关于茶叶销售人员工作总结
茶叶销售工作总结和工作计划
茶叶销售工作总结和工作计划一、工作回顾1. 工作目标：在过去的一段时间里，我的工作目标是提高茶叶销售量，并增加客户的回购率。
2. 销售策略：我采用了多种销售策略，包括组织茶叶品鉴会、参加展会、与客户建立长期合作关系等。
3. 销售提升：通过这些策略，我成功地提升了茶叶销售量，并且一些老客户也开始频繁回购茶叶产品。
4. 客户满意度：我不仅关注销售量，还注重客户满意度。
我根据客户的反馈和需求，不断改进茶叶的品质和服务，以提升客户满意度。
5. 与同事合作：在销售过程中，我与同事保持良好的合作关系，共同协作，共同推进工作。
二、成果总结1. 销售量提升：通过我的努力和不懈的追求，茶叶的销售量有了明显的提升，达到了预期目标。
2. 回购率提高：通过与客户建立长期合作关系，客户的回购率有了显著提高，这为我以后的销售工作提供了更多的机会。
3. 客户满意度提升：我注重维护客户关系，在服务中不断改进和完善，提高了客户的满意度，增加了客户的忠诚度。
4. 团队合作：与同事的良好合作关系，使我们可以更好地相互配合，充分发挥各自的优势，取得更好的销售成绩。
三、问题与挑战1. 市场竞争：茶叶市场竞争激烈，各个品牌争夺市场份额，对于销售工作增加了一定的难度。
2. 如何保持创新：茶叶消费者的需求不断变化，需要我们不断创新和提升产品品质，以满足消费者的需求。
3. 如何保持高效率：茶叶销售需要不断联系客户，跟进订单和物流等，如何保持高效率是一个需要解决的问题。
茶叶销售工作计划一、市场调研1. 清楚了解茶叶市场的最新趋势和竞争对手，以便制定适合的销售策略。
2. 深入了解目标客户的消费习惯和需求，为之后的销售工作提供有效的指导。
二、销售目标制定1. 制定明确的销售目标，包括销售量、回购率和客户满意度等指标。
2. 将目标分解为具体的销售任务和行动计划，并设定相应的时间节点。
三、销售策略与推广1. 组织茶叶品鉴会：邀请潜在客户参加茶叶品鉴会，展示产品的品质和独特之处，并提供优惠活动以吸引客户购买。
茶叶销售工作总结报告7篇
茶叶销售工作总结报告7篇篇1一、引言在过去的一年中，茶叶销售市场经历了起伏不定的一年。
作为茶叶销售员，我也充分认识到市场竞争的激烈和消费者需求的多样性。
通过不断努力和探索，我在茶叶销售工作中取得了一些成绩，也获得了一些宝贵的经验。
现将一年来的工作总结如下，以飨读者。
二、工作回顾1. 销售业绩在过去一年中，我共销售茶叶XX余斤，销售额达到XX余万元。
其中，绿茶、红茶、乌龙茶等主要茶叶品种均有涉及，销售占比也较为均衡。
在销售过程中，我注重与客户的沟通和交流，根据客户的需求和反馈，不断调整销售策略，取得了不错的销售效果。
2. 市场调研为了更好地了解市场需求和竞争情况，我定期进行市场调研。
通过走访茶叶批发市场、零售超市以及与同行交流，我收集了大量的市场信息，包括茶叶品种、价格、销量以及消费者偏好等。
这些信息为我提供了有力的数据支持，有助于我更好地制定销售策略和优化产品组合。
3. 客户管理我认为客户是茶叶销售的核心。
因此，我注重客户关系的维护和发展。
通过建立客户档案、定期回访、赠送小礼品等方式，我与客户之间建立了良好的信任和合作关系。
这些客户不仅为我带来了稳定的销售额，还为我提供了宝贵的市场反馈和建议，帮助我不断提升产品质量和服务水平。
4. 产品知识学习茶叶销售不仅需要良好的沟通技巧，还需要丰富的产品知识。
为了更好地为客户推荐适合的茶叶品种，我不断学习各种茶叶的知识，包括茶叶的种类、产地、工艺、口感等。
这些知识使我能够更好地为客户解答疑问，提供专业的购买建议，从而提升客户的购买满意度。
三、存在的问题与改进措施1. 市场竞争激烈当前茶叶销售市场竞争非常激烈，各大品牌纷纷推出新品，促销活动也层出不穷。
