协会换届选举大会议程
协会换届选举策划书（通用6篇）
协会换届选举策划书协会换届选举策划书（通用6篇）转眼间，岁月匆匆，工作已经告一段落，我们又迎来一个新的工作阶段，要定下新的目标了，何不赶紧趁现在写写策划书。
一起来参考策划书是怎么写的吧，下面是小编整理的协会换届选举策划书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
协会换届选举策划书篇1一、活动时间20xx年3月13日——上午9：00二、活动地点读书协会办公室（中区图书馆一楼自修室旁）三、活动目的在全院公开竞聘读书协会第23届理事会成员，来增加工作透明度，严格组织管理，建立一支思想素质高，工作能力强，团结进取，有特色的新的理事会团队。
四、主办单位黄淮学院读书协会五、活动内容本次竞聘采用“公开招聘，能力考核，民主选举，竞争上岗”相结合的方式进行。
1、出一期关于本次竞聘的海报，详细介绍所要竞聘的各部门的情况及竞聘人数等信息。
2、在3月12日（下周五）之前。
有竞选意向的同学可将自己的申请材料交至读书协会办公室或各系分会长，然后由第22届理事会审核。
3、 3月13日上午9：00在读书协会办公室举行竞选演讲，评委由第22届理事担任，下午对在演讲中表现出色的同学进行面试。
4、3月15日以海报形式在图书馆前公布第23届理事会成员名单。
至此，换届竞聘活动结束。
六、活动流程递交申请、竞选演讲、评委面试七、竞选对象要求1、尊敬师长，团结同学有较强的组织纪律观念和团队意识。
2、对自己所竞选的职位有充分的了解，有明确的工作思路，责任心强，愿为协会服务。
3、有开拓创新精神，工作上善于思考，有独到见解，有宏观上驾驭工作的能力。
4、具有大局意识和进取精神，有较强的组织协调能力和应变能力，工作积极有热情，肯于吃苦，甘于奉献，能较好的完成任务。
八、备注本次活动的会前服务工作及会场后勤工作由读书协会临时理事会负责。
协会换届选举策划书篇2为了进一步加强我们创业协会的管理，促进协会的健康发展，从组织上保证创业协会的正常运转，充分发挥成员的主体作用，为社团工作注入新鲜的血液，使社团更高效地开展工作，本着公平、公开、公正的竞争择优原则，经本协会干部及成员研究决定对本协会进行换届选举。
武术协会换届流程
武术协会换届流程
1. 成立换届筹备小组
协会应在现任理事会任期即将届满前6个月左右,成立由协会会员代表和会员组成的换届筹备小组。
筹备小组的主要职责是制定和落实换届工作计划。
2.公布换届通知
筹备小组需发布换届通知,包括换届的时间安排、提名程序等相关信息。
通知应在协会网站、会刊等公开渠道公布,确保全体会员均能及时了解。
3.会员代表选举
换届工作的第一步是选举产生新一届的会员代表大会代表。
筹备小组需严格按照协会章程规定的代表产生办法组织选举。
4.会员代表大会
新一届会员代表大会是协会最高权力机构。
大会的主要职责是选举新一届理事会成员、修订协会章程(如有需要)等。
5.理事会换届选举
在会员代表大会上,将根据协会章程的规定,采取无记名投票的方式,选举产生新一届理事会成员。
6.理事会选举主席团
理事会换届选举完成后,新当选的理事会须在首次全体会议上,依据协
会章程选举产生理事长、副理事长等主席团成员。
7.工作交接
新老主席团需妥善办理工作交接手续,确保协会各项工作有序进行。
8.信息公布
换届结果及新一届理事会成员名单应通过网站、会刊等渠道向全体会员公开。
协会换届大会议程 → 行业换届大会议程
协会换届大会议程→ 行业换届大会议程行业换届大会议程
会议信息
- 日期：{日期}
- 时间：{时间}
- 地点：{地点}
会议议程
1. 开场致辞
- 主持人开场致辞
- 协会负责人致辞
2. 上届工作总结与回顾
- 上届主席团总结工作成果
- 上届理事会成员回顾工作要点
3. 换届选举程序介绍
- 主持人介绍换届选举程序
- 演讲人员解读换届选举章程
4. 候选人介绍并发表竞选演讲
- 每位候选人介绍个人背景和理念
- 候选人发表竞选演讲（时间限制）
5. 候选人提问与回答环节
- 与会人员提问候选人
- 候选人回答问题（时间限制）
6. 换届选举投票
- 主持人宣布投票开始
- 与会人员进行投票
7. 换届选举结果宣布
- 主持人宣布选举结果
- 新一届主席团及理事会成员上台并致辞
8. 新一届工作计划介绍
