创业者能力培养

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创业者的自我修养五个提升个人素质的建议

创业者的自我修养五个提升个人素质的建议

创业者的自我修养五个提升个人素质的建议一、培养恒心和毅力在创业的道路上,恒心和毅力是非常关键的品质。

创业过程中会遇到各种挫折和困难,只有具备坚持不懈的毅力才能克服困境,并取得成功。

为了培养恒心和毅力,创业者可以制定明确的目标和计划,并坚持执行。

同时,积极寻求外部的支持和帮助,与志同道合的人进行交流和互助,共同面对困难,共同进步。

二、持续学习和不断更新知识储备创业者需要具备广泛的知识储备,不仅需要熟悉行业内的专业知识,还需要了解市场动态、经济形势等方面的知识。

持续学习和不断更新知识储备是保持竞争力的必要条件。

创业者可以通过阅读书籍、参加培训课程、听取行业专家的讲座等方式来获取新知识。

此外,利用互联网资源,关注行业网站、微信公众号、博客等,及时了解行业最新动态。

三、培养良好的人际关系和沟通能力良好的人际关系和沟通能力对于创业者来说至关重要。

创业过程中必然需要与各种人进行合作和交流,能够与合作伙伴、投资人、员工等建立良好的关系能够更好地推动创业事业的发展。

创业者可以通过参加社交活动、加入创业团队、参与社群等方式来拓展人脉。

此外,创业者还需注重提升自身的沟通能力,包括口头表达能力、写作能力、演讲能力等,从而能够更好地与他人进行交流和沟通。

四、注重身心健康和自我管理创业是一项持久而艰辛的工作,为了保持精力充沛和良好的工作状态,创业者需要注重身心健康和自我管理。

保持良好的作息习惯,合理安排休息和工作时间,保证充足的睡眠和适当的休息,可以提高工作效率和创造力。

创业者还应该关注饮食健康、定期锻炼身体,注重心理健康,如通过冥想、瑜伽等方式来缓解压力,保持身心的平衡。

五、加强自我反思和不断提升创业者应该时刻进行自我反思,总结经验教训,找到自身的不足,并不断提升自己。

自我反思可以通过定期回顾工作表现、与他人的反馈交流、参加培训课程等方式进行。

在发现问题后,创业者可以主动寻求解决方案,并制定相关的改进计划。

此外,创业者还可以参与行业内的交流会议、加入创业俱乐部等,从其他创业者身上学习经验和经验,不断提升自己的专业素养和创业能力。

如何培养创业精神与能力

如何培养创业精神与能力

如何培养创业精神与能力随着社会的不断发展和变革,创业精神和能力成为了现代社会中的重要素质。

对于想要在职场中脱颖而出、实现个人价值的人来说,培养创业精神和能力是非常必要的。

本文将从培养创业意识、提升创新能力、开拓市场眼光等方面,分享一些培养创业精神与能力的方法和技巧。

一、培养创业意识创业意识是创业精神的核心。

要培养创业意识,首先要树立正确的创业观念。

创业并不是一帆风顺的,它是需要付出努力和承担风险的。

因此,我们应该具备积极的心态,调整好自己的心理预期。

其次,应该培养自主、创新的思维方式。

要善于从不同的角度思考问题,寻找解决问题的创新方法,培养自己的创新思维能力。

此外,要善于发现机遇和挑战,对环境的变化保持敏感,及时调整自己的创业策略。

在培养创业意识的过程中,可以通过阅读创业成功者的经验故事,参加相关的创业讲座和培训等方式,不断扩展自己的知识面和眼界。

二、提升创新能力创新能力是创业过程中非常重要的一个方面。

要提升创新能力,首先要培养广泛的兴趣爱好。

通过丰富的兴趣爱好和积累的知识,可以为自己提供更多的思维资源和灵感。

其次,要注重学习和思考。

创新需要不断地学习新知识,了解最新的行业动态和市场趋势。

