安全生产隐患排查与治理培训
安全生产隐患排查治理培训
安全生产隐患排查治理培训1. 前言安全生产是企业生产活动中至关重要的一环，隐患排查与治理是保障安全生产不可或缺的环节，因此针对企业安全生产隐患排查治理工作的培训十分必要。
本文将介绍安全生产隐患排查治理培训的必要性、目标、内容、方式、效果等方面的内容。
2. 培训的必要性针对企业进行安全生产隐患排查治理的培训，可以帮助企业了解相关的法律法规、政策和标准，提高企业的安全生产意识和能力，提高职工安全意识和技能水平，为安全生产工作提供良好的支持。
培训还可以帮助企业深入了解自身存在的安全生产隐患，及时发现问题，制定预防和整改措施，并规范和落实企业的安全生产管理制度。
此外，通过培训可以提高职工的安全防范意识，降低工作风险和事故隐患，保证职工工作环境的安全和健康。
3. 培训目标根据安全生产隐患排查治理工作的实际需要，针对企业的不同需求，培训的目标可以分为以下几点：•帮助企业了解安全生产法律法规、标准和规范，提高企业的安全生产意识。
•增强职工的安全防范意识和技能水平，降低工作风险和事故隐患。
•培养企业的安全生产人才和专业技能人员，提高企业安全生产的管理和实践水平。
•广泛宣传安全生产知识和安全文化，营造安全生产的良好氛围。
•提高企业的安全生产管理水平和整体素质，为企业的可持续发展奠定保障。
4. 培训内容安全生产隐患排查治理培训的具体内容，应根据企业的实际情况和需求进行针对性安排。
一般而言，培训的内容有以下几个方面：4.1 安全生产法律法规与标准安全生产法律法规、标准和管理制度是企业进行安全生产工作的基础和核心，了解这些内容对企业安全生产工作具有重要的意义。
培训中应介绍一些权威、实用的安全生产法律法规和标准，如《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产标准化管理体系指南》等。
4.2 安全生产管理体系建设建立和完善企业安全生产管理体系，是确保职工生命安全和健康的重要保障。
培训将重点介绍安全生产管理体系的概念、原理、建设要素等，帮助企业了解如何建立科学、完善的安全生产管理体系，并形成监督、评估、优化的闭环循环机制。
安全生产隐患排查培训(完整版)
管道系统检查
检查管道系统是否有泄漏、振 动、腐蚀等问题，支吊架是否
牢固。
运行参数监测
监测压力容器的运行参数是否 在允许范围内，如压力、温度
等。
消防设施隐患排查
消防器材检查
检查灭火器等消防器材是否完好有效，是否 在有效期内。
自动灭火系统检查
检查自动灭火系统是否正常工作，喷头、探 测器等是否完好。
安全意识教育
定期开展安全意识教育，使员工充分认识到安全 生产的重要性。
安全知识培训
针对不同岗位和工种，进行专业的安全知识培训 ，提高员工的安全操作技能。
安全文化建设
积极营造企业安全文化氛围，使员工在日常工作 中自觉遵守安全规章制度。
操作规程执行情况监督
操作规程学习
01
确保员工熟练掌握本岗位的操作规程，了解可能存在的安全隐
休息设施
检查员工休息区域的床铺、桌椅 等设施是否完好，有无损坏或严
重磨损现象。
卫生条件
检查员工休息区域的卫生状况， 是否保持清洁、整洁，有无垃圾
堆积、异味等问题。
安全出口
检查员工休息区域的安全出口是 否畅通，有无锁闭、堵塞等现象 ，确保紧急情况下员工能够迅速
疏散。
05
人员操作隐患排查要点
员工安全意识培养与提高
3 用电设备检查
检查电气线路是否老化、破损，接头是否松动、裸露， 有无过热现象。
4 防雷防静电措施检查
检查电气线路是否老化、破损，接头是否松动、裸露， 有无过热现象。