- 新一届主席团介绍工作计划及重点
- 新一届理事会成员分享各自分工和责任
9. 闭幕致辞
- 主持人闭幕致辞
- 协会负责人闭幕致辞
备注
- 会议期间将提供茶水和简单点心
- 请准时参加会议，并确认个人身份信息
- 会议期间请将手机设为静音或关机状态
- 请保持会议室内安静，按照会议程序进行
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注意事项：
- 请根据具体情况修改日期、时间、地点等信息。
- 需要从上届工作总结、换届选举程序等方面入手，编写更具体的内容。
- 可根据需要增加或删除议程项，并注明相关注意事项。
社团换届大会活动策划书范本
社团换届大会活动策划书范本标题 : 社团换届大会活动策划书一、活动背景随着学校新学年的开始，本社团即将迎来一次重要的换届选举。
为了确保社团的正常运行，激励社团成员的参与度，我们计划举办一场庄重而有意义的换届大会。
二、活动目的1. 传承社团文化：通过换届大会，让即将离职的社团成员传授经验与知识，帮助新一届成员更好地适应社团工作。
2. 提升社团凝聚力：通过共同参与换届大会，增进社团成员的互动交流，加强团队凝聚力。
3. 推动社团发展：借助换届大会的机会，激励社团成员提出新的想法和建议，为社团的发展提供新思路。
三、活动内容1. 会议议程：a. 社团工作总结报告：由即将离职的社团干部进行工作总结，回顾过去一年的社团工作成果和经验。
b. 新社团成员介绍：将新一届成员的基本情况以及相关经验与能力进行简要介绍。
c. 工作计划发布：新一届社团干部将公布新学年的工作计划，包括日常活动安排、目标设定等。
d. 社团理念分享：迎来换届的机会，将社团理念进行分享，传递给新一届成员。
e. 表彰优秀个人与团队：对上一届在社团发展中做出重要贡献的个人和团队进行表彰。
2. 主题互动环节：a. 团队拓展游戏：通过团队拓展游戏，加强社团成员之间的沟通与合作能力。
b. 创意思维训练：进行创意思维训练，鼓励社团成员提出新的想法与建议。
c. 互动竞赛环节：设计符合社团特点的竞赛环节，增加活动的趣味性和参与度。
3. 交流交流晚宴：在活动结束后，举办一个交流晚宴，为社团成员提供一个互相交流的机会，加深彼此之间的了解与友谊。
四、活动实施方案1. 时间地点：确定活动时间和地点，确保能够容纳所有社团成员。
2. 资金预算：根据活动规模和需求，制定合理的资金预算并筹措资金。
3. 人员组织：成立组委会，明确各个岗位职责，确保活动的顺利进行。
4. 宣传推广：通过海报、校内公告栏、社交媒体等多种方式进行活动宣传，提高活动的知名度和参与度。
5. 活动准备：根据活动内容准备所需的物资、礼品等。
协会换届大会议程 → 组织换届大会议程
协会换届大会议程→ 组织换届大会议程组织换届大会议程
1. 开场致辞 (10分钟)
在会议开始前，由主持人致辞，欢迎所有与会者并介绍本次大会的目的和重要性。
2. 上一届工作总结 (30分钟)
由上届协会负责人或秘书长对上一届的工作进行总结和评估，并向与会者汇报上一届协会的成果和遇到的挑战。
3. 选举筹备情况汇报 (20分钟)
由选举组负责人或秘书长介绍本次换届大会的选举筹备情况，包括选举程序、候选人推荐和评选标准等内容，并回答与会者的疑问。
4. 候选人自我介绍 (60分钟)
按照预先安排的顺序，每位候选人有5分钟的时间进行自我介绍，介绍个人经历、能力和对协会发展的愿景。
5. 现场提问环节 (30分钟)
与会者可以就候选人的发言内容提出问题，并由候选人现场回答。
每个问题限时2分钟，确保公平和公正。
6. 选举投票环节 (20分钟)
投票选举由选举组负责人主持，采用无记名投票方式进行。
每位与会者根据自愿进行投票并填写选票。
7. 选举结果公布 (15分钟)
选举组负责人宣布选举结果，并公布当选的新一届协会负责人或委员名单。
8. 新一届工作计划 (20分钟)
新一届协会负责人或秘书长向与会者介绍新一届的工作计划和目标，并邀请与会者提出意见和建议。
9. 会议总结与闭幕致辞 (10分钟)
主持人对本次大会进行总结，并对与会者表示感谢，并宣布大会顺利闭幕。
以上为组织换届大会议程的主要内容，如有调整，将根据具体情况进行调整和安排。
谢谢大家！。
社会团体成立与换届选举会议程序规范
