电石厂2012年度安全工作总结
XXXXXX有限责任公司2012年度安全工作总结
XXXXXX有限责任公司2012年年度安全工作总结2012年是公司煤矿转型租赁经营管理的第二年，这一年来，在XXXXXX的正确领导下，公司领导班子统一思想，团结一致，全面贯彻落实党的十七大和十七届六中全会及中央经济工作会议精神，深入落实科学发展观，牢固树立以人为本、安全发展的理念，以“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针统领安全工作全局，突出“一通三防”工作重点，围绕隐患排查和安全质量标准化建设，扎实开展安全生产月和安全专项整治活动，坚持“管理、装备、培训”并重的原则，全面落实公司年度安全决策，严保施工质量，深细实抓安全，完成了年初制定的采掘目标任务。
截止12月12日，公司三个煤矿累计完成掘进进尺7890.8米，XXXXXX井生产原煤约16万吨，矿井改扩建工程有序推进并杜绝了重大责任事故，XXXX公司全年实现安全生产和建设。
现将2012年安全工作总结和2013年安全工作计划汇报如下：一、2012年主要工作（一）强化安全教育学习，提升员工整体素质利用周工作例会、煤矿班组班前班后会、安全活动日、安全办公会等多种形式，抓好公司一系列文件学习和贯彻。
制定公司全员安全生产管理制度、管理规定、岗位责任制、矿规、矿纪和学习安全生产法律法规。
组织公司员工开展煤矿安全知识竞赛活动，激发员工学习煤矿安全生产知识和刻苦钻研业务的积极性，营造“比、学、赶、帮、超”的学习氛围。
（二）强化特殊时期的安全生产管理针对元旦、春节、中秋、国庆等节日，根据工作实际，落实了关于加强春节、中秋期间安全管理工作措施，对节日期间的安全工作做了详细的部署和安排。
一是重点对煤矿领导干部值班、带班下井、现场监督检查、安全隐患治理等情况进行跟踪管理。
二是以“科学发展、安全发展”为总要求，以深入扎实开展“安全生产年”活动为载体，以落实责任、打非治违、瓦斯防治、整合技改为主要措施，全面推进安全生产“三项行动”和“三项建设”。
三是制定了“雨季三防”措施，加强了组织领导，落实责任，做到了隐患发现与处理及时。
2012年度安全工作总结报告
2012年度安全工作总结报告2012年，(我区队在矿党政的正确领导下，)我区队在行政各级领导的关心下；主管部门的指导下；遵循矿井年初提出的煤矿安全生产指导思想,加大了教育培训力度，提高全员素质，狠抓现场管理，落实安全生产责任制。
以创建本质安全型区队为目标，全队干部职工团结一致、同心同德、顽强拼搏，（实现了安全、高效、文明和谐发展的大好局面）圆满完成了矿井下达的各项生产任务指标。
一、2012年主要工作（一）、强化职工培训营造安全氛围安全工作是生产正常进行的前题条件，也是具有长效性、艰巨性、复杂性的动态管理，科学管理更是矿井文明程度的一面镜子，否则全部工作等于零，正是在这样“安全第一、超前预防”的理念下和对安全工作重要性的高度认识基础上构建全员参与，全过程控制，群防群治，确保生产安全稳定可靠运行，实现良好安全效益。
1、区队领导在每天当班前要召开班前会，明确当班任务，班后班组长要填写班组长日志，区队长要有跟班记录2、认真学习安全办下发的事故案例，学习完毕后第二天提问。
3、加强对工人的安全生产教育培训。
由带班班长长组织，在队部会议室对工人进行各方面的培训学习。
加强工人的职业素质和安全意识。
4、加强技术管理。
针对性地制定并严格执行操作规程、作业计划、施工措施，强化现场管理，规范作业行为。
（二）、坚持以人为本安全第一预防为主坚持“以人为本，安全第一，预防为主”的方针，一切从基础工作做起，坚持不懈地进行安全管理工作。
为提高员工的安全素质，增强自我安全保护意识，预防和减少各类伤亡事故，围绕2012年安全工作奋斗目标，以培训安全生产管理人员、特种作业人员的安全生产基本知识和现场操作技能为重点，进行培训。
