最新党务三公开专题片——阳光党务---凝聚民心
三务公开内容
“三务”公开目录一、党务公开内容(一)党组织基本情况。
本级党组织领导机构、工作机构的设置及主要职责；党组织执行民主集中制，议事规则和决策程序，制定的重要制度和规定；党员基本情况等。
（二）决议、决定及执行情况。
本级党组织对党员的路线、方针、政策和上级党组织的决议、决定及工作部署的贯彻落实情况；本社区、本部门、本单位经济建设、政治建设、文化建设、社会建设及生态文明建设有关决策及执行情况；党组织任期目标、年度目标和阶段工作部署、工作任务及完成情况；涉及群众切身利益的重大决策、政策及落实情况等。
（三）思想建设情况。
本级党组织落实思想政治工作计划，开展政治理论学习情况；党员干部教育培训计划及落实情况等；召开党组织民主生活情况，存在问题整改落实情况；年度党建主题活动、群众性精神文明创建活动计划安排及实施情况等。
（四）组织建设情况。
基层组织建设主要活动及开展情况；本级党组织机构调整、换届选举情况；党员发展、管理和民主评议情况；党代表推选情况；无职党员岗位责任情况等。
（五）干部选任和管理情况。
党员干部选拔任用、轮岗交流、考核奖惩、党内各类先进评选表彰，干部监督制度及执行情况等。
（六）服务群众情况。
领导干部联系帮扶群众，听取各方意见建议，帮助群众和党员解决生产生活实际困难情况；查处各种损坏群众利益的行为，着力解决设计民生突出问题情况；接待来信来访，排查化解矛盾纠纷情况；维护党员群众权益，办理、落实党员群众切身利益重要事项情况等。
（七）反腐倡廉建设情况。
落实党风廉政建设责任制，推进惩防体系建设情况；班子成员述职述廉和民主评测情况；领导干部执行《廉政准则》等廉洁自律各项规定情况；领导干部落实党内监督制度，个人重大事项报告情况；领导干部落实党内监督制度，个人重大事项报告情况、经济责任审计情况等；党员干部违法违纪案件查处情况等。
（八）其他应公开的事项。
包括党员群众普遍关注的重点、热点、难点问题，不涉及党内秘密的党内其他事项，经党组织审查决定或上级党内秘密的党内其他事项，经党组织审查决定或上级组织要求给予公开的。
把脉“三务” 聚焦“阳光”
把脉“三务” 聚焦“阳光”
韩建明
【期刊名称】《共产党员》
【年(卷),期】2022()13
【摘要】良好的政治生态建设是高校坚持社会主义办学方向的重要政治保证,是高校全面贯彻党的教育方针,完成立德树人教育目标的保障。
按照辽宁省委的整体部署,省纪委监委在全省省管高校系统(含部分中直高校)全面推行校园“阳光三务”计划,推动高校基层政治生态深度净化。
“三公开”助力“阳光三务”高校政治生态是高校党风、政风、校风、学风的综合呈现。
【总页数】2页(P54-55)
【作者】韩建明
【作者单位】不详
【正文语种】中文
【中图分类】G64
【相关文献】
1.推进“三务”公开让权力在阳光下运行
2.打造“三务”公开信息直通车建设阳光和谐幸福新农村
3.让\"小微权力\"晒在阳光下——江苏省江阴市\"户户通\"建设打造\"三务\"公开升级版
4.\"雪亮工程+阳光三务\"让权力运行更阳光
5.“雪亮工程＋阳光三务”让权力运行更阳光
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阳光三务公开意识形态
阳光三务公开意识形态
“阳光三务”，指的是依托微信公众号等载体，在彭州全市推广应用的村级“阳光党务”“阳光村务”“阳光财务”信息化公开平台。
一、加强组织领导，落实镇街党（业）委、政府（办）领导责任，村党（总）支部书记、村委会主任负直接责任。
二、加强群众监督。
村民对“阳光三服务”公开事项有疑问的，有权要求村民委员会作出解释和解答；相应事项未及时公开或不真实的，有权向解珍或主管部门举报，负责调查核实，并依法责令公开。
