角色。
他们负责起草、审核和管理企业与合作伙伴之间的合同，确保合同条款和条件符合法律要求，并最大程度地保护企业的利益。
3. 纠纷解决法律顾问在纠纷解决过程中起着重要的作用。
充分发挥法律顾问在以法治企中的作用
充分发挥法律顾问在以法治企中的作用摘要：法律顾问能够为企业的各项活动提供相关的法律方面的指导建议，帮助企业防范潜在的法律风险，避免不必要的经济损失，处理企业的法律纠纷，完善企业的治理机制。
本文先介绍了法律顾问的概念和特征，接着指出了如果企业缺少法律顾问可能造成的不良后果，然后详细阐述了法律顾问在依法治企中发挥的关键作用。
例如，促进企业依法治企，把关企业与法律相关的各项事务，做法律知识的宣传普及工作等。
相信在新的时代背景下，法律顾问在企业中的地位会越来越高，企业法律顾问制度必将蓬勃发展。
关键字：法律顾问企业风险前言随着企业改革的深入推进，越来越多的企业管理者开始高度关注市场竞争中企业管理对法律风险的防范和控制。
要想企业有长期稳定健康的发展，必须在当今的法制经济环境中依法经营。
企业越来越依赖法律顾问，企业内部的法律顾问可以发挥法律方面的专业特长，为企业的良性发展出谋献策。
一、企业法律顾问的概念企业法律顾问是指通过法律顾问执业资格考试，拥有法律顾问执业资格证书，被企业聘用并在企业内部从事法律事业相关工作的专业人士。
法律顾问有三个特征。
第一，不同于企业内其他成员和一些社会工作者，企业法律顾问是专门从事企业法律事务的经过专业训练的专业人员，其本职工作很难被外人取代；第二，企业法律顾问是企业的内部正式员工，是处理企业法律相关事务的正规从业人员；第三，法律顾问在企业中发挥着法律宣传和法律知识普及的作用。
法律顾问可以为企业主提供法律的咨询服务，帮助培养企业管理人员的法律意识，让决策人员在做决策的过程中充分考虑到市场的法律约束，从而规避市场的潜在法律风险。
此外，法律顾问还可以对企业职工进行法律知识的科普，帮企业员工积累法律知识，引导员工从法律的角度进行企业常规化运作，从整体上提升企业的现代化管理水平。
除此之外，法律顾问可以凭借丰富的企业管理理论和扎实的经济学素养为企业提供法律服务。
二、企业没有法律顾问可能造成的不良后果企业可能因为在投资某一项目时，因为没有注意到投资协议的漏洞，从而导致项目投资失败。
领导关于法律顾问发言稿
大家好！今天，我很荣幸能在这里发表关于法律顾问的讲话。
法律顾问是企业发展的坚强后盾，是维护企业合法权益的重要保障。
在此，我将对法律顾问在企业中的重要作用进行阐述，并就如何充分发挥法律顾问的作用提出建议。
首先，法律顾问是企业合规经营的守护者。
在市场经济环境下，企业面临着各种法律风险，如合同纠纷、知识产权侵权、劳动争议等。
法律顾问通过为企业提供法律咨询、审核合同、参与诉讼等方式，帮助企业识别、评估和防范法律风险，确保企业合规经营。
其次，法律顾问是企业管理决策的智囊。
在企业经营过程中，法律顾问可以为企业提供法律依据，帮助企业在面临重大决策时，充分考虑法律因素，避免因决策失误而引发法律纠纷。
再次，法律顾问是企业对外合作的桥梁。
企业在对外合作过程中，需要签订各种合同，涉及合同条款的制定、修改和履行等。
法律顾问可以帮助企业审查合同条款，确保企业利益最大化，降低合作风险。
那么，如何充分发挥法律顾问的作用呢？一、提高法律顾问的素质。
企业应加强对法律顾问的培训，提升其法律专业素养，使其具备为企业提供优质法律服务的本领。
二、完善企业法律顾问制度。
企业应建立健全法律顾问制度，明确法律顾问的职责、权限和待遇，确保法律顾问在企业中的地位。
三、加强企业内部法律风险防控。