目前我队特殊工种持证率100%，全员入井持证率100%。
1、根据每月的现场实际情况，开展安全宣传教育活动。
每月由队领导组织召开安全工作会议。
2、认真贯彻落实各级工作要求，健全管理、考核制度，落实安全质量标准化建设，不断夯实矿井安全基础，全面建设安全质量标准化。
2012年安全工作总结
2012年安全工作总结今年一年的工作已经即将结束，铁矿分公司安全科在铁矿领导班子正确领导下，在全体干部职工的大力支持下，严格按照公司安委会和铁矿分公司的要求,紧紧围绕全矿的安全生产实际情况。
以安全标准化为核心抓好安全生产，严格要求，认真履行职责，坚持深入一线，准确掌握生产一线的安全状况，及时发现、解决生产环节上出现的安全问题。
现将2012年工作总结如下：一、安全标准化工作在本年度的安全工作中，铁矿严格按照标准化所要求的各项措施进行安全生产工作。
无论是培训、安全检查以及各项规章制度的执行和落实，都以安全标准化所要求的严格执行。
年底组织铁矿安全管理小组按照标准化的要求对全矿的各项安全操作规程和法律法规进行了细致的摸查，并根据国家有关的法律法规对《安全标准化系统文件汇编》进行了修订，对修订后的《安全标准化系统文件汇编》计划明年第一季度印刷并下发到各车间部门进行深入的学习。
根据标准化要求，铁矿今年制作办公楼门头牌一块，标语牌六块，“地质灾害区域、严禁进入捡矿石”两块，将电气控制箱的“禁止启动”等警示牌更换为绝缘材料四十块。
二、安全教育与培训铁矿安全设备科在开工前根据安全标准化进行了全体员工的开工前安全培训，将安全责任书签订到每位职工头上。
开工后坚持不定时的开展安全教育培训，本年度对特种作业持证培训达到26人次，整顿工作查找安全隐患，对各岗位责任制进行全面修订。
针对铁矿分公司各族职工的特点因地制宜的制定出相应的学习方法, 通过在今年开展的安全教育和实践活动中，进行示范，讲解.安全工作在全体职工的共同努力下自身安全意识有了较大的提高。
定期对管理人员和职工进行安全生产教育，实行安全管理考核制度，定期考核各单位的安全教育文档，实行安全生产责任化，责任制定到个人。
对新员工进行岗前安全培训，强化安全生产操作观念，在平时工作中，有针对性的加强对民族职工的安全教育，切实提高他们的安全意识，以“四不伤害”为核心，加强职工的安全教育。
2012年度安全生产工作总结
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2012年度安全生产工作总结2011年度天宁制药安全生产总结陕西医药控股集团天宁制药有限责任公司是在原陕西天宁制药有限责任公司（榆林地区中药厂）的基础上由陕药集团控股、榆林矿业集团参股组建成立的以研制、生产皮肤科和心血管内科用药为主的国家中二型国有控股医药企业。
公司拥有固定资产3000余万元，年营业收入1亿多元，员工300多人。
公司拥有国家药品批准文号42个，其中具有自主知识产权并独家生产品种4个，陕西省名牌产品2个，陕西省著名商标1件，国家发明专利4件。
多年来，天宁制药在集团公司的正确领导下，在市、县安监部门的大力支持下，经全体干部职工共同努力，始终贯彻“安全第一，预防为主”的安全方针，牢固树立以人为本、安全生产的发展理念，强化安全生产主体责任，保持了连续多年安全生产零事故的好成绩，并获得二00九年度和二0一0年度陕药集团颁发的《安全生产先进单位》、二0一0年度共青团榆林市委和榆林市安监局共同颁发的《青年安全生产示范岗》荣誉称号。
2011年12月底，被榆林市安监局以第一的排名推介为省级安全生产先进单位。
为公司各项工作的顺利开展提供了有效的安全支撑。
范文TOP100现总结如下：一、领导重视，机构健全为了进一步抓好安全生产工作，切实加强对安全生产工作的领导，公司成立了安全生产管理委员会，总经理纪振荣担任安委会主任，生产副总冯泽海和工会主席蒋国联担任安委会副主任，其他副总担任安委会成员。
安委会下设办公室，办公室成员由各部门负责人担任。
