保安突发事件应急预案
安保突发事件应急预案

安保突发事件应急预案安保突发事件应急预案在日常学习、工作或生活中,难免会出现一些事故,为了避免事情愈演愈烈,就不得不需要事先制定应急预案。
我们应该怎么编制应急预案呢?下面是小编收集整理的安保突发事件应急预案,仅供参考,欢迎大家阅读。
安保突发事件应急预案篇1A、火灾处置流程:1、发生火灾并核实后;利用就近消防器材展开自救;2、通知相关领导,并立即拨打火警“119”;3、通知有关部门切断电源(非消防设施用电)、煤气;4、组织尽力抢救尚在火场中人员;5、组织就近的安全员、保洁员等人员进行灭火;6、保持消防通道通畅;如有人员受伤害及时将伤者送往医院;7、隔离火灾现场;维护周边秩序;疏散围观群众;8、待消防人员赶到后;积极协助消防队员灭火;9、灭火后;清理现场;及时送电和其他设备;保障正常的秩序;10、积极协助警方查找失火原因;11、作好书面记录;上报公司。
B、发现可疑人员偷窃处置流程1、当值保安立即报告直接领导,同时告知另一名巡逻保安拨打110报警;2、各类技防要处于良好防范状态(如:周边围墙顶部红外报警、出入口刷卡器、门禁、摄像器材、居家安防、监控中心);3、保安要加强巡查力度对重点部位、客户增加巡查频率;4、相关领导接报后立即赶到现场。
组织指挥巡逻保安对厂区前后进行包围;5、如有发现可疑人设法将其擒获;无法抓获的应牢记逃跑方向、衣着特征、车辆型号、颜色等为警方提供有力线索;6、协助警方调处善后事宜;7、有过程详细记录和专题报告。
C、电梯困人应急预案1、接到报警控制中心,立即用录音电话,通知电梯维修单位赶赴现场排除故障;2、通知客服经理、主管、维修工赶到现场查明原因;稳定受困人情绪;尽可能排除故障;3、保安疏散人员维护秩序;4、有详细过程记录并有专题报告。
D、交通事故应急预案1、队长立即报告直接领导同时通知监控中心拨打110报警和120救护;2、主管、地段巡逻保安、相邻保安、客服、经理立即赶到了现场;3、经理告知主出入口保安及时引导警车、救护车赶到现场;告知队长、巡逻保安负责引导车辆改道行驶;告知客服协助救护伤员;告知主管、相邻保安维持现场轶序;通知所有保安维护好园区的交通轶序;4、协助警方处理好善后事宜;5、主管组织相关人员及时清理现场;恢复交通轶序;6、有过程详细记录和专题报告。
保安处理突发事件的应急预案

保安处理突发事件的应急预案精品文档XXX保安处理突发事件的应急预案一、突发事件应急处理小组组长:副组长:成员:发生突发事件,在处理小组成员到达之前,由总值班员负责处理。
处理各种突发事件应对措施二、对突发火灾案件应急措施:(1)保安或单位内任何人发现火灾突发事件,应立即向值班领导报告,并通知值班人员发出火警警报。
值班领导应马上赶往现场指挥工作。
(2)根据火势大小,经向小组领导请示后,可拨打“119”请求支援,并向有关专业人员说明起火后详细位置及起因。
(3)值班领导和保安班长应在最短时间内组织义务消防员和保安立即赶到火灾现场集结待命组织扑救;(4)义务消防队员各司其职,立即组织人员灭火,绝不可随意处理和拖延时间。
2、突发爆炸物、可疑爆炸物和违法物品的应急措施:(1)发生可疑人物携带物品时,保安和全体人员有权阻止进入,同时汇报值班领导。
(2)保安人员检查发现接到各类可疑物品时,要立即向值班领导.精品文档报告,并留守现场,围起隔离带,阻止任何人接近可疑物品。
(3)初步确认可疑爆炸物品时,立即组织人员进行疏散,并设置临时警戒线,任何人员不得擅自入内,经值班领导同意拨打“110”报警。
(4)对危险品和违法物品携带者一经发现,立即扣留,并带到有关部门进行调查,禁止其离开,待公安人员到现场后进行调查。
(5)公安人员到现场后,协助公安人员排除爆炸隐患,积极配合调查。