同时,也需要对所学知识进行整合和思考,寻找不同领域之间的共性和联系,从而引发灵感和创新点子。

另外,要培养勇于尝试和接受失败的勇气。

只有不断地尝试各种不同的方法,才有可能找到创新的途径。

即使失败了,也应该从失败中吸取经验教训,不断调整和改进自己的创新思路。

三、开拓市场眼光市场眼光的开拓程度直接关系到创业的成败。

要开拓市场眼光,首先要了解目标市场和目标用户。

要深入分析目标市场的需求和竞争状况,了解目标用户的喜好和习惯,从而针对性地开展市场推广和产品定位。

其次,要善于进行市场调研和分析。

通过对市场的调研和分析,可以及时了解市场的动态和趋势,根据市场需求进行产品创新和改进。

另外,要善于借鉴和学习他人的成功经验。

注重关注行业的动态和竞争对手的情况,从中找到成功的经验和启示,为自己的创业之路提供参考和借鉴。

大学生创业精神和创业能力培养途径

大学生创业精神和创业能力培养途径

大学生创业精神和创业能力培养途径
近年来,大学生创业已经成为了一种时尚,越来越多的大学生将创业作为自己未来的发展方向。

然而,创业不仅需要具备一定的资金和技术,还需要具备良好的创业精神和创业能力。

以下是大学生创业精神和创业能力培养途径。

一、创新意识的培养
创业需要的是创新思维,要不断寻找市场和客户的需求,然后用自己的创意来满足他们的需求。

因此,大学生应该培养创新意识,了解市场和客户需求,探索新事物,并学习如何大胆尝试不同的创意和想法。

二、团队协作能力的提升
创业必须要有合作和团队精神。

整合多方面的资源,互相配合,实现团队协作,共同实现创业目标。

因此,大学生应该在校期间注重培养团队协作能力,并拓展自己的人际关系。

同时,学生也需要学习如何分工合作、如何进行有效的沟通和协商。

创业过程中有风险,在创业中不可避免地会遇到各种困难和挑战。

因此,成功的创业者需要具备很强的风险意识。

在校期间,大学生可以多接触创业公司和创业企业,了解创业的风险和挑战。

四、市场营销能力的培养
市场营销是创业成功的关键因素之一,在创业过程中需要注重品牌建设和客户拓展。

大学生应该学习如何进行市场调研和了解消费者需求,同时也要了解所在行业的趋势和规律。

此外,还应该学习一些基本的营销技能和方法,以及如何运用新兴媒体和互联网技术开展营销活动。

五、资金管理和融资能力的培养
创业需要资金的支持,而资金管理和融资能力是创业者必备的能力。

大学生可以从学校的各类项目中了解融资和资金管理的相关知识,如何准确掌握自己的财务情况和预算,以及如何有效地进行融资。

创业者的创造力与创新能力培养与实践

创业者的创造力与创新能力培养与实践

创业者的创造力与创新能力培养与实践创业者的创造力与创新能力是创业成功的关键因素。

要成为一名优秀的创业者,不仅需要具备良好的商业头脑和执行力,更需要不断提升自己的创造力和创新能力。

本文将围绕创业者的创造力与创新能力的培养与实践展开讨论。

一、创业者的创造力创业者的创造力是指他们能够独立地、富有创意地解决问题的能力。

创造力是创业者在创业过程中不断尝试新思路、新方法、新理念,从而使企业获得竞争优势的能力。

创业者的创造力受到许多因素的影响,包括个人素质、教育背景、经验积累等。

培养创业者的创造力需要注重激发他们的创造激情、提高解决问题的能力、培养创新意识等方面。

二、创业者的创新能力创新能力是指创业者能够不断推陈出新,开拓市场,创造新的商业模式和产品的能力。

创业者的创新能力对企业的发展至关重要,只有具备创新能力的创业者才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