三、推进组织监督，在乡镇、街道、村成立监督小组，检查核实“阳光三服务”的公示规范和公示的内容、时间、形式、程序是否符合要求；受理村民对“阳光三服务”公开工作的意见要求和投诉。
四、强化上级监管。
镇（业）委、政府（办）对各村“阳光三服务”公示情况进行监督，受理群众投诉和信访，进行必要的调查处理，并向信访人反馈。
阳光党务凝聚民心——凤城宝山镇扎实推进党务政务村务公开工作纪实专题片解说词
阳光党务凝聚民心——凤城市宝山镇扎实推进党务政务村务公开工作纪实专题片解说词阳光党务凝聚民心——凤城市宝山镇扎实推进党务政务村务公开工作纪实在悠悠的鸭绿江畔，在巍巍的凤凰山麓，在辽东明珠凤城的怀抱里，有一座秀美的小镇——宝山。
山岳是她的风骨，白云是她的衣裳，和谐是她的底蕴，经济是她的脊梁。
这是一座充满活力的小镇，开发建设使她焕发勃勃的生机。
这是一片富饶的热土，经济振兴为她书写崛起的传奇。
这是一个崇尚阳光的地方，党务、政务、村务公开的“阳光”，普照在老百姓的心坎上。
一、推行阳光党务发展精确破题过去，宝山镇曾经是一个典型的落后乡镇，农业经营无起色，工业几乎交白卷，百姓上访事件不断，镇本级企业年纳税额只有二十几万元，在凤城市21个镇区中排名一直靠后。
干部觉得脸上无光，群众感到没有奔头。
2005年，宝山镇党委、政府打破落后的宿命，推行政务、村务公开，大力招商引资发展工业，为宝山发展注入强心剂。
2007年，宝山乘势而上，在1全市率先推行“阳光党务”，从而打破了制约的瓶颈，为宝山发展精确破题。
【同期声卢学坤党务公开便于党员群众了解和掌握涉关全局的重大事项，提出合理化意见和建议，使基层组织的决策更加民主科学，有助于进一步密切党群干群关系，增强基层组织的透明度和亲和力。
】宝山实行的“三公开”是镇村两级联动公开，是以党务公开为主，集政务和村务公开为一体的大公开格局。
党务、政务和村务公开紧密结合、相互衔接、协调有序，用党内民主带动人民民主。
【同期声卢学坤我们把党员群众关注的热点、焦点、难点问题作为公开的重点，把容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公的事项和涉及党员群众根本利益的事项，主动纳入公开范围，让过程和结果全程公开。
】宝山在推行“三公开”过程中，常规工作定期公开、阶段工作逐段公开、临时和重点工作随时公开，需要反复研究的工作多次公开。
在村组中，百姓最为关注的是村务公开。
每个村把党员群众关注的热点、焦点、难点问题及时地公开，让大家充分知情、监督。
阳光党务 凝聚民心
相信阳光党务，必将凝聚民心
8月２０日，中共中央政治局召开会议，对党的基层组织党务公开工作进行了全面部署，这是中央提高党的执政能力，保持党的先进性的一项重要举措，也是对基层党组织党务公开工作提出的新要求。
按照坚持发扬民主、广泛参与；坚持积极稳妥、注重实效；坚持统筹兼顾、改革创新；坚持区别情况、分类指导，以“四坚持”推进党务公开，实现党员群众权利“四扩大”。
一是扩大党员和群众的知情权。
推进基层党务公开，建立健全党群沟通机制，将一些群众普遍关心的热点、难点问题等事务实行公开，建立良好的“党群互动”，增进基层群众对政策的理解和对党组织的信任，营造心齐气顺、安定有序的和谐环境，密切党群干群关系。
二是扩大党员和群众的参与权。
推行党务公开，使广大党员更多地了解和参与党内事务，并使基层党组织的决策和主张更好地代表群众的利益，符合群众的意愿，提高决策的公正性、有效性，创新基层组织的领导方式和工作方法。
三是扩大党员和群众的选择权。
对于和群众关系密切的事项，采取双向互动的方式，充分征求党员群众意见，把群众意见放心上、记心里、落实好、公开好，让群众满意，提高基层组织在群众中的信任度，增强基层组织的凝聚力和战斗力。
四是扩大党员和群众的监督权。
落实党员群众对基层组织和领导干部行使权力和履行职责情况的监督权，使权力运行到哪里，监督就延伸到哪里，从而达到增强党内监督的效果，促进领导干部廉洁自律，促进干部作风转变和清正廉明。
