医药培训心得体会

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医药培训心得体会2篇

医药培训心得体会2篇

医药培训心得体会 (2)医药培训心得体会 (2)精选2篇(一)医药培训是一个非常重要的环节,它能够帮助医药专业人员不断提高自己的专业知识和技能,从而更好地为患者提供优质的医疗服务。

在我参加医药培训的过程中,我有一些体会和心得,现在与大家分享如下:首先,医药培训是一个不断学习和更新知识的过程。

医药科技日新月异,新的医学研究和发现不断涌现,而且疾病的流行趋势也在不断变化。

因此,不断学习和更新知识对于医药人员来说是非常重要的。

通过参加医药培训,我们可以了解到最新的医学知识和技术,不断提高自己的学术水平。

其次,医药培训是一个相互学习和交流的过程。

在培训中,我们有机会与来自不同背景和专业的医药人员进行交流和互动。

通过与他们的交流,我们可以学到不同经验和观点,拓宽自己的眼界。

同时,我们也可以将自己的经验和知识分享给他人,帮助他们提升他们的医疗水平。

这种相互学习和交流的过程是非常宝贵的。

另外,医药培训也是一个培养团队协作能力的过程。

在医药领域,团队合作是非常重要的。

通过参加医药培训,我们会与其他医药人员一起合作进行各种训练和实践,从而培养我们的团队协作能力。

我们学会了如何与他人合作,分工合作,相互支持,共同解决问题。

这对于我们在日后的工作中能够更好地与团队合作非常有帮助。

最后,医药培训也是一个提升个人职业素养的过程。

在培训中,我们会接触到各种各样的医药案例和情境,我们需要根据实际情况进行分析和决策。

通过这样的实践,我们能够更好地提升我们的职业素养,比如沟通能力、领导能力和决策能力等。

总的来说,医药培训对于医药专业人员来说非常重要,它能够帮助我们不断学习和更新知识,拓宽我们的眼界,提高我们的学术水平。

同时,它也能够培养我们的团队协作能力,提升我们的个人职业素养。

所以,我非常感激有机会参加医药培训,并且会一直坚持不断学习和提升自己。

医药培训心得体会 (2)精选2篇(二)在我参加医药培训的过程中,我获得了很多宝贵的经验和知识。

医药培训心得体会总结

医药培训心得体会总结

医药培训心得体会总结医药培训心得体会总结医药培训是一种通过培训课程提高医药行业从业人员专业知识和技能的方式。

在我参加医药培训的过程中,我深受启发和感动。

通过这次培训,我不仅学到了许多专业知识和技能,还收获了一些宝贵的心得体会。

首先,医药培训让我深刻认识到医药行业的重要性。

医药行业是保护人民生命健康的重要力量,医药从业人员的工作直接关系到人民的生命安全和幸福。

通过多方面的学习和了解,我深刻认识到只有提高自己的专业知识和技能,才能更好地为患者提供高质量的医疗服务。

其次,医药培训让我认识到学无止境的道理。

医药行业发展迅速,新的药物和治疗方法层出不穷。

作为一名医药从业人员,我们必须不断学习新知识,跟上时代的步伐。

在培训中,我学到了许多新的医疗技术和治疗方法,这为我的工作提供了全新的思路和方向。

我深深认识到,只有不断学习和积累,才能在医药行业中立足并取得更大的成就。

再次,医药培训让我体会到团队合作的重要性。

医药行业是一个充满挑战的领域,一个人的力量是有限的,需要团队的力量来应对各种问题和挑战。

在培训中,我与其他医药从业人员互相交流,共同解决问题,这让我深刻认识到团队合作的重要性。

只有团队齐心协力,才能事半功倍,取得更大的成果。

最后,医药培训使我明白了职业道德的重要性。

作为一名医药从业人员,我们要时刻以患者的利益为重,始终认真负责、勤奋工作。

在培训中,我们不仅学习了专业知识和技能,还学习了如何与患者沟通和建立良好的医患关系。

在与导师的交流中,我深刻认识到只有做一个有职业道德的医生,才能为患者带来更多的安心和温暖。

综上所述,医药培训是一个不断学习和成长的过程。

通过这次培训,我从不同角度深刻认识到医药行业的重要性,了解到学无止境的道理,认识到团队合作的重要性,明白了职业道德的重要性。

我相信,只要我不断学习和努力工作,一定能在医药行业中取得更大的成就。

药品培训心得体会(通用7篇)