(6)如果爆炸已经发生,保安人员和值班领导、义务消防队员要立即赶到现场进行抢救,协助运送伤员,稳定人员情绪,保护好现场,有秩序的开展疏散工作。
防止肇事者在公共场所散步不满和伪造恐慌。
(7)各级相关人员要积极配合领导及公安机关进行案件调查。
3、抢劫案件应急措施:(1)当发生掳掠案件时,如劫匪持有武器(指),在场员工应避免与匪徒发生正面冲突,保持镇静,并观察匪徒的面貌、身型、衣着、发型及口音等任何特征。
如劫匪未持有武器且有充足人手可以制服匪徒时,则等待合适机遇将其擒获交与警方,但决不成草率从事以避免造成不必要的伤亡,待适当时机按领导指示想“110”报警。
保安应急处置原则预案

一、预案背景为了确保我单位的安全稳定,提高保安队伍的应急处置能力,根据《中华人民共和国安全生产法》和《保安服务管理条例》等相关法律法规,结合我单位实际情况,特制定本预案。
二、预案目的1. 保障我单位及员工的生命财产安全;2. 及时、有效地处置各类突发事件;3. 提高保安队伍的应急处置能力和综合素质。
三、预案适用范围本预案适用于我单位内发生的各类突发事件,包括但不限于以下情况:1. 恶性治安事件;2. 突发自然灾害;3. 突发公共卫生事件;4. 突发事故;5. 其他可能对我单位造成重大影响的突发事件。
四、应急处置原则1. 快速反应原则:接到突发事件报告后,立即启动应急预案,迅速采取措施,确保事件得到及时有效处置。
2. 安全第一原则:在处置突发事件过程中,始终把人员生命安全放在首位,确保不发生次生、衍生事故。
3. 协同配合原则:各部门、各岗位要密切配合,形成合力,共同应对突发事件。
4. 科学处置原则:根据突发事件的具体情况,采取科学合理的处置措施,确保处置效果。
5. 预防为主原则:加强日常安全管理,提高安全防范意识,从源头上预防突发事件的发生。
五、应急处置程序1. 报告与启动(1)保安人员发现突发事件后,立即向值班领导报告,值班领导接到报告后,立即启动应急预案。
(2)值班领导通知各部门负责人,各部门负责人迅速组织相关人员到达现场。
2. 现场处置(1)根据突发事件的具体情况,采取相应的应急处置措施。
(2)对现场进行警戒,确保无关人员不得进入。
(3)对伤员进行紧急救治,必要时联系专业医疗部门进行救援。
(4)对事故现场进行勘查,收集相关证据。
3. 信息报告(1)值班领导向单位领导报告事件情况,单位领导根据事件严重程度,决定是否向上级部门报告。
(2)向相关部门和单位通报事件情况,争取支持和配合。
4. 后期处置(1)根据事件处理结果,对相关责任人进行责任追究。
(2)对事件原因进行深入分析,总结经验教训,完善应急预案。
保安勤务应急预案

一、前言为提高保安勤务的应急处理能力,确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行处置,保障单位及群众的生命财产安全,特制定本应急预案。
二、适用范围本预案适用于我单位保安勤务过程中发生的各类突发事件,包括但不限于盗窃、斗殴、火灾、自然灾害等。
三、组织机构及职责1. 应急指挥部:负责统一指挥、协调、调度各类应急资源,确保应急预案的顺利实施。
2. 应急小组:由安全保卫部、相关部门负责人及保安人员组成,负责具体实施应急预案。
3. 保安人员:负责现场巡查、应急处置、信息上报等工作。
四、应急响应程序1. 紧急情况报告(1)保安人员发现紧急情况,应立即向应急指挥部报告。
(2)应急指挥部接到报告后,立即启动应急预案,组织相关人员赶赴现场。
2. 现场处置(1)根据现场情况,保安人员应采取以下措施:①制止犯罪行为,确保现场秩序;②保护现场,防止现场破坏;③及时疏散人员,确保人员安全;④配合警方开展侦查工作。
(2)应急小组到达现场后,应立即开展以下工作:①评估现场情况,制定应急处置方案;②组织力量,进行现场救援;③向上级领导及相关部门报告现场情况。