三公开制度
“三公开”制度
村务公开、民主管理工作要坚持“三公开”制度，按照定时、定点、定内容、定形式具体开展，内容如下：
一、党务公开
1、党务工作应向群众公开，涉及党的机密不宜公开或党员有较大异议暂缓公开。
2、基层党组织设置和人员分工、党组织年度工作计划、工作目标为固定公开内容；党员缴纳党费、参与活动情况、党员民主评议结果等为定期公开内容；新党员发展公示、后备干部推荐情况、党员尽各项义务及缴纳税费为及时公开内容。
二、事务公开
事务公开包括政策公开和村级事务公开。
1、政策公开。
日常工作涉及的相关政策文件，包括计划生育政策落实、税费改革和农村低保、医疗、劳动就业、征兵政策等。
2、村级事务公开。
村干部管理、日常工作安排、农民负担、公益事业建设、种粮直接补贴、救灾救济款物的发放、民政对象审批、宅基地的使用、土地发包、村内“一事一议”筹资筹劳及群众要求公开的其他事项。
三、财务公开
1、日常财务公开。
主要指村集体经济组织（或村委会）开展日常经济活动而按财务制度或政策规定所发生的各项
收支情况。
2、专项财务公开。
主要是指重大工程项目建设，集体资产保值增值及服务代收代结等专项资金（资产）的收支情况。
把“阳光工程”做细做好——浅谈“三公开”工作在企业管理中的重要意义和作用
把“阳光工程”做细做好——浅谈“三公开”工作在企业管理中的重要意义和作用摘要：“三公开”即党务、厂务、业务公开，是企业管理中组织员工参与企业民主决策、加强民主监督，发挥员工主动参与企业管理的一种有效手段。
“三公开”又称企业管理过程中的“阳光工程”，是强化企业管理的重要手段。
近年来，笔者在实际工作中不断增深了对“三公开”的认识和理解，现就“三公开”在企业管理中的重要意义和作用进行一些探索。
关键词：阳光工程；三公开；企业管理一、正确认识“三公开”的积极意义，健全“三公开”管理体系“三公开”之所以被称为企业管理中的“阳光工程”，是因为“三公开”在企业管理中起着重要的承上启下作用，它是联系员工参与企业民主决策、加强民主监督的有力举措。
重点解决员工最为关心、最为敏感、最想知道和意见最大的问题，由过去单纯涉及员工工资福利待遇等切身利益的问题向公司的经营管理领域延伸。
近年来，钻井三公司把“三公开”作为推动公司工作的一项重要内容，与公司各级党组织建设、领导班子建设、员工队伍建设、深化公司改革、加强管理、提高效益等工作有机结合起来，使“三公开”更加贴近公司实际，更加贴近要害问题，更加贴近公司改革发展和生产经营现状，逐步走向规范化和制度化。
其主要做法是：一是加强领导机制。
“三公开”能否全面实行，规范运作，发挥实效，加强领导是关键。
企业领导干部必须充分认识到深入开展“三公开”工作，既有利于加强企业管理者与员工群众的交流，消除分歧，化解矛盾，更好地协调劳动关系，又有利于增强员工的主人翁责任感，激发和调动他们的积极性、创造性，更好地推进企业的改革和发展。
为此，该公司严格按照上级有关文件精神和规定，把深化“三公开”工作放到推动“发展是第一要务”的高度去定位，放到全心全意依靠员工办企业的高度去贯彻，放到促进企业健康发展的高度去运作，纳入本单位党政重要目标计划，健全组织领导体制，建立由党政主要领导和有关部门负责人组成的“三公开”领导小组，定期研究、制定“三公开”的重点工作和主要内容，协调各职能部门，为“三公开”工作的深入开展提供组织保证。
推进“三务”公开 让权力在阳光下运行
把公司各项工作置于阳光下 、纳入监 终是 走 形 式 ，走 过 场 ，解决 不 了实 质 ２ 个 公 司 党 委 党 务 公 开 栏 ，３ ４ 个 基 层
是 公 司 密 切 联 系 群 众 、转 变 政 风 的 人心 不 顺 。 内 在 要 求 ， 是 建 设 现 代 企 业 、提 高
展 、党建教育活动等。通过定期分析 难点 、热点 问题决策及执行情况 、定
