思想纪律作风整顿活动总结
纪律作风整顿总结9篇
纪律作风整顿总结9篇xxx作风纪律整顿工作在支队纪委的详细指导下，在全体干部职工的积极配合下，按照支队的整体部署圆满完成了为期一个月的作风纪律整顿工作，进一步转变了干部职工的思想作风，到达了预期的目的。
现将开展为期一个月的作风纪律整顿工作总结如下：一、健全组织，加强领导根据《xxx高速公路管理支队开展作风纪律整顿活动施行方案》、《总队风纪风貌督查工作制度》并结合本大队开展作风纪律整顿工作的实际，进一步加强了组织领导。
一是制定了作风纪律整顿工作施行方案。
为做到有组织、有方案、有目的开展好作风纪律整顿工作，及时制定了《xxx作风纪律整顿工作施行方案》;二是组织干部职工召开会议，学习了总队、支队工作施行方案。
并进展了会议传达，使每位干部职工明确了开展作风纪律整顿活动的制度、措施和目的意义;三是健全了组织。
组长由钟海平、朱震担任;副组长由刘自才担任;成员由梁智、杨泳、陈彬、姜维、杨瑾组成。
下设办公室由刘自才负责。
由于健全了组织机构，使作风纪律整顿工作加强了领导，也使该项工作得到有效的开展。
二、强化学习，进步认识为进一步加强作风纪律整顿工作，可以把作风纪律整顿工作按步骤、阶段扎实稳妥地开展好，详细开展了如下工作：1、坚持学习领会，作好笔记。
为使全体干部职工可以认真学习领会好作风纪律整顿工作的重要性和必要性。
坚持队委会组织学和个人学相结合，把作风纪律的要求，内容完好地学习好，要求干部职工写好作风纪律读书笔记，并按要求把学习笔记交到了纪检员处，进一步加强了学习的自觉性。
2、组织作风纪律各项制度的考试。
为把作风纪律整顿的各项制度做到入脑入心，开展了作风纪律整顿活动制度的考试，通过考试大家不但在思想上有了认识进步，在行动上有了明显的转变。
3、组织开展好作风纪律整顿工作心得体会。
为到达学习的目的，在组织学习中，大队干部职工全部通读了施行方案和总队作风纪律的督查工作制度，为了稳固学习效果，每位干部职工都写了一篇1000字以上的作风纪律活动心得体会，并集中装订成册，以备检查。
2024年思想作风纪律整顿个人工作总结（四篇）
思想作风纪律整顿个人工作总结今年____月份开始，____专卖管理所开展了专卖队伍思想作风纪律整顿活动，在这次活动中，经过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。
现在对照个人的工作实际做如下总结：一、端正态度，认真学习通过这次思想、作风、纪律思想整顿活动，我认真对自身存在的问题进行查找，认真分析其存在的原因，通过向单位领导汇报，自身努力和领导、同志们帮助的方法进行自我改造，使自己的思想作风更加纯洁，工作纪律更加严明。
二、个人存在的主要问题（一）在活动初期，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，没有什么问题需要自查自纠。
同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对思想作风纪律整顿教育的责任感、危机感认识片面，反映出我对思想作风纪律整顿教育认识存有偏差，态度不够端正。
（二）政治理论基础薄弱，专业技术新知识比较缺乏。
我对建设有____，对____、____、____是坚定拥护的，但是不善于用政治的头脑思考问题，缺乏政治的敏锐性，没有自觉地和系统地学习____，____、____，平时认为只要在政治上，行动上与____保持一致，积极干好本职工作就可以了，没有用正确的理论改造主观世界和分析解决自身工作中碰到的新问题、新情况；同时没有及时适应新的工作的需要，对业务新知识学习的不透，掌握的不够，有时只注重学习当时用的着的、与本职工作有关的内容，不是力求全面发展。
在工作中由于新知识，仅凭自己简单的、狭隘的主观认识来处理问题，完成工作任务，因此在平时的工作中，常常感到知识贫乏。
（三）学习的自觉性不高。
平时____的各项____活动和集中学习都能参加，但个人学习的自觉性不高，钻不进去，学习的内容不系统、不全面。
（四）业务知识不够钻研。
表现在。
对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步，未把工作做实、做深、做细。
2024年思想作风纪律整顿个人工作总结参考（四篇）
2024年思想作风纪律整顿个人工作总结参考自我反思，发现在工作中出现了一些懈怠和进取心不足的状况。
对商户和同事的关怀程度不足，未能充分展现出应有的关心。