在此基础上，又配备了车间级安全员4名，班组级安全员12名，形成了总经理直接抓，副总经理具体抓，安委办组织实施，安全管理员负责落实的三级安全管理网络。
公司把安全生产工作摆在搞好其他一切工作的前提和保证的位置上认真对待。
2012年安全生产工作总结
2012 年安全生产工作总结 2012 年安全生产工作总结 今年， 我队在各级领导的指引下， 认真贯彻落实上级一系列文件精神， 坚持安全第一、预防为主、综合治理的安全生产方针，加大员工教育培训 力度， 提高全员素质； 突出一通三防、 防治水等安全重点， 狠抓现场管理， 落实安全生产责任制；大搞质量标准化，以质量标准化动态达标保安全； 加强安全事故培训，营造浓厚的安全氛围，彻底杜绝了轻伤以上安全事故 的发生，2012 我队各项工作总结如下 一、安全方面 1、在安全方面，由队长王守孝牵头，全体队干以身作则，每个班保 证有队干入井，现场监管，特别是 0 点班和 4 点班容易出现问题的时段， 端正职工行为，保证三违现象和胡干蛮干的行为无处藏身。
从而减少了安全事故的发生。
2、由我队书记张根彪牵头，从生活中出发抓好职工同志中不稳定人 员的思想教育工作，解决了职工的思想包袱，让每位职工都能够做到没有 后顾之忧，全心全意投入到工作现场，为安全生产的落实奠定了良好的基 础 3、由技术员宋晓潮负责，抓好职工安全知识的培训与技能的更新。
从岗位描述、手指口述工作法的学习与现场执行，到周一和周三安全事故理念的贯彻，最后到全矿学习的安全三字经的传授与落实。
同时抓好安全规程和各项措施的贯彻，为安全生产的进行储备了足够 的能量。
二、任务方面 1、1-2 月，我队圆满完成了 603 工作面的安装工作。
虽然任务比较繁重，但我队按时高效的完成了任务。
2、3 月，我队完成了 515 过小煤窑巷道的任务。
515 回采工作面总共要揭露三条小煤窑空巷。
由于小煤窑生产比较混乱，巷道支护简单，工作面杂乱以及瓦斯浓度 较高都是我们要面临的重大挑战。
在队干的指导下，我们加强工作面支护，加强通风，圆满的完成了任 务。
3、4 月我们开始 6 采区轨道巷硬化工作。
硬化厚度为 03 米，宽度为 5 米，硬化长度 200 米。
工作中，队干与工人同上同下，严格执行措施上硬化料的配比比例。
电石车间工作总结
电石车间工作总结
电石车间是一个充满挑战和机遇的工作场所。
在这里，我们需要不断地提高自
己的技能和专业知识，以应对日益复杂的生产任务。
在过去的一段时间里，我有幸在电石车间工作，积累了一些经验和感悟，现在我想通过这篇文章来总结一下我的工作体会。
首先，电石车间的工作需要高度的责任感和细心的态度。
由于电石是一种易燃
易爆的化学品，我们在生产过程中必须时刻保持警惕，严格执行操作规程，确保生产安全。
在这个过程中，我学会了如何正确使用防护装备，如何快速而准确地处理突发事件，这些经验不仅提高了我的工作效率，也增强了我的安全意识。
其次，电石车间的工作需要团队合作和沟通能力。
在生产过程中，我们需要和
同事们密切合作，协调好各个环节的工作，确保生产任务顺利完成。
在这个过程中，我学会了如何与同事们合作，如何有效地沟通，这些技能不仅提高了我的工作效率，也增强了我的团队意识。
最后，电石车间的工作需要不断学习和创新。
随着科技的发展，生产技术也在
不断更新，我们需要不断学习新知识，掌握新技能，以适应新的生产要求。
在这个过程中，我学会了如何主动学习，如何灵活应对新技术，这些经验不仅提高了我的工作能力，也增强了我的创新意识。
总的来说，电石车间的工作是一项充满挑战和机遇的工作，我在这里学会了如
何保持警惕，如何与同事们合作，如何不断学习和创新。
这些经验不仅提高了我的工作能力，也让我更加成熟和自信。
希望在未来的工作中，我能够继续努力，不断提高自己，为企业的发展贡献自己的力量。
电石厂安全工作年终总结
