组织管理情况检查评价表
毕业论文组织管理及各环节检查落实情况总结【范本模板】
经济管理系2013届毕业论文组织管理及各环节检查情况报告根据教务处《关于进行实验教学和2013届本科毕业论文（设计）中期检查的通知》要求以及本学期我系毕业论文工作计划和《经济管理系本科生毕业论文（设计）工作的实施细则》，为了摸清毕业论文(设计）中存在的问题，了解毕业论文（设计）进展情况，切实做好今年的毕业设计工作,2013年4月24日～5月12日，经济管理系组织各专业教研室主任对2013届本科生毕业论文（设计）进行了中期检查和指导。
此次检查内容主要包括组织自查情况、教师指导情况、题目一览表、工作任务进度表、中期检查及指导记录表、开题报告、初稿完成情况、纪律以及论文设计中存在的困难与问题等。
同时各专业教研室主任对检查中发现的问题及时与各指导老师进行了交流.通过检查发现，总体情况良好。
具体表现在以下几个方面：一、我系前期对毕业论文工作的组织、管理和监督情况我系领导对学生毕业论文撰写工作及毕业论文(设计）过程的管理很重视，采取了相应的措施保证毕业论文（设计）工作进度，并认真做好自查工作.1。
有计划、有组织的管理是提高本科毕业论文教学质量的前提。
按照校本科毕业论文工作的规定和部署,我系于2012年12月12日组织成立了本科毕业论文工作领导小组，制定了工作计划与实施方案，积极开展了指导教师和学生的毕业论文思想动员和教育工作，传达了学校关于毕业论文有关工作的统一要求和我系的具体管理规定。
并详细做出了毕业论文工作具体安排,作为进行毕业论文工作的主要管理文件，主要内容为：当年毕业论文的具体工作，如动员、部署、检查、评阅、答辩、评定成绩、总结等工作的程序和实施时间安排等。
（1）首先，我系系主任召开了全系教师毕业论文专题会议，讨论毕业生论文写作问题，提出了有关要求和操作过程以及时间的安排等事宜。
然后，分管科研的副主任组织各专业教师拟定备选题目并有教研室讨论修改，最后各专业教研室主任针对各自的专业特点给学生拟定了若干参考题目，并明确了每个学生的指导教师、.(2)2012-2013学年上学期末我系系主任、分管科研与论文的副主任、人力资源管理、市场营销、国际经济与贸易专业教研室主任分别给各专业毕业生进行了毕业论文写作动员会，讲解毕业论文写作的目的及必要性,论文的要求，注意事项和方法，布置学生做毕业论文工作，以便学生利用寒假选题，查资料，使学生引起高度重视并积极主动地完成。
质量管理体系检查表样本
质量方针与否与组织宗旨相
3 适应？
5.3
与否涉及对满足规定和持续
4 改进承诺？
5.3
与否为组织提供制定和评审
质量目的框架？ 与否传达
5 到组织各有关部门？
5.3
质量方针适应性与否规定定期
6 或不定期评审和修订？
5.3
最高管理者与否保证在组织
有关职能和层次上建立质量
7 目的？
5.4.1
质量目的与否可测量？ 并
16 纠正和防止办法有效性评价 8.5.2 8.5.3
受审核区域（生产部门、车间）:
部门: 月日
部门：
序 号
检查内容
原则 章节号
生产、运作/服务关于部门,
岗位与否制定与之相适应可
1 测量质量目的？
5.4.1
文献审查
审核员:
现场审核日期:
年
现场审核日期：
年
现场审查记录
月日 备注
质量目的实现状况与否定期
e）放行、交付和交付后活动
实行
受审核区域（生产部门、车间）:
部门: 月日
部门：
序 号
检查内容
原则 章节号
文献审查
满足产品和客户规定必要设
施与否已经提供且充分？
设施范畴涉及:
9 ·工作空间和关于设备
6.3
·设备、硬件、软件
·增援服务
审核员:
现场审核日期:
年
现场审核日期：
年
现场审查记录
月日 备注
与否拟定并管理为达到产品
年
现场审查记录
月日 备注
在对质量管理体系变更进行策
划和实行时, 与否能保持质量
11 管理体系完整性？
安全管理年度检查评价表
在建项目安全管理年度检查评价表1. 评价内容1.1 在建项目安全管理状况的评价内容应包括安全管理制度和体系管理情况、施工现场安全状况单项评价及由以上两项单项评价组合而成的项目安全管理状况综合评价。