社会团体成立与换届选举会议程序规范（参考文本）一、社会团体成立大会（一）基本程序：1、作筹备工作报告（包括候选人产生和征求意见情况以及《章程》（草案）形成的说明）；2、审议并通过《章程》(草案)；3、通过选举办法，介绍候选人情况，选举产生组织机构和负责人；4、通过会费收取标准；5、其他程序。
（二）有关要求1、准确确定会议名称。
其名称一般为“××××会成立暨首届会员（或会员代表）大会”。
会员数量在50家（人）至100家（人）以内的，应召开会员大会；会员数量在101家（人）以上的，可以推选代表组成会员代表大会，参加会议的会员代表应不少于会员总数的2/3；会员总数在300家（人）以上的，会员代表应不少于会员总数的1/3。
2、规范机构设置。
社会团体理事以上成员候选人，由发起人推荐或由1/5以上会员（或会员代表）联名推荐。
理事会从会员（会员代表）中产生，其人数一般不超过会员（或会员代表）总数的1/3。
理事人数超过50人时，可设立常务理事会，常务理事人数一般为理事人数的1/3。
理事长（会长）、副会长（副理事长）、秘书长均属理事会、常务理事会成员，是社会团体负责人，一般为5-7人，其中理事长（会长）1人，副会长（副理事长）3—5人，专职秘书长1人。
行业性协会可适当放宽，但一般不宜超过15人。
积极探索设立监事或成立监事会。
会员人数较少的，可设1-2名监事；会员人数在50人以上的，应成立监事会，其成员不少于3人。
监事从理事、秘书长、副会长（副理事长）、理事长（会长）和会计人员以外的会员中推举，由会员（或会员代表）大会选举产生。
3、充分体现会员意志。
会员（或会员代表）大会通过重要事项，不得鼓掌通过，必须让与会人员充分发表意见，在基本取得一致的基础上履行程序后形成大会决议决定。
通过会费标准，应按照《民政部、财政部关于调整社会团体会费政策等有关问题的通知》（民发〔2003〕95号）、《民政部、财政部关于进一步明确社会团体会费政策的通知》（民发〔2006〕123号）要求，以无记名投票的方式通过。
协会领导班子换届流程
协会领导班子换届流程协会领导班子换届流程一般遵循以下步骤：1. 筹备阶段：- 决定换届时间：协会根据章程规定和实际情况，确定合适的换届时间。
- 组建筹备组：成立换届工作小组，负责整个换届工作的策划与执行。
- 酝酿候选人：根据协会章程，提出会长、副会长、秘书长等领导班子成员的候选人资格条件，并征集和酝酿合适人选。
- 制定换届方案：包括选举办法、日程安排、参会人员名单、会议议程等。
- 报批审核：将换届方案上报主管机关或上级协会审批备案。
2. 公告通知阶段：- 发布换届通知：向全体协会会员单位或会员发布公告，通知换届选举的时间、地点、程序及候选人的基本情况。
- 提交候选人材料：候选人提交报名表及相应证明材料，经筹备组审查合格后正式列入候选人名单。
3. 大会召开阶段：- 预备会议：在正式换届大会前，召开预备会议，审议通过大会相关文件和选举办法。
- 主持人开场：由主持人主持大会，介绍换届目的、重要意义及大会流程。
- 总监票人报告：总监票人核实并报告有选举权的应到和实到人数，确保选举合法有效。
- 宣布候选人：主持人宣布候选人的产生原则、办法以及候选名单。
- 分发选票：监票人组织发放选票，确保每位有选举权的成员领取选票。
- 投票选举：选举人按照规定填写选票并进行无记名投票。
- 计票公示：投票结束后，由计票员、监票员统计票数，确保公正公平，并在大会上公布初步选举结果。
- 确认选举结果：选举结果经过确认无误后，由主持人或选举委员会向大会公布，全体与会代表对此予以审议并通过。
4. 后续工作：- 公示新一届领导班子名单：在协会内部及公共平台上公示新当选的领导班子成员名单，接受广大会员和公众监督。
- 完成交接手续：前任领导班子成员与新任领导班子成员完成工作交接，确保协会工作的连续性。
- 备案注册：将新一届领导班子成员名单及选举结果向上级主管部门报备，完成相应的注册变更手续。
在整个换届过程中，协会需要严格按照国家有关法律法规和协会章程的规定进行操作，确保换届选举的民主、公开、公正。
社团换届大会策划书4篇
