失业人员自主创业双丰收先进典型事迹
陈秋云：身残志坚,点亮创业脱贫梦
陈秋云：身残志坚，点亮创业脱贫梦王迎春导语：陈秋云，一个普普通通的家庭妇女，腿部患有四级残疾，但却不甘贫困，身残志坚，靠着勇敢和努力，实现自己的脱贫致富梦。
画音：现场画面出10秒：陈秋云一瘸一拐来打开店门每天一大早，陈秋云就要从家里赶到自己店铺来开门营业。
她开的是一家童装店，去年刚刚从一个亲戚那里接手经营。
店铺很小，但每个角落都被她打理的井井有条。
陈秋云一家住在郊区镇西村，与丈夫育有两个女儿，公公婆婆年老多病没有收入，开童装店之前，仅靠丈夫一人打些零工维持一家六口的生活，日子过得紧巴巴的。
生完第二个女儿之后，陈秋云就再也按捺不住想要出来工作帮衬丈夫了。
同期声：贫困户陈秋云靠我老公一个人我就感觉（不够生活），自己就想出来打份工，贴补一下，就不会靠他一个人，生活就比较好，我如果赚一点，他赚一点，生活会改善一点。
由于文化水平不高，又身患残疾，还有两个年幼的孩子需要照料，想要这样一份合适的工作就格外难找，而当时街道组织的创业培训帮她指明了致富的方向。
同期声：贫困户陈秋云那段时间听一下，对我帮助还挺大的，我就想，我可以自己创个业，刚好那段时间，亲戚这里也盘掉，我就这里可以拿来作，然后每个月赚一点，我就贴补家用，也可以让我脱贫致富。
有干劲，有思路，没资金，一切也是空想，正在陈秋云与丈夫一筹莫展之际，桐山街道领导干部了解到她家的情况后，多次来到他家走访交流，帮助出谋划策。
同期声：桐山街道党工委书记蓝进和我们除了政策资金帮扶之外，我们感觉到这一户脱贫的问题还是不能彻底的解决，因此跟这一户多方的沟通商量，要真正达到脱贫就要解决两个劳动力的就业问题，因此我们就介绍他的儿子到企业企业务工，给他一份稳定的收入，另外，他的儿媳妇虽然是残疾，但是她的就业欲望很强，对家庭脱贫致富的愿望也很高，又有创业自强的精神，因此我们为她申请了残疾人就业资金，然后申请小额贴息贷款，为他创办一个小的店铺，给他增加一份家庭的收入，这样才能达到彻底脱贫的目标。
下岗再创业故事-杨凤华
下岗再创业故事-杨凤华一个少数民族的下港妇女，上有老，下有下，她咬牙坚持创业，最终成功逆袭，下面由小编与大家分享下岗再创业故事-杨凤华,你们喜欢!欢迎阅读!杨凤华是一个执着的傈僳族妇女，她执着于下岗创业，执着于奉献。
在历经下岗、打工、摆摊到创业开店的人生困境后，她用十五年时间创下了拥有124名员工的怒江金巧手物业服务有限公司，用坚韧与执着书写出下岗不失志、励志再创业的人生之路。
1984年，出身农村的杨凤华考上了第一批劳动合同制工人，进城当了工人。
2003年她和丈夫双双下岗，上有年迈的父母，下有刚上初中的孩子，生活压力一下子增大了不少。
夫妻俩束手无策，眼前一片迷惘。
生活的压力和精神上的打击常常使杨凤华难以入眠，甚至患上了神经衰弱。
杨凤华是个非常坚韧执着的人，面对困难她并没有一蹶不振，鼓励丈夫到外地打工、学习，自己一个人带着孩子边学习边打工，并在这段时间里开起了一家小食店，由于经验不足，几个月经营下来将下岗买断工龄的2万多元钱亏了进去。
再三打击并没有让杨凤华放弃创业的梦想，去外地打工积攒了一点积蓄后，2009年，她在新城区开起了怒江金巧手物业服务有限公司，聘用了三名员工，由杨凤华亲自带队为顾客提供物业服务。
