钳工专业技术比武 细则
钳工技能比武方案
钳工技能比武方案
一、比赛目的：
为响应公司号召、提高我厂职工实际操作能力和学习能力，举办本次钳工操作技能比赛。
二、参赛单位：水钢渣处理厂各车间相关工种人员
三、比赛项目及内容：
以理论考试（笔试）和实际技能操作两种形式分别进行，理论考试（笔试）成绩占总成绩的30%，实际技能操作成绩占总成绩的70%；
1、理论知识
（一）试题类型：试题主要分判断题、单项选择题、问答题三类。
（二）考试时间：60分种。
（三）考试方式：采用闭卷笔试方式。
2、实际操作
制作外接圆（直径100）的正六边形，坯料为厚6mm，直径110圆钢板，
包括但不限于划线、锯割、锉削等工序。
四、评分细则：
操作成绩从外形尺寸、平直度、表面粗糙度、加工速度、操作规范、动作准确无误等方面综合评分。
五、具体要求
1. 比武操作时间为90分钟。
2. 比武中不得使用电动工具，若违反该试件按0分处理
3. 选手可自备下列工具：直尺、划规、锉刀、石笔、砂布、手锯、锯条。
4. 操作过程中，坯料弄废不予补发，允许选手在比武时间内自行手工修复。
5. 选手在比武过程中，若需要休息、饮水、上洗手间等所占用时间，一律计算在操作时间内。
六、安全操作规程
1、参赛选手必须持有钳工操作证或经安全教育考试合格后，方可参赛。
2、工作前，将劳动保护用品穿戴齐全。
煤矿电钳工技术比武
煤矿电钳工技术比武一、介绍煤矿电钳工技术比武是一项旨在提高煤矿电钳工技术水平的比赛。
煤矿电钳工是负责进行煤矿施工和维护工作的关键角色之一，他们使用电钳等工具进行煤矿井下的作业。
这项比武旨在通过竞技的方式，促进煤矿电钳工的技术交流和学习，提高其技术能力和安全意识，以确保煤矿的安全生产。
二、比武规则1.选手资格：只有具备煤矿电钳工证书的工人才有资格参加比武。
2.比赛项目：比赛项目分为理论考试和实际操作两部分。
理论考试包括煤矿电钳工的基本知识和安全操作规程等内容。
实际操作则模拟煤矿现场，选手需要在规定时间内完成一系列电钳作业任务。
3.评分标准：理论考试和实际操作的成绩按一定比例综合计算。
考核内容包括任务完成质量、完成时间、操作规范、安全意识等方面。
4.裁判组织：比赛由矿山管理部门组织，裁判由相关专家和技术人员组成。
5.安全措施：参赛选手需严格遵守安全规定，佩戴好个人防护设备，确保比赛过程安全。
三、比武意义1.技术交流：比武活动为煤矿电钳工提供了交流学习的平台，使得不同煤矿的电钳工可以互相学习借鉴，探讨技术难题。
这有助于推动技术进步，提高整个行业的水平。
2.安全意识：通过比武活动，选手们能够深刻体会到正确的操作方式和安全规程的重要性。
他们将更加注重安全操作，提高自身的安全意识，减少事故发生的可能性。
3.激励动力：比武活动可以激发选手们的学习热情和工作动力。
他们会意识到技术水平的重要性，进一步提高自己的工作能力，从而在工作中更加出色。
四、比武筹备1.培训和指导：为了确保参赛选手能够熟练掌握比赛规则和操作要领，组织方需要提前进行相关培训和指导。
这包括矿山管理部门的员工、专家和技术人员的组织。
2.比武场地：比赛场地需要模拟真实的煤矿环境，包括矿井巷道、工作面等情景。
场地的安全性和逼真程度对于选手的操作体验至关重要。
3.设备准备：比赛需要使用符合安全标准的电钳等工具。
组织方需要提前准备足够数量的工具，并进行检修和保养，确保设备的安全可靠。
钳工技能比武实施方案
钳工技能比武实施方案钳工技能比武是一种传统的技能交流和比较的方式，通过比武可以有效地提高钳工技术水平，增强团队凝聚力，激发员工的工作热情和创造力。