压力容器与管道隐患排查
01
02
03
04
压力容器本体检查
检查压力容器本体是否有变形 、裂纹、泄漏等缺陷。
安全附件检查
隐患排查和治理安全培训
隐患排查和治理安全培训一、前言随着社会的不断发展，工作环境安全要求越来越高，为了保障职工身体健康，维护生产安全，减少事故的发生，实现企业的可持续发展，隐患排查和治理工作愈发重要。
本文将从以下几个方面进行介绍并且结合实际需要强化企业内部相关人员的相关知识培训和技能提升。
二、隐患排查的重要性2.1 安全生产意识的提高隐患排查和治理，是企业实行安全生产管理的重要部分。
排查和治理隐患，可以加强职工安全生产意识，增强职工对安全的重视程度，规范企业生产秩序，提升企业安全生产管理水平。
2.2 预防采取整改措施排查隐患是安全生产管理的先决环节。
通过对制度、设备、场所和人员等方面的排查，发现现场存在的安全隐患，积极采取整改措施，保障安全生产，避免安全事故的发生。
2.3 提高企业的安全生产水平和口碑对企业而言，隐患排查和治理是一项重要工作。
实行隐患排查管理，可以发现存在的问题及时提出，提高企业安全生产水平，得到上级安全生产监管机构的好评，提升企业品牌形象。
三、安全培训的意义和必要性3.1 提高职工安全生产意识职工是企业的重要资源，培养职工的安全思想和安全知识，提高职工安全意识和自我保护能力，是提高企业安全生产水平的重要途径。
3.2 员工管理能力的提升针对企业中隐患排查和治理相关人员，进行相关培训，不但能够增强相应人员对安全生产工作的认识，而且还能增加其管理能力水平，使企业内部管理更为高效。
3.3 维护企业的声誉企业的声誉是重要的财产，建立起良好的企业形象可以为企业提供很多商业机会。
而安全生产意外危害了企业重要资源——员工及其家庭，也同时危害着企业的声誉，维持企业公信力需持续监测职工安全意识并且及时对其进行安全知识培训。
四、安全隐患排查和治理安全培训的重点内容4.1 安全生产法律法规在培训内容中，要首先介绍国家安全生产法律法规、标准及职业病防治法等相关法律法规及企业内部安全制度、政策。
企业安全管理必须遵守国家安全生产法规、标准及相关规定，建立健全企业安全管理制度，认真贯彻执行各项安全管理制度。
安全生产隐患排查治理工作培训
事故及其预防
海恩法则安全管理六提示 4.要以前车之鉴，不要孤行己见。要吸取别人、别企 业安全问题上的经验教训，作为本企业安全工作的借 鉴。传达安全事故通报，要把重点放在查找事故苗头、 事故征兆及其原因上，并提出切实可行的防范措施； 5.要举一反三，不要固步自封。对于本企业安全生产 上的事例，不论是正面的还是反面的事例，只要具有 典型性，就可以举一反三，进行深刻分析，以求安全 工作的提高和进步，绝不可以安于现状。 6.要亡羊补牢，不要一错再错。发生了安全事故，正 确的态度和做法就是要吸取教训，以免重蹈覆辙。绝 不能对存在的安全隐患听之任之，以免错上加错。
一、安全管理类隐患
• 应急救援预案与实施类： 生产经营单位生产安全事故应急救援预案的 内容应包括：应急救援组织及其职责、危险 目标的确定和潜在危险性评估、应急救援预 案启动程序、紧急处置措施方案、应急救援 组织的训练和演习、应急救援设备器材的储 备、经费保障等。生产经营单位生产安全事 故应急救援预案的演练每年不得少于一次。 应急救援物资的配备应满足本单位安全生产 事故应急救援的需求。 • 相关方管理类： 是指本单位将生产经营项目、场所、设备发 包或者出租给的其他生产经营单位。
