运输公司安全生产管理措施4篇

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2024年运输公司安全生产工作总结范文(四篇)

2024年运输公司安全生产工作总结范文(四篇)

运输公司安全生产工作总结范文____年,我公司始终围绕“关爱生命,安全发展”的主题,突出开展“安全生产年,深化平安交通建设,安全管理推进年”三项活动,认真组织开展安全隐患排查治理工作,加强安全生产的监管管理,消除安全隐患,实现了无重大交通事故,无重大船舶交通事故,无火灾爆炸事故,其他指标控在市交通局年初下达的指标内,安全生产形势保持稳定。

现将一年来的安全工作总结如下:一、加强组织领导,明确工作目标我公司按照“分级管理,按级负责,权责一致,各负其责”的原则,努力形成“领导集体负责,部门具体负责,全员人人有责”的安全管理格局,着力研究安全生产责任体系,明确安全管理责任,年初公司召开安全工作会议,全面总结年度安全生产工作,部署____年安全生产工作目标任务,研究落实安全管理责任,全面抓好安全生产管理工作。

下发《____公司安全责任体系》____和____年《____公司安全监管工作任务分解表》,进一步将安全生产责任细化分工,明确安全监管工作的重点,安全从每个人做起,从每件事做起,从每个环节做起,岗位无轻重,安全无小事,安全始终是第一位,确保安全责任横向到边,纵向到底。

一是总公司与各基层单位签订____年安全目标责任书,并缴纳安全风险抵押金。

各级分解细化安全责任,确保安全目标任务完成。

各基层单位与所属的车、船签订安全责任书,租赁单位在签订承租合同时,明确安全责任。

二是充分发挥组织网络作用,针对结构的调整和人员变化情况及时调整安全生产委员会成员,工会及时调整安全生产监督委员成员,安全网络的调整是确保安委会成员在岗在位,有效地发挥安全组织网络作用和责任,更好地加强安全生产管理和监督。

三是加强单位安全管理人员的业务技能培训,全公司安全管理人员持证率100,特殊工种人员持证率100。

四是加大安全资金投入,对不适应安全要求的船舶、车辆、工程设备,进行维修、保养,配置安全设施,消防、救生设备等投资近____万元,对安全管理人员的安全津贴,安全活动经费,都能确保到位,安全资金的投放,有效地保证生产设备消防设备,船用、车辆、工程设备的安全使用性能,增强安全防范的力度。

运输企业安全生产管理制度(4篇)

运输企业安全生产管理制度(4篇)

运输企业安全生产管理制度是指运输企业为了确保运输工作安全顺利进行,保障员工生命财产安全,预防和减少事故发生,以及规范运输工作流程和管理活动,制定的一系列规章制度和管理措施。

一、安全生产责任制度:1.明确安全生产的委托人和受托人;2.确定安全生产的责任部门、责任人和安全生产管理人员;3.规定各级负责人的安全生产职责和权利。

二、安全生产组织管理制度:1.运输企业要设立完善的安全生产组织机构,并明确各部门的职责和权限;2.制定安全生产工作的计划,并组织实施;3.建立安全生产信息管理系统,及时掌握生产安全状况。

三、事故预防和应急处置制度:1.制定事故隐患排查和整改制度,定期组织安全检查和隐患排查;2.建立事故报告和调查制度,及时掌握事故原因,采取措施防止类似事故再次发生;3.建立事故应急预案,明确各级应急组织和人员职责,做好应急演练。

四、安全生产培训制度:1.制定培训计划,包括安全操作规程、事故防范知识等内容;2.进行员工岗位培训和安全技能培训;3.建立培训档案,记录培训情况。

五、设备设施安全管理制度:1.制定设备设施维护保养制度,定期检查和维修设备,确保其正常运行;2.制定设备设施使用和操作规程,保证员工安全使用设备设施。

六、安全生产考核和奖惩制度:1.建立安全生产考核体系,对员工和部门进行绩效评估;2.建立安全生产奖惩机制,对安全生产工作表现突出的进行奖励,对安全事故责任人进行处罚。

需要根据实际情况和运输企业特点制定具体的安全生产管理制度,以保证运输工作的安全和顺利进行。

运输企业安全生产管理制度(2)一、总则1、目的:为保障运输企业安全生产,防范和消除安全生产事故,保护人民群众的生命财产安全,根据国家有关安全生产的法律法规和标准,制定本管理制度。