创新能力的培养需要注重创业者的市场洞察力、团队协作能力、前瞻性思维等方面。

三、提升创造力与创新能力的方法要提升创业者的创造力与创新能力,可以通过以下几种方法:不断学习和积累知识、开阔视野、与人交流合作、参与创业训练营等。

通过这些方法,创业者可以拓展自己的思维边界,激发潜在的创造力和创新能力,为企业的创新发展打下良好的基础。

四、创新思维的培养创新思维是创新能力的核心,也是创业者成功的关键。

培养创新思维需要创业者拥有开放的心态,勇于尝试新事物,敢于面对失败和挑战,不断完善自己的思维体系。

创新思维的培养是一个渐进的过程,需要创业者不断反思、总结经验教训、提高解决问题的能力。

五、创造性解决问题的能力创业者在创业过程中会遇到各种问题和挑战,需要具备创造性解决问题的能力。

创业者的创新能力和创造力都源于解决问题的实践经验,只有不断面对问题、寻找解决方案,才能培养出创业者的解决问题的能力。

创造性解决问题的能力是创业者的关键素质之一,也是衡量创业者成功与否的标准之一。

六、市场洞察力的培养创业者的成功很大程度上取决于他们对市场的洞察力。

创业者应重点培养自己哪些能力

创业者应重点培养自己哪些能力

创业者应重点培养自己哪些能力
创业者应具备和重点培养能力如下:
1、经营能力,要做创业者首先要做一个出色的经营者。

其次经营者要有浓厚的经营兴趣;
2、管理能力,管理能力主要包括战略管理能力、营销管理能力和财务管理能力等。

战略管理能力指整体地考虑企业经营与环境,理解如何适应市场,如何创建竞争优势的能力;营销管理能力是指洞察企业提供的产品和服务及其特性,理解它们如何满足顾客的需要和如何使顾客认识其吸引力的能力;
3、人际关系能力,一个创业中的企业需要来自组织内外诸如员工、股东、顾客、政府、供应商和投资者等的支持,有些服务性的行业还需要所在社区的支持。

为此,创业者需要在与这些利益相关者打交道中具备处理各种人际关系的能力;
4、创新能力,创新是一种对未知世界、未知领域的探索性活动。

创新能力是创业人才的核心。

创业能力是指影响创业实践活动效率,促使创业实践活动顺利进行的主体心理条件,主要包括:专业、职业能力、经营管理能力和综合性能力,创业能力是直接影响创业实践活动效率的主要操作系统,因此是创业基本素质的重要组成部分之一;
5、善于学习的能力,创业者要想把工作做好,就必须有好学的精神,善于学习;
6、团结协作能力,当前市场竞争激烈,自主创业“万事开头难”,要处理的事情面广量多,压力大,靠一个人的力量很难有效地处理各类问题;
7、领导与决策的能力创办一个企业,不仅需要处理大量的事务性问题,还要为企业建章立制,即便是只有一两个人的小店铺或家庭企业也不能例外。