企业应将法律风险防控纳入日常经营管理，通过制定相关制度、开展法律培训等方式，提高员工的法律意识。
四、强化企业内部协作。
企业内部各部门应加强与法律顾问的沟通与合作，形成合力，共同应对法律风险。
五、建立法律顾问激励机制。
企业应制定合理的激励机制，鼓励法律顾问为企业创造价值，提高其工作积极性。
总之，法律顾问在企业中发挥着至关重要的作用。
我们要充分认识法律顾问的重要性，努力提高法律顾问的素质，完善企业法律顾问制度，充分发挥法律顾问的作用，为企业的发展保驾护航。
最后，我衷心希望各位领导、同事能够高度重视法律顾问工作，共同努力，为企业的发展创造一个良好的法治环境。
谢谢大家！。
发挥法律顾问作用 助力法治政府建设
发挥法律顾问作用助力法治政府建设文：杨灿2014年12月30日，北京岳成律师事务所成为了北京市市级行政事业单位2015-2016年度法律定点服务单位。
北京市政府采购中心的这一决定，既是对岳成所法律服务的肯定，也反映了当前各级政府贯彻党的十八届四中全会《决定》、积极推进政府法律顾问制度建设的决心。
一、政府为什么要聘请法律顾问？法律的生命在于实施。
在全面推进依法治国的过程中，各级政府机关的态度至关重要。
而建立政府法律顾问制度既是依法行政、建设法治政府的需要，也是做好政府自身工作的客观要求。
发挥好政府法律顾问制度作用，不但有利于提升政府依法办事能力的整体水平，也是促进政府依法行政、民主决策的重要保障，从这一角度上讲，法律顾问是政府依法行政、建立法治政府过程中不可或缺的组成部分。
第一，聘请法律顾问有利于推进法治政府建设。
法律顾问不仅可以为政府提供法律咨询、代理行政诉讼等，而且可以为政府重大行政决策、出台规范文件等进行法律论证。
第二，聘请法律顾问有利于提升执政水平。
法律顾问为政府行政行为提供法律服务，有利于政府行政行为按照法律要求进行，使政府行政既做到合理合法，提高决策质量。
第三，聘请法律顾问有利于促进社会纠纷的化解。
政府的法律顾问不仅可以为政府提供法律顾问，还可以帮助政府在处理各类纠纷为群众提供法律援助，通过对法律的讲解维护政府机关的公信力，帮助政府将社会纠纷控制在法律的框架内解决，避免纠纷激化，促进社会和谐。
二、为什么律师更适合担任政府的法律顾问？随着社会主义法治建设的不断进步，法律顾问的重要作用日益凸显，而与其他法律人员相比，律师担任政府法律顾问有三大优势：第一，专业优势。
律师拥有的专业法律知识，熟悉现行法律法规、司法程序和实践标准，能够为政府依法行政、依法管理提供专业的法律意见和建议，有效地推动政府依法行政，维护法律的正确实施。
第二，组织优势。
与其他法律人不同，律师行业有着规范的行业管理和严格的职业纪律。
常年法律顾问的作用
常年法律顾问的作用常年法律顾问是指一家企业或个人长期聘请的法律专家，担任法律问题的咨询、预防和解决等工作。
他们的作用主要体现在以下几个方面：首先，常年法律顾问提供法律咨询服务。
企业在日常经营中经常会遇到各种法律问题，例如合同纠纷、劳动争议、知识产权保护等。
常年法律顾问的责任就是为企业提供及时、专业的法律意见，帮助企业进行合法合规的经营。
其次，常年法律顾问协助企业履行法律义务。
法律法规对企业有很多要求，如劳动法、环保法、税法等，常年法律顾问可以协助企业了解和履行这些义务，确保企业合法经营。
第三，常年法律顾问参与企业重要决策。
作为法律专家，常年法律顾问通常会被企业邀请参与重大决策的制定和实施过程，以确保企业在法律风险和合规性方面能够做出正确决策，并避免法律风险对企业造成不利影响。
第四，常年法律顾问协助企业制定和完善内部制度。
企业内部制度是企业运营的重要依据，也是预防法律风险的重要手段。