2、适用范围:适用于运输企业的全体员工,包括现场作业人员、管理人员和其他从业人员。

3、责任分工:企业领导层负责制定安全生产目标,落实责任;中层管理人员负责制定具体工作方案和监督执行;现场作业人员负责具体操作,保障安全生产。

货运安全生产管理制度(4篇)

货运安全生产管理制度(4篇)

货运安全生产管理制度一、总则为了保障货运安全生产,保护人身财产安全,提高货运企业的管理水平和服务质量,根据国家有关安全生产法律法规,制定本制度。

二、适用范围本制度适用于所有从事货运业务的企业和从业人员。

三、责任与义务1. 货运企业负责人应对货运安全生产负总责,确保企业安全生产工作的顺利开展。

2. 货运企业应当建立行业标准和操作规程,并向所有从业人员进行培训和教育。

3. 从业人员应遵守企业制定的各项规章制度,履行重大安全风险防控措施和安全操作规程,确保安全生产工作的顺利进行。

四、安全管理1. 货运企业应制定健全安全管理体系,确保所有从业人员的安全意识。

2. 货运企业应定期组织安全生产培训,提高从业人员的安全意识和操作技能。

3. 货运企业应对车辆设备进行定期检查和维护,确保其安全运行。

4. 货运企业应保证货物的安全储存和运输,避免火灾、爆炸等安全事故的发生。

5. 货运企业应设置监控设备,定期检查并保证其正常运行。

五、危险货物运输管理1. 货运企业应对危险货物运输进行特殊管理,确保危险货物的运输安全。

2. 货运企业应严格按照国家有关法律法规和标准,选择合格的车辆和司机进行危险货物运输。

3. 危险货物运输车辆应配备专用的运输设施和装备,保证危险货物的安全运输。

六、事故应急救援1. 货运企业应建立健全事故应急救援机制,明确各级责任单位和人员的责任和职责。

2. 货运企业应配备专业的事故应急救援人员和设备,及时处理事故现场,减少损失。

3. 货运企业应定期组织事故应急演练,提高应急救援的能力和效果。

七、评估与整改1. 货运企业应定期进行安全生产评估,发现问题及时进行整改,并追究相关人员责任。

2. 货运企业应建立健全事故报告和处理制度,确保事故的及时报告和调查处理。

八、处罚与奖励1. 对违反安全生产规定的从业人员,货运企业有权采取纪律处分措施,并追究其法律责任。

2. 对安全生产工作表现优秀的从业人员和单位,给予相应的奖励和荣誉称号。

道路运输安全生产管理制度范本(4篇)

道路运输安全生产管理制度范本(4篇)

道路运输安全生产管理制度范本以下是一个道路运输安全生产管理制度的范本:一、总则道路运输安全生产管理制度是为了保障道路运输安全,防止事故发生,保护人民生命财产安全,保障国家经济社会稳定发展而制定的。

二、安全生产管理责任1. 公司负责人及相关领导要高度重视道路运输安全生产管理工作,制定并组织实施相关安全管理制度。

2. 部门负责人要明确各部门的安全生产管理职责,做好安全生产管理和监督检查工作。

3. 安全生产管理人员要具备相应的职业素质和技能,负责制定和实施安全生产管理制度。

4. 全体员工要严格执行安全生产管理制度,提高安全意识,积极参与安全生产管理工作。

三、安全生产管理制度1. 事故预防制度(1)车辆检查制度:对所有车辆进行定期检查和维修,确保车辆的安全运行。

(2)驾驶员培训制度:对所有驾驶员进行培训和考核,提高驾驶员的安全驾驶技能。

2. 安全运输制度(1)货物装载制度:按照规定的装载标准和安全操作程序进行货物装载,确保货物的安全运输。

(2)运输路线选择制度:选择安全可靠的运输路线,避开危险区域和道路。

3. 紧急处置制度(1)事故报告制度:发生道路运输事故后,及时向相关部门报告,并按照规定的程序进行处理。

(2)事故处理制度:对发生的道路运输事故进行及时处理,保障受伤人员及时得到救治,保护现场并做好事故调查工作。

四、安全生产管理措施1. 加强安全宣传教育,提高员工的安全意识。

2. 建立健全安全生产管理体系,确保管理流程合理、科学。

3. 加强对驾驶员的管理和监督,加强驾驶员的培训和考核。

4. 定期进行安全检查和隐患排查,及时进行整改。

五、安全生产管理制度的执行1. 相关部门要定期组织对安全生产管理制度的执行情况进行检查和评估。

2. 发现问题和隐患要及时进行整改,确保安全生产管理制度的有效执行。

3. 对违反安全生产管理制度的人员要进行相应的处罚和教育,确保相关责任人的安全生产责任。

以上是一个道路运输安全生产管理制度的范本,具体内容可根据实际情况进行修改和完善。

2024年运输公司安全工作计划(4篇)