公司艰难运营了一年，获得的经济效益还不够开支员工工资、水电、房租等各项费用，亏本经营使她产生了放弃的想法怒江金巧手物业服务有限公司总经理杨凤华“做了不到一年的时候真的觉得维持不下去了，我都想过放弃了，但最后还是决定再坚持一下，通过做了一些市场调查后，我抱着试试看的心态，最后决定坚持做下去。
”理清头绪，不服输的杨凤华继续踏上创业之路。
通过市场调查确定服务对象，以“做事先做人”的经营理念，把诚信与服务放在首位，做到服务到哪里口碑带到哪里，获得了业主的信任和肯定，公司逐渐走入了正轨。
因为自己是个下岗失业工人，杨凤华深深懂得失业的苦痛，她以用自己的创业带动失业及下岗人员有作为来回报社会为第一目标，先后为下岗工人和大中专毕业生共7人，2名残疾人，失地农民90人，34名其他乡镇和外来务工人员，提供了就业平台、将他们招收为员工，为他们的家庭增加了收入。
王永刚：自主创业的楷模
王永刚：自主创业的楷模作者：李爱社来源：《乡音》 2020年第6期文/李爱社在鸡泽县，有一位著名残疾企业家——县政协委员王永刚，他曲折坎坷的创业经历和热心助残的动人事迹感动了千万人，被誉为“当代保尔”和“椒乡爱心大使”，并当选为县残联副主席、肢残协会主席，荣获“全国自强模范”称号，是河北省首批市“农村拔尖青年人才”、河北省“自强模范”、县“优秀共产党员”。
从残疾人士到企业精英王永刚年幼时患病留下了小儿麻痹后遗症，此生永远失去了自如行走的可能。
在艰难地读完中学后，他做出了人生的重大选择：自己创业，成就一番事业。
一无所有的王永刚开始了漫长而艰辛的创业征程。
从20岁起，在县城开服装店，到建筑工地干活儿，搬砖头、推灰车、筛沙子，他还开过出租车，到砖厂打工，与人合伙办辣椒酱厂，十几年的时间干了13种工作，被朋友们戏称为“全能选手”。
在人生赛场上，倔强的王永刚虽历尽磨难，却从未想到过“放弃”，永不言败的信念支撑着他一路前行，曾孤身一人远赴昆明送冷饮，一辆加重自行车带着200多斤重的冷饮往返县城与周边农村的崎岖山路，一年时间蹬坏了3个脚镫子。
他在建筑工地打工时干起活儿来不要命，曾经4个月保持全勤。
一年下来比健康人挣钱还多。
他到外地跑业务时从不住宾馆，不下高档饭店，经常一天只吃几个烧饼充饥，曾经创造过9天吃住花费76元的纪录。
他乐观地自嘲是“周游列国的苦行僧”。
经过多年的闯荡和打拼，王永刚掌握了最流行的服装技术，并熟悉了市场行情。
2008年他回到家乡筹集起20余万元的资金，在自家的庭院里开办了一个小型服装加工厂。
经过没日没夜的努力，他用仅仅一年的时间就还清了全部外债，并结余50余万元。
王永刚摒弃了市场上一些人不讲信誉的不良习气，始终把“诚信”贯穿于企业经营的全过程。
石家庄一个客户说一批服装第二天要出口韩国，还差200件，请求救急。
他毫不犹豫地应承下来，按时按质按量地完成了订单。
从此之后，双方形成了牢不可破的合作关系。
企业家帮扶下岗工人创业就业 事迹
企业家帮扶下岗工人创业就业事迹
企业家帮扶下岗工人创业就业的事迹很多，下面列举一个具体的例子：
在中国，有一位企业家刘永好，是联想集团的创始人之一。
在上世纪90年代，中国进行国有企业改革期间，许多国有企业进行了大规模的裁员，导致了大量下岗工人的失业问题。
刘永好看到了这个问题，决定帮助这些下岗工人重新就业。
刘永好发起成立了联想希望工程，这是一个致力于帮助贫困地区儿童和社会弱势群体的公益基金会。
其中，他特别注重帮助下岗工人创业就业。
他通过联想希望工程提供资金支持、创业培训和创业指导等方式，帮助下岗工人自主创业，实现就业和增加收入。
