大学生就业和创业指导期末考试答案解析

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《大学生就业与创业教育》期末考试卷b含答案

《大学生就业与创业教育》期末考试卷b含答案

《大学生就业与创业教育》期末考试卷一、单选题(题数:50,共50.0分)1 初创企业常见的财务风险有哪些?()A、回款困难、货物积压B、房租太贵、面积太大C、固定资产占用、装修费用过多D、以上都是正确答案:D2 计划书应该具备的特点不包括()。

A、简明扼要B、逻辑性强C、具有可行性D、具有理论高度正确答案:D3 创新对创业具有重要意义,下列案例无法体现创新的是()。

1.0分A、默巴克发明硬币之星B、克里甘创办高个女生时尚女鞋C、可汗学院的反转式教学D、零售业在互联网时代采用传统营销模式正确答案:D4 创业行为的产生受()驱动。

A、社会环境B、市场行情C、创业者的动机D、资金链正确答案:C5 关于优秀团队成员特点,下列说法错误的是()。

A、团队成员都拥有一个共同的目标B、团队成员之间会互相聆听和配合C、团队成员之间能力互补,各有所长D、团队成员各有千秋,特立独行正确答案:D6 知人者智,自知者明”,这句话与下列哪一项内容有关?()A、创业与创业精神B、知识经济发展与创业C、创业与职业生涯规划D、创业与自我认识正确答案:D7 下列哪种方法不适用于创业资源管理?()A、依靠自有资源B、拼凑C、资源整合D、抵押贷款正确答案:D8 管理风险应当如何规避?下列说法错误的是()。

A、不要因为是熟人就不签合同B、注意细节,培养专业形象C、不要亲自参与成本管理D、采用首问责任制和危机处理正确答案:C 我的答案:C9 下列哪一项不应该出现在创业计划书的第一页?()A、介绍公司名称B、创建者名字C、公司图标D、机会与目标市场正确答案:D10 人的动机是由五种需要构成,并且呈阶梯状,由低级的需要开始发展到高级需要。

这一理论的提出者是()。

A、施特劳斯B、马斯洛C、盖洛普D、弗洛伊德正确答案:B11 企业营销方式会从企业家营销走向惯例式营销,对此下列说法错误的是()。

A、这是企业发展的必然B、这是品牌管理的需要C、企业家营销缺乏灵活性缺少激情,企业发展需要更好的营销方式D、企业发展做大需要团队合作出击正确答案:C12 下列不利于有效沟通的做法是()。

《就业与创业指导》期末试卷试卷一的答案

《就业与创业指导》期末试卷试卷一的答案

试卷一参考答案一、1.答:1)毕业生在就业过程中享有的权利:获取信息权、享受就业指导权、自主选择权、公平待遇权、违约及求偿权、协商签约权、毕业生有在择业期(两年)内将其档案、户口在校保留两年的权利、毕业生有在择业期(两年)内将其档案、户口在校保留两年的权利。

2)毕业生在就业过程中应履行的义务:回报国家、服务社会的义务、如实介绍自己情况的义务、遵守就业协议的义务、按时到工作单位报到的义务。

2.答:创业是解决学生就业难的途径。

毕业生当前就业难的一个重要原因是创业不足,继而形成的新兴产业不足、新生企业不足,难以创造新的吸纳就业的新岗位,没有创业,难有就业。

占据学生规模“半壁江山”的职业院校大学生,仅仅通过“等岗位、靠推荐、要饭碗”,依赖政府、社会、学校、企业解决就业是不能满足就业需求的,创业不足是学生就业难的症结之一。