3. 应急救援(1)如遇人员受伤,保安人员应立即采取以下措施:①对受伤人员进行初步救治;②联系救护车,将伤者送往医院;③协助医护人员进行救治。
(2)如遇火灾等紧急情况,保安人员应立即采取以下措施:①启动消防设施,进行灭火;②疏散人员,确保人员安全;③向上级领导及相关部门报告现场情况。
4. 应急结束(1)现场情况得到控制,突发事件得到有效处置后,应急指挥部宣布应急结束。
(2)应急小组对现场进行清理,恢复正常秩序。
五、应急保障1. 人员保障:确保保安人员具备一定的应急处置能力,定期进行培训。
2. 资源保障:配备必要的应急装备、物资,确保应急处置工作的顺利开展。
3. 信息保障:建立健全应急信息报送制度,确保信息畅通。
六、附则1. 本预案自发布之日起实施。
2. 本预案由安全保卫部负责解释。
保安八大应急预案

保安八大应急预案保安工作是一项关乎人民安全的重要职责,为了有效应对各种突发状况和紧急情况,保安人员需要准备充分的应急预案。
本文将介绍保安八大应急预案,以确保他们能够迅速、有序地应对各种突发事件。
一、火灾应急预案保安人员在面对火灾时,应迅速发动报警机制,确保及时通知消防部门。
其次,他们需要保持冷静并迅速组织人员疏散,引导员工和群众前往安全的区域。
保安人员应熟悉建筑物内的应急通道和安全出口位置,并在疏散过程中提供引导和帮助。
二、盗窃应急预案当发生窃盗事件时,保安人员应立即采取行动,并通过报警系统通知警方。
他们需要在保护现场的同时保留现场证据,以便后续的调查。
保安人员应熟悉周边环境,并及时提供相关信息给警方,以协助他们进行抓捕。
三、恐怖袭击应急预案面对恐怖袭击,保安人员需要立即启动应急预案,迅速通知警方和相关部门。
他们应确保从恐怖威胁区域迅速撤离人员,并协助警方进行紧急处置。
保安人员需要了解急救知识,能够在必要时为伤者提供紧急救助。
四、自然灾害应急预案自然灾害如地震、洪水等可能给人员和财产造成严重威胁。
保安人员应熟悉相应的应急预案,并在灾害发生时迅速行动。
他们需要引导人员前往安全地带,并提供相关的紧急援助。
同时,保安人员应与相关部门保持密切合作,共同应对自然灾害造成的影响。
五、暴力事件应急预案当面临暴力事件时,保安人员需要立即采取措施保护受威胁的人员。
他们应熟悉应对暴力事件的步骤和技巧,并与相关部门进行紧密合作。
保安人员需要确保现场安全,并在必要时协助警方进行抓捕。
六、突发疾病应急预案突发疾病事件可能危及人员的生命安全,保安人员应熟悉有关的应急预案并迅速采取行动。
他们应引导患者前往医疗机构,同时与相关部门保持沟通,提供必要的信息。
保安人员需要具备基本的急救知识和技能,为有需要的人员提供紧急救助。
七、设备故障应急预案面对设备故障,如电梯故障或电力中断等,保安人员需要立即行动并通知相关部门。
他们需要确保人员的安全,并在必要时提供临时解决方案。
保安治安突发事件处置预案

一、预案编制目的为有效应对各类治安突发事件,保障人民群众生命财产安全,维护社会治安稳定,提高保安队伍应急处置能力,特制定本预案。
二、预案适用范围本预案适用于保安队伍在日常工作中遇到的各种治安突发事件,包括但不限于:打架斗殴、盗窃、诈骗、抢劫、纵火、爆炸、恐怖袭击等。
三、组织机构与职责1. 成立保安治安突发事件应急处置领导小组(以下简称“领导小组”),负责组织、协调、指挥应急处置工作。
2. 领导小组组成人员:- 组长:保安公司总经理- 副组长:保安公司副总经理- 成员:各部门负责人、安保队长、消防队长等3. 领导小组职责:(1)组织制定、修订和完善本预案;(2)负责应急处置工作的组织、协调、指挥;(3)向上级部门报告突发事件情况,请求支援;(4)对应急处置工作进行总结、评估和改进。
4. 保安队伍职责:(1)严格遵守本预案,及时报告突发事件;(2)按照领导小组的指挥,积极参与应急处置工作;(3)维护现场秩序,保护人民群众生命财产安全;(4)协助公安机关开展调查取证工作。