创业者素质培训培养创业者的综合素质与能力的实践方法与技巧

创业者素质培训培养创业者的综合素质与能力的实践方法与技巧

创业者素质培训培养创业者的综合素质与能力的实践方法与技巧在如今竞争激烈的商业环境下,创业者的素质和能力对于创业成功起着至关重要的作用。

因此,进行创业者素质培训并培养其综合素质与能力成为了一个迫切需要解决的问题。

本文将介绍一些实践方法与技巧,帮助创业者提升自己的素质与能力。

一、专业知识技能的培养创业者作为企业的领导者,需要具备扎实的专业知识和技能。

通过参加创业者培训课程,创业者可以系统地学习与创业相关的理论知识和实践技巧。

在培训过程中,创业者可以学习市场营销、财务管理、人力资源管理等领域的知识,提升自己的专业素养。

此外,通过实际操作和模拟练习,创业者能够掌握行业特点和市场趋势,为创业项目的成功提供有力支持。

二、团队合作与领导能力的培养创业者往往需要与合作伙伴、员工、投资者等多方进行有效合作。

因此,培养团队合作与领导能力是创业者必不可少的素质与能力之一。

在素质培训中,创业者可以通过团队合作的案例学习、角色扮演和团队建设活动等形式,提升自己的团队合作能力。

同时,学习领导学理论和实践,可以培养创业者的领导者气质和领导能力。

三、创新思维与问题解决能力的培养创新思维和问题解决能力是创业者在创业过程中必备的素质与能力。

创业者要有敏锐的市场洞察力和创新意识,能够主动适应市场变化和解决问题。

在素质培训中,创业者可以参与创新思维培养的训练,例如头脑风暴、逆向思维等,在实践中培养自己的创新思维能力。

此外,通过解决实际问题的案例分析和模拟练习,创业者可以锻炼自己的问题解决能力,提高应对挑战的能力。

四、沟通与表达能力的培养良好的沟通与表达能力是创业者与合作伙伴、客户和员工有效沟通的关键。

在创业者素质培训中,创业者可以学习并实践有效的沟通技巧和表达方式。

例如,学习主动倾听、非语言沟通和理解对方需求等技巧,在实践中提升自己的沟通与表达能力。

通过模拟情景演练和角色扮演,创业者可以更好地适应不同沟通场景,与合作伙伴建立良好的人际关系。

如何提高自己的创业能力

如何提高自己的创业能力自信、决心和持续努力是成功创业的关键要素,但同时也需要具备一定的创业能力。

创业能力是指在创业过程中所需要的各种技能和素质。

本文将介绍一些提高自己创业能力的方法和技巧。

一、不断学习和积累知识创业过程是一个不断学习和成长的过程。

提高自己的创业能力需要持续不断地学习并积累知识。

可以通过读书、参加培训、参与行业交流活动等方式来不断增加自己的知识储备。

此外,还可以利用互联网资源,如在线课程、网络研讨会等来拓宽自己的知识面。

二、培养良好的沟通能力创业者需要与团队成员、合作伙伴、客户等各方进行高效的沟通。

良好的沟通能力可以帮助创业者更好地表达自己的想法和意图,理解他人的需求和期望。

可以通过参加演讲比赛、加入辩论社团、参与团队合作项目等方式来提升自己的沟通能力。

三、培养团队合作精神团队合作是创业成功的核心要素之一。

创业者需要懂得如何与他人合作,包括如何分配任务、如何激励团队成员等。

可以通过组建小组、参加志愿者活动、参与体育运动等方式来培养团队合作精神。

四、具备良好的时间管理能力创业过程中,时间管理非常重要。

创业者需要懂得如何优先安排任务,并且合理利用时间。

可以通过使用时间管理工具,如番茄工作法、日程表等来提高自己的时间管理能力。

五、培养创新思维能力创新是创业者的核心竞争力之一。

创业者需要有创新思维能力,能够提出独特的创意和解决方案。

可以通过观察和思考来培养创新思维能力。

同时,也可以参加创业比赛、创业讲座等活动,与其他创业者进行交流和学习。

六、具备坚韧的意志力创业过程中充满了各种困难和挑战,创业者需要具备坚韧的意志力来克服这些困难。

可以通过参加体育运动、锻炼身体、保持积极心态等方式来增强自己的意志力。

总之,提高自己的创业能力需要不断学习、培养各种能力和素质。