鼓励学生积极创业,是解决学生就业问题的一个“快捷方式”。

创业是就业的一种形式,是没有失业的就业。

对于职业院校大学生而言,创业是生活之本,是立业之基,是发展之源。

3.答:1)求职应聘是做到得体、真诚、微笑、有修养、尊重、自律。

2)必须要有好的仪容仪表。

3)注意面试时注意的问题:守时守信、放松身心、以礼相待、入门敲门、微笑示人、招呼问好、受请入座、莫先伸手、递物大方。

4)面试后的礼仪,面试两天内,最好给招聘人员打个电话或写封信表示谢意。

5)求职礼仪需注意的问题:应聘时不要结伴而行、保持适当的距离、不卑不亢、举止大方、忌不拘小节、无犹豫不决。

6)举止行为的禁忌:一边说话,一边玩弄手指;支支吾吾的小声说话:眼神飘浮不定;夸张的肢体动作;不停的看表。

7)总之,要表现出高的文化素质和修养,从而给面试官留下好感。

二、1.通过这一学期学习《就业与创业指导》后,我深深地认识到如今面对严峻的就业形势,对于初涉职场的毕业生们而言,应该拥有先就业后择业的就业理念。

因为刚刚毕业的学生无论是在经济能力上,还是在工作经验上都极其的欠缺,而经济能力是人立足发展的基础,工作经验又是用人单位对应聘者极其看重的。

大学生就业与创业指导期末考试

大学生就业与创业指导期末考试

大学生就业与创业指导期末考试1、 1、当代大学生重要的三个生涯课题不包括()。

[单选题] *○A:就业○B:职业○C:创业○D:实习○答案:实习2、 2、职场自我成长策略包括()。

[单选题] *○A:升级思维模式○B:做好时间管理○C:制定使命宣言○D:改善人际关系○答案:升级思维模式;做好时间管理;制定使命宣言;改善人际关系3、 3、本课程总体目标:帮助大学生提高求职技能,提升就业创业竞争力()。

[单选题] *○A:对○B:错○答案:对4、 4、《大学生就业与创业指导》是一门实务性课程。

() [单选题] *○A:对○B:错○答案:对5、 5、创业计划书一般是个人独立撰写完成的。

() [单选题] *○A:对○B:错○答案:错6、 6、职业生涯规划书一般是团队共同撰写完成的。

() [单选题] *○A:错○B:对○答案:错7、 7、就业能力提升、职业素养的培养是求职成功的关键。

() [单选题] *○A:对○B:错○答案:对8、 8、求职就业是个人面对职业环境最直接的一环。

() [单选题] *○A:错○B:对○答案:对9、 9、职业的探索是个人在与职业环境互动中更清晰“我是谁”。

() [单选题] *○A:错○B:对○答案:对10、 10、当今,创业能力在职业生涯中将发挥更加积极的作用.() [单选题] *○A:错○B:对○答案:对11、 1、生涯规划是静态还是动态的()? [单选题] *○A:动态○B:静态○查看问题答案12、 2、如果我们的目标职业欠缺了价值,那么我们就会()。

[单选题] *○A:失落○B:厌倦○C:焦虑○查看问题答案13、 3、车日路模型中,车代表()? [单选题] *○A:目标○B:自己○C:路径○查看问题答案14、 4、生涯规划主要包括以下哪些()? [多选题] *□A:评估和调整方案□B:确定目标□C:自我探索□D:外部探索□E:制定行动方案□查看问题答案15、 5、职业能力评估中正式评估(结构性,量化、标准指标)包括以下哪些()? [多选题] *□A:面试□B:考试□C:技能问卷量表□D:盖洛普优势测验□查看问题答案16、 6、价值观的探索中可以用测评量表进行探索,包括以下哪些()? [多选题] *□A:职业驱动力测试量表□B:价值地图等测验量表□C:WVI职业价值观测试量表□查看问题答案17、 7、三叶草模型它主要由哪三片叶子组成()? [单选题] *○A:价值观○B:兴趣○C:能力○查看问题答案18、 8、兴趣是指人们以特定的事物或者活动为对象,所产生的积极的、带有倾向性和选择性的态度和情绪。

