2019年特岗教师面试技巧和注意事项
特岗教师面试技巧之 面试应注意的三大问题 电脑资料
特岗教师面试技巧之面试应注意的三大问题电脑资料
一、形象方面
1、根本的礼节，
2、不要做无关的小动作譬如摸摸后头，伸舌头这些不太雅观的小动作就免了。
3、根本的形象起码不要邋遢。
二、技术方面
1、15分钟的时间，是不能讲完一节课的，你的想清楚你到底讲多少内容。
并不是必须要把所有内容都讲完，完全可以只讲一局部，当然挑选自己最擅长的那局部。
2、板书速度要注意，有的同学写板书占用了一半的时间，怎么能够把问题讲清楚。
必要时候可以一边讲一边写，然后注意板书字数。
3、要了解新课程理念，符合当前课程改革的趋势和要求这一点还是仔细咨询你的老师吧，
4、必要的提问和练习是不可少，适当的引用高考题，能够为你加分不少。
可是没有一个同学有练习题，说明准备缺乏。
5、强化自己的课堂控制能力，和表演能力。
最起码一个时间应该控制好，该说的话要说完，不该说的别多说。
三、知识性失误
出现知识性失误的原因是过于紧张，主要还是因为知识不熟悉。
1、四种碱基名称搞错，对于本科生来说，有点不可思议
2、R、S肺炎双球菌的菌落特点和致病性搞错
3、DNA根本单位搞错
4、格里菲斯和艾斐里实验中的数据出错
5、噬菌体侵染实验，结果搞错。
推导过程出错。
特岗教师面试需要注意的五个方面
特岗教师面试需要注意的五个方面特岗教师面试需要注意的五个方面笔试与面试是特岗教师考试的两大内容，而在面试中特岗教师需要注意的问题不知您有留意吗?下面是店铺分享的一些相关资料，供大家参考。
1.个人形象有的考生很不注意着装打扮，比如女选手穿着短袖，里面穿着小背心，但是短袖的扣子一个也不系，下身穿一紧身牛仔裤，脚穿运动鞋，走路也不稳重，第一印象就吃亏了。
有的考生头发太长，盖住了半边脸，说话的时候，头一甩一甩的，也让人看起来心生烦意，总想给她一个发卡把头发归拢一下。
有的女考生穿的衣服太低胸，与教师的.身份不合。
还有一些是举止细节，比如个别考生喜欢不时舔嘴唇，让人很不舒服。
2.心理素质有的考生由于太过紧张，进了考场，听不清考试的要求。
比如在开始之前，评委告诉他面试时间有20分钟，最后两分钟会有提示员提示。
考生抽题后，评委说：“你可以直接答题，也可以思考以后再回答。
你听明白了吗?”但是不少考生只听见“你可以直接答题”，而没有听见“你也可以思考以后再回答”，便说“我明白”，然后就开始结结巴巴地读题答题，完全没有条理，并且语无伦次，语言组织不到位。
也有一部分选手很放松，听清每一句要求，然后略加准备，回答的有条不紊，虽然有些语言不够严密，但是起码他知道他应该做什么。
还有个别考生以为要把20分钟全部用完，一直在那里东拼西凑，反反复复，决心要把时间用完，前面都做的很好，但是由于他的误解，也影响到评委的打分。
3.面试技巧一定要放松，不要紧张，尤其是面部表情要放松，不要紧绷着脸，最好能有个微笑，你不微笑评委是不会主动冲你微笑的。
你微笑了，评委受你的感染，也觉得很轻松。
如果考生紧张的要命，评委也会处于一种紧张状态，不知道你下一步会不会出现其他的失误，所以都会盯着你，让你更紧张。
有的考生到处看，看天花板，看窗外，看桌子，就是不看评委，脚在下面搓来搓去，让看见他的人都为他紧张。
4.勇敢自信评委在评分的时候，主要是看考生的基本素质，是不是自信大方，是不是有操控课堂的能力，是不是敢于面对观众。
特岗教师面试技巧及题目介绍
在于应试者答案的是与非，或是观点的赞同与反对，而在于分析说理
而导致面试的失败。因此，应试者肯定要留意面试语言的简洁性和流畅