• 安全标志及标识类： 包括禁止标志、警告标志、指令标志、提 示标志以及使用安全色对具有危险性的设 备设施进行的标识。 • 周边环境类： 主要是生产经营单位厂区外的建（构）筑 物、设备设施等（如高压供电线路、输油/ 气管线等）与厂区内建（构）筑物、设备 设施的防护距离。
安全生产隐患排查治理流程
事故隐患排查治理闭环管理流程
二、设备设施及物料类
• 物料类： 原材料、辅助物料、中间体、产品等。 • 平面布置类： 主要包括，生产设施系统、动力公用设施 系统、修理设施系统、运输设施系统、仓 库与堆场、生产管理及其它设施系统、高 毒作业场所与其他作业场所等的布置布局 及其与厂区内其他系统或建（构）筑物之 间的防护距离。 • 建（构）筑物类： 主要包括建（构）筑物的建筑结构、防火 等级等。
隐患排查治理培训教案(完整资料)
隐患排查治理培训教案(完整资料)第一章：隐患排查治理概述1.1 定义和概念解释隐患排查治理的含义介绍隐患排查治理的相关术语1.2 隐患排查治理的目的和意义阐述隐患排查治理的重要性解释隐患排查治理对安全生产的作用1.3 隐患排查治理的法律依据列举相关的法律法规解释法律法规对隐患排查治理的要求第二章：隐患排查治理的基本原则2.1 预防为主的原则解释预防为主的原则阐述预防为主原则在隐患排查治理中的应用2.2 全面治理的原则解释全面治理的原则阐述全面治理原则在隐患排查治理中的应用2.3 科学管理的原则解释科学管理的原则阐述科学管理原则在隐患排查治理中的应用第三章：隐患排查治理的程序与方法3.1 隐患排查的程序介绍隐患排查的步骤解释隐患排查过程中的注意事项3.2 隐患治理的程序介绍隐患治理的步骤解释隐患治理过程中的注意事项3.3 隐患排查治理的方法介绍常用的隐患排查治理方法解释各种方法的特点和适用场景第四章：隐患排查治理的实施与监督4.1 隐患排查治理的实施解释隐患排查治理的实施步骤阐述隐患排查治理的实施要求4.2 隐患排查治理的监督解释隐患排查治理的监督方式阐述隐患排查治理的监督要求4.3 隐患排查治理的记录与归档解释隐患排查治理的记录要求阐述隐患排查治理的归档要求第五章：隐患排查治理的考核与评价5.1 隐患排查治理的考核指标介绍隐患排查治理的考核指标解释各项考核指标的含义和重要性5.2 隐患排查治理的评价方法介绍隐患排查治理的评价方法解释各种评价方法的优缺点5.3 隐患排查治理的评价与改进解释隐患排查治理的评价过程阐述隐患排查治理的改进措施第六章：重大隐患判定标准及管理6.1 重大隐患判定标准介绍重大隐患的判定标准解释不同行业、不同领域的重大隐患判定差异6.2 重大隐患排查管理阐述重大隐患排查管理的重要性介绍重大隐患排查管理的方法和流程6.3 重大隐患治理措施介绍重大隐患治理的措施解释治理重大隐患的有效方法第七章：安全生产责任制7.1 安全生产责任制的概述解释安全生产责任制的概念阐述安全生产责任制的重要性7.2 安全生产责任制的落实介绍安全生产责任制的落实措施解释如何确保安全生产责任制得到有效执行7.3 安全生产责任制的监督与考核介绍安全生产责任制的监督与考核方法解释安全生产责任制的监督与考核要求第八章：事故应急预案管理8.1 事故应急预案的编制介绍事故应急预案的编制步骤解释应急预案编制的注意事项8.2 事故应急预案的培训与演练阐述事故应急预案培训与演练的重要性介绍应急预案培训与演练的方法和流程8.3 事故应急预案的修订与更新解释事故应急预案修订与更新的必要性阐述修订与更新的方法和时间要求第九章：事故调查与分析9.1 事故调查的程序与方法介绍事故调查的程序解释事故调查的方法9.2 事故原因分析阐述事故原因分析的方法解释不同类型事故原因分析的注意事项第十章：隐患排查治理信息系统10.1 