药品培训心得体会(通用7篇)

药品培训心得体会(通用7篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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医药培训心得体会(通用篇)

医药培训心得体会(通用篇)

医药培训心得体会(通用篇)医药培训心得体会医药行业是一个涉及到人们生命健康的重要领域,对从业人员的要求也非常高。

为了提升自己的专业水平和能力,我参加了一次医药培训,以下是我从中得到的一些心得体会。

首先,医药培训注重理论与实践相结合。

在培训课程中,我们不仅学习了医学基础知识和疾病诊断治疗的方法,还进行了丰富的案例分析和操作演练。

这种理论结合实践的教学模式,让我更加深入地理解了医学知识,也提高了自己的实际操作能力。

通过培训中的实践环节,我学会了如何正确使用医疗器械、注射药品,还了解了各种新型检测设备的操作方法,这些对我的职业发展非常有用。

其次,医药培训强调团队合作与沟通能力。

在医药行业中,医护人员需要与患者、家属、其他科室的医生和护士等多方面进行良好的沟通和合作。

培训课程中组织了一些团队合作的项目,通过小组合作来解决各种实际问题。

在这个过程中,我学会了倾听他人意见、尊重团队决策、主动分享知识和信息。

这些能力的培养,对于我与他人合作的默契度和工作效率的提升有着重要的帮助。

另外,医药培训注重专业知识的更新与扩展。

医学领域的研究和发展非常快速,新的药物、新的治疗方法和新的诊断设备层出不穷。

因此,作为从业人员,我们必须不断地学习和更新自己的专业知识。

培训课程中,我们邀请了一些行业内的专家和学者,分享最新的医学研究成果和临床实践经验。

通过他们的讲解和互动交流,我得以及时了解到最前沿的医学进展,提升了自己的专业素养。

此外,医药培训还强调了职业道德和伦理的培养。

医护人员从业时需要遵守一定的伦理规范和职业道德,把患者的健康放在第一位,保护患者的隐私和权益。

在培训中,我们进行了一些伦理道德教育,了解了医疗伦理的基本原则,学习了如何正确处理与患者之间的关系。

通过这些教育,我对医疗行业的职业道德和伦理有了更深入的理解,也提高了自己在实践中的道德意识和责任感。

最后,医药培训还注重了个人的自我修养和心理健康。

从事医药行业工作的人员常常面对一些困难和压力,需要具备良好的心理素质。

医药行业培训心得体会

医药行业培训心得体会

医药行业培训心得体会
作为医学专业的学生,我参加了一场医药行业培训,这是一次让我倍感收获的学习之旅。

通过这次培训,我更深刻地认识到了医药行业具有的独特性和重要性,以及自己在未来医学领域的使命感和责任感。

在此,我想分享一些我的心得体会。

首先,这场培训让我感受到了医药行业的广阔和复杂性。

在这个行业中,知识点众多,且相互紧密关联,需要我们持续不断地学习和进修,以便在未来的工作中能够胜任各种挑战。

同时,我们也需要细心、专注和严谨,因为一个小小的疏忽可能会导致不可挽回的后果。

其次,这次培训让我认识到了行业内各个岗位的独特性和重要性。

在医药行业中,每个岗位都起着不可或缺的作用,每个人都应该尊重和理解其他人的工作。

当我们能够做到相互配合、互相支持时,整个行业才能向着更加美好的方向发展。