创业者应该保持积极态度,持续努力,相信自己的梦想,通过不懈的努力实现自己的创业目标。

创业道路上或许会有艰辛,但只有具备了足够的创业能力,才能在竞争激烈的市场中脱颖而出,取得成功。

创业者的心理素质与抗压能力培养

创业者的心理素质与抗压能力培养1. 引言创业者是现代社会中的关键人物,他们面临着各种压力和挑战。

为了应对这些挑战,创业者需要培养一定的心理素质和抗压能力。

本文将探讨创业者的心理素质和抗压能力的培养方法和重要性。

2. 理解心理素质心理素质是指一个人在应对生活中种种困难和挫折时所表现出的心理品质和能力。

对于创业者来说,良好的心理素质是成功的关键之一。

心理强大的创业者能够更好地应对困境,保持积极心态,寻找解决问题的办法。

3. 培养心理素质的重要性在创业过程中,创业者面临各种压力和挑战,比如资金不足、竞争激烈、市场波动等等。

只有具备良好的心理素质,创业者才能坚持目标,克服困难,并最终取得成功。

4. 培养心理素质的方法4.1 建立正确的心态创业者应该有正确的心态,对待失败和挫折保持乐观的态度。

他们应该相信自己的能力,并相信自己的目标是可以实现的。

对于困难和挫折,创业者应该积极寻找解决办法,不气馁,不放弃。

4.2 寻找支持创业者可以通过交流和与其他创业者建立联系来获得支持。

与其他创业者分享经验和情感可以减轻压力,并获得帮助和激励。

此外,创业者还可以寻找专业心理咨询师的帮助,了解自己的心理状况并得到正确的指导。

4.3 培养情绪调控能力创业者应该学会调节自己的情绪,尤其是面对挫折和困难时。

他们可以通过冥想、运动和其他放松活动来释放压力。

此外,他们还可以尝试积极的心理暗示,如正面思考、积极想象等,来调整自己的情绪状态。

4.4 培养解决问题的能力创业者需要具备解决问题的能力。

他们应该学会分析问题、制定解决方案,并有效地实施。

通过培养解决问题的能力,创业者可以更好地应对挑战,并找到创新的解决办法。

5. 抗压能力的培养抗压能力是创业者应对各种压力和挑战的能力。

培养抗压能力有助于创业者保持冷静、坚持目标,并在压力下更好地发挥自己的能力。

6. 培养抗压能力的方法6.1 建立良好的支持系统创业者可以寻找支持、理解和帮助的人建立一个良好的支持系统。

创业者成功的能力培养SYB创业培训全课件导读

企业文化塑造
明确企业核心价值观,以身作则践行企业文化,推动团队形成积极 向上的工作氛围。
员工关怀与支持
关注员工工作与生活平衡,提供必要支持与帮助,增强员工归属感与 忠诚度。
07
总结回顾与展望未来发展
本次培训成果总结回顾
知识体系构建
通过本次培训,创业者们掌握了创业所需的基本知识,如 商业计划书编写、市场调研、融资技巧等,形成了完整的 创业知识体系。
实践能力提升
培训过程中,创业者们通过案例分析、角色扮演等实践活 动,提升了自身的团队协作能力、沟通能力和解决问题的 能力。
创新思维激发
本次培训鼓励创业者们敢于挑战传统观念,激发创新思维 ,探索新的商业模式和市场机会。
学员心得体会分享交流
01
学员A
通过本次培训,我深刻认识到创业不是一件简单的事情,需要全面的知
互动讨论
鼓励创业者之间互相 交流、分享经验,促 进思维碰撞和灵感激
发。
专家指导
邀请成功企业家、行 业专家等为创业者提 供指导和建议,帮助 他们解决实际问题。
创业者市场调研与分析能力
03
培养
市场调研方法及技巧
01 调研方法
掌握问卷调查、访谈、观察等多种调研方法,并 能根据实际需求选择合适的方法。
02 调研技巧
险得到有效控制。
风险监控与报告
建立风险监控机制,定期对项目 风险进行监控和报告,及时发现 并处理潜在风险,确保项目稳健
发展。
创业者资源整合与运营管理
05
能力培养
资源识别、获取和整合策略
资源识别
培养创业者敏锐洞察市场机会和资源价值的能力 ,学会从海量信息中筛选出有价值的资源。
资源获取
教授有效的资源获取途径和方法,包括社交网络 、合作伙伴、政府支持等,降低获取成本。