2024年运输公司安全工作计划(4篇)

2024年运输公司安全工作计划为强化安全管理,公司坚持认真____以“安全第一,预防为主,综合治理”的安全工作方针,确保公司安全工作顺利开展,有效杜绝各类事故发生,结合公司特点,制定本安全工作计划。

一、总体思路坚持“以人为本、群防群治、预防为主、安全发展”为总体要求,深入扎实开展“安全生产月”等活动为宣传载体,以加强组织建设、加强教育培训、重视隐患排查治理、现场管理,加大安全投入等主要措施,以有效防范和杜绝事故为工作目标,切实把各项责任落实到位,做好安全生产各项工作,保证公司工作持续稳定开展。

二、工作目标1、坚决遏制较大交通事故、杜绝死亡事故、杜绝车辆自燃事故、杜绝机械事故的发生。

2、道路交通安全行车事故不超过____万公里/次,承担同责以上交通责任亡人事故不超过____万公里/次。

确保公司无“三超一疲劳”、酒驾、毒驾等交通违法行为发生。

3、从业人员持证上岗达____%。

4、安全隐患整改率____%。

5、GpS综合在线率不低于____%,安全设备设施配备率____%。

三、具体措施1、加强组织建设以“主体责任明确、岗位职责明晰、制度健全规范、措施有效落实”为标准,建立健全各级组织,分级落实安全责任,与驾、乘人员签订安全责任书。

每半年对各单位(部门)负责人是否履行其职责与义务进行考核,确保安全责任得到有效落实。

2、加强安全教育培训1)岗前安全教育培训。

根据上级文件要求,加强内部协调,做好新进职工的岗前“三级”教育培训(主要内容:工作环境常见的安全隐患、所从事的工作可能遭受的职业伤害、安全职责及操作技能、自救互救急救的方法、个人防护用品的使用和维护、公司的规章制度等)。

2)日常教育和培训。

各单位(部门)每月至少对职工进行安全教育一次,安全教育培训时间不少于____学时;做好各部门、各生产经营单位安全知识学习工作。

3、加强安全会议及节假日值班制度1)安全例会。

按照安全生产列会制度,认真落实安全例会制度。

道路运输安全生产管理制度(4篇)

道路运输安全生产管理制度(4篇)

道路运输安全生产管理制度是指为了保障道路运输安全,预防和减少事故的发生,规范和管理道路运输安全生产活动的一系列制度和规定。

该制度涉及道路运输企业、驾驶员、运输车辆等各个环节。

道路运输安全生产管理制度的内容包括以下方面:1. 安全生产责任制度:明确道路运输企业和驾驶员的安全生产责任,建立和落实安全生产责任制。

2. 安全生产管理体系:建立健全道路运输企业的安全管理体系,包括组织机构、管理制度、安全生产规程和流程等。

3. 运输车辆管理制度:规定运输车辆的安全技术要求、检测和维修要求,确保车辆的安全性能。

4. 驾驶员管理制度:规定驾驶员的资格条件、培训和考核要求,强化驾驶员的安全意识和技能水平。

5. 运输行为规范:规定道路运输企业和驾驶员在运输过程中应遵守的规范和要求,包括合法经营、安全驾驶、遵守交通规则等。

6. 事故应急预案:制定道路运输事故的应急预案,明确各方责任和应对措施,以及事故调查和处理程序。

7. 安全防护设施和装备管理制度:规定道路运输企业应配备和使用符合标准的安全防护设施和装备,保障运输过程中的安全。

8. 安全生产监督检查制度:建立道路运输安全生产监督检查制度,加强对道路运输企业和驾驶员的监督检查,发现和处理违规行为。

9. 安全生产教育培训制度:开展道路运输安全生产的教育培训,提高道路运输企业和驾驶员的安全意识和安全技能。

道路运输安全生产管理制度的实施,能有效提高道路运输安全水平,减少事故的发生,保障人员和财产的安全,并促进道路运输产业的可持续发展。

道路运输安全生产管理制度(二)第一章总则第一条为了加强道路运输安全生产管理,防止道路运输事故的发生,保障道路运输工作人员和乘客的人身和财产安全,根据《中华人民共和国道路交通安全法》等法律法规的要求,制定本制度。