再次,这次培训也让我明白了医药行业不仅仅是一种事业,更是一种责任和担当。

我们作为医学工作者,需要始终坚守职业道德,始终以患者为中心,将他们的健康和生命放在第一位。

只有这样,我们才能真正为患者创造价值,真正实现医学的价值。

最后,我想说的是,这场培训让我对未来充满了信心和期望。

我相信,在未来的工作中,我能够做出自己的一份贡献,为医药行业的发展和患者的健康做出自己的努力。

同时,我也
相信,在这个行业中,只要我们不断学习、持续进步,就一定能够创造更加美好的明天。

总之,这场培训让我感受到了医药行业的魅力和挑战,让我更加坚定了自己在这个行业的选择。

我相信,只要我们在未来的工作中认真负责、不断学习,就一定能够取得更加出色的成果。

医药培训心得体会

医药培训心得体会

医药培训心得体会医药培训心得体会1众所周知,虽然很多人对医药代表这一职业存在着误解和偏见,但是个人认为俗语说的好,走自己的路,让别人说去把,现代社会竞争激烈,想要更好地生活,就需要拥有高薪水,高福利,高待遇的工作,这也是很多医药代表不愿意离开这一行业的真正原因。

我喜欢能够察言观色的医药代表。

总的来说,我比较喜欢接待外企的医药代表。

因为他们给我的印象都是非常专业的,而且他们的产品都是非常可靠的。

我会认为这样的代表,怎么能相信他的产品有好的质量?第二,我最讨厌医药代表说他的产品没有副作用。

这样的话,只能骗老百姓,对于一个医学院毕业的医生来说,说一个药没有副作用,和说这样药没有任何作用道理一样。

我会认为,要不是就是这个药无效,要不就是这个代表或者药厂自己都不了解自己的产品,那么他再说什么都是浪费我的时间,这样的药,给我回扣,我也不开。

我怕毁我名誉。

我讨厌说话转大圈,表达不清楚的医药代表。

我会觉得他说了半天,我也没有听懂,浪费我的时间。

所以总结一下,外科,妇科医生喜欢说话干脆,清楚,直接的医药代表。

内科,儿科可以接受说话转大圈的医药代表,这个可能和工作性质有关。

如果说从拿回扣的角度,我喜欢处方回扣不高,但是疗效明确的进口药。

对于回扣高,但是疗效不好的药,我从来不开。

偶尔开一些回扣比进口药高,但是疗效不好也不坏的国产药。

我给病人开药的选择是,朋友,我一般推荐我知道的疗效明确的进口药,只要他们能够支付的起。

对一般的人,经济能力不能承受进口药的,我就处方疗效明确的国产药。

对于那些回扣再高,疗效不明确的药物,我从来不开。

虽然便宜,但是无效,那么就是让病人花一分钱,都是冤枉钱。

我想这是做医生最起码的医德。

作为一个医药销售人员,并不是一个孤立的个体,只接受来自上级的指令然后机械化去执行,实际上面对不同的区域(片区)并在该片区管辖着几十人或者更多的医(药)师队伍,如何充分调动他们的积极性,如何合理分配资源(包括时间)是一件非常困难复杂而又非常重要的事情。

医疗培训的心得体会(通用13篇)

医疗培训的心得体会(通用13篇)

医疗培训的心得体会(通用13篇)医疗培训的心得体会 1深入贯彻落实科学发展观以提高乡村医师医疗水平队伍,捍卫我乡人民健康水平为目标,扎实做好卫生应急、预防保健工作,推进卫生事业又好又快地发展。

按照上级要求,我院对全乡乡村医生进行了合理用药知识培训,经过几个月的努力学习,现将培训情况总结如下:一、培训基本情况:1、学员能够按照培训要求按时参加培训,能够及时完成培训后的练习。