４ ． 作 用发 挥 低 下 。 当前 职 工最 迫 期 民主评议党员干部 ，定期公开会议
度约束是保障 ，公开透明是基准 。让 道 了 ，没 有必 要 公 开 ，甚 至 是 有 的不 作和社会治安综合治理等重大问题 。 权力在阳光下运行 ，是建立透 明企业 敢公开 ，不能及时公开 ，存在着事后 在党支部层面严格按照党支部委员会
的有效措施 。近几年来 ，胜利石油工 公开 、晚公开的问题。其核心 内容就 议事规则 ，主要议定班组长及职工 岗 程有限公 司渤海钻井一公司党委认识 是不相信群众 、不依靠 职工 ，其所导 位调整 、干部工人年度考核 、党员发 到 ，依法实施党务、厂务 、业务公开 致 的直接后果则是企业凝 聚力下降 、
对 性 和 实效 性 ，工作 显 得 被 动 ；在工 用的所有环节都公开 ，整体推进廉政 党 员 的知情 权 、参 与 权和监 督权 。 作方式上 ，仍偏重搞一点形式主义的 惩防体 系建 设 。 （ ２ ）把党委会 和支 （ ４ ）把转作 风树形象创先争 优作为 东 西 ， 自 以 为 声 势 浩 荡 地 那 么 一 委会作为基本载体 。始终坚持集体领 根本 目的。出台 《 渤海钻井一公 司作 “ 炒 ” 或 白纸 黑 字地 那 么 一 “ 贴 ”。 导 、民主集 中、个别酝酿 、会议决定 风能力责任大提升工程实施意见 》，
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阳光党务凝聚民心——凤城市宝山镇扎实推进党务政务村务公开工作纪实在悠悠的鸭绿江畔，在巍巍的凤凰山麓，在辽东明珠凤城的怀抱里，有一座秀美的小镇——宝山。
山岳是她的风骨，白云是她的衣裳，和谐是她的底蕴，经济是她的脊梁。
这是一座充满活力的小镇，开发建设使她焕发勃勃的生机。
这是一片富饶的热土，经济振兴为她书写崛起的传奇。
这是一个崇尚阳光的地方，党务、政务、村务公开的“阳光”，普照在老百姓的心坎上。
一、推行阳光党务发展精确破题过去，宝山镇曾经是一个典型的落后乡镇，农业经营无起色，工业几乎交白卷，百姓上访事件不断，镇本级企业年纳税额只有二十几万元，在凤城市21个镇区中排名一直靠后。
干部觉得脸上无光，群众感到没有奔头。
2005年，宝山镇党委、政府打破落后的宿命，推行政务、村务公开，大力招商引资发展工业，为宝山发展注入强心剂。
2007年，宝山乘势而上，在全市率先推行“阳光党务”，从而打破了制约的瓶颈，为宝山发展精确破题。
【同期声卢学坤党务公开便于党员群众了解和掌握涉关全局的重大事项，提出合理化意见和建议，使基层组织的决策更加民主科学，有助于进一步密切党群干群关系，增强基层组织的透明度和亲和力。
】宝山实行的“三公开”是镇村两级联动公开，是以党务公开为主，集政务和村务公开为一体的大公开格局。
党务、政务和村务公开紧密结合、相互衔接、协调有序，用党内民主带动人民民主。
【同期声卢学坤我们把党员群众关注的热点、焦点、难点问题作为公开的重点，把容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公的事项和涉及党员群众根本利益的事项，主动纳入公开范围，让过程和结果全程公开。
】宝山在推行“三公开”过程中，常规工作定期公开、阶段工作逐段公开、临时和重点工作随时公开，需要反复研究的工作多次公开。
在村组中，百姓最为关注的是村务公开。
每个村把党员群众关注的热点、焦点、难点问题及时地公开，让大家充分知情、监督。
【同期声刁增琴宝山镇大营子村妇女主任定期公开】【同期声孙颖宝山镇大营子村七组村民一看就明白】【同期声孙德发宝山镇红旗村干部必须公开】【同期声王忠有宝山镇岔路村村委会主任党支部书记群众明白干部清白】【同期声卢学坤党务公开，真正拓宽了党员群众参政议政渠道，成为联系群众的桥梁和纽带】实践证明，“阳光党务”有效地扩大了党内民主，保障了党员群众的知情权、参与权和监督权，推动经济发展，促进社会和谐稳定。