1.2 安全管理制度和体系管理情况单项评价的内容应包括安全目标的完成情况，项目安全管理组织机构的建立，安全生产费用的投入使用情况，安全教育培训执行情况，施工安全技术措施方案的制定和执行情况，设备设施的管理情况，应急管理情况，事故统计记录调查处理情况，劳务人员管理及安全绩效9个分项。
评分项目及其评分标准和评分方法应符合附表A的规定。
1.3施工现场安全状况单项评价的内容应包括现场文明施工状况，脚手架使用状况，基坑支护状况，“三宝”“四口”防护状况，临时用电和施工用电状况，起重机械使用状况，施工机具7个评分项目。
评分项目及其评分标准和评分方法应符合本标准附表B 的规定。
2. 评分方法在建项目安全管理状况单项评分符合下列原则：（1）各分项评分满分分值为100分，各分项评分的实得分应为相应分项评分表中各评分项目实得分之和。
（2）分项评分表中的各评分项目的实得分不应采用负值，扣减分数总和不得超过该评分项目应得分分值。
（3）评分项目有缺项的，其分项评分的实得分应按下式换算：遇有缺项的分项评分的实得分=（可评分项目的实得分之和/可评分项目的应得分值之和）×100（4）在评价在建项目安全管理状况时，应采用加权法计算，权重系数应符合下表：表1 权重系数表A 安全管理制度及体系管理情况检查表表B 施工现场安全管理状况检查表保护零线与工作零线混接的，扣15分不符合三级配电两级保护要求的，扣8分配电箱开关箱违反一机一闸一漏一箱的，每一处扣3-5分现场照明专用回路无漏电保护，扣8分存在私拉乱扯现象，扣10分6起重机械未按规定对安全装置的灵敏性、有效性定期检查，扣5分操作、指挥、司索人员无操作证，每发现一人，扣2分；地面铺垫措施达不到要求，扣5分有超载作业情况的，扣10分有高处作业的结构吊装未设置防坠落措施的，扣10分构件堆放不符合要求的，扣5分起重吊装作业无警戒标志，扣5分107施工机具施工机具安全防护装置不齐全，每发现一处扣2分未搭设机械作业棚，每发现一处扣2分违反操作规程，每发现一处扣5分10分项得分100。
企事业单位安全生产管理综合考核评价表(投资事业部)
安全生产管理综合考核评价表（投资事业部）
受检查单位及部门：投资事业部
序号 考评指标 制度 机构 建立 情况 考评内容 ●建立健全本单位安全环保、节能 减排保障体系，建立健全本单位各 部门、各岗位安全生产责任制。 ●本单位安全环保监督管理部门职 责明确，专职安全管理人员配备符 合局的要求并持证上岗，安全总监 设置符合局的要求。 ●制定本单位安全生产奖励与处罚 办法，并认真落实。 ●投资建设概算按规定比例单列安 全生产费用，专款专用，安全费用 不作为竞争性标价。 ●投资项目的施工方应备案“四证 一照”，且证照齐全、有效。对劳 务队伍招标时，劳务队伍必须配备 持有效证件的专职安全管理人员。 ●及时做好国家、地方、主管部门 安全环保方面的法律、法规、规范 、标准的收集整理与更新。 64分 ●建立局投资在建项目重大危险源 和重要环境因素清单，对重大危险 源和重要环境因素制定相应管理方 案或控制措施、应急预案并及时报 局安全管理部备案；按要求进行了 合规性评价。 标准分 考评标准 ●未成立安全生产委员会和节能减排领导小组的扣 1 分；未建立安全生产责任制或安全环保规章制度 不全的扣 1 分；安全保障体系或安全生产责任制不 明确、不健全的扣1分。 ●未按规定设立安全生产监督管理部门的扣 1 分； 未按局有关制度要求配备专（兼）职安全管理人员 、安全总监的扣 1 分；配备人员不满足资格要求的 扣1分。 ●未建立本单位 安全 生产 奖励 与处 罚办 法的扣 1 分；办法未落实或落实无记录的扣1分。 ●未将安全费用纳入投资项目的概算中，单独列支 的扣1分；竞标时把压缩安全费用作为竞争性内容 的扣2分；安全生产费用投入不足的扣2分。 ●投资项目施工方备案的“四证一照”中，无安全 生产许可证或相符合资质证书的、或过期的，每个 扣2分，其它证照不全的扣1分；对劳务队伍招标时 无持有效证件的专职安全管理人员，每发现一家扣 0.5分，扣完为止。 ●未对安全环保法律、法规、规范、标准进行收集 整理与更新的扣 1 分；项目所在地的法规要求收集 不及时、不全面扣1分。 ●未建立投资项目工程重大危险源清单与重要环境 因素清单的扣2分；未对重大危险源和重要环境因 素制定相应管理方案或控制措施、应急救援预案的 扣1分；未及时上报局安全部备案的扣1分；未进行 合规性评价的扣1分。