能遵守培训纪律,认真学习培训内容。

使得培训无旷课和早退现象。

2、培训内容:以医学宝培训内容为主,并临床结合实际进行培训。

3、培训结束后对学员进行了综合考试。

二、培训的成效:1、进一步加强了乡村医生的`责任感和使命感,通过培训不仅使学员认识了乡村医生的重要性也提高了医疗水平。

2、通过培训加强了乡村医生与乡村医生和卫生院的沟通,有助于以后的工作开展与协调。

3、为下一年的乡村医生培训积累了实际经验,有利于以后进一步提高乡村医生培训的工作。

医疗培训的心得体会 2经过两天岗前培训,我对医院有了较为全面的认识。

医院领导班子分别从医院发展史以及现状;医院结构和医院规章制度;医疗工作者应具备的素质和医风医德等方面对我们进行了言传。

我感觉到非常幸运,能在医院高速发展的时期来到这里,同时我要感受到自己的责任和使命,明白了在以后工作中怎么处事做人。

作为一个医务工作者,怎么样才能做好治病救人的天职呢。

医疗工作者必须懂法和守法,这是从事医疗活动的前提条件之一,懂得法律并且守好法律,不但能保护病人的权利,而且也是维护自身利益的不受损害的方法。

在现时医患关系尤为紧张的情况下,作为医疗工作必须全面学习相关的法律法规,做任何事情必须以法律为准绳。

医疗工作者必须加强责任心,责任心是一位医疗工作者必须具备的素质之一。

对病人生命和健康负责,对医院、同事负责,对国家医药事业负责。

医疗工作者必须培养严谨认真的工作作风,做任何一件事都应该按照规范的操作进行,这样可以确保准确率。

医药培训心得体会范文

医药培训心得体会范文

时光荏苒,转眼间,我参加的医药培训已经接近尾声。

在这段时间里,我深刻体会到了医药行业的严谨与复杂,也认识到了自己在专业知识、沟通技巧等方面的不足。

以下是我对这次培训的一些心得体会。

首先,这次培训让我对医药行业有了更加全面的认识。

在培训过程中,我们学习了药品的基本知识、药品生产与质量控制、药品市场营销等方面的内容。

通过这些课程,我明白了医药行业不仅涉及到药品的研发、生产,还涉及到药品的流通、销售以及售后服务等多个环节。

这使我意识到,作为一名医药行业从业者,需要具备全面的知识体系,才能更好地应对工作中的各种挑战。

其次,培训让我认识到了自己在专业知识方面的不足。

在培训过程中,我发现自己在某些领域还存在很多盲点,如药品不良反应的监测、药品临床应用指南的解读等。

这些知识的缺乏使我意识到,要想在医药行业取得更好的成绩,就必须不断学习,充实自己的知识储备。

此外,培训还提高了我的沟通技巧。

在医药行业中,与客户、同事、上级等各方进行有效沟通至关重要。

通过培训,我学会了如何运用恰当的语言表达自己的观点,如何倾听他人的意见,以及如何处理各种突发状况。

这些沟通技巧对我今后的工作具有重要意义。

在团队协作方面,培训也让我受益匪浅。

在培训过程中,我们进行了一系列团队拓展活动,如破冰游戏、团队建设等。

这些活动让我认识到团队协作的重要性,以及如何发挥个人优势,为团队的整体目标贡献力量。

以下是我对培训中几个重点内容的总结:1. 药品知识:药品是保障人民健康的重要手段,了解药品的基本知识对于医药行业从业者至关重要。

通过培训,我掌握了药品的命名、分类、作用机理等方面的知识,为今后的工作打下了坚实的基础。

2. 药品生产与质量控制:药品生产过程严格,质量控制是保证药品安全的重要环节。

培训中,我们学习了药品生产流程、质量控制标准等内容,提高了对药品生产与质量控制的重视程度。

3. 药品市场营销:药品市场营销是医药行业的重要组成部分。

培训中,我们学习了市场调研、产品定位、营销策略等方面的知识,为今后从事药品市场营销工作提供了有力支持。

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医药培训心得体会XX年员工培训总结回顾XX年培训工作,我们本着持之以恒贯彻落实建设学习型部门、培育学习型员工的精神,牢固树立“与企业一起成长,通过各种形式的学习培训是自己称为有用之才”的观念,推动部门员工素质向更高目标发展,对这一年来的培训工作,我们做了以下总结:一、培训工作情况XX年共举行内部培训和外部培训7项,其中管理制度培训占20%,专业技能培训占50%,参训41人次,一线员工操作守则和职业道德培训占30%。

