关于创新的发言稿 3篇

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青年员工创新创效发言稿(3篇)

青年员工创新创效发言稿(3篇)

第1篇大家好!我是公司的一名青年员工,很荣幸能在这里与大家分享我的创新创效心得。

首先,请允许我代表全体青年员工,向公司领导和同事们表示衷心的感谢!感谢公司为我们提供了广阔的舞台,让我们有机会在这里展示自己的才华,为公司的发展贡献自己的力量。

创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。

在新时代背景下,创新创效已经成为企业发展的必然要求。

作为青年员工,我们肩负着推动企业创新发展的重任。

下面,我将从以下几个方面谈谈我的创新创效心得。

一、树立创新意识创新意识是创新创效的基石。

我们要树立敢于创新、勇于突破的思想观念,敢于打破传统思维,勇于尝试新方法、新技术。

在日常工作中,我们要时刻关注行业动态,学习先进的管理理念和技术,不断提高自己的综合素质。

1. 培养创新思维。

我们要学会运用发散性思维、逆向思维、系统思维等方法,发现问题、分析问题、解决问题。

在遇到问题时,不要局限于传统的解决方式,要勇于尝试新的方法,寻求最佳解决方案。

2. 注重团队协作。

创新不是一个人的事,而是团队共同的努力。

我们要学会与他人沟通、协作,共同探讨问题、分享经验,形成合力,推动创新。

二、提高创新能力创新能力是创新创效的核心。

我们要不断学习新知识、新技能,提高自己的创新能力,为企业的创新发展提供有力支持。

1. 加强学习。

我们要充分利用公司提供的培训机会,不断学习专业知识、管理技能和创新能力。

同时,要关注行业动态,了解前沿技术,为自己的创新工作打下坚实基础。

2. 积极实践。

创新需要实践来检验。

我们要将所学知识运用到实际工作中,通过实践不断积累经验,提高自己的创新能力。

三、发挥创新创效作用青年员工是企业创新发展的主力军。

我们要充分发挥自己的优势,为企业的创新发展贡献力量。

1. 提出合理化建议。

我们要关注工作中的不足,积极提出改进措施,推动企业不断优化管理、提高效益。

2. 参与技术创新。

我们要敢于挑战自我,参与技术创新项目,为企业的技术进步贡献自己的力量。

青年员工发言稿创新(3篇)

青年员工发言稿创新(3篇)

第1篇大家好!今天,我非常荣幸能够站在这里,与大家分享一些关于青年员工创新工作的想法。

在这个充满活力和挑战的时代,青年员工是企业的未来和希望。

我们肩负着推动企业发展的重任,也面临着不断提升自身能力的挑战。

在此,我想从以下几个方面谈谈青年员工如何实现创新。

一、树立创新意识创新是推动企业发展的重要动力,而创新意识则是创新行为的先导。

作为青年员工,我们要树立以下创新意识:1. 责任意识:我们要明确自己的工作职责,时刻以企业利益为重,为实现企业发展目标贡献自己的力量。

2. 学习意识:知识更新换代速度加快,我们要保持学习的热情,不断提升自己的综合素质,为创新奠定基础。

3. 质量意识:我们要注重工作质量,追求卓越,将创新精神融入到日常工作中。

4. 团队意识:创新不是一个人的事,我们要学会与他人合作,发挥团队的力量,共同实现创新目标。

二、掌握创新方法1. 突破思维定式:我们要敢于打破传统的思维模式,勇于尝试新方法,寻找新的突破点。

2. 关注行业动态:紧跟行业发展趋势,了解前沿技术,把握市场脉搏,为企业创新提供有力支持。

3. 借鉴成功经验:学习借鉴国内外优秀企业的创新案例,汲取有益经验,为我国企业发展提供借鉴。

4. 培养创新思维:通过头脑风暴、思维导图等工具,激发创新思维,挖掘潜在的创新点。

三、营造创新氛围1. 领导重视:企业领导要重视青年员工的创新工作,为创新提供必要的政策、资金和资源支持。

2. 企业文化:营造鼓励创新、宽容失败的企业文化,让青年员工敢于尝试、勇于创新。

3. 交流合作:加强内部交流,促进部门间的合作,实现资源共享,共同推动创新。

4. 奖励机制:建立完善的创新奖励机制,激发青年员工的创新热情,提高创新成果转化率。

四、提升创新能力1. 培养创新人才:加强青年员工的培训,提高其创新能力和综合素质。

2. 优化创新环境:为青年员工提供良好的创新环境,包括设备、场地、政策等。

3. 强化创新意识:通过举办创新讲座、研讨会等活动,提高青年员工的创新意识。

创新工作会议发言稿(15篇范文参考)