第二条道路运输安全生产管理以安全第一、预防为主、综合治理、管理为先、责任明确、守法经营、安全管理的原则,确保道路运输工作的安全稳定运行。

运输企业安全生产管理制度范文(四篇)

运输企业安全生产管理制度范文(四篇)

运输企业安全生产管理制度范文为了落实“企业负责、行业管理、国家监察、群众监督”的安全管理体制和“安全第一、预防为主”的安全工作方针。

保障交通专业运输企业的生产安全,维护社会稳定,提高社会和企业的效益,增强广大驾驶员的安全意识,建立安全生产长效机制,特制定驾驶员运输安全生产操作规程。

一、驾驶员在行车中必须严格遵守《道路交通安全法》和《道路运输管理条例》自觉坚持中速行驶,礼貌行车,确保行车安全。

二、驾驶员应在取得合法、有效的从业资格证后执业。

三、在上岗前要认真检查车辆各系统特别是制动与转向系统技术是否良好,严禁车辆带病运行。

四、装货后、车辆运行前要查看货物的装载情况,确认安全后方可行车。

车辆到站、卸货时,要先查验货物完好情况,确认无误后方可卸货。

五、通过漫水路、桥时,应停车查明情况,确认安全并采取必要的安全措施后低速通过,遇恶劣天气条件时应坚持安全第一的方针,视情决定是否运营。

六、通过铁路道口时,要提前减速,注意观察道路信号,服从看守人员的指挥。

通过无人看守的道口时,要停车了望,确认安全后再通过。

七、驾驶员开车时必须集中精力,不准闲谈和打电话。

严禁酒后开车、疲劳开车等违法、违章作业行为。

驾驶员一次连续驾驶时间不超过____个小时。

八、驾驶员在高速公路行车还必须遵守《高速公路交通管理办法》规定,确保行车安全。

九、车辆严禁超限超载运输。

十、严禁驾驶未经检测或检测不合格的车辆参加营运,严禁使用“报废”、“营运期限到期”、无牌、无证车辆运输。

安全生产和岗位责任制度安全生产工作实行经理、主管人员和工作人员三级重点负责,全体职工人人参与负责的全员安全生产责任制,企业全体人员必须按本责任制认真履行各自的安全职责。

一、总经理的安全职责1、总经理是本公司安全生产的第一责任人,对本公司的安全生产工作负全面的领导责任。

2、批准发布本公司的各项安全管理制度,并确保贯彻实施。

与员工签订安全生产责任状。

3、负责制定本公司安全生产年度计划,及时消除安全隐患,解决重大安全生产隐患,不断改善安全生产条件。

普通货运企业安全生产管理制度(四篇)

普通货运企业安全生产管理制度(四篇)

普通货运企业安全生产管理制度以下是一个普通货运企业安全生产管理制度的示范:第一章总则第一条为了保障货运企业的安全生产,保护员工和社会公众的生命财产安全,制定本安全生产管理制度。