电石厂安全工作年终总结电石厂安全工作年终总结总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料，通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点，让我们好好写一份总结吧。
那么总结有什么格式呢？以下是小编帮大家整理的电石厂安全工作年终总结，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
电石厂安全工作年终总结1尊敬的各位领导、各位同事：大家好！20xx年即将结束，回顾过去的一年，我们电石分公司在王总的带领下，严格按照“5S”管理和杜邦安全管理理念要求，认真执行两票三证制度，定期组织员工培训和演练，天天组织自查自纠工作，按时消除各项安全隐患。
对存在重大安全隐患和设备缺陷的单位和个人，我们一律按照“已经发生了事故”进行管理，积极采取预防措施，认真制定维修计划。
对一些敷衍了事的人员我们将严格追究相关责任人员的责任，安全生产取得了一点成效，今年电石分公司没有出现较大安全人身伤害事故，不过一般性的安全事故还是接三连三的发生，这充分说明我们在安全管理方面仍然存在诸多的问题，需要我们进一步认真分析和总结，以便明年电石分公司的安全生产工作更上一个新台阶，为此，我现将本分公司20xx年安全工作总结如下:本年度自查自纠方面共计下发506项隐患整改，均按照时间要求全部整改，有效地消除了生产现场存在的一些安全隐患；共下发各类违章违纪处罚通报757项，处罚金额608591元。
有力地维持了正常的生产工作秩序；积极组织员工参加各类安全培训和学习48次，受培训人员为15600人/次，有益于增强员工安全思想意识，提高员工安全预防能力。
安全生产方面本年度电石分公司发生了十七起安全人身伤害事故，这些安全事故归根结底都是由于人员的违章违纪，加上部门领导在生产现场形同虚设，不作为、不管理、违章指挥导致的结果。
最典型的就是今年10月15日二分厂1#炉电极软断、在放水炮炸电极时，造成哈学宝颅骨损伤事故，当时现场就有七八名管理人员，却无一人纠正眼前的违章指挥、违章操作，最终导致事故形成了事实，给企业、给个人造成了不可挽回的损失。
电石厂个人年度总结(3篇)
第1篇时光荏苒，转眼间又到了总结过去、展望未来的时刻。
在过去的一年里，我在电石厂的岗位上辛勤工作，不仅积累了宝贵的实践经验，也收获了丰富的个人成长。
在此，我对自己一年的工作进行如下总结：一、工作态度与思想认识在过去的一年里，我始终保持着积极向上的工作态度，认真履行岗位职责，严守厂规厂纪。
我深知电石厂作为危险化学品企业，安全生产至关重要，因此，我始终将安全放在首位，严格遵守各项操作规程，确保生产安全。
在思想认识方面，我不断加强理论学习，提高自己的政治觉悟和业务水平。
通过参加厂里组织的各类培训，我对电石生产流程、设备操作、安全管理等方面的知识有了更深入的了解，为更好地完成工作任务打下了坚实的基础。
二、工作成果与亮点1. 生产任务完成情况：在全体同事的共同努力下，我所在的车间圆满完成了年度生产任务，电石产量和产品质量均达到预期目标。
2. 设备维护与保养：我积极参与设备维护与保养工作，及时发现并排除设备隐患，确保生产设备的正常运行。
3. 技术创新与改进：针对生产过程中存在的问题，我提出了一系列改进措施，如优化生产工艺、改进设备操作方法等，有效提高了生产效率和产品质量。
4. 团队协作与沟通：我注重与同事之间的沟通与协作，积极分享工作经验，共同解决生产中的难题，形成了良好的团队氛围。
三、不足与反思1. 理论知识储备不足：在专业知识方面，我还有待加强，尤其是在电石生产的新技术、新工艺方面，需要进一步学习。
2. 解决问题的能力有待提高：面对生产中的突发事件，我的应对能力还有待提高，需要加强应急处理能力的培养。
3. 沟通协调能力有待加强：在团队协作过程中，我发现自己在沟通协调方面还存在不足，需要进一步提升。
