医院工作制度与人员岗位职责护理试题汇编
护理工作规章制度试题

护理工作规章制度试题
一、工作职责
1. 作为一名护士,你认为自己的工作职责是什么?请列举出你认为最重要的三项职责。
二、工作行为准则
1. 护理工作中应遵守哪些基本行为准则?请简要描述并阐明其重要性。
三、职业道德规范
1. 作为一名护士,你认为什么是职业道德的核心价值?为什么要坚守职业道德规范?
四、安全操作规范
1. 护理工作中应如何保障患者的安全?请列举具体操作规范。
五、信息保密原则
1. 护理工作中涉及到哪些信息需要保密?请说明信息保密原则及相关操作规定。
六、日常工作规范
1. 护理工作中日常操作规范包括哪些方面?请列举三项并分别进行说明。
七、医疗废物处理规范
1. 医疗废物的正确处理对于医疗机构的安全和环境保护至关重要。
请简要描述医疗废物的分类及正确处理方法。
八、突发事件处理规范
1. 护理工作中可能会遇到突发事件,如何正确处理并保障患者及自身安全?请列举具体应对措施。
九、伦理决策规范
1. 护士在面对伦理决策时应遵守哪些原则?请简要描述并举例说明。
十、继续教育要求
1. 护士对自身的专业素质和技能要求应当如何?请列举参加继续教育的理由及形式。
以上为护理工作规章制度试题,希望能够有效考核护士对于职业规范和工作要求的理解能力。
医院护士岗位职责考试试卷3篇

医院护士岗位职责考试试卷3篇医院护士岗位职责考试试卷1特殊岗位护士岗位职责目的:规范各级人员管理,保证患者治疗安全。
依据:卫生部医政司卫医政发〔2012〕30号《卫生部关于实施医院护士岗位管理的指导意见》。
适用范围:各级护理人员。
责任人:护理部主任与护士长内容:(一)门诊护士岗位职责1.在护士长的领导下和医生的业务指导下进行工作。
仪表整洁,态度和蔼热情,认真履行首问负责制。
2.负责器械消毒和开诊前的准备工作。
3.正确分诊,经常巡视,维持好候诊秩序,病情较重的病人提前安排诊治,及时处理应急情况。
4.协助医生做好病人的检查及治疗护理工作,备好抢救药品、器械等。
5.负责诊疗室整洁及消毒隔离工作,预防院内感染。
6.熟悉常用药品的性质、剂量、作用、用法、不良反应,了解常用检验正常值,做好病人的候诊指导和健康教育工作。
7.严格执行各项规章制度和护理操作常规,认真做好三查七对工作,严防差错事故,认真执行各种登记及病情报告制度。
8.负责各种医疗、器械、总务物品的保管、维护和补充,确保门诊护理工作的进行。
(二)急诊护士岗位职责1.在急诊科护士长的领导下及医生的业务指导下进行工作。
2.工作认真负责,态度和蔼热情、仪表端庄、认真履行首问负责制。
3.维护就诊秩序,分诊及时准确,认真填写急诊登记本,负责重症抢救病人的迎接、护送。
4.严格遵守医院的各项规章制度,认真执行查对制度、急诊护理常规、技术操作规程和告知制度等,严格无菌操作,掌握药物配伍禁忌,严防差错事故。
5.熟练掌握各种抢救技术,对危、急、重症患者的抢救处置流程正确,掌握急诊科应急预案操作程序,遇到急诊抢救能迅速、准确、熟练地配合医师进行抢救工作。
6.严格执行抢救及特殊事件报告制度,做好消毒隔离工作,防止院内感染,保持急诊环境的清洁整齐。
7.每班检查抢救药品、器材、设备完好情况, 做到“五定一及时”,室内用物固定放置。
抢救结束,及时清点物品,清洁、检查仪器,补齐物品。
医院护士规章制度考核试题

医院护士规章制度考核试题1. 作为一名医院护士,你认为最重要的是什么?2. 你认为护士与患者之间的关系应该如何建立?3. 你在处理患者病情时遇到困难时,你会如何处理?4. 作为一名医院护士,你对自己的工作有什么期待?5. 请描述一次你认为最成功的护理工作经验。
第二部分:工作流程1. 请描述院内病人住院流程。
2. 请描述急诊科病人来院就诊的处理流程。
3. 请描述门诊病人看病的流程。