就业指导与创新创业期末考试答案

就业指导与创新创业期末考试答案
A、49
B、51
C、53
D、55
3【判断题】创业公司无法分散商业活动的高风险。()X
4【判断题】
富兰克林是一个伟大的创业者,他的奋斗精神影响和鼓励了很多人。(对)
3.2创业者的基本特征
1
【单选题】企业家切实推进社会经济产生增长的形式是()。D
A、商业模式
B、资源组合
C、价值实现
D、以上都是
2【判断题】企业家需要对经济环境做出创造性反应。()对
D、获取个人隐私信息
4【判断题】现代的产品,在很大程度上是多元技术知识的融合。对
5【判断题】商业模式创新与技术创新融合未必能提升创新效果X
2.6当代创新的主要特征:数据化与智能化
1【多选题】互联网公司,可通过数据分析人们的哪些方面?( )ABCD
A、饮食
B、购物
C、地理位置
D、心理倾向
2【多选题】基于网络创新形成的大数据的最突出特征是什么?( )AB
2【判断题】陈景润先生是天生的非创业者。()对
3.5天生的创业者
1
【单选题】1994年马云以()的身份赴美,接触了互联网。C
A、领队
B、企业家
C、翻译
D、智囊团
2【判断题】马云曾经成立翻译社。()对
3.6非天生的创业者(上)
1
【单选题】企业型人格的人具备什么鲜明的特点?( )A
A、自信、进取
B、友好、理解
A、比尔·盖茨
B、马化腾
C、马云
D、德鲁克
2【判断题】你对什么充满热情可以帮助你确定你的创业愿景和追求。()对
3.12创业团队的合理结构
1
【单选题】“腾讯五虎 ”包括()、张志东、许晨晔、曾李青、陈一丹。B

智慧树大学生就业和创业指导期末考卷答案与解析

智慧树大学生就业和创业指导期末考卷答案与解析

•名称大学生就业与创业指导•对应章节•成绩类型分数制•截止时间2017-12-15 23:59•题目数30•总分数100说明:请于90分钟完成提示:选择题选项顺序为随机排列,若要核对答案,请以选项容为准•第1部分•总题数:20•1【单选题】(2.5分)在求职时,为了节省时间,可以用同一份简历同时发送给多家企业多个岗位。

()A.错B.对2【单选题】(2.5分)男士着装中的“三一”定律是指_______、腰带、公文包等三件物品统一色系。

( )A.鞋子B.领带C.外套D.袜子3【单选题】(2.5分)创业精神中包括承担风险的精神,所以创业者就是赌徒。

()A.正确B.错误4【单选题】(2.5分)简历中需要强调的部分,可运用粗体、下划线、斜体等多重强调。

()A.对B.错5【单选题】(2.5分)笔试一般由用人部门和人力资源部门共同编制。

A.错B.对6【单选题】(2.5分)在面试中求职者的手势高度一般不超过()。

A.头部B.肚脐C.肩膀D.大腿7【单选题】(2.5分)结构化面试和非结构化面试的主要差别,在于是否按确定的程序和题目进行面试。

A.正确B.错误8【单选题】(2.5分)这是一个要求创新的时代,不能持续创新的公司是注定要衰败和灭亡的。

()A.错B.对9【单选题】(2.5分)对自我介绍,描述有误的一项()A.提前准备B.避免背诵感C.容越多越好D.有记忆点10【单选题】(2.5分)某事业单位限定只招收男性员工,该招聘方案是合法的。

A.错误B.正确11【单选题】(2.5分)就业协议书的签订程序是:()A.毕业生填写信息----用人单位填写信息----毕业生与用人单位签名盖章----毕业生所在学院及学校签章B.用人单位填写信息----毕业生填写信息----毕业生所在学院及学校签章—用人单位签章C.毕业生填写信息--毕业生所在学院及学校签章---用人单位填写信息--用人单位签章D.毕业生填写信息—用人单位填写信息—毕业生所在学院及学校签章—用人单位签章12【单选题】(2.5分)在面试中女性如果遇到袜子破了,可以采用的最好方法是()。

《就业指导与创业教育》试卷参考答案及评分标准

《就业指导与创业教育》试卷参考答案及评分标准

《就业指导与创业教育》试卷参考答案及评分标准《就业指导与创业教育》试卷参考答案及评分标准⼀、简答题 (每⼩题 5分,共25分)1、⼤学⽣求职应准备哪些求职材料?参考答案:个⼈简历、求职信、就业推荐表、⾃荐信、求职登记表、相关证明材料。

(回答每个⽅⾯得1分,共5分)2、毕业⽣解约之后应如何补办《就业协议书》?参考答案:(1)原签约单位解约证明;(2)学⽣持有的《协议书》⼄⽅留存联;(3)到所在学院学⽣办填写《解约毕业⽣申领就业协议书登记表》,并重新打印协议书;(4)毕业⽣持原签约单位解约证明、原《协议书》留存那联和经学院审批的《解约毕业⽣申领就业协议书登记表》以及新打印的《协议书》到就业办现场办理盖章;(5)新申办的《协议书》编号不变。