四、展望未来在新的一年里，我将继续努力，以更高的标准要求自己：1. 加强学习，提升自身素质：不断学习新知识、新技能，提高自己的专业水平。
2. 提高工作效率，确保安全生产：以更加严谨的态度对待工作，确保生产任务顺利完成。
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电石厂2012年度安全工作总结
在即将过去的2012年，电石厂在公司的正确领导下，在兄弟单位的帮助及全体员工的共同努力下，电石厂安全、平稳的完成了既定的工作计划。
实现了无重伤及以上人身安全、无机械设备事故、无火灾事故、无环境污染事故的安全目标。
现将我单位的安全工作总结如下：第一方面取得的成绩
一、领导重视，制度先行
2012年是电石厂的开篇之年，自2月份正式成立电石厂以来，我单位各级管理人员都高度重视安全工作，逢会讲安全、时时说安全、处处做安全，始终把安全工作放在第一位。
为此成立了“电石厂安全生产委员会”、“雨季三防”应急小组、应急抢险队等组织机构；制定了《安全生产奖惩制度》《劳保用品管理制度》《消防管理制度》《安全隐患排查制度》《安全检查制度》《重大危险源管理制度》等6项管理制度，做到了有法可依，有法必依。
二、注重安全教育，完善安全制度宣贯
1、由于电石厂90%的员工都没有在电石行业工作的经历，所以总体员工的业务水平、工作经验都十分欠缺。
电石厂高度重视新员工的培训工作。
专门从浙江巨化集团电石厂聘请有丰富经验的专家，到电石厂来做业务指导，以师傅带徒弟的模式手把手教学。
2、高度重视“三级安全教育”。
凡是新进员工都必须经过电石厂和车间两级的安全教育经考试合后，方可正式上岗。
无论是厂部开展的安全教育还是车间开展的安全教育，都安排专业的老师从劳动纪律；岗位安全知识；安全制度、程序等几个方面进行授课。
3、注重平时的培训工作。
电石厂严格按照年度培训计划每月都对安全程序进行考核；开展了2次专门的消防培训工作；开展了多次特种作业人员的培训工作。
积极开展安全月、119消防日等宣传活动，共悬挂横幅6副、组织知识竞赛2场、千人安全大签名活动一次。
三、职业健康工作有序开展
为认真贯彻落实《职业病防治法》和国家安监总局23、27号令等法律法规，切实保障公司从业人员健康权益，在公司的统一部署下组织全体员工进行了安全体检。
四、认真开展安全检查大力整治安全隐患
1、为规范安全检查流程，特制定了安全检查制度，形成了以“厂部每周一查、车间每日一查、班组每班一查”为核心的安全检查制度。
每周由厂领导带队对全厂的安全隐患进行逐一细致的排查，对在检查中暴露出的问题进行汇总、归纳，凡是电石厂自身有条件进行整改的就坚决自己整改，并将相关责任落实到个人。
对于电石厂自身无法解决的安全问题也能与有关部门及时沟通请兄弟单位帮助协调解决。
并在每周一下午的平衡例会上向公司领导汇报。
2、每逢重大节日都会组织相关单位进行专项的安全检查工作；尤其在党的十八大召开之际，我单位组织下属车间、科室、承包商共同对辖区所有的装置进行了一次大检查。
3、严格开车流程，做好了各装置的启动前安全检查工作。
根据公司要求，按照杜邦安全理念，结合电石厂实际，我单位在6月份就对各生产装置的启动前安全检查工作召开专项会议，做了统一的部署。
成立了以厂长为组长的PSSR领导小组，下辖电石PSSR小组和原料PSSR 小组。
由生产技术科统一协调。
统一部署。
经过几个月大量细致扎实的工作。
我单位实现了8#、7#、6#电石炉；煤气净化洗涤系统；碳材干燥窑系统；石灰窑系统等装置的安全开车。
五、应急管理工作稳步推进
按照公司的要求，结合电石厂工作实际制定了《电石厂应急预案》，完善了预报、预警、预防等应急管理工作，增强各单位、部门间协同配合能力，提高应对自然灾害、突发事故的应
急响应和处置能力以及职工自我保护意识，先后开展了“石灰窑煤气加压站CO泄漏应急演练”；“循环水水泵故障应急演练”和“煤气柜CO泄漏应急演练”进一步强化应急管理机构及职能定位，做到应急管理的监督、指挥体系专业化、预案管理动态化、联动体系规范化。