培训课程主要集中为以下几类:1、一线员工必修培训:员工SOP培训、上岗资格培训;2、主管级以上培训:GMP培训、管理规程培训;3、新员工入司培训:公司管理制度、企业文化培训、职业道德规范培训。

二、培训工作分析(一)取得的成绩:1、XX年度的培训工作与XX年度相比,从培训项目数、举办培训课程次数、接受训练的人次等方面,取得了一定的增长。

2、建立系统化培训体系。

今年我部门投入大量精力,在总结了以往公司培训经验的基础上,优化培训管理流程,完善教育培训制度。

重点加强了培训需求分析汇总和培训计划,全面提升我部门培训工作的系统化管理。

3、不断改进培训方式,积极探索新的培训模式,逐步掌握与集团接轨的培训管理制度和工作程序,建立和完善员工培训教育的质量保证和效果评价体系。

(二)存在的问题和不足1、培训工作考核少,造成培训“参加与不参加一个样,学好学孬一个样”的消极局面,导致培训工作的被动。

2、在年中所做培训中我们还不难发现,一部分人员感觉培训过于频繁,另外一部分员工则反应得不到相应培训,这是一个不容回避的问题,作为致力于学习型组织的设备管理部,首要的培训任务是要使全员树立培训意识,为企业发展和自我发展充电。

而培训层面的不均衡,更是需要XX年去大力改善。

三、改进措施(一)有利条件随着企业员工的综合素质和工作技能的提高,企业文化的大力宣传,培训工作的任务必将增加,良好的培训效果和质量也会越来越得到公司领导的重视,我部门教育培训体系正在逐渐完善,培训工作有了制度的指导和约束,将大大的有利于以后工作的展开。

(二)具体措施1、作好培训基础工作《公司员工培训管理程序》虽已发布,在具体执行过程中一定还会遇到各种困难,还需要我们的不断总结和及时调整。

在具体工作流程上还需要进一步理顺,在管理制度上还需要多方面补充。

还要进一步加强培训资料的收集和培训师资质的评定,加强相关工作人员的专业素质培训。

2、建立培训资源网络,进一步丰富企业培训资源。

公司业务的广泛性也决定了公司各部门培训需求的广泛性。

为了较好的满足公司成员的培训需求,选择合适的培训课程,培训讲师,配置合适的培训资源,我们必须要取得大量及时、准确的培训信息,扩大培训业务联系,建立起自己有效的培训资源网络。

特别是要积极与比较强势的专业机构保持好战略性的合作伙伴关系,及时掌握前沿的动态信息,并横向了解到业界相关的热门需求,调整思路,并就某些具体项目达成合作协议3、重点建立一支富有实践经验,熟悉现实情形的内部讲师团队培训需求的多元性和企业内培训资源的有限性的矛盾,已经越来越突出。

建立一支富有实践经验,熟悉现实情形的内部讲师团队就变的越来越重要了。

培养起自己的内部讲师团队,首先大大节约了部门有限的培训经费,其次,为部门培养了一批各个领域内的专家,再次,也可以在员工中树立起学习的榜样,培养员工的自主学习思想。