四、应急处置程序1. 紧急处置(1)保安人员发现治安突发事件后,立即向领导小组报告;(2)领导小组接到报告后,立即启动应急预案,成立现场指挥部,组织应急处置工作;(3)现场指挥部负责组织人员、物资、装备等资源,确保应急处置工作顺利开展。
2. 现场处置(1)对打架斗殴等事件,立即制止,控制事态发展,疏散围观群众;(2)对盗窃、诈骗等事件,保护现场,协助公安机关开展调查取证;(3)对抢劫、纵火、爆炸等事件,立即报警,并采取相应措施控制事态发展;(4)对恐怖袭击等事件,立即报警,并采取隐蔽、撤离等措施保护人民群众生命财产安全。
3. 后期处置(1)事件平息后,现场指挥部组织人员对现场进行清理,恢复秩序;(2)协助公安机关开展调查取证工作,查明事件原因;(3)对受伤人员提供救助,协助救治;(4)对事件原因进行总结,提出改进措施。
五、应急保障措施1. 人员保障:加强保安队伍建设,提高保安人员的业务素质和应急处置能力。
保安应急预案

保安应急预案
一、应急响应流程。
1. 保安接到报警或发现异常情况后,立即向上级主管报告情况,并启动应急预案。
2. 确认事件性质和规模,及时通知相关部门协助处理。
3. 采取必要的措施,保障人员和财产安全,同时避免事态扩大。
4. 如有必要,立即报警并协助警方处理。
二、应急处理措施。
1. 人员疏散,在发生火灾、地震等突发事件时,保安应立即组
织人员疏散,引导人员有序离开现场,并确保所有人员的安全。
2. 紧急处置,在发生盗窃、抢劫等安全事件时,保安应迅速采
取行动,控制现场并报警求助。
3. 现场保护,在发生事故或突发事件时,保安应立即到达现场,封锁现场,保护现场不被破坏,保护相关证据。
4. 协助救援,在发生意外事故或紧急情况时,保安应积极协助
救援人员进行救援工作,确保事故受害者得到及时的救助。
三、应急演练和培训。
1. 定期组织保安人员进行应急演练,提高应对突发事件的能力
和应变能力。
2. 对保安人员进行应急处理培训,包括火灾应急处理、突发事
件处置等方面的知识和技能培训。
3. 每年对应急预案进行一次评估和修订,确保预案的及时性和
有效性。
四、其他事项。
1. 保安人员在应急处理过程中,应遵守相关法律法规,确保自
身安全的同时,保障人员和财产的安全。
2. 应急预案的执行情况应及时向上级主管汇报,做好应急处理的记录和总结工作。
以上为保安应急预案,希望能够在发生突发事件时,保安人员能够迅速、有效地处理,保障人员和财产的安全。
安全保卫突发事件应急预案范例(四篇)

安全保卫突发事件应急预案范例一、简介在____年,保障社会安全成为全球各国最重要的任务之一。
面对各种突发事件,如天灾、恐怖袭击、社会动荡等,制定合理的应急预案显得尤为重要。
本文将以____字左右的篇幅,编制一份综合性的____安全保卫突发事件应急预案。
二、突发事件分类及应对措施1. 自然灾害a) 地震- 发布地震预警,并迅速启动应急响应机制;- 组织人员撤离到安全地带,安排人员进行灾害抢救和救援工作;- 提供紧急救援物资和医疗援助;- 加强灾后重建工作,恢复社会秩序和基础设施。
b) 暴雨洪涝- 监测天气预报,提前发出警报;- 修建和加强排水设施,减少洪涝灾害的发生;- 组织人员转移至安全地带,提供紧急救援物资;- 加强抢险救援工作,进行灾后重建和防范措施。
c) 风暴和台风- 监测台风路径和强度,提前启动预警系统;- 预先疏散高风险区域居民,提供紧急救援和食品救助;- 组织抢险队伍,清理受损道路和恢复基础设施;- 加强防风设施建设,减轻灾害损失。
2. 恐怖袭击- 加强安全监控和情报收集工作,及时掌握可能的恐怖袭击信息;- 提升公众安全意识,提供自我保护的培训和指导;- 建立安全警戒体系,加强边境管控和出入境人员准入;- 加强反恐部门协调合作,追踪恐怖分子活动线索。
