内外部环境分析识别表
组织内外部环境识别表

S
法律环境包括国家法律规范,司法状况和公司法律意识,法律环境对组织及
2.法律环境
其管理活动的影响具有硬性约束的特征,组织及其管理活动要加强法制观 念,特别要及时了解熟悉与本组织活动相关的法律,切实做到在法律许可的
法律意识足够,法律影响是正面的。
O
范围内以法律许可的方式从事各项管理活动。
3.经济环境
经济结构、产业结构、产业布局、资源状况、经济发展水平以及未来的经济走 势。
&年度例会持续在做。
S
2.公司价值观 诚信、务实、品质、创新。 3.企业知识 企业知识包含公司信息、专业技术知识、项目积累等。
本公司在内部通过培训、张贴宣传等 方式树立公司的价值观。
S
完整的管理体系文件及各类研发技术 资料。
S
内部
4.绩效
绩效考核。
采用绩效考核,提高员工积极性。
5.财务因素 内部资金管理及使用利益分配,外部市场风险、利率、变动、物价风险。 财务具有有效控制。
6.资源因素
厂房:符合企业产品的生产; 设备:拥有完整的生产设备; 检验仪器:配备齐全的检测仪器; 人员:企业员工充沛。
企业的生产设备及检测设备的精度、 性能能够满足产品的需要。
7.人力因素
能够被企业所用,且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体 员工队伍较为稳定,管理水准日益提
力等。
升。
XX有限公司
组织内外部环境识别表
环境类别 (内/外部)
项目
内容
具体现状描述
SWOT分析:
S(优势)、W(劣势) 、O(机遇)、T(风 险)
1.政治环境
国家宏观经济政策、经济环境的变动,以及各地方的相关政策的变动会间接 新能源行业为国家扶持产业,国家政
内外部环境因素识别表

市场监督局对企业和第三方机构要求严格
O、T
风险:公司必须加强体系建设,以满足第三方机构及市场监督局的要求。
机遇:完善体系建设,提高产品质量
一般风险
综合部按照体系要求,并通过内审及管理评审对体系运行情况进行监视、评审
全年
内
财务
企业现状
开源节流,财务状况良好,资金充沛
S
人员
企业现状
1.主要岗位人员稳定,人员能力较强,满足企业发展需求。
S
市场部
外
市场
数据分析
相关产业产能过剩,相关产品处于去库存状态
T
风险:市场竞争增大,人工、原材料价格提升,利润减少
高风险
1.加强和顾客的沟通
2.对市场进行持续监控及分析
顾客
顾客沟通
顾客对产品质量、交付、售后提出了更高的要求
T、O
风险:公司产品质量、交付、售后需要提高
机遇:提高产品质量,严格按合同履行交付职责,提高售后服务
内外部环境因素识别评审表及风险和机遇评估分析表
部门
类别
(内因/外因)
信息来源
具体描述
SWTO
风险和机遇的内容
等级
应对措施
时限
综合部
外
法律法规
网络
国家法律建设很快,要求越来越完善
O、T
风险:公司需时刻关注法律法规变化,并转化成为公司制度。
机遇:按国家法律法规执行,可提交企业形象,树立企业品牌。
一般风险
一般风险
提高产品质量和售后服务
顾客财务
回款慢
T
风险:交付不回款导致资金周转不利
一般风险
按合同,资金到位后安排生产或发货。
内外部环境分析识别表.doc

当地社区交流
目前家具生产企业,生产中对环境影 响较大,但有利于当地就业。对周边 社区环境不友好的环境因子较多。
生产设备、生产工艺、生产技术的 影响。
对本公司生产工 艺、设备的分析
和评价
目前家具生产企业,工艺及设备等对 周边社区会产生废水、废气、危险固 废,噪声较大。
厂区周边及社区的环境。
现状分析
公司位于南康工业园内,政府要求入 规入园。
T(风险)
本公司为家具生产企业,属于传统行 业。
W、T
本公司经识别评价,法律法规对家具 生产企业的要求越来越高。
W、T
3 经济环境 国家对家具的金融扶持。
发改委政策
本公司属于家具生产企业,经济环境 较好。
S、O
外部环境
4 社会文化环境 5 技术环境 6 自然环境