在业务学习上缺乏积极性，有时会滋生自满情绪，认为现有的知识足以应对当前的工作。
这使我忽视了知识的快速更新，相比于过去，我确实积累了更多经验，但在新时代的工商精神和发展中，我的知识已经显得过时，更重要的是，这降低了我对工作的热情和动力。
因此，工作效率和执法水平也受到了影响。
在工作态度上，我作为老同志，有时会降低对自己的要求，工作中出现消极怠工，工作效率不高的情况。
通过学习，我针对这些问题制定了具体的改进措施。
在思想上，我将加强学习，坚定地树立崇高信念，紧跟时代发展，增强大局意识、责任意识和忧患意识。
我不仅要学习理论，还要学习法律和业务知识。
我将在提升服务意识上做出努力，将为商户服务的理念提升到新的高度，加强与同事和上级的沟通，做到互相帮助、以诚相待。
我将正确对待权力、金钱和名利，始终遵守规章制度，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的责任感和紧迫感。
我将以树立工商良好形象为行为准则，严格要求自己，抵制不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。
总之，我将在未来更加重视思想学习，提高对业务知识重要性和紧迫性的认识，主动钻研，打牢基础，严格执法，高效服务，转变工作风格。
我将全力以赴做好分配给我的每一项工作，以实际成效体现自我改进的效果。
2024年思想作风纪律整顿个人工作总结参考（二）自本年度____月份起，____专卖管理所已启动了专卖队伍思想作风纪律整顿活动。
在此过程中，我深入学习并反思，对纪律整顿教育有了更深层次的理解，同时对自身存在的问题有了更清晰的认识。
以下是我对个人工作实际的总结：一、坚定信念，深化学习参与此次整顿活动，我积极查找自身存在的问题，深入剖析其成因。
通过向领导汇报，自我努力，并在领导和同事们的帮助下，我正在进行自我改造，以提升思想纯洁度和工作纪律性。
思想纪律作风整顿总结8篇
思想纪律作风整顿总结8篇篇1一、引言近期，我单位开展了一次思想纪律作风整顿活动，旨在加强全体人员的纪律意识和作风建设。
通过本次活动，我们取得了一定的成效，但也发现了一些问题。
现将整顿活动总结如下，以便更好地指导今后的工作。
二、整顿背景与目标在本次整顿活动之前，我们意识到单位内部存在一些纪律松弛、作风不端的现象。
这些现象不仅影响了单位的整体形象和工作效率，还可能对单位的未来发展造成不良影响。
因此，我们决定开展本次思想纪律作风整顿活动。
本次整顿活动的目标是加强全体人员的纪律意识和作风建设，提高单位的整体形象和工作效率。
我们希望通过本次活动，能够使全体人员认识到纪律的重要性和必要性，并能够在日常工作中自觉遵守纪律规定，形成良好的工作作风。
三、整顿措施与成效为了实现整顿目标，我们采取了一系列措施。
首先，我们加强了纪律宣传教育，通过召开会议、组织学习等形式，使全体人员深入了解纪律规定和作风要求。
其次，我们开展了自查自纠活动，要求全体人员对照纪律规定和作风要求，查找自身存在的问题并进行整改。
同时，我们还建立了监督机制，通过定期检查、随机抽查等方式，对全体人员的纪律执行情况和作风表现进行监督。
经过一段时间的努力，我们认为本次整顿活动取得了一定的成效。
全体人员的纪律意识和作风建设得到了加强，迟到早退、旷工等现象明显减少；同时，单位的工作效率也得到了提高，各项工作任务能够更加顺利地完成。
四、存在的问题与原因分析在本次整顿活动中，我们也发现了一些问题。
首先，部分人员对纪律规定和作风要求认识不到位，存在侥幸心理和应付了事的现象。
其次，监督机制还不够完善，存在监督不严、处罚不力的情况。
此外，我们还发现一些人员存在形式主义、官僚主义等问题，需要进一步加强教育和引导。
针对这些问题，我们进行了原因分析。
一方面是宣传教育不到位所致；另一方面是监督机制不够完善所致；还有一方面是部分人员缺乏自律意识和责任心所致。
因此我们需要进一步加强宣传教育、完善监督机制并提高人员的自律意识和责任心。
思想工作作风纪律总结(3篇)
思想工作作风纪律总结（3篇）思想工作作风纪律总结（精选3篇）思想工作作风纪律总结篇1__月份，通过局党组、领导统一安排部署，利用近一个月的时间全局干部职工集中进行了思想作风纪律整顿。
总体看，这次整顿收到了明显成效，我队全体工作人员精神面貌明显改观，组织纪律明显增强，工作作风明显改进，服务水平明显提高，基本达到党组、领导提出的目标要求。