创新工作会议发言稿(15篇范文参考)

创新工作会议发言稿(15篇范文参考)创新工作会议发言稿篇1各位领导、同志们:20__年,县农业局将紧紧围绕生态高效农业建设,突出抓好基地品牌和农产品质量安全两项重点。

在基地品牌建设方面,围绕半年观摩和年终考核,今年重点抓基地品牌提升,创建优质农产品产业园和打造有较大影响力的农产品区域公用品牌。

一是做好原有基地的规范提升。

按照“三化十二有”标准,建设10处300亩连片市级优质农产品示范基地、22处500亩连片市级优质农产品生产基地,争创1-3处500亩连片省级农业标准化生产基地,重点抓好统一技术规程,完善投入品、生产和质量安全监测记录,配备农残速测仪,实行品牌化营销等规范化建设,努力提升全县优质农产品基地上规模、上水平。

二是抓好优质农产品产业园建设。

按照市优质农产品产业园建设标准,重点抓好蜜桃、苹果、板栗、蔬菜、畜牧和渔业等12处产业园,从“三化”水平、基础设施、科技含量、运营机制、功能配套等五个方面进行打造,建设高标准的现代农业示范园区,带动全县农业向高产、优质、高效、生态、安全方向发展。

三是培育知名品牌。

实施“品牌化”战略,引导农业龙头企业、农民专业合作社等生产经营主体,积极申报、注册优质农产品品牌,新注册农产品商标10个以上、“三品一标”认证20个以上。

同时,加强农产品品牌宣传推介,重点打造蒙阴蜜桃、蒙阴苹果、蒙山蜂蜜和云蒙湖有机鱼4个农产品区域公用品牌,积极推进优质农产品生产基地与农贸市场、超市和宾馆直接对接,打响打远我县优质农产品品牌。

在农产品质量安全方面,重点抓好源头治理,特别是突出抓好农药市场监管,确保省市农产品例行监测合格率达到100%。

一是继续推行农药经营登记备案和市场准入制度。

凡进入我县销售农药的生产厂家及其产品,未经审查登记备案的,一律不得上市销售。

所有农药经营户一律持证上岗,建立健全农药专用购销货台账和票据,并实行实名购买制度。

二是继续实施好高毒农药、农资打假两项重点整治行动。

关于创新主题的发言稿五篇

关于创新主题的发言稿五篇

关于创新主题的发言稿五篇创新逝老大海上的一叶方舟,崭新的风帆扬起一片新的源泉;创新是绿茵草地里的一朵花朵,嫣红的花蕾绽放一抹新的希望;创新是苍苍蓝天中的一个太阳,灿烂的光辉闪耀一道新的永恒。

那么,今天小编为大家带来的守于创新主题的发言稿的范文,希望对大家有所帮助!【关于创新主题的发言稿】一尊敬的老师们,亲爱的同学们:大家好!在科技迅速发展的21世纪里,所有的事物都在迅猛的发生着变化。