第二章生产安全责任第二条公司领导班子负责制定公司的安全生产政策和目标,并组织实施。

第三条公司设立安全生产管理部门,负责全面协调、推进和监督公司的安全生产工作。

第四条各部门、员工都有安全生产责任,必须严格遵守相关规章制度和标准,履行安全生产职责,做好安全防护工作。

第三章安全生产管理体系第五条公司建立健全安全生产管理体系,包括制定安全生产管理规定、制度和标准;制定安全生产工作计划和年度目标,并进行定期检查和评估。

第六条公司参照国家和行业的安全生产标准进行安全排查和隐患排除,并建立隐患台账,确保及时整改。

第七条公司开展安全培训和教育,提高员工的安全意识和技能。

第八条公司设立应急管理制度,建立健全应急预案和演练机制,提高应对突发事件的能力。

第四章生产安全控制第九条公司制定货物装载、储存、运输等操作规程,确保安全操作。

第十条公司定期检查和维修运输车辆和机械设备,确保其安全可靠。

第十一条公司加强货物质量和安全检查,确保货物安全运输。

第十二条公司严格执行安全资料的管理,包括货物运输单据、车辆行驶记录等。

第十三条公司设立安全监控系统,及时监测生产场所的安全情况。

第五章安全生产考核和奖惩第十四条公司建立安全生产考核制度,对各部门和员工进行安全生产绩效评价。

第十五条公司设立安全生产奖惩制度,对安全生产工作成绩突出和纪律违规等行为进行奖励或处罚。

第六章附则第十六条本制度由公司领导班子制定,并组织实施。

第十七条员工必须严格遵守本制度,对违反本制度的行为,公司将给予相应的处理。

第十八条对本制度内容的修订和解释,由公司领导班子负责。

普通货运企业安全生产管理制度(二)为加强道路货物运输安全管理,建立科学有效的运输企业安全生产管理机制,落实企业安全主体责任,促进企业良性发展,根据《安全生产法》、《道路交通安全法》、《道路运输条例》、《四川省安全生产条例》、《四川省生产经营单位安全生产责任规定》等法律法规、规章和各级政府交通及主管部门安全工作文件精神,结合公司安全生产管理实际,特制定本制度。

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运输公司安全生产管理措施篇1:危险品运输企业安全生产管理措施危险品运输企业安全生产管理措施为加强对危险运输安全生产管理的力度,保障危险品车辆安全行车无事故,完成全年安全生产目标,根据我公司实际情况,措施制定如下(一)健全组织机构、落实安全责任为了加强对危险品运输车辆的安全管理,我公司成立了以经理为主任,分管负责人为副主任,各部门负责人为成员的安全生产管理委员会,办公室设在安全科,全面负责公司的安全生产工作。

每季度组织召开一次安委会,每月召开两次安全工作会议,传达上级有关文件精神,总结分析安全生产形势,研究和解决安全生产管理中存在的问题。

并按照“一岗双责”的原则和“管生产必须管安全”的要求,层层签订安全生产责任书,确保安全责任落实到实处。

(二)严格驾驶员、押运员的教育管理做到持证上岗,证件合法有效,并签订安全生产责任书。

由安全科每月组织开展两次驾驶员安全教育培训活动。

重点是道路交通法律、法规,行车安全常识,紧急情况处理,危化品基本知识和消防知识等方面的教育,全面提高驾驶员的安全意识和处置突发事故的能力。

行车中严格遵守道路交通安全法律、法规和职业道德,做到不超速、不超载、不疲劳驾驶,确保行车安全。

(三)加强危险品车辆技术状况管理严格要求驾驶员进行日常检查和维护,并同车主签订了车辆委托检查责任书,加强对驾驶员的监督和管理,确保检查落到实处。

对车辆转向、制动系统、灯光、轮胎等重点部位重点检查,发现问题及时处理,严禁车辆“带病”上路行驶。

同时我公司还安排专人负责,提前30日通知车辆按期审验和二维,严防超期,确保车辆技术状况的良好。

(四)强化营运车辆的动态监管充分利用GPS监控平台24小时监控车辆运行动态,并做好详细记录,发现超速、超载和疲劳驾驶等违章行为,及时提醒和纠正,并根据公司规定进行处罚,有效减少了违规行为和交通事故的发生。

(五)广泛开展各项安全宣传活动为了提高全员的安全意识,我公司充分利用“元旦”、“春节”、“五一”、“十一”等节日运输和“安全生产月”、“安全警示月”、“交通安全日”、“百日安全竞赛”及“安全生产基层基础强化年”等活动,以印发传单、悬挂条幅,举办安全知识竞赛等形式广泛开展安全教育活动,使安全理念深入人心,由“要我安全”转变为“我要安全”。

同时,我公司还利用短信平台每月向驾驶人员编发2条以上安全信息,特别是雨、雪、雾、风等恶劣天气,及时发布预警,提醒驾驶人员谨慎驾驶,安全行车。

对省内外发生的重大交通事故、原因分析等信息也及时进行发布,从中吸取教训,避免类似事故的发生。

(六)制定应急预案,开展应急救援演练为及时有效地开展应急救援工作,减少事故损失,我公司针对不同危化品车辆编制多套应急预案,成立应急救援队伍,每年组织两次以上预案演练,既锻炼了队伍,教育了员工,又提高了处置突发事故的能力,为公司的平安建设打下了坚实基础。