联想希望工程设立了创业基金，为有意愿创业的下岗工人提供启动资金和贷款支持，帮助他们开展自主创业。
此外，刘永好还经常亲自参与创业项目的选定和指导，提供专业的创业咨询和管理建议。
通过刘永好和联想希望工程的帮扶，许多下岗工人成功创业，实现了自我就业和增收。
他们开设了各种各样的小企业，包括餐饮、服装、制造等行业，为当地经济的发展和社会的稳定做出了重要贡献。
刘永好和联想希望工程的帮扶行动让下岗工人重拾了工作的机会和尊严，同时也推动了社会公平和经济发展。
他们的事迹激发了更多企业家和社会组织的关注和参与，形成了一股帮助下岗工人重新就业的潮流，在促进社会和谐稳定的同时，也推动了创业创新和经济增长。
创业案例下岗女白手起家创业卖冰糖葫芦成功故事
下岗女白手起家创业卖冰糖葫芦成功故事一个真正的企业家，不能只靠胆大妄为东奔西撞，也不可能是在学院的课堂里说教出来的。
他必须在市场经济的大潮中摸爬滚打，在风雨的锤炼中长大。
下面分享一篇白手起家创业成功故事。
朱呈镕，1997年从临沂一家国有企业下岗，下岗后她不怨天尤人，带领众多下岗职工创业，先后在三轮出租车、冰糖葫芦、餐饮水饺等领域取得成功，先后荣获"全国巾帼创业带头人"、"全国助西爱心大使"、"山东省优秀女民营企业家"等，自己也成为7家企业的总裁，个人资产超过了4 000万。
四杯白酒换回12.6万元朱呈镕出生在山东省临沂市的一个普通工人家庭，高中毕业后，她进入山东临沂吉丰毛毯厂，做了一名普通的挡车工。
1987年，眼看着厂里的产品销不出去，朱呈主动请缨到销售科，接手的任务有两个：一是要账，一是推销。
朱呈镕首先拿出自己要推销的毛毯,给一个欠账单位的销售科科长看，并详细介绍产品的用料、技术。
见科长有点兴趣，她就说："这是广东和我订的货，我是带着样品和他们去签合同的，只是顺便拿给您看一看。
"科长一听这话，当时就说："那，我也跟你订货吧。
"朱呈镕一听：有门儿。
"那可以呀，不过，您看您是不是把欠款先还给我们，来时厂长交待了......"一听说她是来要账的，科长马上阴着脸说："你们厂生产的毛毯质量有问题，不好卖啊......"任她说破嘴皮，对方就是不给钱。
"你喝一杯，我就给你一万元货款。
喝足三杯，再跟你签份定货合同。
"双方僵持不下时，对方科长故意提出了苛刻条件，想逼她让步。
没想到，朱呈镕一连喝干了四杯白酒。
科长没办法，只好支付了4.6万元欠款，还签下了8万元的订货合同。
一听说她是来要账的，科长马上阴着脸说："你们厂生产的毛毯质量有问题，不好卖啊......"任她说破嘴皮，对方就是不给钱。
残疾人自主创业成功的经典案例
残疾人自主创业成功的经典案例残疾人创业一日前，城东街道喜获一条令辖区上下尤其是残疾人备受鼓舞的好消息：严茸是参加中央电视台七套《致富经》栏目诺基亚致富创意大赛决赛三等奖得主之一。
提到严茸，大家也许并不陌生，他是一位身残志坚的下岗工人，他更是一位鼓勇图强的艰难创业者，他是扭转厄运、战胜磨难的生活强者，他用自己的亲身经历谱写着一个感动而曲折的创业事迹，用他的切身实际向我们昭示着一种坚韧不拔、乐观向上的生活态度，以他的自立自强奏响了自己的人生凯歌。
从他身上，我们看到了南通精神文明建设的成果，也感受到了南通的和谐内涵和魅力所在。
逆境，培植创业土壤家住市区城东街道银花苑居民残疾人(腿残)严茸，现年46岁。