(每个步骤1分)3、获得就业信息的渠道有哪些?参考答案:学校就业指导部门、国家各级就业指导机构、⼈才市场及中介、社会关系、传播媒体、⽹络等(⾄少回答5个,每个1分)4、简述创新与创业的关系。

参考答案:(1)创新是创业的基础,创业推动着创新(2分)(2)创新是创业的本质与源泉(1分)(3)创业是创新的重要价值体现(1分)(4)创业推动并深化创新(1分)5、⼤学⽣创业有哪些优势与不⾜?参考答案:⼤学⽣创业的优势:第⼀,⼤学⽣的年龄集中在18—25岁之间,“年轻”是⼤学⽣突出的创业优势。

第⼆,⼤学⽣具有较⾼的⽂化⽔平及技术⼒量,能够为创业提供技术⽀撑。

第三,⼤学⽣思维活跃,善于创新。

⼤学⽣创业的困难:第⼀,⼤学⽣缺乏职场经验,尤其缺乏⼈脉关系和商业⽹络。

第⼆,⼤学⽣创业启动资⾦有限,起步困难。

第三,⼤学⽣有信⼼、缺耐⼼,有激情、⽋恒⼼的性格特征不利于创业活动的开展。

(⾄少回答5个⽅⾯以上,每个1分)⼆、论述题 (每⼩题10分,共40分)1、就你所就读的专业,分析考研的利与弊,并给出合理建议和意见。

参考答案:利:延缓眼前就业压⼒,部分提⾼竞争⼒。

弊:就业压⼒更加沉重,丧失年龄优势。

《就业与创业指导》期末试卷二的答案

《就业与创业指导》期末试卷二的答案

试卷二答案一、1. 答:学生应该从以下几方面培养自己的职业兴趣:1)重视培养间接兴趣。

直接兴趣是在感性活动中产生的,是人对活动过程本身感兴趣;间接兴趣是在认识了活动意义后产生的,是对活动的结果感兴趣。

2)积极参加实践活动。

社会实践活动是萌发兴趣的摇篮,是培养和发展兴趣的基础。

3)在广泛的兴趣中,逐渐形成中心兴趣。

中心兴趣是在广泛的基础上形成的,它常常是职业兴趣的先导。

2. 答: 毕业生获取就业信息的途径主要有以下几种:1)向学校就业指导部门或各级毕业生就业指导机构询问。

2)向人才服务机构询问。

3)大众传媒。

每年学生毕业之际,广播、电视、报纸、杂志上都有大量关于学生就业的信息,包括就业政策、行业现状、就业前景、人才需求等方面的报道和分析。

4)网络。

通过互联网搜索、查询。

5)通过人才交流会、供需见面会。

6)通过社会关系网,如通过老师、亲戚、朋友的介绍。

7)通过社会实践和各种实习。

即在参加社会实践和毕业实习时努力获得用人单位的好感和信任,从而为自己的就业创造机。

3. 答:毕业生择业中出现的不良心理现象多属适应过程中的轻度心理障碍。

主要表现有:1.迷惘心理;2.焦虑心理;3.自傲心理;4.自卑心理;5.攀比心理;6.从众心理;7.急功近利的心理;8.患得患失的心理;9.固执狭隘的心理;10.怀才不遇的心理;11.依赖心理;二、论述题答:从学校到社会是一个循序渐进的过程,不能太急于求成,因为这个过程需要自己通过在工作中去发现去总结,还有就是工作中遇到的人和在学校里是不一样的,这个也是需要自己去体会的,刚从学校出来会有很大的热情,但是工作过一段时间如果现状不如自己想象的那么完美,就会变得没有那么好的干劲了,这个时候需要自己不断的坚持,总之,用一颗真诚的心去对待所有的人和事,就对了,还有就是送给楼主一句话:害人之心不可有,防人之心不可无!凡事自己要三思,不能太相信别人。