隐患排查治理信息系统的作用阐述隐患排查治理信息系统的作用解释信息系统在隐患排查治理中的重要性10.2 隐患排查治理信息系统的功能介绍隐患排查治理信息系统的功能解释各种功能在隐患排查治理中的应用10.3 隐患排查治理信息系统的搭建与维护解释隐患排查治理信息系统的搭建过程阐述信息系统维护的要求和方法第十一章：从业人员的安全教育和培训11.1 从业人员安全教育的意义解释为什么需要对从业人员进行安全教育阐述安全教育对提升从业人员安全意识的重要性11.2 安全教育培训的内容与方法介绍安全教育培训的内容解释安全教育培训的有效方法11.3 安全教育培训的实施与监督阐述安全教育培训的实施步骤解释安全教育培训的监督要求第十二章：安全生产法律法规12.1 安全生产法律法规体系介绍我国安全生产法律法规体系的基本结构解释主要安全生产法律法规的内容和作用12.2 安全生产法律责任阐述安全生产法律责任的种类和承担方式解释安全生产法律责任的追究程序12.3 安全生产法律监督与救济介绍安全生产法律监督的方式和机构解释安全生产法律救济的途径和程序第十三章：风险管理与风险控制13.1 风险管理的基本概念解释风险管理的定义和目的阐述风险管理的过程和方法13.2 风险评估与分析介绍风险评估的方法和工具解释如何进行风险分析13.3 风险控制与应对措施阐述风险控制的方法和策略解释风险应对措施的制定和实施第十四章：案例分析与启示14.1 事故案例分析分析典型事故案例的经过和原因解释事故案例分析的方法和技巧14.2 事故案例的启示阐述事故案例给我们的启示解释如何吸取事故案例的教训14.3 事故案例的分享与传播介绍事故案例分享的方式和途径解释如何推广事故案例的传播第十五章：总结与展望15.1 隐患排查治理的成效与挑战总结隐患排查治理的成果分析隐患排查治理面临的挑战15.2 隐患排查治理的未来发展趋势展望隐患排查治理的未来发展趋势解释未来隐患排查治理的重点和方向15.3 隐患排查治理的持续改进阐述如何持续改进隐患排查治理工作解释持续改进的方法和措施重点和难点解析本文主要介绍了隐患排查治理培训教案的内容，包括隐患排查治理的概述、基本原则、程序与方法、实施与监督、考核与评价、重大隐患判定标准及管理、安全生产责任制、事故应急预案管理、事故调查与分析、隐患排查治理信息系统、从业人员的安全教育和培训、安全生产法律法规、风险管理与风险控制、案例分析与启示以及总结与展望等十五个章节。
安全生产隐患排查治理制度及培训记录
安全生产隐患排查治理制度及培训记录一、安全生产隐患排查治理制度1.1 制度背景安全生产是企业的生命线，确保安全生产对于企业的发展至关重要。
为了及时发现和纠正安全生产隐患，减少事故发生的风险，制定安全生产隐患排查治理制度至关重要。
1.2 制度内容1.制定安全生产隐患排查治理的工作目标和原则。
2.规定安全生产隐患排查的频次、程序和责任部门。
3.明确安全生产隐患排查的内容和对象。
4.规定隐患排查结果的处理方式和督促检查机制。
5.制定安全生产隐患排查记录的保存和归档要求。
1.3 制度执行1.每个部门负责制定并执行本部门的安全生产隐患排查治理制度。
2.确保隐患排查记录的真实性和完整性。
3.实时报告和整改安全生产隐患，并跟踪整改情况。
二、安全生产培训记录2.1 培训计划1.制定全员参与的安全生产培训计划。
2.确定培训内容和形式。
3.制定培训时间表和培训人员名单。
2.2 培训实施1.进行安全生产知识培训，包括事故案例分析、安全操作规范等。
2.进行应急演练培训，提高员工的应急处理能力。