4. 请描述手术室护理工作的流程。
5. 请描述护士在病房中的日常工作流程。
第三部分:工作技能1. 请简要介绍一下基本护理操作技能。
2. 请描述一下静脉输液的操作流程。
3. 请描述一下氧气吸入的操作流程。
4. 请描述一下心电监护的操作流程。
5. 请描述一下伤口换药的操作流程。
第四部分:法规意识1. 请说明《医疗保健法》对医院护士的要求。
2. 请说明《护理条例》对医院护士的要求。
3. 请说明《医疗纠纷处理办法》对医院护士的要求。
4. 请说明《医疗事故处理办法》对医院护士的要求。
5. 请说明《医疗机构管理办法》对医院护士的要求。
第五部分:应急处置1. 请描述一下病人突发意外的应急处理流程。
2. 请描述一下护士自身突发意外的应急处理流程。
3. 请描述一下医疗设备故障的应急处理流程。
4. 请描述一下火灾突发情况的应急处理流程。
5. 请描述一下病人家属发生暴力行为的应急处理流程。
以上就是医院护士规章制度的考核试题,希望你能认真对待这些问题,不断提升自己的工作能力和专业水平。
祝你成功!。
规章制度及护士条例试题

规章制度及护士条例试题第一章总则第一条为了规范护士的工作行为,提高护士的职业素养和专业水平,保障医疗服务的质量和安全,制定本规章制度及护士条例。
第二条护士应当遵守国家法律法规和医疗卫生行业的相关规定,恪尽职守、勤勉尽责,维护护士职业荣誉。
第三条护士必须具备相关资格和证书,才能从事护士工作,不得从事与其专业资质不符的工作。
第四条护士在工作中应当遵循医学伦理和职业道德准则,维护患者的合法权益,保守患者的隐私信息。
第五条护士在工作中应当尊重患者的人格尊严,尽力帮助患者解决身心健康问题,提供高质量的医疗护理服务。
第六条护士应当具备相应的专业知识和技能,持续学习和提升自身的专业水平,不断完善职业技能。
第七条护士应当严格遵守医疗卫生机构的规章制度,服从领导安排,不得擅自违反工作纪律。
第八条医疗卫生机构应当加强护士队伍的管理和培训,为护士提供良好的工作环境和学习条件。
第二章护士的职责和权利第九条护士的主要职责是为患者提供医疗护理服务,协助医生开展诊疗工作,配合其他医护人员开展卫生保健工作。
第十条护士应当关心患者的身心健康,以患者为中心,积极参与患者的康复治疗工作。
第十一条护士应当严格执行医嘱,合理使用药物和医疗器械,确保患者的安全和健康。
第十二条护士应当及时记录患者的病情和治疗情况,准确传达患者的信息,做好医疗文书工作。
第十三条护士在工作中应当敬业爱岗,与患者建立良好的沟通关系,尊重患者的意见和需求。
第十四条护士有权参与医疗护理的决策和执行过程,提出合理建议和意见,保障患者的权益。
第十五条护士有权享受相应的工作待遇和福利待遇,接受规范的培训和学习,提升自身的专业水平。
第十六条护士有权保护自己的合法权益,维护职业荣誉,对侵害护士权益的行为有权申诉和维权。
第三章护士工作纪律第十七条护士应当遵守医疗卫生机构的规章制度,服从领导的管理和安排,不得违反工作纪律。
第十八条护士不得擅自离岗、旷工和迟到早退,不得延误患者的诊疗工作,不得泄露患者的隐私信息。
护理人员分级管理及岗位职责试题(共12篇)

护理人员分级管理及岗位职责试题(共12篇)第1篇:护理人员分级管理及岗位职责星耀医院护理人员分级管理及岗位职责根据各层护士的工作标准、能力要求、工作职责将我院护理人员分成五个层次一、一级护士—助理护士(1-2年内护士)1.培训目标:重点进行“新护士培训”与科室临床实践相结合。
工作中要求了解各班工作职责、护理管理制度与程序,熟练掌握基础护理操作技术,了解各专科护理理论与技能。
2.具体要求:安排轮转带教。
个各科护士长注意了解新护士工作情况,对其工作进行评议,以要求不断克服缺点,尽快成长。
(1)新护士初进科室,科护士长做好环境、规章制度与各类工作职责的介绍。