三、操作题提示:(1)节假日促销,买一送一,打折扣,优惠赠券,其他小礼品,(2)顾客主要期望卖场吸引人,环境舒适,有休息的地方,能寄托保管私人物品。

就业指导期末考试经典试题及答案

就业指导期末考试经典试题及答案

就业指导期末考试经典试题及答案
本文是一篇关于就业指导期末考试的经典文章,旨在为读者提供有关就业指导方面的知识和技巧。

就业指导是一门旨在帮助学生了解就业市场和行业趋势,并提供求职和职业规划建议的学科。

在期末考试中,学生需要展示他们对就业指导的理解和应用能力。

就业指导期末考试的典型试题包括以下几个方面:
1、行业趋势和就业市场分析:请概述当前就业市场的形势和未来趋势,并分析某个特定行业的就业前景。

答案:当前就业市场总体形势较为严峻,但是某些行业如互联网、人工智能等发展迅速,就业前景较好。

以互联网行业为例,随着互联网的快速发展,互联网公司数量不断增加,招聘需求也随之增加,因此互联网行业的就业前景较好。

2、求职技能和面试技巧:请介绍一些有效的求职技能和面试技巧,
并说明如何提高自己的求职竞争力。

答案:有效的求职技能包括编写针对性简历、搜寻招聘信息、投递简历等。

在面试中,学生应该提前了解公司背景、岗位职责,准备好相关问题并注意形象和礼仪。

提高求职竞争力的方法包括积累实习经验、参加各类比赛、加强自身技能等。

3、职业规划和发展建议:请根据自身经历和知识,为某个具体职业提供职业规划和发展的建议。

答案:以产品经理为例,产品经理需要具备市场分析、产品设计、项目管理等多方面能力。

在职业规划方面,建议从产品助理做起,逐步提升自身技能和经验,并不断接触不同类型的项目,扩大自己的视野。

在发展方面,可以关注新技术和新趋势,不断学习和适应变化。

总之,就业指导是一门实用的学科,学生需要从多个方面了解和掌握相关知识,为未来的职业发展做好准备。

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一、单选题(题数:50,共 50.0 分)1杠杆解,就是要站在更长远的立场看问题,然后回到当前提升执行力。

所以(1.0分)1.0 分A、杠杆解与症状解很难区分B、杠杆解并非都好C、杠杆解应该是组织高层的事情D、长远考虑是杠杆解的关键正确答案: D 我的答案:D2企业运营表中有产品市场价格、渠道代理价格和()三种价格。

(1.0分)1.0 分A、原材料价格B、人力资源价格C、技术价格D、产品生产成本正确答案: D 我的答案:D答案解析:3行业发展的趋势代表着机会空间,所以生涯规划的“知彼”就是:(1.0分)1.0 分A、紧盯当前最有机会的领域B、随时跟进当前的最新发展C、深入了解行业、职业的发展趋势D、尽可能多地去参与社会实践正确答案: C 我的答案:C4创业机会是一个人能够开发具有()潜力的新商业创意的情境。

()(1.0分)1.0 分A、升值B、发展C、利润D、商业正确答案: C 我的答案:C答案解析:5企业模拟经营中制定下周计划是周几的工作:()(1.0分)1.0 分A、周四B、周五C、周一D、周二正确答案: B 我的答案:B答案解析:6资金投入资产的变现能力强调变现的速度和变现的()。

(1.0分)1.0 分A、收益B、质量C、时效D、价值正确答案: B 我的答案:B答案解析:7创业要素的核心是()。

(1.0分)1.0 分A、机会B、资源C、创业者D、创新意识正确答案: C 我的答案:C答案解析:8老板同员工分享的结果是导致()利益变小,()利益变大。

(1.0分)1.0 分A、个人、团队B、外部、内部C、观念、实际D、相对、绝对正确答案: D 我的答案:D答案解析:9大学期间把过多的时间用于兼职,可能导致的损失是?(1.0分)1.0 分A、入职后可能“上手快”,但“后劲不足”B、没有更好地同学建立良好的关系C、过早地“社会化”不利于人成长D、获得短期利益,而失去长期价值正确答案: D 我的答案:D10创业者的素质包括知识、技能、经验和()。

(1.0分)1.0 分A、心理素质B、抗挫能力C、人格特质D、吃苦耐劳的品质正确答案: C 我的答案:C答案解析:11市场调查的步骤有确定目标、正式调研、()和撰写报告。