让人信服的程度。听以要辩证地分析问题，解决问题，而不要简洁地
性。
乱下结论，有时还要从多个角度去思索，具体状况具体分析。
2、仪态大方，举止得体
4、冷静思索，理清思路
大胆前卫、浓妆艳抹的装扮，尤其是男士戴戒指、留长头发等标新
特岗教师面试常见题目 1、做好一个教师当然离不开敬业、爱生、专业学问扎实，除了这 些，你认为教学的最重要特质是什么? 2、你赞同“教学有法、但无定法、贵在得法”这种提法吗?为什么? 3、学生记忆有什么特点，学科教学如何提高学生的识记能力? 4、你认为一种科学的备课方法是什么?平常你是怎样备课的? 5、你怎样熟识集体备课制，它有优势吗? 6、教学是一门技术还是一门艺术，你倾向那一种看法，若两者都 不同意，请谈谈你的看法? 7、如今常常提的“以学生为本”或“以学生为主体”，你怎样理
本文格式为 Word 版，下载可任意编辑
特岗教师面试技巧及题目介绍
扮应力求端庄大方，可以稍作修饰，男士可以把头发吹得整齐一点， 皮鞋擦得洁净一些，女士可以化个淡雅的职业妆。总之，应给考官自
然、大方、干练的印象。
特岗教师面试技巧
3、辩证分析，多维答题
1、面试语言要简洁流畅
辩证法是哲学的基本原理和方法。应试者应具备肯定的哲学学问
等小动作，这很简单给考官一种稚嫩、轻佻的感觉。一般说来，穿着装
魏
第1页共2页
本文格式为 Word 版，下载可任意编辑
在背事先预备好的答案。假如是以前完全没有接触过的题目，则更要冷 静思索。磨刀不误砍柴工，匆忙答题可能会不对路、东拉西扯或是没有 条理性、眉毛胡子一把抓。经过思索，理清思路后抓住要点、层次分明 地答题，效果要好一些。
特岗教师面试技巧和注意事项
特岗教师面试技巧和考前须知在生活中 ,礼仪很大程度上显示出一个人所具有的素质及一定的教养 ,因此在教师招录面试过程中 ,教师礼仪起着很重要的作用 ,甚至在有的面试场合中还是面试考核内容的一局部。
以下是教师面试过程中最根本的礼仪 ,应试者尤其需要注意。
一、教师的根本姿势(一)目光坦然、亲切在面试过程中 ,应面带真诚的微笑并适度地注视对方的眼睛 ,这是一种最起码的礼仪要求。
这样做 ,不但将自己的心情、思想传达给对方 ,同时也能从对方的眼神中获取正确的信息 ,从而到达心灵交流。
具体要求是： 1.目光要坦然亲切 ,与人交谈时 ,目光应该注视对方 ,不要躲闪或游移不定。
2.目光注视对方眼睛到下巴之间的区域。
(二)站姿挺拔、轻松、自然教师在面试过程中表现得最多的姿势就是站姿。
良好的站姿能衬托出美好的气度和潇洒的风度。
正确站姿的根本要求是：1.抬头、双目向前平视 ,面带微笑。
2.胸腹距离拉长 ,双臂自然下垂 ,或相搭放置腹前。
3.躯干挺直 ,身体重心在两腿中间 ,不偏左也不偏右 ,两腿直立。
男士自然开列 ,女士双膝靠拢,做到挺胸、收腹、立腰。
不良的站姿：站立时缩脖、塌腰、耸肩 ,双手放在兜里或插在腰间。
(三)坐姿端正、文雅、自如正确的坐姿给人一种安祥庄重的印象。
正确坐姿的根本要求是：1.入坐时要轻要稳 ,双肩平正放松。
女士双膝靠拢 ,男士双腿自然开列。
女子入座前假设是裙装 ,应用手稍拢一下。
2.面带笑容 ,上身自然挺直。
3.坐在椅子上 ,至少应坐满椅子的三分之二 ,脊背轻靠椅背。
4.起立时 ,右脚向后收半步 ,而后站起。
5.谈话时 ,身体不东倒西歪 ,不前倾后仰。
上体与腿可以同时侧向对方。
不良坐姿：两腿过分地叉开或长长地伸出去;跷起二郎腿;将双手放于臀下;腿脚经常抖动。