原本是八一集团拉绒整理厂的一名普通工人，几年的工作实践让他学会了服装设计和制作的手艺。
该厂90年代初效益开始滑坡，1996年正式倒闭，严茸下岗了。
世上无难事，只怕有心人。
遭受双重打击的他并没有退却，他在得到单位一笔很少的经济补偿后，加上抵押房子贷款作为启动资金，想自谋出路，开一家服装加工厂，却苦于没店面房，后在街道、社区的大力帮助下，在新海通22幢找到一个店面。
经各方筹备，他的服装加工厂终于开张了。
可万事开头难，一开始举步维艰，由于对进货渠道的陌生，对顾客需求的不了解，严茸真是吃够了苦头，买回来的高价货销路很差，甚至一段时间入不敷出，但他并没有气馁，凭着自己精湛的服装设计手艺，在社区同志大力帮助下，渡过了难关。
他的生意日渐红火，客户也越来越多，甚至一些边远地区的客户也慕名而来。
他一个人兼顾设计、制版、裁剪、制作等活，常常一天只吃两顿饭，从早到晚，常常累得直不起腰，这份创业的执著实在难能可贵。
学习，夯实创业根基一个小小的店面房已远不能满足日益扩大的市场需求，严茸开始寻找厂房，遂成立了现在的曼莱斯蒂服饰有限公司。
凭着他丰富的服装制造和销售经验，加之客源丰足、为人诚实守信、遵纪守法，他的生意逐渐步入正轨，还做起了外贸服装，在日本等国家都有销售网络。
身残志坚艰苦创业 回报社会不忘初心——苏州一腾园林工程有限公司总经理陈国清的事迹
身残志坚艰苦创业回报社会不忘初心——苏州一腾园林工程有限公司总经理陈国清的事迹作者：柴英来源：《中国军转民》 2021年第2期柴英陈国清是苏州一腾园林工程有限公司总经理及苏州新区环峰花岗石装饰工艺厂厂长。
58 岁的他是一位退役军人，在空军航空兵24 师服役时曾获得6 次嘉奖，荣立三等功。
1984 年退伍，回到家乡苏州。
43 岁时，突发脑中风，身体致残。
但他没有被命运打倒，自强不息，拖着伤残的病体，艰苦创业，创出了令人敬佩的成绩，并且不忘回报社会，受到群众的赞扬。
先后获得苏州市残疾人创业先进典型、优秀残疾人企业家。
2019 年，荣获第六届感动苏州“十佳残疾人自强模范”。
2020 年被评为第二届“苏州最美退役军人”、在老兵网和银河悦读网等单位举办的第三届“退役不褪色，永当排头兵”活动中，被评为“榜样战友”。
一、中年致残，不向命运屈服2004 年12 月13 日上午，从部队复员回到家乡苏州的陈国清刚满43 岁年龄，这一天他满怀希望的去无锡查桥镇一个工地去联系花岗石装饰业务，却万万没有想到，这一天，他与“死神”擦肩而过，从此改变了他的人生轨迹。
他开车途中，突然身体感受到极度不适，瞬间眼前一片漆黑，人就晕倒在地，紧急送往医院抢救，确诊为急性脑中风，在重症监护室一直昏迷不醒，入院25 天后才缓慢苏醒过来。
在之后的半年时间里，他的生活都要在床上度过，不能起立，右半边身体毫无知觉。
双脚麻木无力，根本不能下床走路，已经失去生活自理能力。
陈国清人在病床上，嘴不能开口说话，但意识清楚，思想却十分活跃。
在遭受如此重大的打击下，他没有放弃对对生活的希望，对创业理想的追求。
他退役后立志创业，大展宏图，壮志未酬，他不甘心。
陈国清所在的部队是一支英雄的部队，曾经有两任空军司令员都出自这支部队，他所在的夜航飞行独立大队原大队长王文礼，在国土防空作战中击落美制高空侦察飞机P2V，被党中央命名为“夜空猎手”。
英雄部队的战斗洗礼，使他骨子里打下了不怕困难、敢于拼搏的精神烙印。
逆境奋起创业人——记下岗再就业创业人、阳原县宏明电器城总经理张秀丽