(1.0分)1.0 分A、获取资料B、整合资料C、归纳资料D、分析资料正确答案: D 我的答案:D答案解析:12一项新发明诞生的时候应该先()。

(1.0分)1.0 分A、发表文章B、向市场推广C、可行性验证D、申请专利正确答案: D 我的答案:D答案解析:13生涯基本点就是:(1.0分)1.0 分A、获得生涯快乐感B、获得别人支持C、获得更多财富D、获得高社会地位正确答案: A 我的答案:A14“机会垂青有准备的头脑”的前提是:(1.0分)1.0 分A、自己成长环境里是否机会丰富B、你关于自己的发展是否有头脑C、清晰自己期望获得什么样的机会D、你有没有去主动寻找机会正确答案: C 我的答案:C15面试中回答问题与问问题的比例最好是:(1.0分)1.0 分A、各一半B、尽量少问问题C、按面试官要求来D、提前准备问题正确答案: A 我的答案:A16人生规划是个人根据()发展的需要和个人发展的志向,对自己未来的发展道路作出规划和设计。

(1.0分)1.0 分A、个人职业取向B、个人职业优势C、社会D、个人能力正确答案: C 我的答案:C答案解析:17引领整个讨论进行,不断进行总结和升华,经常透过现象看本质,不断分析他人的观点,不断将大家的观点整合成新的观点,形成完整的、有逻辑的体系。

这是对无领导小组讨论中哪个角色的行为要求?(1.0分)1.0 分A、破冰者B、领导者C、组织者D、总结者正确答案: B 我的答案:B18在选择团队的时候要将()放在第一位。

(1.0分)1.0 分A、团队利益B、团队优势C、团队合作D、团队结构正确答案: A 我的答案:A答案解析:19无论是个体选择团队还是团队选择个体都要考虑动机和需要、职业和规划以及()三个方面。

(1.0分)1.0 分A、目标和资源B、空间和目标C、能力和目标D、资源和空间正确答案: C 我的答案:C答案解析:20项目和()是创业资源这架摩托车的两个车轮。

(1.0分)1.0 分A、资金B、技术C、创业者D、团队正确答案: D 我的答案:D答案解析:21三个人共同创业时律师建议的利益分配模式是五三二或()。

(1.0分)1.0 分A、三三四B、四四二C、六三一D、七二一正确答案: C 我的答案:C答案解析:22创业是不拘泥于当前的资源约束,寻求机会进行()的过程。

(1.0分)1.0 分A、产业创造B、理想践行C、价值创造D、劳动力投入正确答案: C 我的答案:C答案解析:23企业最重要和最核心的资源是()。

(1.0分)1.0 分A、产品B、资金C、人D、市场正确答案: C 我的答案:C答案解析:24两人之间的关系之所以能够成为人脉,主要是因为彼此之间是()。

(1.0分)1.0 分A、单向的一种诉求B、某种对等的价值互动C、不对等的价值的互动D、互相保持联系正确答案: B 我的答案:B25生涯的“以终为始”的规划是:(1.0分)1.0 分A、不达目的不罢休的精神动力B、需要人设定一个固定的目标C、从“未来愿景”出发的当下定位D、生涯发展的过程不能偏离自己的目标正确答案: C 我的答案:C26HR问我有什么缺点时,我应该:(1.0分)1.0 分A、说自己没有缺点B、拿一个明显是优点的特点说成是缺点,实际上是变相表扬自己C、不加选择地说出自己的最大缺点,显得特别真诚D、说出自己的一个真实的缺点,但要是可以弥补的,并且要说说自己如何思考、改变,且这个缺点对于这个岗位不能是致命的缺点正确答案: D 我的答案:D27识别创业机会的关键因素有先前经验、()和社会关系网络以及创造性。

(1.0分)1.0 分A、良好习惯B、清醒的头脑C、认知因素D、自身技能正确答案: C 我的答案:C答案解析:28人的潜力往往是被环境的机会给激发出来的。

而机会是:(1.0分)1.0 分A、别人所赐予的一种发展契机B、只有期待,无法设计的东西C、命运的垂青D、在自己目标上有关联的资源正确答案: D 我的答案:D29创业机会的时间受学习曲线、专利技术等因素的影响,这是创业机会的()导致的。

(1.0分)1.0 分客观性和偶然性B、必然性和不确定性C、均等性和差异性D、时效性和不稳定性正确答案: D 我的答案:D答案解析:30周二的工作是:()(1.0分)1.0 分A、零售商销售帽子B、制造商生产帽子C、制造商收回货款D、制定下周计划正确答案: B 我的答案:B答案解析:31今井正明在持续改善中强调每个人都要()。