(四)步态沉着、平稳、轻盈、充满自信正确的步态给人一种自信稳重的印象。
正确的步态要求是：1.双目平视 ,面带微笑 ,跨步均匀 ,上身挺直,步伐稳健有节奏感。
关于特岗教师面试时应该注意的问题
关于特岗教师面试时应该注意的问题如果通过了笔试马上会进入面试的环节，掌握一些技巧对大家通过考试是有帮助的，我们主要是从形式和内容两个角度来谈，从形式上，无论任何形式的面试，我们都要注意面试的礼仪，比如面试当天的着装，发型，表情，进会场的礼仪。
我们应该以自然简洁大方的着装为主，不要太前卫。
发型方面男老师应该以短发为好，女老师不要披发。
进会场的时候一定要敲门，经考官允许才能进入，答辩之后要进行鞠躬致谢，要给主考官以大方的印象。
内容方面是非常关键的，我们一定要注意的一点，要针对面试所涉及的内容做好充分准备，一般来说教师的面试环节会考到说课，一个是视角，如果是说课要注意几个要点，说教材的时候，教材的重点难点都要涉及到，说教法的时候，这节课采用什么方法灌输给学生。
学法，就是学习采用哪些学习方法，教学成绩的设定，怎样把流程很顺利的进行下来。
第五说板书，第六点说新的教学理念，这点非常重要，因为现在我们在进行素质教育课程改革，贯穿的新的教学理念，比如目前三种新的学习方式，自主培训，学习，合作学习和探究学习，三维的教学目标，技能和方法，情感价值观等等，视角和说课的过程是否有新的教学理念，我们要注意到讲课的几个环节，不管对应届生还是对往届生来说都是比较熟悉的，我们要导入新课，要讲新课，在讲授完毕以后，会对大家进行巩固练习，归纳小节再进行安排。
有的时候考生心理紧张就把小节的环节丢掉，就会扣分了。
还有上课时候的音量不能过小，很多老师初次面试的时候因为心理因素放不开，讲课的时候音量很小，会影响考试分数。
板书也很重要，清晰的板书也是考官一个重要的参考因素。
还有与学生互动的环节，考试的时候是没有学生的，建议考生增加一些虚拟的互动，如果缺少这个环节，会容易失分，如果仅仅是一个人在整个课堂上讲的话，就会让考官感觉你是按照旧的思路在上课，没有充分的体现新课改倡导的学生是主体，教师是主导的新课改理念。
一个完整的课堂教学过程，应该是每个环节必不可少的。
2019云南特岗教师面试指导：面试12条细节要注意
2019云南特岗教师面试指导：面试12条细节要注意2019云南特岗教师笔试成绩已发布，各位考生抓紧时间查询成绩。
为了帮助各位考生顺利备战云南特岗教师面试，今天云南中公教育为大家带来2019云南特岗教师面试指导：面试12条细节要注意，希望可以帮助到各位考生。
更多特岗教师面试备考资料，请查看云南中公教育官网特岗教师招聘页面。
1.相信自己作为老师，信心和责任心是第一位的。
记住一点，你担心的别人也担心，所以不需要有压力。
相信自己，别人才能相信你。
2.打动评委打动那些对你有好动感的评委!没有好感的自然也就感染了。
用你的眼光告诉所有人，我来了，我能教好学生。
3.有台风，不怯场讲课要有激情，如果抑扬不足，起码声音要大。
普通话标准一点。
讲话语速不要太快，如果拿捏不好，可以多多演练。
这是关键!讲话要掷地有声，不要半推半就，在讲台上要有台风。
语文教师要求更高，咬字清晰，语音悦耳，抑扬顿挫。
4.穿着得体一定要着装合体，不要穿着太前卫。
毕竟教师这个职位还是要讲究矜持的，但是一定要整洁得体端庄大方，给人感觉气质非凡。
5.表现大方不拘谨在见到面试官时要表现的大方。
不要太拘禁，也不要太嚣张，给人留下稳重的印象。
注意肢体语言，不要僵直地站在讲台上，运用好肢体语言。
6.提前准备充足要在试讲前做好充足的准备。