(2)完成“新护士规范培训手册”计划内容。
(3)加强临床护理实践,以临床护理工作为主,在各科室带教老师的指导下进行工作。
(4)参加医院及科室组织的各项业务学习。
(5)不断加强自身素质修养(包括思想素质、业务素质和身体素质)。
工作时,要仪表端庄、态度和蔼、工作认真、遵守劳动纪律、服从领导指挥、尊敬教学老师、勤奋好学、搞好团结。
(6)完成护理部“新护士规范化培训计划”中指定在各科完成的内容。
3.岗位职责:(1)在注册护理指导下,按分级护理需求,协调注册护士完成低技术性基础护理及非技术性护理工作。
低技术性护理工作内容:A、包括完成晨,晚间护理。
帮助患者整理或更换床单元,保持病人的清洁卫生,常规性测量和记录病人生命体征,协助病人更换卧位,保证病人安全,预防压疮。
B、协助病人完成日常生理活动,协助责任护士准备各类护理技术操作的物品,留取病人的大便,尿,痰标本。
负责照顾病人检查,治疗,转科等。
C、负责清洁消毒病人的生活用具,保证病人安全,及时将病人有关情况报告上级护士等。
非技术性护理工作内容:A、整理,清洁,维护各种护理仪器,设备和用品,整理办公用品。
参与维持病区环境和秩序的管理。
B、保持病房的整洁与通风。
整理,清洁。
协助完成出院、转科、死亡患者的床单清洁、终末消毒。
护理核心制度及岗位职责理论考试试题答案最新版

护理核心制度及岗位职责理论考试试题答案最新版一、选择题(每题2分,共40分)1. 以下哪项不属于护理核心制度?()A. 护士长负责制B. 三查七对制度C. 护理文书管理制度D. 病历管理制度答案:D2. 护士长在护理工作中,以下哪项职责不是护士长的责任?()A. 组织和指导护理工作B. 检查护理质量C. 处理医疗纠纷D. 参与医院管理工作答案:C3. 以下哪项不属于护理文书管理制度的内容?()A. 护理记录的书写规范B. 护理文书的保管与归档C. 护理文书的修改与更正D. 护理文书的销毁答案:D4. 护士在执行医嘱时,以下哪项操作不符合“三查七对”制度?()A. 查看医嘱单B. 查看患者姓名、床号C. 查看药物名称、剂量D. 查看患者性别答案:D5. 以下哪项不是护理岗位职责的内容?()A. 执行医嘱B. 观察病情C. 护理文书书写D. 病房管理答案:D(以下题目1-10为多项选择题,每题3分,共30分)6. 护士在护理工作中,应遵循以下哪些原则?()A. 尊重患者B. 爱岗敬业C. 严谨作风D. 保守秘密答案:ABCD7. 以下哪些属于护理核心制度的内容?()A. 护士长负责制B. 三查七对制度C. 护理文书管理制度D. 护理交接班制度答案:ABCD8. 护士长在护理工作中,以下哪些职责属于护士长的责任?()A. 组织和指导护理工作B. 检查护理质量C. 处理医疗纠纷D. 参与医院管理工作答案:ABD9. 以下哪些是护理交接班制度的要求?()A. 交班前做好准备工作B. 交班时详细交代病情、治疗、护理情况C. 交班后及时查看患者D. 交接班记录清晰、完整答案:ABCD10. 以下哪些是护理文书管理制度的要求?()A. 护理记录真实、准确、及时B. 护理文书书写规范C. 护理文书保管与归档D. 护理文书修改与更正答案:ABCD二、填空题(每题3分,共30分)1. 护士长负责制要求护士长对______负责。
医院工作制度与人员岗位职责汇编