运输公司安全生产管理措施篇2:运输公司安全生产管理措施XX商贸运输有限公司危险品运输企业安全生产管理措施为加强对公司危险运输安全生产管理的力度,保障危险品车辆安全行车无事故,完成全年安全生产目标,根据我公司实际情况,措施制定如下(一)健全组织机构、落实安全责任为了加强对危险品运输车辆的安全管理,我公司成立了以经理为主任,分管负责人为副主任,各部门负责人为成员的安全生产管理委员会,办公室设在安全科,全面负责公司的安全生产工作。

每季度组织召开一次安委会,每月召开两次安全工作会议,传达上级有关文件精神,总结分析安全生产形势,研究和解决安全生产管理中存在的问题。

并按照“一岗双责”的原则和“管生产必须管安全”的要求,层层签订安全生产责任书,确保安全责任落实到实处。

(二)严格驾驶员、押运员的教育管理做到持证上岗,证件合法有效,并签订安全生产责任书。

由安全科每月组织开展两次驾驶员安全教育培训活动。

重点是道路交通法律、法规,行车安全常识,紧急情况处理,危化品基本知识和消防知识等方面的教育,全面提高驾驶员的安全意识和处置突发事故的能力。

行车中严格遵守道路交通安全法律、法规和职业道德,做到不超速、不超载、不疲劳驾驶,确保行车安全。

(三)加强危险品车辆技术状况管理严格要求驾驶员进行日常检查和维护,并同车主签订了车辆委托检查责任书,加强对驾驶员的监督和管理,确保检查落到实处。

对车辆转向、制动系统、灯光、轮胎等重点部位重点检查,发现问题及时处理,严禁车辆“带病”上路行驶。

同时我公司还安排专人负责,提前一个月通知车辆按期审验和二维,严防超期,确保车辆技术状况的良好。

(四)强化营运车辆的动态监管充分利用GPS监控平台24小时监控车辆运行动态,并做好详细记录,发现超速、超载和疲劳驾驶等违章行为,及时提醒和纠正,并根据公司规定进行处罚,有效减少了违规行为和交通事故的发生。

(五)广泛开展各项安全宣传活动为了提高全员的安全意识,我公司充分利用“元旦”、“春节”、“五一”、“十一”等节日运输和“安全生产月”、“安全警示月”、“交通安全日”、等活动,以印发传单、悬挂条幅,举办安全知识竞赛等形式广泛开展安全教育活动,使安全理念深入人心,由“要我安全”转变为“我要安全”。

同时,我公司还利用短信平台每月向驾驶人员编发2条以上安全信息,特别是雨、雪、雾、风等恶劣天气,及时发布预警,提醒驾驶人员谨慎驾驶,安全行车。

对省内外发生的重大交通事故、原因分析等信息也及时进行发布,从中吸取教训,避免类似事故的发生。

(六)制定应急预案,开展应急救援演练为及时有效地开展应急救援工作,减少事故损失,我公司针对不同危化品车辆编制多套应急预案,成立应急救援队伍,每年组织两次以上预案演练,既锻炼了队伍,教育了员工,又提高了处置突发事故的能力,为公司的平安建设打下了坚实基础。

XX商贸运输有限公司运输公司安全生产管理措施篇3:危险品运输企业安全生产管理措施湖北九头风能源物流有限公司LNG运输安全生产管理措施为加强对公司LNG运输安全生产管理的力度,保障LNG运输车辆安全行车无事故,完成全年安全生产目标,根据公司实际,制定如下措施:(一)健全组织结构,落实安全责任为了加强对LNG运输车辆的安全管理,公司成立了以法人为安全主任,分管负责人为副主任,各部门负责人为成员的安全生产管理小组,办公室设在安技部,全面负责公司的安全生产工作。

每季度组织召开一次安全生产会议,部门每月召开一次安全生产工作会议,传达上级有关文件精神,总结分析安全生产形势,研究和解决安全生产中存在的问题,并按照“一岗双责”的原则和“管生产必须管安全”的要求,层层签订安全生产责任书,确保安全生产责任落实到实处。