下面将介绍钳工技能比武的实施方案。
一、确定比武内容。
钳工技能比武的内容应当包括常用的钳工操作技能，如车削、铣削、钻孔、切割、焊接等。
比武内容可以根据实际情况进行调整，确保内容全面、具体、实用。
二、确定比武规则。
钳工技能比武的规则应当明确，包括比武时间、地点、参与人员、评分标准等。
比武规则的确定需要充分考虑参与人员的实际情况和技能水平，确保比武的公平公正。
三、组织参与人员。
钳工技能比武需要组织参与人员，可以根据实际情况确定参与人员名单，并进行统一组织和安排。
参与人员可以分为个人赛和团队赛，根据实际情况进行灵活安排。
四、准备比武设备。
钳工技能比武需要准备相应的比武设备，包括车床、铣床、钻床、切割机、焊接设备等。
比武设备的准备需要提前进行检查和调试，确保设备正常运转。
五、进行比武操作。
钳工技能比武的操作应当按照比武规则进行，确保操作过程规范、安全。
比武操作需要严格按照操作规程进行，确保操作质量和效率。
六、评选优胜者。
钳工技能比武结束后，需要进行评选优胜者。
评选可以根据比武规则和评分标准进行，确保评选过程公平公正。
七、总结经验。
钳工技能比武结束后，需要进行经验总结。
总结可以从操作技巧、安全注意事项、设备维护等方面进行，确保比武经验得到充分总结和分享。
八、改进提高。
钳工技能比武结束后，需要进行改进提高。
改进可以从比武规则、设备准备、操作技巧等方面进行，确保下次比武能够更加完善和有效。
以上就是钳工技能比武的实施方案，希望能够对钳工技能的提高和团队建设有所帮助。
机修钳工操作技能比武规则及评分标准
第十七篇机修钳工操作技能比武规则一、参赛选手必须穿戴劳保用品，否则安检人员不允许其进入比赛现场。
二、单位领队负责抽签确定比赛顺序号，参赛选手抽取工位号。
三、比赛时间为3小时，分场次进行。
参赛选手须提前15分钟入场，入场必须佩戴参赛证并出示身份证。
按抽签号入位，将参赛证和身份证置于工作台左上角备查，检查工件毛坯和工量具、熟悉试题和准备工量具，比赛开始铃声响后选手方可正式比赛；选手迟到15分钟后(从比赛开始时间计)取消比赛资格；比赛开始30分钟后选手方可离开赛场。
四、参赛选手应服从现场工作人员的指挥，到指定赛区参赛，到指定地点等候比赛，不参赛者不得随便进入赛区，参赛者不得随意更换工位。
五、参赛人员应严格遵守考场纪律，不得替考，不得换料（包括加工废件），一经发现将取消其参赛资格。
六、参赛选手必须按照机修钳工安全操作规程进行操作，选手若出现野蛮操作或因工艺不当造成工具和设备损坏，由裁判裁视情节轻重做扣分或终止比赛等处理。
七、参赛选手不得带入任何技术资料、工具书籍、通讯工具和其它未经允许的物品进入赛场。
大赛组委会统一提供饮水和草稿纸，是否使用由选手自行决定。
八、比赛过程中出现设备或工具损坏等问题应提请裁判确定原因;由裁判组和裁判长确定比赛是否延时和具体延时时间或更换工位。
九、参赛选手在比赛过程中不得擅自离开赛场，如有特殊需要，需经裁判员同意后作特殊处理。
选手在比赛时间内休息、饮水、吃饭、去洗手间等私人活动全部计入比赛时间。
十、比赛过程中选手如遇问题需举手向裁判员提问，不得提问有关技术问题，有争议问题有裁判长和裁判员共同解决。
选手之间，互相询问者按作弊处理。
十一、比赛结束选手按比赛规定上交考件确认无误后方可离去。
十二、得分并列时，按完成时间先后排定成绩，提前交件不加分。
十三、参赛选手比赛结束应按规定清扫工作场地。
十四、比赛过程中或比赛后发现问题(包括反映比赛或其它问题)，应由领队在当天向仲裁委员会提出书面陈述。
钳工师徒比武方案