目录第一部分工作人员职责 (1)行政职能系统 (2)一、院长职责 (2)二、医务科科长职责 (3)三、院办公室主任职责 (3)四、护理部主任(总护士长)职责 (4)五、人事科科长职责 (5)六、门诊部主任职责 (5)七、统计室工作人员职责 (6)八、病案管理员职责 (6)九、总务科科长职责 (7)十、汽车司机职责 (7)十一、图书管理员职责 (8)十二、保卫科科长职责 (8)十三、保卫科人员职责 (9)医疗系统 (9)一、临床主任医师职责 (9)二、临床主治医师职责 (10)三、总住院医师职责 (11)四、麻醉科主任职责 (11)五、麻醉科医师职责 (12)六、高压氧室主任职责 (13)七、高压氧室主治医师职责 (14)八、放射科主任医师职责 (14)十、放射科技师职责 (15)十一、检验科主任职责 (15)十二、检验科技师职责 (16)十三、药剂科主任职责 (16)十四、主管(中、西)药师职责 (17)十五、药剂师(中西药)职责 (17)十六、药剂士(中西药)职责 (18)十七、疫情管理人员职责 (18)护理系统 (20)一、护理部主任职责 (20)二、病房护士长职责 (21)三、手术室护士长职责 (21)四、治疗室护士长职责 (22)五、注射、输液室护士长职责 (23)六、病房护士职责 (23)七、手术室护士职责 (24)八、治疗室护士职责 (25)九、注射、输液室护士职责 (25)十、主管护师职责 (25)十一、护师职责 (26)十二、供应室护士长职责 (27)十三、供应室护士职责 (27)十四、高压氧室护士工作职责 (28)财务系统 (28)一、财务科科长职责 (28)二、会计员职责 (29)三、出纳员的职责 (29)四、药品核算会计职责 (30)五、门诊挂号、收费员职责 (31)六、住院处工作人员职责 (31)七、住院处收费员职责 (32)后勤系统 (33)一、总务科管理员职责 (33)二、洗衣房班长职责 (33)三、洗衣工职责 (34)四、清洁工人职责 (34)五、膳食科长职责 (34)六、职工食堂班长职责 (35)七、职工食堂炊事员职责 (36)八、污水处理员职责 (37)第二部分各管理委员会工作职责 (38)一、院级委员会职责、院务管理委员会职责 (39)二、医院感染管理委员会职责 (39)三、药事管理委员会职责 (40)四、病案管理委员会职责 (40)五、计划生育工作领导小组职责 (41)六、爱国卫生运动委员会职责 (41)七、安全管理委员会职责 (42)八、医疗废物管理委员会工作职责 (42)九、各级医疗人员去向报告制度 (43)第一部分工作人员职责行政职能系统一、院长职责一、在上级的领导下,根据党的方针政策全面领导医院工作,包括医疗、教学、科研、预防、人事、财务和基建、总务等工作。
医院护理人员岗位职责测试题及答案

医院护理人员岗位职责测试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 下列哪项不是护士的工作职责?A. 执行医嘱B. 观察病人病情C. 组织病人参加娱乐活动D. 参与病人抢救2. 下列哪项不是护理工作的基本原则?A. 尊重病人B. 安全性C. 个性化D. 群体性3. 下列哪项不是护理工作的基本道德原则?A. 尊重原则B. 忠诚原则C. 利益原则D. 公平原则4. 下列哪项不是护理工作的基本素质要求?A. 严谨的工作态度B. 良好的沟通能力C. 敏锐的观察能力D. 丰富的专业知识5. 下列哪项不是护理工作的基本技能要求?A. 静脉输液B. 肌肉注射C. 心电图操作D. 组织策划活动二、多项选择题(每题3分,共30分)6. 护士的工作职责包括以下哪些方面?( )A. 执行医嘱B. 观察病人病情C. 组织病人参加娱乐活动D. 参与病人抢救7. 护理工作的基本原则包括以下哪些方面?( )A. 尊重病人B. 安全性C. 个性化D. 群体性8. 护理工作的基本道德原则包括以下哪些方面?( )A. 尊重原则B. 忠诚原则C. 利益原则D. 公平原则9. 护理工作的基本素质要求包括以下哪些方面?( )A. 严谨的工作态度B. 良好的沟通能力C. 敏锐的观察能力D. 丰富的专业知识10. 护理工作的基本技能要求包括以下哪些方面?( )A. 静脉输液B. 肌肉注射C. 心电图操作D. 组织策划活动三、判断题(每题2分,共20分)11. 护士的工作职责包括观察病人病情变化,为病人提供生活护理和心理支持,执行医嘱,参与病人抢救等工作。