3. 社会动荡和暴力骚乱- 建立完善的社会稳定风险评估机制,提前预判社会动荡可能发生的区域和时间;- 加强公安力量,严格维护社会秩序;- 加大宣传力度,稳定民众情绪,避免谣言的传播;- 建立联防联控机制,加强与相关部门的合作与沟通。
三、应急响应机制1. 快速反应- 设立应急响应指挥部,并明确指挥责任和联系人员;- 建立信息快速收集和传递机制,确保准确的灾情和事态掌握;- 实时发布预警信息,引导公众及时采取应对措施。
2. 协调合作- 成立应急响应小组,各部门、机构和社会力量齐心协力;- 加强与相关单位的合作,提前设计好联合演练计划;- 进行跨地区、跨部门的应急资源调配和协调工作。
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保安突发事件应急预案【篇一:保安部各种突发事件应急预案(019)】保安部各种突发事件应急预案(一)、信访办恶性上访事件应急处理流程1、当接到信访办报告或巡逻中发现吵闹、情绪激动、蓄意煽动人员围攻信访办办公室,影响正常的办公秩序情况,及时前往现场处理,维持秩序并上报安全监控中心2、安全监控中心负责通知保安部负责人到事发现场,根据情况开展处理作业并拨打“120、110”报警,向管理服务中心、东北电网相关部门领导报告。
3、安全警戒小组由保安部主管带领,负责维护好事发现场的治安秩序,防止事态扩大发生不安全事故。
4. 医疗救护小组由保安部值班班长负责:保安部值班班长接到警情通知后应及时组织部分人员赶赴事发现场,协助急救中心将受伤人员运送到医院抢救。
(一)、恶性上访事件的处理作业(1)当得到恶性上访事件发生的信息后,安全监控室人员应立即通知安全小组组长赶往现场维持现场秩序,控制事态扩大,将大楼工作人员与上访人员分开,防止矛盾激化。
(2)根据事态向110公安机关报警,安全警戒小组还应控制上访人员活动范围,防止其扰乱正常工作。
(3)医疗救护小组组长应及时带领人员赶赴现场,如有受伤人员应及时协助120急救人员将伤者送往医院就诊,防止伤者伤势恶化。
(4)、如上访人员强行闯入工作区域,监控中心应通知总服务台人员与相关职能人员联络以便达成共识。
a、安全警戒小组得到消息后,应在相关区域安排人员控制事态激化,维护人员不受到伤害。
b、如上访人员实行暴力,安全警戒小组应安排工作人员离开相关区域,以防事态恶化。
(5)如上访人员在门口静坐阻止来访客户进入大楼:a、安全警戒组应控制好出入口,及时通知相关职能部门或信访办接待人员平息事态。
b、报警通报小组及时通知110公安部门赶赴现场维持现场治安秩序。
(二)、突发性水浸事故应急处理流程1、当接到用户投诉或报告,或巡逻中发现水浸情况,及时前往现场观察。
2、抵达现场后,立即检查漏(渗)水正确位置及所属水质、水源,设法制止漏水。
首先看是否有连电,先关掉电源闸。
不能制止的应立即通知管理中心分管工程的值班人员、消防组值班人员等,寻求支援,在等待支援的时间内,尽量控制现场、防止漏、渗范围扩散。
3、观察四周环境,漏水是否影响范围内的各项设备如配电箱等,是否影响其他设施的维护,如天花板、墙身、地面等。
4、利用沙包及可用之物料堆筑,防止漏水渗入电力房等重要场所,以免重要设备被水浸湿而使机件受损。
5、如漏水、渗水可能影响日常操作、保养及可能涉及保险的问题时,必须拍照片以作日后存档及证明。
6、通知清洁人员协助清洁现场积水,检查受影响范围,通知受影响的业户(范围以内的甲方管理人员)。
7、正常巡逻时应注意渠道是否淤泥、杂物等,随时清理干净,以免堵塞。
8、由各组负责人书写相关报告,报告管理中心存档跟进。