创业者素质培养途径

创业者素质培养途径
创业者素质是创业成功的重要因素之一,要成为一名优秀的创业者,需要不断地提升自己的素质。

以下是几种创业者素质培养的途径: 1. 学习专业知识:创业者需要了解自己所从事的行业和市场,掌握相关的专业知识和技能。

可以通过参加行业会议、读相关书籍、跟随专业人士学习等方式,不断提升自己的专业能力。

2. 培养创业精神:创业者需要具备敢于冒险、创新思维、自我驱动、适应变化等创业精神。

可以通过参加创业比赛、创业营、与其他创业者沟通交流等方式,不断培养自己的创业精神。

3. 提升管理能力:创业者需要具备良好的管理能力,包括团队管理、项目管理、财务管理等。

可以通过参加管理培训、担任志愿者、参与实践项目等方式,提升自己的管理能力。

4. 建立人脉关系:创业者需要与各行各业的人建立良好的人脉关系,这有助于获取资源和信息,帮助自己的创业事业。

可以通过参加社交活动、加入行业协会、参加创业活动等方式,建立自己的人脉关系。

5. 不断学习和反思:创业者需要不断学习和反思自己的行动,以便更好地适应市场和变化。

可以通过阅读行业资讯、与其他创业者交流、听取顾问的建议等方式,不断学习和反思自己的创业行动。

总之,创业者素质的培养是一个不断学习和成长的过程。

创业者应该保持开放心态,不断尝试和探索,不断提升自己的素质和能力,以便更好地应对市场变化和创业挑战。

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创业者特质和创业能力的培养房山商务网
事实证明,不是每个人都适合创业或做企业家。

如有些人的主要天赋是管理和激励他人,在现有的组织中能找到展示这些技能的良好舞台;有些人将稳定性看得非常重要,创业的风险太大与他们的习惯不符;有些人喜欢埋头研究,不喜欢与琐碎事务打交道,创业的奔波操劳使他们难以胜任。

根据霍兰德的人职匹配理论,一定个性和心理特征的人适合从事某种职业,有些学者对创业者人格进行了研究,提出了E型人格,认为这种人格的人,更适合创业。

那么创业者的人格有哪些特点呢?想一想你所知的创业者或者大众知名人物,如比尔•盖茨,史蒂夫•乔布斯、新东方校长俞敏洪、盛大老总陈天桥,这些创业者的人格特点有哪能些共同点呢?
最好的创业者能察觉到他们自身、伙伴、竞争对手的优劣势,他们冷静的分析自己能做及不能做的事情,不自欺欺人。

特别值得一提的是,成功的创业者自信心高,他们不相信事业的失败取决于命运的安排或其它外界因素,他们认为自己具有影响结果的能力,具有成就动机,愿意负起个人责任,并有高度自信。

这种远见与幽默感去作比较,远见的能力并能了解自己的优缺点,使得创业者更能放松自己、更能笑口常开、更能在不利的条件下开创有利的事业方向。

一、创业者应具备的主要特质和次要特质:
一项普查认为成功创业家的特质最主要有六个,它们都是可以由学习得到的:房山商务网
(一)追求卓越的动机
创业者常会挑战自己设立的标准,去追求具挑战性的目标,他们有高度的成就动机。

设立高但可达到的目标使创业者能集中他们的精力,精算各种机会,懂得对什么说不,他们也可借此排定优先级,并衡量自己的成果。

成功创业者重视自己正直形象的树立,他们说了就会去做,这种高标准的个人特质使他们具有良好的人际与事业关系,也使他们的事业能更持久。

一本名为《做交易的艺术——特拉蒙普自传》的书描写一个美国著名地产商沉浮的书,开篇之语就是:“我这么干不是为了钱,我得到的钱足够了,比我需要的多得多,我是为了做交易本身而这么干,交易是我的艺术形式,别人在画布上绘出美丽的图画或写出绝妙的诗句,我则喜欢做交易,特别爱做大交易,我就这样从中得到快乐。

”这句话体现出创业者不满足现状追求发展的心态。

(二)才识——发现和把握商机的能力
企业家应具有长远的预见力,使他们能够抓住转瞬即逝的商机,这种远见卓识,对当前和未来的市场的敏锐洞察力,对自身所处的产业、顾客与竞争态度熟悉,使他们能掌握机会,制造机会,走上创业和持续发展之路,南京普通市民蒋嫂就是一碗产妇营养汤走上了创业之路。

[案例阅读] 蒋瑞颖,一位很普通的南京市民。

很长一段时间里,创业无门苦苦寻觅,没想到一碗汤让她名声远扬,当上了创业明星,大家都亲切叫她“蒋嫂”。

靠熬汤创业并不新奇,但蒋嫂的思路特别明确而且有针对性,她专门给自己家对面南京妇幼保健医院的产妇熬营养汤。

产妇是一个极大的消费群体,她们最集中的消费就是营养。

绝大数产妇家属为了产妇的身体和未来的宝宝,也为了产妇生产时能够更顺利、产后恢复更快,通常是不计金钱,只认好的、有营养的食品。

蒋嫂这一新招数恰好抓住产妇及其家属的这一心理,开门红自然手到擒来,精心熬制的营养汤大受欢迎,后来经中央台半边天栏目报道后其创业模式受到了极大关注,现在很多地市以加盟形式生产销售“蒋嫂汤”,这也给蒋嫂带来了名气和效益。