( )12. 护理工作的基本原则包括尊重病人、安全性、个性化和群体性。
( )13. 护理工作的基本道德原则包括尊重原则、忠诚原则、利益原则和公平原则。
( )14. 护理工作的基本素质要求包括严谨的工作态度、良好的沟通能力、敏锐的观察能力和丰富的专业知识。
( )15. 护理工作的基本技能要求包括静脉输液、肌肉注射、心电图操作和组织策划活动等。
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护理试题第三章护理工作制度六十八、护理部工作制度(试行)1. 护理部有健全的,实行三级管理,对科护士长、护士长进行领导,或实行总护士长与护士长管理体制。
2. 护理部负责全院护理人员的、、、等有关事宜。
3. 在护理部主任的领导下由分管的负责护理质量控制工作,年有,月有、,对问题持续改进、定期报告反馈。
4. 建立护理报告程序,以促进护理质量、安全管理体系的。
六十九、病房管理制度(试行)5. 保持病房、、,避免噪音,工作人员做到走路轻、关门轻、说话轻、操作轻。
6. 全面负责保管病房财产、设备,并分别指派,建立账目,定期清点,如有遗失及时查明原因,按规定处理。
七十、分级护理制度(试行)7. 是指患者在住院期间,医护人员根据患者病情、身体状况和,确定并实施不同级别的护理。
4.护士实施的护理工作包括:8.正确实施、和,并观察、了解患者的反应;七十一、病房药品管理制度(试行)9. 每日清点并记录,检查药品,防止、,如发现有、、、时,立即停止使用并报药房处理。
9. 病房毒麻药管理要求10.设专柜存放,,,并按需保持一定基数,每班交接班时,必须,双方用。
七十二、皮肤压力伤登记报告制度(试行)3. 皮肤压伤观察表中应有11.压伤来源中,在发生的要填清科室,发生要注明医院名称。
在转归中有、或,如果转科要填写科名。
七十三、导管滑脱登记报告制度(中心静脉插管、气管插管等)(试行)12. 医务人员应当本着的原则,认真评估患者是否存在管路滑脱危险因素。
如存在上述危险因素,要及时制定,并做好。
13. 当事人要立即向汇报,并将发生经过、患者状况及后果及时报;按规定填写,小时内报护理部。
七十四、注射室工作制度(试行)14. 凡各种注射应当按和执行,对易的药物,必须按药品说明书规定做好注射前的。
15. 严格执行无菌操作规程,操作时应戴、。
器械要定期和。
保证消毒液的。
注射时,使用。
七十五、治疗室工作制度(试行)16. 各种内、外用药品放置,标签,字迹。
、麻、及应当加锁保管,严格。
17. 干缸无菌持物钳,每小时更换灭菌一次。
已用过的一次性注射器、输液器等,放入黄色医疗废物专用包装袋内,按废物处理,不得返回。
无菌物品应当注明日期,须在有效期内使用。
18. 注意药物的,严格执行;配液用过的注射剂,需继续使用者,应当注明与,仅限于当班时间内使用七十六、换药室工作制度(试行)19. 换药时,先处理伤口,后处理伤口。
特殊感染用物不得在处理。
污敷料放入色医疗废物专用包装袋内,按处理。
20. 换药时,根据情况,换药物品依秩序一次备齐,保持。
七十七、患者入院、出院、转院转科护理工作制度(试行)1. 入院21.在患者入院之前准备好。
热情接待患者并向其介绍自己和其他医务人员及。
陪同患者至指定的床位并确保其。
2. 出院22.接到患者出院医嘱后,核对无误后,通知住院处结账。
患者出院前,由及将出院小结交予患者,并认真向患者及其亲属告知。
七十八、特殊护理单元管理制度(试行)(一)供应室护理管理制度(试行)23. 工作人员按要求,,出入工作间要。