社团换届大会策划书4篇协会换届大会策划书一、大会主题：总结过去，程前启后，展望未来二、大会目的：总结上学年工作，产生新一届协会负责人三、大会参与者：曲帅锋老师、赵衍民老师及管院学生办公室其他老师、社团联合会、汽车协会、校科协、校心协、创业就业协会、市场营销协会、管院团委、学生会及其他社团和未来管理者协会全体成员四、主办单位：武汉理工大学未来管理者协会五、大会时间：20XX年03月19日（周四）晚18：30六、大会地点：东院教四十五楼七、大会具体安排：（一）前期准备1．材料准备提前制作好用于大会开始前介绍协会的与大会流程相配套的幻灯片，以及会上照相用的相机由网络新闻部负责；主持人致辞（开场白）、第十一届负责人协会会长及部长名单、嘉宾（包括头衔名单）提前准备好，由王慧负责；嘉宾发言稿（包括曲老师的开场致词和赵老师的结尾总结）、礼仪两名由学术部负责；场地布置（桌椅摆放）、矿泉水、嘉宾牌和调试投影仪话筒由市调部负责；协会文化册（80本？）、托盘两张、协会会旗、章、卡由秘书部负责带到会场；用会服和打印出来的新旧会徽装饰会场；张贴名单和换届通知，由广宣部负责。
2．宣传通知工作通知工作由各部新任部长负责；嘉宾分别用发邀请函和电话联系，由谭云蛟、苏云智负责。
3．会场布置会场的布置工作主要由广宣部和市调部共同负责，负责布置场地的人员于四点半前抵到会场；于星期四下午6：00前完成。
（二）大会现场(1)．会前工作大会当天下午6：00前协会所有人员必须到场；嘉宾接待由外事部负责；出席人员登记由秘书部负责；现场秩序维持由市调部负责；多媒体操作（包括幻灯片播放）由网络新闻部负责；现场照片拍摄由网络新闻部负责（包括借相机）；(2)．大会议程1．主持人致开场白并介绍到场嘉宾2．有请管院、未管指导老师团委书记曲帅锋老师致辞3．有请刘文松作08—09年度协会工作报告4．第十届协会会长宣读新任会长副会长名单，由曲老师、赵老师颁发聘书 5．举行交接仪式（第十届会长与第十一届会长交接会旗、卡和章子）6．请新一届会长作就职演说及工作展望7．主持人宣读各部长名单，并由嘉宾老师颁发聘书8．副会长返聘理事会会长及成员9．请赵老师作总结陈词10．主持人致结束语，感谢各位嘉宾的到来11.请各位嘉宾和协会所有人员合影留念(3)．会后收场大会结束后各部协调维持退场秩序及收场工作，包括打扫会场卫生、物品材料的整理等；（三）后期工作人员的出席情况由秘书部统计总结；照片的上传由网络宣传部负责；本次大会的总结由秘书部负责；协会换届大会策划书一：前言为了庆祝第三届贵州大学青年志愿者协会在这一年来的成功开展以及第四届青年志愿者协会的开始，故贵州大学农学院青年志愿者协会非常希望与贵公司建立合作关系。
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东莞市文化娱乐行业协会换届大会议程
会议名称
东莞市文化娱乐行业协会换届大会
二、会议目的
为提高东莞市歌舞娱乐场所的经营水平和整体竞争力，促进歌舞娱乐市场繁荣有序、健康发展，成立东莞市文化娱乐行业协会
三、主办单位
东莞市文化娱乐行业协会
四、会议时间及地点
时间:2019年月日
地点：
五、参加人员
1、市社会组织管理局代表
2、市文广新局代表；
3、东莞市文化娱乐行业协会全体会员
六、会议内容
1、选举协会理事25名和监事3名；
2，选举协会长1在、会长8在：
3、表决通过《东莞市文化娱乐行业协会章程》；
4、聘请协会秘书长
七、会议议程
主持人：
1、15:00-15:30：会员签到
2、15:30-15:40：会议开始，主持人宣布会议开始，介绍与
会领导和嘉宾；
3、15:40-15:50：秘书长万敏宣读换届工作情况报告
4、15:50-15:55：主持公布会员应到人数、实到人数
:55-16:15：主持人宣读东莞市文化娱乐行业协会章程和选举办法并表决通过(举手表决)
6、16:15-16:20：主持人推荐并通过计票、唱票、监票人员(举手表决)
7、16:20-16:25：主持人介绍理事和监事候选人名单，工作人员发放选票，主持人指导会员填写选票并投票。
8、16:25-16:35：计票员统一计票，由监票人宣布理事会成员和监事的选举结果；
:35-16:40：主持入介绍协会会长、副会长候选人名单和基本情况；
10、16:40-16:45：工作人员发放选票，指导会员填写选票并投票
11、16:45-16:55：计票员统一计票，监票人宣布协会会长、副会长选举结果
12、16:55-17:0：当选会长致辞；
14、17:00-17:05：聘请万敏为协会秘书长，当选会长为万敏颁发聘书
14、17:05-17:10：主持人宣布大会圆满结束。