质量管理制度执行情况检查考核记录表(全)
质量管理制度执行情况检查考核记录表(全)XXX质量管理制度执行情况检查考核记录表规章制度名称：退货药品管理制度检查考核日期：____年____月____日制度执行部门：营销部、采购部、储运部、质量管理部参与检查考核人员：____、____、____、____检查或考核方式：资料查看、现场询问检查或考核内容：1、退货药品应有专人管理，并存放于退货区；2、销后退回药品应查核原销售记录，逐一核对退回药品的名称、生产批号、数量；3、销后退回的药品，经质量验收合格的药品入合格品库区；4、销后退回的药品经质量验收确认为不合格药品，则应按不合格药品制度执行，量及生产厂家与原发货是否相符。
检查或考核情况：未发现问题。
检查或考核负责人（签字）：____规章制度名称：药品质量验收管理制度检查考核日期：____年____月____日制度执行部门：质量管理部、验收组参与检查考核人员：____、____检查或考核方式：现场操作、资料查阅、现场询问检查或考核内容：1、职责明确，责任到人；2、按规定逐批验收，方法正确，结论明确；3、严格把关、手续齐全，资料归档管理规范；4、验收用设施、设备齐全、地点符合要求。
检查或考核情况：未发现问题。
检查或考核负责人（签字）：____规章制度名称：质量投诉管理制度检查考核日期：____年____月____日制度执行部门：营销部、质量管理部参与检查考核人员：____、____检查或考核方式：现场提问、查阅资料检查或考核内容：1、接到质量投诉后，应做好相关记录；2、接到投诉后，应暂停批号药品的销售；3、接到投诉后，应积极调查，并联系该生产厂家换货。
检查或考核情况：未发现问题。
检查或考核负责人（签字）：____规章制度名称：进口药品管理制度检查考核日期：____年____月____日制度执行部门：采购部、质量管理部、储运部、营销部参与检查考核人员：____、____、____、____检查或考核方式：资料查看、现场询问检查或考核内容：1、进口药品的采购，确保购进药品的质量，盖有该单位红色印章的证照复印件。
ISOTS22163内部审核检查表三个等级评定
求及法律法规的要求，并
对体系变更作出了规定。
最高管理者必须：
a) 任命过程所有者（见 4.4.1e）； 5.3.1-1 b) 记录和沟通对所有权的更新；
c) 如果质量或安全要求未满足，授权独立于执行过程的代表来中止过 程/产品/ 服务的提供。
所有过程的所有者、 职责 和权限形成文 件，适用时，包括特 殊过 程根据 IRIS 指 南 6： 2014； 特殊过程的所有者 和与员 得到充分授 权。
如果本标准的全部要求适用于组织确定的质量管理体系范围，组织必须 实施本标准的全部要求。
公司识别了顾客特别要
求，外部 的法律法规清单
3
以及相关方的要求。对外 部信息纳入管理评审，明
确各部门的外部信息职责
。
1、公司有建立
ISO/TS22163《管理手册
》，并清楚说明了
ISO/TS22163要求与相关文
件的关系；
质量目标分解到相关方 或相关人员（对 达成目
标做出贡献的相关者） 。 持续改进过程，基于对 质量目标的测量和适当 的改进措施 的执行。
公司建立了《经营计划管
理程序》，在该文件中有
对年度经营计划和中长期
经营计划的进行编制、审
2
核、批准、项目内容、分 解、落实和更新等作了明
确的规定和要求；提供了
2018年经营计划以及三五
Qualified:（良好）
Optimized:（优秀）
2 手册已识别
公司编制有年度培训计 划，将法律法规、顾客要 2 求和公司的过程文件要求 等纳入体系培训，培训的 效果有效。