严格划分、、,做到区与区分开,污染物品与清洁物品分开,初洗与精洗分开,未灭菌物品与灭菌物品分开,清洁区与污染区采取行走,不可逆行。
24. 对一次性输液器、注射器、针头进行定期。
检测结果存档,符合监测标准后方可投入。
每日认真清点急救物品和检查基数物品,做到。
定期检查各种仪器设备,确保。
(二)血液透析室护理管理制度(试行)25. 在科主任领导下,由负责管理,主治医师和技师给予必要的,严格执行各项和操作。
26. 进入中心须穿、戴工作帽、换;操作时戴口罩。
注意观察患者透析时状况,及时。
保持透析室清洁、、舒适、。
(三)急诊科/室护理管理制度(试行)2. 急诊分诊工作制度27.热情接待患者,根据患者辅以(体温、脉搏、呼吸、血压),需要时协助医生给患者开、做,并进行,安排。
3. 抢救室护理工作制度28.抢救室专为设置,其他任何情况不得。
一切抢救药品、物品、器械、敷料等均需放,并有,不得随意或。
29.抢救室使用后要及时整理、清洁、消毒,每周彻底保洁次。
抢救时抢救人员要,按照各种疾病的进行工作。
(四)分娩室护理管理制度(试行)30. 产妇进入产房后应当有,给予及指导,以防。
产妇在产程进展中,如有异常情况应当及时报告上级医师,并。
(五)新生儿室/母婴同室护理管理制度(试行)31. 布局合理,病室规范。
每日通风次,室温℃,湿度 %,保持病室空气新鲜无异味、无污染源,每日紫外线消毒次。
对母婴实施,认真填写护理记录单,每班床头交接班。
新生儿入室后给予早吸吮及母婴皮肤接触分钟。
(六)重症医学科(lCU)护理管理制度(试行)32. ICU仪器、设备应当指定管理、定期保养,使之处于。
ICU物品、、保管,未经护士长允许不得。
第四章医院感染管理制度七十九、医院感染管理制度(试行)33. 定期讨论在贯彻医院(医院感染部分)的和落实、执行质量指标过程中存在的,提出与措施,并有。
34. 医院要制定和实施医院感染管理与、、、效果评价和,确定临床预防和降低医院感染的重点管理项目,并作为的重要内容,定期或不定期进行核查。
35. 医院需规范消毒、、隔离与工作,严格执行、工作制度,要加强感染性疾病科、、手术室、、、产房、内窥镜室、血液透析室、、临床检验部门和等重点部门的医院感染管理与监测工作。
八十、医院感染监测管理制度(试行)36. 医院感染管理办公室必须对开展,以掌握本院医院感染发病率、多发部位、多发科室、高危因素、病原体特点及耐药性等,为提供科学依据。
37. 每年对监测资料进行评估,开展医院感染的漏报调查,调查样本量应当不少于每年监测人数的,漏报率低于。
对医院感染分布及其的敏感性进行监测。
38. 血液透析室:必须每月对的透析液进行监测。
当疑有透析液污染或严重感染病例时,应增加,如原水口、软化水出口、反渗水出口、透析液配液口等,并及时进行。
39. 环境卫生学的监测:包括对、和医护人员手的监测。
手术室、、产房、、新生儿病房、骨髓移植病房、、血液透析室、、治疗室、等重点部门进行。
当有医院感染流行,怀疑与医院有关时,应当及时进行监测。
监测方法及卫生标准应当。
八十一、医院感染的消毒隔离制度(试行)40. 根据物品的性能选用或方法进行消毒灭菌。
耐热、耐湿物品灭菌首选、;手术器械及物品、各种穿刺针、注射器等首选;油、粉、膏等应选择;不耐热物品如各种导管、精密仪器、人工移植物等可选用,如环氧乙烷灭菌等。
消毒首选方法,不能用物理方法消毒的方可选方法。
41. 患者使用的、雾化吸入器、、呼吸机面罩、管路和等要,用毕终末消毒并干燥保存于。
八十二、消毒药械管理制度(试行)42. 医院感染管理科(办公室)负责对、使用效果进行抽查,对存在的问题及时汇报会并提出改进措施。
采购部门应根据和医院感染管理委员会的审核意见进行采购,按国家规定查验所需证件,监督。
八十三、一次性使用无菌医疗用品管理制度(试行)43. 医院所用一次性使用无菌医疗用品必须,临床科室不得。