江西地区自然环境较好,当地社区 对环保、安全生产暂时敏感度不高。
内外部环境分析识别表
年度:2017 年
类别:█质量
环境
注:本表格更新时机为任一因素发生变化时。
环境类别(内 部/外部)
项目
1 政治环境 2 法律环境
内容
国家发改委对行业政策的要求政 策。 国家制定质量、环保、安全等法律 法规。
信息来源
发改委 网络
具体现状描述
SWOT 分析 S(优势)、W(劣 势)、O(机遇)、
W、O W、T W、T
7 竞争力
消费者目前对环保产品有较大需 求。
行业分析
本公司使用环保材料,生产的产品源自 满足用户的需要。O精品文档
内外部环境分析识别表
年度:2017 年
环境类别(内 部/外部)
项目
1 企业文化 2 公司价值观 3 知识积累
内外部环境变化因素分析表

内外部环境变化因素分析表引言内外部环境变化对一个组织的发展和运营产生了深远的影响。
了解和分析这些变化因素对于制定合适的业务策略和决策非常重要。
本文档将对内部和外部环境变化因素进行分析,以促进对组织的整体理解和优化。
内部环境变化因素分析人力资源- 人才流动率的变化,对组织的员工稳定性和能力构成挑战- 员工培训和发展计划的调整,以适应新的业务需求- 内部文化变化对员工满意度和绩效产生的影响组织结构- 组织结构调整,以优化决策流程和工作效率- 部门合并或分离,对资源分配和沟通产生的影响- 高层管理层的变动,对组织战略和目标的调整技术和设施- 技术创新和升级,对组织生产和运营方式的改变- 设备和设施的维护和更新,以提高生产效率和质量- 数据安全和网络保护的需求,以应对信息安全风险外部环境变化因素分析经济环境- 经济增长率的波动,对组织销售额和市场份额的影响- 通货膨胀和利率变动,对成本和利润率的影响- 消费者购买力和需求的变化,对市场竞争力的挑战政治与法律环境- 政府政策和法律法规的变化,对组织运营和合规性的影响- 政治稳定性和政府信任度,对投资和市场信心的影响- 社会责任和环境保护的要求,对企业形象和可持续发展的要求技术和市场趋势- 科技进步和创新的速度,对产品竞争力和市场需求的影响- 消费者行为和购买惯的变化,对市场定位和市场营销策略的调整- 竞争对手的策略和动向,对市场份额和销售额的竞争压力结论了解和分析内外部环境变化因素是组织成功的关键。
通过对这些因素的及时监测和评估,组织可以及时做出相应的调整和决策,以保持竞争优势和实现可持续发展。
组织内外部环境SWOT分析表

组织内外部环境SWOT分析表SWOT分析表No:001环境类型组织内外部环境SWOT分析表如下:正面:1.公司生产运营稳定性较高,单位产品经济效益高。
2.公司主要生产岗位人员已从事本行业多年,专业操作知识掌握熟练,服务质量高,响应速度快。
3.公司打造的后勤、公共服务相关生活条件及厂区景观均处于本地区同行业较高水平。
4.公司改进自动化低噪音设备对周边影响单位小。
5.经初步统计现生产安全事故仍无法达到事故,每年有轻微工伤事件发生。
6.公司建立以计件、计时管理为基准的核算方法,确保严格、团结、遵守纪律,在调度环节实行生产计划下达到每道生产工序,确保任务命令正确。
7.公司一线操作岗位培训采用岗前培训和一对一师傅带徒弟形式,有效确保专业操作知识的传递。
负面:1.部分员工责任心差。
2.部分员工由于不满足生活条件现状,易作出有损于公司的行为,如离职、怠工等。
3.狼性文化对员工不利。
4.公司产品生产过程中仍无可避免的产生本公司不可处置的环境污染,并且本公司缺乏其控制的专业性。
5.公司对试验监测所使用的检测设备缺乏维修、校准、保养相关的技术能力,固出具的检测结果仅做为内部参考,缺乏权威性。
环境描述:本行业操作人员对经济、环境舒适性等诉求低。
相关方需求:1.员工:工作环境、经济利益、认同企业文化。
2.相关方:技术水平、生产安全、环境保护、设定监测点。
设定监测点:1.行政部监控考核人员。
2.行政部做好员工关系,树立正确价值观;推行计件、计时制。