常年法律顾问可以根据企业的实际情况，制定和完善相关的内部制度，确保企业内部运作的合法性和有效性。
第五，常年法律顾问处理与第三方的纠纷。
企业在经营中难免会与其他企业或个人产生纠纷，例如合同纠纷、知识产权侵权等。
常年法律顾问会协助企业进行纠纷的处理，包括起草法律文件、参与谈判、代表企业进行诉讼等。
第六，常年法律顾问进行风险评估和预警。
法律风险是企业发展中不可避免的问题，常年法律顾问会对企业的经营活动进行全面的法律风险评估，并及时向企业提供预警和建议，帮助企业规避可能的法律风险。
最后，常年法律顾问提供法律培训和教育。
为了增强企业员工的法律意识和合规意识，常年法律顾问会定期开展法律培训和教育活动，使企业员工能够熟悉法律法规，避免违法行为的发生。
总之，常年法律顾问在企业日常经营中扮演着重要角色。
他们通过提供法律咨询、协助履行法律义务、参与重要决策、制定内部制度、处理纠纷、进行风险评估和预警，以及提供法律培训和教育等方式，为企业提供全方位的法律支持，帮助企业规避法律风险，促进企业合法合规地发展。
法律顾问的作用什么
一、法律顾问的作用什么
1、防患未来的法律风险。
2、处理已经存在的问题。
3、促进聘请方管理工作的规范化。
4、节约费用（预防损害发生的角度）。
5、管理层和董事会的参谋。
6、法律和政策的执行者。
7、企业目标管理的支持者。
8、商务合同的实践者。
9、企业自律制度的维护者。
10、企业内部纠纷的仲裁者。
11、业绩和风险的协调者。
12、企业合法权益的捍卫者。
法律顾问的作用是什么
二、什么是法律顾问
法律顾问，是指解答法律询问，提供法律帮助的专门人员。
如受当事人聘请，为当事人处理有关法律事务，或接受非诉讼事件当事人的委托，提供法律帮助，或在民事诉讼中作为
当事人的诉讼代理人出庭，或在刑事诉讼中作为被告的辩护人出庭辩护。
其责任是为聘请单位就业务上的法律问题提供意见，草拟、审査法律事务文书，代理参加诉讼、调解或者仲裁活动，维护聘请单位的合法权益。
担任法律顾问是我国律师主要业务之一，随着我国社会主义经济建设的发展和对外开放，法律顾问的作用将愈显重要。
三、法律顾问的分类有哪些
按照聘请主体不同可以分为：
企业法律顾问、政府法律顾问、私人法律顾问。
按照法律顾问服务期限的不同可以分为：
常年法律顾问、专项法律顾问。
按照法律顾问服务内容的不同可以分为：
催收顾问、风控顾问、法律体系建设顾问等。
充分发挥村居法律顾问职能作用全力助推乡村振兴战略
充分发挥村居法律顾问职能作用全力助推乡村振兴战略近年来，随着乡村振兴战略的实施，村居法律顾问发挥着越来越重要的作用。
他们不仅为村民居住提供便利，还能为乡村经济的发展提供法律支持，同时也能为乡村治理提供专业建议。
因此，充分发挥村居法律顾问的职能作用，对于推动乡村振兴战略的实施具有重要意义。
最后，村居法律顾问在乡村治理中发挥了重要作用。
乡村治理的要点是建立健全决策机制和规则体系。
而村居法律顾问可以为村委会和村民代表提供专业的法律意见和建议，帮助他们确立决策和规则的合法合规性。
他们可以参与相关规划和政策的起草和研究，为村庄的规范化管理提供法律支持。
此外，村居法律顾问还可以通过开展法律教育活动，提高村民和农民合作社的法律意识，推动乡村治理的规范化和法治化进程。
党政机关法律顾问的作用发挥
党政机关法律顾问的作用发挥摘要：发挥党政机关法律顾问作用是推进依法行政，建设法治政府的重要举措，对于转变政府职能，创新社会治理有重要意义。
本文针对我国党政机关法律顾问采取外部聘用的方式，总结概括当前党政机关法律顾问作用，分析外部聘用制度在党政机关法律顾问作用发挥中的优势和局限性，据此提出相应的政策建议。