为了在竞争中脱颖而出，我计划加强品牌宣传和推广力度，提升我们茶叶品牌的知名度和美誉度。
同时，我也将积极寻找新的销售渠道和合作伙伴，以拓展市场份额。
2. 客户需求多样化不同消费者的需求各不相同，这对我们的销售策略提出了更高的要求。
茶叶销售工作总结报告6篇
茶叶销售工作总结报告6篇第1篇示例：茶叶销售工作总结报告一、工作背景二、工作内容1. 市场调研在茶叶销售工作中，市场调研是至关重要的一环。
我们通过对茶叶市场的调查和分析，了解消费者的需求和喜好，及时调整产品结构和销售策略，以更好地满足市场需求。
2. 产品推广我们通过各种渠道进行产品推广，包括线上平台、线下实体店和展会等。
针对不同消费群体，我们制定不同的推广方案，提高产品知名度和影响力，扩大市场份额。
3. 顾客服务提供优质的顾客服务是我们工作的重要内容。
我们秉承“顾客至上”的理念，不断改进服务质量，提高顾客满意度，增强顾客忠诚度。
通过建立顾客档案、定期回访等方式，及时了解顾客需求，帮助他们解决问题。
4. 销售数据分析销售数据是我们评估工作成效的重要依据。
我们通过对销售数据的分析，及时发现问题和瓶颈，并采取有效措施加以解决。
还可以通过销售数据预测市场走势，引导业务发展方向。
5. 团队管理作为销售团队的管理者，我们要不断完善团队建设，培养团队成员的销售技能和专业素养。
通过定期培训和激励激励机制，激发团队的工作热情，提高工作效率，实现销售目标。
三、工作成效1. 销售额持续增长经过我们团队的不懈努力，公司的茶叶销售额逐年递增。
我们通过市场调研和产品推广等方式，打开了新的销售渠道，扩大了市场份额，实现了销售目标。
四、未来展望未来茶叶销售市场仍然充满机遇和挑战。
我们将继续加强市场调研，不断改进产品和服务质量，提升顾客满意度。
我们将加强团队建设，培养更多高素质的销售人才，提高销售效率，实现销售目标。
茶叶销售工作总结报告表明，我公司销售团队在市场竞争激烈的环境下，取得了可喜的成绩，但仍需不断努力，持续创新，提高竞争力，实现更好地发展。
第2篇示例：茶叶销售工作总结报告一、工作简述2021年，我作为茶叶销售员在公司工作。
主要工作内容为负责茶叶产品的销售和推广工作，通过线上线下渠道开拓市场，提升品牌知名度和产品销量。
二、工作成果1. 销售量增长：经过一年的努力，我成功将公司的茶叶销售量提升了30%，创造了可观的业绩。
茶叶销售工作总结(共7篇汇总)
第1篇茶叶销售工作总结茶叶销售工作总结以下是工作总结频道为大家提供的《茶叶销售工作总结范文》，还为大家提供优质的年终工作总结、年度工作总结、个人工作总结,包括党支部工作总结、班主任工作总结、财务工作总结及试用期工作总结等多种工作总结范文，供大家参考！自从走出学校这座象牙塔，犹如温室里的花朵般的我便在双选会上义无反顾的选中了现下我所在的公司xx珠宝国际玉器城。
从7月份报道加入这个行业到现在，不知不觉中半年光景一晃而过。
本来是被看好做茶叶销售的我，在我的坚持下最终被分配到珠宝销售部门并开始了人生当中全新的完全与专业无关的“历程”。
认真回顾这六个月的时光，从一无所知到现在的游刃有余，无不载满了我的酸甜苦辣，不过，深深感谢正是因为这一切的历练才指引着我一步步慢慢走向成熟和稳重。
我之所以会选择该新兴企业，得益于在实习开始之前去探访贵公司基地时老总和员工们那热情的接待和回答问话时诚挚的态度，都给我留下了极深刻的印象。
作为康辉旗下的子公司，贵公司的企业精神和企业文化都不容置疑。
因为我从中看到，这里随时随地标榜的是团队合作精神这样一种凝聚的力量，同时也不乏残酷的竞争意识。
所以无论身处何方优胜劣汰是个永恒的主题，更何况我是个坚信自己定能经受得住考验的人。
从试用期到正式上岗这一路走来，无论是我的销售技巧还是专业知识虽然说没有质地的飞跃却在日臻成熟和进步。