以往的实践表明,听过公司内部领导讲课的员工都能觉出,主管对技能操作的认识之深刻、解释之透彻更容易让大家接受和理解,应该积极倡导主管为培训工作做出良好的表率。

在具体措施上,重点加强对管理人员各项培训的同时,也明确选拔优秀管理人员作为部门内部讲师,并建立起一套内部讲师的日常管理、激励、考核制度。

医药代表做药经验体会在这里看到的贴子很多,的确,有的贴子写得是很准确,分析得也很到位,各种各样的办法,让新人们看得眼花缭乱,有教人第一次数拜访的礼仪,也有教人如何的说服医生,如何和医生们建立良好的关系,等等,可真正拿到现实中,这些又未必百发百中的,对于有些商业公司的代表们来说,这些也许能用得上,因为他们都有良好的学术知识和品牌优势的支持,跟药剂科和医生之间缺少的就是沟通和认可,所以一些细微的改变有时的确什么有作用的。

大家都知道,在我们药品销售大军中,有好多人是从其他行业转行过来的,他们有的都自己做代理,他们之中有的人会很快的成为专业人事,会做得得心应手,因为他们拥有良好的心理等各方面的素质,但也有那么一部分人,手头上的产品不是太好,个人魅力也不行,学历不高,语言表达能力不好,更可怕的会是没有关系,虽然现在都在喊,做药要专业化,但这部份人就不活了吗,很显然不是,这部份人会继续做下去,一直到被淘汰。

假如你是这部份的其中之一,我会劝你不要放弃,这个行业里,专业固然很重要,但没有专业还是有另一条路可走的。

在我刚做药的时候我就是这样的,学历拿不出手,语言表达能力奇差,和别人打交道的时候经常会吱呜得自己也搞不清楚我在说什么,长相也没办法让男医生看起来舒服,更没办法让女医生认为我有可能会成为她的情人方面发展,最要命的是我对和别人打交道有种恐惧感,但事实我熬过来了,并且到现在也算是有点小小的成就了,在这里我就谈谈我的心得,也许对和以前的我有点象的朋友会有所帮助。

先从产品来说,这种情况你不该去商业公司做,你一定要自己做,代理一个小厂的产品,知名度不高没关系,针对性要广一点,不能局限于专科的比如妇科用药或者泌尿外科等方面的,但同类的不能太多,空间一定要大,批价二十以下的底价不能高于二零扣,批价在三十以上的也不能超过二五扣。

刚做的时候切忌心比天高,一步一步来,先搞定一家医院,以这家医院为根据地再慢慢的向外阔张,这样子对于投入的资本也不会产生太大压力,也可以轻松的积累更高一步发展的起动资金。

因为你没有医院方面的关系,所以开发医院是很困难的,但你要知道,这个世界上做医院生意的人并不是每个人都是有关系的,你也只能靠自己。

首先你得去趟药剂科主任那里,也许你在第一次拜访的时候会怕,莫明其妙的怕,其实完全没有必要的,别看有的代表和药剂科或者医生谈笑分声的,那只是一小部分,还有大部分的医药代表也是在主任们的办公室外徘徊的,他们也和你一样心里抖抖霍霍的,所以你不用太怕他们,他们看习惯了心惊胆跳的医药代表们,多你一个他们不会感到意外的,这根本不影响他们的听觉,你只要做的就是冲进去,用你那颤抖的声音告诉他们你想说的事,去等待他们的拒绝然后你说声再见掉头就走就好了,但有一点一定要用点心,就是要记住他们和每一句话和每一个动做,因为你要分析他的性格,他拒绝你的理由。

一般来说你碰到的拒绝会有三种,一种是粗暴型的,一种是冷漠型的,还有一种是亲和型的。

粗暴型的人会对于你的拜访很不耐烦,没说几句话就会请你走了,这种人能以这种性格在单位里立足,并且能坐在这个位置上,他不会是一个肚里空空的人,他在单位里会有一定的威望,一般来说这种人说话是很份量的,但相对来说这种人比较难以搞定,但只要搞定他,效果是很好的反而要是搞不定他那你就死定了,你别指望跳过他来点别的途径,他要是不认同你的产品就算是医生填好单子他也有可能会把单子压下来的,这种险你千万不能冒,所以这座山你无论如何得迈过去。