(三)、电梯故障(困人)应急处理流程1、消防、监控室接报后或巡逻中发现电梯故障或困人,通过消防监控中心的闭路电视观察电梯内的活动情况,通过对讲系统询问被困者有关情况,及时上报相关部门,通知东北电网总值班室,工程部人员及时赶往现场解救,保安部班长组织人员到电梯门处等候,维持秩序。
2、立即通知电梯保养公司紧急维修站(和工程设备部人员)派人解救被困者及修理该电梯,注意电话联系时需询问对方姓名、预计可达到现场的时间并告知故障状况、有人被困等情况。
3、被困者如有小孩、老人、孕妇,如发生供氧不足时需特别留意,若有人身体不适,须立即离开,而电梯公司人员没及时到场,立即与保卫处、甲方总值班说明原因,并立即通知消防人员协助解救。
4、被困者被救后,须询问:(1)是否有人不适,是否需要帮助等。
(2)留下姓名、地址、联系电话及到辖区的原因,(3)被困者不合作及自行离开,须记录在案。
(4)需记录事件起止时间、详细情况及维修人员、警员、医护人员到达和离开时间、联系人、联系电话、车牌号码等。
(5)须记录被困者被救出的时间或伤员离开时间及查询伤员送往哪个科室。
(6)、由各组负责人书写报告,报告相关部门主管存档、跟进处理。
后上报东北电网相关部门。
(四)、在办公大楼或院内值勤中拾到遗失物品的处理流程保安员在值勤中拾到物品或对群众送来遗失的物品应做如下处理:1、群众交来或拾获群众遗失、遗留的物品,都要一一登记清楚,并报告部门领班、主管。
2、处理拾到遗失物品时,遗失物品有证件提供失主的详细地址或电话的,可通知失主前来认领,但要问明情况,如是贵重物品,必须交由保安部主管处理。
3、如遗失物品是属于违禁品的,登记后上报保安部、安全保卫处与公安机关协调处理。
4、对拾遗失物品,必须报告各组领班,不得拾物不报,少报或私自挪用,违者重罚,情节严重的以贪污论处。
5、当物主来领回失物,应要求其说出失物日期、地点详情,情况符合,在部门工作日志上签收,并登记身份证号码。
若有可疑处,可报警处理。
(五)、值勤中发现可疑人员的处理流程1、在院内或办公大楼内执勤中发现可疑人员时,先观察1—2分钟,然后上前主动礼貌地询问对方,了解情况。
2、若对方是推销人员,就应劝阻他们尽快离开,不要影响客户的正常工作和休息。
3、若对方神色慌张、语无伦次、支支吾吾,应将其带到管理处接受进一步的调查。
4、若发现对方与公安部门通缉人员的相貌特征相似,且行为诡秘、狡诈,应尽快通知领班协助将其送到公安部门查处,同时汇报安全保卫处。
(六)、哄抢行为的处理流程哄抢是指客户的、单位的财产被不明真相的群众在不法分子的煽动挑唆下成群结队地公开掠夺走。
哄抢行为对社会治安秩序和国家财产造成严重损害,但因参与的人员多,其中不少是被蒙蔽的群众,因此,要注意处理策略。
1、发现群众性的哄抢事件,守护的保安员要做到三个报告:a:立即向“110”报警。
b:立即向领班、主管报告,并报告安全保卫处。
c:立即向其他组请求增援。
2、用消防广播向哄抢的群众宣传党和国家政策法律,指出哄抢国家、集体、个人财物的行为是违法犯罪行为,是要受到法律制裁的。
告诉群众不要盲从,不要上当受骗;凡自动离开哄抢现场的,国家将一律不予追究;如不听劝告继续哄抢,将会受到法律的追究。
3、迅速将哄抢事件的变化情况,向公安机关和东北电网保卫处报告,同时密切注意为首和带头哄抢的人员及其外貌特征。
4、向公安机关提供带头哄抢的人员和被哄抢物资的情况,协助公安机关清点现场物品,弄清哄抢损失的财物。
5、以书面形式汇报给保卫处。
(七)、抢劫的处理流程在值勤中遇有犯罪分子公开使用暴力、胁迫或其他手段进入院内办公大楼抢劫守护的财物时,保安员应立即采取以下措施:1、立即制止犯罪。
为制止犯罪,减少损失,保安员要运用所携带的防护器材和擒拿格斗技能制止犯罪分子的犯罪行为。
当保安员自身的人身安全遭到持械歹徒的威胁时,保安员可依法采取正当防卫措施,以保护自身安全。
2、通过通讯工具,一方面请求其他值勤保安员增援,另一方面向110报警和向安全保卫处报告。