一、党政机关法律顾问的必要性和意义党政机关法律顾问工作是指由党政机关聘请的法律专家，依法为政府机关提供各种法律服务的专业活动。
为规范政府行为，推进依法行政，建设法治政府，党的十八届三中全会要求“普遍建立法律顾问制度。
”党的十八届四中全会再次提出“积极推行政府法律顾问制度，建立政府法制机构人员为主体、吸收专家和律师参加的法律顾问队伍。
”我国省、市、县级党政机关一般聘请律师事务所、科研院所和高等院校等机构的专业人员作为本单位法律顾问，基层机关主要聘请专业律师作为本单位法律顾问。
党政机关法律顾问是促进党的领导和确保依法执政以及正确衔接国家法律体系和党内法规体系的重要法律参谋，具有显著必要性和重要性1。
党政机关法律顾问已经成为促进党依法执政的重要力量。
然而，基层党政机关及其下属行政部门往往由于资源稀缺或难以支付大额法律服务费用等因素导致不能获得及时、有效的法律服务。
2016年1月23日，江苏省人民政府出台《省政府关于建立政府法律顾问制度的意见》中要求，在2016年底前，县级以上地方人民政府及其工作部门要全部建立起政府法律顾问制度，乡镇人民政府、街道办事处应当根据需要形成多种形式的政府法律顾问服务方式。
如何将法律顾问和政府依法行政的要求有机结合，取得最大的经济、社会效果，成了一个急待研究解决的问题。
本文试就党政机关尤其是基层党政机关法律顾问的作用发挥作出探讨，为更好发挥党政机关法律顾问的作用提出可供参考的建议。
二、党政机关法律顾问的作用党政机关法律顾问工作内容的触角几乎延伸至政府行政和管理的方方面面，如在出台文件时的起草、通过制度前的论证，以及当政府遭遇各种诉讼、执行、仲裁案件和其他非诉讼案件时积极地介入与处理，及时核查信访积案，缓解信访频繁、积案多的不良局面。
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如何发挥法律顾问作用
法律顾问应围绕与农场经济运行有关的法律事务开展工作，包括对农场重大经营决策提出法律意见审核或参与起草合同、章程、规章制度等有关企业行为的规范性文件或法律文件管理经济合同及处理商标、专利等有关法律事务代理企业进行诉讼、非诉讼活动开展法律方面的培训咨询等活动。
1、提供法律咨询服务。
农场或者是农场职工遇到法律问题，均可随时咨询法律顾问，及时解决问题，防范风险，以最大化维护自身的合法权益。
2、参与农场经营管理，审核规章制度。
如果想在依法治国及市场经济条件下取得长远发展，就必定要走向法制化、制度化、规范化、标准化的发展道路。
这一条路是一个长期的过程，涉及到各种规章、章程、程序等方方面面。
规章制度是企业文化、管理方式、管理水平的综合体现。
对规章制度进行修改和审查是法律顾问的重要工作之一。
在审查规章制度时，首先要保证其合法性，对管理职能、管理内容和管理手段要符合国家法律、法规。
对规章制度的审查还应注意其实用性、规范性、协调性。
3、参与农场的商务谈判。
商务谈判是企业发展壮大必须且经常要做的工作，而实践中，很多的法律风险已经隐藏在商务谈判中，如果没有专业人士在场，就不可能及时发现。
后知后觉，就会让企业陷于被动。
所以，企业商务谈判，请法律顾问参与其中很重要，不仅可以防范隐藏的法律风险，还可以对对方进行必要的资信调查，让企业
对外交易合作更安全。
4、起草和审查合同。
起草和审查企业对外从事经济活动的合同是企业法律顾问的重要工作之一。
企业法律顾问应掌握国家的法律、法规和政策，要清楚将要签订合同的标的、内容、主体等方面国家的相应政策和规定。