我生性喜爱交流和谈话，所以不存在面生或不爱说话的难题。
却在如何看客和物色“好”客人方面却时常栽了跟斗，也因此吃过不少苦头、走了不少弯路。
都说人心最难测，做这行的最能够体会到这点。
而且每天来自于业绩方面的压力真的好大。
同样的顾客量同样的机会如果自己销售的业绩比其他人低了会很伤心不已。
毕竟拿提成吃饭的人能不视业绩如命么？现下还正处在旅游淡季之际，混这口饭吃的我们更是愁云惨淡之极。
时光在飞逝生命要继续，我们每天也还是继续拼命的创造自己的价值。
话说回来，真的不得不好好感谢一番三位老总平日里对我们悉心的指导与支持。
茶叶销售人员工作总结
茶叶销售人员工作总结在茶叶销售人员的职位上，我在过去的一年中积累了丰富的经验和知识，并取得了一定的成绩。
我将在以下几个方面对我的工作进行总结和反思。
一、销售能力提升作为一名茶叶销售人员，销售能力是我工作的核心竞争力。
通过与客户的积极沟通和把握销售机会，我成功实现了销售目标，并超额完成了销售任务。
我善于倾听客户需求，提供专业的产品介绍和推荐，使客户对茶叶产品产生了浓厚的兴趣，并最终促成了购买行为。
此外，我还通过不断学习和研究市场动态，了解潜在客户和竞争对手的特点和需求，提高了销售策略的准确性和针对性。
通过这些努力，我成功地开拓了一批新客户，为公司带来了较大的业绩收入。
二、客户关系维护在茶叶销售中，维护客户关系是十分重要的。
我始终坚持“客户至上”的原则，与客户保持良好的沟通和交流，建立了互信和合作的关系。
我定期回访客户，了解他们的产品使用情况和反馈意见，并及时解决遇到的问题和困惑，做到了售前售中售后的全程服务。
通过主动回访和深入了解客户，我能更好地理解他们的需求和购买动机，针对性地提供产品和服务，增加了客户的满意度和忠诚度，也增加了重复购买率，促进了销售业绩的提升。
三、团队协作能力作为一名茶叶销售人员，团队协作能力是十分重要的。
我与同事之间密切合作，相互学习和借鉴，共同推进工作的顺利进行。
我积极参与团队会议和讨论，分享自己的经验和见解，为团队带来新的思路和方法。
在团队合作中，我尊重他人意见，积极倾听和尊重，始终保持良好的沟通和合作氛围。
通过团队的共同努力，我们成功地完成了一系列销售活动和项目，为公司赢得了荣誉和市场份额。
四、自我学习和提升作为茶叶销售人员，我在过去一年中取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处。
首先，我需要提高个人销售技巧，学习更加高效和精准的销售方法，确保销售目标的稳定实现。
其次，我需要加强团队合作意识，在与团队成员的合作中更好地发挥协同效应，共同实现销售目标。
最后，我需要继续加强自己的学习和提升，不断跟进行业动态和市场变化，提高自己的专业素养和市场洞察力，以应对日益激烈的市场竞争。
销售茶叶年度总结范文(3篇)
第1篇一、前言随着我国茶叶市场的蓬勃发展，茶叶行业在国民经济中的地位日益凸显。
在过去的一年里，我国茶叶销售行业在市场竞争、品牌建设、产品创新等方面取得了显著成果。
本年度，我司茶叶销售团队在全体员工的共同努力下，实现了业绩的稳步增长。
现将本年度销售工作总结如下：二、市场概况1. 市场需求近年来，随着人们生活水平的提高和健康意识的增强，茶叶市场需求持续增长。
消费者对茶叶品质、口感、包装等方面的要求越来越高，绿色、有机、健康、时尚的茶叶产品越来越受到青睐。
2. 市场竞争茶叶市场竞争日益激烈，国内外品牌纷纷进入中国市场。
在市场竞争中，我司茶叶产品凭借优良的品质、独特的口感和良好的口碑，赢得了广大消费者的喜爱。
三、销售业绩1. 销售额本年度，我司茶叶销售额达到XXX万元，同比增长XX%。
其中，国内市场销售额为XXX万元，同比增长XX%；国际市场销售额为XXX万元，同比增长XX%。