3.生产部和行政部监控考核人员。
4.行政部协同生产部做好丰富员工文化生活及员工关系。
5.销售部分析监控市场价格。
6.品质部监控各危险源。
7.生产车间监控实结果。
8.行政部对各污染源设监控计划,实施监控。
9.品质部质检跟踪确认检测结果,必要时提请第三方检测。
10.行政部统计确认单位产值能耗。
11.行政部巡查监督保持情况。
12.行政部定期收集周边单位意见。
13.行政部监控工伤事故。
组织内外部环境要素辨认表

组织内外部环境要素辨认表1. 引言本文档旨在帮助组织辨认其内外部环境要素,以便更好地了解组织所面临的机会和风险,制定合适的战略和决策。
2. 组织内部环境要素组织内部环境要素是指对组织内部运作产生重大影响的因素。
以下是一些常见的组织内部环境要素:- 组织结构:包括组织的层级结构、权力分配和决策流程等。
- 人力资源:包括组织员工的数量、能力、满意度和流动性等。
- 资源配置:包括财务资源、物质资源和技术资源等的分配和管理。
- 组织文化:包括组织的价值观、行为准则和工作氛围等。
- 运营流程:包括生产流程、销售流程和客户服务流程等的管理和改进。
3. 组织外部环境要素组织外部环境要素是指对组织运作产生重大影响的外部因素。
以下是一些常见的组织外部环境要素:- 政治环境:包括政府政策、法律法规和政治氛围等。
- 经济环境:包括经济增长、通货膨胀和货币政策等。
- 社会环境:包括人口结构、社会价值观和文化俗等。
- 技术环境:包括科技发展、创新能力和信息技术应用等。
- 竞争环境:包括竞争对手、市场份额和产品替代品等。
4. 辨认表格使用以下表格,将组织内外部环境要素填写进去,以便全面了解组织所面临的情况。
5. 总结与建议通过在组织内外部环境要素的辨认中,我们可以更好地了解组织所面临的机会和风险。
在制定战略和决策时,应充分考虑这些要素的影响,并采取相应的措施。
建议定期更新和评估这些环境要素,以便及时调整组织的战略方向。
以上是《组织内外部环境要素辨认表》的简要内容,希望对您有所帮助。
2022年IATF组织环境内外部因素识别分析及监视评审表
年度:2022
注:本表格更新时机为任一因素发生变化时。
分类 (内部/外部)
环境因素
企业文化和价值观
信息来源
具体现状描述
使命、愿景、价值观
持续为客户创造价值,为社会作出贡献;成为具有全球竞争力 的卓越企业,创造美好工作与生活;
SWOT分析 [S(优势)、W(劣势)、
O(机遇)、T(风险)]
S/O
战略目标
力求在激励的市场竞争中不断的进取,不断开拓国际领先地位
O
经营战略计划
公司制定了《经营计划》程序,便于战略的有效实施
S/O
发展战略
内部环境 财务因素
市场战略
争做领域内全球龙头企业(国内以属于龙头企业)
S/O
文化战略
公司在管理文化及员工文化方面都需要进一步提升
S/O
人才战略
公司在人才战略上的激励措施,有所不足
Wபைடு நூலகம்
产品战略
产品设计和模具开发优势
S/O
技术战略
凯中在产品研发方面积极投入,近年来研发经费投入持续增 长,目前拥有行业领先的核心技术与装备。
S/O
财务报表
外部审计及监督审查,规避财务风险
S/O
组织知识因素
组织架构
合理的组织架构布局,及清晰的岗位职责
S/O
基础设施与运行环境因素
工厂、设备、 设施、产能
工厂布局、设备设施投入均符合市场发展要求
S/O
绩效因素
薪酬、绩效
绩效的合理性与可行性需要进一步完善
W
组织治理因素
股东构成、章程
上市公司制度章程完善
S/O
福利因素
组织内外部环境因素识别表
开源节流的方式
厂房:符合企业产品的 生产;设备:拥有完整 的生产设备;检验仪 器:配备齐全的检测仪 器;人员:企业员工充
沛。 员工总数:58人;年龄 结构:25岁以下1.72%; 25-40岁39.66%;40岁以
上占58.62%
简化组织机构,减少办 事流程
企业现状 企业现状 企业现状
企业现状 企业现状