六、扎实开展特种设备、特种作业工作
1、特种设备工作：我单位共有压力管道、压力容器、起重机械、电梯4种特种设备。
自成立电石厂以来，我单位就安排专人负责对特种设备进行管理。
建立了电石厂特种设备管理台账。
从5月份开始就联系施工单位陆续的对所有的特种设备进行了测试。
积极配合HSE部对特种设备的报验工作的相关事宜进行跟进、督促、落实。
2、特种作业工作：我单位有起重工、电焊、高/低压电工、煤气作业人员、压力容器作业人员等特殊工种。
首先对从事这些工种的员工进行专项的业务能力培训。
公开办四期培训班，在HSE部的帮助下组织从事特种作业的员工到滁州参加了开核、取证工作。
其次，在11月份对部分的特种作业人员的业务水平进行了摸底、考核。
第二方面存在的问题
一、安全基础不扎实。
由于部分设计不合理；施工、安装过程不规范、大部分员工缺乏工作经验等原因导致了电石厂的安全基础不牢固。
二、业务水平有待提高。
由于我单位大部分员工，都是大学刚毕业无工作经验。
尤其是无电石行业工作的经验。
所有我单位员工的业务水平和全安全意识还有待于进一步提高。
三、安全隐患的治理不到位。
有的安全隐患早就向有关单位下达了整改要求，但直至今日仍然有安隐患未整改
第三方面2013年重点工作安排
一、明确工作目标，严格责任落实
一是加强组织领导，制定明确目标，推进安全管理各项工作扎实有效开展，确保公司安全生产局面的稳定和提高，认真制定并落实好安全技术措施计划。
三是加强监控，超前防范，认真组织开展危险源的识别建档，切实加强对公司各项目重大危险源监督管理工作的指导，确保制定的工作目标和工作计划能够落实到人，全程抓好电石厂安全管理工作。
二、加强现场管控力度
将继续坚定不移地执行副主管及以上人员值班制度，每周进行一次系统的安全大检查。
进一步明确各单位有哪些安全职责、需要做哪些安全管理工作、该记哪些管理记录。
进一步落实厂部、车间各级管理人员的分级把关作用，确保安全管理基础工作落实到位。
三、做好安全培训工作
按照公司要求编制2013年安全教育培训计划，按计划开展岗位安全职责、风险意识和知识培训。
结合现场实际情况，强化各级安监人员安全健康环境管理的有关理论知识，进一步提高管理人员的理论水平和自身素质，为更好地服务于生产奠定基础。
四、认真开展安全检查
2013年要在贯彻落实华塑公司各项管理规定的基础上，认真组织开展对现场的作业环境、劳保用品的穿戴、“三违”等安全隐患进行检查。
通过检查，及时发现并消除各类作业风险和存在的问题，正确引导、规范人员行为、养成良好的工作习惯，落实安全责任。
同时对检查结果即时通报，鼓励先进、鞭策落后，进一步促进和规范安全管理标准化建设工作。
五、加强安全设施建设，防范安全风险
加强现场安全防护工作，现场要切实落实各项人身安全防护措施，确保安全围栏、孔洞盖板、安全通道的设置符合规定。
高处作业现场和作业人员上下通道必须设置便于悬挂安全带的防坠落装置或安全带挂点。
进一步强化在安全设施制作与设置、作业区域二次规划、电源盘柜及线路设计、机具放置与物料摆放等方面的管理力度。
同时，加大对安全设施的保护和维护，使施工场做到“有边必有栏、有轴必有罩、有孔必有盖”，为广大员工创造出良好的工作环
境，保证员工的人身安全。
七、统筹安全工作，认真开展“安全生产月”活动
为完善预报、预警、预防和应急救援预案，增强各单位、部门间协同配合能力，提高应对自然灾害、突发事故的应急响应和处置能力以及职工自我保护意识，本着面向一线、面向职工，贴近实际、贴近生活的工作思路，进一步宣传贯彻党和国家安全生产的方针、政策，普及安全生产法律法规和安全知识，认真开展好2013年“安全生产月”活动，督促各项目积极开展应急演练。
提高公司对自然灾害和突发事故的综合预防能力。
八、做好劳保用品的管理工作。
从质量、数量及到货时间上要明确责任。