2. 产品结构本年度，我司茶叶产品结构不断优化，高、中、低档产品比例合理。
其中，高档茶叶销售额占XXX万元，同比增长XX%；中档茶叶销售额占XXX万元，同比增长XX%；低档茶叶销售额占XXX万元，同比增长XX%。
3. 市场份额本年度，我司茶叶市场份额稳步提升，在国内茶叶市场中的排名上升至第XX位。
在国际茶叶市场中，我司茶叶品牌知名度不断提高，市场份额逐年扩大。
四、销售策略1. 产品策略本年度，我司继续加大产品研发力度，推出多款具有竞争力的茶叶新品。
同时，对现有产品进行优化升级，提高产品品质和附加值。
2. 品牌策略本年度，我司加大品牌宣传力度，通过线上线下多渠道推广，提高品牌知名度和美誉度。
同时，积极参加国内外茶叶展会，扩大品牌影响力。
3. 渠道策略本年度，我司进一步拓展销售渠道，线上线下同步发力。
线上渠道方面，加强与电商平台合作，提高线上销售额；线下渠道方面，加大终端门店建设，提高市场覆盖率。
4. 客户策略本年度，我司注重客户关系维护，通过开展各类客户活动，提高客户满意度。
茶叶销售工作总结8篇
茶叶销售工作总结8篇第1篇示例：茶叶销售工作总结在茶叶销售工作中，要注重产品的质量和品质。
茶叶是一种高雅的饮品，其品质直接关系到消费者的口味和健康。
作为销售人员，我们首先要了解自己所销售的茶叶产品的来历、制作工艺、品种特点等信息，只有了解产品的所有细节，才能更好地向消费者推荐。
要与优质茶叶供应商建立良好的合作关系，确保产品的质量和稳定供货，这样才能有效地提高销售业绩。
在茶叶销售工作中，要注重市场营销和推广。
茶叶是一种具有文化内涵的产品，在推广过程中，我们不仅要强调产品的品质，还要宣传茶叶的文化和历史价值，让消费者了解茶叶的种种好处。
在市场营销活动中，我们要根据消费者的需求和喜好推出不同的促销方案，比如打折、赠品、团购等活动，吸引更多消费者购买我们的产品。
在茶叶销售工作中，要注重客户服务和售后服务。
客户是销售的源泉，只有给予客户最好的服务，才能留住客户，促使客户再次购买。
在销售过程中，我们要时刻关注客户的需求和反馈，及时解决客户遇到的问题，让客户感受到我们的贴心和用心，从而建立起长期稳固的合作关系。
售后服务也很重要，要确保产品的质量和售后服务的及时性，让客户感到放心和满意。
在茶叶销售工作中，要注重团队合作和个人提升。
茶叶销售是一个团队合作的工作，没有团队的协作和默契，是很难取得成功的。
我们要注重团队间的沟通和合作，互相支持，共同努力，共同成长。
也要注重个人提升和学习，不断学习新知识，提升自己的销售技能和服务意识，让自己成为一个更加专业和有竞争力的销售人员。
茶叶销售是一个充满挑战和机遇的行业，作为销售人员，我们要不断努力，提高自己的专业素养和销售技能，为茶叶销售事业做出更大的贡献。
希望通过我的努力和总结，能够为茶叶销售工作带来一点启发和帮助，让茶叶这种优质产品得到更广泛的认可和推广。
【本文2000字，已完结】。
第2篇示例：茶叶销售工作需要具备扎实的产品知识。
茶叶是一种充满文化底蕴和品质要求的商品，只有了解茶叶的种类、生长环境、制作工艺等基本知识，才能更好地向客户推荐适合他们口味的产品。
茶叶个人工作总结范文
一、前言时光荏苒，转眼间，我在茶叶销售行业已工作半年有余。
这段时间，我在实践中不断成长，积累了宝贵的经验。
在此，我对自己的工作进行总结，以期为今后的工作提供借鉴。
二、工作回顾1. 熟悉产品知识初入茶叶行业，我对各类茶叶的品质、口感、功效等一无所知。
为了更好地向顾客介绍产品，我利用业余时间查阅资料、请教同事，逐步熟悉了茶叶的基本知识。
现在，我已能熟练地分辨各种茶叶的品种，并针对不同顾客的需求推荐合适的产品。
2. 提升销售技巧在销售过程中，我意识到沟通技巧的重要性。
我努力提升自己的表达能力，学会倾听顾客的需求，根据他们的喜好推荐产品。