3.定期组织安全技能培训，如消防知识培训、安全防护用具使用培训等。
2.3 培训记录1.记录每次安全生产培训的时间、地点、内容和参与人员。
2.培训结束后，及时整理培训记录并归档保存。
3.根据培训效果，及时调整培训计划，改进培训内容和形式。
结语安全生产隐患排查治理制度及培训记录对于企业安全生产工作至关重要。
只有加强制度建设和培训记录跟踪，不断提高员工安全意识和技能水平，才能有效降低安全生产事故的发生率，确保员工的生命财产安全。
以上为安全生产隐患排查治理制度及培训记录的相关内容，希望能对您的工作有所帮助。
企业隐患排查治理培训内容
企业隐患排查治理培训内容摘要：1.企业隐患排查治理培训的背景和意义2.培训内容的具体介绍3.培训方法及实施策略4.培训效果及对企业的影响正文：【企业隐患排查治理培训的背景和意义】随着社会经济的快速发展，企业生产安全问题日益突出。
为了保障企业员工的生命安全和财产安全，企业隐患排查治理培训应运而生。
企业隐患排查治理培训旨在提高员工的安全意识，帮助员工掌握隐患排查的方法和技能，以便及时发现并消除企业生产过程中的安全隐患。
【培训内容的具体介绍】企业隐患排查治理培训内容主要包括以下几个方面：1.安全生产法律法规：培训员工了解和掌握国家有关安全生产的法律法规，提高员工的法制观念，使员工在生产过程中自觉遵守法律法规。
2.安全管理制度：培训员工了解企业的安全生产管理制度和操作规程，使员工明确自己在安全生产中的职责和义务。
3.隐患排查方法：培训员工掌握隐患排查的基本方法和技巧，包括日常巡查、定期检查、专项检查等，提高员工发现隐患的能力。
4.隐患治理措施：培训员工了解隐患治理的措施和方法，使员工在发现隐患后能够及时采取有效的治理措施，消除安全隐患。
5.应急处置方案：培训员工掌握应急处置方案，提高员工在突发事件发生时的应对能力，确保企业生产安全。
【培训方法及实施策略】1.课堂讲解：通过专业讲师对培训内容进行讲解，使员工对相关知识有一个系统的了解。
2.案例分析：通过分析典型案例，使员工更加直观地了解隐患排查治理的重要性和方法。
3.实地演练：组织员工进行实地演练，让员工在实际操作中学习和掌握隐患排查治理技能。
4.考核评估：对员工进行培训考核，确保员工掌握培训内容，对不合格的员工进行补训。
【培训效果及对企业的影响】企业隐患排查治理培训可以提高员工的安全意识和技能，使员工在生产过程中能够及时发现并消除安全隐患，降低企业生产安全事故的发生率，提高企业生产效率。
安全生产事故隐患排查培训
安全生产事故隐患排查培训在进行安全生产隐患排查培训时，应当重点培训以下内容：1. 安全生产法律法规：员工应该了解国家和地方关于安全生产的法律法规，以便能够正确的做好安全生产工作。
2. 安全生产操作规程：员工应该熟悉企业的相关安全生产操作规程，包括各种作业、设备的安全操作流程，以及应急处理措施等。
3. 安全生产技术要求：员工应该掌握各项安全生产技术要求，包括设备的安全使用、检修等要求，以及相关的安全生产技术知识。
4. 安全生产隐患排查流程：员工应该了解安全生产隐患排查的工作流程，包括排查的频率、内容、方式等。
5. 安全生产隐患排查技巧：员工应该学习如何有效的排查安全生产隐患，包括观察、检测、判断和处理隐患的技巧和方法。
通过上述的培训内容，可以有效的提高员工的安全意识和技能，加强对安全生产隐患排查工作的重视，从而减少和预防安全生产事故的发生。
企业应该不断加强对安全生产隐患排查培训的投入，确保每位员工都具备必要的安全生产知识和技能，为企业的安全生产保驾护航。