Ｗ乱 啪帕日刑 Ｃ 憎蛳斑 务事业
团
面对下 岗 ，有人 彷徨 、茫然 失措 ，有人奋 起 、重 新站 立。河 北省 阳原 县百货公 哥下 岗职 工张 秀丽就 选
择 了后 者 。十几年 来 ，她 凭着勤 劳的双手 和敏 锐 的头
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安徽 省朱仙 庄矿
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０ ０ ０ 近 日，安徽 淮北矿 业集 团公 司 多方筹资 ，在社会 分 别 按 ３ ％ 、４ ％ 、５ ％ 予 以救助 ，特 困 员工 可在 医疗保 险之外 ，建立 了大病 医疗救助 基金会 ，员工及 上 述 补助 标 准基 础 上再 上 浮 １ ％ 救助 ；未 参加 社 会 ０ 无经济 收入 的员工配偶 、未 成年子女 患大病 年度 可享 医疗保 险 的员工 配偶及 未成 年子 女大病 医疗 费用在 ３ 受 最高 ２万 至 ２ ５万 元 的医疗 救助 ，受到 矿 区 ３ ． ０万 万 元 以 内及 ３万 元 以上 的将 分别 享 受基 金 会 ３ ％ 、 ０ 员工家属 的欢迎。 ５ ％ 的 医疗救 助 ，特 困员工 家属大 病 医疗 费用在 ２万 ０
都要 到各 地做 的比较好 的商店 去看一 看 ，看看人 家的 的基础 上 ，又 引进 了康佳 ，海信 等数 十家全 国知名 品
布局 ，学学人 家的管理 。 时间长 了，张秀丽也 渐渐琢 牌 ，经 营品 种增 至上千种 。 同时 ，在巩 固原 有大 家电 磨 出一套 自己的管理 办法 ，那就是 内强管理 ，外树形 的基 础上 ，又依据 市场 需求 ，紧抓 机遇 ，新上 了国际
毕后， 老人却翻 箱倒 柜怎 么也凑 不够钱 。 着老人 焦急 望
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失业人员自主创业双丰收先进典型事迹
20xx年是我市实施积极就业政策的第二年，也是下岗失业人员自谋职业、自主创业先进典型不断涌现的一年。
在市委、市政府的正确领导下，全市上下紧紧围绕扩大就业目标，把再就业工作放在经济社会发展的突出位置，坚持“劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业”的就业方针，努力改善就业和创业环境，采取一系列切实可行的措施办法，引导和支持劳动者创业。
一批下岗失业人员和企业乘势而上，更新观念，建功立业，取得了经济效益和社会效益双丰收，起到了自主创业的带动和示范作用，推动了全市的就业和再就业工作。
一、先进典型的基本情况
20xx年2月28日，全市劳动保障工作暨下岗事业人员自主创业
总结表彰大会上,由劳动就业部门推荐的38位自主创业先进典型受
到了隆重表彰,62位自主创业代表出席了表彰大会;5月22日,**市宏大实业发展有限公司、**新洛煤电有限公司、**起重机械总厂三个再就业基地的法人代表,赴北京出席了第六届全国“创业之星”经验交
流表彰大会,三家企业均获得了“全国创业之星”称号,会上, __总理表示祝贺, __副总理与他们合影留念;6月15---16日,全市又有四家劳服企业、再就业基地和5位先进代表分别出席了全省民营企业表彰大会和全省先进劳服企业、再就业基地表彰大会。