也诞生了许多新生事物。

李嘉诚说过:一个新生事物出现,只有5%的人知道时赶紧做,这就是机会,做早就是先机;当有50%的人知道时,您做个消费者就行了;当超过50%时,您看都不用去看了。

但许多人输就输在了对新生事物的看法,第一:看不见;第二:看不起;第三:看不懂;第四:来不及。

因为这样就错过了许多创造新生事物的机会,跟不上时代创新的步伐。

聪明的人只会抓住创新的机会,而其它只会盲目的跟风。

就比如,这个农民种苹果赚了钱,结果其它农民看到了就纷纷去种植苹果,导致苹果降价了。

如果同样的一件事情放在犹太人身上,事情并不会这样发展,他们会去种植其它水果,实现共同赢利。

《将夜》里有句话:世间之事很多不在于你有没有能力做到,而在于你敢不敢想,如果你连想都不敢想,被自我怀疑控制,那你就是一个虚弱的人。

我们要有胆量去创新,无论结局是什么样,只要你去做就已经向前跨了一大步。

我们也需要去接受新事物。

例如巴黎的埃菲尔铁塔一开始被列为丑陋的建筑,但后来却许多人为了它而飞很久来欣赏。

北京的鸟巢和大裤衩与当时并不搭调,被许多人嫌弃,现在却变成了北京著名的标准。

从开始的嫌弃到现在的喜爱,需要时间来改变,与时俱进。

新事物为我们的生活带来了许多的便利,夏天里的空调,冬天里的暖宝宝,无聊时的手机,黑暗时的光照……我们既要保留我们中华的传统,又要学会创造新生事物,用正确的眼光去看待创新,抓住创新。

【关于创新主题的发言稿】二尊敬的老师们,亲爱的同学们:大家好!古时候鲁国有一对擅长织麻鞋,纺白绢的夫妇,他们想搬到越国住居。

创新的发言稿范文精选5篇

创新的发言稿范文精选5篇

创新的发言稿范文精选5篇1. 创新能力的重要性尊敬的各位领导、各位评委、亲爱的同学们:大家好!我今天要跟大家分享的主题是“创新能力的重要性”。

在当今快速发展的社会中,创新被认为是推动社会进步和个人发展的关键。

那么,什么是创新能力呢?创新能力指的是人们在日常生活和工作中,对问题进行思考,寻求新的解决办法的能力。

创新能力不仅仅包括创造新的产品、新的技术,还包括创新的思维方式、创新的工作方法等。

创新能力可以培养我们的想象力、思考能力和解决问题的能力,使我们能够在竞争激烈的社会中胜出。

首先,创新能力对于个人发展非常重要。

在当今社会,拥有创新能力的人才更受欢迎。

创新能力可以使个人在工作中表现出色,找到更好的解决问题的方法,从而取得更好的成绩。

同时,创新能力还可以使个人在创业道路上更加成功。

创新思维可以帮助我们发现商机,创造新的产品和服务,满足市场需求。

因此,拥有良好的创新能力对于个人发展来说是至关重要的。

其次,创新能力对于社会发展也有重要意义。

创新能力可以推动社会进步和经济发展。

通过创新,我们可以引入新的技术、新的产品和新的服务,提高生产效率,提升产品质量,满足人们日益增长的需求。

创新能力还可以帮助我们解决社会问题,改善人们的生活质量。

因此,创新能力对于社会的发展起到了至关重要的作用。

最后,我们应该如何培养创新能力呢?首先,我们要保持开放的思维。

要敢于尝试新的事物,勇敢地提出自己的想法和观点,不断挑战自己。

其次,我们要不断学习和积累知识。

只有具备丰富的知识储备,才能在创新过程中找到更多的灵感和解决问题的方法。

最后,我们要勇于面对失败。

只有在失败中吸取教训,我们才能不断成长,最终取得成功。

在结束之前,我想引用乔布斯的一句话:“创新区别于其他市场”。

创新能力是推动个人和社会发展的关键因素,我们应该努力培养和发展自己的创新能力,为个人和社会的发展做出自己的贡献。

谢谢大家!2. 科技创新的巨大潜能尊敬的各位领导、各位评委、亲爱的同学们:大家好!今天我要给大家分享的主题是“科技创新的巨大潜能”。

员工关于创新的发言稿(素材稿件10篇)

员工关于创新的发言稿(素材稿件10篇)

员工关于创新的发言稿(素材稿件10篇)员工关于创新的发言稿篇1 尊敬的各位领导:大家好!进入公司工作至今,我并没有做出了不起的大贡献,也无特别值得炫耀可喜的业绩,只是尽力做好属于自己岗位上的工作。

凭着一份对行政工作的热爱和坚守。

从最初的生涩到对工作的熟练,一路走来,经历与学习了很多,收获也颇丰。

更深深的感觉到,每一次优秀员工的评选,都是一名员工在团队成长的最好见证。

每一次接收新的任务,自己尽力的去完成,不断的总结自己的经验,从经验中学习,向他人请教,尽量让自己的工作完成的比上一次更快更好,尽可能的提高工作效率,与同事相处和睦,合作愉快。