3、如在院内(楼内)发生抢劫案,班长马上通知门岗保安员封锁大门警戒,描述犯罪分子特征及有无凶器,严格检查,组织人员对院(楼)内进行清查。
4、如劫匪逃离现场,要记住劫匪的人数、性别、身材、脸型、发式、衣着、语言、所持的凶器、所用的交通工具的型号、品牌、特征及逃跑方向,及时向公安机关报告。
5、保护抢劫现场,劫匪遗留的凶器、作案工具等不要触摸,不要让无关人员进入现场。
等候公安前来勘察现场。
如无固定现场的、无法将劫匪遗留的物品留在原处的,要戴上手套一一收拾起来,交给公安机关处理或等待公安人员收起。
6、访问目击群众,收集发生的劫案情况,提供给公安机关。
在公安人员未勘察现场或未勘察完毕时,不要离开现场。
7、事主或在场群众如有受伤的,要立即设法将伤者送往就近医院抢救医治,并迅速报告公安机关。
(八)、发生盗窃案件的处理流程1、盗窃案件以性质分为内盗、外盗和监守自盗三种。
所谓内盗是指客户单位内部人员作案;外盗是指社会上的人作案;监守自盗是指保管或看护财物的人员作案。
2、保安员在守护值勤中发现盗窃案件时,要针对不同情况进行处置 a:盗窃分子正在作案时,应立即组织人员,当场抓获,连同物证(作案工具、赃物)送回到值勤点,然后向安全保卫处报告,同时向公安机关报告,或者在不影响守护目标安全的情况下,可将犯罪嫌疑人和物证交公安机关处理。
在扭送过程中一是要防止犯罪嫌疑人行凶反抗;二是要防止犯罪嫌疑人逃跑。
事后写书面报告上报给安全保卫处。
b:保护作案现场。
发现盗窃现场,但盗窃分子已逃离现场的,要立即划定现场保护范围,同时向公安机关110报告。
在公安人员未到达现场前,不能让任何人进入现场并接触现场的物品,不能移动现场的遗留物品,要教育劝导观望群众离开现场,对出入人员要严格进行检查。
c:对有可疑人员作案的,可采取暗中监视或设法约束住的方法,送交保卫处或公安机关处理。
d:对重大可疑被窃现场,可将事主和目击者反映的情况向公安机关作出详细报告。
e:一旦发现盗窃案件时,要通过通讯工具通知其他值勤保安员和周边地区防范组织和力量采取堵截措施,犯罪嫌疑人逃跑的,要采取措施追击,同时把犯罪嫌【篇二:保安突发事件应急预案】公司保安突发性事件预案一、目的:为了使保安处理突发事件更为规范,进一步提高保安处理突发事件的能力,且更高程度上保障公司员工生命和公司财产安全。
现制定本预案。
二、处理突发事件的原则:1、依法办事,严格按公司规章制度执行。
2、处理突发事件,应保安冷静,避免情绪激动和他人发生争吵。
3、以人为本,减少危害。
把保障员工身体健康和生命财产安全、最大限度地维护公司利益作为应急的首要任务。
最大限度的减少突发事件及其造成的人员伤亡和危害。
三、应急突发事件处理小组组织结构和成员组长:综合管理部总监:杨总(分机:8918 手机:)副组长:总务主管:苏工(分机:8337 手机:)保安队长:吴小平(分机:3004 手机:)组员:保安队队员四、各种突发事件的处理方法(突发事件中,组长未到达现场前先由副组长代为指挥,组长到场后由组长指挥)(一)、公司员工厂内发生冲突事件1、接到员工报案或保安发现有公司内部员工在工厂内发生冲突时,保安要立刻赶到事发地点并且及时上报保安队长。
2、保安到达现场后尽量劝阻将争吵者或斗殴者双方分开,禁止双方发生肢体冲突。
如事态得到控制后,待保安队长到场处理。
3、如双方不听劝解,事态继续发展,保安员无控制事态。
应迅速报告公司相关部门领导。
保安员要迅速戒备防止有员工受伤或是损坏公司物品。
4、保安应率先制止持械一方,尽量将一方劝离现场。
(注意自身安全)5、在突冲过程中有受伤者,保安要及时将受伤者送到医院救治6、情节严重的,移交公安机关处理。
(二)、公司员工在我厂附近殴打厂外人员1、保安接到报案或发现本厂员工殴打厂外人时,保安及时将事件汇报给保安队长及公司相关领导。