2
已在手册和文件中规定识 别
Finding/Evidences
最高管理者必须通过以下方面，证实其对质量管理体系的领导作用和承
管理专项检查表
管理专项检查表检查项目1. 组织管理- 是否建立了合理的组织架构和人员配备体系？- 是否存在有效的职责分工和协作机制？- 是否有明确的工作流程和规范的管理制度？- 是否执行了规范的人事管理和绩效评估制度？2. 资源管理- 是否对现有资源进行了充分的合理规划和有效利用？- 是否有维护和保护资源的措施和计划？- 是否进行了财务预算和费用控制？- 是否对资源进行了合理的监督和评估？3. 项目管理- 是否建立了科学有效的项目管理体系和方法？- 是否进行了项目目标和计划的明确和合理规划？- 是否有有效的项目实施过程和风险控制措施？- 是否进行了项目进度和成果的监督和评估？4. 绩效管理- 是否建立了绩效评价的指标体系和评估方法？- 是否有有效的绩效考核和激励机制？- 是否对绩效进行了及时的分析和反馈？- 是否进行了员工培训和能力提升？检查方法1. 文档审查：仔细检查组织内部的管理文件和规范，核实其合规性和执行情况。
2. 现场调查：实地走访，观察和了解组织内部的管理实践和过程。
3. 口头询问：与相关人员进行交流和询问，了解管理情况和存在的问题。
4. 数据分析：对组织的数据进行收集和分析，查找分析潜在问题和不足。
5. 对比分析：将组织的管理情况与相关标准和行业最佳实践进行对比分析。
结果汇总根据检查项目和方法的综合评估，将检查结果进行汇总，形成综合的管理评价报告。
报告中应包括问题点的详细描述、整改建议和管理提升方向，为组织提供改进和发展的指导。
注意：本检查表仅供参考，具体的检查内容和方法应根据实际情况进行调整和补充。
参考文献- 张明，高玮，刘洪冰等. 绩效管理：理论与实践[M]. 北京：高等教育出版社, 2008.- 管理专项检查办法，中华人民共和国国家资质认证委员会，2017.。
管理层内审检查记录表范例
ISO9001:2015内审检查表
被审核部门：管理层 被审部门负责人： 审核员： 日期：
环
境
沟通质量方针会议进行宣讲、沟通，全体员工能够准确理解其含义并在工作中贯彻落
实质量方针。
在与相关方沟通时，可向相关方说明公司质量方针。
领
c) 包括满足适用要求的承诺；
d) 包括持续改进质量管理体系的承诺。
10.2
不合格和
纠正措施10.3持续改进
出现了哪些不合格？是否采取的措施纠正？对不合格的结果是如何处理的？不合格的原因是什么？是否分析了其他类似情况会发生？是否采取的分析后确定的措施？措施是否实施并评审有效？是否有必要对风险和机遇进行重新分析确定？是否有必要修改体系文件？对体系进行变更？以上是否保持了记录？10.2.1 若出现不合格，包括投诉所引起的不合格，公司应：a）对不合格做出应对，采取措施予以控制和纠正；处置产生的后果。
b）通过下列活动，评价是否需要采取措施，以消除产生不合格的原因，避免其再次发生或者在其他场合发生：1）评审和分析不合格；2）确定不合格的原因；3）确定是否存在或可能发生类似的不合格。
c）实施纠正措施；d）评审所采取的纠正措施的有效性；e）需要时，更新策划期间确定的风险和机遇；f）需要时，变更质量管理体系。
纠正措施应与所产生的不合格的影响相适应。
10.2.2 组织应保留形成文件的信息，作为以下方面的证据：
a) 不合格的性质以及随后所采取的措施；
b) 纠正措施的结果。
采取了哪些改进的要求？是否实施组织应持续改进质量管理体系的适宜性、充分性和有效性。
组织应考虑管理评审的分析、评价结果以及管理评审的输出，确定是否存在持续改
进的需求和机会。
药店质量管理制度执行情况检查考核记录表(全)
组织部门负责人（签字）：
岗位职责执行情况检查记录表
编号：ZLZX-2015 2015年1月15日
制度名称
1.各岗位人员质量责任制度－采购员
考核内容
1、明确规定各岗位人员的质量责任
2、各岗位人员对质量责任了解，熟悉程度，并认真执行