在和这种人接触的时候话不要太多,该走的时候就得走,但该来的时候一定得来,你要做的就是让他先记住你这个人,一次不行再来一次,当然也可以偶尔怕得临阵退缩,在回家的时候为下一次鼓鼓勇气,但不可以每次都这样跑掉,事情还等着你去做呢。

你也可以来点强制性的送礼,比如找到他的窝,在他没在家的时候留下你的礼品和名片或者再加上资料,他的老婆也许会比他更好说话一点。

也许过不了多久你会发现他不会再对你凶巴巴的,更有可能会换来他的点头。

所以说对这种人怕归怕,但一定不能放弃,因为他并不是对你一个人凶对大部分的人都这样,但医院还是要进药的,要进药的话就不可避免的要和医药代表打交道了,你死不悔改的举动不会让他对你大打出手的,谁坚持下来谁的机会就会大一点,碰到这种人是不幸中的大幸。

冷漠型的人我到现在还没有研究出个道来,不知道这种人到底是什么性格,就是现在其实我也没办法搞定这种人,所以你要是碰到了这种人我也没办法帮你,只有建议你多走几趟看看他是否会因为脸熟而态度会好点。

要是你碰到了一个亲和型的主任,你千万别因为他和你很客气,而让这种表像冲昏了头脑,其实这种人做事优柔寡断,思路也不会太清爽,在单位里说话的份量也不会太重,没什么人会太把他当一回事,所以说就算是搞定他也不见得一切OK,你还得找个重量级的医生填单才会有把握一点。

搞定了药剂科以后你就得找医生填单了,现在在我们中国的医院有一个奇怪的现象,只有医生收信封才会收得从容不迫,其他岗位的人对信封还象是行政单位里一样,不敢轻举妄动的,所以说对别人,你塞信封一定得找个合适点的机会,送点实物大都没问题。

对于医生你就不用那么客气了,直接和他说:“*医生,您帮我看看这个产品好吗?想请你填个单子。

”递上你的资料、申请单、一个五百元的信封,这个中间当然也会有点推啊拉的动作,但只要你坚持把信封放在一个他自己认为是个盛情难却的地方,大家的注意力都会回到你的资料上来的,但是现在稍微大点的医院形势渐渐趋向委婉,很多科室主任不直接收受红包,风险性太大,另外我送红包,别人也送红包,竞争性不够强了,作为外企或者稍微有实力的企业都更趋向于帮医生发表论文,搞职称晋升,做科研,很多人不知道发表论文的途径,现在网上有很多的论文中介公司,像我们公司一直都跟广州的一家博雅论文辅导中心合作,比较可靠,现在职称论文很难搞,一般都要核心,给医生发2篇论文晋升职称,人家感激你一辈子。

接下来的事也就相对来说简单一点了,你要是想把握大点你就想办法打听一下药事委员会的成员,拜访两三个成员,我们这边的行情是每人三四百块大洋再加点海鲜或者土产什么的,你就等着进药谈扣率吧!在这个程序当中,有一点还是蛮重要的,就是时间,一般和药剂科接触是在开药事委员会之前一个月,医生填单和拜访药委会成员应该控制在开会之前一星期之内,不然时间太长也许人家会忘掉那几百块钱。

以上所说只是本人多年做药的一点心得,只是想帮一下我开头所说的那群没专业、没关系、有交流KB症的人,并不是什么九阴真经,难免会有不同的情况,还望各位跟据自己的情况看看能用则用,不能用就当是在下我浪费了大家的时间害你看了这么大堆的废话在实习过程中要多看资料和相关专业知识,开阔视野,丰富内涵,更要学会面带微笑,学会真诚,学会踏实努力,学会宽容,学会积极上进等做人处事的道理。

微笑会使你赢得他人的好感;真诚让你用自己的真心去面对他人,踏实努力使你明白每件事情都要从小事做起,认真对待每件事情;宽容沟通起来会更加容易。

每天睡觉之前要计划明天该做什么,要见什么人,和他们聊什么,希望得到什么样的结果,做一个随时有准备的人。

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