(二)严格驾驶员、押运员的教育管理做到持证上岗,证件合法有效,并签订安全生产责任书,由安全部、车队、行政部联合每月组织开展一次驾驶员安全教育培训活动。

重点是道路将交通法律、法规,紧急情况处理,危化品基本知识和消防知识等方面的教育,全面提高驾驶员的安全意识和处置突发事件的能力。

行车中严格遵守道路交通安全法律、法规和职业道德,做到不超速、不超载、不疲劳驾驶,确保行车安全。

(三)加强LNG车辆技术状况管理严格要求驾驶员进行日常检查和维护,加强对驾驶员的监督和管理,确保检查落到实处。

对车辆转向、制动系统、灯光、轮胎等重点部位重点检查,发现问题及时处理,严禁车辆“带病”上路行驶。

同时公司还安排专人负责,提前30天通知车辆按期审验和二级维护,严防超期,确保车辆技术状态良好。

(四)强化营运车辆的动态监管充分利用GPS动态监管平台24小时监控车辆运行动态,并做好详细记录,发现超速、超载和疲劳驾驶等违章行为,及时提醒纠正,并根据公司规定进行处罚,有效减少了违规行为和交通事故的发生。

(五)广泛开展各项安全生产宣传活动为了提高全员的安全员意识,公司充分利用“元旦”、“春节”、“五一”、“中秋”、“国庆”等节日运输和“安全生产月”、“安全警示月”、“交通安全日”、“百日安全大检查”、“消防安全知识宣传日”等活动,以印发传单、悬挂条幅,进行安全检查等形式广发开展安全宣传教育活动,使安全观念深入人心,由“要我安全”转变为“我要安全”。

同时公司还利用短信平台每月向驾驶人员编发10条以上的安全提示信息,特别是雨、雪、雾、风等恶劣天气,及时发布预警,提醒驾驶人员谨慎驾驶,安全行车。

对省内外发生的重大交通事故、原因分析等信息也及时进行发布,从中吸取教训,避免类似事故的发生。

(六)制定了严密的安全检查方案、制定严格的安全奖惩措施为及时发现公司各个环节和角落存在的安全隐患,避免事态发展,公司制定了全面的安全检查方案,通过开展平时日常的安全检查、季节性检查、节假日检查、专项安全检查等活动,及时发现安全隐患和危险因素,及时整改。

并要求所有人员签订安全责任制,完成安全目标,严格执行安全奖惩制度,使全体驾驶员、押运员规范了工作行为,统一了安全行动。

(七)制定应急预案,开展应急救援演练为及时有效的开展应急救援工作,减少事故损失,我公司针对LNG 危化品专用车辆编制了应急预案,也制定了多种可能状况的应急预案,成立应急救援队伍,每年至少组织一次应急救援演练,既锻炼了队伍,教育了员工,有提高了处置突发事故的能力,为公司的平安建设打下了坚实的基础。

(八)组织制定各项操作规程、管理措施,加强培训管理为有效的避免操作过程中因不清楚原理而造成事故,公司组织编写了各岗位的操作规程,规程结合实际,简明扼要。

只要有操作,就有指导文件,保证操作人员不因操作的随意性而造成生产事故。

同时加强职业健康管理,公司专门成立职业健康管理机构,对公司人员进行职业健康培训,职业健康体检,采取“岗位危险因素告知书”或“安全周知卡”告知相关危险因素,让作业人员了解自己工作范围内的危险因素。

对各工作场所工作范围内的危险因素进行识别,并将危险因素进行登记宣传。

(九)导入《道路危险货物运输企业安全标准化》体系为了使公司的安全管理系统化、科学化,形成安全管理长效机制,公司在2013年导入危险运输企业安全标准化体系。

通过体系建设,促使公司的安全管理日趋系统、科学,形成了管理无盲区,检查无漏项,执行无缺项的安全管理模式,为公司的安全长久平安奠定了坚实的基础。

办公室人员安全管理措施第一部分一、办公室里的安全:久坐成病几乎“从头到脚”“坐班族”别忽视“三种素质和八项注意”对于“坐班族”来说,一天的大部分时间要在办公室度过,要做到每天“平平安安回家去”,良好的安全意识和习惯至关重要。

据专家调查发现,一些办公场所发生的人身损伤和火灾、触电等意外事故,人们安全意识松懈、使用物品不当及防救设备不足是三个主要原因。

一旦办公室里出现意外事故,轻则正常的工作被中断,重则伤及自身或同事,甚至引起惨痛的后果,所以每一个人对办公室的安全都不应等闲视之。

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