他们中，有刚刚创业一、二年就获得成功的国企下岗职工，有历经多年坎坷磨难，最终
获得成功的劳动者，有带领下岗失业人员一起再次创业的原企业领导、法人代表，还有以安置下岗失业人员再就业、减轻社会就业压力为已任的企业，以及在经济效益和安置下岗失业人员再就业都非常突出的集团公司，这些群体得到了社会的普遍赞誉。
二、先进典型的共同经验
（一）积极转变观念，适应时代要求
1、树立创业即就业的观念。
多数创业典型从原企业下岗失业后，能尽快拼弃“失落感”，改变只有正规就业或端“铁饭碗”才算就
业的观念，树立职业平等、劳动光荣、创业也是立身之本的观念。
一些同志一脱离单位不久，便立刻投身创业中，从他们身上，我们能体会出一种创业的紧迫感，时代感。
2、树立到市场找出路的观念。
这些先进典型能做到时时处处盯住市场，在市场中找项目，筹资金，要技术，找销路，勇敢地参与市场竞争，找出自己的差距，优化资源配置、提高适应市场的能力。
通过不断地探索奋斗，这些创业者已形成了一套适合当今市场发展的模式；在类型上，注重发展劳动密集型企业；在企业规模上，注重发展中小企业；在经济类型上，注重发展独资或合股经营的非公有制经济；在
产业领域上，注重发展第三产业，特别是服务业，建立非正规就业劳动组织。
3、树立创新求发展的观念。
这些先进典型虽然是为自己实现再就业而进行“二次创业”、“重塑人生”，但他们能做到小处着手，大处着眼，起点一般较高。
这些先进代表所选择的经营产品或服务项目，都有广阔市场，属朝阳产业。
体制上，有的虽然是在原有企业基础上重新创业，但产权与管理及经营形式实行了 __变革，即按现代企业制度向高效率运行。
在经营上，有的典型注重品牌运作，做广告、搞公关，做到了人无我有，人有我优，在这些创业典型中，有三分之一属省内外和本地的知名人士、知名品牌、知名企业。
（二）不怕艰难困苦，志在创业成功
在这些创业先进中，他们都经历过多重创业难关的考验。
一是心理上的考验，许多人在未下岗之前，都有着体面的工作和辉煌的历史，有的还当过企业“一把手”，一下子变成了下岗失业人员，别人不理解，自己更难接受。
但这些同志战胜了自己，找到适合自己的位置，在创业中重塑了自己的人生。
二是市场上的考验，包括竞争的考验和失败的考验。
**盛洲时装有限公司、**新洛煤电有限责任公司都经历了多次挫折，出现过经营性亏损，最终由小到大，由弱到强，在市场稳住了阵脚。
三是资金的考验。
几乎所有的创业者，在创业初创业中
都面临资金问题，一方面他们本身没有积累，再加上没有固定的收入，维持日常生活支出都困难；另一方面，下岗失业人员难取得社会的信任，筹措创业资金较其他人显得更加艰难。
但所有的创业者都能克服困难，突破这一“创业瓶颈”。
四是技术管理上的难关。
对多数创业者来说，许多生产和服务的内容都是新的，需要有过硬的技术和应变能力。
在我们先进代表和创业典型中，一个重要的特点是乐于在技术、管理上去学习、探索、进取。
从资料来看，60%的创业者有大专以上文化。
同时他们还注重企业内部员工的技能培训，进行技术攻关，不断提高产品技术含量。
一些企业通过了iso9000国际质量体系认证，有的已被认定为**省高新技术企业。
（三）带动下岗失业人员再就业，提高企业综合效益
追求利益最大化是每个创业者或企业的本质要求，但所许多创业先进代表用自己的创业经历说明，经济效益不是企业的唯一，承担一定的社会责任，追求社会效益，不仅不会影响企业的利润，反过
内容仅供参考。