二、落实阳光党务重在为民务实宝山结合实际，将“三公开”细分为3个方面、42项。
党务方面，包括党委任期目标、人事聘用制度、“设岗定责”活动、党建工作完成情况、学习实践科学发展观活动成果、干部使用及人事调整等29项内容；政务方面，包括政府部门工作流程、经济工作完成情况、主要经济指标及财政收支情况等8项内容；村务方面，包括村两委换届选举结果、村级资产负债情况、固定资产购置情况、农业基本建设以及困难群众生活救助情况共5项内容。
宝山“三公开”工作不走过场，所有公开内容做到真实、全面、管用、合法，确确实实是怎么做就怎么公开。
【同期声卢学坤真正做到群众关注什么就公开什么。
】宝山灵活创新“三公开”形式，针对不同的公开内容，确定不同的公开形式，随时增添公开事项，更新公开内容，突出动态公开。
宝山在办公条件原本紧张的情况下，专门腾出一间一百多平米的办公室作为党务公开室，详尽展示公开内容。
条分缕晰的公示展板，分门别类的文卷材料，图文并茂的电子网页，干部群众随时随地可以查阅、浏览，了解自己关心的内容。
室外设置的公示栏，将“村干部动议、村两委合议、镇党委政府审核、党员大会复议、村民代表会议或村民大会决议”的情况和群众关心的热点事项及时向社会公示，接受百姓监督。
开通“服务快线”，是宝山在党务公开工作过程中，推行的一项惠民新举措。
宝山将全镇党政领导、各站办所负责人的手机号码变成热线电话，向百姓公开。
并印成“服务快线”小册子，发到群众手中。
每位干部的手机全天24小时开机，方便百姓能够随时拨通电话，帮助他们解决生产生活中遇到的各种烦心事儿。
宝山镇小四台子村二组村民于秀丽就是“服务热线”的受益者。
她家种植的苹果和树苗遇到卖难时，她曾经向镇党委书记卢学坤打电话求助，卢学坤四处联络，一下子就帮她销售了几千斤苹果和几万株树苗，于秀丽心里乐开了花。
【同期声于秀丽宝山镇小四台子村二组村民打电话】其实，在宝山镇，同卢学坤一样热心帮助群众解决生产生活难题的干部比比皆是。
干部的服务意识更强了，百姓感到更有依靠了。
【同期声宫吉贵半山镇国土所所长零距离解决问题】【同期声卢学坤服务快线不是赶时髦办实事】【同期声于秀丽宝山镇小四台子村二组村民好干部】三、践行阳光党务赢得百姓信赖“三公开”拉近了干部群众的距离，也改善了干部群众关系，更赢得了普通百姓的信赖。
宝山运用“阳光”作业的鲜活方式，引导党员群众积极参与，在操作中明白，在明白中监督，拓宽了党员群众参政议政渠道。
采用公开竞聘的方式录用事业干部，是宝山实行“阳光党务”的又一务实之举。
2009年以来，宝山镇先后录用了8名事业干部。
从录用条件、录用方式及评委人选的确定，到公开投票、当场计票的操作，所有环节都通过党委扩大会议、党政联席扩大会议多次研究，都是在阳光下运行。
【同期声卢学坤宝山镇党委书记自己只有一票】【同期声徐柯宝山镇办公室科员公开竞聘】【同期声宫吉贵包山镇国土所所长公平公正】三年来，宝山所有的中层站办副职以上干部，全部实行公开竞聘，杜绝了在用人上的不正之风。
【同期声卢学坤阳光是最好的防腐剂，公开是最好的民主通道。
】在宝山，无论是征用土地，还是确定低保户、贫困户，群众所关注的事项都被逐一公开。
宝山公开解决群众关心的热点、难点问题，赢得了百姓的口碑。
因为“阳光”，原来容易误解的问题，得到了及时澄清；因为“公开”，原本存在疑虑的地方，转变为理解、信任和支持。
【同期声孙德发宝山镇红旗村干部干部底气足】【同期声王忠有宝山镇岔路村村委会主任党支部书记群众顺心支持】【同期声徐凤良宝山镇大营子村委会主任党支部书记百姓信任支持】现在，宝山镇的干部群众越来越喜欢“阳光党务”。
在阳光下，干部坦荡工作，百姓充分知情，基层组织的凝聚力增强了，镇村干部的影响力提高了，群众的向心力也越来越强了。