部门:综合管理办公室
组织内外部环境因素识别表
环境类别 (内部/外
部)
项目 1、政治环境
内容
属于中华人民共和国境 内企业、社会主义制度 、执政党:中国共产党
2、法律环境
中国目前法制建设很 快,法律法规要求越来
越完善
外部环境
3、经济环境
4、社会文化环 境
5、技术环境 6、自然环境
GDP增长6.9%(2017)通 货膨胀:7.5%
房
7、竞争力
产品类型主要有:记录 纸票据纸、商标印刷品
信息来源 政府网站 政府网站 政府网站
政府网站 技述
SWOT分析 S(优势)、W(劣 势)O(机遇)、T(风险)
同行业之间的竞争激烈,导致 企业营业能力下滑。
企业按照各项法规的要求实施 管理,可逐步树立企业的品
综合管理办公室组织内外部环境因素识别表项目内容信息来源环境类别内部外部具体现状描述swot分析s优势w劣势o机遇t风险内部环境企业现状企业现状建立一套完整的管理体系文件采用绩效考核企业现状开源节流的方式企业现状财务状况良好资金充足企业现状企业现状简化组织机构减少办事流程企业现状2企业价值观聚力并提高团队意识创造富有魅力的成果
(2017);最低薪资: 西安市最低薪资为1680
元/月;
国家实施9年义务教育、 居民平均教育程度为初 中;企业绝大数员工没 有宗教信仰;社会主义 核心价值观,员工自我
GJB9001C内外部环境因素识别表
GJB9001C内外部环境因素识别表2020年宏观层面外部环境分析——采用“PEST分析模型”概略图环境属性环境因素内容识别部门政策环境2015年军民融合发展上升为中国国家战略,2017年国务院办公厅发布《关于推动国防科技工业军民融合深度发展的意见》,从政策宏观层面对国防科技工业发展提出指导性意见。
其中提及加强军民资源共享和协同创新;促进军民技术相互支撑、有效转化。
营销部完善武器装备科研生产准入退出机制。
加大“放管服”改革力度,推进科学规范、安全高效的准入退出制度建设。
健全武器装备科研生产准入退出动态调整机制,精简优化许可管理范围,减少许可项目数量,规范退出标准和流程。
实行武器装备科研生产许可与武器装备承制单位资格两证联合审查,推进多证融合。
规范武器装备科研生产定密和招投标工作,凡不属于国家秘密事项的,不再纳入保密资格认定等行政许可范围;凡不需要承制单位具有保密资格的武器装备科研生产项目,不得将保密资格作为招投标条件。
办公室营销部质量部人才引进激励政策,包括重点产业紧缺人才计划并实施定向奖励办公室2018年个人所得税提高起征点,并增加了专项扣除,首选重点就是子女教育、大病医疗、房贷抵扣等。
财务部全面推行装备承制单位资格审查和武器装备质量管理体系认证“两证合一”改革,从企业来看,降低了进入门槛、减少了重复审查、减轻了企业负担、缩短了取证周期,预计取证周期将由原来9-12个月减至3-6个月,这一改革将极大地助力企业“参军”活动,引导和鼓励更多优势企业进入军品科研生产领域;从准入管理看,改革后既保持了资格审查的权威性,又强化了质量体系认证的专业支撑作用,实现了“两证”优势互补,同时强化了对承制单位资格的监管,有助于提升装备建设质量效益。
质量部经济环境国防建设的需求拉动,近年来,国防预算投入持续增加,2011 年至2016 年,国防费预算增幅分别为12.7%、11.2%、10.7%、12.2%、10.1%和7.6%。
内外部环境因素识别分析与监视评审表
序号
分类
影响因素
信息来源
现状描述和分析
应对措施
监视和评审的
备注
责任部门
时机
方法
1
内部
财务因素
财务报表
W:现处于起步阶段,承接的项目还未形成规模或形成稳定生产,故处于亏损状态:
T:无规模项目,即不能形成稳定收益。
开拓市场,寻求长期、稳定的项目以支撑军品研发
总经理
管理评审
加强环保知识培训,提升员工环保意识,日常生产中处理好排污处理。
技术生产部综合部
管理评审
内外部因素的监视和评审分析
填表说明
识别人:
质量经济性分析
2
人力因素
员工能力及组织文化