虽无大绩,却时有小劳。

本月,工作得到了各位同事的认可,我深感无比的荣幸,我想这次优秀员工评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要肯干肯专研,只要做好了属于你的那份工作,就会得到团队的认可、认同。

因此,我认为,在这里,无论你是脚踏实地的做好了自己的工作,还是对工作流程或程序技术或是服务工作做出了更好的改进或创新,无论你是以认真负责的工作态度让客户或领导一致满意,还是以优秀扎实的综合素质能力成为公司业务骨干,都是优秀的。

一个人工作上优秀不优秀,并不取决于你的岗位有多重要,而在于你是否能兢兢业业地工作。

能把工作出色地完成,那你就是优秀的;如果你不论负责哪项工作均能够同样做到这样,那你就是最优秀的。

感谢各位领导给我这次竞选评优秀员工的机会,我想这既是团队对我个人工作能力与成绩的肯定,也是对今后工作做得更好的一种鼓励。

无论是否被评选上,它都将推动我更加努力地完成公司的各个任务,做好每件事。

我坚信,今后的工作一定会做得更好。

公司的发展让我们成长,我们的共同努力也定会让公司更加辉煌。

员工关于创新的发言稿篇2 尊敬的各位领导、各位同事:大家早上好!今天作为优秀员工站在这里,我的心情沉重及复杂,谢谢大家对我工作的肯定。

很感谢我的同事们平日里在工作中给我的鼓励和协作,和领导在工作中给我的指导和帮助;公司给了我这个平台,让我有机会与大家一起分享我的工作心得,我很荣幸、也很感谢。

车间员工自主创新发言稿(3篇)

车间员工自主创新发言稿(3篇)

第1篇大家好!我是来自车间的一名普通员工,今天很荣幸能站在这里,与大家分享我在工作中的一些自主创新心得。

首先,请允许我代表车间全体员工,向一直以来关心和支持我们工作的领导和同事们表示衷心的感谢!众所周知,我国正处于转型升级的关键时期,创新是引领发展的第一动力。

作为车间的一份子,我们肩负着推动企业技术进步、提高生产效率的重要使命。

在日常工作中,我们不仅要严谨操作、保证产品质量,还要勇于创新、开拓思路,为企业发展贡献自己的力量。

在此,我结合自身实际,谈谈我在车间工作中的自主创新体会。

一、发现问题,是创新的第一步创新源于对问题的关注和思考。

在工作中,我们要善于发现问题,发现问题就是创新的第一步。

以下是我发现的一些问题:1. 生产过程中,设备故障频繁,影响生产进度。

2. 产品质量不稳定,存在一定的安全隐患。

3. 原材料浪费严重,成本居高不下。

4. 员工技能水平参差不齐,影响生产效率。

针对这些问题,我们应如何创新?二、分析原因,寻找解决方案针对以上问题,我们要深入分析原因,寻找解决方案。

1. 设备故障频繁:一方面,设备老化、维护不及时;另一方面,员工操作不当、缺乏保养意识。

针对这一问题,我们可以从以下几个方面进行创新:(1)定期对设备进行检修、保养,确保设备处于良好状态;(2)加强对员工的培训,提高操作技能和保养意识;(3)建立健全设备维护保养制度,明确责任分工。

2. 产品质量不稳定:主要原因在于生产工艺不规范、原材料质量不达标。

我们可以从以下方面进行创新:(1)优化生产工艺,提高产品质量;(2)加强对原材料的检验,确保原材料质量;(3)建立健全质量管理体系,提高产品质量。

3. 原材料浪费严重:主要原因在于生产过程中的浪费现象。

我们可以从以下方面进行创新:(1)优化生产流程,减少原材料浪费;(2)加强对员工的培训,提高节约意识;(3)建立健全原材料管理制度,明确责任。

4. 员工技能水平参差不齐:主要原因在于培训体系不完善、激励机制不足。

创新发言稿(精选6篇)

创新发言稿(精选6篇)

创新发言稿创新发言稿(精选6篇)在当下社会,我们可以使用发言稿的机会越来越多,发言稿是在一定的场合,面对一定的听众,发言人围绕着主题讲话的文稿。

那么问题来了,到底应如何写好一份发言稿呢?下面是小编精心整理的创新发言稿(精选6篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