钳工师徒比武方案一、活动目的钳工师徒比武旨在通过实践技能操作，提高钳工徒弟的技术水平，增强团队协作意识，促进师徒关系的深入发展，同时也为公司创造更多的价值。
二、活动时间和地点时间：活动将在每月的第二周周三下午2点举行，共计12次。
地点：公司钳工车间。
三、活动内容及规则A. 比武内容每次比武的内容涵盖以下技能操作：1.单向切割2.双向切割3.折弯4.钻孔5.放弯6.拉制B. 竞赛规则1.比武分两个阶段，单项技能赛和综合技能赛。
2.单项技能赛分为上半场和下半场，各三个项目。
每个项目均由双方徒弟竞赛，时间为20分钟。
3.上半场比武后，根据得分排名前四名的徒弟进入下半场的综合技能赛。
4.综合技能赛为双方四个徒弟进行小组对抗，每组两个徒弟，时间为30分钟。
5.比武成绩将按得分排名计算，每次比武的第一名计6分，第二名计4分，第三名计3分，第四名计2分。
6.共计12次比武，积分最高者获得本次比武的冠军。
C. 师徒关系1.比武期间，师傅需要指导徒弟，传授技能操作技巧。
2.比武后，师傅需要及时总结徒弟的成长与进步，统计积分储备。
D. 奖项设置1.活动期间根据积分排名进行奖励。
2.本次比武的冠军可获得公司颁发的奖金500元及荣誉证书。
3.亚军可获得奖金300元及荣誉证书。
4.季军可获得奖金100元及荣誉证书。
5.每次比武的前四名均可获得相应的积分储备及荣誉证书。
四、活动的意义鉴于新员工钳工不同的工作历程，进行师徒比武有助于师徒之间学习互相学习，相互促进和身份的巩固。
同时相互促进团队协作，提高工作效率，也在一定程度上创造了公司的价值。
煤矿电钳工技术比武
煤矿电钳工技术比武煤矿电钳工技术比武一、比武背景煤矿电钳工是煤矿生产中的重要职业之一，他们主要负责对井下设备进行维修和保养。
为了提高煤矿电钳工的技术水平，加强井下设备的维护和保养，促进安全生产，经过多方协调和筹备，决定在某个时间、某个地点举行一次技术比武活动。
二、比武内容本次技术比武共设置了五个项目：电缆接头制作、电缆故障排查、电机维修、防爆灯维修以及紧固件拆装。
每个项目都有相应的考核标准和评分规则。
1. 电缆接头制作本项目考核参赛选手对电缆接头制作的掌握程度。
选手需要在规定时间内完成指定型号的电缆接头制作，并按标准进行检测。
评分主要从制作工艺、连接牢固度以及检测结果三个方面进行。
2. 电缆故障排查本项目考核参赛选手对井下电缆故障排查能力的掌握程度。
选手需要在规定时间内找出指定电缆的故障原因，并进行修复。
评分主要从故障诊断、修复效果以及操作规范三个方面进行。
3. 电机维修本项目考核参赛选手对井下电机维修能力的掌握程度。
选手需要在规定时间内完成指定型号的电机维修，并按标准进行检测。
评分主要从维修质量、操作规范以及检测结果三个方面进行。
4. 防爆灯维修本项目考核参赛选手对防爆灯维修能力的掌握程度。
选手需要在规定时间内完成指定型号的防爆灯维修，并按标准进行检测。
评分主要从维修质量、操作规范以及检测结果三个方面进行。
5. 紧固件拆装本项目考核参赛选手对井下设备紧固件拆装技术的掌握程度。
选手需要在规定时间内完成指定设备上的紧固件拆装，并按标准进行检测。
评分主要从拆装质量、操作规范以及检测结果三个方面进行。
三、比武流程1. 报名和资格审核比武前，所有参赛选手需要进行报名，并提交相关资料。
主办方对报名选手进行资格审核，符合条件的选手方可参加比武。
2. 抽签比武当天，主办方将进行抽签，确定每个选手的比武项目和考核顺序。
3. 比武考核每个项目的考核时间为30分钟。
选手需要在规定时间内完成指定任务，并按评分标准进行检测。
钳工比武实施方案