把要讲的内容的相关背景等知识了解到位，并把课的内容和这些背景结合起来，让背景知识在吸引人的同时把人引导到课本的内容上来。
7.合理安排时间不用花费时间讲得过于仔细。
只要在你讲的时候提到就可以了，让听课的评委知道你有这个环节就可以了。
8.和评委眼神互动要注意和评委的眼神配合。
眼睛的视线不要一直停留在讲稿上，要使台下的每一个评委都以为你在看他们，注视着他们。
要面带微笑，不要太严肃。
9.要有板书板书就是你的教课大纲，是有始有终的，最后别忘了布置作业。
(如果对粉笔字不自信、或者无要求板书，可以减少板书或者不板书)10.要跟上时代步伐最好能采用多媒体教学，这通常是可以加分的，也能体现新课程的理念。
特岗教师面试指导面试过程中应注意的问题
特岗教师面试指导：面试过程中应注意的问题面试语言要简洁流畅面试有着严格的时间限制。
因此，面试语言要做到要言不烦、一语中。
同时，语言要有条理性、逻辑性，讲究节奏感，保证语言的流畅性。
切忌含含糊糊，吞吞吐吐，这会给考官或主持人留下坏的印象，从而导致面试的失败。
因此，应试者一定要注意面试语言的简洁性和流畅性。
淡化面试的成败意识一位面试者在面试前自认为各方面都比别人优秀，因此，他认为自己可以高枕无忧了。
谁知主考官在面试中出其不意，提了一个他前所未闻的问题。
顿时，他像失了魂似的，情绪十分低落。
等到主考官再提些简单的问题时，他仍无法从刚才的失败中走出来，最终名落孙山。
应试者对于面试的成败，首先在思想上应注意淡化，要有一种“不以物喜，不以己悲”的超然态度。
如果在面试中有这样的心态，才会处变不惊。
如果只想到成功，不想到失败，那么在面试中一遇到意外情况，就会惊慌失措，一败涂地。
不要紧张有些应试者尽管在面试前已做好了充分的心理准备，但是一进面试室就紧张起来；有些应试者在答辩中遇到“卡壳”时，心情也立刻变得紧张起来。
怎样解决在这两种情况下出现的心理紧张呢？这种极度的紧张是由于应试者的卑怯心理和求胜心切而造成的。
因此，应试者一进面试室，应该去掉“自愧不如人”的意识，确立“大家都差不多，我的水平与其他人一样”的意识，有了这种意识，紧张的情绪就会减少一大半，随着面试的开始，紧张情绪就有可能完全消失。
对于遇到“卡壳”而紧张的问题，如果抱着“能取胜则最好，不能胜也无妨”的态度，紧张就会即刻消失，很快就进入正常的面试状态，有可能出现“柳暗花明又一村”的境界。
所以，应试者在面试中一定要注意不要紧张。
保持自信应试者在面试前树立了自信，在面试中也要始终保持自信，只有保持了自信，才能够在面试中始终保持高度的注意力、缜密的思维力、敏锐的判断力、充沛的精力，夺取答辩的胜利。
保持愉悦的精神状态愉悦的精神状态，能充分地反映出人的精神风貌。
所以，作为应试者来说，保持了愉快的精神状态，面部表情就会和谐自然，语言也会得体流畅。
特岗教师面试技巧
特岗教师面试技巧特岗教师面试技巧精选1.学生李很淘气，经常惹麻烦。
父母不配合他的教育。
作为班主任你打算做什么？敬学生(1)在知道他喜欢什么样的生活后，充分利用这种情况，“知道的人不如好的人，好的人不如幸福的人。
”从而逐渐培养他们的学习兴趣。
(2)发挥小组的力量，利用同学的帮助。
(3)努力发现它的优势，积极鼓励它，让它在群体中有成功感。
是的，父母(1)首先要了解家长为什么不配合，是不是家长对孩子溺爱，对老师的工作不了解，有误解，还是家长的文化水平和素质有问题。
我们要善于观察，抓住他的顾虑，然后介绍话题，说一些他喜欢听的话。
以后他会慢慢把你当朋友，你的工作才能更好的发展。