(三)胆略——较强的行动力
创业通常伴随很高的风险、模糊与不确定性。

且常常是事业的范围和规模越大,则能够取得的成就就越大,而伴随的风险也就越大,需要承受风险的心理负担也就越大。

美国福特公司总裁凯德威说过:冒风险是人类发展臻于成功境界的首要推动力,假如前人缺乏冒险精神,今天就不会有电源、激光光束、飞机、人造卫星,也没有青霉素和汽车,成千上万的成果将不能存在。

同样,对于个人,尤其是从事创业活动的人来说,假如没有第一个吃螃蟹的冒险精神,那是什么也干不成的。

成功创业家,愿意承担风险,会做任何事以增加他们成功的机会。

他们也会和别人分享财务与事业风险,小心定位想达到的目标,监控达成的方法。

创业家在创业初期通常没有收入,过着没有组织与秩序的生活,改变经常发生,工作没有清楚的定义、顾客、伙伴都是新的,挫折与意外经常发生,而且时间总是显得不够用。

成功创业家会在压力下极大化其绩效。

(四)极强的心理承受能力
创业家有各种不同的品味、个性及道德水平,只有一点是他们都相同的,就是他们从不放弃。

这个特质被视为比其它特质更加重要,因为有些项特质的创业家可以克服令人难以想象的障碍,弥补创业家的其它弱点。

创业家经常活在极大的压力下——首先求公司能生存,然后还要能成长。

一个新事业需要耗费企业家很多的时间、情感与忠诚,因此极强的心理随承受能力也就常成了企业家的重要素质,促使创业者在方向目标确定之后,就朝着既定的目标一步一步走下去,纵有千难万险,迂回曲折,也不轻易改变初衷,半途而废,这是企业者十分可贵的个性品质。

他们是有耐心的领导者,能建立清楚的远景,提供持久的、对世界有贡献的产品与服务,并且能容忍时间滞延,知道一个投资案通常得经过5到10年,或更常的时间之后才能回收。

[房山商务网案例分析] 史玉柱东山再起之路
史玉柱,1984年毕业于浙江大学,1989年深圳大学研究生毕业,当年即下海创业并推出一套桌面中文电脑软件,4个月的营业收入就超过100万元。

1991年,巨人公司成立。

由于巨人公司领导层不成熟,决策上出现了系列重大失误,盲目搞多元化,搞房产,上马保健品,投资软件业,又经营了服装。

筹建巨人大厦,38层的设计方案出台,后来更加高为70层,号称当时中国第一高楼,所需资金超过10亿元,导致公司出现严重的财务危机,1997年初,媒体披露了巨人集团资产已被法院查封、集团拖欠员工三个月工资、一副总载和七名分公司经理携款携物失踪,以及其保健品开发付出上亿元学费等事实,巨人集团迅速瓦解。

在这种四面楚歌,墙壁倒人堆的形势下,史玉柱不但背负着巨额债务,而且也顶首巨大的压力,但他并没有就此消沉,而是悄悄地四处奔走,向人求教,寻找东山再起之策。

1998年,史玉柱带领自己的核心团队分别在上海和珠海注册公司,扮演幕后老板,进行“第二次创业”。

2000年,公司推出脑白金,在猛烈的广告营销战下销售客超过了10亿元。

史玉柱东山再起,当选2001中国经济十大风云人物。

点评:创业通常伴随着极大的风险,而史玉柱在1998年研究生毕业时放弃完合可以享受到舒适安逸的工作,走上创业之路,就显示了一代创业者的才识的胆略,在公司经营出现重大失误时,能够顶住压力,破釜沉舟,汲取教训,重新再来,最终修成正果。

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