3、新GSP管理法规实施后，是否按新法执行
考核结果
4、人员培训是否及时进行
检查或考核情况：
检查或考核发现问题及解决办法：
检查或考核负责人（签字）：
组织部门负责人（签字）：
质量管理制度执行情况检查考核记录表
LYYC-QR-045-2004
规章制度名称
计算机系统管理制度
计量器具及设备设施的管理制度
执行药品电子监管的管理制度
检查考核日期
制度执行部门
参与检查考核人员
LYYC-QR-045-2004
规章制度名称
中药饮片购进管理制度
中药饮片质量管理制度
中药饮片审核、调配、核对的管理制度
检查考核日期
制度执行部门
参与检查考核人员
检查或考核方式
现场观察
检查或考核内容：
购进药品是否符合规定
销售是否按处方调配操作程序进行
装斗前是否做复核
检查或考核情况：
检查或考核发现问题及解决办法：
检查或考核情况：
检查或考核发现问题及解决办法：
检查或考核负责人（签字）：
组织部门负责人（签字）：
质量管理制度执行情况检查考核记录表
LYYC-QR-045-2004
规章制度名称
药品储存管理制度
药品养护管理制度
检查考核日期
制度执行部门
学校管理考核评价表
B14内容途径4分
1、重视少先队、班级工作，发挥思想政治（品德、社会）课主渠道作用。1分
2、积极组织学生参加校内外教育活动，开展心理咨询和辅导，重视留守儿童、单亲家庭子女中品行缺陷学生的帮教。1分
3、建立学生成长档案资料，对学生进行综合素质评定。1分
4、学生行为举止符合《日常行为规范》和《学生守则》，德育效果好。1分
1、未开展旗下讲话、无班会记录、无家访记录的的每项扣1分。
2、思想政治课不正常的该项不给分。
3、学生言行举止不规范的不给分。
A4教学工作50分
B15课程计划10分
1、严格按照国家颁发的课程计划开齐课程、开足课时，教师严格按课表上课。3分
2、循环教科书使用好，确，认真上好体育课和组织好每天的课间操和眼保健操，保证学生每天体育锻炼活动不少于1小时。3分
2、班级无人上课1节扣1分，教师不备课上课1节次扣1分。
3、教师作业批改未达到要求1科次扣0.5分。
4、学校对教师备课上课和作业批改每月未进行检查总结1次扣2分。
5、教师听评课次数不足，按比例扣分。
查阅资料座谈访问
A5师资队伍
4分
B18
队伍建设
2分
教师能自觉遵守职业道德规范和履行教师义务。1分
有不在岗教师和教师在外兼课的不给分。
2、校产因管理不当遗失、被盗，门窗桌椅损坏较大的不给分，并视损失金额计负分。
B8
财务
管理
5分
1、学校经费建账规范，经费使用合理，大综采购（1000元以上）经集体通过。2分
2、每季度公布学校经费一次，每期期末对学校经费进行一次结算，并向全体职工公开。2分
3、无乱收费现象，无拖欠教师工资和违规使用资金情况，按时足额支付各种助学资金和学生补助款。1分
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附件
无障碍建设工作情况统计表
填表单位：
填表日期：
联系人：电话：
填表说明：
1、统计时间：2013年1月1日至2016年6月30日竣工的项目。
2、“检查内容”栏中，如统计时段内无此类项目的，可在此类项目数量后面填写“无”。
表1 道路无障碍环境建设与改造基本情况
序号建设项目建设内容备注
1 缘石坡道1) 新建、扩建和改建道路人行道，在各种路口、出入口及人行横道等处设置缘石坡道情况：上述场所设置缘石坡道共处，设置率%
2) 人行道及人行横道各种路口坡化改造情况：
人行道及人行横道各种路口坡化改造率%
2 盲道1) 市中心位置新建、扩建和改建主干道及主要商业街、步行街的人行道设置盲道情况：
上述场所设置提示盲道共处，设置行进盲道共m
2）与行进盲道连接的周边场所、城市绿地及重点公共建筑主要出入口设置提示盲道情况：
上述场所设置提示盲道共处,与道路上人行道的盲道相衔接情况：全部衔接□部分衔接□均不衔接□
1.城市主干道：连接城市各主
要分区的干路，以交通功能为
主。
2.与主要出入口的衔接：从附