同时，我还学会了运用心理战术，让顾客在愉快的氛围中购买茶叶。
在半年的工作中，我的销售业绩稳步提升。
3. 优化客户关系客户是企业的生命线，我深知这一点。
在销售过程中，我注重维护客户关系，定期与客户保持联系，了解他们的需求，提供优质的服务。
通过努力，我积累了大量忠实客户，为公司创造了良好的口碑。
4. 参与团队活动作为一名茶叶销售员，我积极参与公司组织的各类团队活动，如培训、竞赛等。
通过这些活动，我提高了自己的综合素质，增进了与同事之间的感情，为团队凝聚力的提升贡献了一份力量。
三、工作反思1. 不足之处（1）专业知识有待提高：虽然我已掌握了一定的茶叶知识，但与行业专家相比，我的专业知识还有待提高。
（2）销售技巧有待完善：在销售过程中，我有时会遇到难以说服顾客的情况，需要进一步提高自己的销售技巧。
2. 改进措施（1）加强学习：我将继续深入学习茶叶知识，提高自己的专业素养。
（2）锻炼销售技巧：通过参加培训、阅读相关书籍等方式，不断丰富自己的销售技巧。
（3）关注市场动态：密切关注茶叶市场动态，了解行业发展趋势，为公司提供有价值的建议。
四、展望未来展望未来，我将继续努力，以更加饱满的热情投入到茶叶销售工作中。
我相信，在公司的培养和自己的努力下，我定能在茶叶行业取得更大的成绩。
总之，半年的茶叶销售工作让我收获颇丰。
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关于茶叶销售人员工作总结
总结一：茶叶销售人员工作总结自从走出学校这座象牙塔，犹如温室里的花朵般的我便在双选会上义无反顾的选中了现下我所在的公司：xx珠宝国际玉器城。
从7月份报道加入这个行业到现在，不知不觉中半年光景一晃而过。
本来是被看好做茶叶销售的我，在我的坚持下最终被分配到珠宝销售部门并开始了人生当中全新的完全与专业无关的“历程”。
认真回顾这六个月的时光，从一无所知到现在的游刃有余，无不载满了我的酸甜苦辣，不过，深深感谢正是因为这一切的历练才指引着我一步步慢慢走向成熟和稳重。
我之所以会选择该新兴企业，得益于在实习开始之前去探访贵公司基地时老总和员工们那热情的接待和回答问话时诚挚的态度，都给我留下了极深刻的印象。
作为康辉旗下的子公司，贵公司的企业精神和企业文化都不容置疑。
因为我从中看到，这里随时随地标榜的是团队合作精神这样一种凝聚的力量，同时也不乏残酷的竞争意识。
所以无论身处何方优胜劣汰是个永恒的主题，更何况我是个坚信自己定能经受得住考验的人。
从试用期到正式上岗这一路走来，无论是我的销售技巧还是专业知识虽然说没有质地的飞跃却在日臻成熟和进步。
我生性喜爱交流和谈话，所以不存在面生或不爱说话的难题。
却在如何看客和物色“好”客人方面却时常栽了跟斗，也因此吃过不少苦头、走了不少弯路。
都说人心最难测，做这行的最能够体会到这点。
而且每天来自于业绩方面的压力真的好大。
同样的顾客量同样的机会如果自己销售的业绩比其他人低了会很伤心不已。
毕竟拿提成吃饭的人能不视业绩如命么?现下还正处在旅游淡季之际，混这口饭吃的我们更是愁云惨淡之极。
时光在飞逝生命要继续，我们每天也还是继续拼命的创造自己的价值。
话说回来，真的不得不好好感谢一番三位老总平日里对我们悉心的指导与支持。
感谢他们仨培训专业知识时的认真;感谢他们仨在我们销售工作过程中遭遇困难时的解围;更感谢他们仨在我们出错之余时的理解与包容。
总之，在这个企业似一个大家庭般的温暖总会环绕着温暖着彼此。
更重要的是在很多层面上也相应反映出三位老总处理事务时常以以人为本作为出发点，让大家感受到了人性化的关怀。
虽然在我还没有完全的融入角色之前却经历了公司两次大的工资制度的改革，然而事前负责招聘的管事人也不曾给我们打过此类的预防针，所以老实说当时还觉得贵公司没什么信誉，只会不停的出尔反尔，什么两千的工资都只是说来糊弄像我们这样不谙时世的学生罢了。