(1.0分)1.0 分A、自我完善B、自我提高C、自我改善D、在现场正确答案: D 我的答案:D答案解析:32关于夕阳之家项目的优缺点,不正确的是:()(1.0分)1.0 分A、产品能够减轻老人的孤独感及子女的心理愧疚B、创业人员有接触老人的经历,比较了解老人需求C、不存在任何管理风险D、资金规模较小正确答案: C 我的答案:C答案解析:33企业在发展的过程中,必然会产生招人需求。

那么求职的有效时机在于:(1.0分)1.0 分有内部关系B、尽早去实习C、尽早了解需求D、充分的能力磨炼正确答案: C 我的答案:C34网络媒体分账的广告模式是由()创立起来的。

(1.0分)1.0 分A、聚美优品B、唯品会C、凡客诚品D、乐蜂网正确答案: C 我的答案:C答案解析:35本课案例中,SM演唱会产品创业团队的产品不包括:()(1.0分)0.0 分A、文化衫B、颜料C、荧光棒D、签名照片正确答案: D 我的答案:B答案解析:36了解了历史、现在、未来三类信息,对人的职业选择有什么影响?(1.0分)1.0 分A、提前找有利求职的关系B、知道自己会挣多少钱C、使人的决策更有确定感D、了解怎么写简历正确答案: C 我的答案:C37贝克和纳尔逊发现()可以很好地描述创业者资源利用的行为。

()(1.0分)1.0 分A、步步为营拼凑C、重组D、细微正确答案: B 我的答案:B答案解析:38听到别人陈述的事情,应该向别人点头回应。

点头应该:(1.0分)1.0 分A、点头一下表明听到了即可B、比较缓慢地点头三下C、快速高频点头以示认可D、不认可的事情直接摇头表示正确答案: C 我的答案:C39对于资金使用限制较多的是()。

(1.0分)1.0 分A、股权融资B、债券融资C、个人融资D、他人投资正确答案: B 我的答案:B答案解析:40接受别人的名片时,以下哪个表现是不妥的?(1.0分)0.0 分A、双手接过B、在名片上做标记C、花几秒钟阅读D、立即插到口袋里正确答案: D 我的答案:A41创业的人一定要跟对形式,研究政策这是说创业者要具备敏锐的()。

(1.0分)1.0 分A、政治嗅觉B、商业嗅觉政治觉悟D、商业眼界正确答案: B 我的答案:B答案解析:42零售商根据什么选地点:()(1.0分)1.0 分A、资本B、前期调查C、人脉D、随机正确答案: B 我的答案:B答案解析:43关于面试准备,以下建议不恰当的有:(1.0分)1.0 分A、事先多熟悉简历并且多带几份简历以备不时之需B、带上各种成果证明,如成绩单、荣誉证书、专业等级证书等C、不要刻意去准备发言,显得不真实D、事先进行一些演练,缓解紧张正确答案: C 我的答案:C44大学生创业者参与社会竞争的方式主要有自筹资金、()和寻求合作三种方式。

(1.0分)1.0 分A、技术合作B、独立创办C、入股企业D、提供创意正确答案: A 我的答案:A答案解析:45按照资源参与程度可以将资源分为()。

(1.0分)1.0 分A、有形资源和无形资源B、直接资源和间接资源重要资源和次要资源D、贡献资源和非贡献资源正确答案: B 我的答案:B答案解析:46创业导向、社会网络、商业创意的价值、管理者的管理能力和()是影响创业资源开发的因素。

(1.0分)1.0 分A、资源配置方式B、市场需求C、创新意识D、科技水平正确答案: A 我的答案:A答案解析:47阳光学生游项目的目标市场是:()(1.0分)1.0 分A、全国高校在校生B、全国高校毕业1,2年的毕业生C、东北地区高校在校生D、东北地区高校毕业1,2年大学生正确答案: C 我的答案:C答案解析:48除了企业之外,企业价值网还包括客户、竞争者、供应商和()。

(1.0分)1.0 分A、替代者B、策划者C、互补者D、合作者正确答案: C 我的答案:C答案解析:49“山东寿光蔬菜大棚创建必须要遵循正南偏西五度规律”的发现体现了()的重要性。

(1.0分)1.0 分A、创新机遇创新实践C、创新意识D、创新发现正确答案: B 我的答案:B答案解析:50创业必备的三大条件是团队建设、企业资金和()。

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