现就这次思想作风纪律整顿工作情况总结如下。
一、基本情况及主要做法第二市场监管稽查队共有队长1名、队员5名，这次思想作风纪律整顿，我们严格按照局文件精神，从__月__日开始到__月__日结束，整个过程共分集中学习、统一思想;对照检查、自查自纠;整顿落实、完善制度三个阶段。
1.自查自纠阶段：按照这次整顿的目标要求，结合自身的思想和工作实际，深入查找在大局意识、责任意识、服务意识和纪律意识四个方面存在的突出问题。
在自查自纠的基础上，我们以小组为单位，二人一组，深入卷烟市场，广泛向卷烟零售商户征求意见，征取卷烟消费者的意见和建议，然后将各组收集到的信息进行整合，查找我们在实际工作中存在的问题。
2.整顿落实阶段：我们紧紧围绕局党组总体思路和新密市局文件精神，结合第二市场监管稽查队20__年度工作计划，纠正部分人员工作中存在的纪律作风涣散的问题;巡查不到位，巡查质量不高问题。
进一步完善了六条禁令和逐日签到、请销假制度;针对巡查员巡查不到位、巡查质量不高我们进一步完善了市场巡查制度;针对部分持证和无证经营卷烟零售业务的商户中存在的不安定因素，建立了矛盾纠纷排查制度，并根据实际情况提出限期解决在卷烟经营中存在的问题;针对部分工作相互推诿、等待观望现象我们切实实行首问负责制度。
这些制度的建立和实行，进一步促进了第二市场监管稽查队工作的规范化、制度化、程序化、科学化。
二、取得的初步成果这次思想作风纪律整顿，对我们的思想触动是很大的，第二市场监管稽查的的全体工作人员的精神面焕然一新，大局意识、责任意识、服务意识、纪律意识明显增强，大家都能够紧紧围绕局党委和局领导的要求来规范自己的言行，思想和工作都能够高度统一到新密市烟草局总体工作思路和本年度工作计划上来，统一到全力以赴完成烟草专卖行政管理工作上来，统一到烟草系统提出的发展和谐稳定的烟草事业上来。
作风整顿总结6篇
作风整顿总结6篇篇1一、引言近期，我单位开展了一次作风整顿活动，旨在提高全体员工的工作效率和服务质量。
通过此次整顿活动，我们取得了一定的成效，但也发现了一些问题。
本文将对整个作风整顿活动进行全面总结，分析活动的效果和存在的问题，并提出相应的建议。
二、作风整顿活动概述本次作风整顿活动从XX月XX日开始，历时一个月。
活动期间，我们通过召开动员会、组织学习培训、开展自查自纠和整改落实等措施，全面梳理和整改了单位在作风方面存在的问题。
重点针对工作效率低下、服务态度不佳、纪律松弛等问题进行了整治。
三、活动效果1. 工作效率得到提高。
通过本次作风整顿活动，员工的工作积极性得到了激发，工作态度更加端正，工作效率有了明显提升。
2. 服务质量得到改善。
员工在服务过程中更加注重客户的需求和感受，服务态度更加热情周到，服务质量得到了客户的认可和好评。
3. 纪律观念得到增强。
本次作风整顿活动使员工更加重视纪律观念的培养，自觉遵守单位的规章制度，维护了良好的工作秩序。
四、存在的问题1. 整改措施不够细致。
在整改过程中，我们虽然制定了一些措施，但这些措施还不够细致，没有具体到每个岗位和每个人员的具体职责和要求。
2. 监督机制不够完善。
虽然我们建立了一定的监督机制，但监督机制还不够完善，没有形成全方位、多层次的监督体系。
3. 员工素质参差不齐。
虽然大部分员工能够积极参与到作风整顿活动中来，但仍有部分员工存在消极怠工、推诿扯皮等现象，需要进一步加强教育和引导。
五、建议1. 制定更加细致的整改措施。
针对存在的问题，我们应该制定更加细致的整改措施，明确每个岗位和每个人员的具体职责和要求，确保整改工作落到实处。
2. 完善监督机制。
我们应该建立全方位、多层次的监督体系，加强对员工工作行为的监督和管理，及时发现和解决问题。
3. 加强员工教育和引导。
针对部分员工存在的不良现象，我们应该加强教育和引导，提高员工的素质和能力，增强其责任感和使命感。
思想纪律作风整顿工作总结（精选5篇）
思想纪律作风整顿工作总结（精选5篇）思想纪律作风整顿篇1为了认真贯彻旗教育局和古鲁板蒿中心学校近期开展的纪律作风教育整顿动员大会精神，端正工作态度，改进纪律作风，促进做好工作，通过认真学习，查找不足，改进提高，使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高，以下谈谈我的一些。
一、坚持学习，树立好正确的人生观、价值观、世界观一名优秀的教师不是天生具备的，而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中，通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。