创新发言稿1众所周知,创新是指人们为了发展的需要,运用已知的信息,不断突破常规,发现或产生某种新颖、独特的有社会价值或个人价值的新事物、新思想的活动,随着当今社会经济的飞速发展,创新更是不断的被运用到市场营销的各个层面之中。

创新确实不容易,所以总是在创新前面加上“积极”、“勇于”、“大胆”之类的形容词。

而企业创新是现代经济中创新的基本构成部分,没有创新的企业则是没有希望的企业。

我很荣幸能有机会代表我的部门参与到省公司发起的这项经验交流会之中,从而让我们可以更好的相互学习,相互交流,进一步提高我们的业务素质,开拓我们的思维视野,培养我们的市场竞争能力。

接下来,我将以此次我们部门成功拓展保利广场预付卡项目与各位分享一下自己在创新业务方面的经验及体会,希望大家能够加以批评指正。

自今年以创新业务作为本部门的工作重点之后,我们将精力集中在存量商户和新商户之中,希望能在其中能够推广各项创新业务。

经过我们团队孜孜不懈的努力,终于在9月底~10月初有所突破,成功拓展签约到孝感保丽广场预付卡项目。

整个过程耗时两周有余,我们这个和谐的团队在此之中付出了辛勤的劳动和汗水,在此向他们表示诚挚的谢意!我们成功的做到了以下几点。

第一,精确定位目标,寻找有条件有意向的客户。

俗话说:“打蛇要打七寸”,就是说要抓住重点来办事,打蛇如此,我们的创新业务亦是如此。

毫无疑问,孝感保丽国际广场集购物、娱乐、餐饮于一体,地处交通便利的黄金地段,物流人流来往频繁,不失为一个潜在的重大商机。

令人欣慰的是我们的前期工作做得非常到位,从该广场开业之初到现在,我们已经在该广场布放了100余台直连POS机,从而完整的,迅速的经行市场销售统计分析,将当前信息形成数据加以储存,以方便我们迅速掌握市场信息,把握经济脉搏,奠定属于自己的销售渠道和信息网络。

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关于创新的发言稿3篇
大家好,我姓姚,叫姚天宇,天空的天,宇宙的宇。

我来自湖南怀化市,现就读于电子信息工程学院,机电1133班。

“创新”,它有三层含义,第一层,更新;第二层,创造新的东西;
第三层,改变。

江泽民说过:“创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力."我认为,“创新”这个东西说大可以影响一个国家的兴衰,说小可以决定一个人的成败。

那我们到底该如何去实现创新呢?美国宣传奇才哈利才十五六岁的时候,在一家马戏团做童工,负责在马戏团内叫卖小食品,但每次看的人不多,买东西吃的人更少,尤其是饮料。

有一天,他脑袋里诞生了一个想法:向每一个买票的人赠送一包花生,借以吸引观众。

老板最初不同意这个“荒唐的想法”,后来,哈利用自己的工资做担保,恳求老板让他试试。

果然,这个“买一送一”的方法吸引了不少观众。

观众看到中途时,哈利就开始叫卖饮料,绝大多数观众在吃完花生后,都会觉得口渴,然后买上一杯饮料。

这样一场表演下来,营业额比以前翻了几番。

由此可见,善于观察,见微知著是产生创新思维的重要前提。

美国有家电力公司遇到电线被积雪压断的问题,要想办法清楚电线上的积雪,工程师开了很多会,都无计可施。

有个孩子异想天开的提出用直升机吊扫帚扫雪。

最后经过多方论证,这是最可行的方法。

这个故事告诉我们,想象是创新的先导,伟大的创新皆起源于激发人们创造动机的伟大想象。

最后,知识是创新的基础,知识越丰富,基础打得越牢,创新的机会才会越多!谢谢大家!
关于创新的发言稿3篇
创新必须基于务实的基础之上,才会是有效的创新。

德鲁克先生在书中告诉我们:“创新是有目的性的,是一门学科。

”对于我们企业,我们创新的目的就是要帮助客户体现更大的价值,获得更多的市场份额。

书中德鲁克先生还告诫我们:创新是否成功不在于它是否新颖、巧妙或具有科学内涵,而在于它是否能够赢得市场。

这就说明企业所倡导的创新应该是实用型的创新,对于我们企业,我们的创新必须是“聚焦客户的信息化的创新”,这就决定了我们在创新的过程中必须立足客户的需求,立足企业的实际情况,遵循市场发展的规律,只有这样我们的创新成果才会对企业发展有意义和价值,才是真正有效果。