近公交车站至出入口或从附近
路口至出入口。
3.重点公共建筑：市（区）级
政府机关、车站、码头、公园、
广场、商业街等。
3 人行过街设施1）新建、扩建和改建道路主要位置的人行横道有无设置过街音响提示装置：有□无□
2）新建、扩建和改建道路主要位置的人行横道的安全岛能否满足轮椅通行：能□否□
3）新建、扩建和改建的主要道路的人行天桥和人行地道有无设置轮椅坡道或无障碍电梯：有□无□
并设置无障碍标志牌：有□无□
4）既有市中心区道路主要位置人行横道有无增设过街音响提示装置：有□无□
5) 既有市中心区道路主要位置人行横道的安全岛能否满足轮椅通行：能□否□
6) 既有主要道路的人行天桥和人行地道有无根据需要增设轮椅坡道或无障碍电梯：有□无□
并增设无障碍标志牌：有□无□
1.对不同形式的路口，只要设
置了过街音响提示装置，就计为
一处，不按每处的装置个数计。
2.无障碍标志牌包括盲文标志
牌。
表2 公共建筑设施无障碍环境建设与改造基本情况
序号建设项目建设内容备注
1 公共建筑无障碍
环境建设1）公共建筑新建、扩建和改建项目数量：设置无障碍设施的项目所占比例：% 2）城市广场新建、扩建和改建项目数量：设置无障碍设施的项目所占比例：%
3）城市绿地新建、扩建和改建项目数量：设置无障碍设施的项目所占比例：% 4）室外公共厕所新建、扩建和改建项目数量：设置无障碍设施的项目所占比例：%
2 既有公共建筑
无障碍改造1）公共建筑改造项目数量：
2）城市广场改造项目数量：
3）城市绿地改造项目数量：
4）室外公共厕所改造项目数量：
表3 公共交通设施无障碍环境建设与改造基本情况
序号检查项目检查内容备注
1 公共交通设施
无障碍环境建设1）轨道交通车站新建、扩建和改建项目数量：
设置无障碍设施的项目所占比例：%
2）民用机场旅客航站区新建、扩建和改建项目数量：设置无障碍设施的项目所占比例：%
3）铁路旅客车站新建、扩建和改建项目数量：
设置无障碍设施的项目所占比例：%
4）公共汽车站新建、扩建和改建项目数量：
设置无障碍设施的项目所占比例：%
5）港口客运站新建、扩建和改建项目数量：
设置无障碍设施的项目所占比例：%
2 既有公共交通设施无
障碍改造1）既有轨道交通车站无障碍改造数量：
2）既有民用机场旅客航站区无障碍改造数量：
3）既有铁路旅客车站无障碍改造数量：
4）既有公共汽车站无障碍改造数量：
5）既有港口客运站无障碍改造数量：
统计对象为纳入无障碍改造计划，应
进行无障碍改造的既有公共交通设施。
表4公共停车场（库）无障碍环境建设与改造基本情况
序号检查项目检查内容备注
1 公共停车场（库）无障碍
环境建设1）新建、扩建和改建公共停车场（库）数量：设置无障碍设施的项目所占比例：% 2）设置无障碍停车位数量：
2 既有公共停车场（库）
无障碍改造1）既有公共停车场（库）设施无障碍改造数量：
占纳入无障碍改造计划的公共停车场（库）的比例：%
2）增设无障碍停车位数量：
统计对象为纳入无障碍改造计划，应进行无障碍
改造的既有公共停车场（库）。
表5 居住小区、居住建筑无障碍设施建设与改造基本情况
序号检查项目检查内容备注
1 居住小区与居住建筑
无障碍环境建设1）新建、扩建和改建的居住小区数量：
设置无障碍设施的项目所占比例：% 2）新建、扩建和改建的居住建筑数量：
设置无障碍设施的项目所占比例：%
2 既有居住小区与居住
建筑无障碍改造1）既有居住小区建筑设施无障碍改造数量：
占已建居住小区的比例：%
其中：更换电梯选用无障碍电梯的小区比例：%
2）既有高层住宅、公寓、宿舍建筑设施无障碍改造数量：
占纳入无障碍改造计划的高层住宅、公寓、宿舍建筑的比例：%
其中：更换电梯选用无障碍电梯的建筑物比例：%
3）既有中高层住宅、公寓、宿舍建筑设施无障碍改造数量：
占纳入无障碍改造计划的中高层住宅、公寓、宿舍建筑的比例：%
其中：更换电梯选用无障碍电梯的建筑物比例：%
统计对象为纳入无障碍改造计划，应进
行无障碍改造的既有居住小区和高层及中
高层住宅、公寓、宿舍建筑及设施。