二、严格纪律，转变工作作风，提高工作效能没有严明的纪律，就没有坚强的队伍，更没有强大的凝聚力和战斗力。
因此，我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性，要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来，认真解决存在的突出问题。
首先要严明工作纪律，要忠于职守，爱岗敬业，不下班不迟到早退，擅自离岗。
要严以律己，从我做起。
这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善，自我提高的教育活动，具有很强的现实性和针对性，是我们队伍建设的一项迫切而重要的任务，自己要在正确领导下，认真学习，扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志，认真做好各项工作，为公司发展作出一点贡献。
通过“开展教师纪律作风整顿活动”大会及学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。
现在对照工作实际，作如下剖析：一、存在的主要问题开拓创新的精神还有待进一步加强。
虽然，过去在自己的本职工作中做得也不错，但也存在一些问题，果断和胆量有待进一步提高。
2、业务知识不够钻研。
表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成学校交给的任务，对业务知识钻研不够，不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决。
认为只要按时完成工作就算了事了。
缺乏一种刻苦钻研的精神。
3、在组织纪律方面存在执行制度不严，有时上班有迟到现早退现象。
思想纪律作风整顿工作总结篇2为了进一步提高教师队伍的整体素质，切实解决教师思想作风纪律中存在的突出问题，发挥自身表率作用，教育局统一部署，在全市教育系统开展思想作风纪律教育整顿活动。
纪律作风专项整治活动总结范文(四篇)
纪律作风专项整治活动总结范文（四篇）纪律作风整顿总结（一）纪律作风整顿工作开展以来，本人在采油队各领导的正确带领下，认真贯彻执行纪律作风整顿各项工作的要求，紧密结合本人工作实际，加强了理论学习、使本人思想观念明显有了转变。
现将本人开展纪律作风整顿工作的情况总结如下：一、领导重视，组织得力纪律作风整顿是一次大规模的解放思想、转变作风的有力举措，也是新形势下建设学习型、效能型、廉政型、法治型采油队的需要。
为了把我采油队的纪律作风整顿各项工作落实到位，采油队成立了整顿工作领导小组，研究出台了工作方案，同时召开了纪律作风整顿大会，重点学习了上级关于纪律作风整顿的会议精神，指出了纪律作风上存在的思想消极，观念滞后，纪律涣散，原则性不强，四平八稳，不推不转，工作效率差等问题，明确了要按照各项要求，按照方案安排，在思想、观念、作风、纪律上进行一次深层次转变，有计划、有步骤、扎扎实实地把此项活动开展好，切实解决纪律作风方面存在的突出问题，并明确了各部门纪律整顿工作责任，为纪律作风整顿工作提供了很好的组织保障。
二、深刻反思，狠抓整改针对本人存在的问题，我认真进行反思，从主观上查原因，深刻剖析：一是政治学习不够。
由于业务工作繁杂，参与学习活动少，对新时期的工作方针政策没有深刻领会，钻研不够，联系实际不够，使理论知识与实际脱节，不能发挥理论的指导作用，只是被动地为学习而学习，使学习变得形式化、教条化;二是创新的动力不够。
在政策法规的范围内，思想上必须有超常规的理念、工作必须有超常规的措施。
但是近年来，本人变通的意识和能力却不强，没有将适时灵动的工作方法和实际结合起来，一味生搬硬套，使工作缺乏活力。
在整改工作中，我坚持了边查边整边改的原则，对能马上纠正的，立即整改，不能马上纠正的，制定了今后的整改措施狠抓落实：一是抓学习，定期认真学习专业知识好和政治理论，学习新时期新的方针政策;二是转换思想，加强与其他单位的交流，充分认识差距，增强危机意识，不断探索新模式。
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XXXXXX局
思想纪律作风整顿总结