钳工比武实施方案为了提高钳工技术水平，增强员工之间的技术交流和竞争意识，公司决定举办一次钳工比武活动。
比武活动将分为初赛和决赛两个阶段，分别进行技能考核和实战比拼，以选拔出技术过硬的优秀钳工，激励员工积极向上，提高整体技术水平。
一、初赛。
初赛将在公司车间内进行，时间为一个工作日。
比武内容包括以下几个环节：1. 技能考核，参赛选手需在规定时间内完成公司指定的钳工技术操作，包括钳工机床的操作、测量工具的使用、工件夹持及刀具更换等。
考核内容将全面检验参赛选手的基本操作技能和工作效率。
2. 知识测试，参赛选手需进行一次关于钳工相关知识的笔试，包括工艺流程、安全操作规范、材料特性等方面的知识。
测试题目将涵盖基础知识和实际操作经验，考察参赛选手的综合素质和专业水平。
3. 技术交流，比武活动将安排参赛选手进行技术交流和经验分享，有利于不同工种、不同工龄的员工相互学习和交流，促进技术的提高和创新。
二、决赛。
决赛将在公司设立的专业比武场地进行，时间为一个周末。
比武内容包括以下几个环节：1. 实战比拼，决赛将设置多个项目，包括加工精度、加工效率、工件质量等方面的评比。
参赛选手需在规定时间内完成指定任务，评委将根据加工精度、工艺流程、工件质量等方面进行综合评定，选拔出技术过硬的优秀钳工。
2. 现场观摩，决赛现场将设置观摩区，公司其他员工可自由观摩决赛过程，也可参与技术交流和经验分享，增加员工之间的互动和学习机会。
3. 颁奖典礼，决赛结束后，将举行颁奖典礼，对初赛和决赛的优胜者进行表彰和奖励，并对全体参赛选手进行总结和点评，激励员工积极向上，提高整体技术水平。
三、总结。
通过此次钳工比武活动，不仅可以选拔出技术过硬的优秀钳工，还可以促进员工之间的技术交流和经验分享，增强团队合作意识，提高整体技术水平。
公司将持续举办此类技能比武活动，为员工搭建更多学习和交流的平台，推动公司技术进步和发展。
钳工职工岗位技能比武大赛方案
钳工岗位技能比武规则和评分标准一、比赛项目四方开口件锉配二、加工步骤及基本要求1、参赛选手在进入比赛场地后，首先准备比赛所用工器具，检查比赛加工工件毛坯尺寸是否符合加工要求，如不合格向比赛管理组申请更换。
2、参赛选手在管理组人员宣布比赛开始，计时员开始计时后，根据给定的标准四方件、工件毛坯、图纸进行分析，了解详细的四方开口锉配件加工技术要求。
3、锉削凹形体外形面，保证外形尺寸及形位要求；4、划出凹形体各面加工线，并用加工好的标准四方体校对划线的正确性；5、用锯条锯开两侧直角边，用錾子錾去去凹形面余料，然后用锉刀粗锉至接近线，单边留余量作锉配用；6、细锉凹形体两侧面，控制两侧尺寸相等，并用凸件试配，达到配合间隙要求；7、以凸件为基准，凹形体两侧为导向，锉配凹形体底面，保证配合间隙及配合直线度要求。
为保证装配顺利，可用锯条在凹形体底面两个边角锯开45°角的装配工艺槽，但槽深不可超过2mm。
8、全面检查，作必要修整，锐边去毛刺、倒棱。
9、参赛选手举手示意完成比赛作品，计时员停止计时。
评委对评分表中各项开始评分。
三、比赛组委会准备比赛工具、参赛选手自备工具1、参赛选手需提前准备“自备工具清单”中的工具，到比赛指定场地配置的钳工工位进行比赛。
比赛中严禁使用模板划线、加工。
2、比赛组委会准备工具清单3、参赛选手自备工具清单四、注意事项1、比赛时间为30分钟；如果超时10分钟，选手需终止比赛。
2、比赛按分钟计时，不足一分钟时，按一分钟计算。
3、比赛工具中，粗锉刀由组委会提供，但参赛选手也可以自备；细锉刀需由参赛选手自备。
五、图纸2 4 8钳工岗位技能比武评分记录表规定标准操作用时：18分钟选手实际用时：裁判员签字：。