Sx①公司技术团队主要来自业内翘楚企业,在生产制造领ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ拥有丰宕的理论和实践经验;②公司主要生产岗位人员已从事行业多年,对产品主要工艺流程、要求和设施设备的专业操作掌握熟练,服务质量高,响应速度快;③一线操作岗位在产品投入生产前会采用岗前培训和一对一师傅带徒弟形式,有效确保专业操作知识的传递;
在面向高技术型人才时,公司应更加灵活的进行使用,增加基础福利待遇(例如:灵活的上班时间、配套齐全的住宿环境、多开展丰富的业余活动等),吸引并留下高技术型人才。
综合部
管理评审
人力资源分析
9
技术环境
技术生产部
地处工业园区内,已形成了一定的产业链,公司在日常生产中需求的合作选择较多,一定程度上给公司降低了生产成本O
KPI绩效考核表
6
外部
政治环境
政府网站
1.公司属于中华人民共和国境内企业,在社会主义制度下发展;
2.国际形势日趋严峻,国内原材料市场受到较大冲击,导致价格波动很大,公司采购可能困难。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
国家制定质量、环保、安全等法律法规。
网络
本公司经识别评价,法律法规对家具生产企业的要求越来越高。
W、T
3经济环境
国家对家具的金融扶持。
发改委政策
本公司属于家具生产企业,经济环境较好。
S、O
4社会文化环境
江西地区自然环境较好,当地社区对环保、安全生产暂时敏感度不高。
当地社区交流
目前家具生产企业,生产中对环境影响较大,但有利于当地就业。对周边社区环境不友好的环境因子较多产转化为负债,增强现金流。积极融资,确保项目发展资金。
财务年报
财务状况良好,资金充足。
SO
6资源因素
目前公司具有的环保设施设备、管理人员
环保设施清单、人员职务要求
公司每车间有消防器材配置,有专门的消防和环保监察人员
S
7人力因素
人员配置、人员素质
人员职务要求
公司人员文化程度相对较低,接受先进的技术能力比较吃力。人力资源配置不充足
内外部环境分析识别表
年度:2017年
类别:█质量 c环境
注:本表格更新时机为任一因素发生变化时。
环境类别(内部/外部)
项目
内容
信息来源
具体现状描述
SWOT分析S(优势)、W(劣势)、O(机遇)、T(风险)
外部环境
1政治环境
国家发改委对行业政策的要求政策。
发改委
本公司为家具生产企业,属于传统行业。
W、T
本公司使用环保材料,生产的产品能满足用户的需要。
O
内外部环境分析识别表
年度:2017年
类别:█质量 c环境
注:本表格更新时机为任一因素发生变化时。
环境类别(内部/外部)
项目
内容
信息来源
具体现状描述
SWOT分析S(优势)、W(劣势)、O(机遇)、T(风险)
内部环境
1企业文化
体现对环境、产品质量的责任感
公司质量方针
公司目前在推行质量管理体系。
S
2公司价值观
诚信、务实、品质、创新
公司质量目标
本公司在内部通过培训、张贴宣传等方式树立公司的价值观。
S
3知识积累
相关法律法规收集、家具展销会等
公司制度、收集资料
建立了知识收集和宣导的渠道,确保能够获得必要的知识并在内部宣导。
S
4绩效
KPI绩效考核
管理部
KPI与本公司质量管理体系紧密结合,确保了质量管理体系的有效运行和持续改进。
WT
8运营因素
目前公司在运营过程中的对涉及制约因素
组织架构
沟通交流
公司根据运营流程,目前人员较少、组织架构简单,沟通顺畅。
S
分析人: 审批: 日期:2017.05.05
W、O
5技术环境
生产设备、生产工艺、生产技术的影响。
对本公司生产工艺、设备的分析和评价
目前家具生产企业,工艺及设备等对周边社区会产生废水、废气、危险固废,噪声较大。
W、T
6自然环境
厂区周边及社区的环境。
现状分析
公司位于南康工业园内,政府要求入规入园。
W、T
7竞争力
消费者目前对环保产品有较大需求。
行业分析