对于处涉社会的我这事儿算是个不小的打击，我为此还偷偷抹过好几回眼泪呢。
左思右虑之下最终还是坚持了我最初的选择坚持直到现在，
尽管现在的我还是那么的渺小，那么的默默无闻，可是我就是越挫越勇。
我知道理想与现实之间往往会有很大的差别，但是我不怕前路艰难。
就像黄总说的“又不是造原子弹，有什么难的。
”也像雷总说的“明天，会更好。
”眼下最主要的就是做好本职工作。
做好本职工作我概括出三大点：1.热情服务每一位顾客，我们每天都在接待着形形色色的顾客，不管顾客有多叼难,也不管顾客是不是我们的潜在客户，我们都要热情服务，面带微笑的为他们讲解。
2、对工作随时充满激情，不管我们每天的工作有多么的乏味，我们都应该保持高度的责任心和满腔的热情。
3.控制好自己的情绪，对待每一位顾客我们都要一视同仁，不骄不燥，耐心的对待每一位进店的顾客。
都说兴趣是最好的老师。
任何一个人只有在做自己喜欢的事情的时候才会用心的去做好它，所以作为一名销售人员首先是要热爱销售，然后喜欢与人交流与人沟通，并勇于承受其间的任何压力，总之，胜不骄败不馁，我们才会有好心情、好的工作状态和好的战果。
1.住宿环境不佳，既不通风又不透光，隔音效果还不好。
住处离洗手间远了点，给夜间上卫生间带来不便
2.餐饮卫生不过关，要不豆芽菜里带汽油味儿，要不米饭带馊味儿要不菜里夹带学生胸卡或指甲的情况时有发生。
3.上级不能够对员工一视同仁，在判分单之事存有私心，
伤人心呐。
4.希望不要出现主管无辜打骂员工而不给予公正处理还销声匿迹丑事的情形。
5.每个柜台上所挂标牌指示的最低和最高价位与实际存在不符，有客人发现后为此对我们的服务产生不信赖感。
总结二：茶叶销售人员工作总结20xx年上半年，销售中心在林业局党总支的正确领导和扶持下，经过中心一班人的不懈努力，圆满的完成了各项工作任务，上半年做了如下工作：
认真学习十七精神，深刻领会其精神实质，坚持以邓小平理论为指导，从我做起，坚持按时上下班，及时完成当天各项工作，中心一班人加强对高山有机茶相关知识的学习，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，实现工作作风的进一步好转，为中心经济又好又快的发展和构建和谐文明企业提供保障。
为了做大做强高山有机茶，创建老君眉茶品牌，提高市场占有率，我们投资6万余元在县城南将军广场、收费站、烈士陵园等地，建造老君眉广告宣传牌，在红安电视台每天滚动播出的老君眉宣传广告，起到了良好效果，反响强烈，使老君眉品牌家喻户晓。
老君眉茶叶生产前，对所有包装人员进行体检，合格后进行培训上岗，中心委派一名副职干部督促、监督生产车间，生产单位送来的茶叶，由专人过称，过称后送检，送检合格
的产品，由质检员填写质检报告单，然后送车间进行包装，对不合格的产品退还生产单位。
包装合格的产品及时入库，对产品分类保管。
加强对包装前的管理，由专人负责照管，杜绝了非老君眉和未经质检的茶进入包装，包装一套未流失。
为了搞好内部管理，我们年初制订了财务管理制度，规范财务管理，使各项开支得到有效控制。
同时，制订了加工车间管理制度，加强成品茶的出入库管理，并做好销售记录。
今年，销售中心刚组建，市场营销经验不足，我们边学习，边进行市场调查，摸清各部门实际购买力，由于老君眉市场主要在本地，在林业局领导的大力支持下，各生产单位的共同配合下，本地销售市场得到巩固，基本完成了老君眉茶的销售任务，产茶期间，完成了老君眉茶包装成品5464提，实现产值220万元。
下半年，任务仍很繁重，将加大力度清收货款，控制非生产性开支，按时与各产茶单位结算，目前，与各产茶单位结算茶叶款占总额的60%，我们将加倍努力，完成全年工作任务。
另外，我们积极开拓外地销售市场，在孝感和北京设立老君眉茶叶销售网点，已销售茶叶100多提。