百姓的心气从来没有如此的顺畅，群众上访已经成为过去的故事。
【同期声刁增琴宝山镇大营子村妇女主任关系融洽】【同期声李景荣宝山镇岔路村四组村民打成一片】【同期声王桂芳宝山镇大营子村七组村民领导为百姓着想】【同期声吴继禹宝山镇岔路村一组村民拥护满意】【同期声卢学坤宝山镇党委书记党员群众的拥护和满意就是对“阳光党务”最好的褒奖。
】宝山推行“三公开”以来，镇村党组织所有事项全部实现了阳光操作，改变了以往一人说了算或少数人说了算的状况，促进了党内各项事务决策的公正性和科学性，形成了团结、民主、健康、和谐的党内氛围。
【同期声卢学坤党务、政务、村务的公开，促使镇村干部在公开中做事，党员群众在明白中监督，从而增强了镇村干部的为民服务意识，从根本上转变了镇村干部的工作作风，党群干群关系也更加融洽和谐。
】由于各项工作全程公开、重点项目全部采用公开招标，避免了“暗箱”操作，有效地防止了腐败现象的发生，为全镇经济社会又好又快发展创造了和谐稳定的社会环境。
通过“三公开”，党员干部的思想理念得到了更新，工作作风更加务实，为民服务的意识进一步增强。
【同期声徐柯宝山镇办公室科员为群众服务】【同期声徐凤良宝山镇大营子村委会主任党支部书记深入基层认可】【同期声王忠有宝山镇岔路村村委会主任党支部书记对得起天地良心】【同期声宫吉贵包山镇国土所所长服务于百姓社会】四、深化阳光党务点燃加速引擎过去，宝山是个传统的农业乡镇，农业占主导地位，工业基础薄弱，只有一户规模企业，乏善可陈，经济极不发达。
2005年春，长期处于困境中的宝山认识到：宝山要振兴，必须大力培植工业，并坚定不移地走科学发展之路。
为此，在不具备资源优势的条件下，宝山人敞开胸襟，招商引资，开发项目。
当年，就有宝山炭素、东发纸业等10个项目入驻。
项目进驻后，能否留得住就成了关键。
宝山一边逐步完善硬件设施建设，解决水、电、路等配套设施，免除企业后顾之忧，一边不断优化软环境建设，给企业吃上“定心丸”。
2006年，宝山镇新建和续建项目共九个，其中五个项目实现当年施工、当年竣工、当年投产、当年见效；2007年，宝山借助“阳光党务”的东风，将软环境建设和服务企业工作做得更加体贴到位。
在宝山，企业只要一落地，办理工商、税务、土地、规划、环保等各项审批手续，以及建设厂房、安装设备、招聘工人、协调与周边群众关系，所有环节都得到了宝山镇党委政府的大力支持。
【同期声申成洪丹东创大红柱石矿业有限公司总经理有求必应】【同期声王洪斌市鑫钢机械制造有限责任公司副厂长支持】【同期声卢学坤宝山镇党委书记保姆式服务】依靠政策上扶持、感情上投入，宝山把招商引资、开发项目工作做得充满了人情味。
许多企业家深为感动，愿意携手宝山，共谋发展。
【同期声王洪斌市鑫钢机械制造有限责任公司副厂长有信心做到底】【同期声申成洪丹东创大红柱石矿业有限公司总经理回报创税】栽下梧桐树，引得凤凰来。
众多企业家纷至沓来，到宝山投资兴业，宝山这片热土正在焕发出前所未有的生机。
伴随“阳光党务”的日益深化，宝山已经点燃加速发展的引擎。
2010年，全镇财政一般预算收入完成2262万元，是2004年的6.4倍；固定资产投入完成54017万元，是2004年的22.7倍；农民人均纯收入实现8190元，是2004年的2.8倍。
2010年，宝山新建改建500万元以上规模企业23个，投资超千万元项目达到7个。
现在，宝山经济实现历史性突破，社会各项事业取得了长足进步。
村村通油路，家家自来水，干部甘于奉献，百姓安心致富，人心稳定，社会和谐，经济和社会指标完成情况连续五年在全市21个乡镇（区）中名列前茅。
社会主义新农村的美好画卷，正波澜壮阔地展示在世人面前。
“阳光党务”，照耀宝山大地，演奏铿锵的旋律，谱写壮美的华章。
“阳光党务”，激励宝山人民，续写传奇的历史，缔造时代的辉煌。
今日宝山，激情满怀，正在阔步前行！明朝宝山，羽翼丰满，必将展翅翱翔！李侠2010年12月5日。