要想让我们的创新真正做到是基于“实事求是”基础的创新,我想首先要明确什么是创新。

德鲁克先生在书中谈到,对于“创新”的误解,主要有这么几种,一是把“创新”与聪明的创意或发明混为一谈;二是一提到它就想到科学性的创造发明;三是很多人认为凡开创一项新生意或者新事业就是创新。

事实上,创新对于企业来说,主要是看能否为客户创造出新的价值,提供新的服务。

创新必须是主观意愿而不是偶然的机遇。

书中德鲁克先生告诉我们,创新的机会处处都有,创新的行为人人都可以做到,更为重要的是创新是可以学习、可以训练的。

这就是说,创新并不是偶然遇到的
机遇,不是不可控制的,创新的思维、行为是只要我们有这样的主观意愿就可以学习得会,掌握得了,实践得下去的。

因此,面对创新的要求,我们必须养成正确的心态。

首先是要克服对于创新的畏难情绪,不要因为改变有可能遭受失败就抵触和抗拒;其次要有持续的韧性,创新的过程必然是曲折的,因此要有足够的心理准备来应对创新过程中可能会遇到的挫折,要有健康的心理来调整创新实践的思路和步骤;最后要有耐力,就算经历了多次失败,只要坚信方向是正确的就一定要坚持推行下去。

创新必须付诸于行动和实践才有现实意义和价值。

从创新的思维到付诸创新实践,到取得创新成果,这中间的过程对于一些人来说可能是难以逾越的鸿沟。

记得马云在演讲中曾经这样描述他的创业经历,他说,很多人晚上想得是心潮澎湃,到了第二天早上就一切照旧,从产生思路,到付诸行动,往往需要非常的勇气和决断力。

创新也是一样,只有当我们把自己的创新意识、创新思维付诸到实际的行为中,变成具体的工作思路,并推行下去,这些思路、意识才有实际的意义和价值,才有可能产生出创新的成果。

关于创新的发言稿3篇
尊敬的各位领导,亲爱的各位同仁:大家好! 很荣幸,能在这与大家一同沟通交流。

我是今年刚刚来到北方电力的新成员,当我一走进这个大集体时,我就深深地被我们这个集体的精神所感动,这个精神就是在实
践中不断的创新与发展精神。

它是激励我们年轻人去积极进取、努力奋斗的力量源泉。

我今天演讲的题目就是创新与发展青年的责任与使命。

什么是创新与发展,它不仅是一句口号,更是一种精神,需要我们在工作中去实践、去贯彻的精神。

从战略角度说,创新是一个民族进步的灵魂,是知识经济的客观要求,是实现科学发展的原动力。

我们从现实的角度出发看创新,当前,党中央在国家建设的新形势下,提出了科学发展观的新思维,这就要求我们要尊重客观规律,坚持科学发展,不断提高个人的科技素质,不断创新工作思路,以此来增强内蒙古科技实力,提升、发展咱内蒙古的科技支撑力量,从而实现我区经济可持续发展,富民强区的目标。

我作为一名刚刚走出学校的毕业生,更应该以身作则,将创新与发展结合起来,努力成长为一名优秀的“四有”新青年。

在此,我提出以下观点,希望与大家沟通和交流。

首先是树立和落实科学发展观。

顾名思义,科学发展观就是坚持一切从实际出发,这就要求我们既要积极进取,又要量力而行,必须通过科技创新实现可持续发展。

电厂是在国计民生中具有极其重要地位的经济组织,在电厂工作的我们责任重大,要做到实事求是,坚持科学发展观,既要立足当前,又要着眼长远,在工作中做好每一件事情,不断提高自身素质,为实现电厂的科学可持续发展做出自己的贡献。

其次是注重创新能力的培养。

所谓创新,就是用新的思维方式、创造性的工作思路去指导我们的日常工作。

具体到我们的工作中就是要树立与知识经济时代相适应的思维观念,具有
追求真理和探索未来的决心和勇气。

紧跟时代的步伐,根据自身的发展需要,不断改进和完善知识结构,增强自主创新能力。

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