一次性使用无菌医疗用品只能次性使用。
部门应当认真履行对一次性使用无菌医疗用品的采购管理、临床应用和回收处理的职责。
44. 医院在采购一次性使用无菌医疗用品时,相关部门必须联合进行,除、发货地点及应与生产企业和经营企业相一致外,还要查验每箱(包)产品的,内外包装应,包装标识应符合,进口产品应有。
45. 临床使用一次性无菌医疗用品前应,若发现包装标识不符合标准,包装有、和等不得使用;若使用中发生热原反应、感染或其它异常情况时,应当立即,并按规定,及时留取样本送检,及时报告。
八十四、医疗废物管理制度46. 医院应当按照《》和《》的规定对医疗废物进行严格的管理。
医院必须设置污水、污泥,并有,未经消毒或无害化处理,不得排放、清淘或作农肥。
污水处理人员必须经过,正确掌握有关卫生知识及。
八十五、医院感染的分级防护管理制度(试行)3. 医院感染实行分级防护的原则:47.基本防护适用对象:在医院、以外的从事诊疗工作的医护技人员。
防护要求:按照的原则。
48.严密防护防护对象:进行如给呼吸道传染病患者进行、时。
防护要求:在加强防护的基础上,可使用。
八十六、预防重点部位医院感染的制度(试行)49. 呼吸机相关性肺炎严格执行人工机械通气的,只有在必须时才能使用,早用早脱机,尽量采用的措施。
有人工机械通气操作指南、护理规范及相关感染的,并对相关人员进行培训与授权,使其能够。
对建立人工气道患者,有严格的。
50. 血管内导管所致血行感染严格执行留置血管内导管的适应症,只有在时才能使用,并。
有留置血管内导管(尤其是和)的操作指南、护理规范及相关感染的控制方法,并对相关人员进行,使其能够熟知和严格遵循。
51. 留置导尿管所致尿路感染插管时应注意,动作轻柔,避免损伤,正确,并采用连续密闭的尿液引流系统。
导尿管与集尿袋的接口不要。
应保持尿流。
八十七、手卫生与监管制度(试行)52.手消毒指征为患者实施之前。
诊察、护理、治疗的患者之前。
接触每一例和多重耐药株定植或感染者之后。
接触和血液、体液之后。
八十八、医院感染管理委员会工作制度(试行)53. 研究并确定本医院的医院感染管理工作计划,并对计划的实施进行。
研究并确定本医院的重点部门、重点环节、、重点部位、危险因素以及采取的干预措施,明确各有关部门、人员在中的责任。
第三章护理工作人员职责二十六、护理部主任职责54. 在院长的领导下,负责领导全院的,组织制定全院各科室护理人员,批准后组织实施与协调,适时调整;是医院第一责任人,应当对院长负责。
55. 深入科室了解掌握护理人员的,教育护理人员改进,加强,改善服务态度。
督促检查的情况,检查护理质量,严防的发生。
二十八、科护士长职责56. 根据护理部、科工作计划制定本科室的,按期并总结。
负责督促本科各病室认真执行各项规章制度、。
负责督促检查本科各病室护理工作质量,,把好质量关,并有记录。
二十九、护士长职责57. 在科护士长和科主任的领导下,负责工作;是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人,应对科护士长、科主任负责。
根据,制定病房护理工作计划,并组织实施。
认真做好,记录和统计工作,并定期总结。
三十、主任(副主任)护师职责58. 负责或参与指导本科工作。
检查指导本科病人护理计划的实施,护理会诊及危重病人的抢救工作。
主持全院或本科,指导下级护理人员的查房,不断提高护理业务水平。
三十一、主管护师职责59. 负责本科,对各病房发生的护理差错、事故进行分析鉴定,并提出防范措施。
组织本科护师、护士进行业务培训,,编写教材,负责讲课。
组织护理进修生和护生的,负责。
三十二、护师职责60. 参与病房危重、疑难病人的护理工作,承担的护理技术操作,带领护士完成。