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业达热电集团有限公司钳工技术比武细则一、参赛须知及要求1、实际操作技能竞赛以现场实际操作的方式，按图纸要求完成试件加工。
满分为100分。
2、竞赛时间为120分钟，连续进行；选手若需休息、喝水或去洗手间，一律计算在操作时间内。
竞赛过程中严禁接受任何形式的场外指导。
3、竞赛技术文件以赛场下发的技术文件为准。
4、选手入场后由工作人员统一发放工件毛坯料。
原则上不予更换工件毛坯料。
工件毛坯一经加工，则不能更换。
5、竞赛过程中，选手须严格遵守安全操作规程及劳动保护要求，确保设备及人身安全，并接受工作人员的监督和警示。
6、因设备和设施自身故障导致选手中断比赛，经确认后由裁判视具体情况做出裁决。
7、选手若提前结束竞赛，应向工作人员举手示意，竞赛终止时间由工作人员确定和记录并由选手签字确认。
选手结束竞赛后不得再进行任何操作。
8、选手需按照竞赛图纸要求完成竞赛。
竞赛完成后，选手须清理现场卫生。
9、提交试件：选手按图纸要求加工完成并清理干净后，在试件收取处交件。
二、参赛选手的最终名次确定本次技术比武名次依据以下排名规则顺序排列：1.成绩较高者名次在前。
2.操作成绩相同者，实际操作比赛所用时间较短者名次在前。
附件一：钳工实际操作竞赛图样（工件图，δ=8mm）附件二：阶梯配合件评分标准钳工技能竞赛安全操作规程1.工作前将劳保用品穿戴整齐，并检查所有工具是否齐全可靠。
2.使用手锯、锉刀时要精力集中，工件一定要夹牢，铁屑不得用嘴吹、手摸，应使用专用工具清扫。
3.工作场地保持清洁、整齐有序，不准乱放各种物品。
4.钻头和工件要装卡牢固可靠，装卸钻头要用专门钥匙，不得乱剔。
操作时严禁戴手套。
5.不准用手摸旋转的钻头和其它运动部件，运转设备未停稳时，禁止用手制动，变速时必须停车。
6.小工件钻孔时要将工件装夹好，禁止用手持工件加工。
7.钻孔排屑困难时，进钻和退钻应反复交替进行。
烟台业达热电集团有限公司钳工技术比武参赛名单2013 C类安全员复习判断单选多选案例——案例题1. C类对负责人处罚1、企业是安全生产管理的主体。
企业负责人或项目经理违反安全生产法有关规定将受到处罚。
作为一名企业负责人或项目负责人应熟悉和了解《安全生产法》有关安全生产法处罚规定，更自觉地遵守有关法律法规。
(1) 不依照安全生产法规定保证安全生产所必需的资金投入，致使生产经营单位不具备安全生产条件的，责令限期改正，提供必需的资金；逾期未改正的，责令生产经营单位停产停业整顿。
（多选题）A、生产经营单位的决策机构B、生产经营单位的主要负责人C、个人经营的投资人D、不含个体经营的投资人E、施工项目负责人答案:ABCE-P65(2) 生产经营单位未按照规定设立安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处的罚款。
（单选题）A、2万元以下B、10万元以下C、2万元以上10万元以下D、2万元以上20万元以下案例题1. C类对负责人处罚答案:A-P52八十二条(3) 生产经营单位的主要负责人有违法行为，导致发生生产安全事故，尚不够刑事处罚的，给予撤职处分或者处的罚款。
（单选题）A、2万元以下B、10万元以下C、2万元以上10万元以下D、2万元以上20万元以下—答案:D-P65八十一条案例题1. C类对负责人处罚(4) 生产经营单位的主要负责人有违法行为，导致发生生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。