为深入贯彻落实科学发展观，认真落实党的十七届六中全会精神，扎实推进争先创优活动，紧紧围绕XXXX工作会议、党风廉政建设工作会议、思想纪律作风整顿活动的部署和要求，结合我局工作实际和干部队伍状况，以“XXXXXXX”为主要内容，根据XXXXX的安排部署，按照整顿活动的要求，我局精心筹划，高度重视，严密组织，扎实落实，完成了此次活动的动员学习、查摆问题等各项规定工作。
现将工作情况总结如下：
一、认真传达、研究、部署集中整顿工作
我局于X月X日召开全局干部动员大会，传达了XXXX 思想纪律作风整顿工作大会精神，对我局机关思想纪律作风整顿工作做了部署和安排，通过传达会议精神，提高全体干部对开展思想纪律作风整顿活动重要性和必要性的
认识，明确了思想纪律作风整顿工作总体要求和需要解决的突出问题以及具体做法，进一步调动全局干部参与整顿的积极性和自觉性。
二、加强集中整顿活动工作领导
XX成立XXXXX工作领导小组，XX任组长，XX任副组长，XX为小组成员。
领导小组职责：认真制定本单位思想纪律作风整顿工作实施方案，对整顿活动做出全面安排，强调各个时间的工作任务，并对各单位的工作进展情况加强督导检
查，对存在的不足之处及时纠正。
三、认真查找问题，明确整改目标
由“一把手”负责，各分管领导于X月X日对照机关思想纪律作风活动的主要内容、要求和整顿重点，紧密联系实际，召开座谈会，切实找准分管科室下干部在思想纪律方面存在的突出问题。
并对问题安排专人及时记录，认真梳理归类，深刻剖析原因，研究整改对策。
同时各科室干部在认真学习的基础上，并形成不少于X字的自我剖析材料。
剖析材料联系实际，实事求是地查摆了自己在理想、信念、宗旨、作风、遵守纪律、廉洁自律和立足岗位做好本职工作等方面存在的问题，从世界观、人生观、价值观上剖析了思想根源。
各分管领导对分管科室下每个干部的自我剖析材料进行严格把关，杜绝网上抄袭、轻描淡写等“走过场”现象发生。
由XXXX作风整顿办公室将自我剖析材料和整改措施进行梳理、总结。
从梳理和总结的问题来看，主要集中在下列几个方面：一是思想观念不强，服务意识不高，平时不够重视学习，学习效果不突出，安于现状，进取创新意识较弱；二是纪律松懈，作风散漫，上班迟到早退，上网聊天、打游戏、炒股票；三是工作不深入，作风漂浮，服务意识不强，以执法者、管理者自居，“重管理、轻服务”，存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的情况。
四、落实整改方案，坚持边整边改
针对查找出的问题，坚持“急事先办，焦点先改”的
原则制定整改措施。
对具备整改条件的问题，要求责任科室迅速落实。
加大整改力度。
同时对全局的管理制度进行了清理，对需要完善的制度进行了重新补充修订。
进一步健全工作制度，以制度管事、管人。
针对查摆中反映出的不思进取，无所作为；不重视学习，学习效果不突出；因循守旧，求稳怕乱，习惯用老眼光和旧框框看问题、做事情的情况。
定期聘请专家上辅导课。
开展学习实践科学发展观活动，要求进一步解放思想、实事求是、与时俱进，提高理论联系实际、创造性开展工作的本领。
并将工作目标，岗位职责，绩效考核，责任追究等进行有机结合，按月、按季、按年度进行考核，将考核结果与干部的提拔任用和年终评先评优及福利待遇相挂钩，并实行末位淘汰制。
针对查摆中反映出的纪律松懈，作风散漫，上班迟到早退，上网聊天、打游戏、炒股票等问题，由XXXXXX领导小组采取不定期抽查的方式开展检查，每周检查次数必须在两次以上。
建立长期考核机制，将作风纪律建设纳入部门绩效考核内容，与中心工作一起检查、一起考核。
针对查摆中反映出的工作不深入，作风漂浮，服务意识不强，以执法者、管理者自居，“重管理、轻服务”，存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的情况。
采取公开举报电话，实行公开承诺，实施政务公开。
组织群众评议，敞开大门、走出机关，不定期对干部行为进行明查暗访，提高工作质量、工作效率和为民服务的宗旨意识。
五、坚持创新，总结提高
在此次整顿活动中，我们清醒地看到：作风整顿一项系统性工程，还需继续常抓不懈；一些查找出来的问题，还需继续深入解决；活动中取得的成果,还需进一步巩固提高
针对上述存在的问题，我们下一步要研究建立机关思想纪律作风整顿长效机制，逐项讨论修订完善《XXXXX绩效考核办法》、《XXXX考核办法》等办法，健全各项制度，并将制度落实到实际工作中，以制度建设促作风建设，巩固整顿活动取得的成果。
XXX年X月XX日
XXXXXXX。