对于企业来说，加强安全生产隐患排查培训是非常重要的，因为安全生产隐患往往是事故的直接原因。
因此，企业必须不断强化员工对安全生产的认识和培训，使他们能够及时发现隐患、采取措施，有效地降低事故发生的概率。
安全生产事故隐患排查培训的目的是提高员工的风险意识，让他们能够在工作中主动发现、处理和防范安全隐患。
只有让员工深刻认识到事故隐患的危害和影响，才能真正将安全意识内化于心，避免事故的发生。
在培训中，除了对法律法规、操作规程、技术要求等基本知识的培训外，还应该注重实用性和操作性，通过案例分析、模拟演练等方式，让员工能够深入了解安全生产隐患排查的具体操作方法和技巧。
安全生产隐患排查培训应该贯穿员工的整个职业生涯，新员工入职时应该接受全面系统的培训，帮助他们快速熟悉安全生产工作；而老员工也需要定期接受相关培训，不断更新自己的知识和技能，以适应企业生产经营的不断变化。
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危险性:蝼蚁之穴，可以溃堤千里，在安全工作中小小的隐患往往引发巨大的灾害。 突发性:集小变而为大变，集小患而为大患是一条基本规律。 因果性：隐患是事故发生的先兆，而事故则是隐患存在和发展的必然结果。 重复性：只要企业的生产方式、生产条件、生产工具、生产环境等因素未改变，同一隐患就会重复发生。 意外性：有些隐患超出人们认识范围，或在短期内很难为劳动者所辨认，但由于它具有很大的巧合性，
善
安
=提高效率=降低操作成本=
全
=降低保险费用=
=更多的生意=
更 多 的 利 润
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为什么会发生事故？
➢是不可避免吗?
➢是管理不到位吗？
ห้องสมุดไป่ตู้
➢是设备、设施不安全吗？
➢是操作的方式不对吗?
➢是所处的位置不对吗?
➢是因为运气不好吗?
➢是外力因素吗?
➢是由于有意的人为破坏吗?
➢………？
之所以会发生事故，是因为事故隐患的存在！
1. 物体打击 2. 车辆伤害 3. 机械伤害 4. 起重伤害 5. 触电 6. 淹溺 7. 灼烫 8. 火灾 9. 高处坠落 10. 坍塌
11. 冒顶片帮 12. 透水 13. 放炮 14. 火药爆炸 15. 瓦斯爆炸 16. 锅炉爆炸 17. 容器爆炸 18. 其它爆炸 19. 中毒和窒息 20. 其它伤害
5
小隐患往往酿成大事故！
险情 一点小伤
重伤 或大事件
小事件足以改变历史！
西方有一段民谚： 铁钉缺，马蹄裂；马蹄裂，战马蹶；战马蹶，骑士跌； 骑士跌，军团削；军团削，战士折；战士折，帝国灭。
马蹄铁上一个钉子的脱落和丢失，本是初始条件下的十分微小的事物，是一个细节。我 们谁也不会误解为一个马蹄上的铁钉的脱落会使一个帝国灭亡，但我们可以认定，一些 看上去微不足道的细节，其长期的、持续的、连锁的、未来的效应却事关一个帝国的存 亡。
美国哥伦比亚号航天飞机坠毁事故的起因：航天飞机发射时一块固体塑料泡沫从外部燃料 箱上脱落，并以高速撞击了左翼。
7.
事故隐患与危险源的定义
事故隐患 事故隐患是指作业场所、设备及设施的不安全状态，人的不安全行为和管理上的 缺陷。
注意：事故隐患实质是有危险的、不安全的、有缺陷的“状态”，这种状态可在人或物上表 现出来，如人走路不稳、路面太滑都是导致摔倒致伤的隐患；也可表现在管理的程序、内容 或方式上，如检查不到位、制度的不健全、人员培训不到位等。
.
2、按可能造成事故的原因分类
3
管理上 的缺陷
2
物的不安 全状态
按可能造 成事故的 原因分类
1
人的不安 全行为
.