合同条款要根据《合同法》及其它法律、法规和政策的有关规定拟订，主要包括：当事人的名称或者姓名和住所标的的种类数量和质量履行的期限、地点和方式解决争议的方法和违约责任订立合同的日期、地点及其它内容。
审查合同主要是对企业内部各业务部门起草的合同进行审查把关。
企业法律顾问应从以下几个方面进行审查：一是审查合同主体是否合法二是审查合同项目的真实性三是审查合同条款是否完备四是审查合同有关标的的数量、价格、质量、结算方式、违约责任等条款是否违反国家有关法律规定五是审查合同的文字是否标准六是审查合同签订的手续是否完备。
5、为农场经济建设发展出谋划策。
主要是保证决策的合法性和可行性。
确保决策有可靠的法律依据，是依法做出的，不会出现违法的情况，从而避免决策的法律风险保障法律赋予的权利得到充分体现。
由法律顾问出具有针对性的法律意见书，保证决策在法律上不但可行，而且是最佳方案，实现从法律上在为经济活动中应当获得的利益提供有效的保护措施，防止出现因侵权造成损失、因政策限制而停滞发展的问题等风险，避免显失公平，避免发生纠纷。
6、代为参加诉讼与仲裁，最大限度争取和谐解决纠纷。
在市场经济条件下，农场土地承包、合同纠纷、物权关系等矛盾在所难免。
官司谁都不愿打，但却不能不认真对待。
司法实践中，一个官司拖垮
一个公司的事例比比皆是。
故，企业在遇到纠纷时，应当第一时间通知法律顾问，是应当采取诉讼解决，还是应当和谐解决，法律顾问都会在兼顾法律与企业利益最大化的前提下进行全面分析判断，提出一个最可行的方案，完美解决纠纷并最大限度地降低成本。
7、加强法律顾问在非诉讼法律事务的处理。
非诉讼法律事务是指无争议的法律事务，或者虽已发生争议，但不必或尚未经诉讼来解决的法律事务。
非诉讼法律事务与单位的活动息息相关，范围非常广泛，既包括已经发生争议的各类纠纷，也包括无争议，纠纷的法律行为，法律顾问办理非诉讼法律事务的目的在于减少纠纷，预防诉讼，有利于维护当事人的合法权益，有利于维护当事人的信誉，某些纠纷如在法律上、证据上对自己明显不利，且无法扭转不利局面，则尽可能避免打官司，争取以非诉讼方式解决。
8、培养一批专业人才。
法律顾问可以根据农场自身的特点，为农场干部职工提供专门培训与讲座，全面提高干部职工的法律意识，特别是领导干部应该知道与自己、与企业密切相关的法律法规，譬如我国的《劳动法》、《劳动合同法》以及地方对这两部法律的实施条例或细则。
另外，经常使用到的法律法规，还有我国的《劳动争议调解仲裁法》、《公司法》、《民法通则》、《合同法》、《物权法》、《产品质量法》、《反不正当竞争法》、《合伙企业法》、《企业破产法》、《私营企业暂行条例施行办法》等等，实现“里应外合”的法务工作机制，使农场在经营和发展中最大化降低法律风险。
9、参与领导信访接待日活动。
信访工作经常面对一些对政策和法律一知半解的群众，法律顾问在领导信访接待日为接待群众来访提
供法律建议，又为来访者解答法律咨询，指出解决问题的法律途径、方法和依据，使信访工作中大部分涉法问题得到及时解决，又引导来访群众能够做到依法信访。
10、建立法律顾问与信访工作人员联合办公制度。
在处理重大疑难信访案件时邀请法律顾问参加，全程跟踪，献计献策，使问题及时得到解决。
通过对社会热点难点问题的介入，使民情、民意能够在调研中得到充分体现，有效化解了各类矛盾，理顺了各方面情绪，维护了社会稳定。
11、深入基层，为企业排忧解为难。
以高度的事业心和责任感，深入所属企事业单位、街道办事处和社区了解情况，宣传讲解法律，提供法律服务，切实为基层解决一些疑点、难点、热点问题。
同时也可以建立相关制度，如《坐班制度》、《例会制度》、《法律顾问章程》《法律顾问管理工作管理制度》等。