（判断题）A、正确B、错误答案:A-P52八十一条(5) 生产经营单位的主要负责人受刑事处罚或者撤职处分的，自刑罚执行完毕或者受处分之曰起，不得担任任何生产经营单位的主要负责人。
（单选题）A、2年内B、3年内C、5年内D、10年内答案:C-P65八十一条2、国家建设主管部门提出了加强企业安全生产条件动态监管的有关文件精神。
取得安全生产许可证的企业应当继续完善安全生产条件，遵守有关法律法规，自觉接受有关部门及社会的监督。
否则，企业将受到相应的处罚。
所以，企业主要负责人应当熟悉和掌握有关企业安全生产条件动态监管的有关文件精神。
试回答如下问题：（1）、企业转让安全生产许可证的，没收违法所得，处10万元以上50万元以下的罚款，并暂扣其安全生产许可证。
（判断题）A、正确B、错误案例题2 C类安全生产许可证动态监管答案:B-P62 二十一条（2）、有关部门将提出暂扣企业安全生产许可证的建议，并附具企业及有关工程项目违法违规事实和证明安全生产条件降低的相关询问笔录或其它证据材料。
（多选题）A、在12个月内，同一企业同一项目被两次责令停止施工的B、对在12个月内，同一企业同一个项目被三次责令停止施工的C、对在12个月内，同一企业在同一市、县内二个项目被责令停止施工的D、在12个月内，同一企业在同一市、县内三个项目被责令停止施工的E、施工企业承建工程经责令停止施工后，整改仍达不到要求或拒不停工整改的案例题2 C类安全生产许可证动态监管答案:ADE-P63 第十条（3）建筑施工企业瞒报、谎报、迟报或漏报事故的，在有关处罚时限规定的基础上，再处延长暂扣期30日至60日的处罚；其暂扣时限超过120日的，吊销安全生产许可证。
（判断题）A、正确B、错误（4）建筑施工企业在12个月内第二次发生生产安全事故的，视事故级别和安全生产条件降低情况，按处罚。
（多选题）A、发生一般事故的，暂扣时限为在上一次暂扣时限的基础上再增加30日B、发生较大事故的，暂扣时限为在上一次暂扣时限的基础上再增加60日C、事故等级为一般事故的，累计处罚暂扣时限超过120日的，吊销安全生产许可证D、事故等级为较大事故的，累计处罚暂扣时限超过120日的，吊销安全生产许可证E、事故等级为重大事故的，吊销安全生产许可证案例题2 C类安全生产许可证动态监管答案:A-P63 第十六条答案:ABCDE-P63 第15条案例题2 C类安全生产许可证动态监管（5）建筑施工企业安全生产许可证暂扣期满前10个工作日，企业需向颁发管理机关提出发还安全生产许可证申请。
颁发管理机关接到申请后，应当对被暂扣企业进行复查，复查合格的，应当在暂扣期满时发还安全生产许可证；复查不合格的，增加暂扣期限直至吊销安全生产许可证。
（单选题）A、安全生产设施B、安全生产条件C、安全生产机构D、安全生产制度答案:B-P64 第二十条案例题3 C类临时用电3、某工地为了防止发生触电事故，购买了漏电保护器，并安排专人进行了安装，但不久却发生了一起触电事故，导致触电者死亡，后分析发现，事故原因是漏电保护器安装使用不当所致。
请回答下列问题：(1)按《施工现场临时用电技术规范》(JGJ46-2005) 规定，下列必须编制《用电组织设计》的情况有。
（多选题）A、用电设备在5台及以上时B、设备总容量在50KW及以上时C、用电设备在10台及以上时D、设备总容量在100KW及以上时E、以上都不是答案:AB-P153（1）(2)按《施工现场临时用电案例技术规范》(JGJ462005)规定，建筑施工现场应采用的系统有。