3、按可能造成事故的严重后果和治理难度分
一般事故隐患：是指 危害和整改难度较小 ，发现后能够立即整 改排除的隐患。
重大事故隐患：是指危害和 整改难度较大，应当全部或 者局部停产停业，并经过一 定时间整改治理方能排除的 隐患，或者因外部因素影响 致使生产经营单位自身难以 排除的隐患。
其它因素造成的伤害总数
4%
100%
.
事故隐患排查治理的思想
沉思 – 最高明的学习方法 模仿 – 最容易的学习方法 经历 – 最痛苦的学习方法
孔子
先其未然谓之防， 发而止之谓之救， 行而责之谓之戒， 防为上，救次之，戒次之。
荀子 .
事故隐患的分类及 表现形式
15
.
（一）事故隐患的分类
事故隐患分类方法
危险源≠事故隐患，但两者之间可以相互转化；如果危险源和事故隐患 没有有效的控制措施，都将最终导致事故。
辨识
失控
安全 危 险 源 事故
受控
管理不到位
控制措施到位
排查
失控
安全 事故隐患 事故
治理
.
事故隐患的特性
隐蔽性:它在一定的时间、一定的范围、一定的条件下，显现出好似静止、不变的状态，往往使人一时看
其中90%以上的事故发生在基层班组，90%以上的事故是由于人的不安全行为和 设备隐患没能及时发现、消除等因素造成的。
不安全状态 不安全行为
4% 96%
与不安全行为有关的因素 个人防护装备 人员的位置 人员的反应 工具和设备 程序与秩序
所占百分比 12% 30% 14% 28% 12%
不安全行为造成的伤害总数 96%
因而容易导致一些意想不到的事故的发生。
连续性：一种隐患掩盖另一种隐患，一种隐患与其它隐患相联系而存在的现象。
.
事故隐患的特性
事故隐患
事件
未遂事故
事故
11
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事故隐患的特性
安全
平台下方 禁止站人 和通行
安全 = 消除事故 隐患，将风险控 制在可接受范围
.
事故发生的主要原因分析
当前伤亡事故中，因不可抗拒的自然灾害或目前技术还不能解决的原因而造成 的事故极少，绝大多数属于责任事故。
安全生产隐患排查 与治理培训
2017年8月
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一 概述
2
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安全管理的效益在哪里？
安全管理的效益主要体现在： 事故成本是隐藏的，包括：
——降低事故成本；
——直接成本：治疗、工资、赔偿
——提高生产经营效率；
——间接成本：损坏的的设备和产品、生
——树立良好的企业形象。
产和质量的损失、生产 中断和减产
改
=人员更安全=更少的伤害=
按照可 能造成 的事故 类型可 分为20 类
按照可 能造成 事故的 原因分 为3大
类
按照可 能造成 的严重 后果和 治理难 度分2大
类
.
1、按照可能造成的事故类型分类
企业职 工伤亡 事故分 类标准 （GB64 41－86）
按照《企业职工伤亡事故分类》标准，事故隐患按照 可能造成的事故类型可分为20类
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小隐患往往酿成大事故！
事故金字塔理论
海因里希事故法则 海因希里 Heinrich 20世纪50年代 统计55万起机械事故, 其中48334起轻伤事 故,1666起死亡重伤事故 1:30:300:3000：30000
故记 录 性 事
事非 故记
录 性
为了预防1起死亡或重伤事故，我们必须要消除30000个事故隐患！
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二、事故隐患分类及表现
（一） 事故隐患的分类 （二） 事故隐患的常见表现形式
20
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1、人的不安全行为表现
《企业职工伤亡事故分类标准》（GB6441-86）将人的不安全行为分为13类共51种
危险源
危险源是指可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或 状态。
危险源具备导致事故、事件的潜在能力(potential) 危险源的对象：根源(source)；状态(situation) 根据能量意外释放论，根源为能量物质/载体，状态为能量物质/载体约束措施的缺陷。
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事故隐患与危险源的关系