动之以情，知之以趣。
(2)尽量利用三合一教育，或请对家长或学生有影响的人配合。
2.苏亮的考试成绩不理想。
他伤心地哭了。
作为一名教师，你会做什么？(1)安慰她，告诉她你“伤心”的老师特别关心，说明你有上进心，自尊心强；努力一定会有进步。
(2)和他一起找出他考不好的原因，帮助他树立信心，制定计划，落实措施。
(3)请他的朋友帮助他工作，安抚他。
(4)暂时干扰。
用其他东西分散他的注意力。
(5)与家长沟通，要求家长配合辅导。
3.一个住校生晚上自习后溜出校门去网吧，引起门卫注意。
你打算采取什么措施来应对这种情况？(1)作为老师，用适当的手段找到他(不暴露身份)，对他说：“晚了不安全要我陪你吗？”(2)我认为帮助老师的责任应该集中在教育和帮助学生上。
现在的学生非常叛逆，如果给他们上了一课，很可能会起到相反的效果。
你可以和他谈谈，让他从内心感到愧疚。
(3)给父母打电话，邀请他们明天再谈！(4)目前大部分网吧老板都是利益驱动，直接去找老师可能会被侵权。
父母可以来找孩子接受教育。
4.初中生张强，父母离异，远离同学的交际圈，喜欢独立，不愿意参加集体活动。
他的性格缺陷是什么？你将如何帮助他改正？a:性格缺陷：自卑、孤独、孤立、不合群。
我会采取以下措施帮助他改正：(1)个别谈话：教师经常单独会见张强，充分了解他的心理状态和问题行为的心理原因，并与张强一起制定改善现状的计划。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
2019年特岗教师面试技巧和注意事项
教师面试问题一：为什么要选择教师这个行业？
为什么要选择教师这个行业、你是怎么看教师这个工作的等涉及到教育观的这类问题被问到的几率最大。
这基本上是去面试的考生必须要回答的问题。
参考意见：建议考生回答问题一定要实事求是，不要故弄玄虚，比如这样回答就不错：读的就是师范类的专业，做教师符合自己的专业，而且现在公司之类的工作不够稳定，教师稳定性比较高，现在好的学校对教师的培养很好，也能为教师提供很大的发展空间等。
教师面试问题二：在面试时，学校会根据考生的履历提出一些即兴的问题，主要是考察考生的应变能力。
参考意见：考生在写履历表时就要有被提问的意识，可以根据自己的特点和强项多做点准备，这样不至于强项变弱项。
比如说有个考生在履历表上写到他曾经发表过一篇文章，考官就追问考生写这篇文章的目的，以及对这篇文章观点的一些探讨。
结果这个考生说的稀里糊涂，很显然没做准备。
教师面试问题三：课上得怎么样？
小学教师面试第一个环节也是最重要的环节，就是对考生课堂教学的考察，通过上一节课看考生的专业水平和
教学能力到底怎么样，比如对教材的了解、板书，对学生活动的组织以及对课堂的控制等。
区教育局会组织教师听课并给考生打分，根据分数确定是否留用。
而学校没有录用权。
参考意见：建议考生，平时在学校学习期间，就应该增加课堂教学实战训练，结合自己学到的知识，多实践, 锻炼自己的教学水平，增加实战经验，平时还要多研究案例教学法，这样就不会在真正的课堂教学中紧张。
一些师范学校也应多给学生安排实战训练课，熟练掌握案例教学方法。
要点四：仪容举止也很重要。
作为一名教师仪容仪表很重要，要有较强的自我约束力，教态不能太随便。
参考意见：作为教师要有得体的仪容仪表，穿着要端庄、大方，有的考生长得很漂亮，但是穿得很随便，给
人感觉不够庄重，有的人长得不怎么样，穿着却很大方，让人赏心悦目，这样在面试时就能赢得良好的印象
分。
另外，言谈举止要得体，回答简明扼要，抓住重点。