（多选题）A、三级配电系统B、TN-S接零保护系统C、二级漏电保护系统D、TN-C保护系统E、三相五线制系统答案:ABCE-P153 倒7行案例题3 C类临时用电201306 (3)施工现场临时用电设置的依据是____。
（单选题）A、项目经理的要求B、施工现场的规定C、用电人员的要求D、施工用电组织设计答案:D-P153(4)建筑施工现场的开关箱内选用的漏电保护器正确的有（多选题）A、额定动作电流不应大于30mA B、额定漏电动作时间不应大于0.1s C、潮湿或有腐蚀介质场所应采用防溅型漏电保护器D、潮湿或有腐蚀介质场所，漏电保护器的额定动作电流不应大于15mA E、潮湿或有腐蚀介质场所，额定漏电动作时间不应大于0. 1s 案例题3 C类临时用电201306 答案:ABCDE-缺失(5)临时用电工程必须经____共同验收，合格后方可投入使用。
A、编制B、审核C、批准部门D、使用单位E、建设单位答案:ABCD-P1534、某企业专职安全生产管理人员通过学习安全生产法律责任有关知识，更加清醒地认识到安全生产法律责任的重要性。
为了履行安全生产管理责任，规避不必要的法律责任，就应熟悉掌握安全生产法律责任。
请专职安全生产管理人员回答如下有关问题：案例4 C类安全生产法律责任答案:DE-P38第6行（1）坚持责任自负原则。
（多选题）A、应排除在民法某些特殊情况下，允许有连带责任或者责任转移的存在B、应排除在行政法的某些特殊情况下，允许有连带责任或者责任转移的存在C、应排除在任何情况下，允许有连带责任或者责任转移的存在D、不排除在民法的某些特殊情况下，允许有连带责任或者责任转移的存在E、不排除在行政法的某些特殊情况下，允许有连带责任或者责任转移的存在（2）根据违法行为的不同性质，为法律责任。
（单选题）A、违纪责任B、行政责任答案:B-P38第6行C、违法责任D、以上三者案例4 C类安全生产法律责任（3）公民和法人因违反行政管理法律、法规的行为而应承担的行政处罚，其主要形式有：。
（多选题）A、警告B、罚款C、暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照D、拘留E、追究刑事责任答案:ABCD-P38（2）案例4 C类安全生产法律责任（4）刑事责任的主体主要是公民，不包括法人。
（判断题）A、正确（5）侵权责任是指行为人任。
（多选题）A、侵犯国家的财产权利B、侵犯集体的财产权利C、侵犯公民的财产权利D、侵犯法人名称E、侵犯自然人的人身权B、错误答案:B-P40第6行时所应承担的责答案:ABCDE-P38倒5行5、2011年10月20日，某单位施工总承包的一工程工地，发生一起高处坠落事故，1人死亡；另2011年5月22日，该单位施工总承包的另一工程工地，发生一起高处坠落死亡事故，致1人死亡。
该单位在不到一年的时间内先后发生两起安全生产事故，根据《中华人民共和国行政处罚法》规定，该省住建厅向该单位发出了《行政处罚听证告知书》，在规定的时间内未收到该单位要求听证的申请。
依据《安全生产许可证条例》等文件规定，决定对该单位处以暂扣安全生产许可证60天的行政处罚，时间从本决定送达之日起计算。
并请该单位在本处罚决定书送达之日起3日内将安全生产许可证正(副) 本全部交至省住建厅，逾期不交，将视情节延长暂扣期限。
从这一案例我们了解到违反安全生产管理有关规定，将受到相应的行政处罚。
作为施工现场项目负责人，应学习和掌握安全生产处罚的有关知识，避免触犯有关法规。
请你根据所学的有关法律法规知识，回答如下问题：案例5 C类行政处罚（1）警告处罚可以口头形式作出。
（判断题）A、正确B、错误答案:B-P42第4行（2）没收非法财物和非法所得是指等。